項目部201*年上半年黨風廉政建設總結

201*年上半年黨風廉政建設總結

201*年上半年，在各級黨委的領導下，項目部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞我項目部的中心工作，加強教育、完善制度，狠抓思想、組織、作風建設，著力解決工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。不斷加大防治力度，結合今年上半年的黨風廉政建設工作重點，努力預防和治理腐敗，推動黨風廉政建設工作深入開展�，F(xiàn)將工作總結如下：一、加強組織領導，確保黨風廉政建設責任制落實到位。

1、為了切實抓好我項目部的黨風廉政建設，在黨風廉政建設工作領導小組成立以來，統(tǒng)一領導，齊抓共管，各負其責，依靠群眾支持和參與的領導體制和工作機制。堅持黨風廉政建設及糾風目標管理和反腐敗斗爭工作。

2、廉潔自律工作進一步引向深入。根據(jù)各級黨委的安排和布置，進一步加強了政治理論學習和黨風黨紀教育，通過組織觀看反腐倡廉的警示教育片、集體學習、聽專題報告等多種形式，切實加強我項目部黨員干部的廉潔自律意識。我項目部把黨風廉政建設作為經(jīng)常性的工作來抓，黨員和領導干部帶頭廉潔自律，克己奉公，以身作則，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范帶頭作用，制定了各項工作規(guī)章制度。在原則問題上不亂開口子，不講情面，嚴格按照業(yè)務政策辦事，堅決杜絕利用工作之便吃、拿、卡、要。二、圍繞中心任務，強化監(jiān)督檢查，保證科學發(fā)展觀和各項重要工作貫徹落實。

1、加強對科學發(fā)展觀貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。通過集體學習，開民主座談會等方式教育、引導和督促黨員干部及全體職工提高執(zhí)行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性，堅持正確的政績觀，堅決反對搞脫離實際的“表面化”、“形式化”，積極推進黨風廉政建設責任制的落實。

2、對公司重要決策部署貫徹落實情況，加強了監(jiān)督檢查。確保上級主管部門重大決策執(zhí)行到位。

3、抓好了黨風廉政宣傳教育工作。緊密結合項目部工作實際，不斷創(chuàng)新我項目部機關黨風廉政教育工作的載體。學習科學發(fā)展觀，及廉潔從業(yè)專項教育讀本，深入開展了理想信念和廉潔從政教育；職業(yè)道德和艱苦奮斗教育；黨紀、政紀和法紀教育的宣傳活動。借鑒各種活動方式，開展警示學習教育。把黨風廉政建設，延伸到每個部門及項目部下所屬協(xié)作隊，全方位筑牢拒腐防變的思想道德防線。為了更好地發(fā)揮正面引導典型的示范效應，我項目部黨支部始終把黨風廉政建設作為支部工作的重要部分，始終堅持政治學習制度雷打不動。今年上班年我項目部多次開展專項黨風廉政教育學習活動，作為強化項目部黨風廉政建設的學習教育，圍繞權力觀、人生觀、價值觀和利益觀，開展了黨風廉政教育座談會，提高了項目部黨員干部的法律意識，增強了黨員干部對黨風廉政的自覺意識，保持了部門黨員干部同人民群眾的密切聯(lián)系。

三、抓好廉潔自律、搞好廉潔從政、扎實推進我項目部作風建設。

1、加強領導干部和黨員干部的廉政教育。認真學習貫徹工程局、路橋分公司及上級單位下發(fā)的相關的建立健全懲治和預防反腐敗體系的文件，加強黨風廉政宣傳教育作為黨課教育、支部理論學習、領導班子建設和干部隊伍作風建設的重要內容，教育黨員干部嚴格執(zhí)行“四大紀律、八大要求”，遵守《廉政準則》及其他廉潔自律制度、規(guī)定。深入開展全項目部職工理想信念教育、黨章教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育和警示教育，夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎。加強黨的紀律教育尤其是政治紀律教育，促使黨員干部嚴格遵守黨章和黨內法規(guī)，對黨忠誠，立場堅定，自覺抵制錯誤言論和傾向。2、深入開展干部作風整頓建設。大力倡導胡錦濤同志提出的八個方面的良好風氣，按照“八個堅持，八個反對”的要求，嚴格“四大紀律、八項要求”，把廉政勤政和反腐敗制度化、規(guī)范化，對堅持立黨為公、執(zhí)政為民、依法行政、遵紀守法、自覺接受監(jiān)督起到了積極作用。

