對口幫扶
盂縣人民醫(yī)院
對口幫扶鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院實施方案
為進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作,使縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對口幫扶鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院項目工作落到實處,結(jié)合我縣實際制定如下實施細則:一、幫扶目標
在“十一五”期間,建立幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作制度,使受援衛(wèi)生院逐步改善基礎(chǔ)設(shè)施條件和環(huán)境,提升內(nèi)部管理水平,有效提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)技術(shù)和衛(wèi)生人員業(yè)務(wù)素質(zhì),使衛(wèi)生院綜合提供預(yù)防保健和基本醫(yī)療服務(wù)的功能得到健全與完善,努力緩解農(nóng)民看病難、看病貴問題。
二、幫扶原則
(一)堅持依據(jù)需求、注重實效、夯實基礎(chǔ)。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的功能定位為基礎(chǔ),根據(jù)受援衛(wèi)生院的實際需要,注重改善其醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)條件和內(nèi)部管理水平,提高公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療和適宜技術(shù)服務(wù)能力;本著缺什么、幫扶什么,支援、受援雙方形成相對固定的長效幫扶機制;
(二)堅持多種形式、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進。要制定對口幫扶計劃,使受援衛(wèi)生院的各項工作得到明顯改善與發(fā)展。要有計劃地選派思想作風(fēng)好、醫(yī)術(shù)過硬、責(zé)任心強的醫(yī)療骨干進駐受援干部培養(yǎng)和掛職鍛煉與對口幫扶工作相結(jié)合。三、幫扶范圍與時間(一)幫扶范圍:
(三)幫扶時間:對口幫扶關(guān)系定為5年(201*年至201*年)。四、幫扶內(nèi)容
(一)提供服務(wù):派醫(yī)務(wù)人員以掛職或下基層鍛煉等方式定期在受援衛(wèi)生院直接向農(nóng)民提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),定期或不定期地組織有關(guān)專家到受援衛(wèi)生院開展專家門診、手術(shù)指導(dǎo)、專題講座、查房等服務(wù)。(二)業(yè)務(wù)指導(dǎo):重點指導(dǎo)受援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院預(yù)防保健、基本醫(yī)療、中醫(yī)中藥、產(chǎn)科和急救技術(shù)服務(wù)的開展,加強對常見病、多發(fā)病和傳染病等重點疾病的規(guī)范防治。提高醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員運用適宜技術(shù)的能力。幫助受援衛(wèi)生院建設(shè)重點科室、開拓新業(yè)務(wù)、應(yīng)用適宜技術(shù)等。
(三)培訓(xùn)人員:派出人員應(yīng)幫助受援衛(wèi)生院制定人才培訓(xùn)計劃并組織實施,對衛(wèi)生院醫(yī)技人員進行傳幫帶;免費接受衛(wèi)生院醫(yī)技人員進修培訓(xùn),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)技人員舉辦學(xué)術(shù)講座。(四)衛(wèi)生管理:派出人員負責(zé)幫助受援衛(wèi)生院完善各項工作制度和業(yè)務(wù)管理規(guī)范,加強內(nèi)部運行機制,提高衛(wèi)生院管理水平。
(五)經(jīng)費和設(shè)備支持:鼓勵支援醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)根據(jù)受援衛(wèi)生院的實際需要,在能力可及的情況下,提供一定的經(jīng)費或適宜設(shè)備,支持受援衛(wèi)生院建設(shè)和發(fā)展。
派出到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員工資、獎金等各項福利待遇不變。表現(xiàn)突出的,給予表彰獎勵。受援衛(wèi)生院為支援醫(yī)院派出的長期蹲點人員免費提供住宿,但不得發(fā)放任何補貼及資金。五、幫扶要求
(一)要把幫扶工作與萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工作、落實城市醫(yī)生在晉升副主任醫(yī)師職稱前到農(nóng)村累計服務(wù)一年和農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人員晉升職稱前必須到上一級醫(yī)院進修半年以上的兩項制度結(jié)合起來,逐步建立對口幫扶長效機制。
(二)結(jié)合實施“農(nóng)村衛(wèi)生院急診救基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目”和農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院重點專科人才的培訓(xùn),包括院長、傳染病主檢醫(yī)師、婦產(chǎn)科、內(nèi)兒科、中醫(yī)科、急救及檢驗等。六、監(jiān)督與管理
