個人廉政工作總結(jié)
201*年黨風廉政建設責任制及廉潔自律情況報告
勞人科
201*年以來,在礦領(lǐng)導和科室長的正確領(lǐng)導和大力支持下,結(jié)合自身工作實際,按照廉潔建設的要求,不斷加強廉政學習,始終保持清醒的頭腦,與時俱進,恪盡職守,廉潔自律,按照廉政責任制的要求,認真學習貫徹廉潔準則,強化廉政自律工作,以身作則、廉潔執(zhí)業(yè),現(xiàn)將本年度廉政工作情況總結(jié)如下:
一、注重廉政工作建設,樹立廉潔執(zhí)業(yè)正氣
堅持獨立、客觀、公正、科學的執(zhí)業(yè)原則為服務宗旨,認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)人事方面的各項方針政策,以服務全局為中心,開拓創(chuàng)新,積極進取。注重廉政文化建設,督促科室員工認真開展批評與自我批評,針對自身存在的問題進行整改,樹立“以廉為榮,以貪為恥”的廉潔執(zhí)業(yè)正氣。
二、重視業(yè)務培訓學習,全面提升業(yè)務技能
要廉政,先學習。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的,都有一個思想演變的過程。因此,把牢思想這一關(guān)是最有效的預防,加強廉政思想教育也是反腐倡廉的根本之策。因此,在工作中采用“請進來、走出去”的方式,在理論培訓的基礎上,結(jié)合工作實際,進行專業(yè)技能培訓,重點突出服務流程標準化、操作技能規(guī)范化。
通過業(yè)務培訓學習,一方面提升了素質(zhì),提高了工作效率;另一方面規(guī)范工作程序,牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線,樹立廉潔從業(yè)的良好形象。
三、嚴格科學合理完成每項工作,實現(xiàn)管理科學規(guī)范堅持以制約和監(jiān)督為核心,以制度建設為根本,在提升工作效率的同時,注重完善工作監(jiān)督機制,實現(xiàn)監(jiān)督科學化和規(guī)范化,根據(jù)工作特點,從實際情況出發(fā)規(guī)范完善制度。
一是嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,二是嚴格科學合理完成各項工作,三是相互協(xié)作,不斷增強業(yè)務素質(zhì)能力,四是規(guī)范檔案管理和借閱制度。在人事工作中進行規(guī)范管理,對各崗位業(yè)務執(zhí)行情況進行相互監(jiān)督,通過相互協(xié)作相互學習,增強自身業(yè)務能力,實現(xiàn)管理科學規(guī)范,積極發(fā)揮員工相互配合、相互監(jiān)督的作用,形成監(jiān)督廉政執(zhí)業(yè)的合力。
總之,廉潔從業(yè)要堅持以嚴格執(zhí)行和維護紀律為主線,通過思想教育提高廉潔意識,要以更堅決的態(tài)度,更扎實的工作作風,推動廉政工作的深入開展,使廉政意識深入人心,將廉政建設工作落實到實處,更好的促進完成工作任務。
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個人廉政工作總結(jié)
201*年以來,在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力支持下,結(jié)合自身工作實際,按照廉潔建設的要求,不斷加強廉政學習,始終保持清醒的頭腦,與時俱進,恪盡職守,廉潔自律,按照廉政責任制的要求,認真學習貫徹廉潔準則,強化廉政自律工作,以身作則、廉潔執(zhí)業(yè),在各方面均取得了顯著成績,現(xiàn)將本年度廉政工作情況總結(jié)如下:
一、注重廉政工作建設,樹立廉潔執(zhí)業(yè)正氣
堅持以質(zhì)量求信譽、以信譽求發(fā)展,誠信為本,操守為重,堅持獨立、客觀、公正、科學的執(zhí)業(yè)原則為服務宗旨,認真貫徹執(zhí)行土地估價行業(yè)的各項方針政策,以服務全局為中心,開拓創(chuàng)新,積極進取。注重廉政文化建設,督促員工認真開展批評與自我批評,針對自身存在的問題進行整改,樹立“以廉為榮,以貪為恥”的廉潔執(zhí)業(yè)正氣。
二、重視業(yè)務培訓學習,全面提升業(yè)務技能
要廉政,先學習。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的,都有一個思想演變的過程。因此,把牢思想這一關(guān)是最有效的預防,加強廉政思想教育也是反腐倡廉的根本之策。因此,在工作中采用“請進來、走出去”的方式,在理論培訓的基礎上,結(jié)合工作實際,進行專業(yè)技能培訓,邀請估價專家指導并解決土地估價工作難題,重點突出服務流程標準化、操作技能規(guī)范化。
通過業(yè)務培訓學習,一方面提升了素質(zhì),提高了工作效率;另一方面規(guī)范工作程序,牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線,樹立廉潔從業(yè)的良好形象。
三、完善工作監(jiān)督機制,實現(xiàn)管理科學規(guī)范
堅持以制約和監(jiān)督為核心,以制度建設為根本,在提升工作效率的同時,注重完善工作監(jiān)督機制,實現(xiàn)監(jiān)督科學化和規(guī)范化,根據(jù)工作特點,從實際情況出發(fā)規(guī)范完善制度。
一是制定完善的公司章程,二是制定嚴格的工作規(guī)范制度,三是實行估價報告審核制度,四是規(guī)范檔案管理和借閱制度。在估價工作中進行規(guī)范管理,對制度執(zhí)行情況進行及時監(jiān)督,通過對估價報告層層審核,嚴守估價報告質(zhì)量關(guān),強化監(jiān)督檢查,實現(xiàn)管理科學規(guī)范,積極發(fā)揮員工的監(jiān)督作用,形成監(jiān)督廉政執(zhí)業(yè)的合力。
總之,廉潔從業(yè)要堅持以嚴格執(zhí)行和維護紀律為主線,通過思想教育提高廉潔意識,要以更堅決的態(tài)度,更扎實的工作作風,推動廉政工作的深入開展,使廉政意識深入人心,將廉政建設工作落實到實處,更好的促進完成工作任務。
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