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娛樂部樓面經(jīng)理崗位職責

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 04:13:56 | 移動端:娛樂部樓面經(jīng)理崗位職責

娛樂部樓面經(jīng)理崗位職責

娛樂部樓面經(jīng)理崗位職責

樓面經(jīng)理:黃永生協(xié)助總經(jīng)理工作全權負責樓面營運、管理工作。直接上司:KTV總經(jīng)理直接下屬:樓面主管、DJ主管

工作內(nèi)容:

1.制定部門工作計劃、管理制度、工作流程、并督促員工貫徹執(zhí)行。

2.負責招聘部門員工,合理分配崗位工作,培訓教育員工,擬定員工培訓內(nèi)容,定期評估員工工作表現(xiàn)。

3.抓好員工隊伍思想教育工作,制定每期培訓大綱。落實獎懲與工作安排。4.當班時巡查員工的工作,與客人打招呼待好客人,并注意了解客人對公司的意見,給予妥善的方法處理。

5.直接對總經(jīng)理負責,全面主持公共關系工作,根據(jù)總經(jīng)理的指示統(tǒng)籌有關部門的經(jīng)營推銷活動。積極宣傳公司的優(yōu)良服務和完善的設施,樹立良好形象。

6.協(xié)助總經(jīng)理接待重要客人,組織公關員工接待重要客人。

7.留意客人動向,了解收集旅游市場信息,溝通內(nèi)部關系,為總經(jīng)理決策當參謀,隨時向總經(jīng)理匯報客情與工作情況。

8.負責安排保管好財產(chǎn),負責選購與檢查每一樣用品、工具家私、食品質量、價錢以購用,注意場面器具衛(wèi)生與保養(yǎng)物品,做好防火、防盜工作。

9.負責與出品部各主管研究出各菜式的餐牌,按照毛利打好售價,并把好出品質量關。

10.發(fā)掘客源,聯(lián)絡客人,經(jīng)常探訪熟客。

11.注意員工的工作情況與紀律,注意工作中社會性事件的發(fā)生以及處理。12.每星期安排一至二次主管會議,總結一周的工作情況、出品及服務質量,定期與員工召開工作會議。

俱樂部二00九年二月九日

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娛樂部崗位職責和素質要求

娛樂部總監(jiān)

上級:總經(jīng)理

下級:樓面經(jīng)理、DJ經(jīng)理、舞臺總監(jiān)、酒吧主管

崗位職責:

1、對總經(jīng)理負責,主持部門全面工作,執(zhí)行和落實上級有關指示,保證部門的工作運轉正常。

2、制定部門工作計劃,建立和健全本部各項規(guī)章制度,抓好骨干隊伍建設,注意培養(yǎng)、考核和選拔人才。3、抓好員工隊伍思想教育工作,制定每年培訓大綱,落實獎懲制度。

4、主持部門例會,聽取匯報,研究情況,布置任務。5、監(jiān)督營業(yè)計劃落實情況,抓好財產(chǎn)管理和成本核算工作,保證完成各項經(jīng)濟指標。

素質要求:

基本素質:具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,對企業(yè)有強烈的責

任感。經(jīng)驗豐富,思路敏捷,勇于創(chuàng)新,敢于競爭,處事果斷,講求效率,為人正直,秉公辦事,不徇私情。

自然條件:年齡30歲以上,相貌端正,身體健康。工作經(jīng)驗:具有五年以上酒店娛樂部門總監(jiān)級的管理經(jīng)驗。特殊要求:具有較強的組織、協(xié)調(diào)、管理能力,在酒店經(jīng)營管理

方面有較強的業(yè)務能力,有良好的社交能力,具有艱苦奮斗的精神。

樓面經(jīng)理

上級:總監(jiān)

下級:部長、洗碗房

崗位職責:

