無(wú)悔青春鑄法魂-民二庭創(chuàng)青年文明號(hào)申報(bào)材料 - 副本

無(wú)悔青春鑄法魂

--人民法院民事審判二庭

人民法院民事審判二庭一是個(gè)年青的，充滿朝氣的集體，

也是一個(gè)光榮的，深受人民群眾信任與支持的集體。這個(gè)審判庭共有審判人員10人，平均年齡只有32歲。多年來(lái)他們立足本崗，奉法為公，曾多次榮獲衢州市法院系統(tǒng)集體三等功、先進(jìn)集體等榮譽(yù)。和諧良好的工作環(huán)境給年青人以發(fā)展的機(jī)遇，一批審判人員相繼當(dāng)選法院系統(tǒng)的先進(jìn)個(gè)人，立功受獎(jiǎng)。他們堅(jiān)持弘揚(yáng)公正與效率的主題，全面落實(shí)司法為民的各項(xiàng)舉措，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型文明庭室，不但為縣域經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出巨大貢獻(xiàn)，而且受到社會(huì)各界的廣泛好評(píng)。

一、發(fā)揮經(jīng)濟(jì)審判職能，確保司法的公正與高效。

經(jīng)濟(jì)審判管理是一項(xiàng)牽一發(fā)而動(dòng)全身的工作，既十分重要，又非常復(fù)雜。為確保司法的公正與高效，我們積極穩(wěn)妥地處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。

審判管理的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是提高審判質(zhì)量和效率，促進(jìn)民事審判二庭整體工作的有序運(yùn)行。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。管理就是服務(wù)。以服務(wù)的理念、服務(wù)的態(tài)度來(lái)開(kāi)展管理，把服務(wù)寓于管理之中，通過(guò)完善制度機(jī)制，規(guī)范司法活動(dòng)，改進(jìn)司法作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)服務(wù)目的�？朔�重管理輕服務(wù)的傾向。片面強(qiáng)調(diào)管理而忽視服務(wù)，往往會(huì)造成管理僵化，挫傷各業(yè)務(wù)部門和法官的工作積極性和主動(dòng)性；同時(shí)也可能造成管理者與被管理者之間的摩擦、沖突，背離審判管理的初衷�？朔�重服務(wù)輕管理的傾向。片面追求服務(wù)而放松管理，該嚴(yán)管的不去管，該約束的不約束，會(huì)造成審判管理流于形式，缺乏力度，失去權(quán)威，既無(wú)法實(shí)現(xiàn)有效、有序管理，也無(wú)法形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶的良好氛圍。因此，把管理與服務(wù)結(jié)合起來(lái)，在管理中做好服務(wù)，在服務(wù)中進(jìn)行管理，從而實(shí)現(xiàn)審判管理的既定目標(biāo)。

201*年，我們審理各類經(jīng)濟(jì)糾紛案件662件；201*年度，審理各類經(jīng)濟(jì)糾紛案件667件。我們?cè)诩哟髮?duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的扶持和保護(hù)力度的同時(shí)，多次走訪民營(yíng)企業(yè)，對(duì)涉及的各類經(jīng)濟(jì)糾紛的特點(diǎn)以及企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中存在問(wèn)題等建立臺(tái)賬，實(shí)行一廠一策，幫助企業(yè)改制，盡快步入良性發(fā)展的軌道上來(lái)。我們慎重審理涉及企業(yè)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的各類糾紛、金融借貸糾紛、國(guó)有、非國(guó)有企業(yè)的破產(chǎn)等糾紛，為平息社會(huì)矛盾，做好穩(wěn)定工作盡職盡責(zé)，殫精竭慮。

二、廉潔務(wù)實(shí)，作司法為民原則的實(shí)踐者。

審理好每一起案件是落實(shí)司法為民最具體的體現(xiàn)。作為法院的經(jīng)濟(jì)類案件審判部門，必須緊緊圍繞“增強(qiáng)群眾感情，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高司法能力”這個(gè)重點(diǎn)，虛心向人民群眾請(qǐng)教，常懷為民服務(wù)的深厚感情，積極改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平，強(qiáng)化本職工作，保障后勤環(huán)節(jié)暢通，才能真正解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，從而最大限度地取信于人民。

