安監(jiān)局上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報告
安監(jiān)局201*年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)自查
報告
201*年上半年,**公司安監(jiān)局在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的十七大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認真踐行“蕩濁揚清,干凈健康”的廉政理念,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,著力解決安監(jiān)隊伍廉政建設(shè)存在的問題深入開展了工作,F(xiàn)將201*上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查情況匯報如下:
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實情況
(一)抓主體,強化責(zé)任履行,打造昂揚向上的安監(jiān)隊伍。今年以來,安監(jiān)局始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)的貫徹落實工作做為一項重要內(nèi)容同部室日常安全工作一同部署,一同落實,相互促進。
一是明確責(zé)任主體。安監(jiān)局按照“一崗雙責(zé)”和“誰主管、誰負責(zé)”原則,確立了以局長為首的黨員干部為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體,細化了部門人員的職責(zé)分工,定期自檢自查向上級匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況,聽取部室成員報黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
二是強勢理念引領(lǐng)。深入踐行“從零開始,向零開始”的理念,把安全作為政治上、組織上、管理上、責(zé)任上、投入上和技術(shù)上的“一號工程”,強力推行集團公司“******”管理模式。樹立“安全工作是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項基本工作”的理念,認真落實和完成公司交辦的各項任務(wù),深入現(xiàn)場,指導(dǎo)、服務(wù)抓好安全生產(chǎn)工作。
三是嚴(yán)格履行職責(zé)。作為安全管理部門,安監(jiān)局每名人員都充分認識到責(zé)任的重大,加大了對重點對盲時、盲區(qū)、盲行為進行檢查力度。對各類隱患和“三違”嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定進行責(zé)任追究,不徇私情,決不手軟。
(二)抓落實,完善機制建設(shè),推進安監(jiān)工作扎實開展。一是落實安監(jiān)隊伍素質(zhì)提升機制。按照公司201*年安全一號文件著力提升安監(jiān)隊伍素質(zhì)的相關(guān)要求,各礦井建立健全了安監(jiān)員準(zhǔn)入制度、績效考核制度和淘汰調(diào)離制度,并配備了不少于20%的后備安監(jiān)員,及時補充淘汰下來的安監(jiān)人員,進一步規(guī)范了安監(jiān)隊伍管理。同時,在4月份有安監(jiān)局牽組織開展了安監(jiān)系統(tǒng)副科級以上人員的機考、筆試活動,成績排名通報,營造了比學(xué)習(xí)、提素質(zhì)的良好氛圍。
二是落實安全生產(chǎn)監(jiān)督舉報機制。安監(jiān)局制定了《安全舉報制度》,公布了舉的電話、設(shè)立了電子舉報郵箱,按受各單位及個人對事故隱患或安全生產(chǎn)違法行為的報告或舉報。制度規(guī)定對應(yīng)受理而不受理、應(yīng)調(diào)查核實而不調(diào)查核實、應(yīng)報告而不報告、調(diào)查核實后不提交書面材料以及應(yīng)查處而不進行查處的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。同時,在部門職責(zé)內(nèi)進行不定期的廉潔教育,做到了廉政建設(shè)警鐘長鳴。
三是落實了廉政風(fēng)險點查擺和管控機制。每月至少召開一次部務(wù)會,學(xué)習(xí)《個人廉潔風(fēng)險點防范承諾表》,針對廉政風(fēng)險點進行認真查擺。同時,部室所有成員認真總結(jié)工作中的得失,在誠懇和諧的氣氛中開展批評與自我批評,取長補短、相互學(xué)習(xí),團結(jié)了士氣,凝聚了力量,鼓舞了干勁。
(三)抓學(xué)習(xí),做好廉潔自律,營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。安監(jiān)局不定期組織企業(yè)文化和廉政建設(shè)學(xué)習(xí)會,重點學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)文件精神,強調(diào)廉政工作的重要性,針對日常工作中出現(xiàn)的新情況、遇到的新問題及時進行解決。
通過學(xué)習(xí)提高認識,做好廉潔自律,營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。今年以來,安監(jiān)局內(nèi)部沒有發(fā)生一起“吃、拿、卡、要”等有損安監(jiān)隊伍形象的事件,每個人都做到在言論、行為上與公司保持高度一致,與安全發(fā)展的大局保持一致。
