10屆信息員工作總結(jié)
10屆信息員工作總結(jié)
(201*201*)
201*-201*學(xué)年度教學(xué)信息員工作總結(jié)為了協(xié)助學(xué)校能全面地了解教學(xué)情況,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量保障體系,充分發(fā)揮學(xué)生參與教學(xué)管理的主體作用,有針對(duì)性在采取措施,提高教學(xué)質(zhì)量,我光榮地參加了學(xué)校的教學(xué)調(diào)查信息員,F(xiàn)對(duì)201*-201*的工作情況作如下總結(jié):1、關(guān)愛學(xué)校,希望學(xué)校被評(píng)上優(yōu)質(zhì)高等院校學(xué)生認(rèn)為,我校的教學(xué)管理總體上是良好的。同學(xué)們都能親身感受到,學(xué)校這學(xué)年對(duì)于各方面的教學(xué)要求嚴(yán)格了許多,特別是早上對(duì)于遲工作總結(jié)到曠課的督查。學(xué)校對(duì)學(xué)生的管理嚴(yán)格,從另一方面也體現(xiàn)了學(xué)校對(duì)學(xué)生的負(fù)責(zé),讓同學(xué)從中感到學(xué)校對(duì)自己的愛護(hù)及關(guān)心。學(xué)校的整體環(huán)境也在不斷的改善,同時(shí)學(xué)校還改善了教學(xué)條件?傊,學(xué)校的各方面都在進(jìn)步,同學(xué)們期待著學(xué)校的繁榮昌盛被評(píng)為優(yōu)質(zhì)高等院校。2、加強(qiáng)價(jià)值觀、人生觀教育,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍?傮w上同學(xué)們的學(xué)習(xí)還是比較認(rèn)真的,但是分層越來越嚴(yán)重。學(xué)習(xí)比較認(rèn)真的同學(xué),學(xué)習(xí)積極性、考試成績是越來越好,相反,少數(shù)學(xué)習(xí)不認(rèn)真的同學(xué),各方面的表現(xiàn)越來越差。同學(xué)們的學(xué)習(xí)情況已經(jīng)分為三部分:(1)大部分同學(xué)很認(rèn)真學(xué)習(xí)課本知識(shí),學(xué)習(xí)積極性很高;(2)一部分同學(xué)平時(shí)學(xué)習(xí)的時(shí)候很輕松,上完課就算完事,等到考試前再臨陣磨槍;(3)還有小部分同學(xué)基本上放棄學(xué)習(xí),只顧自己玩。10屆信息員工作總結(jié)
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1)希望學(xué)校能對(duì)信息員所反映的問題給予及時(shí)的處理,中間的過程盡可能短些。對(duì)有些問題即使暫時(shí)沒有解決,也請(qǐng)給大家一個(gè)合理的理由。信息員希望所做的工作能得到學(xué)校的肯定,學(xué)校對(duì)其所反映的問題能給予重視。2)建議教務(wù)處定期召開信息員座談會(huì),每次每班隨機(jī)抽幾名學(xué)生,廣泛聽取大家的意見。3)學(xué)?梢砸粚W(xué)期開一次教學(xué)信息員大會(huì),把問題的癥結(jié)當(dāng)面提出,希望學(xué)校能就一些力所能及,但又確實(shí)存在的問題迅速、果斷的解決。4)希望教務(wù)處實(shí)行及時(shí)反饋制度,把這個(gè)月信息員反饋的問題中已得到改善的方面、正在改善的方面和不合理的方面,在下個(gè)月及時(shí)反饋給對(duì)信息員組織的建議信息員,這樣才能讓各信息員明白他們的意見是否得到了學(xué)校的重視,并且哪些是合理的,哪些是不合理的,才能提高信息員的積極性,反饋效果會(huì)更好。5)希望擴(kuò)大信息員數(shù)量,不能僅靠各班學(xué)習(xí)委員搜集信息,要加大宣傳力度,發(fā)動(dòng)全校學(xué)生,這樣才能全面、客觀地反映目前教學(xué)過程中存在的問題,效果才會(huì)更好。6)希望加強(qiáng)信息員與學(xué)校各職能部門(如:后勤處、圖書館、學(xué)生處)的互動(dòng)性。7)了解同學(xué)對(duì)教學(xué)情況的反饋,要有多種方式,不要單填表格,希望尋找更有效的手段,比如通過網(wǎng)絡(luò),通過教務(wù)管理系統(tǒng)讓更多的同學(xué)參與交流。8)對(duì)存在問題的任課老師,院系領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該不定期地抽查聽課,督促其改進(jìn)。10屆信息員工作總結(jié)
