通信與控制工程系黨總支201*年度工作總結(jié)

通信與控制工程系黨總支201*年度工作總結(jié)

201*年，在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，通控系黨總支部堅(jiān)持以實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，全面推進(jìn)黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，有力地保證了學(xué)校的各項(xiàng)決定在我系的貫徹落實(shí)不走樣，保證了系里的教學(xué)、科研、管理等各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，良性循環(huán)�，F(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動(dòng)，認(rèn)真分析整改，圍繞主題開展活動(dòng)

201*年3月19日，我校深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的活動(dòng)全面展開，按照學(xué)院黨委的統(tǒng)一部署，系黨總支認(rèn)真組織開展了“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)。成立了以系黨總支書記為組長，系主任為副組長，系領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員為組員的“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。確定了活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)員，及時(shí)出臺(tái)了我系開展活動(dòng)的具體方案，按方案保質(zhì)保量組織開展了活動(dòng)。在第一階段認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和調(diào)研，除學(xué)校安排的大小會(huì)議外，我系組織全體教師和教師黨員集中學(xué)習(xí)討論2次，系中心組集中學(xué)習(xí)討論2次，面向教師發(fā)放問卷調(diào)查20份，面向?qū)W生發(fā)放問卷調(diào)查80份，并撰寫2份質(zhì)量較高的調(diào)研報(bào)告。在第二階段，即分析階段，我系在第一階段問卷調(diào)查的基礎(chǔ)上，采取開座談會(huì)、個(gè)別訪談、熱線電話和網(wǎng)絡(luò)信箱的形式廣泛征求師生員工意見，并及時(shí)組織專題民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)。就我系師生提出的意見和建議進(jìn)行了深入分析，形成了“通信與控制工程系領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告”。第三階段整改階段，對師生反映的意見和建議認(rèn)真進(jìn)行分析，提出具體的整改措施，并按時(shí)進(jìn)行整改，如師生員工反映的如何提高課堂教學(xué)效果的問題，黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會(huì)議決

定實(shí)行課堂教學(xué)督導(dǎo)活動(dòng)，成立系課堂教學(xué)督導(dǎo)小組，采取聽課、檢查教案、聽取學(xué)生意見、檢查學(xué)生出勤、和任課教師交流等方法，分兩個(gè)組對本系教師的課堂教學(xué)全面進(jìn)行檢查和督導(dǎo)。此舉產(chǎn)生了良好的效果，教師的責(zé)任心加強(qiáng)了，業(yè)務(wù)能力自我強(qiáng)化了，學(xué)生反映也好了。又如，具體落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的“以人為本”的核心思想，以關(guān)愛師生的一切作為思想政治工作基點(diǎn)，真抓實(shí)干，為師生解決實(shí)際困難，以增強(qiáng)師生的凝聚力。201*年，我系黨總支主動(dòng)和院關(guān)工委聯(lián)系，為顏文燕等21名品學(xué)兼優(yōu)的家庭貧困學(xué)生，總計(jì)獲得資助金額達(dá)14900元，為這21名同學(xué)每人爭取到500元至1000元不等的資助，解決了這些學(xué)生的部分困難。結(jié)合活動(dòng)主題，我系還組織開展了一系列活動(dòng)，如組織本系預(yù)備黨員和部分青年先鋒隊(duì)隊(duì)員參觀劉少奇同志故居和紀(jì)念館，所有新老黨員站在劉少奇同志的銅像前，面對黨旗，莊嚴(yán)宣誓。這些活動(dòng)深刻地教育了大家，所開展的活動(dòng)得到了學(xué)校實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的充分肯定。