“勤政為民，廉潔務(wù)實(shí)”關(guān)鍵是要做勤政廉政的表率。只有一心為民，司法才能做得好，只有務(wù)實(shí)求真才能真正把工作落到實(shí)處。作為司法工作者，必須牢記自己的權(quán)力是人民賦予的，是用來(lái)造逼人民的，絕不能用來(lái)以權(quán)謀私，時(shí)刻以一個(gè)廉潔奉公的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。

全面落實(shí)一崗雙責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，充分利用正反兩方面典型進(jìn)行警示教育，使干警找得著榜樣、看得見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)得起誘惑、守得住底線。從建立完善符合審判規(guī)律與特點(diǎn)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制入手，制定崗位廉政預(yù)警機(jī)制實(shí)施辦法。落實(shí)到個(gè)人每人定期查擺問(wèn)題及時(shí)糾正存在的問(wèn)題。在干警心中始終銘記司法廉潔對(duì)于法官而言不僅是基本要求，更是法官對(duì)這份職業(yè)必須承擔(dān)的責(zé)任。認(rèn)真學(xué)習(xí)警求教育案例，把反面典型當(dāng)作“鑒身鏡”時(shí)刻保持潔身自好，以捍衛(wèi)人民的利益、法律的尊嚴(yán)、家庭的幸福、職業(yè)的榮耀。

司法為民還體現(xiàn)在我們?cè)�扎�?shí)實(shí)為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供法律服務(wù)上，我們經(jīng)常性的深入到國(guó)有企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)及養(yǎng)殖大戶中講課、座談，大力開(kāi)展法制共建活動(dòng)，對(duì)于企業(yè)改組改制等難點(diǎn)問(wèn)題認(rèn)真分析總結(jié)，對(duì)于企業(yè)訴訟中常見(jiàn)的幾類合同糾紛進(jìn)行分類研究。眾多企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者和業(yè)務(wù)人員都在與我們的交流中獲益匪淺，并贊賞這種深入群眾的作法，希望有更多的交流與溝通。

三、為有效的防止信訪案件，加強(qiáng)調(diào)研，創(chuàng)新舉措，不斷提高自身素質(zhì)。

法院工作上存在瑕疵，這是引發(fā)信訪最重要、最根本的原因。審判工作上的瑕疵主要體現(xiàn)在：個(gè)別案件在認(rèn)定事實(shí)、適用法律等方面過(guò)于使用法言法語(yǔ)，難以取得當(dāng)事人的理解；或者雖裁判正確，但程序疏漏或判決言辭不妥，造成當(dāng)事人為討說(shuō)法找法院、找領(lǐng)導(dǎo)，因案件未能復(fù)查或未能依法予以糾正，轉(zhuǎn)化為長(zhǎng)期申訴上訪案件；執(zhí)行工作上的瑕疵主要體現(xiàn)在：一是執(zhí)行機(jī)制存在瑕疵，案件往往集中在一名承辦法官手中，透明度不高，致使有些當(dāng)事人誤以為法院偏袒對(duì)方，產(chǎn)生抵觸情緒。二是執(zhí)行公開(kāi)存在瑕疵，有些被執(zhí)行人無(wú)履行能力導(dǎo)致執(zhí)行不能，承辦人沒(méi)有及時(shí)將法院進(jìn)行的查詢工作告知申請(qǐng)人，導(dǎo)致申請(qǐng)人將應(yīng)自己承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任歸責(zé)于法院，以法院執(zhí)行不力為由上訪，要求法院解決。

一要重視來(lái)訪問(wèn)題的回復(fù)和解決。對(duì)當(dāng)事人的來(lái)信、來(lái)訪，不論有理、無(wú)理，都應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以回復(fù)。能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)的，盡量當(dāng)場(chǎng)答復(fù)有關(guān)當(dāng)事人；如果不能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)，應(yīng)盡快與區(qū)委、區(qū)政府等相關(guān)部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，研究解決方案，尋求解決辦法，在盡量短的時(shí)間內(nèi)，通過(guò)電話、書(shū)信等口頭、書(shū)面方式將研究出的方案、方法及時(shí)的告知信訪人。

二要按照早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處置的要求，深入基層、深入群眾，了解訴求、解決困難，建立有效的預(yù)警和應(yīng)急處置機(jī)制，確保第一時(shí)間把矛盾和問(wèn)題化解在第一現(xiàn)場(chǎng)。

