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面對(duì)請(qǐng)假和辭職,足療企業(yè)如何留人

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-28 16:44:57 | 移動(dòng)端:面對(duì)請(qǐng)假和辭職,足療企業(yè)如何留人

面對(duì)請(qǐng)假和辭職,足療企業(yè)如何留人

面對(duì)請(qǐng)假和辭職,足浴企業(yè)如何留人?

文\/華森企業(yè)管理咨詢有限公司張家豪

(原創(chuàng)文章,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

古語說:成也蕭何,敗也蕭何。放在企業(yè)來說,是成也員工,敗也員工。

當(dāng)然這并不是說員工主宰了企業(yè)的命運(yùn),企業(yè)能否發(fā)展由三方面決定:老板的理念、客戶和員工。但歸根結(jié)底,無論多么好的發(fā)展理念,最終去執(zhí)行的是一線的員工;無論有多少的潛在客戶,最后也要一線員工去將之轉(zhuǎn)化為真正的客戶。由此可見,員工在企業(yè)的作用不言而喻。

服務(wù)行業(yè)最重要的是人,特別是足療行業(yè),技師資源一直是眾多足浴投資者不惜一切代價(jià)爭(zhēng)搶的對(duì)象。但當(dāng)技師資源成為眾人的焦點(diǎn)的時(shí)候,我們卻沒有仔細(xì)的思考過這樣一個(gè)問題即使我招來了技師,我能讓她不流失嗎?

201*年馬上就要過去了,在這個(gè)時(shí)期,人力資源的問題一直是眾多足浴投資者和管理者頭痛的問題。下面我就請(qǐng)假和辭職這兩方面談?wù)勎覀(gè)人的看法。

一、現(xiàn)象

1、請(qǐng)假回家過年

“每逢佳節(jié)倍思親”!在外拼搏了一年,也孤獨(dú)了一年,與家人團(tuán)聚的迫切心情不言而喻!于是員工們爭(zhēng)先恐后的向公司提出請(qǐng)假回家過年的申請(qǐng)。

投資者與管理層急了,雖然這種情況早已在預(yù)料之中,但當(dāng)這種情況出現(xiàn)的時(shí)候還是那么讓人始料不及。于是他們制定出了一系列的請(qǐng)假制度,規(guī)定了請(qǐng)假的一系列標(biāo)準(zhǔn)。

①必須提前一個(gè)月甚至更早提出申請(qǐng)員工們要么在很久之前就跟管理層口頭申請(qǐng)、要么按照公司規(guī)定的時(shí)間提出書面申請(qǐng),接下來的時(shí)間就是漫長的等待。他們時(shí)刻都在掛念著,心里忐忑不安,他們幾乎每次見到經(jīng)理就問請(qǐng)假的事,內(nèi)心里面迫切回家的心與能否回家的忐忑交織,于是管理層發(fā)現(xiàn)員工們沒有以前那么積極了。

②額定的請(qǐng)假名額管理層與員工都知道不可能在春節(jié)期間全部放假,于是公司為了在過節(jié)期間能夠照常營業(yè),規(guī)定了請(qǐng)假的人數(shù)。員工們都在爭(zhēng)奪那幾個(gè)有限的名額,于是管理層發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)沒了凝聚力,各自為戰(zhàn),原先和睦相處的氣氛在這時(shí)蕩然無存。

③輪流休假這種做法現(xiàn)在越來越多的企業(yè)在運(yùn)用。年前、年中、年后分批休假,年前與年后休假的員工補(bǔ)貼比年中休假的高,這不失為一種好的方法。但此時(shí)員工關(guān)心的并不是補(bǔ)貼如何,而是與家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì)。由此而產(chǎn)生的情緒許多管理層無法察覺,卻不知不覺的在工作中體現(xiàn)了出來。

在這種回家的期待與忐忑不安的情緒交織下,獲得回家過年批準(zhǔn)的員工滿心歡喜,不能與家人團(tuán)聚、一起享受年夜飯的溫馨的員工只能在腦海中回想過去那溫馨的場(chǎng)面!氣憤、抱怨、傷心占據(jù)了她們大部分的精力,留守的員工她們此時(shí)也許會(huì)抱得更緊,但絕不是一起拼業(yè)績(jī),而是同病相憐!

原因很簡(jiǎn)單,她們?yōu)槭裁磿?huì)成為留守人員?是管理層沒有批準(zhǔn)她們回家過年。這種不被人理解的心情先入為主的占據(jù)了她們的心,而我們的管理層在處理這樣的問題的時(shí)候也只能是請(qǐng)員工體諒或者用公司規(guī)定來壓制。在這樣的情形下,許多勇于表達(dá)自己的員工向公司表示自己的不滿,管理層的話不聽了,自己想怎么做就怎么做,反正你缺技師,你又不能開除我!不善于表達(dá)自己的員工只能把這種情緒敝在心里,陽奉陰違。

此時(shí)無論管理層與老板跟她們說什么都是枉然,因?yàn)樵谒齻兊乃枷肜,“你們不理解我們,你們說什么都是為了你們的利益!”已經(jīng)先入為主的在她們的心中生根。

當(dāng)這些技師因?yàn)檎?qǐng)假的事而心生怨恨而無法得到完美的解決的時(shí)候,她會(huì)一點(diǎn)點(diǎn)想起以前所遇到的所有的不開心、不公平,此時(shí)她才發(fā)現(xiàn)這個(gè)老板、這個(gè)經(jīng)理怎么這么壞!跳槽的想法此時(shí)已經(jīng)不知不覺在心中發(fā)芽了。

有些員工因此而提出辭職,但辭職的真正原因絕不會(huì)告訴管理層!所以就有了一些員工家里有事、想換行了等等千奇百怪的辭職理由!管理層無法得知真正的原因,這給以后的管理又遺留了一個(gè)制造員工流失的禍根。

有些員工因?yàn)槟撤N原因可能不會(huì)真正辭職(比如扣工資),但因?yàn)樗麄円呀?jīng)種下了對(duì)公司及管理層的不滿,人如果對(duì)其它人或事物有了不滿,她絕不會(huì)毫無動(dòng)作,她會(huì)通過不同的方式把這種不滿發(fā)泄出來,然后迅速漫延到團(tuán)隊(duì)的其它員工。

惡性循環(huán)是怎么形成的?就是平常的一點(diǎn)點(diǎn)細(xì)節(jié)沒有完美的解決而長期積累的結(jié)果!

2、辭職

人這種動(dòng)物很奇怪,一年之中我們?cè)谀觐^、年中、年尾想法分外的多。年頭我們?cè)谙虢衲晡乙趺醋,今年我要得到什么?/p>

年中的時(shí)候我們會(huì)想上半年我做了什么?我得到了什么?得到我想要的了嗎?沒有得的話我在下半年應(yīng)該怎么做?

年尾的時(shí)候我們會(huì)想一年就這樣結(jié)束了,我得到我想要的了嗎?我在這里能得到我想要的嗎?這里得不到我想要的那還是換其它地方吧?

員工進(jìn)入一個(gè)企業(yè)上班可能是為了某一個(gè)人,但她能安心留下絕不是為了某一個(gè)人,而是她能得到什么!

辭職有三種形式:

一是“習(xí)慣性辭職”,做得不開心我就辭職,我們俗稱的職業(yè)跳槽。

二是“盲目跟從流失”,技師團(tuán)隊(duì)一般都是朋友相互介紹,當(dāng)其中的某一個(gè)人要辭職,她會(huì)把辭職的原因告訴她的朋友,而其它的同伴也發(fā)現(xiàn)事實(shí)的確如此,而且朋友走了,留下來也很孤單,于是就一起辭職了。

三是“心理預(yù)期相差太遠(yuǎn)”,每個(gè)人進(jìn)入到企業(yè)之前都會(huì)有一定的心理預(yù)期,當(dāng)她進(jìn)入到這家企業(yè)之后才發(fā)現(xiàn)企業(yè)的現(xiàn)狀跟她的心理預(yù)期相差太遠(yuǎn),得不到她想要的,辭職將成為必然。這三種原因互為因果,但“心理預(yù)期相差太遠(yuǎn)”卻占據(jù)了主導(dǎo)位置。

原因很簡(jiǎn)單,如果這里能得到我想要的,我為什么要換!人都喜歡熟悉的環(huán)境、熟悉的人,沒有人愿意在陌生的環(huán)境換來換去!

員工的基本需求是:

工資還可以,每年都不一樣,每年都有提高;發(fā)展能看到自己的發(fā)展方向;

穩(wěn)定企業(yè)有清晰的發(fā)展規(guī)劃,而且能清楚明白,不用擔(dān)心有一天會(huì)失業(yè);溫暖環(huán)境、食宿、管理等都能感受到家的感覺!不外乎如此!這就是員工的心理預(yù)期的基本雛形。當(dāng)年尾她們才發(fā)現(xiàn)這些她都得不到的時(shí)候,選擇能得到這些的企業(yè)將是她們唯一的想法。

我一直不贊同業(yè)內(nèi)的許多朋友的“員工只會(huì)想到賺錢,哪里會(huì)想發(fā)展哦!”為什么?很簡(jiǎn)單,作為投資者的你來說,如果你已經(jīng)這樣認(rèn)為,根據(jù)焦點(diǎn)定律的理念,那你勢(shì)必不會(huì)把目光放在審視自己、研究員工真正的需求上面。而從員工角度來說,老板或者管理層都是這樣認(rèn)為的,那我也這樣做了!造成的結(jié)果就是老板把員工當(dāng)人賺錢的工具;員工對(duì)企業(yè)毫無忠誠可言。

事實(shí)上,員工出門打工的目的就是為了賺錢,這并沒錯(cuò)!但怎樣才能賺到錢?有發(fā)展才會(huì)賺更多的錢,同意嗎?員工是聰明的,她也知道成為職業(yè)跳槽并不能賺錢,問題是作為引路人的投資者和管理層你都沒有給員工指明發(fā)展的路,員工也只能退而求其次,哪里工資高那我就往哪里去了!到頭來你還把企業(yè)發(fā)展不好的原因全部推到員工的身上,悲乎哀哉!

上述所有的現(xiàn)象并不是危言聳聽,仔細(xì)分析李嘉誠57年日不落的經(jīng)營,其中最重要的就是防微杜漸。如果你的企業(yè)沒有遇到上述的情況,那恭喜你,你可以預(yù)防;如果你的企業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)了上述的情況,那亡羊補(bǔ)牢,還為時(shí)未晚!

痛苦的不是出現(xiàn)了問題,而是出現(xiàn)了問題卻無視問題!

二、解決辦法

1、員工情緒管理

上面我有談到“惡性循環(huán)是平時(shí)細(xì)節(jié)沒有得到完美解決而長期累積的結(jié)果!”員工的負(fù)面情緒沒有得到合理的解決,勢(shì)必會(huì)給管理造成一定的阻礙。

也許許多朋友看到這里會(huì)有疑問,我也經(jīng)常找員工聊啊,甚至挖心掏肺,可為什么依然效果甚微?

原因其實(shí)很簡(jiǎn)單,你的身份是公司老板或者管理層,你的目的是要讓員工排除情緒,然后好好的工作?缮厦嫖乙舱f到過,“無論管理層與老板跟她們說什么都是枉然,因?yàn)樵谒齻兊乃枷肜铮銈儾焕斫馕覀,你們說什么都是為了你們的利益!已經(jīng)先入為主的在她們的心中生根!

如果你不是專業(yè)做員工心理教育的朋友,那此時(shí)唯一的辦法只有借助第三者的力量,找精通心理和情緒管理的機(jī)構(gòu)對(duì)員工做有針對(duì)性的輔導(dǎo),俗話說“外來的和尚好念經(jīng)!”沒有人能面面俱到,找專業(yè)的人來做專業(yè)的事勢(shì)必對(duì)梳理員工情緒、讓之安心上班產(chǎn)生巨大的助力!難道你不想讓這些無法回家過年的員工發(fā)揮她們更大的潛能來為你創(chuàng)造更多的利潤嗎?

也許看到這里你又有一個(gè)疑問:找專業(yè)的機(jī)構(gòu)那我要付咨詢費(fèi)用,那員工還是會(huì)認(rèn)為第三者也是為老板說話的,那豈不是跟我們說也一樣?

這里也許要對(duì)“專業(yè)”二字做一些分析,專業(yè)是指人類社會(huì)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步、生活生產(chǎn)實(shí)踐中,用來描述職業(yè)生涯某一階段、某一人群,用來謀生,長時(shí)期從事的具體業(yè)務(wù)作業(yè)規(guī)范。也許作為投資者的你來說賺錢比較專業(yè);作為職業(yè)經(jīng)理人來說也許你的管理比較專業(yè)。但既然已經(jīng)出現(xiàn)了問題而你又無法解決,那證明就員工心理和情緒管理方面來說,這不是你的專業(yè),同意嗎?