二、存在問題
雖然安監(jiān)局在部室內(nèi)部的廉政建設(shè)下了不少功夫,并取得了一定成績,但是在公司整個安監(jiān)系統(tǒng)的廉政建設(shè)方面做的還不到位,導(dǎo)致先后發(fā)生了**煤礦“***成事件”及**煤礦“3.7”值班飲酒事件,給公司造成了極壞的負面影響。
針對上述問題,安監(jiān)局知恥而后勇,以公司開展的“強責(zé)任、重履職、保安全”為主題的“干部整風(fēng)行動”為契機,部室內(nèi)部每名人員都進行了深刻的自我剖析。每個人都以“我的形象即安監(jiān)隊伍形象”為部室廉政建設(shè)工作主題,發(fā)揮潛移默化作用,引導(dǎo)公司安監(jiān)系統(tǒng)廉政建設(shè)工作快速提升。三、下步措施
安監(jiān)局將進一步深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持標(biāo)本兼治,綜合治理,懲防并舉,注重預(yù)防的方針,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,著力解決安監(jiān)隊伍黨員干部在黨紀(jì)、黨風(fēng)方面存在的突出問題。
(一)認真貫徹落實《**煤業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》(***發(fā)[201*]20號),在**煤業(yè)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下進一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制建設(shè)工作。
(二)深入開展黨風(fēng)廉政教育,筑牢黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想道德防線。以學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀為契機,繼續(xù)抓好部室黨員干部理論學(xué)習(xí)和思想學(xué)習(xí)教育工作,全面提高黨員的綜合素質(zhì),緊跟公司發(fā)展步伐,克難奮進,服務(wù)好安全生產(chǎn)。
(三)加強抓好安監(jiān)隊伍作風(fēng)建設(shè),不斷改進工作作風(fēng),對工作中有玩忽職守、“吃拿卡要”、作風(fēng)輕浮嚴(yán)格問責(zé),情節(jié)嚴(yán)重的交公司紀(jì)檢部門處理,決不手軟。
總之,在今后的工作中安監(jiān)局全體成員將堅持科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),狠抓落實、力求實效,不斷提高黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)水平,朝著政治堅強、公正廉潔、高效有為的目標(biāo)前進!
安監(jiān)局
二一一年八月三十一日
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鳳慶縣安監(jiān)局201*年上半年黨風(fēng)廉政
建設(shè)自查報告
中共鳳慶縣紀(jì)委:
201*年上半年,鳳慶縣安監(jiān)局在縣委,縣政府,縣紀(jì)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)和貫徹黨的各項路線,方針、政策,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加大干部職工的政治思想教育,連續(xù)糾正行業(yè)不正之風(fēng),杜絕小金庫滋生,F(xiàn)就半年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自檢自查報告如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),為推進黨風(fēng)廉政建設(shè)提供組織保障安監(jiān)局嚴(yán)格按照中央、省、市、縣委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,建立健全了以局長任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組,把黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全生產(chǎn)監(jiān)管工作和黨的基層組織建設(shè)工和相統(tǒng)一,做到一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,切實抓好責(zé)任分解,支部書記與局全體干部職工簽定了《201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,局長與支部書記兩位副長簽定了“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,并在責(zé)任書中規(guī)定了祥細的考核指標(biāo),待年底進行考核。制定出臺了《鳳慶縣安監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制若干規(guī)定》、《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《鳳慶
縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局支部全體黨員公開承諾書》、《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》、《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局駕駛員管理辦法》,真正做到時時管好自己,管好身邊的工作人員,用制度約縛人,用職責(zé)管理人,用規(guī)章凈化人。
二、開展宣傳教育,營造純潔凈地,鑄就清廉氛圍安監(jiān)局采取“兩個專欄,兩面教育,兩種載體”的宣傳教育模式,把中國共產(chǎn)黨鳳慶縣第十三次代表大會,中共鳳慶縣紀(jì)委第十三次代表大會精神,縣委,政府全會精神等進行廣泛宣傳!皟蓚專欄”就是充分利用黨務(wù)政府公開欄,創(chuàng)先爭優(yōu)活動欄進行制動宣傳,知識普及,紀(jì)律要求,會議精神傳達!皟擅娼逃本褪羌訌娬磧煞矫娴牡湫徒逃,大力宣傳楊善洲淡泊名利、無怨無悔的事跡,弘揚楊善洲同志廉潔奉公、勤政為民的奉獻精神,積極開展“創(chuàng)建先進基層黨組織,爭當(dāng)優(yōu)秀黨員”活動,不斷鞏固和拓展深化學(xué)習(xí)實踐發(fā)展活動成果,為黨的建設(shè)樹立準(zhǔn)確的輿論導(dǎo)向;以一些黨員干部違紀(jì)違法典型案例作為教育課件,深化剖析違紀(jì)違法的根源,揭露違紀(jì)違法行為對國家,黨,人民及個人所造成的巨大危害,通過警示教育,增強黨員干部拒腐防變的能力!皟煞N載體”一是以保山市在甸縣大亮山林場為載體,“七〃一”期間帶領(lǐng)全體干部職工去緬懷楊善洲通知,去參觀楊
善洲通知事跡介紹8個展室,身臨其境體驗楊善洲同志20年義務(wù)植樹生活環(huán)境,讓干部職工倍加珍惜工作。以縣局四級培訓(xùn)中心為載體,實行每周五全體干部職工理論知識和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),加強黨員干部的理論學(xué)習(xí),開展黨史、廉政準(zhǔn)則知識競賽,唱紅歌,繡紅旗廉政文化進家庭活動,確保干部隊伍的本質(zhì)安全。半年來我局共開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)員,監(jiān)管企業(yè)班組長以上負責(zé)人,局全體干部職工反腐倡廉教育培訓(xùn)7期,1125余人次,不斷增強基層黨員干部的廉潔從政意識和為人民服務(wù)意識。利用多媒體會議室組織觀看警示教育專片4次
三、強化考核監(jiān)督,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為增強支部黨風(fēng)廉政建設(shè)的可操作性,確;鶎狱h組織的黨建工作有章可循,支部研究制定出臺了《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》,并對其責(zé)任制進行細化,以支部文件下發(fā)到各股室,要求各股室黨員干部認真貫徹落實,對在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面來生失職瀆職的干部職工將進行責(zé)任追究,重視考核結(jié)果的運用,在紀(jì)念建黨90周年的大會上,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做出顯著成績的李新民、楊勇、王紹華、董文飛四賭場給予了表彰獎勵。
四、完善制度建設(shè),轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)
安監(jiān)局支部高度重視《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系
201*-201*年工作規(guī)劃》的貫徹落實,根據(jù)縣紀(jì)委有關(guān)文件精神,結(jié)合我局職能,制定詳細分工方案,把任務(wù)細化到股室,到人,各股室認真研究,精心安排,各項任務(wù)帶入到本職工作之中一并貫徹落實。
一是在省、市、縣黨代表推薦工作中認真帶領(lǐng)全體黨員學(xué)習(xí)《嚴(yán)肅紀(jì)律手冊》;省委組織部嚴(yán)明換屆工作組織人事紀(jì)律的“十個嚴(yán)禁”;中紀(jì)律中組部善于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)肖氣正提出“五個嚴(yán)禁、17個不問候語,5個一律”的換屆紀(jì)律要求。
二是立足職能,求實創(chuàng)新,全面落實各項安全監(jiān)管工作在工作中,我們充分認識到安全生產(chǎn)工作是直接關(guān)系到黨和國家的重大財產(chǎn)和人民群眾的生命財產(chǎn)安全,關(guān)系到各行各業(yè)和千家萬戶的平安和諧,是天大的事,責(zé)任重于泰山。
1、狠抓一定會教育培訓(xùn),成效顯著。①扎實開展安全宣傳月活動。圍繞“安全責(zé)任,重在落實”宣傳為主題,精心組織,加強領(lǐng)導(dǎo),有序推進各項宣傳活動。在6月安全宣傳月全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn),社區(qū),各企事業(yè)單位懸掛橫幅316條,張巾3678標(biāo)語條,縣人民政府分管安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)在鳳慶電視臺發(fā)表“安全宣傳月”電視動員講話,縣電視臺連續(xù)播放《安全責(zé)任,重在落實》專題片,發(fā)布安全宣傳月450信息條,開展安全生產(chǎn)警示教育周活動,播放警示教育片,舉辦事故安全展覽;組織開展聯(lián)合宣傳咨詢?nèi)栈顒,向群眾發(fā)放安全法律法規(guī)和安全知識宣傳材料5800份。