二、自覺加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，注重發(fā)揮各位領(lǐng)導(dǎo)成員的作用。完善并堅(jiān)持了黨政聯(lián)席會(huì)議制度、黨務(wù)公開制度、系務(wù)公開制度和支部各項(xiàng)規(guī)章制度，系黨政主要領(lǐng)導(dǎo)之間，相互信任、相互支持，密切協(xié)作、建立了良好的合作關(guān)系。支委會(huì)全體成員“分管工作經(jīng)常抓，中心工作一起抓，碰到困難協(xié)助抓”，均有“思想上溝通諒解，工作上關(guān)心協(xié)作”的牢固的整體意識(shí)。為我系的健康發(fā)展提供了有力的保障，使我系教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)更上一個(gè)新臺(tái)階。

三、加強(qiáng)黨總支的組織建設(shè)，因?yàn)閷W(xué)校人事分配制度的改革，我系領(lǐng)導(dǎo)班子成員變動(dòng)較大，因?yàn)楣ぷ鞯男枰�，本系黨總支及下屬各支部需要進(jìn)行換屆選舉，為此黨總支及各支部，于201*年9月17日組

織了黨總支部、教工黨支部和學(xué)生黨支部換屆選舉，從組織上為我系黨總支各項(xiàng)工作的開展提供了保障。

四、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。黨員干部以身作則，時(shí)刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)。自覺執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)紀(jì)律，參加黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核活動(dòng)。用黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)范自己的日常行為，檢查自己的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和廉政建設(shè)，積極做到有令必行，有禁必止，從嚴(yán)律己，堂堂正正做人，扎扎實(shí)實(shí)做事。全系黨員、干部、以及配偶、親友、小孩沒有發(fā)生任何違紀(jì)、違法行為。

五、注重黨員隊(duì)伍建設(shè)。成功地舉辦了系分黨校第五期入黨積極分子培訓(xùn)班，共培訓(xùn)學(xué)員232名，其中優(yōu)秀學(xué)員36名，228名入黨積極分子順利結(jié)業(yè)，結(jié)業(yè)率達(dá)98.28%。推薦122名重點(diǎn)培養(yǎng)對象參加院黨校培訓(xùn)。嚴(yán)格按照《黨章》要求和“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、良性發(fā)展”的方針，遵照黨員發(fā)展程序，教工黨支部擇優(yōu)發(fā)展了2名黨員、學(xué)生黨支部發(fā)展了55名黨員，為42名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。所有被發(fā)展、轉(zhuǎn)正的黨員均能嚴(yán)格要求自己，自覺履行黨員的義務(wù)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

六、加強(qiáng)對工會(huì)、共青團(tuán)、青年先鋒隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，圍繞主題，開展了一系列活動(dòng)。

201*年4月5日至6日系黨總支、行政和工會(huì)組織本系教職工去桂林旅游，老師們熱情很高，盡情領(lǐng)略了祖國的大好河山，釋放了工作上的壓力，增強(qiáng)了凝聚力和活力，大家對生活充滿著更多的希望。

201*年10月至11月，青年先鋒隊(duì)開展了“文明系部，你我攜手”系列活動(dòng)，對我系的教室和實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行了徹底清掃，為我系學(xué)生提供了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，使“走在前列，爭當(dāng)先鋒”的隊(duì)訓(xùn)得到了確

切而具體的體現(xiàn)，青年先鋒隊(duì)的行動(dòng)深深地影響和教育著其它的同學(xué)，為創(chuàng)建文明系部、文明校園發(fā)揮了積極的作用。

201*年10月24日，為支持我系教職工參加學(xué)院各項(xiàng)體育賽事，活躍我系的氣氛，系黨總支特別添置了羽毛球拍、乒乓球拍和籃球等體育用品。由工會(huì)具體組織開展了我系首屆羽毛球、乒乓球比賽，院工會(huì)主席鄧和秋同志親臨比賽現(xiàn)場指導(dǎo)，并和我系年輕的博士陳敢新老師進(jìn)行了乒乓球友誼賽。

為慶祝建國60周年，201*年下學(xué)期系黨總支組織全系師生積極參加了學(xué)校的“紅歌”大合唱并獲三等獎(jiǎng)，參加了學(xué)校的征文比賽、書法美術(shù)作品比賽、學(xué)校的迎新晚會(huì)等活動(dòng)。

