梅山鎮(zhèn)三農(nóng)服務(wù)中心總結(jié)

梅山鎮(zhèn)“三農(nóng)”服務(wù)中心試點建設(shè)工作總結(jié)

為了貫徹落實黨的十七屆三中、四中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實科學(xué)發(fā)展觀，加強農(nóng)村社會化服務(wù)體系建設(shè)，提高“三農(nóng)”服務(wù)水平，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村穩(wěn)定。我鎮(zhèn)從構(gòu)建服務(wù)平臺、整合服務(wù)資源和力量、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、健全服務(wù)機制、加強服務(wù)設(shè)施配備等方面下工夫，加快構(gòu)建新型“三農(nóng)”服務(wù)體系，確保工作取得成效。

一、基本概況

梅山鎮(zhèn)位于南安市東北部，省道307線貫穿全境。晉江東溪由西向東貫穿全境，西北邊有大型水庫山美水庫。全鎮(zhèn)面積59平方公里，其中耕地面積16370畝、山地面積36334畝、果園面積3.1萬畝，森林覆蓋率100%。轄有18個行政村、1個社區(qū)居委會，人口84268人，其中外來人口23145人；鎮(zhèn)區(qū)面積15平方公里，人口35206人，其中外來人口18973人；海外華僑和港澳臺同胞9萬多人，國內(nèi)僑眷屬占70%，為閩南著名僑鄉(xiāng)之一。

二、主要做法

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，全力推進(jìn)試點工作開展。

鎮(zhèn)黨委、政府深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)、農(nóng)村改革發(fā)展要先行”的要求，堅持“四重三農(nóng)”、“四個帶動”，立足我鎮(zhèn)實際，按照有利于鞏固農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位，有利于解決統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，有利于促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變，有利于創(chuàng)新農(nóng)村工作機制，

有利于提高鄉(xiāng)村干部積極性，有利于解決農(nóng)村發(fā)展實際問題的要求，著力提高服務(wù)“三農(nóng)”的質(zhì)量與水平。年初，鎮(zhèn)黨委、政府就把組建“三農(nóng)”服務(wù)中心方試點工作列入黨委、政府重要工作日程。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立以倪躍鵬書記為組長，劉坤來鎮(zhèn)長為常務(wù)副組長，黃偉鉤副鎮(zhèn)長為副組長，以“五辦五中心”人員為成員的“三農(nóng)”服務(wù)中心工作指導(dǎo)小組，黃偉鉤兼任“三農(nóng)”服務(wù)中心主任。明確工作責(zé)任，建立“三農(nóng)”中心月例會制度，每月定期通報并研究解決“三農(nóng)”服務(wù)中心存在的問題，為試點工作的順利開展提供組織保證。二是建立健全工作機制。建立值班制度、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)制度、來訪來電登記制度、服務(wù)跟蹤落實制度、首問責(zé)任制度及績效考評制度等，用制度規(guī)范“中心”運作。三是落實建設(shè)經(jīng)費。按照鎮(zhèn)財擠一點、爭取上級撥補一點、動員涉農(nóng)產(chǎn)業(yè)和掛鉤單位支持一點的辦法籌集運作經(jīng)費，拓寬資金渠道，保障試點工作各項經(jīng)費的落實。配套的服務(wù)設(shè)施做到“八個有”：即有辦公設(shè)備、有便民設(shè)施、有服務(wù)臺帳、有群眾意見箱、有服務(wù)熱線電話、有服務(wù)資料、有服務(wù)監(jiān)督臺、有網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布平臺。四是建立健全督查機制。由“三農(nóng)”服務(wù)中心工作指導(dǎo)小組成員組成督查小組，開展經(jīng)常性督查，督促檢查各項工作進(jìn)展落實情況，定期通報督查情況，促進(jìn)“三農(nóng)”服務(wù)中心建設(shè)深入開展。

2、整合資源，拓寬領(lǐng)域，構(gòu)建綜合服務(wù)平臺。

（1）整合服務(wù)資源。按照“轉(zhuǎn)變政府職能，完善服務(wù)功能，提升服務(wù)效能”的工作要求，結(jié)合實際，我鎮(zhèn)分別建立了農(nóng)業(yè)服務(wù)中心（分別有農(nóng)技、農(nóng)機、茶葉、林業(yè)、動物防疫、水利服務(wù)組、科普、