2、規(guī)劃

上面我有提到,“員工進(jìn)入企業(yè)之前都會(huì)有一個(gè)心理預(yù)期”和“員工的基本需求是:工資還可以,每年都不一樣,每年都有提高;發(fā)展能看到自己的發(fā)展方向;穩(wěn)定企業(yè)有清晰的發(fā)展規(guī)劃,而且能清楚明白,不用擔(dān)心有一天會(huì)失業(yè);溫暖環(huán)境、食宿、管理等都能感受到家的感覺!”。企業(yè)要永續(xù)發(fā)展,經(jīng)營的是什么?經(jīng)營的是人!經(jīng)營人的什么?經(jīng)營“人的精神世界”!

很簡(jiǎn)單,你不知道她想要什么,你不能給到她想要的,她如何能為你所用。磕晡矄T工提出辭職有以下原因:①工資不高、待遇不好(吃不好、住不好、沒有保險(xiǎn)等)。②管理方法不當(dāng),沒有人情味。③負(fù)面情緒無法梳理,做得不開心。④企業(yè)沒有規(guī)劃或有規(guī)劃,但員工看不到。⑤企業(yè)沒有為員工做職業(yè)規(guī)劃,員工看不到發(fā)展方向。

當(dāng)員工不知道公司的發(fā)展方向,她沒有安全感,她會(huì)擔(dān)心有一天失業(yè);

當(dāng)員工不知道自己的方向,她會(huì)迷茫,人一產(chǎn)生迷茫她的想法就會(huì)很多,想法一多責(zé)任心就會(huì)大打折扣,責(zé)任心打折扣就會(huì)做不好事情,做不好事情客戶就會(huì)投訴,客戶投訴就會(huì)影響店面的聲譽(yù),聲譽(yù)受損將直接影響生意、、、、、、

再有人一產(chǎn)生迷茫她會(huì)變得消極,沒有積極性,這種情緒將會(huì)以迅雷不及掩耳之勢(shì)傳染給你團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)人!

所以在這個(gè)非常時(shí)期,企業(yè)需要的是一個(gè)好的規(guī)劃,要讓員工清晰的知道企業(yè)明年甚至未來幾年的發(fā)展道路,給員工一個(gè)清晰的愿景!

同時(shí)在公司規(guī)劃的基礎(chǔ)上一定要結(jié)合員工的實(shí)際情況做員工職業(yè)規(guī)劃,一定要給員工發(fā)展方向!每個(gè)人都有自己擅長的一面,比如在我們的企業(yè),給員工設(shè)計(jì)了三種路線:管理路線、技術(shù)路線、市場(chǎng)路線,讓合適的人來做合適的事,真正能做到人盡其才!

最后,再次提醒看到這篇文章的朋友,仔細(xì)分析李嘉誠57年日不落的經(jīng)營,其中最重要的就是防微杜漸。如果你的企業(yè)沒有遇到上述的情況,那恭喜你,你可以預(yù)防;如果你的企業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)了上述的情況,那亡羊補(bǔ)牢,還為時(shí)未晚!

痛苦的不是出現(xiàn)了問題,而是出現(xiàn)了問題卻無視問題!

擴(kuò)展閱讀:足療人定律目錄

足療人定律目錄關(guān)于入行關(guān)于老師關(guān)于工作關(guān)于跳槽關(guān)于金錢關(guān)于做人關(guān)于家庭關(guān)于成功

我們現(xiàn)實(shí)生活中,我們發(fā)現(xiàn),這世界上懂的人很多,做的人很少,能做到更少,所以,能看懂,說明你已經(jīng)是有前途的人,如果你能堅(jiān)持實(shí)踐,那么,至少你以后比現(xiàn)在過得更好一些并不難。

人生就像一場(chǎng)馬拉松比賽,有的人一開始就拼命跑在前面,但終點(diǎn)卻沒有他的身影,有的人開始并不突出,但他一直保持速度,結(jié)果他不但跑完了全程,而且進(jìn)入了獲獎(jiǎng)名單,如果你看完了這篇文章,覺得是一個(gè)長輩用他全部的心聲來寫的一篇對(duì)你的忠告,說明你已經(jīng)有了能跑完馬拉松的決心。

一、關(guān)于入行:

首先恭喜你,因?yàn)槟氵x擇了足療行業(yè)。有人會(huì)問:不是三百六十行,行行出狀元嗎?但是,照我我說,那是放屁!最近炒得沸沸揚(yáng)揚(yáng)的電影《血鉆》,按說,非洲那些淘鉆石的工人,他們選擇了鉆石行業(yè),在我們的想象中,本應(yīng)該是很好的行業(yè)了,可是,事實(shí)上,他們卻處在饑餓的邊緣,甚至處于被任意殘殺的邊緣,他們就算當(dāng)上淘鉆石的狀元,結(jié)果又如何?最多只能是求溫飽,甚至他們還不知道明天是否還能活著,據(jù)統(tǒng)計(jì),他們的平均壽命僅僅還不足37歲,選擇淘鉆石這樣的行業(yè),他們那么辛苦,那么努力,就算當(dāng)了狀元,結(jié)果還是擺脫不了貧困。做足療行業(yè)的人都坐過電梯,比如我們?cè)?0樓的電梯口,前面有兩臺(tái)電臺(tái),我們打算去22樓,電梯來了,我們進(jìn)了一臺(tái)向下的電梯,這個(gè)時(shí)候我們發(fā)現(xiàn),就算我們?cè)谶@臺(tái)電梯里無論多么用力往上跳,也擺脫不了電梯向下的命運(yùn),當(dāng)然,我們可以在下一樓層出來,重新等向上的電梯,但是,在我們的人生旅途中,很多人都進(jìn)了向下的電梯,因?yàn)樗麄儾恢滥囊慌_(tái)電梯才是向上的,所以說,選擇決定命運(yùn)!我給出的第一條人生定律是:努力很重要,但選擇比努力更重要!

選擇足療行業(yè),有10大好處:

1.足療行業(yè)行業(yè)使人性格開朗。足療行業(yè),特別是營業(yè)一線,天天都能與成功人士打交道,不是天天與物品打交道,天天與老板們打交道,能提高自己的素質(zhì),快速增長見識(shí),只有認(rèn)識(shí)有了高度,才能看清底下的事情,心理面對(duì)問題豁然開朗;

2.足療行業(yè)沒有污染。遠(yuǎn)離矽塵、磁電、氟、硅酸鉀、磷、塑膠、重金屬、汞中毒、放射輻射等,選擇足療行業(yè)行業(yè),最少保住身體是健康的,因?yàn)槲覀兂鰜硎莵碚义X的,就算沒有找到錢,也要保證我們身體是好好的,如果進(jìn)了有污染的行業(yè),比如可能染上塵肺病的行業(yè),或者是重金屬中毒的行業(yè),就算賺到再多的錢,又有什么用呢?

3足療行業(yè)工作輕松休閑。

2.足療行業(yè)行業(yè)使人性格開朗。足療行業(yè),特別是營業(yè)一線,天天都能與成功人士打交道,不是天天與物品打交道,天天與老板們打交道,能提高自己的素質(zhì),快速增長見識(shí),只有認(rèn)識(shí)有了高度,才能看清底下的事情,心理面對(duì)問題豁然開朗;

工作,我們腳踩的是干凈的地毯,還有潔凈的大理石,聽著快樂的背景音樂,享受著冬暖夏涼的空調(diào),吃飯有人做,干的活都是些手上活,玩玩耍耍,簡(jiǎn)直是邊玩邊工作;

4足療行業(yè)人容易成功。首先,要成功就要接觸成功人士,真正成功的秘密在網(wǎng)上和書上是找不到的,全在現(xiàn)實(shí)身邊成功人的經(jīng)歷中,因?yàn)槭撬麄兿葘?shí)踐成功了,才有人在后面總結(jié),不過在網(wǎng)上和書上看到的,已經(jīng)是過時(shí)的方法了,所以,學(xué)習(xí)得從身邊學(xué)成功的人學(xué)起;

5、足療行業(yè)收入穩(wěn)定。足療行業(yè)不會(huì)因貨源、外匯變化、原材料上漲、上下游市場(chǎng)波動(dòng)等等原因而突然倒閉,因?yàn)槿巳硕家M(fèi)。

6.足療行業(yè)行業(yè)是朝陽行業(yè),由于封建思想束縛人,很多人以為足療行業(yè)是**的地方,以為做足療行業(yè)名聲不好,其實(shí),足療行業(yè)并不是**行業(yè),而且健康問題是人類關(guān)注的大問題,所以足療行業(yè)正處在早陽行業(yè)時(shí)期;7.足療行業(yè)安全系數(shù)高。足療行業(yè)服務(wù)高端人群,各項(xiàng)操作設(shè)施設(shè)備,經(jīng)過嚴(yán)格檢測(cè),比如食品衛(wèi)生部門、消防部門等等,經(jīng)常檢查,足療行業(yè)消費(fèi)人群和從業(yè)人員的人身安全都得到保障。

8、職業(yè)發(fā)展更順利。當(dāng)然,不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,說到這里,我又要罵人了,混蛋拿破侖,他怎能這樣欺忽悠人呢?他的士兵們?yōu)榱水?dāng)將軍,多少人死在奔往將軍的路上,很多人為了當(dāng)將軍像瘋了一樣在歐洲**殘暴地殺害同類,瘋狂地掠奪他人財(cái)富,弄得多少人無家可歸,弄得多少人死傷殘疾,他卻悠悠哉,享受著稱霸歐洲的樂趣。所以,如果有人告訴你:不想當(dāng)老板的員工,不是好員工!記住了,你千萬不要讓他給忽悠了,看到街邊那些小飯店、服裝店了沒有?一家家家倒閉,一家家開了,多少足療行業(yè)人向去開飲食店,想去開服裝店等等,身邊附近的街道,卻是一家倒閉了,另外一個(gè)馬上接上,看到身邊那些小公司了沒有,倒閉一家一家,真是前赴后繼啊!多少人辛辛苦苦十幾年,一夜回到解放前,很多人簡(jiǎn)直是:老板老板,白天做老板,晚上睡地板!袄习濉北砻骘L(fēng)光的背后,背后藏著多少辛酸的血淚史啊,說不定明天他就比你還窮了,如果你沒有挑戰(zhàn)做老板極限的壓力和承受力,就不要去回到解放前了,做一名只賺不賠的職業(yè)經(jīng)理人又何嘗不可?如果你現(xiàn)在是新人,從現(xiàn)在入行酒店開始,一直堅(jiān)持,做到部門經(jīng)理,一般五六年就能實(shí)現(xiàn)了,按照目前的CPI上漲率5%推算(CPI就是市場(chǎng)上的貨物價(jià)格增長百分比),五六年后的部門經(jīng)理,國內(nèi)酒店月薪應(yīng)該在1-5萬元之間,一年賺幾十萬收入不是問題,請(qǐng)問,你做什么生意能那么穩(wěn)當(dāng)?選擇酒店行業(yè),如果你堅(jiān)持20年,未來20年的總監(jiān)、總經(jīng)理,在全世界經(jīng)濟(jì)總量排名第一的中國,你收入百萬年薪,那真的不是夢(mèng)!

