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工會培訓(xùn)心得體會

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工會培訓(xùn)心得體會

積極作為,努力促進(jìn)工會工作再上新臺階

工會培訓(xùn)心得體會

在市總工會的組織下,在市總干校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,我有幸參加了工會工作理論培訓(xùn)的學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富、教學(xué)水平高,理論密切聯(lián)系實際。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),感覺收益良多:

一、通過幾天的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步明確了加強(qiáng)基層工會工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和主要任務(wù),增進(jìn)了對《工會法》、《勞動法》的認(rèn)識,加深對工會維護(hù)、參與、建設(shè)和教育四項職能的理解。對我的工會工作提供了理論知識的指導(dǎo)。

二、密切聯(lián)系實際,對實際工作中可能遇到的問題進(jìn)行了細(xì)致地講解,使我學(xué)到了具體的業(yè)務(wù)知識。通過學(xué)習(xí)更深刻體會到企業(yè)文化要以人為本,勞動競賽要以質(zhì)為先。

職工文化是企業(yè)文化的重要組成部分,脫離職工談企業(yè)文化是不全面的、空洞的,只有當(dāng)企業(yè)文化與職工文化在價值取向上一致的時候,勞動關(guān)系才是和諧的。為此,我們必須依法履行工會的維護(hù)和其它職能,積極引導(dǎo)、集中、凝煉優(yōu)秀的職工文化,組織的各項活動要圍繞職工喜好、輿論熱點、有益健康等方面開展,可以通過向職工征求意見、網(wǎng)絡(luò)查找熱點、咨詢專家建議等方式,組織開展職工真正想要參加、樂于參加的活動,著力構(gòu)建企業(yè)與職工的和諧關(guān)系,打造一支精神飽滿、昂揚向上、具有競爭能力、能打勝仗硬仗的職工隊伍。

勞動競賽首要目的是提高職工技能,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,因此,質(zhì)量是前提。我廠勞動競賽雖項目繁多,但略顯分散;各分工會組織勞動競賽積極性很高,但因缺乏溝通、“各自為戰(zhàn)”,勞動競賽項目有所雷同,而且競賽規(guī)則較為簡易。為此,我們要將各項勞動競賽統(tǒng)一組織管理,按照工種類別、技能等級、崗位職責(zé)劃分,發(fā)展成專業(yè)化、系統(tǒng)化、規(guī);母傎愴椖浚龅郊径扔袑,年度有總評,充分發(fā)揮職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性,以提高勞動生產(chǎn)率和工作效率。

三、通過老師的講授和自身的學(xué)習(xí),充分認(rèn)識了新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會工作的重要性和緊迫性。隨著企業(yè)改革的不斷深入,企業(yè)和員工的經(jīng)濟(jì)關(guān)系發(fā)生了深刻的變化,職務(wù)的變動、崗位的調(diào)整、分配方式的多樣化,使得各種矛盾和利益關(guān)系更加復(fù)雜,特別是外包員工、勞務(wù)派遣人員與企業(yè)勞動關(guān)系的合理解決,對工會工作提出了新的更高的要求。工會組織可以在外包員工與企業(yè)勞動關(guān)系問題上積極參與調(diào)解,結(jié)合兄弟單位情況和企業(yè)實際,做好勞動爭議預(yù)防工作,可以在日常工作期間、特別是重要節(jié)假日多關(guān)心慰問外包崗位職工,及時了解外包人員思想動態(tài),并在勞動合同簽訂前,組織勞動行政部門、工會、勞務(wù)派遣單位及外包職工代表共同協(xié)商,避免出現(xiàn)勞資糾紛。四、認(rèn)識到企業(yè)工會的主要工作就是維護(hù)職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)好企業(yè)與職工的關(guān)系。但要做好這些工作,僅有一腔熱情是不夠的,它要求工會干部要有較高的理論水平,會分析企業(yè)的主要矛盾和次要矛盾是什么;要熟悉國家、地方政府的法律法規(guī)和政策,善于依法維護(hù)職工權(quán)益;要學(xué)會與職工的交流和溝通,真正使自己成為職工的“貼心人”,能夠面對面地溝通,心貼心地交流,實打?qū)嵉貫槁毠まk事。目前,首要做好的就是職代會提案落實分解工作,做到全程跟蹤,實時監(jiān)督責(zé)任部門進(jìn)行整改,第一時間向提案人反饋,從廠工會、分工會、工會小組等不同層面,在各級會議上及時通報提案落實情況,讓全體職工群眾及時了解提案落實最新動態(tài);同時,要經(jīng)常到職工群眾中走訪,通過聊天等形式全面掌握職工對公司制度、重大決策、生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)余生活等情況的想法,及時向黨政和上級工會反映職工普遍關(guān)注的熱點難點問題,準(zhǔn)確表達(dá)職工的合理愿望和要求。