(一)組織領(lǐng)導(dǎo):院長負責(zé)對口幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)管理和考核評價工作。(二)明確職責(zé):充分認識幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的重要性,將其列入重要的議事日程,建立健全對口幫扶和巡回醫(yī)療制度,確保這項工作的經(jīng);、規(guī)范化和制度化。支援醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)都要指定1名領(lǐng)導(dǎo)專門負責(zé)對口幫扶工作,負責(zé)對口支援和受援單位之間的溝通和協(xié)調(diào)。(三)簽訂協(xié)議:支援醫(yī)院應(yīng)由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊,到對口受援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行實地考察和調(diào)研,本著缺什么、幫扶什么的原則,在充分醞釀協(xié)商的基礎(chǔ)上,明確5年內(nèi)支援醫(yī)院和受援衛(wèi)生院應(yīng)實現(xiàn)的預(yù)期目標和分年度的具體目標,在醫(yī)療服務(wù)、人才隊伍建設(shè)、技術(shù)指導(dǎo)、設(shè)施條件改善、衛(wèi)生管理等方面提出明確的具體要求,以規(guī)范雙方的責(zé)、權(quán)、利等各項行為。
(四)考核評價:經(jīng)常對幫扶情況進行跟蹤檢查落實。每年自我考核評價一次對口幫扶的任務(wù)完成情況,包括成效、經(jīng)驗和問題。每年要進行總結(jié),對工作成績突出的醫(yī)務(wù)人員要及時總結(jié)交流經(jīng)驗并給予表彰。
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沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
對口幫扶實施方案
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平同志“三個面向”和江澤民同志“三個代表”的重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實全市中小學(xué)教學(xué)工作暨教學(xué)質(zhì)量年活動會議精神,充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)學(xué)校的示范帶動作用,促進相對薄弱學(xué)校提高辦學(xué)水平,提升教育教學(xué)質(zhì)量,全面推進校際之間教育的均衡發(fā)展,按照縣局《關(guān)于開展“四百工程”活動》的要求,幫扶石橋鎮(zhèn)第二中心小學(xué),以期優(yōu)勢互補,共同發(fā)展。
二、學(xué)校基本情況分析
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)現(xiàn)有班級24個,專任教師50人,學(xué)生1247名。其中專職英語6人,專職體育1人,專職音樂2人,專職美術(shù)1人。小學(xué)高級教師26人,其余為初級職稱。35周歲以上8人。大專及以上學(xué)歷35人,占專任教師總數(shù)的70%。
學(xué)校占地面積34580平方米,建筑面積6451平方米,綠化面積14150平方米。學(xué)校始終堅持正確的辦學(xué)方向,全面實施素質(zhì)教育。先后被命名為“江蘇省實驗小學(xué)”、“江蘇省實施素質(zhì)教育先進學(xué)!、“江蘇省家庭教育先進集體”、“連云港市德育先進學(xué)!钡葮s譽稱號。近年來,學(xué)校秉承“文化立校”的教育理念,大力發(fā)展校園文化建設(shè)。學(xué)校在夯實校園文化基礎(chǔ)的同時,把幾千年來積淀的農(nóng)耕文化“請”入校園,籌建了占地900多平方米具有濃厚文化特色的農(nóng)家故院,形成了立體的、多層次的、相互交融的校園文化體系,打造了一塊優(yōu)質(zhì)校園文化品牌。學(xué)校建有微機室、多媒體教室、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控室等近二十個專用室,各種教學(xué)設(shè)施齊全,學(xué)校區(qū)劃分明,環(huán)境優(yōu)美,構(gòu)成了
“美、綠、香、凈”的校園特色。
石橋二小共有20個教學(xué)班,979名學(xué)生,專任教師42人,專科以上學(xué)歷27人,教師學(xué)歷達標率100%
三、幫扶期限
201*年9月201*年8月四、主要目標
1、以“四百工程”建設(shè)為重點,積極進行教育教學(xué)改革和研究,全面扎實地推進素質(zhì)教育,從而增強學(xué)校的品牌意識。
2、確立“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,端正辦學(xué)思想,構(gòu)建“學(xué)習(xí)型、研究型、創(chuàng)新型”的學(xué)校,優(yōu)質(zhì)學(xué)校資源得到擴充。
3、著眼于石橋二小的教育教學(xué)實際,借助我校的各種示范服務(wù),提高石橋二小的教育教學(xué)水平和科研能力。
4、兩校管理突顯人性化、制度化、規(guī)范化,教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)得到進一步加強,現(xiàn)有教育資源得到進一步挖掘和利用,教師的育人水平和學(xué)生德智體方面發(fā)展水平有明顯提高!
5、充分利用本校的師資、管理經(jīng)驗及其它資源優(yōu)勢,幫扶帶動石橋二小的建設(shè)與發(fā)展,使石橋二小的育人環(huán)境得到優(yōu)化,儀器設(shè)備、圖書有所添。
五、工作要點及幫扶措施。
1、建立幫扶工作聯(lián)席會議制度。兩校幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組每學(xué)期至少召開3次聯(lián)席會議,通報幫扶情況,總結(jié)交流幫扶經(jīng)驗,適時調(diào)整完善幫扶措施,推動幫扶工作健康有序高效發(fā)展。
2、加強教育教學(xué)幫扶,促進共同提高。兩校每學(xué)期至少開展3次教育教學(xué)觀摩活動,有計劃、有步驟、分層次地進行聽課、說課、評課、備課等活
動。市石橋二小定期邀請我校年輕骨干教師舉辦講座,作學(xué)術(shù)報告,上示范課,點評優(yōu)秀案例等。