我們的審判人員對(duì)當(dāng)前執(zhí)法環(huán)境都有深刻的認(rèn)識(shí)，有效的防止信訪案件是我們關(guān)注的工作重點(diǎn)之一，我們制定了嚴(yán)格的環(huán)節(jié)制度，將防范信訪措施落實(shí)到審判的流程之中，實(shí)行信訪預(yù)測(cè)，對(duì)已出現(xiàn)的信訪案件進(jìn)行登記、上報(bào)，對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行思想工作，穩(wěn)定情緒。對(duì)于容易引起嚴(yán)重上訪的案件尋求政府的配合，綜合、系統(tǒng)的解決問(wèn)題；對(duì)如何解決有可能出現(xiàn)的信訪問(wèn)題，聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)，消除危害社會(huì)穩(wěn)定的因素。

四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型庭室建設(shè)，培養(yǎng)專家型法官人才。

樹(shù)立全新學(xué)習(xí)理念，解決為什么學(xué)的問(wèn)題。為給司法公正提供堅(jiān)實(shí)的智力支撐，我庭積極倡導(dǎo)法官建立在工作中繼續(xù)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中開(kāi)展工作生活方式，確立起學(xué)習(xí)是第一位投資、是人生第一需要，知識(shí)是第一財(cái)富，能力是第一水平的理念，讓法官學(xué)有興趣，學(xué)有成果，學(xué)有樂(lè)趣，達(dá)成了學(xué)習(xí)，不是個(gè)人行為，而是對(duì)審判事業(yè)、對(duì)歷史高度負(fù)責(zé)的態(tài)度的共識(shí)。爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)性法官，是法官職業(yè)化建設(shè)的重要步伐，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型法院，既是提高法院管理和水平的迫切需要，更是加強(qiáng)基層法院建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

加強(qiáng)法官隊(duì)伍建設(shè)，打造素質(zhì)全面的法官隊(duì)伍。民二庭在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，狠抓隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)法官“七種”能力。一是要增加為黨的中心工作服務(wù)，為改革發(fā)展穩(wěn)定服務(wù)的能力；二是要增強(qiáng)學(xué)習(xí)政治，鉆研業(yè)務(wù)，掌握應(yīng)用信息化的能力；三是要增強(qiáng)駕馭庭審、查明案情、明辨是非的能力；四是要增強(qiáng)公正高效依法調(diào)解、判決案件，止紛息爭(zhēng)，及時(shí)化解矛盾，維護(hù)社會(huì)和諧的能力；五是增強(qiáng)辯法析理，講求質(zhì)量，制作法律文書(shū)能力；六是增強(qiáng)文明司法，安全司法，預(yù)防矛盾激化，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力；七是增強(qiáng)艱苦奮斗，以儉養(yǎng)廉，拒腐防變能力；從而努力作一名一專多能的復(fù)合型人材。

我們盡力營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，創(chuàng)新學(xué)習(xí)理論，挖掘自身潛力，把審判工作與學(xué)習(xí)緊密結(jié)合在一起，更好的發(fā)揮審判職能，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)于社會(huì)。我們一方面鼓勵(lì)干警讀書(shū)學(xué)習(xí)，在業(yè)余時(shí)間集中精力鉆研業(yè)務(wù)，不虛度時(shí)光，不貪圖玩樂(lè)。我們?yōu)榇蠹矣嗛喠舜罅康膱?bào)刊雜志，豐富閱讀，以法學(xué)理論和審判業(yè)務(wù)書(shū)籍為主導(dǎo)，輔之以政治、歷史、文學(xué)、科技、金融等各學(xué)科知識(shí)，積極開(kāi)展讀書(shū)心得交流以求共同進(jìn)步。我們開(kāi)創(chuàng)法官論壇，結(jié)合審判實(shí)踐，確定若干論題如“民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)狀及存在問(wèn)題”、“適用舉證規(guī)則的若干問(wèn)題”、“小額訴訟程序的完善”等，大家一起收集資料、整理案例，組織相關(guān)部門和企業(yè)座談，廣泛深入的進(jìn)行調(diào)查與研究工作，形成可以用于指導(dǎo)審判實(shí)踐的調(diào)研成果。我們成立了經(jīng)濟(jì)審判的理論研討小組，積極發(fā)揮研討小組的作用，使大部分疑難復(fù)雜案件，通過(guò)理論小組的研討正確把握定性。通過(guò)學(xué)習(xí)和總結(jié)，我們規(guī)范了“通知類”法律文書(shū)寫作格式，加強(qiáng)了對(duì)證據(jù)原件保護(hù)的研究。