1、認真貫徹總監(jiān)下達的有關指示。

2、分派并督促各項經(jīng)濟指標的落實情況,及時呈報經(jīng)營狀況。努力學習業(yè)務知識,嚴格要求自己,模范執(zhí)行各項規(guī)章制度。熟悉本管區(qū)的各項服務工作,不斷提高自身的管理水平,對工作要有高度的責任感。

3、負責所管轄范圍的日常管理工作,制定工作計劃,對屬下進行業(yè)務培訓。

4、檢查屬下崗位職責執(zhí)行落實情況,每月進行評估,獎勤罰懶。

5、堅持勤巡查,現(xiàn)場督導,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。6、每周向娛樂總監(jiān)匯報一周來的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。

7、根據(jù)本管區(qū)服務項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進行客源、客情分析。向總監(jiān)提出整改意見。

8、每月上交“營業(yè)分析”報告,對所需物品要有計劃的提出申請。

素質要求:

有三年以上管理經(jīng)驗,有很高娛樂業(yè)務能力,良好的心理素質,責任心強,大專文化程度。

部門文員

直接上級:總監(jiān)直接下級:無

崗位職責:

1、根據(jù)總監(jiān)的指示做好各項文書工作。搞好對外聯(lián)絡工作,及時處理有關信函、電傳、電報、電話。

2、負責娛樂部一切公文(資料)來往的收發(fā)登記、整理、保管工作。

3、嚴格執(zhí)行保密制度,及時做好文書立卷歸檔工作。4、做好資料收集工作,為娛樂部工作提供參考資料。5、打印、復印娛樂部領導的有關文件。6、完成娛樂部總監(jiān)交付的其他任務。

素質要求:

基本素質:具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀,工作認

真、耐心、細致、周密,有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和較強的保密意識,團結同事,工作中能建立良好的人際關系。

自然條件:五官端正,身體健康。文化程度:具有大專以上學歷。工作經(jīng)驗:具有兩年以上工作經(jīng)驗。

特殊要求:能夠熟練地使用現(xiàn)代辦公設備,具較強的文字處理能

力。

樓面部長

上級:樓面經(jīng)理下級:服務員

崗位職責:

1、營業(yè)時間向服務員分配服務工作。

2、檢查并督導服務質量,發(fā)現(xiàn)問題,立即糾正,對特殊及重要客人給予關注。介紹菜單內(nèi)容,推薦特色菜點,回答客人問題。

3、檢察賬本是否正確。4、處理客人投訴。

5、開餐前,檢查擺臺、清潔衛(wèi)生及用品供應、設備、設施的完成情況。

6、負責樓面用品的補充并填寫提貨單。7、完成上級特別指派的任務。

素質要求:

有一年以上管理經(jīng)驗,有拼搏精神,有帶頭作用,中專文化程度。

咨客(迎賓崗)

直接上級:部長直接下級:無

崗位職責:

1.按時上崗,上崗前按規(guī)定換好工衣、上妝、梳好發(fā)型及個人衛(wèi)生。

2.絕對服從上司指令。

3.認真做好并負責制定區(qū)域的衛(wèi)生。

4.使用禮貌敬語,笑臉迎客,給客人留下滿意的第一印象。5.站位姿勢標準,不得靠墻,不準趴在咨客前臺聊天。6.帶位行走時要抬頭挺胸,走在客人的前面或旁邊。主動詢問客人要求,引入滿意位置。

7.帶客入位要熱情,并把客人的情況交待給樓面服務員,回到咨客臺要認真做好記錄。

8.熟悉大廳、包房的設備,及演出節(jié)目和各類消費情況。9.每天掌握大廳,包房的預訂情況,合理調(diào)配房位,使營業(yè)達到最佳狀態(tài),并做好客戶檔案。10.認真做好訂房記錄,不斷核對樓面情況。

11.送客時要點頭微笑致謝,熱情送出大門,并說“歡迎下次光臨”。

12.每日對未營業(yè)的包房進行核查,并做好記錄。13.嚴禁和其他部門拉幫結伙,存在非正當關系。

素質要求:

會粵語、英語,普通話標準,五官標準,責任心強。

包房服務員

上級:部長下級:無崗位職責:

1、服務員不準私開包房,使用客用設施點歌,唱歌。2、私柜內(nèi)禁止擺放私人用品。3、打掃包房內(nèi)外的衛(wèi)生。4、做好開房前的各項準備。5、熱情地問候光顧包房的客人。

6、為客人介紹菜單,介紹房內(nèi)音響設備的使用方法注意事項。

7、填寫食品訂單并送交廚房。8、為客人提供食品服務。

9、協(xié)助酒水員為客人提供飲料服務。

10、盡量滿足客人的合理要求,對客人的投訴要及時向有關上級報告,并協(xié)助解決。

11、包房服務員必須在客人離開后方可通知DJ部關機。12、結束工作后整理包房,鎖好貴重用品。13、將剩余食品送還廚房。

素質要求:

頭腦要靈活,五官標準,有相關酒店、娛樂工作經(jīng)驗。

大廳服務員

上級:部長下級:無

崗位職責:

1、打掃金色年華大堂內(nèi)外的衛(wèi)生,達到部門衛(wèi)生標準。2、熱情地問候光顧的客人。3、為客人介紹菜單、飲品。4、為客人提供食品服務。

5、協(xié)助酒水員為客人提供飲料服務。6、結束工作后整理大廳,鎖好貴重用品。7、將剩余食品送還廚房。

8、服務員不準在營業(yè)場所內(nèi)吸煙,吃東西。9、所有員工不得使用公司電話。

10、見到上級領導,必須開口問好,行禮。

素質要求:

頭腦要靈活,五官標準,有相關酒店、娛樂工作經(jīng)驗。

洗碗工

上級:部長下級:無崗位職責:

1、收集、清洗、保養(yǎng)各種器皿。2、檢查和操作洗碗機。

3、清洗洗碗用具和保持工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生。

素質要求:

工作積極、認真負責,有很強責任心。

DJ部經(jīng)理

上級:總監(jiān)

直接下級:DJ部主管

崗位職責:

1、直接對娛樂部總監(jiān)負責。2、主持采購DJ房設備、歌碟。

3、指導下屬開展工作,不斷提高業(yè)務技能。

4、負責本部員工的業(yè)務培訓計劃的制定和實施,抓好員工的思想工作。

5、有計劃地組織部門員工參加學習。

6、主持DJ部的日常工作,協(xié)調(diào)DJ部與采購部及酒店各部門之間的關系。

7、完成娛樂部總監(jiān)臨時交辦的各項工作任務。

素質要求:

具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀,保守秘密、工作認真、耐心、細致、周密。有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力,團結同事,工作中能建立良好的人際關系。五官端正,身體健康。具有四年以上酒店DJ管理工作經(jīng)驗。具有艱苦奮斗的精神。

DJ部主管:

上級:DJ部經(jīng)理下級:DJ部領班

崗位職責:

1、指導DJ員開展工作,不斷提高業(yè)務技能。

2、安排本部員工的業(yè)務培訓計劃的制定和實施,抓好員工的思想工作。

3、有計劃地組織部門員工參加學習。

素質要求:

具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀,保守秘密、工作認真、耐心、細致、周密。有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力,團結同事,工作中能建立良好的人際關系。五官端正,身體健康。具有三年以上酒店DJ管理工作經(jīng)驗。具有艱苦奮斗的精神。

DJ部長:

上級:DJ部主管下級:DJ員崗位職責:

1、每天上班前要把所有設備仔細檢查一遍,并做好衛(wèi)生工作。如發(fā)現(xiàn)問題要及時報告經(jīng)理和總監(jiān),盡力排除故障。2、努力學習,不斷提高理論和業(yè)務水平,提高自身藝術修養(yǎng)和素質。要準確體現(xiàn)演出的要求效果,爭取達到最佳的藝術狀態(tài)。

