血液凈化室201*年工作計(jì)劃

201*年血液凈化室工作計(jì)劃

(一)科室文化

科室以“熱情服務(wù)、病人滿意”為宗旨，以“透析病人療效”為核心，這種服務(wù)理念始終貫徹至科室的發(fā)展中。(二)人員安排1、外出培訓(xùn)

（1）醫(yī)生到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，3個(gè)月：1人。（3）護(hù)士到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，3個(gè)月：2人。（4）參加全國(guó)、省內(nèi)、市內(nèi)血液凈化會(huì)議：全科人員。（5）參加血液凈化短期培訓(xùn)進(jìn)修：1周。2、職工素質(zhì)教育

（1）醫(yī)療教學(xué)查房和護(hù)理查房。（2）病例討論。

（3）三基培訓(xùn)：醫(yī)療和護(hù)理分別進(jìn)行，每月1次。（4）聘請(qǐng)專家定期進(jìn)行業(yè)務(wù)講座。(三)醫(yī)護(hù)質(zhì)量

1、醫(yī)護(hù)質(zhì)量：全面完成醫(yī)院規(guī)定的各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)。抓規(guī)范/制度落實(shí)、病歷書(shū)寫、診療常規(guī)、病程記錄、交接班記錄、會(huì)診記錄、疑難危重病人討論、死亡病例討論等。規(guī)范用藥。強(qiáng)調(diào)知情同意書(shū)的使用。減少或杜絕醫(yī)療、護(hù)理差錯(cuò)、糾紛和事故發(fā)生。主要醫(yī)療質(zhì)量和效率指標(biāo)提高。

2、管理模式：提供快捷、方便、溫馨、優(yōu)質(zhì)、滿意的服務(wù)。從服務(wù)語(yǔ)言和模式開(kāi)始，以人為本，人性化服務(wù)，使患者滿意度達(dá)到醫(yī)院優(yōu)秀水平。

3、設(shè)備更新：全面完成治療設(shè)備配制，提高治療質(zhì)量。重點(diǎn)引進(jìn)血液濾過(guò)機(jī)常規(guī)設(shè)備,作為新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

4、工作流程革新：完成醫(yī)護(hù)統(tǒng)一管理新模式，加強(qiáng)治療部門和臨床的緊密聯(lián)系。逐步建立規(guī)范化的治療程序。

5、完善和發(fā)展已經(jīng)建立的重點(diǎn)工作：（1）加強(qiáng)血液透析患者充分性評(píng)估工作。（2）加強(qiáng)消毒隔離制度的工作。（3）合理血液透析室布局。

6、開(kāi)展新技術(shù)，繼續(xù)開(kāi)展血液透析濾過(guò)、血液灌流等技術(shù)，通過(guò)開(kāi)展這些技術(shù)可以增加急危重癥病人的收治，增加收入。

7、工作量指標(biāo)：（1）病人收治：增加20%，治療人次：增加20%，總收入：增加10%。（2）機(jī)器使用率：使用率保持在90%以上。(四)科研計(jì)劃

1、課題：申報(bào)1項(xiàng)課題。

2、論文：國(guó)內(nèi)雜志發(fā)表論文至少2篇。3、成果：爭(zhēng)取獲得1項(xiàng)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。(五)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

1、科室收入遞增10%。

2、增加固定資產(chǎn)投入，為更大發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

擴(kuò)展閱讀：201*年血液凈化室護(hù)理質(zhì)量目標(biāo)及達(dá)標(biāo)措施 Microsoft Word 文檔 (2)

201*年血液凈化室護(hù)理質(zhì)量目標(biāo)及達(dá)標(biāo)措施

201*年我科將圍繞科室護(hù)理工作計(jì)劃，執(zhí)行以下具體措施，實(shí)現(xiàn)護(hù)理質(zhì)量目標(biāo)：

一、消毒隔離合格率≥95％

嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院感染管理的相關(guān)制度、規(guī)范，嚴(yán)格遵守?zé)o菌原則及操作規(guī)程，成立科室院感質(zhì)控小組，認(rèn)真做好院感防控工作。二、�？谱o(hù)理合格率≥95％

