民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)的自查自評報告

民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)的自查自評報告

開展民主評議工作是落實科學(xué)發(fā)展觀和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)的具體要求，是強化人民群眾對部門實行動態(tài)監(jiān)督的有效形式。開展民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)，就是要直接傾聽群眾的意見和呼聲，糾正損害人民群眾利益的不良風(fēng)氣，樹立良好的行業(yè)形象。根據(jù)金川區(qū)關(guān)于開展效能風(fēng)暴行動民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)實施方案的通知（區(qū)效能組發(fā)201*2號）文件精神，團(tuán)區(qū)委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實，始終以“引導(dǎo)青年、凝聚青年、服務(wù)青年”為目標(biāo)，精心組織，周密安排，著力解決青年關(guān)心的熱點和難點問題，堅決糾正損害青年利益的不正之風(fēng)，積極推進(jìn)團(tuán)區(qū)委政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)�，F(xiàn)將開展民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)自查自評情況匯報如下：

一、存在的問題和不足

為扎實做好民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)自查自糾階段工作，團(tuán)區(qū)委組織召開了干部職工座談會，團(tuán)干部對照團(tuán)區(qū)委民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案中的自查內(nèi)容和要求，查擺了存在問題和不足，對團(tuán)區(qū)委各項工作進(jìn)行了自評。團(tuán)區(qū)委采取走訪座談方式，走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)團(tuán)組織，積極聽取廣大青年對本單位的意見和建議。通過對自查自糾、走訪征集情況進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)團(tuán)區(qū)委機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面存的問題和不足主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

1．思想認(rèn)識不高。經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)效能風(fēng)暴行動民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作的民主評議內(nèi)容和要求，仍然存在自認(rèn)為工作好、表現(xiàn)好，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對“民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作”的責(zé)任感、危機感認(rèn)識片面，態(tài)度不夠端正。

2.少數(shù)干部職工學(xué)習(xí)抓得不夠緊。輕學(xué)習(xí)，對要求不夠嚴(yán)，業(yè)務(wù)知識更新速度偏慢不能適應(yīng)當(dāng)前服務(wù)青年的要求，干部職工政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)有待進(jìn)一步加強。

3．部分團(tuán)干部工作創(chuàng)新精神意識欠缺。部分團(tuán)干部的工作思路滯后于形勢發(fā)展和工作需要，面對新的形勢、新的機遇、新的需求和新的挑戰(zhàn)，大多數(shù)基層團(tuán)干部的工作方法和思想缺乏創(chuàng)新精神，仍然停留在傳統(tǒng)的思想模式和工作態(tài)勢中，轉(zhuǎn)換機制的工作做得不夠，團(tuán)干部沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，使團(tuán)的活動內(nèi)容不夠新穎，形式比較單調(diào)，活動缺乏新意。

4．部分團(tuán)干部的工作的積極性、主動性不夠，進(jìn)取心不強，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。部分團(tuán)干部工作熱情不高，艱苦創(chuàng)業(yè)作風(fēng)不過硬，存在畏難情緒，不少干部平時講學(xué)習(xí)少，對團(tuán)干部業(yè)務(wù)和理論缺少鉆研精神，深入基層調(diào)查研究少，工作表面式、形式化，存在短期行為，工作作風(fēng)浮夸。

5．組織基層團(tuán)組織開展青年感興趣的活動不夠，服務(wù)青年的意識有待進(jìn)一步提高。

二、存在問題和不足的原因分析

對以上存在問題，既有客觀的原因，又有主觀方面的原因，我們本著實事求是的態(tài)度，對自身存在的主觀原因進(jìn)行了深刻剖析，概括起來主要有以下幾個方面：

1．重事務(wù),輕學(xué)習(xí)。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重,沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系,存有“工作第一,學(xué)習(xí)第二”的錯

誤想法,造成自身理論水平跟不上形勢發(fā)展,沒能很好地把學(xué)習(xí)理論與改造自己的主觀世界結(jié)合起來。政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，對黨的最新理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對“效能風(fēng)暴行動民主機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)”的評議內(nèi)容沒有深刻地領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢。

2．業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信，重口頭,輕實踐。存在的作風(fēng)不夠扎實、工作不夠深入，缺乏深入實踐考察研究。

3.工作方法簡單，只安于表面。把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給工作帶來動力，滿足現(xiàn)狀，對目標(biāo)也定的不高。

三、下一步工作打算

1．對在民主評議政風(fēng)行風(fēng)中發(fā)現(xiàn)的問題認(rèn)真整改，對能夠解決的問題立即整改，對較復(fù)雜的問題，研究提出整改措施和整改時間表，對不具備條件解決的問題作好解釋說明。

2．進(jìn)一步修訂完善團(tuán)區(qū)委各項規(guī)章制度，以規(guī)章制度規(guī)范團(tuán)干部的行為。

3．繼續(xù)歡迎社會各界對團(tuán)區(qū)委工作提出意見和建議，進(jìn)一步改善團(tuán)區(qū)委機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)。

經(jīng)過團(tuán)區(qū)委所有干部職工的共同努力，團(tuán)區(qū)委的政風(fēng)行風(fēng)評議工作取得了一些成效。但我們也清醒地認(rèn)識到，團(tuán)區(qū)委政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)離區(qū)委、區(qū)政府和人民群眾的要求還有一定差距。今后，團(tuán)區(qū)委將繼續(xù)解放思想，以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅持不懈地抓實抓好團(tuán)區(qū)委民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作，繼續(xù)從整治庸懶散慢、中梗阻塞問題、部門自律服務(wù)青年等方面狠下功夫。

