鄉(xiāng)勞動(dòng)保障站工作總結(jié)

×××鄉(xiāng)勞動(dòng)保障站201*工作總結(jié)

自201*年10月份我鄉(xiāng)勞保站成立以來(lái)，在縣人力資源與社會(huì)保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，取得了一定的成績(jī),但我們的工作還有很多不足之處，為總結(jié)不足、發(fā)揚(yáng)成績(jī)，現(xiàn)對(duì)今年的工作總結(jié)如下

一、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移方面：

201*年我鄉(xiāng)的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移任務(wù)為人，截至十一月底完成轉(zhuǎn)移人，占全年任務(wù)數(shù)的％。在完成零星務(wù)工人員普查的同時(shí)，重點(diǎn)做好外出務(wù)工人員的組織化、規(guī)�；�發(fā)展，使我鄉(xiāng)的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作出現(xiàn)新的起色。

（一）高度重視，成立勞務(wù)輸出領(lǐng)導(dǎo)小組

為切實(shí)做好勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、培訓(xùn)工作，我鄉(xiāng)召開黨政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)，安排部署全年工作，確定各村村主任為勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)信息員，明確信息聯(lián)絡(luò)員要及時(shí)發(fā)布各種培訓(xùn)及用工信息，并按時(shí)報(bào)送勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移臺(tái)帳及相關(guān)信息。同時(shí),勞務(wù)輸出領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期召開會(huì)議,安排部署本階段的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作。

（二）做好外出務(wù)工人員普查統(tǒng)計(jì)，建立勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移信息庫(kù)為準(zhǔn)確掌握各村外出務(wù)工情況，做好201*年的勞動(dòng)力資源和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移兩大工作，由各村定期對(duì)外出務(wù)工人員情況進(jìn)行詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)，然后上報(bào)到鄉(xiāng)勞動(dòng)保障站，由鄉(xiāng)勞動(dòng)保障站進(jìn)行匯總裝訂。

二、勞動(dòng)力培訓(xùn)方面

201*年我鄉(xiāng)的勞動(dòng)力培訓(xùn)任務(wù)為人，其中引導(dǎo)性培訓(xùn)任務(wù)人。我鄉(xiāng)的勞動(dòng)力培訓(xùn)工作采用多種形式廣泛宣傳、大力發(fā)動(dòng)，力爭(zhēng)通過(guò)陽(yáng)光工程的免費(fèi)培訓(xùn)，使全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力都能掌握一技之長(zhǎng)，在外出務(wù)工中拓寬就業(yè)渠道，掌握新觀念、新技術(shù)，早日回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，振興地方經(jīng)濟(jì)。

（一）明確任務(wù)，責(zé)任落實(shí)到人

為切實(shí)保證培訓(xùn)工作落到實(shí)處，我鄉(xiāng)將全年的培訓(xùn)任務(wù)培訓(xùn)任務(wù)下達(dá)到各村，明確各村主任為勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)第一責(zé)任人，采用領(lǐng)導(dǎo)包片，機(jī)關(guān)干部包村的管理機(jī)制，將勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的完成情況責(zé)任落實(shí)到人，同時(shí)把此項(xiàng)工作納入年底考核，對(duì)于不能按時(shí)完成任務(wù)的村要給予通報(bào)批評(píng)。

（二）廣泛宣傳，強(qiáng)化落實(shí)“兩大”培訓(xùn)工作

針對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力法律意識(shí)淡薄，無(wú)專門技術(shù)等不利因素，市、縣下達(dá)了引導(dǎo)性培訓(xùn)和技能性培訓(xùn)的工作要求，為使外出勞務(wù)人員的合法權(quán)益不受侵犯，并且能使農(nóng)村勞動(dòng)力真正掌握一門技術(shù)，我鄉(xiāng)認(rèn)真組織，充分利用橫幅、標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、農(nóng)村廣播等形式廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，使廣大農(nóng)民工認(rèn)清當(dāng)前的形勢(shì)和掌握一門技術(shù)外出的必要性，同時(shí)，我們還與縣職中聯(lián)合起來(lái)，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了一次大規(guī)模的農(nóng)村勞動(dòng)力免費(fèi)就業(yè)技能知識(shí)培訓(xùn)，大大改變了農(nóng)村勞動(dòng)力的思想觀念，激發(fā)了他們參與引導(dǎo)性技術(shù)性培訓(xùn)的積極性，使他們掌握了一定的技術(shù)，擺脫了靠出力賺錢的狹隘局面。