3、加強課改幫扶,拓展校本課程開發(fā)。首先我校將在新課程改革,校本課程開發(fā)方面向石橋二小開放并提供幫助,把一些成功的經(jīng)驗、科學(xué)的做法傳授給他們,在校本課程開發(fā)方面給予具體的指導(dǎo)。其次,在幫扶期間,石橋二小有新的市級以上教科研課題立項。
4、閑設(shè)備無償贈送,現(xiàn)有資源充分利用。我校教育資源將對石橋二小全天候開放,閑的教育教學(xué)設(shè)備無償贈送。
5、開展“青藍”結(jié)對幫扶,促進教師交流。我校與石橋二小共同制訂“青藍”幫扶計劃,選拔優(yōu)秀的中青年教師結(jié)對子幫扶,使被幫扶教師在業(yè)務(wù)能力、道德修養(yǎng)、知識水平、教學(xué)成績等方面都明顯提高。
6、交流成功管理經(jīng)驗,探討先進管理模式。我校與石橋二小的管理干部、大隊輔導(dǎo)員等,在開展對口幫扶的過程中,經(jīng)常交流探討學(xué)校管理、班隊活動經(jīng)驗等,互通有無、揚長避短,把著眼放在培養(yǎng)發(fā)展知識化、專業(yè)化、革命化、年輕化的干部隊伍上來,學(xué)校管理干部隊伍綜合素質(zhì)進一步提高。
7、開展班隊聯(lián)誼活動,共建扶困助學(xué)友誼橋梁。我校將與石橋二小的班隊定期組織開展扶貧助學(xué)捐贈活動,捐錢、捐物救助貧困學(xué)生就學(xué),開展學(xué)科競賽、書畫展、拔河、跳繩、踢毽子、乒乓球比賽、春游、掃墓、冬夏令營等活動,增加學(xué)生間的交流和聯(lián)系,使學(xué)生的交友能力、合作能力,生存適應(yīng)能力等都明顯增強。
8、利用城域網(wǎng),加強網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系。充分利用縣教育局城域網(wǎng),在網(wǎng)上進行電子備課,課題研究等信息交流,實現(xiàn)資源共享。
9、建立幫扶檔案,及時總結(jié)提高。我校將與石橋二小建立幫扶工作檔案,
全程記錄幫扶工作情況,反映工作計劃、措施、活動過程及幫扶效果等,把工作中的成功經(jīng)驗、先進典型、存在問題、下一步打算等形成總結(jié)性材料存檔備查。
六、幫扶工作具體安排九月份:1、2、
制訂幫扶工作實施方案。
深入石橋二小進行學(xué)校調(diào)查,了解幫扶學(xué)校教學(xué)與管理工作情況。
十月份:1、
選派優(yōu)秀骨干教師到石橋二小上示范課,與石橋二小教師共同探討
新的教學(xué)理念、教學(xué)方法。2、
組織沙河二小個集體備課組長到石橋二小參加集體備課。
十一月份:1、
共同組織期中考試:雙方統(tǒng)一組織、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一時間進行考試,
找出差的班級及學(xué)科,分析原因,擬定補救措施。2、
開展學(xué)生“手拉手互比互學(xué)”活動。
十二月份:1、2、
組織青年教師技能比賽活動。開展兩校友好班級互訪活動。
元月份:1、2、
檢查總結(jié)學(xué)校發(fā)揮示范作用情況。寫好幫扶工作小結(jié)。
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
201*.9
幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組
為了充分利用我校現(xiàn)有的教育資源,發(fā)揮省實小的示范作用,確保幫扶工作扎實有效,特成立以下幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小作,以期優(yōu)勢互補,共同發(fā)展。姓名性別學(xué)歷職稱職務(wù)李其進組長南國富男本科中高沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)校長男?菩「呤瘶蜴(zhèn)第二中心小學(xué)校長樊玉葉副組長李春光女?菩∫簧澈渔(zhèn)第二中心小學(xué)副校長男?菩「呤瘶蜴(zhèn)第二中心小學(xué)副校長王升飛男本科小高沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)教導(dǎo)主任王曉兵男專科小高石橋鎮(zhèn)第二中心小學(xué)教導(dǎo)主任組員朱貴璽男?菩「呱澈渔(zhèn)第二中心小學(xué)本部校長沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)鮑健男?菩「咝兄W(xué)校長李海
男專科小高
石橋鎮(zhèn)第二中心小學(xué)本部校長沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
教學(xué)質(zhì)量年周查月報制度
為進一步推進教學(xué)質(zhì)量年活動的開展,規(guī)范教師的教學(xué)行為,使全體教學(xué)工作步入秩序化、規(guī)范化軌道,特制定本周查月報制度。
一、制度部分
(一)關(guān)于備課檢查制度
1、對教師的備課除教學(xué)常規(guī)規(guī)定的條款以外,還應(yīng)強調(diào)每位教師須先備課后上課,不準無教案或沿用舊教案上課。教案應(yīng)是課時教案,課時教案應(yīng)做到目標明確,過程清楚,設(shè)計合理,程序完整。每學(xué)期開學(xué)前應(yīng)備好一周內(nèi)容的課,寫出一周教案,學(xué)期中應(yīng)提一周備課。
2、各校教導(dǎo)處對教師書寫情況每雙周檢查一次,主要檢查教案的復(fù)備及書寫的規(guī)范情況(目標、重點、難點、作業(yè)安排等)、篇目數(shù)量,并將檢查主要情況記載在冊,檢查情況及時反饋給有關(guān)教師。每月28日前將本月檢查情況上報中心校教導(dǎo)處。
(二)關(guān)于作業(yè)檢查制度
1、所有文化課、專業(yè)課均需布適量的作業(yè),教師不得以任何理由不布作業(yè)。作業(yè)的批改需認真及時,并做到日期齊全。
2、教導(dǎo)處每雙周檢查一次學(xué)生作業(yè)情況。主要檢查作業(yè)的次數(shù),批改的情況。
(三)關(guān)于聽課的檢查制度
1、學(xué)校教師間應(yīng)開展相互學(xué)習(xí)、交流的活動,開展聽課活動有利于取長補短,促進教學(xué)質(zhì)量的提高,具體要求是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和分管教學(xué)校長、教務(wù)主
