崗位說(shuō)明書(shū)-信貸經(jīng)理

恒昌涂料(惠陽(yáng))有限公司文件名稱(chēng)崗位信息崗位名稱(chēng)所屬部門(mén)薪資等級(jí)崗位編號(hào)直屬上級(jí)信貸經(jīng)理信貸管理部總經(jīng)理信貸主管、直接下屬專(zhuān)案員、其它要求性別年齡學(xué)歷專(zhuān)業(yè)及資格知識(shí)經(jīng)驗(yàn)技能技巧崗位說(shuō)明書(shū)文件編號(hào)文件版本生效日期任職資格不限28歲以上本科及以上管理類(lèi)三年以上信貸管理工作經(jīng)驗(yàn)辦公軟件、英文讀寫(xiě)對(duì)信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)控制有較深刻認(rèn)識(shí)及運(yùn)用、有相當(dāng)管理水平制定及實(shí)施符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展及外圍經(jīng)營(yíng)環(huán)境因素所需的信貸政策，健全電腦職責(zé)概述監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)、控制風(fēng)險(xiǎn)、減低營(yíng)運(yùn)資金成本的目標(biāo)。職責(zé)模塊職責(zé)細(xì)則審核開(kāi)戶申請(qǐng)表及客戶資料更改申請(qǐng)表《客戶資料更改申請(qǐng)表》審核信貸條款更改申請(qǐng)表及給出意見(jiàn)正�？蛻艄芾韺忛喺�常戶口管理報(bào)告復(fù)核及報(bào)批營(yíng)業(yè)部暫緩申請(qǐng)監(jiān)察逾期貨款回收進(jìn)展發(fā)布上市公司業(yè)績(jī)公告概要風(fēng)險(xiǎn)控制與評(píng)估關(guān)注市場(chǎng)形勢(shì)和客戶動(dòng)向，組織安排下屬搜尋、整理客戶信貸信息根據(jù)客戶信貸狀況變動(dòng)，對(duì)公司提出信貸監(jiān)控建議和要求監(jiān)控專(zhuān)案跟進(jìn)進(jìn)度有必要時(shí)與客戶談判商談還款方案呆壞賬追收《專(zhuān)案處理完成報(bào)告》審閱專(zhuān)案處理完成報(bào)告，進(jìn)行總結(jié)及反饋給營(yíng)業(yè)部（郵件）《業(yè)績(jī)公布》（郵件）《信貸條款更改申請(qǐng)表》見(jiàn)證表單/文檔《開(kāi)戶申請(qǐng)表》向上級(jí)匯報(bào)個(gè)案追收進(jìn)展概況選擇合作律師，簽定合作協(xié)議《每月工作報(bào)告》對(duì)特別個(gè)案做出跟進(jìn)指引，適時(shí)決策交由律師或收數(shù)公司處理決定申請(qǐng)壞賬預(yù)提和壞賬注銷(xiāo)完善信貸管理順應(yīng)形勢(shì)變化提出修訂意見(jiàn)政策頒發(fā)、更新信貸政策《信貸管理政策及運(yùn)作》《訪客報(bào)告》《內(nèi)部工作例會(huì)紀(jì)要》《費(fèi)用預(yù)算表》《部門(mén)架構(gòu)圖》、《職務(wù)說(shuō)參與本部門(mén)組織架構(gòu)、崗位體系的調(diào)整明書(shū)》部門(mén)內(nèi)部管理參與本部門(mén)人員的招聘對(duì)員工的績(jī)效考評(píng)和績(jī)效管理部門(mén)內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員對(duì)本部門(mén)員工的薪酬、晉升、獎(jiǎng)懲等提出建議部門(mén)外聯(lián)事務(wù)的管理其他溝通渠道客戶律師法院人士上司臨時(shí)委派的工作主要需溝通事項(xiàng)溝通方式ERP信貸系統(tǒng)健全及強(qiáng)化信貸監(jiān)控系統(tǒng)管理優(yōu)化信貸監(jiān)控信息報(bào)表安排訪客時(shí)間、行程拜訪客戶獲取客戶相關(guān)信息纂寫(xiě)訪客報(bào)告組織定期部門(mén)會(huì)議，加強(qiáng)工作上的交流制定并控制本部門(mén)的費(fèi)用預(yù)算客戶背景資質(zhì)、合作方式，賬款催收及商討償還計(jì)劃面談、電話法院案件進(jìn)展、法律意見(jiàn)咨詢(xún)法院案件進(jìn)展

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信貸主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)

