第一季度護(hù)理工作計(jì)劃

第一季度護(hù)理部工作計(jì)劃（201*年）

季安排1、制定201*年護(hù)理工作計(jì)月重點(diǎn)1、制定201*年護(hù)理工作計(jì)劃2、修改完善各種護(hù)理文件（質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理一表格等）劃2、修改完善各種護(hù)理文件（質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理表格等）3、編寫《臨床護(hù)理技術(shù)操作月3、迎接省“誠(chéng)信服務(wù)杯”檢查份4、迎接市“平安醫(yī)院”檢查5、三部護(hù)士長(zhǎng)意見征求會(huì)、質(zhì)量反饋會(huì)質(zhì)控重點(diǎn)：安全管理、搶救工作1、護(hù)理管理培訓(xùn)常見并發(fā)癥的預(yù)防和處理規(guī)范》、《護(hù)士工作手冊(cè)》4、迎接省“誠(chéng)信服務(wù)杯”、二2、合同護(hù)士理論考試3、學(xué)術(shù)小組研討會(huì)5、護(hù)理管理培訓(xùn)月4、護(hù)理禮儀培訓(xùn)6、護(hù)理禮儀培訓(xùn)份7、全院護(hù)理人員基礎(chǔ)操作考5、工休座談會(huì)（內(nèi)外科）市“平安醫(yī)院”檢查核、合同護(hù)士基礎(chǔ)操作考核、合同護(hù)士理論考試8、護(hù)理安全講座9、學(xué)術(shù)小組研討會(huì)10、工休座談會(huì)（內(nèi)外科）11、護(hù)理查房（內(nèi)外科）12、實(shí)習(xí)生入科前培訓(xùn)及安質(zhì)控重點(diǎn)：消毒隔離、無(wú)菌技術(shù)1、編寫《臨床護(hù)理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預(yù)防和處理規(guī)范》、《護(hù)士工作手冊(cè)》2、全院護(hù)理人員基礎(chǔ)操作考核：導(dǎo)尿技術(shù)操三作月3、合同護(hù)士基礎(chǔ)操作考核份4、護(hù)理安全講座5、護(hù)理查房（內(nèi)外科）6、實(shí)習(xí)生入科前培訓(xùn)及安排質(zhì)控重點(diǎn)：病房管理、護(hù)理文件書寫排

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201*年第一季度護(hù)理工作計(jì)劃

1、抓好各科過(guò)節(jié)前的安全檢查工作，督促護(hù)士長(zhǎng)過(guò)節(jié)期間進(jìn)

行合理的排班，并監(jiān)督護(hù)理人員做好交接班，確保過(guò)節(jié)期間護(hù)理工作的安全。

2、加強(qiáng)對(duì)危重病人的管理，監(jiān)督科室按時(shí)上報(bào)危重病人，及

時(shí)下巡下視，到床邊指導(dǎo)臨床工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)，做認(rèn)真做好記錄。

3、做好新上護(hù)理表格的書寫檢查與指導(dǎo)工作，不斷提高書寫

質(zhì)量。

4、根據(jù)新工作的需要新增制度、職責(zé)，完成對(duì)考核工作的增

補(bǔ)及微調(diào)。

5、繼續(xù)推進(jìn)“示范工程”的工作進(jìn)度，完成對(duì)17項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)

理服務(wù)工作規(guī)范及24項(xiàng)常用臨床護(hù)理技術(shù)服務(wù)規(guī)范的操作培訓(xùn)及考核工作；積極做好“示范病區(qū)”的啟動(dòng)工作。6、完成三次理論知識(shí)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房，通過(guò)不同形式指導(dǎo)臨

床工作。

7、繼續(xù)做好月考核及季考核，以此督促科室完成各項(xiàng)工作并

保證質(zhì)量。

8、完成太原衛(wèi)校22名實(shí)習(xí)生返校前的考核及鑒定工作。

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