安全標(biāo)兵

“安全標(biāo)兵”劉安軍同志事跡材料

機(jī)電隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)劉安軍同志工作勤奮，作風(fēng)優(yōu)良，大膽管理，敢于負(fù)責(zé)，充分發(fā)揮基層管理人員作用，安全管理工作扎實(shí)有效，并將白國(guó)周同志的班組管理法結(jié)合本隊(duì)的實(shí)際情況，活學(xué)活用，取得了良好的效果，現(xiàn)匯報(bào)如下：

一、以身作則，嚴(yán)格管理，深嚴(yán)細(xì)實(shí)抓好安全管理工作。作為機(jī)電副隊(duì)長(zhǎng)，劉安軍同志在工作中嚴(yán)格要求自己，凡是要求別人做到的，自己首先做到，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度；生產(chǎn)過(guò)程中牢固樹(shù)立“安全第一、質(zhì)量第二、生產(chǎn)第三”的意識(shí)，堅(jiān)持先安全后生產(chǎn)，不安全不生產(chǎn)的原則，及時(shí)掌握各崗工作人員的安全動(dòng)態(tài)，充分利用白國(guó)周同志的“三細(xì)”（即“心細(xì)、安排工作細(xì)、抓工程質(zhì)量細(xì)”），科學(xué)合理的組織機(jī)電隊(duì)的安全運(yùn)行工作。積極了解職工的思想動(dòng)態(tài)，像白國(guó)周同志一樣做到“三必談”（即“發(fā)現(xiàn)情緒不正常的人必談、對(duì)收到批評(píng)的人必談、每月必須召開(kāi)一次談心會(huì)”），尤其對(duì)有冒進(jìn)傾向的人員是重點(diǎn)。進(jìn)行強(qiáng)化管理，嚴(yán)格執(zhí)法、狠反“三違”，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)定，并結(jié)合機(jī)電隊(duì)安全管理實(shí)際，制定切實(shí)可行的安全生產(chǎn)管理辦法，都取得了良好效果。

劉安軍同志在平時(shí)工作中，十分注重現(xiàn)場(chǎng)管理工作，他勤于巡檢生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，積極排查事故隱患、安全隱患，堵塞管理漏洞，努力解決機(jī)電運(yùn)行中的實(shí)際問(wèn)題。對(duì)全隊(duì)十多個(gè)工種，每天至少進(jìn)行2次巡檢，對(duì)重點(diǎn)崗位實(shí)行重點(diǎn)管理，及時(shí)掌握各工種、各崗位、各設(shè)備的狀況，只要出現(xiàn)問(wèn)題，不管酷暑嚴(yán)寒，無(wú)論白晝黑夜，他總是親臨現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，從而保證了機(jī)電設(shè)備的正常運(yùn)行。

二、安全教育扎實(shí)有效，職工整體安全素質(zhì)穩(wěn)步提高：在職工的安全教育方面，劉安軍同志注重從從整體上提高職工安全素質(zhì)，自主保安能力和安全意識(shí)。在過(guò)去的一年中充分利用班前會(huì)和星期一安全例會(huì)的時(shí)間，認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全指示精神，尤其從平煤集團(tuán)學(xué)習(xí)白國(guó)周同志的管理經(jīng)驗(yàn)回來(lái)后，劉安軍同志把白國(guó)周通知班組管理法復(fù)印成冊(cè)，全隊(duì)人手一本，率先在全礦展開(kāi)安全知識(shí)競(jìng)賽，并把“三勤、三細(xì)、三到位、三不少、三必讀、三提高”的主題，以辦報(bào)形式進(jìn)行宣傳，在全隊(duì)掀起了人人學(xué)國(guó)周，事事講安全，人人做國(guó)周，時(shí)時(shí)保安全的安全生產(chǎn)新局面。

三、刻苦學(xué)習(xí)努力提高自身安全素質(zhì)和安全管理能力：劉安軍同志特別注重自身安全素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，為此，該同志一方面積極參加機(jī)電生產(chǎn)理論知識(shí)和安全知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平和安全技能；另一方面注重在工作中摸索安全管理的方法和工作技巧，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高安全管理水平，于此同時(shí)注重調(diào)動(dòng)職工參與安全管理的積極性、主動(dòng)性，鼓勵(lì)職工提高安全合理化建議，大力開(kāi)展“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)，在過(guò)去的一年里共征集安全管理建議三十余條，為機(jī)電隊(duì)改善作業(yè)環(huán)境，消除事故隱患實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)做出了巨大貢獻(xiàn)，受到公司領(lǐng)導(dǎo)和我職工的一致好評(píng)。

劉安軍同志在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下與機(jī)電隊(duì)全體員工一起努力，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)安全奮斗目標(biāo)，為公司的生產(chǎn)做出了突出貢獻(xiàn)，在平凡的崗位上取得了不平凡的業(yè)績(jī)。

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平煤集團(tuán)201*年度青年安全標(biāo)兵推薦表