科協(xié)）；綜治服務(wù)中心（司法、信訪、調(diào)解、315中心）；計生服務(wù)中心（計生服務(wù)所）、企業(yè)服務(wù)中心、文化服務(wù)中心五個服務(wù)中心。突出“三農(nóng)服務(wù)中心”的服務(wù)職能。把涉農(nóng)服務(wù)的職能全部納入中心的范疇，積極農(nóng)業(yè)科技、農(nóng)資、勞務(wù)、培訓(xùn)、防災(zāi)，以及土地流轉(zhuǎn)、合同管理、村財委托受理等涉農(nóng)服務(wù)，有效開展村莊建設(shè)規(guī)劃、醫(yī)保低保、社會治安、流動人口管理、法律咨詢、家電下鄉(xiāng)、文化體育等服務(wù)，拓寬社會事業(yè)服務(wù)領(lǐng)域，為農(nóng)民群眾提供一站式服務(wù)。

（2）強化服務(wù)指導(dǎo)。充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)業(yè)機械、林業(yè)技術(shù)、茶葉技術(shù)、動物防疫、計劃生育、醫(yī)療衛(wèi)生、矛盾糾紛排查、維穩(wěn)、法律法規(guī)宣傳、勞動保障、沼氣能源服務(wù)等服務(wù)小組的作用。各服務(wù)小組由鎮(zhèn)直原各站辦所負(fù)責(zé)人員為組長，人員由各專業(yè)站辦所人員和從各村優(yōu)秀“六大員”中抽調(diào)組成。主要工作任務(wù)是根據(jù)鎮(zhèn)里總體安排及時深入各村、組、戶開展技術(shù)服務(wù)，解決村民生產(chǎn)技術(shù)難題；村民遇到生產(chǎn)技術(shù)問題，在村里無法解決的，只要一個電話，專業(yè)服務(wù)小組馬上派員深入農(nóng)戶家中指導(dǎo)，確保問題能及時快速地解決，建立服務(wù)人員便民聯(lián)系卡，24小時暢通服務(wù)聯(lián)系。確定了每年的技術(shù)培訓(xùn)計劃和方案,組織相關(guān)人員參加福建省農(nóng)村實用技術(shù)遠(yuǎn)程培訓(xùn)。

（3）拓寬服務(wù)層面。強化服務(wù)日制度，根據(jù)不同時期、不同對象，定期或不定期分批、分專業(yè)抽調(diào)各村“六大員”開展服務(wù)日活動，如動物防疫日、計生服務(wù)日、安全生產(chǎn)服務(wù)日等，重點開展農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、綜治法律宣傳、計生政策宣傳、勞動就業(yè)轉(zhuǎn)移等服務(wù)，在“世紀(jì)之村”信息點服務(wù)平臺將具體的“服務(wù)日”時間提前向村民公布，

切實提高農(nóng)村“六大員”的綜合服務(wù)功能，在村民相對集中的重要節(jié)假日，加派人員到村莊提供服務(wù)，滿足廣大村民多方面的需求。

3、健全服務(wù)機制，完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，提高服務(wù)水平。

（1）充分利用“數(shù)字南安”“世紀(jì)之村”電子信息平臺，把鎮(zhèn)三農(nóng)”服務(wù)中心的服務(wù)內(nèi)容通過“數(shù)字南安”、“世紀(jì)之村”網(wǎng)絡(luò)延伸到全鎮(zhèn)18個行政村開展全方位的信息服務(wù)。從產(chǎn)業(yè)的發(fā)展形勢、技術(shù)服務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品的流通、科技示范、政務(wù)服務(wù)等層面開展聯(lián)動服務(wù)，提高綜合服務(wù)水平。

（2）“三農(nóng)”服務(wù)中心實行首問責(zé)任制，公開服務(wù)承諾，明確崗位責(zé)任，辦事時限、一次性告知，受理、代辦群眾要求辦理的事項都實行誰接手誰一攬子負(fù)責(zé)（引導(dǎo)、指導(dǎo)和督辦）到底。切實做到態(tài)度和藹、工作熱情、認(rèn)真負(fù)責(zé)、群眾滿意。建立定期檢查制度、會議制度、考評制度、獎懲制度等規(guī)章制度。年終進(jìn)行綜合考評，獎優(yōu)罰劣。