9.做足療行業(yè)提高見識(shí)。很多成功人士,如果你不是做足療行業(yè)的,比如你是做業(yè)務(wù)的,你想去拜訪一個(gè)成功人士,你想搭上他的關(guān)系,或者做他的生意,不信你去預(yù)約一下他試試,他一輩子也不一定會(huì)見你,但是做酒店不同,在酒店里,他還天天主動(dòng)跟你打招呼,還告訴你怎么事,告訴你做人,對(duì)我們足療行業(yè)人彬彬有禮呢;如果是做酒店?duì)I銷部的,你去拜訪工廠老板,他一定放下手中的活來見你,說不定還帶你去參觀他的車間,還挑選幾件產(chǎn)品當(dāng)禮物送給你,這是我們很多去拜訪過的人都有的經(jīng)驗(yàn);

10.做足療行業(yè)容易創(chuàng)業(yè)。再給你一個(gè)定律:三十歲以前靠專業(yè),三十歲以后靠人脈!做足療行業(yè),只要你是有心人,你做足療行業(yè),在三十歲以前就可以積累了大量人脈和成功秘密,但是,目前國內(nèi)很多30歲左右的足療行業(yè)人做不到,因?yàn)樗麄兒芏嗳艘郧岸际切W(xué)到高中文化程度,是在10多年前沒文憑找不到好工作年代進(jìn)入酒店的,對(duì)于目前很多大學(xué)畢業(yè)生來說,在其他行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)得頭破血流的時(shí)候,選擇進(jìn)入足療行業(yè),正是好機(jī)會(huì),也是最明知的選擇,在知識(shí)的指導(dǎo)下,更容易在三十歲以前,就可以積累大量人脈和知道很多成功秘密,為未來自主創(chuàng)業(yè)提供了更好的條件。

二、關(guān)于老師人生需要老師,可以減少走彎路,可以減少碰壁,可以不浪費(fèi)時(shí)間。如果一個(gè)人在人生的道路上,沒有找到幾個(gè)好老師指引,人生不知道要走多少彎路。很多人不明白這一點(diǎn),總是以為自己能力很強(qiáng),什么都靠自己。在改革開放初期,沒有成功的社會(huì)主義改革經(jīng)驗(yàn)供我們參考,我們沒辦法,我們只能靠自己摸著石頭過河。問題是,改革開放三十多年了,酒店經(jīng)營管理在中國已經(jīng)很成熟了,我們身邊已經(jīng)有很多杰出的酒店職業(yè)經(jīng)理了,我們還有必要自己去摸著石頭過河嗎?如果過一條小河,你“摸摸石頭”也就過去了,如果你遇到的是一條很深很寬的大河,你摸著石頭能過去嗎?酒店發(fā)展幾十年后的今天,河上明明有船為什么你不坐船過去?河上明明有橋你為什么不從橋上過去?橋上明明有車你為什么不坐車過去?身邊的上司就是很好的老師,身邊的同事就是很好的老師,多接近他們,把他們的優(yōu)點(diǎn)都學(xué)過來,多尊重他們,多贊美他們,你不就有接觸的話題了嗎?很多人問我如何才能成功,我說我自己都還沒成功,他們說你做了那么多年總經(jīng)理,做的那么成功,哦,原來是問怎么把生意做好可以穩(wěn)定可以拿提成,我的回答是:職場(chǎng)100%=有上司的支持等于成功一半,有下屬的支持等于成功一半。至于自己嘛,則狗屁都不是,沒有他們你什么都不是!關(guān)于說道贊美,很多人都說不敢,別人會(huì)說是巴結(jié)上司,別人會(huì)說他是拍馬屁。拍馬屁?我又要罵人了,是哪個(gè)混蛋說的,什么贊美上司就是拍馬屁?上司贊美下屬就叫表揚(yáng),下屬贊美上司就是拍馬屁了?這公平嗎?好,我現(xiàn)在又要說一個(gè)定律了:人活著的目的,是為了不斷滿足人的身理健康需求和心理健康需求。這兩種健康需求必須建立在利人的基礎(chǔ)前提上才能實(shí)現(xiàn)。在食物、水、保暖等身理需求已經(jīng)滿足的今天,人人都需要滿足心理需求,人人都需要,不但員工需要,上司有也是人,上司也需要啊,為什么贊美一下上司,滿足一下上司的心理需求,就成了拍馬屁了呢?愚昧不?好了,不談了,你就這樣做好了,管他們?cè)趺醋h論,反正只有20%的人區(qū)別于剩下的80%的人,你就是做20%的人吧,多向上司學(xué)習(xí)吧,學(xué)他的優(yōu)點(diǎn),缺點(diǎn)就免了,人無完人,哪個(gè)都有缺點(diǎn),隨便說說下屬,不要什么都責(zé)怪下屬,用人優(yōu)點(diǎn)容人缺點(diǎn),如果一個(gè)下屬全部都是優(yōu)點(diǎn),還要你這個(gè)上司干什么?做上司的也不要總是去插手下面部門的事,你都成兼職總監(jiān)或部門經(jīng)理了,他們做什么,你天天探他們的秘密,弄得他們部門亂七八糟不和諧,他們不反你反誰!有方向有催促要結(jié)果就性了。說正題:入行后跟個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)好老師,是非常很重要的,就算你入行很久了,也要有個(gè)好老師,從他身上你可以學(xué)到很多東西,而且他的人脈還能幫到你,說不定哪天,不知不覺地你的機(jī)會(huì)就來了。在人類活動(dòng)中,有一條鐵的定律:經(jīng)驗(yàn)是個(gè)寶,學(xué)歷作參考,能力不可少,關(guān)系最重要!

不過有一點(diǎn)我要提醒你,這世界上,沒有一個(gè)人愿意帶一個(gè)喜歡到處說或者偷懶、自私的人當(dāng)自己的學(xué)生,如果你不實(shí)干,如果你不合群,如果你改不掉偷懶的毛病、如果你改不掉私心太重的毛病,你就無法被師父認(rèn)可,記住了,我又說定律了:私欲和懶惰是人類血液中攜帶的兩種毒素,隨時(shí)都可能發(fā)作,你必須時(shí)刻提醒自己,堅(jiān)決不要讓他它們發(fā)作。如果你做好了上面幾點(diǎn),你就有拜師的條件了。

三、關(guān)于工作:

足療店工作復(fù)雜嗎?足療店工作要干好其實(shí)很容易,只要是人都能干好,我們經(jīng)常說做足療店要有禮貌,有人把禮貌弄得很復(fù)雜,真的難嗎?其實(shí)又被人忽悠了,什么禮貌不禮貌的,文縐縐的,把人都弄暈了,禮貌,不就是見人打招呼嗎?不就是說一聲“歡迎光臨”“這邊請(qǐng)”“請(qǐng)坐”“這是你點(diǎn)的”“請(qǐng)慢用”之類的話嗎?見人打招呼,見人說句話還不會(huì)嗎?幼兒園的孩子見人都知道說叔叔好,但是有人說,現(xiàn)在我長大了,就不說了!你不說我也沒辦法,不可能安個(gè)發(fā)聲的機(jī)器在他嘴里啊,不過我想說的是:喜歡打招呼的人得到的好處多,最少升職加薪快,因?yàn)闀?huì)叫人的孩子有糖吃,你是選擇不升職加薪,還是選擇升職加薪?快拿筆吧,我要說定律了,記上這句:“一切的因,皆因自己;一切的果,皆因自己”。現(xiàn)在說說工作認(rèn)真,認(rèn)真這個(gè)詞也太空洞了吧,文縐縐的,讓人不知道什么是認(rèn)真,都把人弄暈了,什么是認(rèn)真?其實(shí)就是看他干活多不多,干活快不快,干凈不干凈,其實(shí),足療店的工作很輕松的,你想挑上百斤的重活還沒有呢,至于復(fù)雜的高科技哪能輪到我們啊,我們最多不就是搞搞衛(wèi)生嗎?掃掃地、抹抹塵、端端東西、用我們的雙手去服務(wù),開關(guān)按一下,還有什么高難度活?沒有,簡(jiǎn)單得要死,在沒進(jìn)酒店之前就會(huì)做了,在我們生活中經(jīng)常做,隨便就做了的事,簡(jiǎn)單的勞動(dòng),干好了就是了,在家里干沒有錢拿,在酒店里動(dòng)動(dòng)手,動(dòng)動(dòng)口,還有工資發(fā),難道不是嗎?你做或不做或少做,你也占不了便宜,你不做你的力氣也不會(huì)增多,你做了你的力氣也不會(huì)減少,你少做你就少受重視,你多做你就多受重視,你就有升值加薪的機(jī)會(huì),這樣就能改善你的生活。真快,又有定律要說了:“主動(dòng),便自由了;逃避,便被動(dòng)了!”,你能看到這里,說明你是個(gè)愛學(xué)習(xí)的人,我給你多贈(zèng)送一句吧:“雖然工作遠(yuǎn)不愛情那么令人心動(dòng),但她畢竟可以讓我們有飯吃、有衣穿、有錢用,甚至有車開,有大房子住”。

說實(shí)話,我只是覺得人應(yīng)該開心、快樂地工作,因?yàn)殚_心地做也是做,不開心地做也是做,因?yàn)殚_心是自己的事,不開心也是自己的事,為什么不開開心心地干呢?再說,我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)秘密:工作中有快樂哦!如果發(fā)現(xiàn)自己總是微笑不起來,那就自己懲罰一下自己吧,早上起來,把一根筷子橫著放進(jìn)嘴里用牙齒咬著,微笑,堅(jiān)持一段時(shí)間,發(fā)現(xiàn)還沒有改變,那就晚上睡覺也橫著咬著筷子,相信你的表情肌一定會(huì)向上翹的,只要表情肌往上翹,你就是微笑使者了。不過,我可得說一說,千萬別把筷子吞進(jìn)喉嚨,出人命我可不負(fù)責(zé),我在這里算警示你了。難嗎?其實(shí)不難,說一句定律給你:“吃苦是吃良藥,享受是吃毒藥”。好了,該說敬業(yè)了,什么是敬業(yè)?你又覺得看不見摸不著了對(duì)不?是的,都是那些無聊的發(fā)明的關(guān)鍵詞,專門弄一大堆繞人的詞來忽悠我們,把我們這些干事實(shí)的人都繞暈了,狗屁敬業(yè),按我說的做:早半個(gè)小時(shí)打卡簽到上班,晚半個(gè)小時(shí)打卡簽下班,為了節(jié)約錢,少休一兩天假,反正休假就要用錢,上班就沒時(shí)間去花錢了,還有得賺呢,出去四處瞎逛也逛不出什么名堂,出去吃吃喝喝更喝不出什么名堂,上班不花錢還有錢賺!少休息多上班,就是敬業(yè)!凡是打上“敬業(yè)”烙印的人,都有可能升職加薪,世界真不公平,多上班多賺錢多進(jìn)步快升職,原本是自己的事,怎么好事都堆在一起了,對(duì)那懶惰自然發(fā)作的80%人來說,真是太不公平,他們是越懶越吃虧,越吃虧越倒霉,越被人瞧不起就越落伍,我真希望造物主能修改一下,不能就這么簡(jiǎn)單地把階級(jí)和貧富差距拉開了啊,好的則越來越好,差的則越來越差,不過,想想也沒什么,反正萬物之中也沒有什么造物主,要我說啊,就堅(jiān)持這個(gè)定律:“我們?yōu)橹畩^斗的一切,都是為了改善我們的生活”,不做白不做!既然規(guī)律是:越好就越好,越不好就越不好,為什么不跳出不好的怪圈,進(jìn)入到越好就越好的軌道上去呢!真心希望我們所有的人,都越來越好!

四、關(guān)于跳槽:

足療行業(yè)跳槽頻率遠(yuǎn)遠(yuǎn)比其他行業(yè)高,這是行業(yè)特性所決定的。我先說現(xiàn)象,然后再說建議,F(xiàn)象是:所有的跳槽都是被動(dòng)的。無論是公司問題,還是與自己相關(guān)的家庭或社會(huì)問題,如果一個(gè)人不是因?yàn)樽约旱脑,工作好好的怎么?huì)離開呢?與其說是跳槽,還不如說是**的,因家庭問題、社會(huì)問題、工資問題、福利問題,或因人際關(guān)系問題、工作壓力問題、身體原因等等問題,都是自己的問題,都是自己被動(dòng),酒店行業(yè)跳槽頻率遠(yuǎn)遠(yuǎn)比其他行業(yè)高,除了以上原因之外,還附加了一個(gè)常人難于承受的心理壓力:酒店不同于其他行業(yè),比如工廠生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)需要很長時(shí)間,管理者往往需要很長時(shí)間去落實(shí),而酒店是時(shí)時(shí)刻刻都在落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,時(shí)時(shí)刻刻都在做現(xiàn)金生意,酒店人都在每天都在經(jīng)歷著生意變化的煎熬,足療店人與炒股票的人遭遇很相似,每天心都在起起落落,每天都在變化,生意好,開心啊,生意不好,焦急!而員工也一樣,服務(wù)環(huán)節(jié)鏈接比較多,面對(duì)的都是有身份有地位的人,本來就服務(wù)小心翼翼,加上客人的突發(fā)奇想,隨意性比較多,隨時(shí)會(huì)增加多服務(wù)環(huán)節(jié),于是,每個(gè)人時(shí)刻都有可能犯錯(cuò)誤,每天都可能被投訴,每天都有可能被批評(píng),說白了,足療人每天都在對(duì)與錯(cuò)中生存,加上足療管理者批評(píng)下屬缺乏技巧,很多管理者與下屬,在處理對(duì)與的錯(cuò)問題上,都是硬碰硬,足療店行業(yè)很多24小時(shí)都在服務(wù),為服務(wù)支援服務(wù)和服務(wù)面對(duì)面的服務(wù)率太集中,加上常有突發(fā)事件,每天面對(duì)的都是對(duì)與錯(cuò),特別是營業(yè)一線的,每天還要面對(duì)生意的壓力,很多人不愿意承受這種心理壓力的變化,往往缺乏準(zhǔn)備,就情緒化作出了跳槽的決定。足療行業(yè)跳槽之所以頻繁,這是足療店服務(wù)的特性所決定的,除了與其他行業(yè)工種具有相同的情況外,特別是營業(yè)一線人員,更多了一種讓人無法承受的心理壓力,那就是每天都可能被批評(píng)。后勤部門相對(duì)一線營業(yè)部門來說,犯錯(cuò)誤的機(jī)率相對(duì)小,所以足療店后勤部門相對(duì)穩(wěn)定。當(dāng)然,還有一些沒有機(jī)會(huì)升值加薪的人,收入沒有滿足心理需求,附近有新足療店開,或者老大去了另外一個(gè)地方,有了新的機(jī)會(huì),就跳了!每次跳槽,贏得的是機(jī)會(huì),失去的也是機(jī)會(huì)!當(dāng)然,做足療店之所以好,就是足療店非常鍛煉人,足療店人的形象會(huì)改變、氣質(zhì)在改變、反應(yīng)靈活、表達(dá)能察言觀色,與其他行業(yè)的人有非常大的區(qū)別,大家知道,東莞的酒店多,東莞的制造業(yè)也多,在東莞的大街上,你可以一眼看出誰是做酒店,誰是做工廠,誰是在公司里上班的,足療店人長期在高檔服務(wù)的環(huán)境里,接受著苛刻的細(xì)節(jié)服務(wù)磨練,讓他們養(yǎng)成了看到一般問題,都反應(yīng)快,一般問題都微笑而過。