3、時刻提高警惕預防火災和設備進水,如有斷電立即關機。4、注意舞臺效果,發(fā)現(xiàn)問題或有新創(chuàng)意,要及時向上級報告,不斷提高藝術水準,將舞臺演出和個人溶為一體。

素質要求:

具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀,工作認真、耐心、細致、周密。有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力,團結同事,工作中能建立良好的人際關系。五官端正,身體健康。具有二年以上酒店管理工作經(jīng)驗。具有艱苦奮斗的精神。

DJ員

上級:DJ部領班下級:無

崗位職責:

1、在DJ部經(jīng)理的領導下,絕對服從上級指示,認真配合樓面做好一系列有關工作,使樓面經(jīng)營順暢。

2、準時上班,堅守崗位,認真操作不得擅自離崗,如有特殊情況需向上級請示,同意后方可離開。3、儀容儀表按酒店規(guī)定梳妝,搞好個人衛(wèi)生。

4、每天上班,首先要嚴格檢查每臺設備包括包房設備,如有問題及時修理。

5、搞好區(qū)域環(huán)境的衛(wèi)生,設備上無積灰。6、工作時間內(nèi)不得打私人電話、聊天、吃東西。7、愛護公物,小心護理碟片,帶手套操作,輕拿輕放。8、每天檢查設備散熱窗,每月一次全面維修保養(yǎng)。9、禁止私借碟片,因工作需要借出時要做好借用記錄。歸還時要檢查是否完好無損。

10、輪換打碟區(qū)域和包房調(diào)音,不得挑位置和區(qū)域。11、每月進行一次業(yè)務考核,每天抽查,時刻高標準嚴要求,并主動指導包房服務員使用房內(nèi)DJ設備。

12、每天根據(jù)營業(yè)情況安排早、晚班。下班前要檢查所有設備是否正確關機,檢查完衛(wèi)生后方可離去。

素質要求:

具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀,工作認真、耐心、細致、周密。五官端正,身體健康。具有酒店DJ工作經(jīng)驗。

舞臺總監(jiān)

上級:總監(jiān)下級:舞臺主任

崗位職責:

全面負責舞臺一切事務,做好內(nèi)部協(xié)調(diào)管理與外界溝通聯(lián)絡。素質要求:

要有較高藝術水準,具備領導才能。

舞臺主任

上級:舞臺總監(jiān)

下級:主持、演員、劇務

崗位職責:

主要負責行政后勤事務,演出中履行舞臺監(jiān)督職責,配合總監(jiān)做好內(nèi)部協(xié)調(diào)管理與外界溝通聯(lián)絡。素質要求:

要有較高的藝術水準,具備管理才能。

歌手和樂隊、編曲、編舞、舞蹈演員

上級:舞臺主任下級:無

崗位職責:

1、演出中在舞臺上進行歌唱表演,以及交誼舞的伴唱;2、完成演出中的現(xiàn)場演奏;進行新作品的創(chuàng)作以及所有樂隊譜的編創(chuàng)配器;

3、進行新節(jié)目的編創(chuàng)以及排練;

4、完成每場演出的舞蹈任務,有獨舞和伴舞之分。

素質要求:

1、歌手有豐富的演出經(jīng)驗,良好的舞臺形象以及相當水平的歌唱能力;

2、樂隊要有良好的音樂素質,對自己的樂器性能了如指掌,具有相當?shù)难葑嗄芰Γ?/p>

3、編曲要有一定的音樂創(chuàng)作以及配器能力;

4、編舞要有豐富的舞臺經(jīng)驗以及相當?shù)奈璧负鸵魳匪剑?、舞蹈演員要有良好的形象,一定的舞臺經(jīng)驗和舞蹈功底。

劇務

上級:舞臺主任下級:無

崗位職責:

保障后勤事務,演出中完成道具、幕布、話筒擺放等一切演出需要的事宜,化妝間整理、服裝的清洗和修補。素質要求;

