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某同志升任主任科員推薦申報(bào)材料作者

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某同志升任主任科員推薦申報(bào)材料作者

某同志升任主任科員推薦申報(bào)材料作者:佚名來源:不詳發(fā)布時(shí)間:201*-12-64:13:16發(fā)布人:yujklj68kfg

XX,女,19XX年10月出生,1994年7月畢業(yè)于XX大學(xué)中文系,大學(xué)本科學(xué)歷,文學(xué)學(xué)士學(xué)位,1999年7月通過公務(wù)員招考進(jìn)入辦公室工作,201*年11月?lián)无k公室副主任科員。三年來,該同志克服工作崗位變化帶來的壓力,愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),在思想上、政治上和工作能力上有了很大提高。

XX同志多年來堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,注重運(yùn)用科學(xué)理論武裝頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐。工作中自覺堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策,在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。在重大原則問題上,立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明。該同志能夠用一名黨員和國家公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持原則,秉公辦事,自覺抵制各種不正之風(fēng)。

李萍同志在工作上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,高質(zhì)量地完成承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。所承擔(dān)的文書工作,能夠做到收文準(zhǔn)確擬辦,迅速運(yùn)轉(zhuǎn),涉及多家辦理的主動(dòng)進(jìn)行協(xié)調(diào)、督辦;發(fā)文認(rèn)真核稿,規(guī)范格式,不符合規(guī)定的文件,堅(jiān)決退回重新辦理,保證了文件質(zhì)量。在工作量大而且繁瑣的情況下,任勞任怨,兢(轉(zhuǎn)載自中國教育文摘,請(qǐng)保留此標(biāo)記。)兢業(yè)業(yè)。抓住國務(wù)院頒布新的國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法的契機(jī),制定了《公文處理辦法》。采取請(qǐng)上級(jí)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)講課、開展公文展評(píng)等多種形式,加強(qiáng)對(duì)文檔管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步規(guī)范公文處理工作,提高了我廳的公文處理水平。強(qiáng)化督查工作,對(duì)我廳承辦省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)批示件、交辦件和人大建議、政協(xié)提案,通過積極協(xié)調(diào),定期催辦,上門答復(fù),全部及時(shí)圓滿辦結(jié),滿意率和基本滿意率達(dá)100%。三年來,共處理省領(lǐng)導(dǎo)批示件、交辦件300多件,人大建議、政協(xié)提案160余件。積極配合搞好辦公自動(dòng)化建設(shè),多次組織征求各處室意見,協(xié)助開發(fā)商進(jìn)行軟件修改,保證了廳機(jī)關(guān)局域網(wǎng)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)。廳局域網(wǎng)運(yùn)行以來,文件運(yùn)轉(zhuǎn)實(shí)行雙軌制,在工作量加大的情況下,該同志加班加點(diǎn),保證了文件的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

XX同志工作作風(fēng)扎實(shí),愛崗敬業(yè),事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)。能夠積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為基層搞好服務(wù)。文書工作比較瑣碎,能夠正確對(duì)待,甘守寂寞,不計(jì)個(gè)人得失,一心撲在工作上。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),不推不諉,加班加點(diǎn),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成任務(wù)。為人正直,待人坦誠,與同志關(guān)系融洽。該同志的表現(xiàn),得到了組織和群眾的肯定。三年期間,記二等功一次,多次被授予榮譽(yù)稱號(hào)。201*年4月經(jīng)組織批準(zhǔn),加入了中國共產(chǎn)黨。

12月8日-9日,我們采取談話和電話詢問的方式,分別征求了辦公室其他同志的意見,18位同志一致同意推薦該同志提任主任科員。

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關(guān)于某同志的考核材料

按照干部晉升工作的基本程序,大學(xué)城建設(shè)辦公室指派專人組成考核小組,采取個(gè)別談話形式,分別聽取了綜合處全處工作人員及全辦中層領(lǐng)導(dǎo)干部共6人的意見,對(duì)**同志在大學(xué)城建設(shè)辦公室規(guī)劃建設(shè)處崗位職責(zé)期間的德、能、績、勤等方面的表現(xiàn)進(jìn)行了考核,現(xiàn)將考核情況綜合如下。一、基本情況(見附件)

個(gè)人工作鑒定(含個(gè)人自然情況,簡歷和自我鑒定)二、主要優(yōu)點(diǎn)及成績

1、思想政治素質(zhì)較好,有良好的職業(yè)道德。堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能自覺與黨中央保持高度一致;為人較誠實(shí),道德品質(zhì)良好,有全心全意為集體和人民群眾服務(wù)的精神;在工作中,能以大局為重,堅(jiān)持原則,奉公守法,嚴(yán)于自律。

2、專業(yè)基礎(chǔ)較扎實(shí),工作能力較強(qiáng)。**同志工作適應(yīng)面較廣,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理較為復(fù)雜的問題和工作,熟悉和了解處內(nèi)工作和本崗位職責(zé),能熟練起草各種文件和有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)定,并能獨(dú)立承擔(dān)一定的調(diào)查研究工作。

3、在崗位工作方面,積極肯干,取得了一定的成績。**同志在工作期間參與并負(fù)責(zé)了規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目論證、批文申報(bào)、建設(shè)前期準(zhǔn)備及項(xiàng)目協(xié)調(diào)等多項(xiàng)工作,體現(xiàn)了一定的專業(yè)工作水準(zhǔn);**同志還負(fù)責(zé)處內(nèi)有關(guān)文件、會(huì)議紀(jì)要和業(yè)務(wù)規(guī)章制度、處內(nèi)工作進(jìn)度計(jì)劃的起草,負(fù)責(zé)總結(jié)進(jìn)度計(jì)劃的完成情況等,這些工作為規(guī)劃建設(shè)處順利地完成各項(xiàng)工作提供有力的保障。

4、工作態(tài)度較好,踏實(shí)肯干,有一定的奉獻(xiàn)精神。能主動(dòng)投入到大學(xué)城建設(shè)工作中,克服了工作任務(wù)繁重和人手嚴(yán)重不足等種種困難,堅(jiān)守崗位,加班加點(diǎn)、齊心協(xié)力為大學(xué)城的規(guī)劃建設(shè)和管理工作默默做了不少工作,為大學(xué)城的初期建設(shè)做出了一定的貢獻(xiàn)。三、主要缺點(diǎn)與不足在崗位工作中,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力還不夠強(qiáng);在工作過程中積極主動(dòng)性不夠,工作責(zé)任感需加強(qiáng)。四、近三年年度考核情況

**同志一九九九年、二000年在企業(yè)工作,沒有考核記錄;二00一年考核記錄為稱職。

五、考核意見

根據(jù)考核情況和民主測(cè)評(píng)情況,我們認(rèn)為**同志在德、能、績、勤等方面均已達(dá)到了晉升主任科員的條件,建議組織考慮晉升**同志為主任科員。

考核人簽名:

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