②扎實開展安全知識宣傳普及工作。半年共開展以道踟交通安全,水運安全,地質(zhì)災(zāi)害防范,地震應(yīng)急,消防安全,企業(yè)生產(chǎn)安全,建筑施工安全,人民群眾明日常生活安全的宣傳125活動余場(次),發(fā)放各類宣傳資料10余萬份,開展各類宣傳展板200余塊,播放各類專題100片多場次,全縣受教育人達203700多人次,有效七增強了人民群眾的安全防落意識。
2、狠抓“兩個主題責(zé)任”落實,效果明顯。首先強化措施,落實政府監(jiān)管責(zé)任。強化政府和部門領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的落實,縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書6份;根據(jù)屬地管理和部門待業(yè)管理的原則,縣人民政府與13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和33個縣級部門簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀46份,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村層層簽訂責(zé)任書585份,使安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任得到落實,研究制定了重大隱患掛牌督辦制度,黃、紅、黑三張牌制度,隱患排查治理制度等,使政府和部門的監(jiān)管責(zé)任得到進一步。其次,強化措施落實企業(yè)主體責(zé)任。各級政府和待業(yè)監(jiān)管部門與企業(yè)層層簽訂責(zé)任書,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主題責(zé)任;研究制定了《鳳慶縣人民政府善于切實加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見》,約談制度,黑名單制度等,不斷強化企業(yè)自身的安全管理。
五、發(fā)揮職能,監(jiān)督“三務(wù)公開”。
繼續(xù)推選黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)“三公開”,對“三務(wù)”公開內(nèi)容和形式進行專項檢查。財務(wù)嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線,杜絕小金庫,
做到月公開,季公開,年公開。黨務(wù)、政務(wù)補選季公開。局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組對“三務(wù)公開”情況進行定期不定期檢查,確保了單位本安全,干部自身安全,家庭幸福平安。
六、抓好糾風(fēng)治亂工作,認真查處和糾正損害群眾利益的突出問題
縣安監(jiān)局堅“標(biāo)本兼治,糾建并舉”的方針,認真開展對企業(yè)的監(jiān)督和糾風(fēng)工作。一是要求礦山非煤礦以煤礦、呂,建筑領(lǐng)域等企業(yè)時刻注重人民生命財產(chǎn)安全,完成安全,領(lǐng)導(dǎo)帶,確保工作平安。二是嚴(yán)格按照“四不放過”原則查處事故。三是要求企業(yè)負責(zé)人按月發(fā)放員工工資。
七、發(fā)揮治本功能,加強對局機關(guān)干部職工管理
一是認真學(xué)習(xí)楊善洲同志清廉造福子孫精神,要求干部職工增強奉獻意識和巧干意識;
二是堅持周五例會制度,總結(jié)本周個人工作中存在的不足,加以改正;
三是要求干部職工嚴(yán)格遵守單位的管理制度,堅持按時上下班和請銷假制度;
四是杜絕對監(jiān)管企業(yè)吃、拿、卡、要及節(jié)假日拒收紅色和有價證券。
五是發(fā)放廉政倡議書給家屬,讓家屬監(jiān)督我們單位干部職工。
八、大街節(jié)約,樹立部門形象
為發(fā)揚艱苦奮斗,勤儉節(jié)約的傳統(tǒng),我局嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)和陪餐人員,杜絕大吃大喝,實行單位接待支出月公布制度,接受群眾監(jiān)督從而有效制止鋪張浪費行為,在群眾中樹立良好的部門形象。
九、抓工作紀(jì)律,轉(zhuǎn)變部門作風(fēng)
縣安監(jiān)局認真按照《鳳慶縣生產(chǎn)監(jiān)督管理局內(nèi)部管理規(guī)定》要求,加強對班子領(lǐng)導(dǎo)和干部職工的日常管理,嚴(yán)禁工作期間早出晚歸,公車接送上下班;嚴(yán)禁干部職工工作時間內(nèi)擅自脫離工作崗位,糾正了少數(shù)干部職工紀(jì)律渙散的行為,有效轉(zhuǎn)變了部門作風(fēng)問題,提高工作效率。
經(jīng)自檢自查,安監(jiān)局201*年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取了一定成績,但離上級要求還存在諸多不足,下半年我們將會在縣委,政府,縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下總結(jié)經(jīng)驗,查擺存在問題,圓滿完成責(zé)任書中的各項目標(biāo)任務(wù),向縣委、政府、經(jīng)委交一份滿意的管卷。
201*年7月12日
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