單位全稱姓名年齡政治面貌學(xué)歷職務(wù)主要事跡自201*年來(lái)到團(tuán)委負(fù)責(zé)青年安全工作以來(lái)，他憑著對(duì)安全業(yè)務(wù)知識(shí)和科學(xué)技術(shù)執(zhí)著的追求，很快從一個(gè)門(mén)外漢成長(zhǎng)為一名安全內(nèi)行人。在工作中，他時(shí)刻牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全總方針，帶領(lǐng)全礦青崗崗長(zhǎng)以形式多樣的安全宣傳教育服務(wù)活動(dòng)為載體，堅(jiān)持每月兩次在井口組織開(kāi)展安全宣傳服務(wù)活動(dòng)，尤其是在元旦、春節(jié)、五一、國(guó)慶等重大節(jié)日期間，為下井職工散發(fā)安全和醫(yī)療保健傳單，進(jìn)行安全知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)答，提供縫衣綴扣、粘補(bǔ)膠鞋、量血壓、組織青年志愿者到井口開(kāi)展送茶水、送水果及發(fā)放安全卡等宣傳服務(wù)活動(dòng)。把安全事例編寫(xiě)成文藝節(jié)目到井口慰問(wèn)演出的同時(shí)，還組織部分演講人員深入到基層單位利用班前班后會(huì)的時(shí)間，進(jìn)行安全演講巡回演出。一年來(lái)，我們共組織各類安全宣傳教育服務(wù)活動(dòng)32次，受教育人數(shù)近3萬(wàn)人次，不斷提高廣大青工的安全素質(zhì)，從而有力保證了安全生產(chǎn)。以“零點(diǎn)行動(dòng)”夜班查崗為主線，共組織查崗63次，現(xiàn)場(chǎng)處理和匯報(bào)各類事故隱患882多條，制止“三違”43人次，有力地促進(jìn)了全礦安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。201*年被公司評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)員201*年礦評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)干部201*年礦評(píng)為安全標(biāo)兵近兩年獲獎(jiǎng)情況基層團(tuán)委意見(jiàn)簽章年月日基層安監(jiān)部門(mén)意見(jiàn)簽章年月日基層黨委意見(jiàn)簽章年月日

扎根礦山率先垂范服務(wù)礦山安全大局

記000安全標(biāo)兵先進(jìn)事跡材料

201*年3月29日

扎根礦山率先垂范服務(wù)礦山安全大局

記000先進(jìn)事跡材料

00，現(xiàn)為一礦團(tuán)委安全干事，自201*年來(lái)到團(tuán)委負(fù)責(zé)青年安全工作以來(lái)，他憑著對(duì)安全業(yè)務(wù)知識(shí)和科學(xué)技術(shù)執(zhí)著的追求，很快從一個(gè)門(mén)外漢成長(zhǎng)為一名安全內(nèi)行人。在工作中，他時(shí)刻牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全總方針，帶領(lǐng)全礦青崗崗長(zhǎng)以形式多樣的安全宣傳教育服務(wù)活動(dòng)為載體，不斷提高廣大青工的安全素質(zhì)，以“零點(diǎn)行動(dòng)”夜班查崗為主線，牢固了礦山安全大提。多年來(lái)，他先后被集團(tuán)公司、礦評(píng)為公司優(yōu)秀團(tuán)員、礦優(yōu)秀團(tuán)干部和礦安全標(biāo)兵等榮譽(yù)。

自201*年負(fù)責(zé)安全工作，他身感責(zé)任重大,他想到心里，做到實(shí)處，負(fù)責(zé)安全工作，不懂安全如何開(kāi)展工作，他只要有時(shí)間就到安檢部門(mén)請(qǐng)教有關(guān)安全知識(shí)，或者借來(lái)各種有關(guān)安全的規(guī)章制度進(jìn)行學(xué)習(xí)，功夫不有心人，他僅用了3個(gè)月的時(shí)間，從一個(gè)安全門(mén)外漢成長(zhǎng)為一名安全內(nèi)行人，并且，摸索出一套新的安全工作思路。

他始終把開(kāi)展形式多樣的安全宣傳服務(wù)教育活動(dòng)作為搞好青年安全工作的有效載體，提高廣大青工的安全意識(shí)。在安全宣傳教育中，引導(dǎo)廣大青工樹(shù)立“安全宣傳教育工作是安全工作生命線”、“安全宣傳教育是安全工作的先導(dǎo)”、“遵章守紀(jì)光榮、違章違紀(jì)可恥”等理念，強(qiáng)化安全宣傳教育工作的重要性。他堅(jiān)持每月兩次在井口組織開(kāi)展安全宣傳服務(wù)活動(dòng)，尤其是在元旦、春節(jié)、五一、國(guó)慶等重大節(jié)日期間，為下井職工散發(fā)安全和醫(yī)療保健傳單，進(jìn)行安全知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)答，提供縫衣綴扣、粘補(bǔ)膠鞋、量血壓、組織青年志愿者到井口開(kāi)展送茶水、送水果及發(fā)放安全卡等宣傳服務(wù)活動(dòng)。把安全事例編寫(xiě)成文藝節(jié)目到井口慰問(wèn)演出的同時(shí)，還組織部分演講人員深入到基層單位利用班前班后會(huì)的時(shí)間，進(jìn)行安全演講巡回演出。他還組織各青崗崗長(zhǎng)利用“反面教材”、舉辦了“三違亮相臺(tái)”、“不良行為記錄展覽”等宣傳教育活動(dòng)，并提出了“安全是職工最大的福利”、“安全工作大如天，安全責(zé)任重如山”、“遵章守紀(jì)光榮，違章違紀(jì)可恥”、“瓦斯超限就是事故”等安全理念。通過(guò)豐富多樣的安全教育形式，使青工把遵章守紀(jì)，按章操作變成日常工作中的自覺(jué)行為。一年來(lái)，我們共組織各類安全宣傳教育服務(wù)活動(dòng)32次，受教育人數(shù)近3萬(wàn)人次。從而有力保證了安全生產(chǎn)。