201*年11月中旬至12月上旬，系黨總支在全系師生中開展了“紅色經(jīng)典讀書月”活動(dòng)。12月16日晚，系黨總支書記譚甲凡主持召開了“紅色經(jīng)典”讀書討論會(huì)，通過討論會(huì)，師生分享了讀書心得，真正實(shí)現(xiàn)了教學(xué)相長。讀書月活動(dòng)在全系師生中引起巨大反響，進(jìn)一步提升了我系師生的人文素養(yǎng)，在引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀方面起到了積極作用。

通信與控制工程系黨總支部

201*年12月23日

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深化主題實(shí)踐創(chuàng)造嶄新業(yè)績

廣州市冶金工業(yè)研究所黨建思想政治工作201*年工作總結(jié)及201*年工作計(jì)劃

201*年，是一個(gè)極不平凡的一年，我們偉大的祖國60年華誕，廣鋼集團(tuán)迎來了50周歲，有色集團(tuán)也走過了10個(gè)年頭，在這樣一個(gè)值得紀(jì)念的年份，冶金研究所黨總支在廣鋼集團(tuán)及有色集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹有色集團(tuán)黨委“攻堅(jiān)克難燃激情，富民強(qiáng)企當(dāng)先鋒”的號(hào)召，以“突擊隊(duì)在行動(dòng)”為載體，開展“燃燒激情、放飛夢想、再創(chuàng)新績”的黨員主題實(shí)踐活動(dòng)，不斷改革創(chuàng)新，大力加強(qiáng)黨建思想政治工作，凝心聚力，全力推進(jìn)了我所的黨政各項(xiàng)工作。

一、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，促進(jìn)整體實(shí)力的提升

領(lǐng)導(dǎo)班子成員明確肩負(fù)保增長、促發(fā)展的艱巨職責(zé)。201*年上半年，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)整改工作為契機(jī)和切入點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任，邊查邊改，集思廣益。針對我所的實(shí)際情況以及整個(gè)市場環(huán)境，在經(jīng)濟(jì)危機(jī)面前昂揚(yáng)斗志，就所的科研、技改、增產(chǎn)等方面工作，極早進(jìn)行了反復(fù)研究，共同分析主營產(chǎn)品的前景，尋求科學(xué)的定位，在惡劣經(jīng)濟(jì)環(huán)境下以積極進(jìn)取的態(tài)度拓展思路，確定突破性的發(fā)展方向，在力保正常生產(chǎn)經(jīng)營的同時(shí)，以提升產(chǎn)品檔次為基礎(chǔ)，以擴(kuò)大產(chǎn)能和規(guī)模為目標(biāo)，促進(jìn)研究所加快發(fā)展。

黨總支發(fā)揮團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)作用，集聚才智彰顯活力，下半年，加大全所職工業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)力度，管理人員學(xué)習(xí)ISO9000管理體系，操作工人學(xué)習(xí)技能和安全知識(shí)，有效地提高了管理效能和質(zhì)量體制。一方面以與北京科技大學(xué)合作成立“材料先進(jìn)制備技術(shù)教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室廣東分室”為契機(jī)，結(jié)合廣鋼集團(tuán)和有色集團(tuán)關(guān)于“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”的指示精神和工作安排，以黨總支為軸心全面開展工作，一方面加大了職工思想的引導(dǎo)工作，深化對“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”的認(rèn)識(shí)，充分調(diào)動(dòng)了職工積極性，為我所實(shí)現(xiàn)全年工作目標(biāo)做出重要貢獻(xiàn)。