任、教研組長每學(xué)期至少聽課40節(jié)以上,任課教師聽課30節(jié)以上(其中至少聽本校教師課20節(jié)),各教研組要積極開展公開課、研究課、觀摩課、示范課、探索課等多種形式的課堂教研活動,以促進教師聽課任務(wù)的完成。
2、每學(xué)期結(jié)束前所有教學(xué)人員將聽課記錄交教導(dǎo)處接受檢查,主要檢查聽課任務(wù)的完成情況。
(四)關(guān)于評教評學(xué)活動的制度
教導(dǎo)處、教研組要及時了解教與學(xué)的情況,除期中期末應(yīng)進行考試質(zhì)量分析以外,平時應(yīng)開展定期或不定期的評教評學(xué)活動。評教評學(xué)可采取座談會、問卷調(diào)查等多種形式(主要從教學(xué)雙方了解教師貫徹五認真的情況,學(xué)生貫徹學(xué)習(xí)常規(guī)的情況)。教導(dǎo)處每學(xué)期應(yīng)至少有一次全校范圍內(nèi)的評教評學(xué),將評教評學(xué)情況及時整理總結(jié),并采取合適的方式將情況反饋給有關(guān)方面和教師本人。
二、組織保證
為保證我校教學(xué)常規(guī)檢查落到實處,學(xué)校建立以教學(xué)副校長負責(zé),教務(wù)處具體落實。教研組長參加的檢查評比小組,教研組長主要負責(zé)檢查落實本組教師執(zhí)行常規(guī)的情況。教務(wù)處可隨時檢查全校所有教師的五認真執(zhí)行情況,并對檢查結(jié)果做好記錄備查。
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
201*.9
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
教學(xué)質(zhì)量年校本教研制度
為了進一步促進新課程改革的實施,充分發(fā)揮教學(xué)研究工作在基礎(chǔ)教育課程改革中的作用,提高全校教師實施素質(zhì)教育的水平和能力,全面落實教學(xué)質(zhì)量年的各項目標,規(guī)范我校校本教研的實施與發(fā)展,現(xiàn)制訂本制度。
1、校本教研以新課程實施過程中學(xué)校所面臨的各種問題為研究對象,以教師為研究主體,是一種“基于學(xué)!薄ⅰ霸趯W(xué)校中”、“為了學(xué)校”的教學(xué)研究。其核心是自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)等三要素。
2、校長是學(xué)校教研、科研活動的第一責(zé)任人。
要確立起科研興校的辦學(xué)理念,致力于教學(xué)研究的制度化建設(shè)和激勵機制的形成,成為校本教研的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者和參與者。
3、充分發(fā)揮教導(dǎo)處的指導(dǎo)作用。
教導(dǎo)處、教科室要以高度的責(zé)任心和滿腔熱情,積極主動地參與“以校為本”教研制度的建設(shè),加強專業(yè)引領(lǐng),加強各門學(xué)科之間的溝通、整合,改變學(xué)科本位的教研傾向。
4、教研組要積極組織活動,進行教學(xué)反思、課例評析、定期舉辦課改論壇。
5、要加強理論學(xué)習(xí)。
理論學(xué)習(xí)要突出以創(chuàng)新教學(xué)為核心的現(xiàn)代教育教學(xué)理論和經(jīng)驗的學(xué)習(xí),重視專業(yè)知識和文化科學(xué)知識的學(xué)習(xí)。學(xué)校要為教師推薦并購買相關(guān)的教育教學(xué)理論書籍、報刊和相關(guān)的網(wǎng)上信息,使教師在眼花繚亂的書山中找準學(xué)習(xí)的目標。
6、建立對話交流制度。
加強教師與教師、教師與管理者之間的溝通、交流和對話,使教師有機會對改革中遇到的問題進行公開而自由的討論,使學(xué)校真正成為一個民主的、開放的討論領(lǐng)域、使校園文化有一個學(xué)術(shù)對話和學(xué)術(shù)批評的氛圍。
7、建立課題研究制度。
要求教師人人有課題,人人經(jīng)歷課題研究的基本過程:提出問題一一設(shè)計解決問題的方案方案實施的過程總結(jié)又提出新的問題,鼓勵教師結(jié)合課改實踐提煉小課題并作研究。
8、教師在實際教學(xué)中,要學(xué)會對自己的教育教學(xué)進行反思、創(chuàng)新,努力成為實踐的研究者;要對自己的知識和經(jīng)驗進行重組,適應(yīng)新情況、解決新問題;要在教學(xué)研究中平等交流、經(jīng)驗分享和學(xué)術(shù)互助。
9、教師經(jīng)常進行教學(xué)實踐和教學(xué)反思,每學(xué)期堅持做到“六個一”(讀一本教育教學(xué)理論著作,參與一項課題研究,完成一份教學(xué)設(shè)計,上好一堂研討課,寫一篇課堂教學(xué)敘事案例,撰寫一篇學(xué)科論文。)
10、要加強校本課程、教材的研究與開發(fā),挖掘?qū)W校自身的文化底蘊。11、開展師徒結(jié)對活動,促進青年教師盡快成長。要求師傅上好引路課,徒弟上好創(chuàng)新課,師徒相互聽課、交流活動,每學(xué)期不少于6次。
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
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沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
教學(xué)質(zhì)量年視導(dǎo)檢查制度
一、教導(dǎo)處將按照中心校安排對教學(xué)工作進行常規(guī)的視導(dǎo)檢查,檢查采取定期與不定期相結(jié)合的方式進行。
二、每學(xué)期教導(dǎo)處在開學(xué)初、期中前后抽查教師備課筆記,特別是抽查青年教師和新教師的備課筆記,看備課是否認真,教案是否規(guī)范,有無用老教案上課或無教案上課的情況,并做好檢查記錄,每學(xué)年舉辦一次評選優(yōu)秀教案活動。
三、教研組長每學(xué)期檢查兩次本組教師的聽課筆記,教導(dǎo)處每學(xué)期檢查兩次組長的聽課筆記,校長每學(xué)期檢查教導(dǎo)主任的聽課筆記。