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05教育管理信息員工作總結(jié)
王賢
一、我們班的就業(yè)情況的現(xiàn)狀。
我班共有畢業(yè)生48人,在大專所學(xué)的專業(yè)的分別有中文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、物理、科學(xué)教育、政治、地理、音樂、美術(shù)、綜合理科。由于來自不同的學(xué)科背景,所以在找工作的時(shí)候同學(xué)們的意向也各不相同,有的向往企業(yè),有的想做老師,也有的想將來做個(gè)體。作為信息員,我每天都把最新的就業(yè)信息貼在田樓的203教室。從201*年11月20號(hào)到現(xiàn)在,有不少用人單位來我校招聘,但似乎對(duì)我們班并沒有帶來多大的好處。從總體上來說我們班有幾位同學(xué)是很積極的,比如說黃華海、趙克林、陳霖、黃露、雷麗瓊等,他們幾乎關(guān)注到每一天的每一條就業(yè)信息,只要有一絲希望的單位他們都去投簡(jiǎn)歷,但是幾乎每一次去都是失敗而歸,但是他們也沒有泄氣,還是繼續(xù)努力。還有一部分考研的同學(xué)也是很關(guān)注就業(yè)信息的,雖然他們上研的希望很大,但是他們還是很關(guān)注就業(yè)的情況。我們班也有一部分人是不太關(guān)注就業(yè)信息的,這些同學(xué)就是想畢業(yè)后回家鄉(xiāng)考公務(wù)員或者靠家里的關(guān)系網(wǎng)找工作。我們班的同學(xué)很多人投了簡(jiǎn)歷連面試的機(jī)會(huì)都沒有,有的用人單位看到“公共事業(yè)管理”這個(gè)專業(yè)都不知道我們是學(xué)什么的,所以直接把簡(jiǎn)歷放在一邊不看了,我們的同學(xué)在深受打擊的同時(shí)還是繼續(xù)爭(zhēng)取就業(yè)機(jī)會(huì),我們班的陳啟敬和譚廣梅就是一個(gè)例子,本來北流教育局是不要我們這個(gè)專業(yè)的同學(xué)面試的,但是他們努力的去說服領(lǐng)導(dǎo)們,終于得到了面試的機(jī)會(huì),最后還戰(zhàn)勝了很多對(duì)手。在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在輔導(dǎo)員的指導(dǎo)下,在文科類畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻的情況下,在05教育管理全班同學(xué)的共同努力下,我們班在201*年1月18日我們班有兩位同學(xué)簽了合同書(還未正式簽就業(yè)協(xié)議):陳啟敬(北流市第九中學(xué))譚廣梅(北流市陵城鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué))。到目前為止,我們班只有陳啟敬和譚廣梅落實(shí)了工作。
二、我們班同學(xué)就業(yè)中存在的問題。
就我們班而言,雖然就業(yè)工作有一定的成效,但是還是存在一些問題,主要問題如下:
(1)我們所學(xué)的專業(yè)不夠?qū)。我們雖然都有三年的學(xué)科背景,但是來到師大我們學(xué)習(xí)的是教育。很多用人單位如果要高中老師或者初中老師,他們會(huì)選擇要四年制的對(duì)口專業(yè)的學(xué)生,而不會(huì)選擇我們這個(gè)專業(yè)的學(xué)生,如果他們要選擇做教育行政的人員,他們會(huì)選擇要“行政管理”專業(yè)的學(xué)生。大多數(shù)企業(yè)想要人,他們一般都會(huì)選擇要“企業(yè)管理”專業(yè)的學(xué)生。而真正的面向我們“公共事業(yè)管理”這個(gè)專業(yè)的單位至今為止,我一個(gè)也沒有發(fā)現(xiàn)。