其實(shí),關(guān)于跳槽,我是深有體會(huì)的,作為從業(yè)近10年的足療店職業(yè)經(jīng)理人,我想談?wù)勛约旱捏w會(huì):

1.入行四年內(nèi),不要跳槽。每家足療店的工資都差不多,每家足療店的福利都差不多,特別是每家足療店的人都差不多,每家足療店的工作環(huán)境都差不多,99%的情況下,你所在的足療店并沒有那么爛,你認(rèn)為不錯(cuò)的足療店也不會(huì)有那么好,工資多一百兩百你也發(fā)不了財(cái),你在一家足療店做久了,三十年媳婦熬成婆,自然會(huì)輪到你當(dāng)家,就算更有能力的人當(dāng)家,你也是最有說話權(quán)的元老。你在這家足療店面對(duì)的問題你不能解決,你在下一個(gè)足療店也一定解決不掉,因?yàn)橛腥说牡胤骄陀置,有人的地方就有問題,有問題就解決問題,在你還沒有具備化解矛盾的本事和能力之前,也就是說在還沒有“學(xué)會(huì)做事先做人”之前,你去哪里都一樣,工資多一百兩百你來說也根本起不了什么作用,跳槽成功概率只有40%,你還要承擔(dān)60%失敗風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)槟愕玫絻H僅是一份工作,你還不知道怎么做人。其實(shí),真是應(yīng)了那句話:地球離了誰都照樣轉(zhuǎn)!今天說這些,不是后悔,因?yàn)槭澜缟蠜]有后悔藥,我只是不想讓后來人走更多彎路。其實(shí),每當(dāng)遇到問題,每當(dāng)剛好可以放棄問題抓住外來**的機(jī)會(huì),請(qǐng)不要賭氣,如果你真的想要去解決你遇到的問題,其實(shí)并沒有那么難,而且是一定能解決,并且能99%解決,這是后來得到的經(jīng)驗(yàn)。你可能有的時(shí)候覺得,問題真的無法解決的時(shí)候,而事實(shí)上,那只是“你覺得”,你要放下,只要你主動(dòng)一點(diǎn),努力一點(diǎn),時(shí)間長一點(diǎn),你就一定能解決。好象好久沒說定律了,現(xiàn)在說吧:“人人都渴望被重視,人人都渴望顯要感”。別人總希望你跟他的感覺一樣,其實(shí)你很容做到,你只要站在他的角度,你就能理解他了。多說一個(gè)吧:“讓別人不開心,你獲得的是不開心;讓別人開心,你就能獲得開心”。在現(xiàn)實(shí)生活中:“忘掉自己的一切優(yōu)點(diǎn),努力發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),你就能獲得更多的優(yōu)點(diǎn)”。所有的問題,都跟自己有關(guān),一切的因,都是因?yàn)樽约,一切的果,都是因(yàn)樽约海?/p>

2.不要亂換行業(yè):我面試過不少人,有的人三四十歲了,非常自信,說自己什么都會(huì)做,做過很多工作,但請(qǐng)問:你什么還要從頭來過?職場(chǎng)是有軌跡的,職場(chǎng)戒律:“人生沒有太多時(shí)間,人生不能總是從頭再來!”,你不能總是在蕩秋千,總是到一定高度后就又重新來過,總是從新開始,總是頭再來。∵有,足療店里的工作,都是些簡(jiǎn)單的工種,人人都會(huì)做的工作,我們要的是能堅(jiān)持在一個(gè)部門一個(gè)細(xì)分工種把事情做對(duì)的人,我們要的是能堅(jiān)持在一個(gè)細(xì)分工種里把事情做好的人,一個(gè)屈從團(tuán)隊(duì)協(xié)作的人。生活中那些取得成績(jī)的,并不是那些什么都會(huì)的人,更不是那些很聰明的,我們行業(yè)內(nèi)部,有的人幾乎把足療店的工作做遍了,結(jié)果還是沒有上升到一定高度。奉勸:“堅(jiān)持在一個(gè)部門一個(gè)細(xì)分工種里發(fā)展的人,才是真正聰明的人”。

3.不要責(zé)怪足療店:很多管理人員面試的時(shí)候?qū)ξ艺f,他那家足療店如何如何不好,或者說老板如何苛刻,內(nèi)部管理如何如何之亂,也有人說自己是如何如何之能干,如何如何幫足療店賺到了多少多少錢,問題是:你這么能干為什么自己不開足療店?你那么能干老板應(yīng)該怕你走給你加工資才對(duì),世界上能做到老板的人會(huì)有傻子嗎?我想說的是:“足療店原本不復(fù)雜,都是人把它搞復(fù)雜了”,足療店只是一棟建筑而已,好與不好,是人的原因,效益不好的,是人把它搞垮了,足療店好與壞,難道你自己不應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任嗎?說白了,就是權(quán)利在作怪,如果能按照自己的思想,隨心所欲地去做,心理自然舒坦了,可問題是,足療店投資動(dòng)則一幾百萬,你隨心所欲,你心理舒坦,老板心理能舒坦嗎?那是他的心血,是他一點(diǎn)點(diǎn)積累養(yǎng)大的,他花在企業(yè)的時(shí)間和精力,比他花在他孩子身上的時(shí)間還要多,能由你隨心所欲?再說了,足療店都建在位置好的地方,或者是有特色的地方,很多人都是沖著足療店的規(guī)模、品牌去的,你個(gè)人的能力與足療店的位置和品牌比較,又算得了什么?只不過是錦上添花而已。我們職業(yè)經(jīng)理人,應(yīng)該感謝我們的祖國,感謝社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的頂層設(shè)計(jì)師們,感謝國家穩(wěn)定,感謝業(yè)主們給我提供發(fā)揮表演才能的舞臺(tái)。

五、關(guān)于金錢:

現(xiàn)在,我們一起來做一個(gè)測(cè)試,請(qǐng)準(zhǔn)備好筆和紙,好的,開始了:首先,請(qǐng)你把你認(rèn)為對(duì)自己人生中最重要的五件事寫出來,比如:“生命、金錢、父母、孩子、健康”,寫好了嗎?注意,如果沒有寫好,就不要往下看了。好的,如果你寫好了,我們要進(jìn)行下一步了:你知道的,世界什么事都可能發(fā)生,我們也不例外,生活中我們有時(shí)候根本就由不得我們,有時(shí)候我們?cè)谧钗<标P(guān)頭,必須做出得失選擇,你也一樣,現(xiàn)在,你必須從以上五件事中舍棄一個(gè),請(qǐng)劃掉,別舍不得,必須劃掉一個(gè),劃掉了嗎?好,恭喜你,你現(xiàn)在還擁有四件最寶貴的東西;記住,在我們測(cè)試?yán)^續(xù)進(jìn)行中,你每當(dāng)遇到分號(hào),即這個(gè)分號(hào)(;)時(shí),一定要完成了再往下看文字。是的,你是好樣的,很好,但是,隨著時(shí)間的變化,你必須再從四件最重要的東西中舍棄一個(gè),必須從紙上劃掉一個(gè),劃掉了嗎?好,恭喜你,你現(xiàn)在還剩三件最寶貴的東西,要知道,就在此時(shí)此刻,就在我們做這個(gè)測(cè)試的時(shí)候,很多人連一件最寶貴的東西都沒有了,你還有三個(gè),你應(yīng)該高興才是;不過,不好的消息我還是要告訴你,人的一生,隨著時(shí)間的變化,現(xiàn)在,該到你劃掉三件中最重要的其中一個(gè)的時(shí)候,必須從紙上劃掉一個(gè),必須劃掉一個(gè)!劃掉了嗎?好,恭喜你,請(qǐng)問,你留下的是什么?不錯(cuò),你是個(gè)明智的人,你還擁有兩件最寶貴的東西;隨著時(shí)間的變化,在最最緊要的關(guān)頭,你還得作出最后一次選擇,你只能保留一件最重要的東西了,你必須把紙上剩下的兩個(gè)劃掉一個(gè),請(qǐng)問你劃掉了嗎?OK了沒?測(cè)試做到這里,我們的目的,是你只留能下一件重要的東西,五個(gè)只留一個(gè),好,做完了?恩,是的,是該我告訴你答案的時(shí)候了,請(qǐng)問你最后留下的是什么?讀出來,大聲點(diǎn),我沒聽見,是什么?再大聲讀三次,再大聲點(diǎn),對(duì)!

現(xiàn)在我告訴你答案:你最后留下的一定不是金錢!

盡管金錢對(duì)我們是那么的重要,為什么我們會(huì)一次一次地放棄它?因?yàn),金錢和生命、健康、榮譽(yù)、孩子等等比較起來,算不了什么,金錢并不是我們最最重要的,因?yàn),我們還有更多比金錢更重要東西!

當(dāng)然,我不要鼓勵(lì)大家不重視金錢,并不使說金錢不重要,我只是想說,你根本不要去為金錢而煩惱,因?yàn)槟阋呀?jīng)擁有了健康,你更不能去為金錢而犧牲自己最寶貴的東西。在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)社會(huì)活動(dòng)中,很多人都在為錢而苦惱,很多人都不幸福,為什么不幸福?不就是是因?yàn)殄X嗎?不!真正苦惱的根源,不是因?yàn)殄X,是因?yàn)槟阈睦碓诒容^,你心理愛比較!為了免除你的煩惱,我給你一個(gè)定律吧:“幸福是比出來的,煩惱也是比出來的,看你跟誰比!”,記住,你不是別人,你是你,你自己跟自己比吧,你跟以前比,你是進(jìn)步了?還是退步了?如果進(jìn)步了,恭喜你,你已經(jīng)很幸福了。

錢這個(gè)東西,它不屬于哪一個(gè)人的,它喜歡到處走,今天在你身上,明天又去了別人哪里,如果你要想讓他不走,你只有一個(gè)方法,就是把錢變成可以換錢的東西,而且這個(gè)東西最好是增值的,如果亂買一些東西,等你要用錢的時(shí)候東西變不成錢或者變少了,你就不劃算了,有人說我存銀行吧,還有利息,等于增值,這樣比較保險(xiǎn)。其實(shí)你錯(cuò)了,201*年銀行利息存半年是3.3%,存一年是3.5%,而201*年我們的物價(jià)上漲指數(shù)是5.5%,如果你201*年存10萬元,不好意思,你凈虧201*元,201*年初你只有買一年前的9800元的東西了,如果看不懂,那我舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子,201*年你存10萬元,本來可以在老家買套房的,如果你存到現(xiàn)在,那10萬元在老家就可能連半套房都買不到了,看來存錢是虧的,必須花掉買東西,難怪國家總是提醒我們老百姓不要存錢,要消費(fèi),跟著國家政策走,是對(duì)的。說個(gè)我身邊的故事吧,我的父親有一位姓楊的同事,作為七八十年代的湘黔鐵路職工,他應(yīng)該算是當(dāng)時(shí)比較富裕的人了,因?yàn)樗矚g存錢,平時(shí)吃咸菜、霉豆腐當(dāng)菜就是一頓飯,在八十年代末就銀行存了大約3萬元,要知道當(dāng)時(shí)的萬元戶在中國還不多,他應(yīng)該是有錢人了,如果當(dāng)時(shí)用3萬元去買房,應(yīng)該是很好的了,當(dāng)時(shí)的房子到現(xiàn)在應(yīng)該最少價(jià)值是幾十萬了,但是據(jù)我所知,他沒有買房,直到現(xiàn)在他還住著鐵路家屬房,至于錢用在哪里去了,那是他的秘密,我們幫他算一算,他如果是為了養(yǎng)老把錢存到現(xiàn)在,加上利息就算有4萬元,現(xiàn)在,最多也只能在當(dāng)?shù)刭I幾個(gè)平方左右的面積吧,如果在深圳東部華僑城,那就只能買一雙放鞋子那么小的面積了。