3、領導干部帶頭做到廉潔自律，為嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政有關規(guī)定，堅決禁止領導干部違反規(guī)定收受禮品、禮金、的行為，大力宣傳廉潔從業(yè)教育讀本及有關內容，至今未發(fā)生一例違規(guī)行為。

四、健全制度規(guī)范，堅持機制創(chuàng)新，切實加強反腐工作力度。

進一步完善了我項目部各項工作規(guī)章制度，努力形成制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。嚴格管理各項工程的有關分包規(guī)定及物資采購的各項規(guī)定，加強項目成本控制力度，嚴格執(zhí)行項目部及上級的有關規(guī)定。

今后，我項目部將在上級單位領導下，進一步加大工作力

度，進一步加強廉潔從業(yè)教育活動的開展，進一步擴展黨風廉政建設的群眾基礎。將我項目部黨風廉政建設推向一個新的

臺階，作出應有的貢獻。

項目部黨支部201*年6月30日

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工程管理部201*年上半年黨風廉政建設工作總結

201*年上半年，在項目部領導的正確指導下，我部門黨風廉政建設工作緊緊圍繞項目部黨風廉政建設的發(fā)展目標，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真落實黨風廉政建設責任制，扎實推進反腐倡廉建設，構建符合項目部實際的懲治和預防腐敗工作體系，為建設南繞城項目順利進展，促進項目部健康發(fā)展提供了有力的政治和紀律保障。

現(xiàn)將我部門201*年上半年開展黨風廉政建設工作的具體情況匯報如下：

一、深入開展反腐倡廉教育，不斷提高辦公室黨員干部拒腐防變的思想道德意識

為了切實提高黨員干部廉潔從政思想意識，開展了一系列形式多樣、行之有效的教育活動。

一是堅持學習制度，加強廉政教育。年初制定了黨員干部學習計劃，始終堅持黨員理論學習，做到了廉政教育的經(jīng)常化、制度化，不斷提高全體黨員干部的廉政勤政意識。項目部組織黨員干部學習了《中國共產黨章程》、《黨員領導干部廉潔從政手冊》、《中國共產黨監(jiān)督條例》以及《中國共產黨紀律處分條例》等。通過學習，廣大黨員干部的廉政防腐意識明顯增強。

二是深入持久地搞好黨員先進性教育工作。把黨員先進性教育和黨風廉政建設教育有機結合起來，切實提高黨員干部的綜合素質，各級領導干部和各關鍵崗位人員要認真履行職責，深入學習黨的各項規(guī)章制度和企業(yè)的各項規(guī)定，改變工作作風，嚴明組織紀律，進一步完善各項規(guī)章制度和

監(jiān)督機制，逐步建立起結構合理、程序嚴密、管理科學和制約有效的管理制度和約束機制，做到超前預防。進一步提高了對黨風廉政宣傳教育工作的認識，努力在廣大黨員中形成“依法經(jīng)營、規(guī)范運作、廉潔從業(yè)”理念和“以廉為榮、以貪為恥”的廉政文化氛圍，使黨風廉政教育工作形成一個長效機制。

三是通過積極參加項目部舉辦的各項黨內活動，加強全體黨員干部思想意識。在項目部黨組織的帶領下，我部門全體員工參加了西寧紅軍西路軍紀念館學習革命烈士的先進事跡等活動，辦公室組織開展了以學習貫徹黨章、遵紀守法、廉潔奉公為主要內容的主題教育。通過學習宣傳活動，增強了黨員干部廉潔自律，愛崗敬業(yè)和服務大局的思想意識。