我們成立了青年文明普法示范崗，召開(kāi)優(yōu)秀案件觀摩庭，年青人在一起互相介紹經(jīng)驗(yàn)，我們提出讓每位同志制定具體工作目標(biāo)，鼓勵(lì)大家爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，展現(xiàn)自我。

這就是我們，我們不約而同選擇了自己熱愛(ài)的法律事業(yè)，實(shí)踐著自己的理想，我們團(tuán)結(jié)向上、意氣風(fēng)發(fā)，我們?cè)笐?zhàn)勝一切困難，只為成為共和國(guó)旗幟下銀色的戰(zhàn)機(jī)。

擴(kuò)展閱讀：創(chuàng)建青年文明號(hào)匯報(bào)材料

爭(zhēng)當(dāng)青年文明先鋒樹(shù)立公正司法形象

研究室是一支充滿朝氣、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于拼搏、創(chuàng)新誠(chéng)信的青年文明集體。201*年，研究室積極響應(yīng)團(tuán)區(qū)委開(kāi)展“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)的號(hào)召，把創(chuàng)建“青年文明號(hào)”作為凝聚人心、激發(fā)干警奮發(fā)向上精神、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的重要?jiǎng)恿Γ�正式啟�?dòng)創(chuàng)建區(qū)級(jí)青年文明號(hào)活動(dòng)。在整個(gè)創(chuàng)建活動(dòng)中，緊密圍繞我院“實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展、爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)一流”的總體工作目標(biāo)，結(jié)合本部門工作特點(diǎn)，以“爭(zhēng)當(dāng)文明先鋒樹(shù)立公正司法形象”為爭(zhēng)創(chuàng)口號(hào)，以“勤于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，樂(lè)于奉獻(xiàn)”為宗旨，以一流思想，建一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo)，立足本職崗位工作，在思想建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等方面取得了突出的成績(jī)，創(chuàng)建工作初見(jiàn)成效�，F(xiàn)將我院研究室創(chuàng)建區(qū)級(jí)“青年文明號(hào)”工作情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

研究室是法院的綜合審判部門，承擔(dān)著文秘材料撰寫、司法統(tǒng)計(jì)、審委會(huì)日常事務(wù)、調(diào)查研究、信息宣傳等職責(zé)。我室現(xiàn)有干警5人，其中碩士研究生3人，平均年齡35歲。25－35歲3人、35歲以上2人。

作為享有諸多殊榮的全國(guó)模范法院的秘書(shū)、宣傳、調(diào)研等綜合審判部門，研究室要負(fù)責(zé)大量的文秘材料、法院及優(yōu)秀個(gè)人宣傳材料的撰寫，相關(guān)制度文件的起草制定，同時(shí)還

要負(fù)責(zé)全院調(diào)研、信息簡(jiǎn)報(bào)的編發(fā)、司法統(tǒng)計(jì)、以及人大來(lái)信、院長(zhǎng)信箱等的處理。工作相當(dāng)繁重而且瑣碎，而研究室的人員機(jī)構(gòu)比較年輕、對(duì)外流動(dòng)比較頻繁，人員經(jīng)常被調(diào)走或借調(diào)，時(shí)常面臨工作任務(wù)繁重與人員嚴(yán)重不足的矛盾。為了及時(shí)而且高質(zhì)量的完成各種重大材料及臨時(shí)交辦的材料，研究室的同志經(jīng)常加班加點(diǎn)、放棄休息日全身心撲到了各種匯報(bào)材料及優(yōu)秀典型事跡的宣傳工作上，為我院獲得“全國(guó)模范法院”、“優(yōu)秀基層法院”等榮譽(yù)稱號(hào)，以及眾多先進(jìn)典型如“全國(guó)人民滿意好法官”張X等先進(jìn)人物事跡廣為宣傳報(bào)道做出了重要的努力。不禁一番寒徹骨，怎得梅花撲鼻香。近年來(lái)，研究室有多名干警被評(píng)為“全院十佳干警”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，xx同志年年被一中院評(píng)為“司法統(tǒng)計(jì)先進(jìn)個(gè)人”，有一名同志走上了院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，有三名同志被外調(diào)成為科、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，有4名同志成為現(xiàn)在單位或部門的骨干力量和重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