注重作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)抗腐防變能力，進(jìn)一步開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理長效工作機(jī)制。班子成員積極參加上級(jí)組織的政治理論講座，中心組自覺組織認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆四中全會(huì)等文件精神，宣傳學(xué)習(xí)吳大觀同志和楊慶文同志事跡。開展民主生活會(huì)和紀(jì)律教育月活動(dòng)，通過舉行黨課演講、播放電視教育片，加強(qiáng)黨員的黨性學(xué)習(xí)，促進(jìn)黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)斗志。開展“崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的自查、自檢”防控活動(dòng)，加強(qiáng)對要害部位、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的防范工作，重要崗位工作人員簽訂了廉潔承諾書，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和崗位責(zé)任人員的責(zé)任意識(shí)、廉潔風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制建設(shè)，全面推進(jìn)懲防體系各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。

二、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)黨員主題實(shí)踐活動(dòng)

在狠促經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)，對黨員隊(duì)伍的建設(shè)同步進(jìn)行，201*年，我所現(xiàn)有職工黨員有21名，預(yù)備黨員2名，入黨申請積極分子4名。年初啟動(dòng)開展了“燃燒激情，放飛夢想，再創(chuàng)新績”為主題的黨員主題實(shí)踐活動(dòng)，圍繞“科學(xué)發(fā)展，富民強(qiáng)企”的方針，充分發(fā)揮了黨總支的“龍頭”作用。

以“我們是科學(xué)發(fā)展的排頭兵”為號(hào)角，成立了“鋼花突擊隊(duì)”并組織黨員啟動(dòng)了“軋輥及其新鋼種的開發(fā)”的技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目，完成2個(gè)批次共36條軋輥坯的粗加工，對于新鋼種的開發(fā)，已為用戶提供了4噸MC3電渣錠試用，MC5鋼種成份也參考國內(nèi)外在冷軋輥鋼上的成份組合，設(shè)計(jì)了我所開發(fā)MC5鋼的成份配比。另外成立的“提高中頻冶煉質(zhì)量青年突擊隊(duì)”，改進(jìn)了電渣冶煉工藝參數(shù),電渣鋼成品率由201*年的平均86%提高到87%，實(shí)現(xiàn)了降本增效。還有“先鋒突擊隊(duì)”、“機(jī)加工突擊隊(duì)”、“市場部突擊隊(duì)”和以突擊隊(duì)的形式帶動(dòng)我所重點(diǎn)工作的積極展開。開展了以“搶抓時(shí)機(jī)，爭創(chuàng)效益”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)中，涌現(xiàn)出了先進(jìn)的模范個(gè)人和集體，通過評選，大力表彰和宣傳先進(jìn)工作（生產(chǎn)）者，評選推薦了生產(chǎn)黨支部、周建庸同志榮獲集團(tuán)201*年創(chuàng)新主題實(shí)踐活動(dòng)首季“先鋒團(tuán)隊(duì)”稱號(hào)和“黨員旗幟”稱號(hào)以及科室支部獲得第三季度“先鋒團(tuán)隊(duì)”的稱號(hào)。

三、繼續(xù)堅(jiān)持隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)員工思想教育

結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)活動(dòng)月及全年的紀(jì)錄教育學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過集中觀看思想教育專題片、學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡、展出紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月宣傳專欄和組織優(yōu)秀公益廣告展播等形式，以廣大黨員為代表，以典型帶動(dòng)全所職工精神文明和職業(yè)道德建設(shè)上進(jìn)一步的改善和提高。并大力倡導(dǎo)“誠信廉潔，遵紀(jì)守法”的企業(yè)精神，以保持一種清正廉潔、文明和諧的企業(yè)氛圍。充分利用各種宣傳陣地對開展“爭當(dāng)工人先鋒號(hào)”活動(dòng)的宣傳，通過兩個(gè)“工人先鋒號(hào)”班組的培植，設(shè)立個(gè)人先鋒崗，提高職工的競爭意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性，為打造一個(gè)愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)和諧、能力過硬的職工隊(duì)伍奠定良好的基礎(chǔ)。

