油田基層干部工作心得
踐行落實(shí)公司主題實(shí)踐活動(dòng)的心得體會(huì)
張曉東
為積極響應(yīng)分公司此次在基層領(lǐng)導(dǎo)干部中開展的主題實(shí)踐活動(dòng),本單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神,在會(huì)上全面并細(xì)致的傳達(dá)上級精神,引起本單位成員的廣泛關(guān)注,我與大家一起認(rèn)真傾聽詳細(xì)記錄,深刻感受到此次活動(dòng)的必要性和及時(shí)性,這次活動(dòng)中的“謀正事、干實(shí)事、比業(yè)績、強(qiáng)規(guī)范、保穩(wěn)定、促發(fā)展”這六項(xiàng)精神恰到好處的反應(yīng)了基層干部的工作重點(diǎn),為大家指明了工作方向和日常職務(wù)的核心內(nèi)容,對廣大同仁來說此次活動(dòng)教育意義深遠(yuǎn)。在此本人就學(xué)習(xí)文件精神參加此次活動(dòng)的所感所思做以下總結(jié)匯報(bào):
一、扎根基層、走群眾路線、將工作落到實(shí)處
今年油公司將“三基工作”作為油田發(fā)展的工作重點(diǎn),身為基層小隊(duì)的領(lǐng)隊(duì)者,要深刻領(lǐng)悟其精髓,將其精神在日常工作中發(fā)揮出實(shí)效,在工作開展上密切聯(lián)系群眾,注重細(xì)節(jié)夯實(shí)根本。在這次學(xué)習(xí)過程中聯(lián)系過去總結(jié)的工作經(jīng)驗(yàn)我認(rèn)為,作為基層干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和改善工作態(tài)度至關(guān)重要,在基層小隊(duì)里你是領(lǐng)導(dǎo),是廣大員工的標(biāo)桿,是大家的動(dòng)力源泉,工作干不干、怎么干多少雙眼睛在看著,你若態(tài)度懶散做起事來得過且過,整個(gè)隊(duì)伍就會(huì)消極應(yīng)對潰不成軍,你若指揮工作時(shí)馬馬虎虎粗心大意,整個(gè)工作流程就會(huì)松松散散漏洞百出隱含各種隱患,“不積跬步無以至千里”基本的工作都沒有做好還怎能指望在質(zhì)量和效率上有一個(gè)質(zhì)的騰飛,可見基層干部的帶頭作用是巨大的,基層干部在員工心里的形象直指實(shí)效,因此以后在做工作的時(shí)候更應(yīng)繼承良好傳統(tǒng),繼往開來將工作做實(shí)做細(xì),避免空喊口號,要挽起衣袖和員工們共同戰(zhàn)斗在一線,樹立好業(yè)務(wù)模版,布安排作業(yè)時(shí)深入基層做好調(diào)研工作,因地制宜的將上級指示和本單位的實(shí)際情況結(jié)合起來,時(shí)常傾聽基層心聲,將可能存在的障礙想辦法解決,實(shí)際進(jìn)行時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足要深入思考尋求解決辦法,使主管的工作心中有數(shù),作好員工們的主心骨航向標(biāo),團(tuán)結(jié)大家的力量心往一處想勁往一處使,這樣隊(duì)伍的素質(zhì)提高了斗志振奮了,自然完成起任務(wù)得心應(yīng)手事半功倍。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高水平、勇往直前帶隊(duì)伍
俗話說:“什么樣的將軍帶出什么樣的兵”,基層干部的素質(zhì)、水平和覺悟,很大程度上決定了基層小隊(duì)的風(fēng)格和質(zhì)量。因此我在日常工作中要認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下達(dá)的各項(xiàng)精神,深刻體會(huì)提升思想高度,時(shí)刻利用新思想武裝自己,達(dá)到世界觀與上級組織的要求相一致,努力在上層建筑上有所建樹,這樣才能在工作的開展上準(zhǔn)確的抓住重點(diǎn),帶隊(duì)伍完成任務(wù)的時(shí)候才能避免走彎路做無用功。不但如此提升個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)及專業(yè)水平也至關(guān)重要,平時(shí)我要多看書多實(shí)踐將理論與實(shí)際情況相結(jié)合,做到具體問題具體分析,有崗位職能培訓(xùn)的機(jī)會(huì)時(shí)和員工們共同學(xué)習(xí)共同進(jìn)步。不斷的創(chuàng)新發(fā)展,運(yùn)用過去積累下來的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合工作中出現(xiàn)的新問題,積極探索不斷鉆研開動(dòng)腦筋謀發(fā)展,帶領(lǐng)大家將這種氣氛給小隊(duì)來新氣象,展示新面貌!盎疖嚳觳豢烊寇囶^帶”車頭的動(dòng)力強(qiáng)勁與否決定了火車的整體速度,因此作為這個(gè)車頭,要和大家一起敢干敢闖敢拼搏,能學(xué)能比能超越,時(shí)常鼓勵(lì)大家動(dòng)員大家,使小隊(duì)里的員工們每天都能擁有高昂的斗志和積極的工作態(tài)度來面對每天的工作。