三、認(rèn)真做好資料整理，及時(shí)做好信息報(bào)送。

根據(jù)縣勞動(dòng)就業(yè)局的要求，及時(shí)、準(zhǔn)備上報(bào)各項(xiàng)資料，做到了信息的第一時(shí)間報(bào)送，圓滿的完成了上級(jí)交待的各項(xiàng)任務(wù)，也有利的維護(hù)了全鄉(xiāng)勞動(dòng)人員的權(quán)益。

四、新農(nóng)保工作全面展開，積極為人民群眾辦好事、辦實(shí)事。新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)是今年全縣工作的一大重點(diǎn)。我鄉(xiāng)更是把這項(xiàng)工作作提到全鄉(xiāng)工作的一大重要議程來(lái)抓。鄉(xiāng)黨委、政府先后召開3次黨委、村、組干部會(huì)議；采用板報(bào)、橫幅、廣播、電視、標(biāo)語(yǔ)等多種形式來(lái)宣傳新農(nóng)保政策知識(shí)，以求從最大程度上來(lái)增強(qiáng)群眾對(duì)新農(nóng)保工作的認(rèn)識(shí)和支持。9月，我鄉(xiāng)就率先完成60歲以上擬領(lǐng)養(yǎng)老金核對(duì)人員名單；10月中旬，我鄉(xiāng)××村就率先以93.6%的優(yōu)異成績(jī)完成新農(nóng)保參保繳費(fèi)工作；10月底，××村更是以100.23%的成績(jī)率先完成參保繳費(fèi)任務(wù)。11月底，全鄉(xiāng)將全面完成新農(nóng)保收繳工作。{"Error":{"code":"8","Message":"badrequest","LogId":"3781079960"}}

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作總結(jié)

