廣州市天路集團有限公司整治庸懶散奢

廣州市天路集團有限公司整治庸懶散奢工作整改落實和經(jīng)驗做法情況匯報

據(jù)廣州天路集團《關(guān)于印發(fā)廣州市天路集團整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風實施方案的通知》（穗天集黨發(fā)[201*]108號）的要求及安排，集團在全體在崗黨員、中層以上管理人員中開展整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風查擺工作�，F(xiàn)將整改落實和經(jīng)驗做法匯報如下：

一、整改落實

針對存在的問題，集團認真制定并落實以下整改措施：（一）強化學(xué)習教育。嚴格遵守學(xué)習制度，科學(xué)制定學(xué)習計劃，不斷豐富學(xué)習內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習形式，做到既要學(xué)習理論知識，又要學(xué)習專業(yè)知識、法律知識和市場經(jīng)濟知識。緊緊依靠上級的正確領(lǐng)導(dǎo)，進一步解放思想，充分發(fā)揮廣大職工的工作積極性，創(chuàng)造性地開展工作，爭取201*年內(nèi)有取得一兩項資產(chǎn)盤活，取得重點工作的突破。

（二）健全落實制度。抓好建章立制，應(yīng)盡快完善制度體系，給想干事者以機會、能干事者以舞臺，干成事者以重任。廣大黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部要身先士卒，率先垂范，當好帶頭人、領(lǐng)路人；對那些不作為、慢作為、亂作為的衙門作風，要大聲說“不”，要嚴格實行問責制度，建立健全獎懲機制。

（三）加大內(nèi)部機制改革。不設(shè)閑差、不養(yǎng)閑人，把會議上說的、文件上寫的變成實實在在的行動，有關(guān)部門要加

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大督促檢查力度。

（四）堅持加大弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，不斷改進文風會風，克服官僚主義和形式主義。

二、經(jīng)驗做法：

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

1、成立組織。成立了以集團主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，部門負責人為成員的集中整治“庸懶散奢”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、明確工作目標。按照集團《關(guān)于印發(fā)廣州市天路集團整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風實施方案的通知》的要求及安排，明確整治工作的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、工作步驟和主要措施。

3、突出工作重點。結(jié)合集團實際，將工程建設(shè)領(lǐng)域和中層以上管理人員中存在的“庸懶散奢”問題作為本次整治工作的重點，以增強開展整治工作的針對性和實效性。（二）加強學(xué)習，宣傳動員

1、抓好動員部署。結(jié)合集團實際，以公司為單位，及時召開專題會議，學(xué)習傳達上級相關(guān)會議和文件精神，各公司負責人在動員大會上作動員講話并提出要求，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，為推進整治工作深入開展打下了堅實的思想基礎(chǔ)。

2、抓好學(xué)習教育。認真組織學(xué)習中央八項規(guī)定和集團

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整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風的文件和規(guī)定，使廣大黨員、職工群眾深刻領(lǐng)會開展此項工作的重要意義，切實把思想統(tǒng)一到實際行動上來。

3、強化輿論宣傳。通過網(wǎng)絡(luò)、報刊、集團宣傳欄以及各公司的宣傳陣地等載體廣泛宣傳集團開展整治“庸懶散奢”工作的具體舉措和成效，形成良好的輿論氛圍，增強黨員、各級管理人員改進工作作風的緊迫感。

（三）深入基層，查擺問題

1、通過深入基層、發(fā)放自我評價表、設(shè)立意見反饋電話和電子郵箱等對各部門以及廣大職工群眾征求意見和建議，切實找準集團在“庸懶散奢”方面存在的問題，并剖析原因，制定措施，抓好整改。本著實事求是原則，結(jié)合自身實際開展自查自糾工作，共發(fā)放了《廣州市天路集團有限公司整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風個人自查表》1133份，收回1103份，堅持在業(yè)務(wù)能力，紀律作風，敬業(yè)精神，工作能力等方面進行自我剖析，分析原因，明確整改目標和確定努力方向，提出切實可行的整改措施。2、認真梳理問題，查擺出集團主要存在問題以下：

一是在“庸”方面，集團一些下屬公司在資產(chǎn)盤活、處理歷史遺留問題方面仍顯不足，對一些關(guān)鍵問題缺乏有效而及時的解決方法；由于退出的老企業(yè)到發(fā)展企業(yè)的轉(zhuǎn)變，普遍存在自學(xué)意識不強，不善于抓緊點滴時間用于學(xué)習，學(xué)習

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缺乏主動性。人才流失，沒有知識更新，又沒有專門的學(xué)習計劃，有很多東西往往學(xué)后就丟，淺嘗輒止，學(xué)得不夠，學(xué)習氛圍不夠濃厚，思想認識有待提高；

二是在“懶”方面，存在自滿情緒，進取意識不夠強，缺乏進取和創(chuàng)新精神，遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗去分析情況，應(yīng)付了事處理問題，方式方法不夠靈活，業(yè)務(wù)水平有待提高；

三是在“散”方面，沒有嚴格地執(zhí)行集團有關(guān)規(guī)章制度的要求，滿足于完成任務(wù)，而對如何創(chuàng)造性開展工作思考得不夠；勞動紀律和崗位紀律有待加強，配合協(xié)調(diào)不夠主動，工作效率有待提高；

四是在“奢”方面，雖然尚未發(fā)現(xiàn)“奢”的現(xiàn)象，但是，經(jīng)過走訪、座談、自查等方式了解，存在反對奢侈浪費，嚴格厲行節(jié)約的意識不強，對一些不良現(xiàn)象和行為往往仍然存在睜一眼閉一眼，有怕得罪人，不愿碰硬的想法，工作作風不夠扎實，自律意識有待提高。

廣州天路集團有限公司二一三年六月七日

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廣州市天路集團公司整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風查擺工作問題的情況匯報

據(jù)廣州市天路集團《關(guān)于印發(fā)市天路集團整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風實施方案的通知》（穗天集黨[201*]108號）的要求及安排，集團在全體在崗黨員、中層以上管理人員中開展整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風查擺工作。

通過支部大會學(xué)習整治庸懶散奢等不良風氣的內(nèi)容，對全體黨員理解認識意識形態(tài)，思想情緒存在問題進行自查，填報《廣州市天路集團有限公司整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風個人自查表》383份，深入梳理剖析，進一步明確了“庸懶散奢”對實際工作帶來的危害，切實增強了全體在崗黨員干部的責任意識，提高了工作熱情和干勁。并結(jié)合企業(yè)的自身實際，堅持在業(yè)務(wù)能力，紀律作風，敬業(yè)精神，工作能力等方面進行自我剖析，明確了整改的目標和確定了努力的方向，提出切實可行的整改措施，詳情見《廣州市天路集團有限公司整治庸懶散奢等不良風氣切實改進工作作風自查匯總表》。

廣州市天路集團有限公司二一三年五月十日

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