文人都愛說叫“君子愛財(cái),取之有道”,這太復(fù)雜了吧,什么是道?道其實(shí)就是道路,道其實(shí)就是規(guī)律,道就是發(fā)展軌跡。一個(gè)掌握金錢發(fā)展定律的人,你想不發(fā)達(dá)都難,一個(gè)不重視規(guī)律的人,哪怕想錢想瘋了,哪怕燒香拜佛,求都求不來!我沒有挑戰(zhàn)做老板的心理壓力的承受力,我接受不了虧損后的痛苦,作為老百姓的我,需要的是心理幸福,所以我選的是包賺不賠的職業(yè)經(jīng)理生涯,我沒有存款,一家人有房子住,有車開,一家人快快樂樂,足矣!錢這東西,它隨時(shí)都可能會(huì)從我身邊溜掉,它不屬于某一個(gè)人,你如果不理財(cái),它隨時(shí)都可能跑到別人哪里去了,如果把它存到銀行,不去搭理它,認(rèn)為很保險(xiǎn),那你就錯(cuò)了,它很快就餓瘦了,變小,沒有價(jià)值了。有一句話我比較喜歡:無知者無畏,我翻譯過來是不知道不害怕,有的為錢瘋狂,有為了錢去造地溝油,有人去打劫,還有……等等,他們從來不想做份正當(dāng)職業(yè)保證收入然后認(rèn)真理財(cái),他們只想到去如何去賺快錢,結(jié)果,真是不知道不害怕,不走正當(dāng)職業(yè),不認(rèn)真理財(cái),最后是落得個(gè)家在外面,人在里面。

我們沒有治國、平天下的能力,但是,修身、養(yǎng)性、齊家,作為平頭百姓來說,我們還是有機(jī)會(huì)的,當(dāng)我們二三十歲的時(shí)候,我們生活的壓力還比較小身體還比較好,上面的父母身體還好,下面又沒有孩子,也沒什么負(fù)擔(dān),買買書學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),有機(jī)會(huì)談?wù)剳賽,平時(shí)雖然掙得不多,也夠用了。但是,人生的美好規(guī)律是:小時(shí)輕松自由-**責(zé)任-老人輕松自由。人終歸是要經(jīng)歷責(zé)任的,人到了三四十歲,父母老了,孩子讀書了,自己還要過體面的生活,35歲-55歲正是需要錢的時(shí)候,還有一些意外發(fā)生……我們?cè)趺崔k呢?在當(dāng)前,我們國家盤子大,從農(nóng)業(yè)社會(huì)到工業(yè)社會(huì)僅僅才開始幾十年,不同人家西方工業(yè)發(fā)展了幾百年,我們還一時(shí)做不到全民保障,能有今天的發(fā)展已經(jīng)是不錯(cuò)了,現(xiàn)階段我們只能靠自己,再說,我們作為中國年青,本來就不應(yīng)該等靠要,本來我們就應(yīng)該自食其力,給國家增加負(fù)擔(dān)我們還算人嗎?我們作為青壯年勞動(dòng)力,目前,都是靠身體賺錢的,但是,如果真有一天病了,工作不了怎么辦?靠國家嗎?當(dāng)然不是,我們國家盤子太大了,要做的大事還很多,我們連自己的生活都搞不定,難道還要麻煩國家?我想說:自食其力最可貴,不為國家添累贅!怎么做?簡(jiǎn)單,靠我們身體賺錢是不保險(xiǎn)的,靠別人幫我們賺錢又沒有那個(gè)命,怎么辦?其實(shí),任何事物都有他發(fā)展規(guī)律的,第一要學(xué)會(huì)職業(yè)生涯規(guī)劃,第二要學(xué)會(huì)理財(cái)。人生就像一場(chǎng)體育比賽,有初賽、復(fù)賽、決賽。初賽的時(shí)候,大家都剛剛進(jìn)社會(huì),大多數(shù)都是沒什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn),工作能力差不多,實(shí)力相當(dāng),這時(shí)候,我建議大家不要換工作,要再努力一點(diǎn)、認(rèn)真一點(diǎn),很快你就能脫穎而出,通過堅(jiān)持,就能改善我們的生活,我們身邊就有很多二十多歲做了主管,還有升到經(jīng)理的,也有的人遲一些也一樣能贏得初賽,三十多歲成了經(jīng)理。然后是復(fù)賽,能參加復(fù)賽的人,都是贏得初賽的,每個(gè)人都有些能耐,在聰明才智上都不成問題,這個(gè)時(shí)候,再想要?jiǎng)俪鼍筒荒敲慈菀琢耍瑔慰恳稽c(diǎn)點(diǎn)努力和認(rèn)真遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,要有很強(qiáng)的堅(jiān)忍精神,要懂得靠團(tuán)隊(duì)的力量,要懂得服從上司,要有更長遠(yuǎn)的眼光……,隨著經(jīng)驗(yàn)的豐富,專業(yè)技能的提高,職位的提升,收入會(huì)快速提高,這樣,在穩(wěn)定的前提下,就保障了收入的來源。在穩(wěn)定的前提下,同時(shí)著手理財(cái),將每個(gè)月的收入固定投入保險(xiǎn),分擔(dān)自己的疾病風(fēng)險(xiǎn);將一部分收入固定存入房款,為購房做準(zhǔn)備,當(dāng)你付了首期后,過了五六年,你會(huì)突然發(fā)現(xiàn),原本需要還15年的房貸,你竟然還完了,為什么?因?yàn)槟阌袎毫Γ愎?jié)約,你努力工作,你不那么毛糙了,你成熟了,你想辦法還貸,你不亂用錢,你不再去跟孤朋狗友吃吃喝喝花天酒地了,恭喜你,你完成了人生的初步積累。給你一句話:成功,是**出來的!

接下來,是你規(guī)劃后半身的時(shí)候了,不過我要先警告你一下:錢一定要正大光明,這樣心理才塌實(shí),如果靠不法手段去獲得,比如貪污受賄,這樣的錢超多就是負(fù)擔(dān)負(fù)擔(dān),人們都說籌備酒店很來錢的,我也籌備過幾家五星級(jí)酒店,我向毛主席保證:我絕對(duì)沒有貪污受賄過!業(yè)主給了我們鍛煉、學(xué)習(xí)、完善自己水平的機(jī)會(huì),你應(yīng)該交學(xué)費(fèi)才對(duì),你還想動(dòng)歪腦筋,你還是人嗎?在你還能賺工資的時(shí)候,拿出一點(diǎn)小錢,去跟連鎖加盟店的老板們談?wù)劙,或者你做生意的親戚談?wù)劊峁┮稽c(diǎn)資金,看看能不錢生錢,你就不要去打理了,他們的財(cái)務(wù)系統(tǒng)是比較完善,當(dāng)然,你如果有做生意的朋友或者親戚,把錢投給他們,你也算是一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)投資了公司了,當(dāng)然,投資的方法很多,你可以每月固定存點(diǎn)錢去投資其他的增值實(shí)物,如果有時(shí)間,還可以買買股票,哦,根據(jù)馬路消息,201*年5月后的股票會(huì)漲哦,不過,這個(gè)千萬別信我,因?yàn)槲沂亲鼍频甑,可不是股票?jīng)紀(jì)人,對(duì)股票可沒什么研究。理財(cái)方法就一條,不要讓錢虧了,不要總是存錢,否則你就虧了。風(fēng)險(xiǎn)投資公司一投就是N多美金,你雖然只投一點(diǎn)點(diǎn),你做生意形式跟他們也是一樣了;房子降價(jià)了嗎?是的,那是大城市,小地方的房?jī)r(jià),就算不怎么漲你也算賺啊,不虧就是賺啊,如果你實(shí)在不懂,那就看新聞聯(lián)播吧,跟著國家政策走,不會(huì)錯(cuò)的,我們國家的領(lǐng)導(dǎo)人比美國、歐洲那些領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)多了,美國人就愛到處借錢,借了就不還,還到處殺人放火,到處煽風(fēng)點(diǎn)火,到處巧取豪奪人家的財(cái)富,明明借了我們100元,硬是說只值80元了,生生地吃掉我們20元,美國人他們叫人民幣升值,從八國聯(lián)軍到現(xiàn)在,老美他們干的都不是什么人事,我們還是小孩的時(shí)候就知道,大人總是逗我們小孩之間打架,他們看熱鬧,不說美國人了,我們國家正在集中精力搞建設(shè),全力以赴謀發(fā)展,跟著國家政策走,多看新聞,你不會(huì)錯(cuò)的。自食其力,這是最基本的,對(duì)于國家出臺(tái)的一些惠民政策,比如社會(huì)保障性住房、退耕還林、醫(yī)保、社保、子女公辦讀書之類的,我們國家盤子那么大,美國人還不到4億,連我們零頭都不到,我們要改善十幾億人口的福利,一時(shí)間不可能做到100分,我們國家能這么快改善民生,已經(jīng)不錯(cuò)了,在實(shí)踐和完善中,如果惠及到你,就當(dāng)是多出來的吧,心理感謝國家就是了。

六、關(guān)于做人

做事先做人,這個(gè)大家都知道,但不是很明白。其實(shí),做事是很簡(jiǎn)單的,有事,去做就可以了,關(guān)鍵是肯去做,只要做,就會(huì)議很快有結(jié)果。問題是,在現(xiàn)實(shí)生活中,很多人還沒去做,就開始很多借口,更多的人喜歡討論,化大量時(shí)間去反復(fù)論證,有的甚至說有必要那樣做嗎?還有的自己不去做,就等著看別人的笑話,往往就是這樣,結(jié)果把事情搞復(fù)雜了,這就是做人的問題了。說一句精典吧:“事情本身不復(fù)雜,是人把它搞復(fù)雜了”,原因是什么?是人出于各自的私欲,故意把事情搞復(fù)雜。如果上司讓你去做,你就去做吧,說那么多干什么,做錯(cuò)了是上司的問題;上司讓你去做,你不做,那就是你的問題,做人首先要懂得服從。做人非常重要,看來我只能按段落來寫了:

1.不要與人敵對(duì):對(duì)與錯(cuò)是站的位置不同,所以判斷不同,做人其中一個(gè)定律就是:“一個(gè)總是喜歡打擊他人,一個(gè)總是喜歡說他人不行的人,結(jié)果他很快就累積到100個(gè)敵人;一個(gè)總是喜歡贊賞他人,一個(gè)總是喜歡說他人很好的人,結(jié)果他很快就累計(jì)到100個(gè)人支持!保覀円J(rèn)真發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),對(duì)別人感興趣;而總是發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn),對(duì)自己感興趣,其實(shí)就是自戀狂了。別人只對(duì)他需要的感興趣,如果你也只談自己所需要的,那你也只是個(gè)幼稚的人。每個(gè)人都只想他想的,如果你也只想你想的,那么你一定會(huì)失!你必須逼迫自己去想他人想要的,這樣你就知道該怎么做了,你就會(huì)獲得更多的回報(bào)!回報(bào),必須滿在足他人需要的同時(shí)或之后才能實(shí)現(xiàn)。你喜歡吃草莓和奶油,而魚喜歡吃小蟲和蚱蜢,你付出小蟲和蚱蜢,你就有可能長期擁有金魚。如果把自己喜歡的草莓和奶油給魚吃,你得到只能是空手而歸!你可以幫助他人分析利弊,但你千萬不要幫他人做決定,讓他人自己做決定吧,這樣你才會(huì)贏得更多信任。人類99%的人在90%的情況下都是想獲得,你只要站在他的角度看問題,就能得到對(duì)方最真實(shí)的想法,記住,知道他的想法你也不能說出來,否則,他就會(huì)敵對(duì)你!我說過的,成功是靠無數(shù)雙成功的手托起來的,能力雖然不可少,但是關(guān)系最重要。

2.樹正氣、走正道,出正果:無論世界多么復(fù)雜,無論每個(gè)人的心態(tài)多么的不同,但有一條規(guī)律是不變的,這個(gè)規(guī)律就是:“事物的發(fā)展,最終會(huì)擺在臺(tái)面,接受陽光的檢驗(yàn)”,既然結(jié)果會(huì)被陽光照射,為什么不一開始就走正道呢?不要去做一些偏離正道違背軌道的事,無論我們?cè)趺疵阑e言,原本就知道是錯(cuò)誤而故意去做了,結(jié)果我們還得采取更多的錯(cuò)誤去彌補(bǔ),雖然短時(shí)間暫時(shí)蒙混過去了,隨著時(shí)間的推移,自己整日被纏繞得惶惶不可終日,事情最終有暴露的哪一天,與期整天心理受煎熬,不如選擇問心無愧的塌實(shí)生活,有句話我非常肯定:時(shí)間是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)!人生如夢(mèng),很多人在夢(mèng)里走了很多路,醒來后發(fā)現(xiàn)自己還在床上。盡管私欲難于控制,但是私欲一定有平衡法則:“違反私欲法則,一定會(huì)導(dǎo)致自己失敗!”