根據(jù)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局在全市鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）平臺(tái)建設(shè)培訓(xùn)會(huì)議上的安排部署和要求，現(xiàn)將我縣鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）工作情況總結(jié)報(bào)告如下：一、基本情況和現(xiàn)狀我縣鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）機(jī)構(gòu)在各級(jí)黨委、政府的重視關(guān)心下，在上級(jí)勞動(dòng)保障部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持配合下，于201*年下半年相繼成立，現(xiàn)全縣15個(gè)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)都成立了勞動(dòng)保障所，XXX鎮(zhèn)的4個(gè)社區(qū)均成立了勞動(dòng)保障工作站；現(xiàn)有在崗工作人員共31人，其中：專職人員28人；兼職人員3人。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）的主要工作職責(zé)為：負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)勞動(dòng)保障工作方針、政策；貫徹執(zhí)行機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)的基本方針、政策、標(biāo)準(zhǔn)；貫徹社會(huì)保險(xiǎn)基金管理政策和規(guī)則；執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目，給付標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)取條件；為農(nóng)村富余勞動(dòng)力提供就業(yè)、培訓(xùn)信息和開展就業(yè)服務(wù)，就業(yè)前培訓(xùn)；引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力合理轉(zhuǎn)移和有序流動(dòng)、管理外來(lái)流動(dòng)就業(yè)人員；實(shí)施對(duì)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）內(nèi)企業(yè)、私營(yíng)和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)和社會(huì)保障管理服務(wù)等。自成立以來(lái)，縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局對(duì)所（站）的建設(shè)及工作進(jìn)展十分重視，加強(qiáng)對(duì)所（站）的領(lǐng)導(dǎo)和管理，先后多次組織基層勞動(dòng)保障所（站）工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，每半年定期召開一次全縣鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）工作總結(jié)會(huì)議，一邊加強(qiáng)對(duì)基層勞動(dòng)保障所（站）的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，一邊積極深入基層開展工作調(diào)研，為基層勞動(dòng)保障所（站）協(xié)調(diào)工作關(guān)系和創(chuàng)造工作條件。同時(shí)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門的工作方針、政策及各級(jí)黨委、政府和上級(jí)勞動(dòng)保障部門的各項(xiàng)工作會(huì)議精神，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，以健全和完善鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障體系為主線，以維護(hù)廣大勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益為己任，積極工作，熱忱服務(wù)，做了大量卓有成效的工作，為切實(shí)推動(dòng)我縣勞動(dòng)保障事業(yè)的健康發(fā)展，做出了積極努力，為全縣社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。近三年來(lái)，全縣鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）主要做了以下幾方面工作：（一）積極宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī)，不斷提高廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）是最貼近勞動(dòng)者、最貼近用人單位、最直接的勞動(dòng)保障工作者，通過(guò)及時(shí)正確的宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī)，營(yíng)造了良好的社會(huì)法治環(huán)境，提高了廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)，促進(jìn)了地方和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系的建立和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。（二）全面了解、及時(shí)掌握和熟悉轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)勞動(dòng)保障工作情況，建立和完善了勞動(dòng)保障工作臺(tái)帳，能按時(shí)按質(zhì)按量的完成上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門安排的各項(xiàng)工作，及時(shí)準(zhǔn)確完整的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)據(jù)及資料。（三）及時(shí)了解和處理轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)保障工作領(lǐng)域中的矛盾和問(wèn)題，積極協(xié)助上級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察部門對(duì)侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的違法行為進(jìn)行查處，有效預(yù)防和減少了違法案件的發(fā)生，維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。（四）認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)的基本方針、政策，積極做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作，為廣大勞動(dòng)者解決后顧之憂。（五）積極開展為農(nóng)村富余勞動(dòng)力提供就業(yè)、培訓(xùn)信息和就業(yè)服務(wù)及就業(yè)前培訓(xùn)工作，將社會(huì)保險(xiǎn)與就業(yè)、再就業(yè)工作緊密結(jié)合，引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力合理轉(zhuǎn)移和有序流動(dòng)，主動(dòng)管理好外來(lái)流動(dòng)就業(yè)人員。（六）積極做好企業(yè)退休人員的社會(huì)化管理服務(wù)工作，基本達(dá)到了退休人員“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”的目標(biāo)，讓企業(yè)退休人員共享改革開放的成果，使他們的晚年生活質(zhì)量得到了組織上的管理和服務(wù)上的保障。二、存在的問(wèn)題和困難（一）一部分同志對(duì)勞動(dòng)保障工作，在思想上和認(rèn)識(shí)上還存在一定差距，對(duì)勞動(dòng)保障工作重視不夠，工作的目的和意義認(rèn)識(shí)還不到位，缺乏對(duì)工作的超前思考和計(jì)劃。（二）一部分同志對(duì)勞動(dòng)保障工作業(yè)務(wù)知識(shí)方面學(xué)習(xí)不夠，還不能及時(shí)完整準(zhǔn)確的將國(guó)家和上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門的工作方針、政策宣傳貫徹到廣大勞動(dòng)者之中，為廣大勞動(dòng)者提供勞動(dòng)保障服務(wù)的本領(lǐng)有待提高。（三）一部分同志的工作態(tài)度和工作作風(fēng)有待改善，“有為才有位”，愛崗敬業(yè)和為人民服務(wù)的思想不能丟。（四）勞動(dòng)保障內(nèi)部管理機(jī)制有待進(jìn)一步完善，由于我縣鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）機(jī)構(gòu)成立時(shí)間較晚，現(xiàn)有條件差、人員整體素質(zhì)參差不齊，而且大部分人員思想不穩(wěn)定、有顧慮，不利于鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障工作的開展。（五）縣局對(duì)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）的工作指導(dǎo)和監(jiān)督還有待進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。三、今后工作的措施及建議（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，明確基層勞動(dòng)保障工作的重要性和必要性。（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作業(yè)務(wù)技能，努力掌握為勞動(dòng)者服務(wù)的本領(lǐng)。（三）扎實(shí)工作，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)的完成，正確處理好本職工作同各級(jí)黨委、政府中心工作的關(guān)系，樹立愛崗敬業(yè)和為人民服務(wù)的思想。（四）進(jìn)一步加強(qiáng)和完善縣局對(duì)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（社區(qū)）勞動(dòng)保障所（站）工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作實(shí)踐，為基層勞動(dòng)保障所（站）做好指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。（五）積極組織和發(fā)揮好基層勞動(dòng)保障平臺(tái)作用，搭建好勞動(dòng)保障工作服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，做好勞動(dòng)保障社會(huì)化服務(wù)及“金保工程”建設(shè)，充分發(fā)揮出基層勞動(dòng)保障平臺(tái)的功能。

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