二、創(chuàng)建區(qū)級(jí)青年文明號(hào)工作開(kāi)展情況（一）領(lǐng)導(dǎo)重視、構(gòu)建創(chuàng)青長(zhǎng)效機(jī)制

建立“黨政重視、上下齊抓共管、全院各庭室配合”的創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制是開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)青年文明號(hào)的成功法寶。我院從組織上、工作機(jī)制、人才培養(yǎng)、硬件設(shè)施上均予以充分保障。

我院成立了“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由時(shí)任院黨組書(shū)記、院長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，副院長(zhǎng)

xx、xx。。。為小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組制定了“青年文明號(hào)”創(chuàng)建計(jì)劃，使創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)范化、科學(xué)化。把開(kāi)展創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)作為深入貫徹落實(shí)十七大精神、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體形式，響亮地提出了三個(gè)“一流”的創(chuàng)建工作目標(biāo)，即“思想一流、人才一流和績(jī)效一流”。做到人人了解創(chuàng)建計(jì)劃，人人明確各自責(zé)任，人人規(guī)范自己行為，人人為創(chuàng)建活動(dòng)做貢獻(xiàn)。

創(chuàng)建活動(dòng)以研究室為主體，院政治處、團(tuán)支部、等黨政工團(tuán)齊抓共管、各庭室積極支持、互相配合，以“勤于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，樂(lè)于奉獻(xiàn)”為宗旨，以司法為民、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為核心，達(dá)到青年文明號(hào)的標(biāo)準(zhǔn)，取得良好法律效益、社會(huì)效益、人才效益。為嚴(yán)格紀(jì)律，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，設(shè)立督查組，由紀(jì)檢組長(zhǎng)湯代偉擔(dān)任組長(zhǎng)，定期對(duì)創(chuàng)建工作情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保創(chuàng)建活動(dòng)收到預(yù)期效果。

同時(shí)，我院從人才培養(yǎng)方面對(duì)創(chuàng)青工作予以充分支持和切實(shí)保障。為了開(kāi)闊干警的視野，拓展思路，提高宣傳、調(diào)研等工作的水平，本著“走出去，引進(jìn)來(lái)”的方針，我院專門邀請(qǐng)北大等專家學(xué)者到我院專題講座，提高調(diào)研水平；經(jīng)常組織年輕干警到這方面做得好的單位，去參觀學(xué)習(xí)，派研究室人員到到最高人民法院參加學(xué)習(xí)新聞寫作培訓(xùn)、到重慶市高院相關(guān)業(yè)務(wù)部門掛職鍛煉，學(xué)習(xí)了解其他單位的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，增強(qiáng)了業(yè)務(wù)素質(zhì)，開(kāi)闊了工作思路，加強(qiáng)了對(duì)

外交流，極大地促進(jìn)了崗位活動(dòng)開(kāi)展。

（二）狠抓思想素質(zhì)建設(shè)，爭(zhēng)創(chuàng)思想一流

思想是行為的先導(dǎo)。作為綜合審判部門，研究室承擔(dān)著為院領(lǐng)導(dǎo)撰寫文秘材料、制定全院各種規(guī)范性文件等文秘工作、審委會(huì)記錄、相關(guān)文書(shū)制作及審判經(jīng)驗(yàn)的歸納總結(jié)等工作，還要通過(guò)司法統(tǒng)計(jì)和調(diào)查研究為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供智力支持，而且要通過(guò)加強(qiáng)輿論宣傳，營(yíng)造良好的法治環(huán)境，樹(shù)立司法權(quán)威，促進(jìn)社會(huì)和諧。要出色的完成以上工作任務(wù)，沒(méi)有一流的思想不行。研究室在干警中廣泛深入地開(kāi)展了以遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育，積極倡導(dǎo)崗位奉獻(xiàn)，要求干警做到“以品德立身，以能力立業(yè)”。把每周二定為“學(xué)習(xí)日”，從不間斷，使全室干警的政治理論學(xué)習(xí)走上制度化、規(guī)范化和經(jīng)�；�的軌道。研究室積極組織參加了扶貧結(jié)對(duì)子、向?yàn)?zāi)區(qū)捐款捐物獻(xiàn)愛(ài)心等社會(huì)公益活動(dòng)，定期深入城區(qū)、街道、社區(qū)農(nóng)村倡導(dǎo)社會(huì)新風(fēng)活動(dòng)，開(kāi)展法制宣傳、法律咨詢等送法到街道、鄉(xiāng)村的活動(dòng)。積極組織干警參加沙區(qū)舉辦的運(yùn)動(dòng)會(huì)和我院組織的新年晚會(huì)、爬山等活動(dòng)，通過(guò)各種爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，既陶冶了干警思想情操，又增加了隊(duì)伍向心力和凝聚力。