“三違”和隱患是事故發(fā)生的直接原因，崗長(zhǎng)素質(zhì)的高低，直接影響深入井下查崗的質(zhì)量。為不斷提高各單位崗長(zhǎng)的安全業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分發(fā)揮現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查作用，在每次“零點(diǎn)行動(dòng)”夜班查崗前，由他帶領(lǐng)崗長(zhǎng)針對(duì)需要檢查的工作地點(diǎn)，領(lǐng)學(xué)一個(gè)小時(shí)的安全知識(shí)，并在當(dāng)月青崗例會(huì)上進(jìn)行提問(wèn)。在查崗過(guò)程中，對(duì)于隊(duì)員們不熟悉的非本系統(tǒng)業(yè)務(wù)知識(shí)，他都耐心的給隊(duì)員講解，使崗長(zhǎng)的安全業(yè)務(wù)素質(zhì)有了顯著提高。

“己不正、難正人”。在處理“三違”人員的問(wèn)題上，他堅(jiān)持“三不”原則，只要有理有據(jù)，不講關(guān)系，不講面子，不接受吃、請(qǐng)、送，堅(jiān)決予以處理。06年9月的一天，他帶領(lǐng)查崗小分隊(duì)到丁32060采面進(jìn)行查崗，當(dāng)走到采面時(shí)，發(fā)現(xiàn)一名職工正在違章作業(yè)，走近一看，原來(lái)是他一起退伍，同時(shí)到礦上的戰(zhàn)友，小分隊(duì)立即上去制止住他，并記下了他的名字。這時(shí)，李某認(rèn)出了他，就把他拉到一旁悄悄地說(shuō)：“曉華，咱們是戰(zhàn)友，你又是他們的頭，跟他們說(shuō)說(shuō)，這次算了，別上報(bào)了”。在關(guān)系和職責(zé)面前，他選擇了后者。由于他堅(jiān)持原則，帶頭執(zhí)行了規(guī)章制度，查崗小分隊(duì)隊(duì)員都做到了不徇私情，一年來(lái)，查崗小分隊(duì)先后嚴(yán)詞回絕了3起說(shuō)情送禮現(xiàn)象，在領(lǐng)導(dǎo)和職工當(dāng)中樹(shù)立了良好的形象和威信，極大地震撼了“三違”者，201*年，共組織查崗63次，現(xiàn)場(chǎng)處理和匯報(bào)各類事故隱患882多條，制止“三違”43人次，有力地促進(jìn)了全礦安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。

他堅(jiān)持用愛(ài)和情澆鑄安全生產(chǎn)的第二道防線。針對(duì)全礦各單位有三違現(xiàn)象的青工，他堅(jiān)持以愛(ài)為本，以情為先，把情和愛(ài)貫穿于安全生產(chǎn)工作中，在對(duì)三違青工幫教活動(dòng)中，每為三違青工都得到他的真誠(chéng)幫助，以他們身邊以前發(fā)生最相似的事故教訓(xùn)，曉之以厲害，并幫助其制訂改正措施。記得有一次，皮帶三隊(duì)青工魯春山，在皮帶運(yùn)行中違章清煤，險(xiǎn)些造成事故，魯某在受到對(duì)立嚴(yán)厲處罰后，心情煩躁，無(wú)心工作，團(tuán)委00和該隊(duì)團(tuán)支部書(shū)記登門(mén)勸其放下思想包袱，誰(shuí)知道魯某拒不開(kāi)門(mén)，干事小朱一連三次都吃了閉門(mén)羹，但小朱一心為這名青工著想，最后就隔著門(mén)對(duì)其講“三違”的危害性，講“一礦02年10.30事故中皮帶司機(jī)夢(mèng)某因?yàn)檫`章清煤而丟掉了寶貴生命慘痛教訓(xùn)”，講帶情緒下井安全搞不好的例子，終于感動(dòng)了這名青工，后來(lái)，這名青工主動(dòng)在隊(duì)班前班后會(huì)上以身說(shuō)教，并在工作中積極主動(dòng)制止身邊的“三違”。

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