二、領導干部帶頭示范，加強辦公室全體員工的勤政廉政建設勤政廉政建設是黨風廉政建設的關鍵，我部門注重從領導干部的模范帶頭作用和廉潔、務實、民主、團結的作風著手，有力地推動我部門黨風廉政和反腐敗斗爭的深入開展。

一是抓領導干部的模范帶頭作用。在學習方面，不論是理論學習，還是業(yè)務學習，領導干部總是先學一步，帶頭學習掌握黨紀黨規(guī)，把握上級文件精神，在自身學習領會的基礎上及時向全體辦公室人員傳達，始終做到學習在前，認識在前；在遵章守紀方面，凡是上級要求貫徹執(zhí)行的，領導干部首先帶頭執(zhí)行，凡是要求大家做到的，領導干部首先做到。領導干部的帶頭示范作用，促進了全體人員的自覺遵守黨紀國法意識。

二是抓領導干部廉潔務實的作風。領導干部在工作中勤政務實、廉潔做事、扎實工作，贏得了部門全體員工的尊重，在辦公室內營造出了良好的工作氛圍。

三是抓部門民主團結。我部門注重民主集中制建設，教育每位職工始終樹立全局觀念，自覺維護項目部的各項工作制度，在思想上和行動上坦誠相見，相互尊重，領導干部和成員平時多交心、多提醒、有了問題或不同意見及時溝通，領導干部帶頭開展批評與自我批評，做到大事小事勤溝通，有事無事常來往，增強了全體黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、加強領導，落實黨風廉政建設責任制，促進各項工作全面健康發(fā)展

深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，是全面完成工作任務強有力的政治保證，我部門高度重視黨風廉政建設工作。

一是年初，項目部對我部門黨風廉政建設和反腐敗工作進行了全面部署，層層分解了黨風廉政建設和反腐敗工作任務，明確了責任。二是把反腐倡廉工作貫穿于整個工作始終，狠抓落實，從而完善了管理機制、監(jiān)督機制，從源頭上預防和治理腐敗。我們還定期不定期地對黨員干部進行黨性黨風黨紀和廉政教育、榮辱觀教育、權力觀教育。

三是年中，我部門對黨風廉政建設和反腐敗工作進行了自查。通過自查，領導干部和部門成員都能認真履行兩個條例，我部門的黨風廉政建設和反腐敗工作都能嚴格按項目部相關文件辦事，做到了防患于未然，從而有效地落實了領導干部黨風廉政建設責任制。

四是加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。今年以來，我部門按照從源頭上預防腐敗的要求，完善修訂了《工作人員考勤制度》、《辦公室工作人員管理制度》、《辦公室廉政作風管理制度》等多項制度，通過建立健全各項制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制。

四、發(fā)揮開展辦公室監(jiān)督職能，推進項目部黨風廉政建設

我部門根據(jù)工作實際進展情況，適時的進行廣泛調查活動，詢查黨員領導干部在廉潔自律方面存在的問題和不足。對群眾反映的問題做到及時進行調查，并將屬實內容及時上報。加強了對黨員領導干部尤其是部門主要負責人的監(jiān)督。

上半年我部門切實加強了自身建設，認真開展反腐倡廉工作，積極協(xié)助項目部抓好黨風廉政建設，取得了一定成效，但也存在一些不足。如有些工作抓監(jiān)督、抓落實力度不夠；反腐倡廉教育形式還有待進一步豐富；一些黨員干部存在形式主義和官僚主義不良作風等問題。對此，我們將認真對待，并將在今后的工作中，努力克服各種困難，進一步加大反腐倡廉工作力度，開創(chuàng)項目部反腐倡廉工作新局面。

工程管理部201*年6月30日

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