三、制定合理規(guī)則、促進(jìn)穩(wěn)定和諧發(fā)展
作為后勤工作的管理者,首先想到的就是要讓員工們在現(xiàn)有的條件下能夠吃的好一點(diǎn),只有這樣大家每天才會(huì)有足夠的能量支持和良好的心情完成一天的工作,因此我們努力想辦法在資源有限的情況下為大家制定出既營養(yǎng)合理又美味可口的食譜,開動(dòng)腦筋改造創(chuàng)新主食及菜肴,盡量讓大家每日的伙食得到改善,比如在早餐上我們就調(diào)配主食的單一做法,品種上增添包子、花卷、糖三角、粥品及咸菜都有兩種選擇,這樣大大增強(qiáng)了品種的多樣性,以后我們會(huì)將這種發(fā)展繼續(xù)下去,爭取在一日三餐的制定上做到合理,盡最大努力滿足員工們的需要,避免大家在這方面產(chǎn)生情緒,影響公司的和諧穩(wěn)定。
以上就是通過參加本次主題活動(dòng)的心得和對以后工作方向的啟發(fā),我將領(lǐng)悟好此次活動(dòng)的目的意義,努力完成好基層干部在企業(yè)中和員工面前應(yīng)盡的義務(wù),繼往開來不懈努力。
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基層干部培訓(xùn)心得
為了切實(shí)提高油田作業(yè)效率,進(jìn)一步促進(jìn)基層干部和作業(yè)人員相互協(xié)作,提高基層干部組織隊(duì)伍建設(shè),6月25日我****全面展開基層干部統(tǒng)一培訓(xùn)學(xué)習(xí)。對于這次培訓(xùn),我個(gè)人感覺內(nèi)容充實(shí)、意義深遠(yuǎn),體現(xiàn)在提升干部隊(duì)伍思想素質(zhì),大家都能求真務(wù)實(shí),沉下身子,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí);學(xué)習(xí)內(nèi)容實(shí)用,所安排的授課內(nèi)容和所學(xué)的知識點(diǎn)都是我們當(dāng)前急需實(shí)用的。通過學(xué)習(xí),收益匪淺、感受頗豐,觸動(dòng)很大,總結(jié)起來主要有以下幾兩點(diǎn)體會(huì):
一、注重人文關(guān)懷,增進(jìn)干群關(guān)系。
中共十七大報(bào)告第一次提出“加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)!蓖ㄟ^對我黨政治工作學(xué)習(xí),基層干部應(yīng)加強(qiáng)對基層群眾的關(guān)懷。****井下作業(yè)一部,干部隊(duì)伍和基層員工根本利益是一致的即為我油田創(chuàng)造最大經(jīng)濟(jì)利益。全部人員眾志成城、齊心協(xié)力,奮戰(zhàn)在工作前線,創(chuàng)造下一個(gè)個(gè)驚人的成績。然而,工作環(huán)境惡劣和作業(yè)難度是顯而易見的,冬天冰天雪地,寒風(fēng)凜冽,一線作業(yè)員工和堅(jiān)硬冰冷的鐵疙瘩打交道,同時(shí)提高警惕預(yù)防突發(fā)事故的發(fā)生,此時(shí),甩開膀子干,揮汗如雨,似乎還是不錯(cuò)的體力運(yùn)動(dòng)。當(dāng)每年的7-9月份到了,酷暑炎熱難當(dāng),每天頂著驕陽,在三十多攝氏度的高溫天氣干活就顯得不可思議了,但我們的員工為了生產(chǎn)繼續(xù)奮斗在作業(yè)崗位。所以,對于基層干部,我們要體恤員工,加強(qiáng)對員工的關(guān)心,盡力疏通工人在工作中遇到的困難,把員工提出的困難放在工作的首要位置。首先,在這樣惡劣的天氣,通過發(fā)放避暑物資,調(diào)節(jié)作業(yè)時(shí)間,配合輪換交替作業(yè),盡量為員工創(chuàng)造舒適的作業(yè)環(huán)境。同時(shí),深入基層,關(guān)心員工心理聽取員工建議,容得下不同的意見。對于員工個(gè)人生活中遇到的問題設(shè)法解決,這樣才能使黨員保持正常的心態(tài)。其次,要健全干部激勵(lì)機(jī)制。堅(jiān)持以人為本,讓能干事、會(huì)干事的員工受到激勵(lì)。
二、深入基層群眾,樹立干部隊(duì)伍形象。