繼續(xù)大力實(shí)施“土壤計(jì)劃”，提高員工的素質(zhì)，使職工尤其是青年職工迅速在職業(yè)生涯中成長。加強(qiáng)對三支隊(duì)伍人員評聘考核，完成了新一輪三支隊(duì)伍人才聘任以及原聘人員的考核，制定具有激勵(lì)性的薪酬體制，并修訂《201*年績效考核方案》及《201*年激勵(lì)工資分配方案》。加強(qiáng)員工培訓(xùn)教育，著力培養(yǎng)核心骨干，舉辦職工操作技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，提高電渣、中頻職工的操作技能，并積極選送和鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員和技能操作人員各種專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，為穩(wěn)定我所的可持續(xù)發(fā)展所需的人才隊(duì)伍起到了積極的促進(jìn)作用。

四、關(guān)注職工生活，推動(dòng)企業(yè)和諧建設(shè)

201*年以來，我所黨總支對職工生活以及職工的切身利益給予了充分的關(guān)注。在做好清涼飲料配送，防暑降溫工作期間，斥資翻新了職工宿舍樓頂隔熱層、更換辦公室舊空調(diào)以及加強(qiáng)對高溫源點(diǎn)的監(jiān)控，在軋輥磨床機(jī)加工間的屋頂上安裝對流散熱降溫排氣風(fēng)扇。在交通補(bǔ)貼問題上，調(diào)整了職工上班交通補(bǔ)貼級(jí)差；對病困職工給予及時(shí)的探訪，201*年及時(shí)探訪了傷病、住院的職工，并送上了慰問（品）金，為8名生活特殊困難的職工給予困難補(bǔ)貼3000多元；另外按照有色集團(tuán)《關(guān)于做好201*年特困、低困、困難職工情況調(diào)查的通知》，我所針對對兩名特困員工給予申請補(bǔ)助。通過請全所上下共同努力，取得了經(jīng)濟(jì)建設(shè)與職工生活的同步發(fā)展。

開展以“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”為主題的安全生產(chǎn)月活動(dòng)�；顒�(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，助查助檢嚴(yán)防，在所內(nèi)張掛“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”和“深入開展全國安全生產(chǎn)月活動(dòng)”的橫幅，有針對性的編制“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)�？�宣傳墻報(bào)，營造安全生產(chǎn)月活動(dòng)的濃厚氣氛，使安全生產(chǎn)深入人心。另外，對員工進(jìn)行安全教育，教育員工遵守安全操作規(guī)程，按章操作，從而增強(qiáng)員工對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，提高員工的安全素質(zhì)，保障企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展，收到求安全保生產(chǎn)的成效。

五、營造文明向上氣氛，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

創(chuàng)造文明和諧的工作環(huán)境，制度建設(shè)是關(guān)鍵，規(guī)范企業(yè)管理，形成共同的價(jià)值取向，是企業(yè)文化形成和延續(xù)的基礎(chǔ)。201*年，我所修改完善了《勞動(dòng)管理制度》《績效考核方案》《食堂管理制度》《門衛(wèi)管理》《職工宿舍管理》一系列制度，取得ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證，進(jìn)一步增進(jìn)了員工的責(zé)任感和使命感，也進(jìn)一步完善和規(guī)范了我所的企業(yè)管理制度。

弘揚(yáng)正氣，用先進(jìn)的文化熏陶職工。積極利用宣傳欄和標(biāo)語大力營造文化氛圍，前后分別以主題“樹新風(fēng)、創(chuàng)文明”、“戰(zhàn)高溫、奪高產(chǎn)”、“迎國慶、創(chuàng)和諧”和“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”展出宣傳欄4期，宣傳標(biāo)語10多條。有效地增強(qiáng)了企業(yè)職工對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的了解度和企業(yè)文化的認(rèn)知度和認(rèn)同度。同時(shí)通過勞動(dòng)競賽和創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”班組活動(dòng)，把企業(yè)文化理念轉(zhuǎn)化為行之有效的行動(dòng)目標(biāo)和具體的行為模式。另外積極組織參與上級(jí)舉辦的“向祖國60周年獻(xiàn)禮”及紀(jì)念有色十周年等節(jié)慶、文娛活動(dòng)，提高員工的文化素養(yǎng)。