三、主要成效

我鎮(zhèn)“三農(nóng)服務(wù)中心”組建以來，從優(yōu)化結(jié)構(gòu)、科普宣傳、技術(shù)培訓(xùn)、社會維穩(wěn)等方面入手，大力實施“科技興農(nóng)”戰(zhàn)略，努力推進(jìn)農(nóng)科教結(jié)合，狠抓各項工作落實，“三農(nóng)服務(wù)中心”作用日益顯現(xiàn)，深受基層和廣大農(nóng)民群眾的歡迎。全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，成效明顯。

1、有效促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。通過三農(nóng)服務(wù)中心平臺，大力實施“五新”推廣，積極引進(jìn)推廣農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)、新機具，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的科技水平，加快業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。如推廣水稻特優(yōu)175，

Ｄ奇寶優(yōu)527等優(yōu)良品種5000多畝，增加糧食產(chǎn)量700多噸。通過各專業(yè)服務(wù)小組的指導(dǎo)，采用科技人員與龍頭企業(yè)、科技示范基地和科技示范戶掛鉤的辦法，促進(jìn)茶葉、畜牧養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。如創(chuàng)建福民標(biāo)準(zhǔn)化生態(tài)茶場示范基地和大嶺規(guī)模養(yǎng)豬場，起到良好的示范帶動作用。

2、有效提高農(nóng)民科普知識。通過舉辦各種農(nóng)村適用技術(shù)培訓(xùn)班和科普宣傳，促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技應(yīng)用普及，使一大批農(nóng)業(yè)勞動者科技素質(zhì)明顯提高，科技意識明顯增強。通過發(fā)揮“六大員”作用，聘請農(nóng)技員授課和組織農(nóng)技人員下田間地頭，有針對性進(jìn)行茶葉、水果、畜牧、水稻栽培等現(xiàn)場指導(dǎo)，引導(dǎo)農(nóng)民科技致富。全鎮(zhèn)共舉辦各種實用技術(shù)培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)800人次，分發(fā)技術(shù)培訓(xùn)、科普宣傳資料5000多份；開辦科技墟市12場，咨詢服務(wù)600人次；張貼科技墻報13期；發(fā)放科技光盤180盤。

3、有效推進(jìn)農(nóng)村安定穩(wěn)定。通過實行會計委托代理中心制，緊緊抓住村級財務(wù)管理熱點問題，狠抓村務(wù)公開、民主聽證、村集體會計委托代管等工作，規(guī)范村財管理制度，強化對農(nóng)村集體資產(chǎn)、財務(wù)的監(jiān)管。為確保村級換屆工作的順利進(jìn)行，在換屆選舉前就全部嚴(yán)格、規(guī)范完成對換屆村級財務(wù)的審計，交給村民一本明白帳，有效維護(hù)了換屆期間農(nóng)村的穩(wěn)定，最大限度地減少了社會矛盾糾紛，保障了人民安居樂業(yè)，促進(jìn)了農(nóng)村社會的安定、穩(wěn)定與和諧。

梅山鎮(zhèn)人民政府

二一年四月十五日

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邵武市肖家坊鎮(zhèn)

“三農(nóng)”服務(wù)中心建設(shè)工作總結(jié)

邵武市肖家坊鎮(zhèn)“三農(nóng)”服務(wù)中心位于鎮(zhèn)區(qū)金獅路，在熱鬧的街道上，與鎮(zhèn)政府機關(guān)毗連，距市區(qū)46km，距福銀高速公路互通口僅6公里，全鎮(zhèn)耕地面積1200公頃，森林面積7440公頃，林木蓄儲量35.8萬立方米，毛竹面積1000公頃，蓄積量143.9萬根。境內(nèi)的天成奇峽風(fēng)景區(qū)是世界地質(zhì)公園泰寧金湖的重要組成部分。肖家坊鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)較好，以調(diào)整優(yōu)化種植結(jié)構(gòu)為突破口，烤煙、茶葉、竹業(yè)、優(yōu)質(zhì)稻已成為肖家坊鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)，是“閩北的糧倉、蛋鴨之鄉(xiāng)”，是福建省首批科技示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。服務(wù)三農(nóng)成效突出，曾獲得市級科技進(jìn)步二等獎，市科技創(chuàng)業(yè)競賽第一名，榮獲南平市優(yōu)秀科技特派員工作站和南平青年文明號光榮稱號。