(2)同學(xué)們對(duì)工作的期望很高,同學(xué)們總是希望能找到一個(gè)月薪1000到201*的工作,幾百元的不想去,不但這樣,同學(xué)們還是想要有編制的工作。沒有編制的,一般同學(xué)們也不考慮。我們班的趙克林就是一個(gè)例子:前段時(shí)間,東莞市東華初中經(jīng)過層層選拔,最后決定錄用我們班的趙克林做該校的教學(xué)秘書,月薪1800,提供住房,但是因?yàn)槭菦]有編制的,所以我們班的趙克林同學(xué)還是放棄了。還有很多保險(xiǎn)公司招人是不限定專業(yè)的,但是月薪較低,而且沒有編制,所以我們班也幾乎沒有人參與這類單位的面試。還有同學(xué)們不愿意到農(nóng)村去,不愿意到基層。所以我認(rèn)為,我們班的同學(xué)對(duì)工作的期望植是有些高了。
(3)悲觀的心理態(tài)度,自信不夠。我們班有的同學(xué)去面試,每次去每次都是被退回來,其他同學(xué)看到這些失敗的例子就不想再去積極的面試了,當(dāng)然也有一些同學(xué)是百折不撓的。但是大多數(shù)人還是很悲觀的,他們有的甚至很絕望了。
(4)受他人的思想的影響很嚴(yán)重。我們班的同學(xué)在就業(yè)方面經(jīng)常會(huì)受到他人思想的影響,喜歡集體去面試或者集體不去面試。報(bào)名參加華勁紙業(yè)集團(tuán)就是一個(gè)很好的例子。剛開始我們班的黃杰同學(xué)說要找工作和考研兩不誤,所以說想報(bào)名去紙業(yè)集團(tuán)造紙,結(jié)果我們班的同學(xué)一窩蜂跟著報(bào),排在我們班前10名的同學(xué)除了兩個(gè)外都報(bào)名去了造紙,雖然大家都很積極,但是還是到現(xiàn)在也饒無音訊。另外對(duì)于南寧三中,或者南寧三十三中,或者其他南寧市的高中,我們班如果有同學(xué)說這么好的學(xué)校是不會(huì)要我們的,那么其他的同學(xué)也有可能受到影響,從而也就不去參加這些好學(xué)校的面試了。所以我認(rèn)為,我們班的同學(xué)較容易受到同學(xué)間的思想的影響。
(5)同學(xué)們的就業(yè)積極性不夠高。大家都是想過一天算一天,沒有積極的去尋找就業(yè)的信息和機(jī)會(huì),而是坐著等天下掉下的餡餅。這段時(shí)間是期末停課和復(fù)習(xí)的時(shí)間,很少同學(xué)去看我發(fā)布的就業(yè)信息,也有的同學(xué)是基本上沒有看過的,從整體上看,在我們班,除了一部分同學(xué)較為積極外,大多數(shù)同學(xué)的就業(yè)積極性都是不高的。三、幫助同學(xué)們就業(yè)的對(duì)策。
(1)對(duì)我們班的同學(xué)加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),針對(duì)我班同學(xué)對(duì)就業(yè)普遍不了解、不熟悉的情況,應(yīng)在我們班開設(shè)多一些就業(yè)指導(dǎo)課,舉行專題報(bào)告,幫助同學(xué)們樹立合理適度的擇業(yè)期望值.正確地認(rèn)識(shí)和處理好國家利益和個(gè)人發(fā)展的關(guān)系,增強(qiáng)就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)的能力。提高面試時(shí)的心理適應(yīng)能力,幫助同學(xué)們掌握基本的求職擇業(yè)技巧。經(jīng)過這種指導(dǎo)的學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)明顯增強(qiáng)。
(2)轉(zhuǎn)變就業(yè)指導(dǎo)工作的觀念,認(rèn)真做好同學(xué)們的思想教育工作宣傳和提倡與時(shí)俱進(jìn)的就業(yè)觀念,引導(dǎo)學(xué)生靈活就業(yè),采取多種方式就業(yè),凈化輿論環(huán)境。觀念可以變成生產(chǎn)力,觀念也可以變成就業(yè)率。加強(qiáng)對(duì)同學(xué)們的思想教育,對(duì)于幫助同學(xué)們樹立正確的擇業(yè)觀,邁好通向社會(huì)大舞臺(tái)的第一步至關(guān)重要。