要熟悉舞臺情況,具有細致的工作態(tài)度。

主持人

上級:舞臺主任下級:無崗位職責:

主持節(jié)目演出,把握現(xiàn)場氣氛,完成節(jié)目連貫,是演出中的紐帶,要有豐富的舞臺經(jīng)驗。素質要求:

形象好,口齒伶俐,表達能力強,并有一定藝術水平,知識豐富,對節(jié)目內(nèi)容相當了解。

出品部主管

上級:總監(jiān)

下級:酒吧主管、廚房領班

崗位職責:

1、檢查酒吧、廚房每日工作情況,保證出品處于良好的工作狀態(tài)和營業(yè)狀態(tài)。

2、負責酒吧、廚房對客服務規(guī)程并督促員工認真執(zhí)行。3、加強酒水、食品成本控制,防止浪費,減少損耗。按照季節(jié)的變幻,不斷的推出新的飲品、食品。

4、根據(jù)需要調(diào)動和安排員工工作,制定員工培訓計劃,確保提供優(yōu)質出品。

5、保持良好的對客關系,正確處理客人的投訴。6、制定設備保養(yǎng)、酒水和廚房食品分類擺放、物資、物品管理制度,保證出品正常運行。

7、每月督導屬下完成酒水、食品盤存工作。

8、認真落實檢查出品部各類簽單、維修單、調(diào)撥單等,做到帳目清楚。

9、希望在本職的帶領下,大家互相幫助,全心全意完成上級布置的任務,保出品增一流,達到客人的滿意。

素質要求:

要有三年四星級酒店酒水管理經(jīng)驗和業(yè)務技能培訓,大專或高中,會國語、英語、日語、廣東話,有上進心。

酒吧主管:

上級:出品部主管下級:酒吧領班

崗位職責:

1、監(jiān)督服務,提供禮貌服務,檢查吧員日常工作、酒水的出品質量和工作效率,對客人投訴問題要求應迅速而機敏地作出反應、解決。

2、做好營業(yè)前準備工作和收工后的檢查工作到位,負責酒吧日常運作,落實酒水、水果控制與出品程序。3、協(xié)助主管負責酒水每月盤點物品管理工作。

4、督導員工遵守衛(wèi)生手冊規(guī)定,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生程序,保持酒吧及庫房內(nèi)通風、干凈衛(wèi)生。

5、定期為員工進行業(yè)務培訓,崗位培訓,不斷提高員工素質,調(diào)酒技巧和服務水準。

6、完成上級布置的任務,執(zhí)行日事記錄制度及總結經(jīng)驗,反應情況上報。

7、主持酒吧每周業(yè)務會議,并向上司匯報工作業(yè)務情況。8、制作員工排班表,記錄員工考勤,檢查員工的行為及儀表,并向上司匯報員工工作表現(xiàn),定期對員工作出評估。

素質要求:

要有二年星級酒店酒水管理,高中畢業(yè),會國語、英語、廣東話,聽從上級高中指示,主動帶領員工的業(yè)務運作。

調(diào)酒員

上級:酒吧領班下級:無

崗位職責:

1、酒水的陳列、分類擺放,雪藏溫度,各類酒水的補充要提前準備。

2、開工前后,領班點洋酒、煙類的數(shù)目,要做到帳本清清楚楚。

3、按照標準份量、程序、步驟來出品,杜絕亂出品。出品人員看準單,接單要有出品程序。

4、在工作期間不準打爛東西,要做到走路輕,說話輕,放東西輕。

5、工作要主動,同事要相互幫助,相互尊重,把出品質量過關。

素質要求:

要有二年酒店酒水業(yè)務知識,勤奮好學,高中學歷,長相端正,要懂國語、廣東話、英語。

康樂主管

上級:總監(jiān)下級:康樂領班

崗位職責:

1、對部門總監(jiān)負責,負責所轄區(qū)域內(nèi)的健身娛樂活動項目的全面管理;

2、負責對各業(yè)務班組成員的工作安排;