3.看透不要看破:人生很精彩,人生很無奈,我們需要的是前半句,后半句就不要了。因?yàn)椋赐负苤匾,事情看透了,你就明白該如何進(jìn)行,你就能感受人生的精彩,看透人情事故,你就知道該如何相與人相處,畢竟別人也要活,如果別人沒有傷害到人,你總不能抓個(gè)人都拉去槍斃吧;看破了,你就不想做人了,曾記得,我還在湖南讀中學(xué)的時(shí)候,就曾立下宏偉大志,寫了首詩:“立樓臺(tái)一角,望蒼天,顧大地,一片黑夜沉沉,滿心沉悶!待來日,羽翼豐滿,一舉橫掃天下,全球惡魔入地獄,日月交輝,南北同樂!”,但后來,知道的越多,失望得越大,有一天,有一種強(qiáng)烈的意愿,差一點(diǎn)自己就去見馬克思去了,但我沒有那么做,想到父母的養(yǎng)育,我放棄了!因?yàn),我的生命不屬于我自己,我的生命是父母的一部分。好好活著,我們的祖國正在發(fā)生翻天覆地的變化,正在進(jìn)行著幾千年以來前所未有改革,我們正在從世界大國向世界強(qiáng)國邁進(jìn),在穩(wěn)定的前提下,穩(wěn)中起進(jìn),作為百姓,和歐洲正處在經(jīng)濟(jì)蕭條、水深火熱中的百姓比,我們正享受著國家大發(fā)展給我?guī)淼男腋!?/p>

4管住自己的嘴巴:在我們身邊,很多人喜歡說,更有甚者說:“我這個(gè)人很直”,問題是,就算你是坐飛機(jī)去上海,飛機(jī)也要繞道轉(zhuǎn)彎,經(jīng)過有雷達(dá)的城市上空路過啊,古人云:人直無用,樹直有益!要我說:凡是說直話,都是放狗屁!一個(gè)字:臭!很多人理解出路,都認(rèn)為是:“路在腳下”,認(rèn)為靠自己努力就能成功,今天我研究發(fā)現(xiàn):“出路是在口上!”,一定要管住自己的嘴巴,贊賞和鼓勵(lì),能喚醒一個(gè)人的智慧,喚醒一個(gè)團(tuán)隊(duì)的積極性;因?yàn),世界上沒有一人是因?yàn)榭瘫∨u(píng)他人而成為受人尊重的人,只有那些習(xí)慣贊許他人的人,成就了一番事業(yè)!切記:不要說謊言、不要設(shè)圈套陷害別人,不要拿自己的優(yōu)點(diǎn)去跟別人的缺點(diǎn)比而偏低別人,來說是非者,必是是非人。一個(gè)人的成就不在于專業(yè)教育和能力,成就與學(xué)歷沒有因果關(guān)系,關(guān)鍵在于做人,在于和有成就的人在一起;別人時(shí)刻都在渴望你贊美他,既然贊美不用付出你的金錢和健康,那就盡情贊美吧,反正贊美不短壽,還可以獲得健康增壽!很多人喜歡辯論,請(qǐng)問你是要真理還是要失。考热徽胬硪呀(jīng)存在,你有必要去激烈辯論嗎?辯論只能導(dǎo)致失。【退阕约哼M(jìn)化還不完善,也要努力控制自己,辯論要點(diǎn)到為止,對(duì)方錯(cuò)了他自己會(huì)知道,他也會(huì)糾正的,你沒必要再打擊他的自尊心,如果你總是說他錯(cuò)了,你就是在向他挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn),就有反抗,因?yàn)樽饑?yán)是人生存基礎(chǔ)。憎恨和報(bào)復(fù)一定會(huì)傷害到自己,何必浪費(fèi)那時(shí)間干麻,不如做有利于自己健康的事!恨永遠(yuǎn)無法止恨,只有愛可以獲得愛,因?yàn)楹夼c恨是同一類,愛與愛是同類,物與類聚,人以群分,就包括了這個(gè)道理。如果你能讓別人開心,你就會(huì)獲得開心,如果你讓別人不開心了,你就會(huì)得到不開心;開心對(duì)應(yīng)的是開心,痛苦對(duì)應(yīng)的是痛苦,愛對(duì)應(yīng)的是愛,恨對(duì)應(yīng)的是恨,情感連動(dòng)就是這個(gè)道理!把別人弄傷心,不需要什么本事;能把別人弄開心,這是需要很大本事的。一個(gè)骯臟的乞丐隨便吐你一下口水,一只瘋狗咬了你一口,難道你也要去咬它一口嗎?咬到一嘴毛吧。你把時(shí)間消耗在與人爭(zhēng)辯樹敵上,不如不時(shí)間用在贊賞別人的優(yōu)點(diǎn)上,或者把時(shí)間用在改善我們的生活上!與人爭(zhēng)辯是向別人宣戰(zhàn),你是在讓人認(rèn)錯(cuò),你是在讓人承認(rèn)失敗!沒有一個(gè)人愿意做失敗者,當(dāng)一個(gè)人錯(cuò)了的時(shí)候,你可以旁敲側(cè)擊,點(diǎn)到為止,他會(huì)在毫無外界攻擊的情況下下悔恨、扶正自己,如果這個(gè)時(shí)候你去傷害他的自尊心,他會(huì)立即起來反抗,迎接你的挑戰(zhàn),結(jié)果你贏了你也是失敗了。爭(zhēng)辯的結(jié)果既然是自己傷了自己,那有必要去爭(zhēng)辯嗎?如果你握著兩個(gè)拳頭去找別人,別人的拳頭只會(huì)握得更緊!當(dāng)別人犯錯(cuò)誤時(shí),當(dāng)別人都在時(shí)你再罵他,你就是他的是敵人,等別人都走了你再提醒他,你就是他的自己人。作為老百姓的外交語言,我建議大家要多說:“我推測(cè)”“我個(gè)人認(rèn)為”“我想”“是”“好的”“行”“馬上”“沒問題”,千萬別用“不”“但是”“因?yàn)椤钡冉忉屖侵苯臃穸ㄋ,否定他人,就是說他人失敗!最后請(qǐng)你記住,你不是監(jiān)獄長,也沒有人是你的犯人,所以你沒必要強(qiáng)迫他人同意你的意見,你只要溫和友善,你不用付出任何東西,就能得到他人支持!

5.要適當(dāng)保護(hù)自己:這個(gè)世界,被一些人搞壞了,什么狼道,什么厚黑學(xué),什么XX成功學(xué),簡(jiǎn)直亂七八糟,不知道他們是要把人變成什魔,還是要把人變成佛,那么多理論竟然受到很多人追捧,還是那句話:世界原本不復(fù)雜,是人的私欲把它弄復(fù)雜了!既然我們生活在復(fù)雜的社會(huì)中,存在就是理由,因?yàn)槿说男枨笾惺紫仁巧娴男枨螅瑒?dòng)物尚且如此,何況我們也只是動(dòng)物中的一種,我們管不了別人,難道我們還管不了自己?用老祖宗那句話吧:害人之心不可有,防人之心不可無!懂得適當(dāng)保護(hù)自己,這是生存的基本。

6.專業(yè)與關(guān)系并重:先復(fù)習(xí)一條定律“三十歲前靠專業(yè),三十歲后靠人脈”,上面應(yīng)該說過了,這里就不展開說了,專業(yè)和關(guān)系不是說分開的,而是在專業(yè)基礎(chǔ)上,再次結(jié)合人脈。記住定律不重要,重要的是能按照定律去做。

7、不要得意忘形:很多人在取得一點(diǎn)成績(jī)的時(shí)候,就喜歡沾沾自喜,得意忘形,要知道,事物的發(fā)展規(guī)律:“有正就有反”,當(dāng)一個(gè)人順境的時(shí)候,潛藏的逆境正貼著順境呢,當(dāng)一個(gè)人取得一點(diǎn)成就,就得意忘形,可能就在這個(gè)時(shí)候,更大危機(jī)正在虎視耽耽地關(guān)注著你。人要有進(jìn)取思想,如果我們還抱著四大發(fā)明不放,可能我們今天連生存的資格都沒有了,過去的一切都化為零,無論是榮耀還是失敗,統(tǒng)統(tǒng)都過去了,新的一天開始了,每一天新的開始才是最最重要!如果我們還沉慶在“永久牌”自行車時(shí)代,那我們就只能去那個(gè)時(shí)代生存了!偉大的發(fā)明家愛迪生,他也犯了一個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤,他發(fā)明了直流電,成立了“美國愛迪生電氣公司”,當(dāng)交流電來臨時(shí),他沒有放下自己的“光環(huán)”,還沉慶在自己過去多項(xiàng)偉大發(fā)明中,結(jié)果,他的直流電很快被后來的交流電取代,甚至他的公司已被后人改名為“美國通用電器公司”;鄧亞萍是世界冠軍,但她放下了“光環(huán)”,從小學(xué)生ABCD開始學(xué)習(xí)英語,在英語作為國際奧委會(huì)第一語言的前提下,學(xué)習(xí)英語,她取得通向國際奧委會(huì)運(yùn)動(dòng)員委員會(huì)唯一鑰匙,她通過自己的刻苦努力,她成為了國際奧委會(huì)運(yùn)動(dòng)員委員會(huì)委員,為我們?nèi)A人爭(zhēng)了光!電影演員唐國強(qiáng),他應(yīng)該是我們的學(xué)習(xí)典范,他成名很早了,但他沒有沉慶在電影《小花》《孔雀公主》的光環(huán)里沾沾自喜,他放下了過去的光環(huán),進(jìn)入到《諸葛亮》《雍正王朝》《永樂皇帝》《大唐飛歌》等古代演義,一切都過去了,重新開始嘗試新的角色,開始新的《長征》....過去的統(tǒng)統(tǒng)都過去了,從零開始,開拓新的成績(jī)吧!我們自己不用記住過去的成績(jī),有很多喜歡你的人在幫你記過去的輝煌,我們要的是現(xiàn)在和未來!時(shí)代在發(fā)展,每一天起來,都是一個(gè)新的開始,如果不著眼未來,自己將可能變成一個(gè)只能吃飯、呼吸空氣、消耗資源的人!

七、關(guān)于家庭

1.認(rèn)識(shí)愛情:愛情是什么,今天,所有人回答的簡(jiǎn)直是五花八門,人類都登到月球,我們“神八”都成功返回地面了,愛情這簡(jiǎn)單的詞語,還一直纏繞著我們,弄得我們多少人神魂顛倒,有人為愛情私奔,有人為了尋找真愛拋棄配偶和孩子,更有的愚昧到為愛情殉情的,至今,還弄不清什么是愛情,愛情太復(fù)雜了,說不清道不明?難道心中那無限向往、依戀、美好就是愛情?我看,這些人真是暈了,那只人性最原始的性沖動(dòng)感覺,距離還十萬八千里呢!什么是愛情?其實(shí),愛情很簡(jiǎn)單:“愛情,執(zhí)子之手,與子偕老!”,今天,首先下個(gè)定律:“青年人是沒有愛情的,結(jié)婚一直到老,執(zhí)子之手,與子偕老,才是神圣的愛情”,那些向往、依戀、美好都只是感覺,那些談戀愛,親親喔喔,最多只能歸納為感覺性需要。首先我們就來看看愛情來源,愛情一詞最早出自哪里,各有各得說法,無論是國外,還是國內(nèi),都與性和婚姻有關(guān)!皭矍椤币辉~在拉丁文里叫“厄洛斯(eros)”。原意是指性欲或性J的意思,在五四運(yùn)動(dòng)前由中國留學(xué)生傳入中國,從國外帶進(jìn)來的還有爸爸、媽媽(我們?cè)瓉硎墙械、娘)。國外翻譯過來的愛情直接指的是性,看來外國的愛情就是性,難怪他們的性比較亂;我們有五千年的文化統(tǒng)計(jì)積累,《詩經(jīng)》原文為“死生契闊,與子成說;執(zhí)子之手,與子偕老”,在《詩經(jīng)》的注解里,契為合,闊為離,死生契闊就是生死離合的意思!俺烧f”就是“說成”,詩經(jīng)最愛用倒裝句,即不論生死離別都跟你說定了。說定的內(nèi)容,就是“執(zhí)子之手,與子偕老”。也就是牽著你的手,和你一起白頭到老。即:不論生死離別,都跟你說定了,我要牽著你的手,和你一起白頭到老?纯次覀兊膼矍槭嵌嗝吹纳袷ィ覀兪怯行、有愛、有責(zé)任、有未來!年青人那種向往、依戀、美好,都只是一種:感覺;當(dāng)兩個(gè)人緊密接觸維持關(guān)系后叫感情;結(jié)婚生孩子維持家計(jì)后叫親情;執(zhí)子之手,與子偕老叫愛情!千萬別弄錯(cuò)了,記。耗昵嗳藳]結(jié)婚沒偕老,哪來什么愛情!千萬不要玷污了愛情,愛情是最崇高最偉大最完美的,結(jié)合后,一直走到人生終結(jié),愛情定律是:感覺-感情-親情-愛情。