四、教導(dǎo)處每學(xué)期要普遍檢查學(xué)生的作業(yè)1---2次,并做好必要的記載。作文要求全批全改,并與講評相結(jié)合。
五、為了解教師教與學(xué)生學(xué)的情況,教導(dǎo)處將不定期、不事先通知地在部分年級、部分學(xué)科中進行質(zhì)量抽測。質(zhì)量抽測由教導(dǎo)處組織命題,請教研組長或經(jīng)驗豐富的教師參加,任課教師回避。題目注重雙基和能力的檢查,有靈活性的題目,但不出怪題?荚嚲黹営山虒(dǎo)處指定人員參加,教導(dǎo)處要作成績統(tǒng)計與試卷分析,及時通報結(jié)果。
六、每個教師在期中、期末考試后都要填寫教導(dǎo)處下發(fā)的質(zhì)量分析表,作出成績統(tǒng)計、試題分析。
七、教導(dǎo)處在每學(xué)期的期中考試后兩周內(nèi)向全體教師做期中考試質(zhì)量分析。
八、教導(dǎo)處每學(xué)期召開學(xué)生座談會1---2次,或?qū)W生問卷1---2次,進行教學(xué)情況調(diào)查。
九、視導(dǎo)檢查將特別突出對教學(xué)薄弱學(xué)校,薄弱學(xué)科進行幫扶。
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
201*.9
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
教學(xué)質(zhì)量年課改例會制度
課改例會是貫徹上級文件精神、檢查課改工作的集體會議,是促進學(xué)校課改工作正常運行的重要會議。為進一步推進教學(xué)質(zhì)量年工作的進行,制訂制度如下:
1.中心校教導(dǎo)處每月定期召開課改實驗工作例會一次,由教導(dǎo)主任負責(zé)主持,例會的地點、內(nèi)容根據(jù)具體需要而定。
2.每次例會召開時,各校教導(dǎo)主任都要按時參加.無特殊情況不得請假。3.內(nèi)容:
(1)各校詳細匯報實驗工作進展情況,總結(jié)經(jīng)驗,找出課改實驗工作中存在的問題,提出相應(yīng)的對策。
(2)上交學(xué)校課改工作月報、實驗教師課改工作總結(jié),做到周周有教學(xué)隨筆,月月有典型案例分析。
(3)中心校教導(dǎo)主任總結(jié)課改工作情況,表揚先進,樹立典型,指出存在的不足,指導(dǎo)下一步的課改工作。
(4)中心校教導(dǎo)主任及時向各完小教導(dǎo)主任貫徹傳達上級主管部門的近期課改工作精神、內(nèi)容。
(5)中心校教導(dǎo)主任結(jié)合學(xué)校實際情況,提出階段性或長遠性課改工作計劃,讓大家討論執(zhí)行,同時對前段工作進行簡要總結(jié)與檢查。
4、開會做到不遲到、不早退,更不得缺席。開會時,做好會議記錄,回到學(xué)校后要認真全面的向教師作好傳達,督促實施。
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
教學(xué)質(zhì)量年公開課制度
為全面推進教學(xué)質(zhì)量年,落實新課程精神,提升教育理念,切實提高教師的業(yè)務(wù)水平和課改能力,特制定本制度。
1、35周歲以內(nèi)(含35周歲)的教師每人每學(xué)期至少上二節(jié)公開課。中心小學(xué)每月第一周周三所有班級學(xué)科都要對全學(xué)區(qū)教師開放。
2、任何上公開課的教師不準無故不上,如有特殊情況未能上公開課的,要及時將情況上報中心校教導(dǎo)處,由教導(dǎo)處另外安排時間上課。對于明顯存在質(zhì)量問題的公開課,教導(dǎo)處亦將勒令其重新上課。
3、上公開課之前須經(jīng)過年級組的集體備課,然后確定教案。教案經(jīng)教研組長簽字后方能執(zhí)行。中心校組織教師聽取公開課。上完課后,執(zhí)教者及時將教案上交教導(dǎo)處,所有聽課教師必須作出點評。
4、各校在安排開課日活動時,開課不得少于2節(jié),時間安排在上午第1、2節(jié),第三節(jié)研討。
5、教導(dǎo)處還將根據(jù)實際情況組織開展研討課活動。
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
201*.9
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)關(guān)于教師、學(xué)生發(fā)表文章的暫行規(guī)定各小學(xué):
為了進一步提升學(xué)校的辦學(xué)品味,深化學(xué)校的內(nèi)涵,突出“書香校園”的辦學(xué)特色,提高教師的教育科研能力,經(jīng)研究決定,從本學(xué)期開始,要求廣大師生積極撰寫,踴躍投稿,現(xiàn)將具體情況規(guī)定如下:
1.所有40周歲以下的公辦教師每年至少在市級及以上教育報刊或雜志上發(fā)表一篇文章。
2.中心校一、二年級每位教師必須輔導(dǎo)學(xué)生每學(xué)期至少發(fā)表2篇習(xí)作,三、四年級每位教師必須輔導(dǎo)學(xué)生每學(xué)期至少發(fā)表3篇習(xí)作,五、六年級每位教師必須輔導(dǎo)學(xué)生每學(xué)期至少發(fā)表4篇習(xí)作。
3.教師參加“教海探航”、“五四杯”、“園丁杯”等論文評比,獲省一、二等獎或市一等獎,視為同等級別發(fā)表的論文。
4.教師、學(xué)生發(fā)表文章,按獎懲條例獎勵,如不能按期完成,將給予經(jīng)濟處罰,教師罰款100元,沒有指導(dǎo)學(xué)生完成任務(wù),每篇罰任課教師30元。
5.學(xué)期末,中心校將根據(jù)學(xué)生發(fā)表習(xí)作情況,視級別、數(shù)量進行評比,評出一、二、三等獎各獎勵輔導(dǎo)教師300、200、100元,年底,中心校將根據(jù)教師發(fā)表論文情況,視級別、數(shù)量等進行綜合評比,評出一、二、三等獎,一等獎獎微波爐一臺,二等獎獎電磁爐一臺,三等獎獎自行車一輛,具體標準另行規(guī)定。本活動從201*年開始執(zhí)行。
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
201*.2.15
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
關(guān)于選派教干到沙河三小掛職研修的試行草案