3、了解掌握各活動場所的營業(yè)狀況,根據(jù)客情及時調(diào)配人力;

4、負責制訂分部的業(yè)務計劃與周工作小結,及時匯報反饋;5、負責檢查場所的設備設施的維修保養(yǎng)狀況;6、負責檢查各班組的物料用品的領用與耗用情況;7、負責組織、策劃大型活動,協(xié)調(diào)各班組的工作;8、檢查各活動場所的清潔衛(wèi)生工作,注意場所的整潔;9、負責監(jiān)督控制營業(yè)班組的服務流程每一動態(tài),確保規(guī)范化和標準化;

10、對員工的工作意識,行業(yè)素質,服務技能,業(yè)務能力,業(yè)務知識的全面培訓工作;

11、保持與賓客良好關系,建立健全客人檔案,隨時收集,征求客人意見,處理客人投訴,并分析康樂中心服務質量管理中帶傾向性問題,適時提出改正措施;12、及時向上級匯報工作。

素質要求:

有二年以上管理經(jīng)驗,有很高的康樂業(yè)務能力,責任心強,大專文化程度。愛好運動,工作承受力強。

康樂領班

上級:康樂主管下級:康樂服務員

崗位職責:

1、直接對康樂主管負責,保證當班工作能順利進行;

2、掌握員工的出勤情況與平時的工作表現(xiàn),定期向上級匯報;3、檢查服務人員的儀表儀容,帶領并督促員工做好各項工作;4、了解當日客情,必要時向員工詳細布置當班的任務;5、確保按規(guī)格布置場地擺設,負責維持高標準的服務程序;6、檢查營業(yè)所需的儲備用品的準備工作;

7、營業(yè)開始時,參加督促每一流程的服務與有關班組、部門協(xié)調(diào),保證服務的一貫性與有條不紊;8、接受賓客的投訴并向上匯報;

9、負責安排確認預訂,親自為重要的賓客服務;

10、及時向有關部門匯報各班財產(chǎn)、設備的損壞及丟失情況,確保及維修,使營業(yè)場所處于最佳狀態(tài);

11、檢查所有規(guī)章制度的執(zhí)行情況,以身作則,為下屬樹立良好的形象;

12、下班前為下個班次布置好場地;

13、核查賬單,保證賬物相符,與收銀員核對報表,確保無誤;14、負責培訓新員工與實習生;

15、當班工作結束后,填寫日記本,交至經(jīng)理(主管),檢查門窗、電開關、空調(diào)開關、音響情況,做好安全和節(jié)電工作。素質要求:

熱愛本質工作,對工作認真負責。身體健康,具有高中、旅

游職業(yè)中專或同等學歷。有2年以上娛樂部工作經(jīng)驗,能夠指導客人開展娛樂、康樂活動,喜愛文娛體育活動。

康樂服務員

上級:康樂領班下級:無

崗位職責:

1、各崗人員總則:

(1)、著裝整潔,文明禮貌,服從指揮;

(2)、負責擦凈所有的用具和有關餐具,搞好營業(yè)場所的衛(wèi)

生工作;

(3)、負責有關布草的送洗、點數(shù)與記數(shù)工作;

(4)、負責場所物品的擺設,做好服務前的一切準備工作,

保證所有的下班器皿無斑無跡,準備好所有的營業(yè)所需內(nèi)容;

(5)、負責補充所缺的出售品;

(6)、熟悉各項營業(yè)內(nèi)容,做好推銷工作;

(7)、熟悉各項服務項目,了解其價格,掌握服務方式;(8)、按所規(guī)定的服務程序與規(guī)格,為賓客提供盡善盡美的

服務;

(9)、負責將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放,并

及時補充;

(10)、負責服務后恢復場地,為下一班做好準備工作;(11)、負責做好結束工作。2、健身房服務員工作職責:

(1)、具備較好的專業(yè)外語會話能力,儀容整潔,身體健康;(2)、熟練掌握各健身器材功能,為客人編排訓練課程,指

導客人參加運動;