崗位名稱(chēng)所在部門(mén)直接上級(jí)直接下級(jí)所轄人員信貸主管信貸管理部信貸經(jīng)理信貸文員崗位編號(hào)崗位定員工資等級(jí)薪酬類(lèi)型崗位分析日期二級(jí)201*年10月本職：負(fù)責(zé)審核信用貸款客戶的營(yíng)銷(xiāo)和維護(hù)工作，組織進(jìn)行個(gè)人信貸的貸前調(diào)查、貸后管理等風(fēng)險(xiǎn)管理工作，以降低銀行或者企業(yè)的貸款風(fēng)險(xiǎn)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：信貸業(yè)務(wù)的認(rèn)定及審查工作組織進(jìn)行信用貸款的宣傳、介紹、推廣活動(dòng)并監(jiān)督實(shí)施;任務(wù)審查新開(kāi)戶口資料，復(fù)核客戶確認(rèn)書(shū)、客戶資料報(bào)告職責(zé)表述：信貸風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)工作計(jì)算信貸評(píng)級(jí)任務(wù)查詢(xún)客戶被告記錄、關(guān)注客戶營(yíng)運(yùn)狀況，適時(shí)調(diào)整信貸評(píng)級(jí)職責(zé)表述：信貸業(yè)務(wù)基本項(xiàng)目?jī)?nèi)容工作從事個(gè)人信貸客戶的營(yíng)銷(xiāo)、維護(hù)以及提升工作，為客戶提供財(cái)富管理、儲(chǔ)蓄等金融服務(wù);任務(wù)負(fù)責(zé)個(gè)人授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查和貸后管理，服務(wù)、支持和指導(dǎo)客戶經(jīng)理工作;職責(zé)表述：逾期賬款監(jiān)察工作負(fù)責(zé)全行不良信貸資產(chǎn)、抵債資產(chǎn)管理、處置相關(guān)工作任務(wù)定期聯(lián)系客戶，關(guān)注個(gè)人貸款客戶的本息歸還情況，對(duì)欠息或還款逾期客戶進(jìn)行催收;職責(zé)表述：部門(mén)內(nèi)部管理職責(zé)五參與本部門(mén)組織架構(gòu)、信貸崗位體系的調(diào)整工作任務(wù)對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)、評(píng)價(jià)，提高員工技能代表部門(mén)參與公司培訓(xùn)、集體活動(dòng)等職責(zé)表述：修訂信貸管理致策職責(zé)六按上級(jí)指示與相關(guān)人士、部門(mén)溝通，征詢(xún)修訂意見(jiàn)完成文檔修訂工作按照增修意見(jiàn)和建議，落實(shí)具體實(shí)施細(xì)節(jié)職責(zé)二職責(zé)三職責(zé)四權(quán)力：全行客戶信用等級(jí)的評(píng)定權(quán)全行信貸管理制度、操作規(guī)范的起草及制定的參與權(quán)對(duì)行長(zhǎng)、信貸經(jīng)理的人事任免建議權(quán)對(duì)不良信貸資產(chǎn)處置的建議權(quán)對(duì)公司信貸業(yè)務(wù)工作的審查權(quán)對(duì)壞賬準(zhǔn)備，應(yīng)收賬款到賬情況的查詢(xún)權(quán)全行授信業(yè)務(wù)質(zhì)量的監(jiān)測(cè)權(quán)對(duì)所屬下級(jí)的業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)權(quán)全行信貸業(yè)務(wù)檔案，所在部門(mén)會(huì)議記錄資料的保管權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系高層管理人員，銀行各部門(mén)人員外部協(xié)調(diào)關(guān)系上級(jí)主管部門(mén)、政府機(jī)構(gòu)、客戶、合作伙伴、同行業(yè)金融機(jī)構(gòu)等任職資格：教育水平專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能技巧個(gè)人素質(zhì)其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)）及通訊設(shè)備工作環(huán)境獨(dú)立辦公室,經(jīng)常出差大學(xué)本科以上金融、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;接受過(guò)，財(cái)務(wù)、人事、法律知識(shí)培訓(xùn)具有3年以上銀行信貸或者投資、證券工作經(jīng)驗(yàn);具備財(cái)務(wù)管理、法律等方面的知識(shí)對(duì)應(yīng)收賬及其風(fēng)險(xiǎn)有一定認(rèn)識(shí)較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、思維分析能力、問(wèn)題解決能力、口頭和書(shū)面表達(dá)溝通能力，掌握WORD,EXCEL等辦公軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，具備一定的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力具有較強(qiáng)的管理能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力工作時(shí)間特征經(jīng)常需要加班所需記錄文檔考核指標(biāo)：優(yōu)良貸款率、不良貸款率、應(yīng)收賬款的回收率、客戶開(kāi)發(fā)情況、客戶評(píng)價(jià)管理能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力備注：

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