為了適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變，加強農(nóng)村社會化服務(wù)體系建設(shè)，拓寬服務(wù)“三農(nóng)”領(lǐng)域，提高服務(wù)“三農(nóng)”水平，立足農(nóng)村、面向農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，201*年6月，肖家坊鎮(zhèn)根據(jù)《福建省關(guān)于創(chuàng)新農(nóng)村工作機制的若干意見》、《福建省鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三農(nóng)”服務(wù)中心試點工作方案》文件精神，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，創(chuàng)新農(nóng)村工作機制，整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)、涉農(nóng)、管理等部門力量，著手組建“三農(nóng)”服務(wù)中心，現(xiàn)已全面完成建設(shè)，并投入運作，取得階段性成效�，F(xiàn)將有關(guān)情況小結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想，確保進(jìn)度

一是確立指導(dǎo)思想。即按照“三個代表”的要求，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為工作主線，堅持以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標(biāo)，按照有利于促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變，有利于新農(nóng)村工作體制，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”建設(shè)社會主義新農(nóng)村，著力提高“三農(nóng)”服務(wù)的質(zhì)量與水平，促進(jìn)全鎮(zhèn)物質(zhì)文明、精神文明、政治文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，打造南武文明路上的明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

二是及時宣傳動員。我鎮(zhèn)于201*年6月21日召開各有關(guān)涉農(nóng)部門全體工作人員會議，進(jìn)行組建整合工作的動員，并征求組建意見、建議，讓大家都融入到組建“三農(nóng)”服務(wù)中心的獻(xiàn)計獻(xiàn)策上來，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，起草《邵武市肖家坊鎮(zhèn)“三農(nóng)”服務(wù)中心省級試點工作方案》，并廣泛征求意見，形成正式文件，下發(fā)到各有關(guān)單位及各村，確保組建工作平穩(wěn)進(jìn)行。

三是切實整合力量。以“三農(nóng)”服務(wù)為主題，將科技特派員工作站、流通與信息工作站、司法辦、勞動事務(wù)保障所和勞動力轉(zhuǎn)移辦公室、畜牧獸醫(yī)站、文化站、民政辦、計生辦、公路站、效能辦、婦聯(lián)等有關(guān)涉農(nóng)部門，實行統(tǒng)一整合，進(jìn)行聯(lián)合辦公，開展農(nóng)業(yè)技術(shù)、法律咨詢救助、糾紛調(diào)解、信息流通、勞動就業(yè)、計生服務(wù)、綜合辦證等一站式服

務(wù)。該服務(wù)中心總辦公面積260平方米，辦公場所裝修和辦公設(shè)施配備總投入資金25萬元�！叭�農(nóng)服務(wù)中心”的機構(gòu)設(shè)由“一辦六站”組成，即：辦公室、科技特派員工作站、流通服務(wù)工作站、信貸服務(wù)工作站、勞務(wù)服務(wù)工作站、辦證服務(wù)工作站和農(nóng)村六大員聯(lián)絡(luò)站�！叭�農(nóng)服務(wù)中心”下設(shè)辦公室，肖家坊鎮(zhèn)黨委書記張立助擔(dān)任主任，負(fù)責(zé)“三農(nóng)服務(wù)中心”全面工作；肖家坊鎮(zhèn)鎮(zhèn)長江克擔(dān)任副主任，肖家坊鎮(zhèn)分管農(nóng)業(yè)的張碧英擔(dān)任辦公室常務(wù)副主任，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各站有效地開展服務(wù)活動；各站設(shè)站長1名、工作人員若干名、站長由肖家坊鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一任命，工作人員按上級編制職數(shù)要求，統(tǒng)一實行競聘上崗，開展“一站式”服務(wù)。

二、制定原則，明確目標(biāo)

建立肖家坊鎮(zhèn)“三農(nóng)”服務(wù)中心遵循和把握的基本原則：1、立足實際，重在服務(wù)。組建“三農(nóng)”服務(wù)中心，就是按照指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)的要求，從本地實際出發(fā)，因地制宜，整合人力、物力、財力。制定服務(wù)“三農(nóng)”計劃，落實服務(wù)“三農(nóng)”的措施，實行互動聯(lián)動，一體運作，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的目標(biāo)。

2、依靠群眾，實行試點。把人民滿意作為檢驗“三農(nóng)”服務(wù)中心成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，傾聽群眾的呼聲，自覺接受群眾監(jiān)督。

3、堅持與鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革相結(jié)合的原則。從實際出發(fā)，根據(jù)不同情況、特點，實行有重點地開展系列服務(wù)活動，充分發(fā)揮現(xiàn)有人才資源，實行競聘上崗，整合力量，提高服務(wù)“三農(nóng)”的質(zhì)量和水平，實現(xiàn)服務(wù)組織網(wǎng)絡(luò)化、服務(wù)形式多樣化，服務(wù)內(nèi)容系列化。

