就業(yè)工作先進集體與先進個人評選辦法

附件三：

就業(yè)工作先進集體與先進個人評選辦法

為貫徹落實上級主管部門有關畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策，扎實有效地做好我院畢業(yè)生就業(yè)工作，倡導全員參與就業(yè)工作，形成就業(yè)合力，表彰和鼓勵就業(yè)工作的先進集體和個人，營造學院良好的就業(yè)氛圍。特制定無錫工藝職業(yè)技術學院畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體、先進個人評選辦法。一、評選獎項、對象和條件（一）先進集體參評對象：學院各系評選條件：

1、領導重視，協(xié)調有方，措施得力，工作人員熱愛本行，鉆研業(yè)務，就業(yè)工作年度有計劃、有目標、有總結。

2、模范貫徹執(zhí)行畢業(yè)生就業(yè)工作的有關政策，能結合本部門實際，措施有力，首次派遣時就業(yè)率在85%以上，簽約率在75%以上，年底最終就業(yè)率在95%以上，簽約率在85%以上。

3、就業(yè)制度健全，基礎工作規(guī)范有序，能按時完成各項任務。4、富有創(chuàng)新精神，積極開拓畢業(yè)生就業(yè)工作。

5、畢業(yè)生就業(yè)指導工作正�；�，內(nèi)容豐富，形式多樣。（二）先進個人

參評對象：從事畢業(yè)生就業(yè)工作的專職人員；在畢業(yè)生就業(yè)工作中做出突出貢獻的教職員工。評選條件：

1、模范執(zhí)行黨和國家關于畢業(yè)生就業(yè)的方針政策和法規(guī)，熱愛本職工作，認真細致，服務周到。

2、有較高的理論水平和較強的業(yè)務能力，能高質量地完成工作任務，工作成效明顯

3、服務意識強，能為畢業(yè)生和用人單位提供優(yōu)質服務，能維護畢業(yè)生和用人單位的正當權益。

4、堅持原則，廉潔奉公，嚴格遵守畢業(yè)生工作紀律，自覺抵制不正之風。5、通過多種途徑，了解用人單位的需求信息，并及時反饋給學院的就業(yè)工作管理部門，積極引進用人單位來校挑選、錄用畢業(yè)生。

6、關心畢業(yè)生就業(yè)工作，主動參與畢業(yè)生的思想教育工作，為畢業(yè)生就業(yè)出謀劃策。積極探索畢業(yè)生就業(yè)工作的新途徑和新方法，努力推進畢業(yè)生就業(yè)工作發(fā)展。二、評選程序和名額（一）評選程序

評選工作每年年底（12月）舉行一次。各系在總結評比的基礎上，將推薦的先進個人名單和《畢業(yè)生就業(yè)工作先進個人推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體申報表》報院學工處，由院學工處匯總評比后，報學院畢業(yè)生就業(yè)工作領導小組審批并公示。（二）評選名額或比例

1、“畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體”2名；

2、“畢業(yè)生就業(yè)工作先進個人”評選名額：（1）從事畢業(yè)生就業(yè)工作專職人員評選7名（每系1名；（2）非就業(yè)專職人員在畢業(yè)生就業(yè)工作中有先進事跡或突出貢獻的教職工評選2－3名。三、表彰獎勵

學院召開畢業(yè)生就業(yè)工作總結暨表彰大會，對評選出來的先進集體和個人進行表彰，授予“就業(yè)

工作先進集體”、“就業(yè)工作先進個人”榮譽稱號，頒發(fā)榮譽證書和獎金。

附：先進個人申報表

畢業(yè)生先進集體考核評分表

無錫工藝職業(yè)技術學院

學工處201*年2月26日

先進個人申報表

無錫工藝職業(yè)技術學院年就業(yè)工作先進個人申報表

姓名政治面貌所在系部主要事跡所在系部（系部蓋章）意見年月日

4

性別文化程度職務出生年月職稱畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體考核評分表

評分對象系

評分項目12.3評分標準分得分值1010系部領導分管有明確的領導分管工作并工作到位情況系部就業(yè)工作系部有畢業(yè)生就業(yè)工作人員并工作到位人員能按照招生就業(yè)辦工作部署完成各項工作任規(guī)范就業(yè)管理10務，要求做到及時、準確就業(yè)工作制度需求信息收集及其發(fā)布情況組織就業(yè)活動召開就業(yè)工作例會、按時參加學院就業(yè)工作例會、舉辦供需見面活動、組織開展就業(yè)教育和10就業(yè)指導等制度健全主動聯(lián)系用人單位，及時、有效地收集需求信10息，并及時向學生發(fā)布組織畢業(yè)生參加就業(yè)講座、就業(yè)指導及供需見10面、招聘活動等在鞏固原就業(yè)市場及基地的基礎上，有新突破104.5.6.7.就業(yè)市場及就業(yè)基地建設畢業(yè)生跟蹤調參與畢業(yè)生質量跟蹤調查（包括對畢業(yè)生和用8.10查人單位的調查）開展就業(yè)研究9.有就業(yè)方面論文，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)講座10情況就業(yè)率以95%為起點(10分)，每增加1%增加110.畢業(yè)生就業(yè)率10分合計得分

評分人：

年月日

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關于組織開展201*年度創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作先進集體和先進個人評選

表彰活動的通知(錫就辦〔201*〕1號)