(3)、管理健身學員檔案,熟悉發(fā)展會員、學員程序,向主

管提供會員、學員情況和協(xié)助發(fā)展會員、學員;(4)、執(zhí)行健身房各有關規(guī)定,糾正違反規(guī)則的行為,保證

客人安全運動;

(5)、負責運動器材的檢查、保養(yǎng)、報修工作,對電視機、

音響系統(tǒng)、燈光控制管理;(6)、按程序及標準完成衛(wèi)生工作;

(7)、負責保管健身VCD碟、磁帶,并根據(jù)使用情況向部門

申請更新補充;(8)、負責帶客做健身操。

3、球類(網(wǎng)、桌、乒乓)練習場服務員工作職責:(1)、具有較好的外語對話能力,禮貌待客,穿著規(guī)范,整

潔;

(2)、負責對客人的接待,登記,預約,收款和咨詢工作;(3)、熟悉場規(guī),掌握一般打球技術,能指導客人進行擊球

訓練;

(4)、執(zhí)行球場規(guī)則,注意客人安全,勸阻無關人員的參觀,

游覽;

(5)、負責場地的衛(wèi)生工作,保證環(huán)境清潔,整齊;(6)、負責提供球拍,球及有關體育器材的租用服務;(7)、負責設備維護工作,網(wǎng)蓬破損要及時維修;(8)、負責酒水,飲料銷售、補充和申報補充物品工作;

4、棋牌室服務員工作職責:

(1)、穿著規(guī)范、整潔、能較熟練地運用外語與賓客交談并

提供服務,能講解各種棋牌的運動規(guī)則及使用方法,必要時能為賓客示范;

(2)、營業(yè)前仔細檢查各類設備,清潔好所有器械、家具,

準備好紙筆,供客人記分使用。

(3)、主動詢問賓客需求,提供賓客所需娛樂的棋牌。當賓

客娛樂完后,立即清點棋牌,將棋牌放入盒內(nèi),整理好,準備給下一位賓客提供服務。

(4)、與康樂中心服務臺經(jīng)常取得聯(lián)系,確認賓客的預定時

間,如賓客需要延長或提早結束游戲,應及時通知服務臺(或領班);

(5)、主動與酒吧聯(lián)系,及時向賓客提供飲料服務。5、游泳池服務員及救生員工作職責:

(1)、自覺遵守勞動紀律,加強請示匯報制度,服從工作安排,

有責任感和吃苦耐勞的工作精神;

(2)、嚴格執(zhí)行泳池規(guī)定,維持場地秩序,禮貌勸阻泳客違反

規(guī)則的行為和非泳客入內(nèi)游玩,拍照;

(3)、有高度的安全意識,有熟練的水中救生和陸地人工呼吸

搶救技術,堅守崗位,人不離池,思想集中,反應靈活,注意觀察池內(nèi)泳客情況,發(fā)現(xiàn)危險情況及時搶救,保證泳客的生命安全;

(4)、熟練掌握池水凈化工作,注意觀察池水變化,每日化驗

水質并根據(jù)化驗數(shù)據(jù)給泳池下藥(余氯控制在0.40.6mg/l,PH值在6.58.5),保持池水清澈,透明,

無雜物,無沉淀物,無青苔;

(5)、提醒客人注意保管好私人物品,發(fā)現(xiàn)遺留物品及時上交;(6)、負責場地的清潔衛(wèi)生和凈化物品及工具的保管;(7)、負責提供酒水、訂餐、派放救生圈、浴巾等服務;(8)、負責制定購買凈化藥物和其他物資補充的計劃,并提前

上報倉庫保管員;

(9)、負責保管與銷售泳衣、泳帽及其它體育用品,并做好盤

點清核工作。

素質要求:

熱愛本職工作,對工作認真負責,身體健康,儀表端莊大方。高中畢業(yè),有1年以上康樂服務工作經(jīng)驗。

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