五、引導(dǎo)職工積極履行社會責(zé)任,規(guī)范幫扶救困工作。隨著企業(yè)不斷發(fā)展壯大,肩負(fù)的社會責(zé)任也是與日俱增,幫扶救困工作應(yīng)該更加規(guī)范、更加合理、更加科學(xué)。首先要在拓展幫扶范圍上有新進(jìn)展,除了參與自上而下組織的地區(qū)幫扶活動外,我們還可以多與民間慈善公益組織聯(lián)系,深入了解各個慈善項目和幫扶對象,適當(dāng)擴(kuò)大幫扶范圍;二要在完善幫扶方式上有新舉措,除了集中捐款的方式,我們可以鼓勵職工對困難群眾進(jìn)行“一對一”的幫扶,使幫扶工作更具針對性,也可以鼓勵職工以捐物的形式將生活必需品捐助給有需要的人,使幫扶工作多元化;三要在提高幫扶水平上有新突破,我們可以建立一項幫扶基金,每年職工根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實力自愿地集中捐助一次,并在每年年初制定幫扶計劃,年終對基金使用情況進(jìn)行公布,這樣既可以減少組織全員捐助次數(shù),提高工作效率,更能合理分配幫扶基金,幫助更多的困難群眾。

作為一名兼職工會工作人員,我有幸參加了這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),感受較多,受益匪淺,這必將對今后做好工作起到很好的作用。在今后的工作中,我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實履行工會的維護(hù)、參與、建設(shè)和教育四項職能,努力為工會工作取得新成果貢獻(xiàn)自己的力量。

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積極作為,創(chuàng)造工會工作新成果----工會干部培訓(xùn)心得體會

黃桂珍

學(xué)院兩年一度的工會干部培訓(xùn)如期舉行,這次工會培訓(xùn)內(nèi)容豐富多樣,有集中培訓(xùn)、業(yè)余自學(xué)、考察學(xué)習(xí)和知識講座等;時間相較以往有所延長,從10月25日開班到11月18日結(jié)束,以便于學(xué)員更深入的學(xué)習(xí)工會工作精神。這次培訓(xùn)也讓我對院工會及女職工工作的內(nèi)容、形式和思想高度有了充分認(rèn)識。

一、認(rèn)識到工會干部培訓(xùn)的目的在于提高工會干部隊伍素質(zhì),促進(jìn)工會工作更好地服務(wù)于學(xué)院建設(shè)的中心工作和發(fā)展大局。學(xué)院于201*年10月25日舉行工會干部培訓(xùn)班開班會議,此次會上馬春延書記的講話以“加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升認(rèn)識,力求打造工會品牌”指明了學(xué)院工會當(dāng)前及今后一個時期工作的重心和路徑,講話站得高,看得遠(yuǎn),就如何適應(yīng)學(xué)院的改革與發(fā)展,如何更好地做好工會工作提出了建議。

二、充分認(rèn)識工會工作的新要求,領(lǐng)會省委、市委近期分別下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨對工會工作領(lǐng)導(dǎo)的意見》文件精神,加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮工會作用,以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為重心。

11月18日市工會副主席楊義昌到學(xué)院對創(chuàng)建“教工小家”和“五一先鋒崗”開辦專題講座,詳細(xì)解說了“教工小家”和“五一先鋒崗”的內(nèi)涵、作用和意義,就如何創(chuàng)建提出了工作要求:凝心聚力、開扣進(jìn)取、樹立民主提升素質(zhì),服務(wù)大家。市女工委童巧君老師就“新形勢下如何做好女工工作”開辦專題講座,首先引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)了解201*年出臺的工會女職工條例,熟悉省工會女工工作規(guī)范化示范單位建設(shè)標(biāo)準(zhǔn);其次說明確實做好高校女職工工會工作的重要性以促進(jìn)女職工發(fā)展;最后就怎樣做好新好女性提出幾點概括:高素質(zhì)、有自信完整獨立、有旺盛精力,果斷有創(chuàng)新精神、時時不忘充電、有寬容心、出得廳堂入得廚房、要美麗及家庭事業(yè)并重,講話樸實深入,對女職工真正成長為一名優(yōu)秀的新女性有重要指導(dǎo)作用。

三、要以積極的精神狀態(tài)和良好的工作熱情為廣大教職員工謀求實事。在新的形勢下求主動,樹立干工作的信心和勇氣,發(fā)揚井崗山精神,積極做好工會各項工作,促進(jìn)學(xué)院發(fā)展。巧用心思,精心謀劃工作新思路,培植工作新亮點,圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展,尋求工作突破。做到“三個一”,用好一個“謀”字。做到干一行、謀一行,善于在工作中總結(jié)和探索其分管工作的規(guī)律和特點,以用心謀事為中心,誠于“輔佐”。踐好一個“勤”字。多一些努力,便多一些成功的機(jī)會。事實證明:萬物土中生,全靠雙手勤,在工作、學(xué)習(xí)中只有勤奮、敬業(yè)才會有收獲。立好一個“創(chuàng)”字。提升自我,大膽超越自我,打破規(guī)則的創(chuàng)意,就會使思路越拓越寬,辦法越來越多,只有創(chuàng)業(yè)干事、踏實肯干,才能做轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越發(fā)展實踐者。

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