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黨員干部政治學習制度

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黨員干部政治學習制度

鄔陽民族中心學校黨員干部政治學習制度

為進一步規(guī)范黨員、干部學習程序,提升黨員、干部理論學習質(zhì)量,全面提高黨員、干部理論素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新的能力,充分發(fā)揮黨員、干部在學校的先鋒模范作用,結(jié)合鄔陽民族中心學校實際,特制定本制度。

一、指導(dǎo)思想

認真學習“三個代表”重要思想,學習科學發(fā)展觀,全面貫徹黨中央、國務(wù)院、鄔陽鄉(xiāng)黨委和政府、鶴峰縣教育局的重要指示精神和工作部署,以提高學校黨員干部無私奉獻、開拓創(chuàng)新、樹立黨員形象為重點,緊密結(jié)學校工作實際,組織好黨員、干部學習活動。

二、學習計劃與時間

由校黨支部、校長會統(tǒng)一制定鄔陽民族中心學校黨員、干部學習計劃。全體黨員、干部理論學習形成月例會制度。學習時間原則上每月組織一次,一年組織六至八次。如遇急需傳達的上級組織的重要會議精神,安排臨時學習。

三、學習內(nèi)容

1、學習、傳達黨中央、國務(wù)院、鶴峰縣黨委和政府、鶴峰縣教育局及鄔陽民族中心學校黨支部、校委會重要會議精神及方針、政策,結(jié)合實際研究本校近、中期重點工作。使參會人員提高法律、法規(guī)和政策理論水平,了解和掌握學校發(fā)展大事及發(fā)展思路、具體工作方案與措施,增強黨員、干部的政治敏銳性和工作創(chuàng)新意識。

2、學習現(xiàn)代科學知識與教育教學業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識;學習時事政治,及時了解國際國內(nèi)政治、經(jīng)濟、軍事、文化形勢;拓寬知識面,增強科學決策能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,提高教育教學的綜合素質(zhì)。

3、學習鶴峰縣黨委和政府、鄔陽鄉(xiāng)黨委和政府、鶴峰縣教育局下發(fā)的各類文件,領(lǐng)會精神實質(zhì),結(jié)合我校的實際情況,創(chuàng)造性的開展工作。

四、參加范圍

1、校委會成員、團總支書記、政教員、少先隊輔導(dǎo)員、教研組長;2、全體黨員學習由全體在職黨員、預(yù)備黨員及入黨積極分子參與。五、學習方式

學習采用集體學習研討的方式進行,每月至少集中學習一次,每次1小時。全體黨員、干部學習可采用下列方式進行:

1、集中學習研討。學校利用每月第一個星期一晚上黨員、干部大會進行學習,每位黨員、干部必須參加,每次1小時。

2、分散學習。結(jié)合工作實際,有針對性地學習。

3、自學。每月每位黨員、干部自學時間不少于2小時。

4、每年針對思想、組織和行政上的重要任務(wù)和重點工作,邀請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家進行專題講座或組織收看黨建專題講座錄像。

5、每月由校黨支部書記推薦理論性強、內(nèi)容豐富、信息含量大,有指導(dǎo)意義的文章(文件),幫助大家深入認識理解黨中央、黨委政府的方針政策和學校的各項重大決策。

6、每次學習應(yīng)事先明確學習內(nèi)容、學習目的以及教員或主講人。主講人必須認真做好備課,力求保證學習質(zhì)量。

7、學員要認真做好學習筆記,每個學期要有2篇以上學習心得或體會。六、學習要求

黨員、干部學習由校黨支部、校長會具體組織、安排,力求做到計劃周密、精心組織、健全制度、提高質(zhì)量、務(wù)求實效,為圓滿完成學校各項工作任務(wù)奠定堅實的思想、理論基礎(chǔ)。

建立健全黨員、干部學習考勤制度,每次會議認真做好簽到,會后統(tǒng)計出勤情況,并定期予以通報。對每次學習情況進行認真總結(jié),在黨員會上通報學習情況,加強學習成果的交流與輻射。

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黨員政治理論學習制度

一、學習內(nèi)容:馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等一系列黨的理論創(chuàng)新成果,認真學習黨、國家和省近期重要會議文件、重大決策精神;認真學習社會主義市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)以及金融、歷史文學等方面知識,不斷提高黨員的理論素質(zhì)。

二、組織形式:以支部為單位采取集中研討和自學相結(jié)合的方法學習。集中學習每月不少于一次。開展多種形式的學習教育活動,講究學習效果。三、學習要求

1、支部要制定全年學習計劃,做到長計劃、短安排,要有集中學習討論記錄。黨員干部要做到四有:有個人學習安排、有學習資料、有學習筆記、有心得體會文章。

2、黨員干部的政治理論學習時間每年不少于150小時;每年撰寫讀書筆記1萬字左右;撰寫體會文章每年至少一篇;

3、發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,有的放矢,學以致用,努力提高自身素質(zhì)和解決實際問題。理論學習要同勞動保障工作結(jié)合起來,深入實際調(diào)查研究,著手于解決實際問題;4、創(chuàng)新學習形式和學習方法。機關(guān)黨委將聘請理論研究專家,每年安排二次理論講座,針對學習的難點問題進行輔導(dǎo)。適時組織學習經(jīng)驗交流研討活動。黨支部要結(jié)合本支部實際不斷創(chuàng)新學習方法,做到學用結(jié)合,取得實效;

5、支部對每次學習情況要做好記錄,黨員學習不遲到、不早退、不無故缺席,因病因故要提前請假;

6、機關(guān)黨委建立支部學習學習檔案,將各支部學習計劃、學習階段總結(jié)、體會文章及時裝入檔案,為評選先進單位提供依據(jù);7、支部每年對所屬黨員干部理論學習情況進行一次自查,并報機關(guān)黨委。支部每年向機關(guān)黨委匯報一次學習情況。機關(guān)黨委將不定期地通過檢查考勤情況、學習筆記、支部筆記、支部學習記錄、組織理論學習測試進行學習考核,考核結(jié)果記入支部學習檔案;

8、機關(guān)黨委每年對學習成效顯著的支部,對在省級以上報刊發(fā)表理論文章的個人,給予通報表揚。對落實制度不好、不認真組織或不參加學習的支部和個人給予通報批評。

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