為認真貫徹市縣教育局關(guān)于開展“四百工程”活動的通知精神,進一步加強對薄弱學(xué)校的幫扶力度,促進學(xué)校教育的均衡發(fā)展,經(jīng)學(xué)校研究決定并報教育局申批,派教干王升飛一名同志前往沙河三小掛職研修一年。具體事項如下:
一、掛職條件
1、努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,認真實踐“三個代表”重要思想,政治堅定,作風(fēng)正派,愛崗敬業(yè),開拓進取,工作扎實;
2、有一定政策理論水平和組織協(xié)調(diào)能力,能夠把黨的教育方針、教育教學(xué)管理經(jīng)驗與該校實際相結(jié)合,卓有成效地開展工作;
二、掛職期限
一年,自201*年9月至201*年7月。三、有關(guān)待遇
1、掛職期間保留原單位關(guān)系與職務(wù);2、掛職期間,該同志的工資待遇不變;3、來回差旅費用由原單位全額報銷。四、掛職辦法
1、定期參與學(xué)校的教學(xué)管理工作會議及有關(guān)活動。2、掛職教干采取住教與走教相結(jié)合的辦法開展工作。五、工作內(nèi)容
1、參與掛職學(xué)校的教學(xué)管理工作,定期參加掛職學(xué)校的管理活動。
2、幫助掛職學(xué)校完善教學(xué)管理制度,加大校本教研與培訓(xùn)教師的力度。3、為校際之間統(tǒng)一教學(xué)進度、統(tǒng)一評價內(nèi)容和標準、教師集體備課、隨班聽課、教學(xué)觀摩、課題研究等活動做好協(xié)調(diào)工作。
4、舉辦教學(xué)專題講座,及時解決課改推進中的問題,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量;
5每學(xué)期向掛職學(xué)校提供一份改進學(xué)校教學(xué)工作的報告。
二○○六年九月
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
關(guān)于教師到沙河三小交流互助的方案
為認真貫徹市縣教育局關(guān)于開展“四百工程”活動的通知精神,進一步加強對薄弱學(xué)校的幫扶力度,促進學(xué)校教育的均衡發(fā)展,經(jīng)學(xué)校研究決定并報教育局申批,選派于名一名教師前往沙河三小交流互助一年。具體事項如下:
一、選派條件
1、思想政治覺悟高,認真實踐“三個代表”重要思想,作風(fēng)正派,愛崗敬業(yè),開拓進取,工作扎實;
2、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良,市基本技能競賽獲獎選手,有一定業(yè)務(wù)理論水平和組織協(xié)調(diào)能力,能夠把教學(xué)經(jīng)驗與該校實際相結(jié)合,引領(lǐng)該校教師的專業(yè)成長,大面積提高該校的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)質(zhì)量。
二、互助期限
一年,自201*年9月至201*年7月。三、有關(guān)待遇
1、互助期間保留原單位關(guān)系;2、互助期間,該同志的工資待遇不變;3、來回差旅費用由原單位全額報銷。四、日常管理
1、互助期間應(yīng)服從該單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守該單位的各項規(guī)章制度。2、從事相應(yīng)的教學(xué)工作。五、工作內(nèi)容
1、擔(dān)任該校的課堂教學(xué)任務(wù);2、參加該校的教育、教學(xué)、教研活動。
3、每月至少上一堂公開課,每學(xué)期至少舉辦兩次業(yè)務(wù)講座與一次教研沙龍活動。
4、每周聽課不少于2節(jié)并及時與上課教師交流指導(dǎo)。5、參與該校教研組的說課、評課活動。
6、與該校結(jié)對幫扶一名教師,使其一年內(nèi)盡快脫穎而出。7、每學(xué)期向該校提供一份改進學(xué)校教學(xué)工作總結(jié)。
二○○六年九月
沙河鎮(zhèn)第二中心小學(xué)
教學(xué)質(zhì)量年教學(xué)“五認真”規(guī)范制度
一、目的
教師教學(xué)過程的基本環(huán)節(jié)有備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考查等。只有規(guī)范教學(xué)“五認真”,才能保證教學(xué)質(zhì)量。
二、適應(yīng)范圍
本校全體教師(專職及兼職教師):三、內(nèi)容(一)備課
1、認真?zhèn)湔n是上好課的前提。要做到適度超前一周寫好教案。2、在專任及兼任教師中,語文(含作文、寫字)、數(shù)學(xué)、外語、音樂、體育采用集體備課,其余學(xué)科均以個人備課為主。
3、備課要求教師做到四備:即備教材、備學(xué)生、備教法學(xué)法、備作業(yè)。還要做到五有:即有新的教學(xué)理念,有明確的教學(xué)目標,有突出的教學(xué)重、難點,有教法、學(xué)法的設(shè)計,著眼于學(xué)生的發(fā)展,有作業(yè)設(shè)計。
4、備課各項內(nèi)容的書寫項目要齊全,形式要規(guī)范。(1)語文、數(shù)學(xué)備課項目要求:
a、單元備課項目的步驟包括:教材簡析、教學(xué)理念、教學(xué)目標、教學(xué)重、難點、教具(含電教或?qū)W具)準備、課時安排。
b、語文備課中,若某篇課文分幾個課時,則備課項目包括課題、備課時間、主備教師、教學(xué)目標、教學(xué)重、難點、教法與學(xué)法、教具(含電教)準備、課時安排;某篇課文的各子課時項目包括:教學(xué)內(nèi)容、課時目標、教學(xué)流程、作業(yè)布、板書設(shè)計、教后筆記(末課時教案后)。數(shù)學(xué)備課中,每課時的項目有主備教師、使用教師、課題、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標、教學(xué)重難點、教法(學(xué)法)、教具(學(xué)具)準備、教學(xué)流程、作業(yè)布、板書設(shè)計、教后筆
記。
(2)語文、數(shù)學(xué)備課形式要求:
備課所列項目要頂格寫。每一項目中若有幾個步驟,則每一步開頭空兩格寫,如一行寫不完,另起一行時要頂格寫。數(shù)字排序要規(guī)范,要由大寫到小寫,如一、(一)、1、(1)、a……
5、復(fù)備課要求:
(1)使用前對教案必須進行復(fù)備,復(fù)備時要根據(jù)本班實際與個人教學(xué)風(fēng)格進行復(fù)備,要對他人所設(shè)計的教學(xué)程序、教學(xué)內(nèi)容作一些必要的調(diào)整、增刪。
(2)使用后,要在“增補欄”里再次對教學(xué)程序或?qū)δ骋画h(huán)節(jié)或某一練習(xí)設(shè)計等教法與學(xué)法進行復(fù)備,或?qū)λ怂O(shè)計的精彩之處、看法不一或與實際教學(xué)中的差異加以評價,或是自己使用該教案的得失,教后筆記要具體、有針對性、有一定的價值。
(兩次復(fù)備中,使用前用藍或黑色;使用后用紅色)6、教后筆記與板書設(shè)計量的要求:
(1)語文教后筆記以課文為單位,一篇課文只寫一次教后筆記,每課(含練習(xí))必寫,要達到總課時量的三分之一。板書設(shè)計要達到總課時量的二分之一。
(2)數(shù)學(xué)教后筆記和板書設(shè)計要達到總課時數(shù)的三分之一。(3)英語教后筆記和板書設(shè)計均要達到總課時數(shù)的二分之一。7、英語備課按語文、數(shù)學(xué)集體備課的要求及形式獨立備課。
8、社會、音樂、美術(shù)、微機備課嚴格按縣教研室統(tǒng)一要求,參照我校語文、數(shù)學(xué)備課的統(tǒng)一要求獨立備課。
9、體育備課根據(jù)學(xué)科特點,按教研室要求獨立備課,提倡按新課程標準備出有創(chuàng)新特色的課。
10、思品、自然備課,使用省參考教案,結(jié)合新課標、學(xué)生實際,根據(jù)
教研室要求認真做好增刪、圈劃、評析等備課工作,寫好教學(xué)提綱要點、課后筆記、板書設(shè)計等。
11、活動課備課。兼代活動課的教師按教研室要求人人獨立備課,寫好活動計劃及活動記錄。
12、作文備課形式以集體備課為主,36年級均應(yīng)按課文習(xí)作要求,編寫8篇作文教案,但作文批改與評講須根據(jù)本班情況自行完成。
13、寫字備課,仍采取同年級段集體備課的形式,合作編寫教案。16年級寫字指導(dǎo)教案分別為16次、16次、16次、16次、14次、14次。
14、語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科的綜合實踐活動課每學(xué)期8課時(每月2次),列于各科備課總課時數(shù),綜合實踐備課要求本年級段共同商定內(nèi)容,平均分工備課。
注:各種備課課時數(shù)詳見《教學(xué)工作量化參考表》。(二)上課
上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),也是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此教師必須做到:1、上課前要認真準備好備課、教具及電教設(shè)備,無備課不準進入課堂。2、嚴格按課表上課。上課不遲到,堅持“候課”制度,認真組織教學(xué)、中途不出課堂、下課不拖堂。
3、要針對學(xué)科教學(xué)特點確定教學(xué)目標,教學(xué)目標要體現(xiàn)整體性與全面性,要注重學(xué)用結(jié)合、課內(nèi)外結(jié)合及學(xué)科間的滲透,要注重學(xué)生自主、合作、探究能力的培養(yǎng);要用新的教學(xué)理念靈活使用教法,要環(huán)節(jié)緊湊,密度與難度適中,要體現(xiàn)學(xué)生知識、技能、情感的形成過程。
4、教師的教學(xué)語言要精練、明白,講普通話。問題設(shè)計有梯度,面向全體學(xué)生,尤其關(guān)注每一個后進學(xué)生。
5、教師的教態(tài)要親切、自然大方、精神飽滿;不坐著上課,不斜背小包上課,不在課堂上接、打手機,不體罰與變相體罰學(xué)生。
6、精心設(shè)計板書與作業(yè)布。板書設(shè)計要簡明、美觀,體現(xiàn)知識的“骨
架”,給學(xué)生以啟迪和美的感受。作業(yè)設(shè)計要適中,既要體現(xiàn)學(xué)生知識的形成過程,也要體現(xiàn)學(xué)生掌握技能、技巧的過程。
7、根據(jù)教材內(nèi)容需要,提倡多媒體教學(xué)。尤其是中青年教師要熟練地使用電教媒體,提高課堂教學(xué)效益。
(三)作業(yè)布與批改
布適當?shù)淖鳂I(yè),是學(xué)生將知識轉(zhuǎn)化為技巧的重要手段。作業(yè)要考慮學(xué)科特點,要注重由課內(nèi)向課外延伸。要著眼于學(xué)生能力的培養(yǎng),可布可不布的作業(yè)堅決不要布,批改作業(yè)要及時、精心。具體要求是:
1、作業(yè)布要求:
(1)作業(yè)要精心設(shè)計,內(nèi)容豐富、形式多樣,要具有創(chuàng)造性、開放性、靈活性。既要體現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)的過程,又要知識與能力并重,既要重視雙基訓(xùn)練,又要注重向課外拓展。作業(yè)設(shè)計要有梯度,要份量適中。
(2)對學(xué)生作業(yè)格式嚴格要求,卷面書寫要整潔。2、作業(yè)批改要求:
(1)批改要認真、及時,每次作業(yè)均打等第(作業(yè)等第分別為優(yōu)秀、良好、及格、不及格),等第書寫要規(guī)范,作業(yè)批改要有激勵性的語言或符號,寫明批閱日期。對學(xué)生錯題應(yīng)予以指出,并讓其訂正。對學(xué)生存在的共同性的問題應(yīng)及時作以評講。
(2)寫字作業(yè)的批改,不打“√”,采用畫圈圈的方法,將學(xué)生寫得好的用紅筆圈畫下來。最后再打等第及批改日期(寫字作業(yè)包括:硬、軟筆習(xí)字本、習(xí)字冊)。
(3)作文的批改要有針對性,要用激勵性的評語,尤其是學(xué)生存在的缺點,要用巧妙的評語定格,要讓每個學(xué)生都能看到自己成功的希望,都能嘗到成功的快樂。大作文每篇精批細改三分之一,精改部分不僅要有眉批,也要有尾批,期末檢查時每位學(xué)生的作文也要精批細改三分之一。
3、作業(yè)量要求:
(1)數(shù)學(xué)作業(yè)量的要求:一年級60次,二年級74次,三年級70次,四年級68次,五年級71次,六年級53次。
(2)語文、寫字、作文作業(yè)量的要求:
a、一年級:語文作業(yè)(包括《習(xí)字冊》和漢語拼音)達110次,寫字作業(yè)(米字格本)16次。