會(huì)上,***引經(jīng)據(jù)典,深入淺出的告訴我們深入基層隊(duì)伍的重要性。他說,“私下里我們就中國共產(chǎn)黨和國民黨為什么從一開始的實(shí)力懸殊到最后的反敗為勝,并建立起偉大的中華人民共和國的問題進(jìn)行議論,其實(shí)原因就在于:國民黨領(lǐng)導(dǎo)說‘給我上’,而共產(chǎn)黨卻說‘跟我上’!弊鳛榛鶎痈刹,我們不要以干部的身份自居,而是積極投入到基層員工中去,以身作則,奮戰(zhàn)在前線,用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)周圍的人,從而樹立起良好的自身形象。樹立干部隊(duì)伍形象,涉及思想品質(zhì)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)行為等方方面面。樹立好的領(lǐng)導(dǎo)形象,必須從大處著眼,小處著手,在刻苦的學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程中,不斷完善和提高。始終保持艱苦奮斗的政治本色,做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”。
一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部要同時(shí)具備一些必須的能力。
1、堅(jiān)毅的學(xué)習(xí)力,要樹立終生學(xué)習(xí)的理念,使自己善學(xué)習(xí)、能學(xué)習(xí)、會(huì)學(xué)習(xí)、肯學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能、新方法,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和政策理論。
2、敏銳的判斷力,要能夠在復(fù)雜的形勢和考驗(yàn)面前,認(rèn)清哪些是重要的,哪些是次要的;哪些是有利的,哪些是不利的;哪些應(yīng)當(dāng)緊急應(yīng)對,哪些需要長期關(guān)注。要能夠在綜合權(quán)衡、反復(fù)比較后,確定一個(gè)最理想的目標(biāo)和最恰當(dāng)?shù)亩ㄎ弧?/p>
3、果斷的決策力,要以科學(xué)和理性為工具,以快速擬定意見方案為體現(xiàn)!皢栴}”要有明確“歸口”,要有解決問題的具體步驟、方法;要考慮解決問題的時(shí)效性和必備條件。
4、活躍的創(chuàng)新力,要在保持常規(guī)工作狀態(tài)、常規(guī)生活狀態(tài)的基礎(chǔ)上,努力追求一些新創(chuàng)意、新思路、新舉措。
三、講求細(xì)節(jié),做創(chuàng)新型人才。
現(xiàn)在,我油田處于開發(fā)中后期,各種問題不斷出現(xiàn),如何進(jìn)一步探索開發(fā)資源和利用先進(jìn)技術(shù)提高采收率是擺在所有人面前的難題。落實(shí)在井下作業(yè)處,當(dāng)務(wù)之急是,如何采取最佳措施增產(chǎn)和高效解決井下問題,同時(shí)降低因低產(chǎn)停產(chǎn)造成的巨大損失。落實(shí)到基層干部,我們應(yīng)把握細(xì)節(jié),隨時(shí)創(chuàng)新。
細(xì)節(jié)無處不在,要充分發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)性,養(yǎng)成注重細(xì)節(jié)的良好習(xí)慣。要增強(qiáng)對細(xì)節(jié)發(fā)現(xiàn)的敏銳性和洞察力。細(xì)節(jié)講求方法。要學(xué)會(huì)創(chuàng)新、正確處理工作中的細(xì)節(jié)問題。一方面要樹立創(chuàng)新意識。要探索一切有利于工作開展的創(chuàng)新方式,不斷提高作業(yè)現(xiàn)場工作的效能水平。在工作中,要注意研究新情況,發(fā)現(xiàn)新問題,琢磨新辦法,不斷拓展工作空間,創(chuàng)新工作思路和工作方法,把小事做細(xì),做精益求精的執(zhí)行者。另一方面要講究方式方法。在工作中,要找出關(guān)鍵細(xì)節(jié)問題,改進(jìn)工作內(nèi)容、方式和方法,使之更趨完美。要善于學(xué)習(xí),注重與同事、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通協(xié)調(diào),形成正確的工作思路。創(chuàng)新工作舉措,增強(qiáng)對細(xì)節(jié)的把握能力,不斷提升自己的細(xì)節(jié)意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識。各基層干部在做好自身本職工作的同時(shí)加強(qiáng)相互協(xié)作。共同努力,搞好工作中的生產(chǎn)、安全、技術(shù)等各個(gè)方面,為我油田奮斗不息。
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