4、堅持邊試點邊完善、邊鞏固、邊提高的原則。要把解決群眾關(guān)心的熱點、難點放在重中之重的位，把為民排憂解難貫穿服務(wù)“三農(nóng)”的始終。通過實踐探索、建立健全服務(wù)“三農(nóng)”的長效機制。把“三農(nóng)”服務(wù)中心建成服務(wù)“三農(nóng)”的窗口、科技致富的捷徑，市場經(jīng)濟(jì)的紐帶、密切黨群干群關(guān)系的橋梁。

5、完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)新農(nóng)村服務(wù)機制。適應(yīng)農(nóng)村社會化服務(wù)的需要，按照增強公益性、兼顧經(jīng)營性的原則，建立健全農(nóng)村六大員網(wǎng)絡(luò)與省、市政務(wù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的互動聯(lián)動，加強本鎮(zhèn)組織協(xié)調(diào)，積極探索各涉農(nóng)服務(wù)機構(gòu)、各種社會化服務(wù)組織之間的協(xié)調(diào)配合，形成農(nóng)村經(jīng)濟(jì)技術(shù)信息產(chǎn)業(yè)開發(fā)、市場營銷、科技示范、信貸資金、政務(wù)服務(wù)六大服務(wù)聯(lián)動網(wǎng)絡(luò)、互動聯(lián)動，切實提高辦事的效率。

三、健全制度，強化管理

1、建立顧問團(tuán)服務(wù)指導(dǎo)制度。顧問團(tuán)成員主動為“中心”現(xiàn)場指導(dǎo)，排憂解難，發(fā)揮自身優(yōu)勢，主動為“中心”引進(jìn)項目，爭取資金。

2、建立主任負(fù)責(zé)制。定期召開主任工作通報會，“三農(nóng)”

辦公室主任負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理六個站人員下村入戶服務(wù)工作，與各村（場）、單位有關(guān)方面協(xié)調(diào)，收集“中心”工作情況，半年小結(jié)和年終總結(jié)。

3、下村工作制度�！叭�農(nóng)”服務(wù)中心工作人員原則上與原單位工作脫鉤，根據(jù)各自的工作職責(zé)，積極開展服務(wù)“三農(nóng)”活動。

4、工作匯報聯(lián)系制度�！叭�農(nóng)”服務(wù)中心辦公室主任要每季度至少一次召集“一辦六站”負(fù)責(zé)人會議，掌握工作情況，解決存在問題，部署階段性工作。每半年召開一次“一辦六站”負(fù)責(zé)人匯報交流會，年終召開會議進(jìn)行交流評比，為鎮(zhèn)黨委、政府年終表彰做好前期準(zhǔn)備工作。

5、建立“三農(nóng)”服務(wù)中心工作人員工作情況匯報制度。工作人員每季度應(yīng)將本人工作、學(xué)習(xí)、思想情況，寫出書面匯報，半年寫出小結(jié)，年終寫出總結(jié)，交鎮(zhèn)黨政辦。

6、檢查督促制度。由鎮(zhèn)黨委、政府組織有關(guān)部門人員對“三農(nóng)“服務(wù)中心工作人員進(jìn)行定期不定期檢查。

7、考核鑒定制度。由鎮(zhèn)黨委、政府組織有關(guān)部門人員對“三農(nóng)”服務(wù)中心工作人員進(jìn)行半年工作考評和年終考核鑒定�？己撕丸b定材料報市委組織部、市人事局備案并存入本人檔案，作為今后晉升職稱、晉級、評優(yōu)、提拔使用的主要依據(jù)之一。

8、資金投入制度。肖家坊鎮(zhèn)政府每年劃撥專款作為“中心”活動經(jīng)費。其工作人員工資、獎金、福利待遇統(tǒng)一由鎮(zhèn)政府統(tǒng)籌。