2.保護(hù)婚姻:世界萬物都處在變化之中,世界上唯一不變的就是變,但是有一條是肯定的,一定是變得越來越美好;橐鲆惨粯,同樣有一個(gè)歷史發(fā)展進(jìn)步的過程,中途肯定有許多彎路,然后才糾正過來,人類最早的婚姻是通過野蠻撕殺角逐,勝利者能占有更多的配偶,但是,通過野蠻地撕殺方式不一定能戰(zhàn)勝對(duì)方,人類學(xué)會(huì)了智謀,于是出現(xiàn)了搶親,一般在黃昏進(jìn)行,白天不敢去搶,因?yàn)槿菀妆话l(fā)現(xiàn),晚上也不敢去搶,因?yàn)榭床灰姡f一遇到埋伏怎么辦?還有,萬一搶錯(cuò)了搶一個(gè)媽回來怎么辦。孔詈檬窃邳S昏去搶,我們老祖宗很有意思,他們發(fā)明了會(huì)意字,為我們了解事實(shí)**提供了依據(jù),婚字就是女人黃昏的時(shí)候,姻字是女方被放在車墊里抬走(因來源茵,是坐墊或車墊的意思),婚姻就是女人黃昏的時(shí)候被放在車墊里抬走,在中國的婚禮習(xí)俗中,男方通常在黃昏的時(shí)候,一幫人抬著轎子到女方家接親,女方家還不讓男方人進(jìn)屋,當(dāng)然,最終男方一幫人是有辦法進(jìn)屋的,記得小時(shí)候,我們幾個(gè)小伙伴也跟著轎子去接親,到達(dá)女方家寨子的時(shí)候,一般都是等到天快要黑了的時(shí)候才能進(jìn)寨子,到了女方家,他們?cè)缬袦?zhǔn)備,有很多人擋住路,他們還不讓接親隊(duì)伍進(jìn)家門呢,男方也早有準(zhǔn)備,首先得唱歌,等對(duì)方家族答應(yīng),但一般都是不答應(yīng),先上一漂水潑過來,大家開心的哄鬧著往后退;進(jìn)了家門,接親隊(duì)伍為了要洗腳水,還得唱歌,很多都是要過關(guān)的,要么唱,口里念念有詞,女方家根據(jù)你的表現(xiàn)決定是否放行;當(dāng)然,每次村里人出嫁,都有我們小伙伴湊熱鬧,女方家是哭得死去活來,第二天一大早天還沒亮就被男方一伙人的轎子抬走;今天,隨著改革開放,人們生活條件好了,很多搶親和酒席都是在酒店里完成,搶親也改到酒店進(jìn)行,新娘一方先住進(jìn)酒店,凌晨四五點(diǎn)鐘的時(shí)候,搶親的來了,在房門外呼喚,輕輕拍門,當(dāng)然,他們只能是輕輕拍門,因?yàn)榫频耆绻朗菗屝履铮粫?huì)給房他們的,搶親搶走了,坐車回南方家,算進(jìn)門了,然后就是中午的酒席,這些細(xì)節(jié),以后有時(shí)間再給大家說;橐龅倪M(jìn)化,隨著國家機(jī)器的出現(xiàn),時(shí)代的進(jìn)一步發(fā)展,人類進(jìn)步到文明時(shí)代,為了社會(huì)不再混亂,國家規(guī)定了一夫一妻制,時(shí)間久了就成了民俗,全球目前絕大多數(shù)文明國家都是一夫一妻制,同時(shí)夫妻婚姻也有了新的內(nèi)涵:責(zé)任與平等!女人已開始干起了男人的活,這是時(shí)代進(jìn)步。但是,任何進(jìn)步進(jìn)程,都會(huì)有彎路,在最近的二三十年,我們發(fā)現(xiàn)有一部分婚后夫妻,沒有了責(zé)任感,社會(huì)離婚率越來越高,201*年一季度全國民政事業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,今年一季度,我國共有317.6萬對(duì)夫妻辦理了結(jié)婚登記,46.5萬對(duì)夫妻辦理了離婚登記,意味著每天平均有5166個(gè)家庭解體,離婚率也達(dá)14.6%,我國離婚率連續(xù)7年遞增。令人擔(dān)憂的是,我國離婚登記數(shù)正呈逐年上升的態(tài)勢(shì)。據(jù)民政部門的民政統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,201*年離婚登記數(shù)為117.7萬對(duì),201*年離婚登記數(shù)為133.1萬對(duì),201*年離婚登記數(shù)為166.5萬對(duì),201*年離婚登記數(shù)為178.5萬對(duì),201*年離婚登記數(shù)為191.3萬對(duì),201*年離婚登記數(shù)為209.8萬對(duì),201*年離婚登記為226.9萬對(duì),201*年離婚登記為246.8萬對(duì),201*年離婚登記數(shù)分別為267.9萬對(duì)。離婚率越來越高,是什么原因?qū)е逻@樣的社會(huì)混亂結(jié)果?

有人說是生活壓力,男方給不起女穩(wěn)定的生活保障,但是我想問,今天社會(huì)生活狀況與五六十年代生活狀況比較,不知道要好多少倍,為什么生活狀況好了,反而離婚反而多?有人說是現(xiàn)在社會(huì)選擇多了,問題是男女比例基本上是平衡的,過去難道選擇還少嗎?又有人說是感情不和的多了,問題是過去難難道感情不和的還少嗎?有人說是女人獨(dú)立了,問題是女人獨(dú)立了離婚率就高了嗎?有人說是夫妻感情的淡漠,溝通的缺乏,社會(huì)上存在太多的**,現(xiàn)在的人都愛自己多一點(diǎn),現(xiàn)在的人都是嫁錢,不是嫁人,太開放了……等等,無論是哪一種說法,面對(duì)當(dāng)前離婚率高的現(xiàn)象,說明:1.離婚的人他們還不知道結(jié)婚的目的;2.離婚的人他們還不知道婚姻生活規(guī)律;3.離婚的人他們的思想還處在原始自然人狀態(tài)。在解決結(jié)婚這個(gè)問題之前,我們首先得知道人活著的目的:人活著的目的,是為了不斷滿足人的身理健康需求和心理健康需求。這兩種健康需求必須建立在利人的基礎(chǔ)前提才能實(shí)現(xiàn)。換句話說,就是必須為他人付出,付出是有尺寸和方法的,為他人付出是一種責(zé)任,付出才有收獲,就算我們?nèi)诵灾械乃接蛻卸鑳煞N毒素發(fā)作了,就算按照人性自私的角度來解釋,那也是:付出是戰(zhàn)略上的需要,方法是戰(zhàn)術(shù)上的需要。如果不為他人付出而是索取,那就等同于直接打劫,結(jié)果是什么,是不健康而暫短地死去!好的,現(xiàn)在可以說離婚的人,他們?yōu)槭裁催不知道結(jié)婚的意義,結(jié)婚的目的:是夫妻雙方在合法的前提下,為了不斷滿足雙方的身理健康需求和心理健康需求,這兩種健康需求必須建立在利對(duì)方的基礎(chǔ)前提才能實(shí)現(xiàn)。無論是生存需求,無論是性需求,還是是傳種接代,無論是情感依賴,金錢需求,還是人生目標(biāo),都需要付出,都需要責(zé)任,都需要方法。大家都知道中華文明傳承幾千年,就算古時(shí)候,很少聽說離婚的,說明我們是一個(gè)有責(zé)任的民族,說明我們是一個(gè)愿意付出的民族,幾千年的父母媒約,多少人連夫君的面都沒見過,多少人連未婚妻的面都沒見過,結(jié)婚后不是一樣好好地生活嗎?只要是看過電視的人都知道,只要會(huì)上網(wǎng)的都是知道,只要是讀過小學(xué)的人都知道,在女性露胸、裸臂的唐代,女性難道不開放嗎?他們還是守護(hù)著自己的家,因?yàn)椋覀優(yōu)橹冻龅囊磺,都是為了一個(gè)家!這就是婚姻的目的。

雖然知道了婚姻的目的,但是我們還是沒有解決婚姻的問題,現(xiàn)在開始說婚姻的發(fā)展規(guī)律,目前公認(rèn)的是:3年是磨合期,第7年是危險(xiǎn)期,第10年后是倦怠期,結(jié)婚9到10年的中年夫妻最易“散伙”。而從年齡段上來看,一般是在30歲到40歲之間,特別是在男性35歲左右,最容易出現(xiàn)婚變,作為一個(gè)已結(jié)婚10多年的過來人,經(jīng)過研究,并結(jié)合自己的親身體會(huì)發(fā)現(xiàn),誰都會(huì)有遇到不開心的時(shí)候,中年人離婚率高,有以下九大原因:1.家庭權(quán)利原因,爭(zhēng)吵發(fā)展到暴力,其實(shí)是為了爭(zhēng)奪誰說了算的權(quán)利;2.性生活原因,一方性生活冷淡;3.經(jīng)濟(jì)原因:生活窮困,或一方突然突然發(fā)達(dá)了;4.分居原因:長年分居,沒有家的感覺;5.家族原因:婆媳參合、兄弟姊妹參合、生育問題;6.第三者原因?qū)е拢褐鲃?dòng)離婚,或被動(dòng)離婚;9.說不清原因等。無論是什么原因,處理婚姻問題總有它的定律:“大道至簡(jiǎn),復(fù)雜的問題簡(jiǎn)單化,簡(jiǎn)單的問題透明化”。一切的因皆因自己,一切的果皆因自己。說白了,就是不會(huì)處理矛盾,是一天三餐吃飽了撐了,現(xiàn)在生活比以前好了,就開始瞎折騰!用文明一點(diǎn)話說叫:沒事找事!人性原始的習(xí)性就是喜歡硬碰硬。我給大家開個(gè)處方吧:1.樹立家庭目標(biāo):人類享受的是追夢(mèng)的過程,目標(biāo)對(duì)家庭來說非常重要,能樹立統(tǒng)一團(tuán)結(jié)奮斗的決心;2.外來危機(jī)意識(shí):讓夫妻都知道,家庭一直是處在外來危機(jī)中的,一不小心就會(huì)全受傷害,為了避免外來、突發(fā)傷害,家庭成員應(yīng)該小心謹(jǐn)慎;3.家庭第一觀念:我們?yōu)橹畩^斗的一切,都是為了一個(gè)家,有什么事比家更重要?4.包容理解解決:沒有人會(huì)故意傷害家,就算做錯(cuò)了什么,那是面對(duì)**不能自拔,需要你理解她\/她,可以的話幫他\/她一起解決,當(dāng)然也不要傷害別人,別人也沒有錯(cuò),都是復(fù)雜的情感思維出了錯(cuò),我把這種現(xiàn)象叫做“情感思維綜合癥”。人類有時(shí)候像螞蟻,家庭就像沙子累積起來的沙丘,辛辛苦苦搭建起來的家庭,你千萬不要一揮手,就把家摧毀了!婚姻是需要你細(xì)心保護(hù)的!5.避免沖突:當(dāng)瑣事突然發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)時(shí),沒關(guān)系,是屬于正常交流;當(dāng)事態(tài)快升級(jí)到?jīng)_突時(shí),記住,請(qǐng)管好自己的嘴,如果你沒有關(guān)閉自己嘴的能力,請(qǐng)你離開一會(huì)兒,否則你會(huì)成為環(huán)境和氛圍的破壞者。如果你繼續(xù)硬碰硬,使氛圍里聲音、情緒激烈地碰撞,你的大腦神經(jīng)就會(huì)膨脹腫大,思維管道就堵塞,沒有了文明思維,清晰的大腦指揮系統(tǒng)就出現(xiàn)紊亂,末端原始人本能系統(tǒng)就啟動(dòng)了,接下來就是傷害、手腳不受控制、拳腳齊發(fā)、甚至發(fā)展到野蠻殺害!這就是動(dòng)物本性發(fā)作了。為了不讓自己原始人本能系統(tǒng)啟動(dòng),如果你不能控制事態(tài)的發(fā)展,那就請(qǐng)你離開久一點(diǎn),直到可以化解才回來,記住,那不是對(duì)方的錯(cuò),請(qǐng)不要錯(cuò)過對(duì)方蘇醒開導(dǎo)的機(jī)會(huì),他\/她是你的愛人,你不幫助他\/她,沒人能幫助他,家庭里沒有贏家和輸家,你可以理解你犯了一場(chǎng)精神間歇性精神病,找自己身上的原因,隨著時(shí)間的推移,隨著年齡的增長,隨著閱歷的豐富,她\/他一定會(huì)變得符合你的要求,10多年過去了,他\/她不再抱有其他的幻想,你不再抱有其他的幻想,你就是他\/她心中的唯一,他\/她也是你心中的唯一,這就是愛情,執(zhí)子之手,與子偕老。有人說愛情是美好的,是的,回憶過去的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,有痛苦、有歡樂、有危機(jī)、有磨難,有開心,當(dāng)然是美好的,風(fēng)平浪靜的湖面能看見波光粼粼的美景嗎?這就是豐富飽滿的人生!如果人生沒有驚險(xiǎn)刺激的經(jīng)歷,人生又有什么意義呢?酒店人是離婚高危的人群,我與許多離婚的人聊過,很多人都說了相同的一句話:“現(xiàn)在想想是多么的不值得,其實(shí),當(dāng)時(shí)忍一下就過去”。是啊,父母媒約之命都能過,有什么深仇大恨不能過的呢?離婚后的美好幾率還不到10%,與其為夢(mèng)而讓靈魂去漂泊,不如在現(xiàn)實(shí)中認(rèn)真用心經(jīng)營,畢竟,別人的不是自己的,就算是得到了,也還要重新經(jīng)歷一場(chǎng)磨難,人生沒有太多時(shí)間,何苦呢?加上還有孩子,還有雙方的屬于自己的親人,堅(jiān)定吧:結(jié)婚了就不要離婚!