b、二年級:語文作業(yè)(包括《習(xí)字冊》和漢語拼音)達100次,寫字作業(yè)(米字格本)16次。
c、三年級:語文作業(yè)(包括《習(xí)字冊》和大語文作業(yè))達80次,寫字作業(yè)(毛筆字)16次。大、小作文各8篇。
d、四年級:語文作業(yè)(包括《習(xí)字冊》和大語文作業(yè))達70次,寫字作業(yè)(毛筆字)16次。大、小作文各8篇。
e、五年級語文作業(yè)(包括田字格本和大語文作業(yè))達60次,寫字作業(yè)(毛筆字)14次。大、小作文各8篇。
f、六年級語文作業(yè)(包括田字格本和大語文作業(yè))達60次,寫字作業(yè)(毛筆字)14次。大、小作文各8篇。
4、各科備課、作業(yè)數(shù)量詳見《教學(xué)工作量化參考表》。5、關(guān)于參考表的幾點說明:
(1)語文、數(shù)學(xué)備課時數(shù)含括號中的8課時實踐活動課。其中一、二年級語文不包括口語交際和寫字;三至六年級語文不包括寫字。
(2)16年級語文中的寫字根據(jù)單元訓(xùn)練內(nèi)容每單元備2課時,12年級為硬筆,36年級為軟筆。
(3)關(guān)于16年級語文作業(yè)內(nèi)容及作業(yè)量說明:
一年級語文作業(yè),在漢拼本上每課做2次作業(yè),再加期中、期末各安排一次聽寫生字共72次作業(yè)。硬筆《習(xí)字冊》(含復(fù)習(xí))一課一次作業(yè);二年級在小語文本上每課做一次作業(yè)(含練習(xí)),共40次作業(yè);硬筆《習(xí)字冊》每課做2次作業(yè),每個單元做1次作業(yè),共做72次作業(yè)。三至四年級語文作業(yè),在大語文本上做40次作業(yè),在《習(xí)字冊》中每課做2次批改,共做49
47次作業(yè)。五、六年級語文作業(yè),在大語文本上分別做56次和47次作業(yè)。五、六年級語文作業(yè),在大語文本上分別做56次和47次作業(yè)(精讀課文每課2次,每個練習(xí)做1次);在硬筆田字本上均做14次作業(yè)。
(4)關(guān)于36年級軟筆寫字,每次均應(yīng)寫兩張,作一次批改。(5)五、六年級第8篇作文,根據(jù)實際,編寫開放性、綜合實踐性習(xí)作題。
(四)輔導(dǎo)學(xué)生
輔導(dǎo)要貫徹因材施教、因人而異的原則,要堅持以課內(nèi)輔導(dǎo)為主,課外輔導(dǎo)為輔,既要有集中輔導(dǎo),又要有個別輔導(dǎo),重點放在后進生上。
1、課內(nèi)在面向全體學(xué)生的同時,創(chuàng)造條件給后進生以更多的關(guān)愛,堅持以正面疏導(dǎo)和良好習(xí)慣的培養(yǎng),要善于發(fā)現(xiàn)其閃光點,提高其學(xué)習(xí)的興趣,增強其學(xué)習(xí)的信心。每學(xué)期要根據(jù)后進生的不同情況,研究輔導(dǎo)措施,寫入教學(xué)計劃,并建立后進生檔案。期初有情況測試,期中有輔導(dǎo)情況記載及形成性測試,期末有小結(jié),使輔導(dǎo)既扎扎實實,又成效顯著。
2、課外輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的補充。課外輔導(dǎo)的重點在兩頭:后進生及優(yōu)等生,以解決“吃不了”和“吃不飽”的問題。通過輔導(dǎo),使差生消化學(xué)習(xí)內(nèi)容,逐步建立學(xué)習(xí)信心;使優(yōu)等生擴大知識面,進一步發(fā)揮自己的愛好和特長。輔導(dǎo)只宜個別輔導(dǎo)與小組輔導(dǎo),不可采用集體輔導(dǎo)的辦法。輔導(dǎo)優(yōu)等生可組織各類興趣小組的形式,讓有特長的學(xué)生脫穎而出。
(五)考查
1、成績考試本身不是目的,而是檢查教學(xué)效果的有效手段。要重視對學(xué)生平時的考查,通過課堂表現(xiàn)、作業(yè)、單元測試等形成性考查,檢查教學(xué)效果。還要通過階段性評價期中考試和終結(jié)性考試期末考試,作好成績分析工作,及時反饋教學(xué)效果,研究改進教學(xué)方法和措施,并成文備案。
2、期中、期末、調(diào)研考試,學(xué)校嚴密組織,確保真實、公平、公正,將成績計入教師的業(yè)務(wù)檔案中,并根據(jù)我校制定的《教學(xué)常規(guī)管理目標考核獎懲條例細則》的各項指標予以獎懲。
(六)其它
1、關(guān)于觀察日記的要求:
(1)12年級每周1篇,要求教師在課堂口語交際或在開展校內(nèi)外活動等基礎(chǔ)上,先引導(dǎo)說,再指導(dǎo)寫,篇幅可以是幾句話,不識之字可用拼音代替。
(2)36年級每周寫2篇?梢龑(dǎo)學(xué)生觀察身邊的人、事、物、景為主,要求課內(nèi)外結(jié)合,學(xué)校、家庭、社區(qū)生活結(jié)合,寫真事,抒真情。有話則長,無話則短。
2、關(guān)于讀書筆記的要求:
(1)16年級均每周1篇,通過降低數(shù)量來提高質(zhì)量。
(2)12年級讀書筆記的內(nèi)容以摘抄課內(nèi)外的優(yōu)美詞句為主,可以是文中優(yōu)美的詞、詩、句,也可以是課外的。
(3)34年級可摘抄優(yōu)美片斷或?qū)懗鲎约簩δ称恼孪矚g的原因即可;5年級由摘抄優(yōu)美片斷向?qū)懽x后感過渡。
(4)6年級讀書筆記的閱讀材料自選,可以是課本中的內(nèi)容,可以自行挑選課外讀物,寫成讀后感。對讀后感的要求是:寫清讀了一本什么書,誰寫的,主要內(nèi)容是什么,抓住感受最深的部分聯(lián)系現(xiàn)實生活談體會。
(5)觀察日記與讀書筆記的批改要求采取抽查批閱的方式,評語可有可無,可有鼓勵性的語言或符號,要特別關(guān)注后進學(xué)生。
2、關(guān)于優(yōu)秀詩文背誦的量化及要求:
(1)《課程標準》中要求小學(xué)階段能背誦優(yōu)秀詩文160篇(段)。要求一年級會背20首,二年級達到會背60首,34年級達到會背100首,5年級達到會背130首,6年級達到會背160首。推薦篇目見下表。表中所列140余首詩詞中,前70首為16年級學(xué)生必背內(nèi)容,以下70余首詩詞為各班自選參考內(nèi)容,也可以另選內(nèi)容,不管選哪些內(nèi)容,各年級均應(yīng)達到規(guī)定的首(篇)數(shù)。
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