主題詞：效能風(fēng)暴民主評議自查自評報告共青團(tuán)金川區(qū)委辦公室201*年9月17日印發(fā)

（共印3份）

擴展閱讀：民主評議政風(fēng)行風(fēng)個人自查自糾報告(個人)

甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)有限責(zé)任公司臨澤縣分公司政風(fēng)行風(fēng)民主評議自查整改報告

康建琴

自甘肅省廣播電視網(wǎng)絡(luò)有限責(zé)任公司臨澤縣分公司開展以“構(gòu)建和諧社會、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展”為主題的民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神，積極參與行評活動，扎實進(jìn)行自查自糾，思想境界得到升華，工作作風(fēng)得到改進(jìn)�，F(xiàn)將我個人的認(rèn)識、自查中發(fā)現(xiàn)的問題、產(chǎn)生問題的原因以及整改措施報告如下：

一、我對開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動的認(rèn)識

在自查自糾階段，我積極參加公司開展的行評活動，學(xué)習(xí)了一些黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的法律法規(guī)，閱讀了一批政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面的書籍，對照檢查了自己的行為，深挖根源剖析了自己的思想，個人認(rèn)識大有提高。一個單位或一個行業(yè)的作風(fēng)，是其內(nèi)在精神、整體素質(zhì)、政治傾向、紀(jì)律規(guī)范的綜合體現(xiàn)和反映。單位的風(fēng)氣，是通過個人的作風(fēng)體現(xiàn)出來的。個人作風(fēng)直接影響單位的行風(fēng)。一個單位，只要有一個人的作風(fēng)低劣，單位的整體形象就會大打折扣，反映在人民群眾的腦子里，就是這個單位的行風(fēng)敗壞。因此，抓行風(fēng)，抓的就是人員素質(zhì)。廣電網(wǎng)絡(luò)公司機關(guān)的政風(fēng)行風(fēng)，是每一個廣電人員工作作風(fēng)的集合體現(xiàn)。廣電網(wǎng)絡(luò)職工都有了好的精、

氣、神，廣電網(wǎng)絡(luò)公司機關(guān)的作風(fēng)自然就會變好。因此，行風(fēng)建設(shè)應(yīng)以人為本，行風(fēng)建設(shè)應(yīng)從我做起。

二、自身存在的問題和不足

1.學(xué)風(fēng)不端正。在學(xué)習(xí)上，主要是業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠，有時間就學(xué)、擠時間去學(xué)的自覺性比較差，學(xué)一行、精一行的恒心和毅力不夠。針對自已工作中出現(xiàn)的問題學(xué)習(xí)不夠，業(yè)務(wù)知識不夠強，工作起來不夠大膽；在工作作風(fēng)上，滿足現(xiàn)狀的思想和行為比較突出，不求進(jìn)取，迎難而上、銳意進(jìn)取、契而不舍、艱苦創(chuàng)業(yè)的思想不強。對自己要求不夠嚴(yán)格，有時存在著紀(jì)律性不強，辦事效率不高的現(xiàn)象和問題。

2.奉獻(xiàn)精神不強。在工作當(dāng)中，只愿做份內(nèi)的事，不愿做份外的事。有“事做多了，挨的批評也多，因此多一事，不如少一事”的錯誤想法，做事不積極，不主動，從而在一定程度上影響了單位的整體力。

三、產(chǎn)生問題的原因一是平常學(xué)習(xí)不夠想和實踐。

1.缺乏宗旨意識。思想上退步，公仆意識不濃，認(rèn)識上沒有提高，服務(wù)意識不濃。淡忘了“為人民服務(wù)”的宗旨；

2.缺乏創(chuàng)新意識。沒有進(jìn)取精神，工作上就事論事，疲于應(yīng)付。工作中只求數(shù)量，不求質(zhì)量，更不求創(chuàng)新。

四、整改措施

地掌握正確理論指導(dǎo)自已思

一要牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念。不斷加強政治理論、黨的方針政策、法律法規(guī)、時事政治學(xué)習(xí)，還要結(jié)合自己工作實際，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面制定一個循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)計劃，從基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)起步，從實踐中學(xué)，向有經(jīng)驗懂行的同志學(xué)。通過學(xué)習(xí)不斷提高充實自己，努力增強各方面的能力，更好地為全縣數(shù)字電視用戶服務(wù)、工作。

二是進(jìn)一步加強自身的作風(fēng)建設(shè)，要樹立“愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的行業(yè)新風(fēng)，要樹立堅定的意志和工作信心，立足自己崗位，認(rèn)真扎實履行自己的工作職責(zé)。要進(jìn)一步加深對科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)認(rèn)識，解放思想，針對工作中困難和問題，迎難而上，銳意進(jìn)取，開創(chuàng)工作的新局面。

三是增強工作主動性和創(chuàng)造性，大膽地?zé)崆榈毓ぷ�，形成和諧統(tǒng)一工作局面。

四是進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格要求自己，遵紀(jì)守法，堂堂正正做人，清清白白做事，兢兢業(yè)業(yè)工作，用自己的實際行動體現(xiàn)。

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