制定專科分層培訓(xùn)計(jì)劃，嚴(yán)格落實(shí)培訓(xùn)與考核，提升�？谱o(hù)理水平。三、病房管理合格率≥95％

充分調(diào)動(dòng)人員積極性，“科室是我家，管理人人抓”，人人參與管理，做到每個(gè)人職責(zé)分明、分片包干，使病房管理統(tǒng)一化、目標(biāo)化。四、護(hù)理文件書(shū)寫合格率≥95％

規(guī)范護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫，使其正規(guī)化、統(tǒng)一化、標(biāo)準(zhǔn)化，并按歸檔病歷進(jìn)行管理，嚴(yán)格質(zhì)控。五、健康教育知曉率≥95％

長(zhǎng)期持久的實(shí)施健康宣教，每位患者發(fā)放健康宣教手冊(cè)，因人而異、因時(shí)而異制定個(gè)體化的宣教方案，適合不同的患者，使其人人知曉，個(gè)個(gè)受益，提高患者生存質(zhì)量。六、病人對(duì)護(hù)理工作滿意率≥95％

不定期征詢病人及家屬的意見(jiàn)，不斷地改進(jìn)工作中的不足之處，時(shí)時(shí)以病人為中心，同情、關(guān)心病人，一切為了病人的利益，讓患者滿意，家屬放心。

七、護(hù)理安全管理合格率100％

認(rèn)真落實(shí)查對(duì)制度，預(yù)防墜床、跌倒及燙傷的發(fā)生，做好管道的維護(hù)。八、急救物品完好率100％

急救器械專人專管，做好“五定”，每天交接班，用后及時(shí)清理補(bǔ)充，做好登記，確保急救藥械隨時(shí)處于備用狀態(tài)。九、年事故發(fā)生例數(shù)=0

嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度與操作規(guī)程，關(guān)注重點(diǎn)人群、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)對(duì)象，時(shí)刻繃緊安全弦，保證不發(fā)生任何差錯(cuò)、事故。

血液凈化室護(hù)理實(shí)習(xí)帶教計(jì)劃

護(hù)理實(shí)習(xí)生在血液凈化室實(shí)習(xí)期間，結(jié)合我科具體情況，擬定以下計(jì)劃：1、帶教老師必須由工作責(zé)任心強(qiáng)、理論知識(shí)扎實(shí)、技術(shù)實(shí)力強(qiáng)，有授課能力的老師承擔(dān)；

2、帶教老師對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)，按計(jì)劃完成各項(xiàng)帶教內(nèi)容，每批學(xué)生指定一位帶教老師講解相關(guān)內(nèi)容，出科時(shí)根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)情況如實(shí)填寫實(shí)習(xí)手冊(cè)：

3、帶教組長(zhǎng)做好每輪學(xué)生的個(gè)人信息登記，協(xié)同護(hù)士長(zhǎng)對(duì)照護(hù)理部及科室?guī)Ы逃?jì)劃進(jìn)行督導(dǎo)，指導(dǎo)完成。

4、出科時(shí)，由帶教組長(zhǎng)統(tǒng)一對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行評(píng)估、考核。備注：

帶教具體計(jì)劃安排如下:

時(shí)間一周內(nèi)容責(zé)任人1、評(píng)估護(hù)生，熟悉科內(nèi)環(huán)境，認(rèn)識(shí)老師及病友。帶教老師2、講解本科院感相關(guān)知識(shí)。3、認(rèn)識(shí)血液透析機(jī)。帶教老師帶教老師帶教老師帶教老師二周1、了解尿毒癥相關(guān)知識(shí)。2、熟悉各種透析機(jī)。3、了解血液凈化原理，認(rèn)識(shí)血液凈化相關(guān)物品。帶教老師三周1、了解常用血液凈化方式及基本操作流程。2、了解血液凈化的幾種常用通道及維護(hù)。3、出科考核。帶教老師帶教老師帶教組長(zhǎng)

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