致力于推動(dòng)我民主管理的各項(xiàng)進(jìn)程，深化所務(wù)公開。通過召開員工大會(huì)和職工代表聯(lián)席會(huì)，通報(bào)情況、部署工作重點(diǎn)和攻關(guān)項(xiàng)目；特別在開展“我為企業(yè)攻堅(jiān)克難獻(xiàn)一策”的職工合理化建議活動(dòng)以及“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”的討論中，廣大職工提出許多建設(shè)性的意見和建議。針對職工所提的意見和建議，我所開展主題實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)“回頭看”工作，把涉及職工切身利益的敏感或重大問題進(jìn)行有效地跟進(jìn)。同時(shí)主動(dòng)征求職工對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見和建議，提高職工的參與意識(shí)、民主意識(shí)和監(jiān)督意識(shí)，確保我所開展民主管理的展開以及職工相關(guān)權(quán)利義務(wù)等落到實(shí)處。

存在問題

雖然，近幾年來我所黨總支協(xié)調(diào)行政在企業(yè)管理方面做了大量的工作，但與現(xiàn)實(shí)需要仍然存在著很多的不足，比如在人才培養(yǎng)、企業(yè)文化、制度建設(shè)等方面仍需進(jìn)一步的提高，需要各級(jí)骨干配合生產(chǎn)經(jīng)營和管理等工作靈活開展思想工作，才能達(dá)到較好效果。同時(shí)，職工生活福利的改善與我們的愿望實(shí)現(xiàn)還有一點(diǎn)的距離。

201*年的工作計(jì)劃

新的起點(diǎn)新的挑戰(zhàn)，我所將繼續(xù)保持高昂的斗志，推動(dòng)我所全面發(fā)展上一個(gè)新的臺(tái)階。我所將按照廣鋼集團(tuán)提出的“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”的指示精神和南方有色集團(tuán)的有關(guān)工作安排，以“創(chuàng)新跨越、科學(xué)發(fā)展”為主要工作方針、“做強(qiáng)做優(yōu)模具鋼”為主要目標(biāo)，堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展，進(jìn)一步提升我所主要產(chǎn)品的競爭實(shí)力，確保各項(xiàng)事業(yè)的穩(wěn)步推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展的目標(biāo)。自開展“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展“大討論以來，廣大職工提出了很多寶貴的意見和建議，針對201*年我所的有關(guān)工作計(jì)劃和安排，在開展黨建、思想政治工作同時(shí)，圍繞“擴(kuò)大模具鋼生產(chǎn)規(guī)模，提高生產(chǎn)效益”主線，將對職工所提的意見和建議，進(jìn)一步的跟進(jìn)和整改。

主要措施及重點(diǎn)工作安排：

一、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，完善制度建設(shè)

“基礎(chǔ)在管理”只有完善我所基礎(chǔ)性的管理，才能更好建立現(xiàn)代企業(yè)制度，適應(yīng)新時(shí)期的發(fā)展。針對“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”大討論職工的意見和建議，黨總支高度重視，在201*年回顧總結(jié)的基礎(chǔ)上，加大二次創(chuàng)業(yè)的推進(jìn)力度。配合我所ISO9001質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理體系的引入，我所黨總支必須將對職工思想的引導(dǎo)與激勵(lì)相結(jié)合，要建立以能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，以崗位職責(zé)為基礎(chǔ)，以健全制度為框架的管理體系，營造職工有奔頭、有發(fā)展、有前途的良好干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，規(guī)范我所的基礎(chǔ)工作的管理。圍繞“擴(kuò)大模具鋼規(guī)模和產(chǎn)能”的目標(biāo)，加強(qiáng)場地的配套和場地調(diào)整，為我所生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大做好物力保障。還有就是進(jìn)行人員的調(diào)配，加大對于人才的引進(jìn)力度和職工培訓(xùn)的跟進(jìn)，為我所生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大提供人力資源的支持。