(3)對(duì)我們班的同學(xué)加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育,幫助同學(xué)們正確對(duì)待面臨的就業(yè)形勢(shì),轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,自覺地調(diào)整擇業(yè)心態(tài),找準(zhǔn)個(gè)人理想與社會(huì)需求的結(jié)合點(diǎn),爭(zhēng)取到祖國最需要的地方去建功立業(yè)。讓學(xué)生樹立起良好的擇業(yè)心態(tài),指導(dǎo)學(xué)生確定適當(dāng)?shù)膿駱I(yè)目標(biāo),避免從眾心理。同學(xué)們處在擇業(yè)洪流中,期望水平會(huì)受到其它擇業(yè)者期望水平的影響,虛榮心、僥幸心理也會(huì)使他們改變?cè)械淖晕移谕扇〔磺泻蠈?shí)際的從眾行為,F(xiàn)在,同學(xué)們的擇業(yè)期望值居高不下,已經(jīng)影響到個(gè)別同學(xué)的順利就業(yè)。有些同學(xué)由于刻意追求最滿意的結(jié)果而錯(cuò)過了其它好的機(jī)會(huì),有的甚至造成就業(yè)困難。尤其是有些條件好的同學(xué),在擇業(yè)過程中“腳踩幾只船,這山望著那山高”,不能及時(shí)調(diào)整就業(yè)期望值,以致于后來就業(yè)困難。有些同學(xué)在擇業(yè)過程中缺乏自信,把希望寄托在拉關(guān)系、走后門之上,有的甚至由家長出面與用人單位洽談。但是,這樣做卻會(huì)讓用人單位對(duì)其產(chǎn)生缺乏開拓能力、獨(dú)立生活和工作能力差的印象。同學(xué)們應(yīng)該從個(gè)人實(shí)際出發(fā),主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)需要,正確認(rèn)識(shí)和處理好眼前和長遠(yuǎn)的關(guān)系,理想和現(xiàn)實(shí)的關(guān)系,困難和機(jī)遇的關(guān)系,挫折和成功的關(guān)系,人與環(huán)境的關(guān)系;克服悲觀急躁情緒,正確把握自己,順應(yīng)時(shí)代潮流,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,一步一個(gè)腳印地去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。老師要幫助同學(xué)們樹立獻(xiàn)身基層、扎根基層的就業(yè)觀;鶎邮谴髮W(xué)生成長的廣闊天地,現(xiàn)在很多同學(xué)們有一種片面的擇業(yè)觀,在心理上畏懼下基層,認(rèn)為下了基層就沒面子、沒前途。確實(shí),基層單位的條件相對(duì)較差,但從另一方面來看,人才比較匾乏,大學(xué)生分去后往往會(huì)被委以重任,甚至獨(dú)當(dāng)一面,有更多的機(jī)會(huì)施展才華,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的結(jié)合。
(4)對(duì)同學(xué)們加強(qiáng)擇業(yè)技巧的指導(dǎo)。同學(xué)們存在的不良擇業(yè)心理在一定程度上起因于缺乏恰當(dāng)?shù)膿駱I(yè)技巧。面臨就業(yè)選擇的同學(xué)們,普遍思想準(zhǔn)備不足,有恐慌感,在供需見面時(shí)比較拘謹(jǐn),甚至手足失措,有的因此而坐失良機(jī)。至于具體的應(yīng)聘程序,自薦資料的整理和使用,面對(duì)用人單位如何介紹自己,如何了解對(duì)方,以及應(yīng)有的禮儀和言談舉止,也需要學(xué)校進(jìn)行必要的指導(dǎo),這樣,可以避免由于介紹不著邊際、材料不得要領(lǐng)、禮貌不周、言語不當(dāng)、衣冠不整、手續(xù)不全等技術(shù)原因造成擇業(yè)障礙。通過擇業(yè)技巧方面的指導(dǎo)和培訓(xùn),可以使同學(xué)們掌握應(yīng)有的知識(shí),樹立自信心,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,找到自己滿意的工作。
總之,作為05教育管理的信息員,雖然我做得很盡力,雖然我在每周的工作日天天往就業(yè)指導(dǎo)中心去,甚至連雙休日我也經(jīng)常去就業(yè)指導(dǎo)中心,為的是希望能更及時(shí)地為同學(xué)們帶回更多更有用的就業(yè)信息,但是效果還是不盡人意,我們班落實(shí)工作的人還是廖廖無幾,在今后的工作中,我會(huì)更加的努力,我希望盡我個(gè)人的微薄之力能讓我們班的每一位同學(xué)都能在畢業(yè)之前找到一份滿意的工作!
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