3、善待父母:想父母多寄錢。大家都有類似的經(jīng)歷,每次給家里打電話,父母都會(huì)說,孩子,別擔(dān)心家里,家里好好的。事實(shí)上,家里真的好好的嗎?父母最知道,其實(shí),他們是不想讓孩子擔(dān)心,是不想讓我們牽掛,是怕影響我們的工作。我們身邊很多人自詡:我家父母過得好好的,不需要我寄錢。是真的嗎?要知道,寄錢寄物回家,不是因?yàn)榧依锔F需要寄錢寄物,而是用這種方式,向父母報(bào)平安,我們好好的,請(qǐng)家人不要擔(dān)心;表達(dá)一種尊重和孝道,感恩父母,感恩家人。每當(dāng)父母收到錢物的時(shí)候,都會(huì)向鄰居炫耀:“這是我孩子寄給我的”,這說明父母需要關(guān)愛,父母需要榮譽(yù),是孩子向父母?jìng)鬟f親情的一種方法,是孩子讓父母開心的一種方式,是孩子向父母表達(dá)愛的一種方式,是孩子向父母表達(dá)感恩的一種方式。想父母,多寄錢,這里所說的“多”,并不是說寄多少,而是表示要經(jīng)常寄,要經(jīng)常讓父母開心。這是做孩子的本應(yīng)盡的一片孝心。4.對(duì)待孩子:首先談?wù)勱P(guān)于生孩子的問題,絕大數(shù)人心理都想生男孩,雖然口上說的男女都一樣,但是心理其實(shí)還是想生男孩,有很多人寧可承受巨額罰款,也要繼續(xù)生,生生生,一直生到男孩為止,從中國歷史生男生女習(xí)俗來說,當(dāng)然可以理解,但是,我作過一個(gè)統(tǒng)計(jì),總統(tǒng)們把女兒當(dāng)寶貝,美國總統(tǒng)尼克松生的是兩位女兒,小布什生的是兩位女兒,克林頓只生一個(gè)女兒,俄羅斯總統(tǒng)葉利欽生的是兩個(gè)女兒,普京生的是兩個(gè)女兒,臺(tái)灣領(lǐng)導(dǎo)人馬英九生的也是兩個(gè)女兒,如果說生男是傳種接代、或其原因的最佳選擇,那么,這些國際風(fēng)云人物,難道他們要生個(gè)男孩還不容易嗎?如果說他們是因?yàn)橛衅渌櫦傻脑,那么我們的天王張學(xué)友生的是兩個(gè)女兒,百度的老板李彥宏他們夫婦也只生一個(gè)女,著名演員林青霞夫婦生的是兩個(gè)女兒,著名導(dǎo)演張藝謀生的是女兒張末,著名演員潘長江生的是女兒潘陽,當(dāng)然還有更多舉不勝舉,難道他\/她們要生個(gè)男孩還不容易嗎?如果我們還不明白,但有一條不會(huì)錯(cuò):成功的人一定有他們成功的道理,他們站得高,認(rèn)識(shí)一定比我們清楚,無論是男是女,只要跟我們有緣,就已經(jīng)很美好了。

對(duì)于孩子的學(xué)習(xí),我們很多家長都希望孩子考高分,逼迫孩子拿名次,問題是,你小時(shí)候成績(jī)?nèi)绾?如果不好,就不要硬逼迫孩子,不要讓孩子去做難于做到的事,如果你成績(jī)真的很好,那請(qǐng)你隨便給我背高中3個(gè)幾何定律給我聽聽,能背嗎?能?好,算你厲害,背背陶淵明的《桃花源記》,這可是當(dāng)時(shí)要求一定要背誦的哦,什么?忘了?知道就好,那你還強(qiáng)迫你孩子那么苦干什么?我記得我讀書的時(shí)候,父母從來沒有要求我們拿什么名次,只是要求我們按時(shí)完成作業(yè),現(xiàn)在終于明白,按時(shí)完成作業(yè),就是按時(shí)完成上司交給的任務(wù),現(xiàn)在輪到我教育孩子了,我規(guī)定她們一定要做三好學(xué)生:吃好、睡好,玩好!有時(shí)候,我孩子考了高分,我還說:考那么高干嗎?死了多少腦細(xì)胞啊!其實(shí),要我學(xué)和我要學(xué),是有區(qū)別的,你不讓他學(xué),他反而認(rèn)真,因?yàn)槟鞘呛⒆拥呐d趣。至于偏科,偏就偏吧,如果孩子有興趣成為偏科最著名的愛因斯坦、錢鐘書、居里夫人、愛迪生,就讓他成為吧,如果不能成為,那就做個(gè)平頭百姓也好,反正,我們這些平頭百姓,隨便可以自由地去想去的大排擋吃一頓好吃的,這不也是好好的嗎?這個(gè)世界,你看他好,他看你好,一家不知一家的事,都一樣有開心、有痛苦、有危機(jī)、有機(jī)會(huì),至于錢,超過需要用的之外的,就是多余的了!再說,賺錢跟學(xué)歷沒有因果關(guān)系,一個(gè)人駕御財(cái)富的能力,與學(xué)歷不是因果關(guān)系,也不是充分必要條件,學(xué)歷不高,并不能證明他就生活過得凄慘,關(guān)鍵看走上這會(huì)后的適應(yīng)能力!讀書好當(dāng)然好,文化低的當(dāng)然也有他的作用,農(nóng)民的道德水平和誠信度就普遍比某些人道德水平高,他們的幸福指數(shù)并不比某些人低,其實(shí)都有好有壞,想開了,都一樣。

當(dāng)然,有兩點(diǎn)是必須強(qiáng)調(diào),非常重要:一是身體健康,多給孩子吃點(diǎn)黑芝麻、蝦皮之類的東西,至于筒子骨,那就沒必要了,豬骨頭含鈣還不如一片鈣片;另外就是人品,一定要樹正氣,走正道,這是人類發(fā)展的必然,當(dāng)大人的不要只顧講大道理,比如不要偷東西,結(jié)果是自己在商場(chǎng)順手牽羊回來了,那就白說,孩子學(xué)行動(dòng),決不聽道理,切記哦。

八、關(guān)于成功:成功這個(gè)詞,不知道是哪個(gè)家伙發(fā)明的,僅僅兩個(gè)字,不知道害苦了多少人,為了成功,多少人妻離子散,拋家棄子,家破人亡。目前,很多人把孩子留在家里,自己出來找成功,6000萬留守兒童啊,我們做酒店的都知道,有的女人為了成功,家庭不要了,孩子也不要了,跟別的男人跑了;有的男人,遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),千里迢迢出來找成功,竟然干著非法勾當(dāng),難道,成功就是為了錢嗎?剛才我們?cè)谏厦嬉呀?jīng)做過測(cè)試了,人活著最終目的,絕對(duì)不是錢。美國人馬斯洛,他搞了個(gè)基本需求層次理論(反正他們美國人都喜歡把事情搞得很復(fù)雜,也許搞得越復(fù)雜對(duì)他們?cè)接泻锰帲,馬教授說人的基本需求為:生理需求、安全需求、歸屬與愛的需求、尊重需求和自我實(shí)現(xiàn)需求五類,越往下分越細(xì),弄得人的頭都大了,今天我要說:“人活著的目的,是為了不斷滿足人的身理健康需求和心理健康需求”,這兩種健康需求,必須建立在利人和利己的平衡法則基礎(chǔ)上,只有利人,自己會(huì)餓去;只有利己,自己也會(huì)慘死,這是人類需求的一種平衡法則。我把人的進(jìn)化分為三個(gè)階段:自然人、自然思維人、思想人三種,這三個(gè)階段分別是判斷成功的漸進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。一個(gè)人,無論他讀了多少書,擁有多少知識(shí),外表在服飾包裹裝扮下顯得是多么有形象,無論他多么有錢,如果這個(gè)人的行為是原始暴力解決,他違背了人類和諧生存的,他最多只算個(gè)初級(jí)階段的原始自然人;如果一個(gè)**多數(shù)時(shí)間比較正常,但是他會(huì)突然出現(xiàn)思維管道堵塞,偶爾采用漫罵、恐嚇、暴力等過激行為,他就是自然思維人;比如:某80后母親,雖然住在高尚住宅小區(qū),跟丈夫吵架突然抱起孩子扔出22樓窗戶外,這類容易思維管道堵塞這樣的人,就是沒有進(jìn)化干凈的自然思維人,接近于間歇性精神病吧;思想人就是為了人類和諧生存而奮斗的人,他們理智、冷靜、鉆研、獻(xiàn)策、行動(dòng)、落實(shí),他們?cè)跒槿祟惖暮椭C生存而付出,這樣的人就是最成功的人。美國的馬教授,他最高層次是自我實(shí)現(xiàn)需求,太自私了吧,為了自我實(shí)現(xiàn)就可以巧立名目、到全球各地去燒殺搶奪?跟我們的最高層次是為人類和諧生存而付出有本質(zhì)區(qū)別,看來國家不同觀點(diǎn)也是有點(diǎn)不同,因?yàn)椋覀儑揖蛷膩頉]有用槍炮去歐洲掠奪過財(cái)富,我們600年前鄭和帶領(lǐng)龐大的隊(duì)伍7次下西洋都是去送禮物的,看來付出和索取得到的是不同的收獲。愛收獲的是愛,恨無論用什么方法巧立名目征服達(dá)到自我實(shí)現(xiàn),都只能收獲恨。

說說我們自己的工作吧,如何才能在工作中獲得成功?套用上面的三個(gè)人:自然人、自然思維人、思想人。首先不能野蠻,遇到問題主動(dòng)溝通,定律是:“有事多商量,無事多來往”,主要是解決問題,增加同事之間的和諧生存,人不能只是人材,這是原始材料,是自然人。人光靠自己的努力,也是不一定能成功的,先說一個(gè)電梯定律:“比如你在三樓,本來你打算進(jìn)電梯上一樓的,結(jié)果你進(jìn)了一臺(tái)向下的電梯,我想,就算你是世界跳高冠軍,無論你怎么跳,你都是無法擺脫向下的軌跡”。在現(xiàn)實(shí)生活中,自己能獨(dú)立完成的工作,應(yīng)該馬上完成,沒必要打攪別人;但是,我們是生活在人群中,總是有事情是我們一個(gè)人的力量無法完成的,需要大家的幫助,需要上司的幫助,因?yàn)槲覀円脖仨殠椭鷦e人,才能保證自己的成功。我們就應(yīng)該去掉個(gè)人英雄主義的行為,去掉驕傲自滿、自以為是的惡習(xí),在這樣的基本思想指導(dǎo)下,我們就得出了定律:“成功,是靠無數(shù)雙手托起來的!成功,是眾人的功勞!”,我有個(gè)有趣的發(fā)現(xiàn),二三十歲的員工,總是跳來跳去,也沒見他取得什么成績(jī),反而是那些善于團(tuán)結(jié)、工作穩(wěn)定的人,取得了一定成績(jī),有了一個(gè)穩(wěn)定的家。因?yàn),我們(yōu)橹畩^斗的一切,都是為了一個(gè)家,如果我們漫天飛,四處漂泊,最后連家都沒有了,我們活著還有什么意義呢?特別是8090后的獨(dú)身子女,如果不好好思索,不好好計(jì)劃未來,未來兩人要承擔(dān)的責(zé)任是:雙方父母及孩子最少7個(gè)人的生活,壓力是何其巨大!目前,在我們酒店行業(yè)中,很有一部分人,總是不滿足現(xiàn)狀,總覺得自己的能力很高,所以心理經(jīng)常感覺不滿,總覺得不開心,還有的吃了上餐不想下餐,隨意很大,動(dòng)不動(dòng)就離職,這樣如何規(guī)劃未來?如何成為一個(gè)成功的人?成功,需要不計(jì)較,只有不計(jì)較,才有更多的人幫你,更多的人給你機(jī)會(huì),我們活著的目的,不是找不開心,而是要找幸福,我想說:“幸福,并不是擁有得多,而是計(jì)較得少!”,如果一個(gè)人總是計(jì)較這計(jì)較那,誰回愿意給你機(jī)會(huì)?你怎么能成為人才?看來只能劃分為人裁!作為管理人員,如何才能成功?努力就能成功?成功靠自己?當(dāng)然不是。職場(chǎng)成功100%定律:有上司的支持等于成功一半;有下屬的支持等于成功一半,自己算個(gè)屁!沒有上司和下屬的支持,自己什么都不是。

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