（三）大力推行科學(xué)管理，爭(zhēng)創(chuàng)績(jī)效一流

從科學(xué)管理入手，增強(qiáng)工作責(zé)任心，確保高質(zhì)量高效率完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和日常繁瑣的事務(wù)性工作，在建設(shè)過(guò)程

中，我們不斷的完善管理制度，嚴(yán)格工作紀(jì)律，同時(shí)完善獎(jiǎng)懲機(jī)制，盡量做到人性化，特色化。并將有關(guān)考核獎(jiǎng)懲制度在辦公室公示上墻以營(yíng)造創(chuàng)建氛圍。進(jìn)一步建立健全本部門規(guī)范的工作流程和規(guī)章制度，理順工作秩序，明確考核原則。在研究室黨團(tuán)員青年中樹(shù)立先進(jìn)典型，大力弘揚(yáng)先進(jìn)典型，宣傳愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，建立健全“滿勤獎(jiǎng)”、“青年崗位能手”、“青年文明示范崗”的評(píng)比制度，讓人人都有爭(zhēng)優(yōu)的意識(shí)。同時(shí)把制度執(zhí)行和責(zé)任追究結(jié)合起來(lái)，對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理，對(duì)工作不負(fù)責(zé)的嚴(yán)肅處理，對(duì)表現(xiàn)突出的青年給予嘉獎(jiǎng)。由于部門負(fù)責(zé)人作風(fēng)民主，身先士卒，高度重視傳、幫、帶工作，在工作、學(xué)習(xí)、生活上多方關(guān)心年輕同志的成長(zhǎng)，善于開(kāi)門納諫，接納各種合理化建議，研究室形成了非常融洽的工作環(huán)境和民主氛圍，全體同志心往一處想，勁往一處使，在人員變動(dòng)頻繁，人手緊張的情況下，僅今年內(nèi)就起草各類綜合性材料100余篇30余萬(wàn)字，完成了半年及全年法院工作報(bào)告等多項(xiàng)專項(xiàng)活動(dòng)的總結(jié)匯報(bào)材料及院里臨時(shí)交辦的各種材料，以及我院創(chuàng)建全國(guó)文明單位驗(yàn)收匯報(bào)材料、多媒體演示材料等等，為我院各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

（四）提倡自我充電學(xué)習(xí)，爭(zhēng)創(chuàng)人才一流

要發(fā)揮好作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手、寫出高質(zhì)量的文秘材料；要搞好調(diào)研，使調(diào)研真正為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)；要深入開(kāi)展

信息宣傳，保持高度的敏感，善于挖掘和表現(xiàn)先進(jìn)人物和事跡，研究室各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，無(wú)不需要要求干警具備較為全面的綜合素質(zhì)，一是需要對(duì)法院工作進(jìn)行全面了解，能夠?qū)ι婕胺ㄔ簞?chuàng)新、改革、發(fā)展做主動(dòng)、創(chuàng)新的思考；二是需要扎實(shí)的法學(xué)專業(yè)知識(shí)和理論修養(yǎng)，三是具備較強(qiáng)的寫作基本功。這就要求研究室的干警必須對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，必須堅(jiān)持學(xué)習(xí)，練就過(guò)硬的內(nèi)功。爭(zhēng)創(chuàng)文明，更需要具備一流實(shí)力。自從打出爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”的旗幟以來(lái)，我們就時(shí)刻都以“青年文明號(hào)”來(lái)要求自己。如今，自加壓力，努力鉆研已經(jīng)成為研究室全體干警的自覺(jué)行動(dòng)，不管是快退休的老同志，還是工作不久的年輕同志，都積極利用空余時(shí)間，參加各種培訓(xùn)、考試、努力學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己、提升自身素質(zhì)。研究室三名同志參加了高院組織的出任法官培訓(xùn)，并主動(dòng)承辦案件，在辦案中促進(jìn)學(xué)習(xí)，以司法實(shí)踐促進(jìn)理論提高；研究室還開(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng)，積極組織參加讀書(shū)征文和演講比賽，創(chuàng)建濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。僅在創(chuàng)建的兩年時(shí)間內(nèi)，有多篇文章被等國(guó)家、市級(jí)刊物采用，兩人次獲得市法院系統(tǒng)書(shū)畫比賽二等獎(jiǎng)，三人次參加區(qū)演講比較獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。研究室干警的素質(zhì)也得到了上級(jí)法院、區(qū)委、人大等機(jī)關(guān)部門的肯定，成為近年來(lái)陸續(xù)向區(qū)委、區(qū)府、人大等其他黨政機(jī)關(guān)輸送了七八名同志，現(xiàn)都成為其所在部門的負(fù)責(zé)人或重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