四、有序運作，成效明顯

一是整合了科技力量，推進(jìn)了生產(chǎn)發(fā)展�！叭�農(nóng)”服務(wù)中心的建立，實行人員集中辦公，聯(lián)動服務(wù)，既解決了在服務(wù)三農(nóng)時各站所推諉扯皮的問題，又解決了工作人員單一，服務(wù)面窄的問題，形成了團(tuán)體作戰(zhàn)的優(yōu)勢，加快了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐。一年來，舉辦各種實用技術(shù)培訓(xùn)班25期，培訓(xùn)800多人次，引進(jìn)推廣新品種8個，推廣面積達(dá)1萬畝，引進(jìn)養(yǎng)殖新品種3個，僅白羽半番鴨就推廣高達(dá)2萬羽，推廣新技術(shù)3項，推廣面積0.5萬畝，實施項目5項，為農(nóng)民增收2千余萬元，建立6個示范片，成立了茶葉、植保、糧食等協(xié)會。

二是方便了群眾辦事，提高了服務(wù)效率�！叭�農(nóng)”服務(wù)中心的組建，為群眾提供了便捷、高效的服務(wù)平臺。群眾需同時辦理幾件事，也可在“中心”一次性集中辦理，解決了以往群眾辦事難找部門、人員和四處奔波的問題，有效促進(jìn)了政府職能轉(zhuǎn)型；特別是去年我鎮(zhèn)遭遇了特大洪澇災(zāi)害，廣大鎮(zhèn)村干部全力以赴，全面發(fā)揚“五加二、白加黑”工作作風(fēng)，以飽滿的精神、昂揚的斗志、奮發(fā)的狀態(tài)，大干白天、搶干晚上，爭分奪秒搶時間、搶進(jìn)度、搶效益，全力以赴推動重建家園攻堅戰(zhàn)。在將石儒林新村集中重建點，作為廈門

集美區(qū)對口援建邵武災(zāi)后重建的重點項目之一，占地面積66畝，總投資近3000余萬元，建設(shè)45棟徽派單體別墅，安受災(zāi)群眾121戶。在分散重建點，中心落實了鎮(zhèn)掛村領(lǐng)導(dǎo)、干部、村干部一對一幫扶機制，從宅基地調(diào)整、住宅方案設(shè)計、原材料供應(yīng)、用水、用電及廣電通訊等方面做好指導(dǎo)、服務(wù)、督促等工作，31戶重建戶家園重建工作順利推進(jìn)。通過“中心”的有效動作，提高了執(zhí)政為民的水準(zhǔn)，增加利民惠民投入，農(nóng)民享受到了更多的實惠和好處，201*年爭取到各類專項補助資金1000多萬元，進(jìn)一步加大我鎮(zhèn)公共基礎(chǔ)設(shè)施和社會事業(yè)投入：投入400余萬元進(jìn)行層溪水庫除險加固；投入200萬元進(jìn)行登高村1000畝農(nóng)田整治；投入120余萬元進(jìn)行中心小學(xué)（希望小學(xué)）改擴建；投入100萬元進(jìn)行將石村文化俱樂部和社會福利中心建設(shè)；投資4萬元完成新厝村衛(wèi)生所改建；投資8萬元建設(shè)青少年校外活動中心；投資3萬元建設(shè)琢石、新厝2個農(nóng)民健身工程；全鎮(zhèn)參加新農(nóng)村合作醫(yī)療12487人，參合率達(dá)100%，全鎮(zhèn)參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險7582人，參保率99.82%，參保率排全市第一，完善農(nóng)村“五保戶”供養(yǎng)、特困戶生活救助、殘疾人幫扶及災(zāi)民補助等社會救助體系，認(rèn)真做好現(xiàn)役軍人優(yōu)撫安，201*年共發(fā)放農(nóng)村低�？�42.33萬元，發(fā)放各類救災(zāi)救濟(jì)、重建補助及慰問款301萬元，復(fù)員軍人、傷殘退伍軍人、帶病回鄉(xiāng)軍人發(fā)放生活補助費10.768萬元，爭取助學(xué)

金和助孤款1.3萬元，并完成糧種補貼67.46萬元和農(nóng)資綜合直補140.7724萬元，爭取農(nóng)機具補貼16.7萬元和家電下鄉(xiāng)補貼22.08萬元，使更多的農(nóng)戶享受到公共財政“陽光照耀”。

三是規(guī)范了行政行為，推進(jìn)廉政建設(shè)�！爸行摹惫ぷ魅藛T嚴(yán)格執(zhí)行工作制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，信守服務(wù)承諾，按照辦事流程，有序開展工作。暢通行政管理渠道，開辟一個發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、為人民群眾反映化解各類矛盾的“綠色”通道。

肖家坊鎮(zhèn)人民政府201*年3月5日

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