二、創(chuàng)新黨員實(shí)踐主題，豐富黨工團(tuán)活動(dòng)

201*年，我所開展的黨員實(shí)踐過程取得了較好的成效，廣大黨員都表示認(rèn)可，但是作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工程，不管是黨員主題活動(dòng)還是先進(jìn)性教育，都是一項(xiàng)持之以恒、與時(shí)俱進(jìn)的工作。201*年，我所將進(jìn)一步深化黨員主題實(shí)踐活動(dòng)，深入開展以“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”為目標(biāo)，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營的難點(diǎn)重點(diǎn)，高揚(yáng)黨員先進(jìn)旗幟，永葆黨員先進(jìn)性，結(jié)合年度的勞動(dòng)競賽，在黨員中間進(jìn)一步開展創(chuàng)新、創(chuàng)效的活動(dòng)。另外，結(jié)合解放思想學(xué)習(xí)討論會(huì)、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月及廉政企業(yè)文化建設(shè)等活動(dòng)，宣傳“講黨性、重品行、做表率”的黨員作風(fēng)，全面開展黨員的學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步鞏固和提升我所黨員隊(duì)伍的建設(shè)。還有就是認(rèn)真抓好組織發(fā)展工作，不斷為黨組織增添新鮮血液。

三、關(guān)注職工利益，與企業(yè)發(fā)展共進(jìn)退

進(jìn)一步拓寬“土壤計(jì)劃”渠道，鼓勵(lì)廣大職工做好本職工作，培養(yǎng)學(xué)習(xí)意識(shí)和競爭意識(shí)，在“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”的大環(huán)境下，不斷提高自身的工作能力和綜合素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)整體素質(zhì)和競爭力的提升。加強(qiáng)員工培訓(xùn)教育，大力培養(yǎng)核心骨干。鼓勵(lì)廣大職工積極參加各種業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，著重挖掘員工的資質(zhì)和潛能，從而促進(jìn)員工成長晉升。

堅(jiān)持以人為本，將關(guān)心職工生活工作落到實(shí)處。201*年，將進(jìn)一步完善年度激勵(lì)工資分配方案以及年度績效考核方案，通過不斷的發(fā)展和各項(xiàng)制度的完善，逐步提升職工收入。通過民主生活會(huì)以及職工代表大會(huì)，結(jié)合“二次創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”討論會(huì)所提的意見和建議，不斷完善我們的管理工作，對涉及職工切身利益問題，要努力解決好、落實(shí)好，盡力為職工解決一些具體困難，真正做到為職工辦好事、辦實(shí)事，實(shí)現(xiàn)職工與企業(yè)成果共享的目標(biāo)。

四、塑造良好形象，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

201*年，我所將進(jìn)一步開展廉政文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)法制及反腐倡廉教育，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，逐步建設(shè)好我所的領(lǐng)導(dǎo)班子，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。大力倡導(dǎo)“誠信廉潔、遵紀(jì)守法”的精神，保持一種清正廉潔、干凈干事的良好氛圍。

進(jìn)一步加大對企業(yè)文化的宣傳力度，利用各種宣傳陣地，宣傳典型、宣傳優(yōu)秀，提高廣大職工對企業(yè)文化建設(shè)的意識(shí)，提高職工職業(yè)道德，為企業(yè)文化的建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。加強(qiáng)對群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，依靠群眾組織，充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、女職委和計(jì)生委等群眾組織的作用，宣傳企業(yè)文化建設(shè)，帶動(dòng)全體職工建設(shè)企業(yè)文化的積極性，為和諧企業(yè)的建設(shè)搭建一個(gè)重要平臺(tái)。

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