各市（縣）、區(qū)就業(yè)工作領導小組，市就業(yè)工作領導小組成員單位及有關部門：201*年在市委、市政府的領導下，全市各部門，緊緊圍繞實施創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，認真貫徹執(zhí)行市政府有關創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的各項方針政策，真抓實干，涌現(xiàn)出許多在創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作方面的先進集體和先進個人，為推動我市爭創(chuàng)國家級創(chuàng)業(yè)型城市作出了貢獻。經(jīng)市就業(yè)工作領導小組研究，決定開展201*年度全市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作先進集體和先進個人評選表彰活動。現(xiàn)就有關事宜通知如下：一、表彰對象

表彰對象主要是201*年度在創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作方面做出突出成績的先進集體和先進個人。

（一）創(chuàng)業(yè)促就業(yè)先進集體

指對推動本地區(qū)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，宣傳貫徹落實創(chuàng)業(yè)扶持政策、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)孵化等做出突出成績的集體，共60個。具體包括：1、市有關部門下屬職能處室或單位；

2、各市（縣）、區(qū)政府所屬部門（單位）、街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）；3、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)實訓成績顯著的單位；4、孵化基地；

5、群團組織、金融機構、新聞宣傳等其他單位。（二）創(chuàng)業(yè)促就業(yè)先進個人

指在宣傳貫徹落實創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)扶持政策、提供創(chuàng)業(yè)服務、推動本地區(qū)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作和創(chuàng)業(yè)者成功創(chuàng)業(yè)后帶動就業(yè)等方面做出突出成績的人員，共90名（市管縣處級干部不參加評選）。具體包括：

1、市各有關部門下屬職能處室或單位的工作人員；

2、各市（縣）、區(qū)政府所屬部門（單位）、街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）的工作人員；

3、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)實訓機構（單位）、孵化基地的工作人員；4、群團組織、金融機構、新聞宣傳等其他單位的工作人員；5、創(chuàng)業(yè)者。二、評選條件

（一）創(chuàng)業(yè)促就業(yè)先進集體評選條件

1、堅持“三個代表”理論和科學發(fā)展觀，以人為本，民生為重，開拓進取，勇于創(chuàng)新，全面完成各級下達的創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作目標任務，在創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中能真正發(fā)揮示范帶頭作用。

2、貫徹執(zhí)行部、省和市政府創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)和創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市的各項政策和市委、市政府決策部署，認真履行職責，充分發(fā)揮職能作用，圍繞組織領導、政策支持、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務和工作考核五大體系建設，工作卓有成效，對保障和推進本地區(qū)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作做出突出成績。

3、服務意識強，辦事程序便捷，在創(chuàng)業(yè)服務平臺建設為創(chuàng)業(yè)者提供全方位，包括創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)實訓、創(chuàng)業(yè)孵化等的一條龍服務，創(chuàng)業(yè)人員普遍滿意。創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策的重點難點有突破，措施有創(chuàng)新，工作成效顯著。

4、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應得到顯現(xiàn)，全民創(chuàng)業(yè)率有顯著上升，本地區(qū)就業(yè)率處于全市領先水平。

（二）創(chuàng)業(yè)促就業(yè)先進個人評選條件

1、堅持“三個代表”理論和科學發(fā)展觀，以人為本，民生為重，開拓進取，勇于創(chuàng)新，模范遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

2、積極推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，認真貫徹落實各項政策措施，全面完成各級下達的創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作目標任務，在解決重點、難點和熱點問題上有思路、有辦法、有實績，在制定政策、落實政策或管理服務方面做出突出成績。

3、在創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作中，處處為創(chuàng)業(yè)人員著想，引線搭橋，竭誠服務，勤政廉潔，深受創(chuàng)業(yè)人員歡迎。

4、在創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)實訓和創(chuàng)業(yè)孵化工作中，成效顯著和通過努力成功創(chuàng)業(yè)并帶動就業(yè)人數(shù)顯著的。三、評選工作

1、評選推薦在兼顧均衡的前提下，向就業(yè)任務重且工作實績突出的地方和部門傾斜。各市（縣）、區(qū)推薦的街道（鎮(zhèn)）基層機構或其工作人員、社區(qū)組織或其工作人員一般不少于1個名額，并充分反映不同部門和不同行業(yè)的特點。

2、評選表彰活動由市就業(yè)工作領導小組負責實施，市就業(yè)工作領導小組辦公室承擔評選表彰和推薦的具體工作。

3、各地及有關部門要重視這次創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作先進集體和先進個人評選表彰工作，切實加強組織領導和工作指導，按照本通知的要求，堅持公開、公正、公平的原則，認真開展評選表彰推薦活動，對評選結果在市級主要媒體進行公告，并接受社會監(jiān)督。

4、市就業(yè)工作領導小組辦公室對各市（縣）、區(qū)和有關部門推薦的名單進行審核，報市就業(yè)工作領導小組審定并表彰獎勵。

5、推薦表彰的創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作先進集體和先進個人應按規(guī)定填寫推薦表（一式三份）及主要事跡材料（500字以內(nèi)）。推薦表應按要求經(jīng)有關部門蓋章審核。推薦材料（含電子版）于201*年3月15日下班前報市就業(yè)工作領導小組辦公室（無錫市勞動就業(yè)管理中心，聯(lián)系人：徐佳，電話：82411311，13961563661，傳真：85017141），逾期按自動放棄處理。

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