三、創(chuàng)建工作取得明顯成效

1、干警工作積極性、團(tuán)隊(duì)凝聚力增強(qiáng)。幾年的創(chuàng)建工作，使全室干警思想政治覺(jué)悟不斷提高、工作進(jìn)取心不斷增強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)蔚然成風(fēng)；同時(shí)，在爭(zhēng)取“青年文明號(hào)”團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)的過(guò)程中，也使得研究室的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，保持了多年來(lái)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、銳意進(jìn)取的風(fēng)貌。

2、干警素質(zhì)得到較大提高。通過(guò)單位組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)、崗位鍛煉等手段，使研究室新來(lái)的干警迅速適應(yīng)工作，迅速成長(zhǎng)起來(lái)，成為工作的多面手，研究室學(xué)習(xí)氛圍日漸濃厚，干警素質(zhì)不斷提高。

3、工作成效明顯。研究室在院領(lǐng)導(dǎo)及各業(yè)務(wù)庭的大力支持下，較好的完成了向市高院錢峰院長(zhǎng)匯報(bào)材料、全國(guó)文明單位申報(bào)材料等大量文秘材料的撰寫工作，積極參加“解放思想、擴(kuò)大開(kāi)放”等多項(xiàng)專項(xiàng)活動(dòng)，并負(fù)責(zé)完成了相關(guān)實(shí)施方案的制定、階段推進(jìn)、總結(jié)的文字材料工作。完成了省高院重點(diǎn)調(diào)研課題和區(qū)科委軟科學(xué)專項(xiàng)課題。及時(shí)、準(zhǔn)確地向上級(jí)法院報(bào)送了各類司法統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，未出現(xiàn)漏報(bào)、虛報(bào)、瞞報(bào)、錯(cuò)報(bào)、遲報(bào)等現(xiàn)象，得到了上級(jí)法院的肯定。僅201*年，共編發(fā)信息簡(jiǎn)報(bào)百余篇，大力宣傳了法院公正司法、一心為民形象，在國(guó)家級(jí)及市、區(qū)級(jí)媒體的各類宣傳報(bào)道共232余篇，其中在《》等國(guó)家級(jí)、市級(jí)重要刊物上發(fā)表宣傳、調(diào)研文章數(shù)十篇，中央電視臺(tái)報(bào)道兩次，樹(shù)立了我院良好形象，宣傳了司法文明。

我們?cè)趧?chuàng)建“青年文明號(hào)”的工作中取得了一定成績(jī)，但這些離我們的目標(biāo)還有一定差距。爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”不是最終目的，而是一個(gè)過(guò)程，在創(chuàng)建過(guò)程中，研究室進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)和方向。有明確的創(chuàng)建目標(biāo)，有區(qū)黨工委和團(tuán)工委的大力支持，有靈活的創(chuàng)建機(jī)制和高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，研究室創(chuàng)建“青年文明號(hào)”就有堅(jiān)強(qiáng)的信心，并將在今后的工作中加大力度，以爭(zhēng)創(chuàng)文明、規(guī)范行為、促進(jìn)工作、樹(shù)立形象為目標(biāo)，把創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)貫穿于本部門工作的始終，把“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作與法院各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，打造一支高素質(zhì)的青年隊(duì)伍。

二一一年十二月二十二日

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