關于教務處的工作計劃 本文簡介:
一、指導思想 以三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真落實學校工作意見,牢固確立素質(zhì)為本、質(zhì)量第一的觀念,繼續(xù)以規(guī)范教學過程、細化教學行為、提高教學質(zhì)量為重點,穩(wěn)步推進課程改革,切實提高校本教研質(zhì)量。團結一致、負重奮進,腳踏實地、積極進取,高質(zhì)量實現(xiàn)質(zhì)量目標和爭先創(chuàng)優(yōu),向建校六十周年獻禮! 《
關于教務處的工作計劃 本文內(nèi)容:
一、指導思想 以
三個代表
重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真落實學校工作意見,牢固確立
素質(zhì)為本、質(zhì)量第一
的觀念,繼續(xù)以
規(guī)范教學過程、細化教學行為、提高教學質(zhì)量
為重點,穩(wěn)步推進課程改革,切實提高校本教研質(zhì)量。團結一致、負重奮進,腳踏實地、積極進取,高質(zhì)量實現(xiàn)質(zhì)量目標和爭先創(chuàng)優(yōu),向建校六十周年獻禮。 二、工作目標 以
埋頭苦干,爭先進位
為教學工作的總目標,從早、從嚴做好教學細節(jié)、教學過程的管理。高一年級要以
強化管理、潛心研究、夯實基礎
為工作重點,切實把握新課程的目的要求、教學內(nèi)容和考核評價,確保新課程的實施;努力減小分化,關心每一名學生,學科成績保持蘇州市同類學校中上游水平。高二年級以
扎實管理、突出重點、全面合格
為工作要求,在重點強化高考學科教學的同時,加強綜合考試學科的教學;切實做好培優(yōu)和補差輔導;學科成績達蘇州市同類學校中上游水平,綜合考試合格率達100%。高三年級應面向高考,研究高考,
埋頭苦干、穩(wěn)步提升
,著力增強教學和復習工作的針對性和實效性,加強備課組內(nèi)的研究,發(fā)揮集體智慧,形成合力,加強對學生個體和群體的質(zhì)量分析,加強教學五認真工作,確保教學工作措施落實到位! ∪、工作重點 1.著力做好高中課改 加強領導。在上級部門的領導下,認真制訂課程改革的實施方案,建立學校課程改革領導機構,加強對課程改革的指導。 加強研訓。在暑期組織省級、蘇州市級和昆山市級高一新課程,新教材培訓的基礎上,進一步完善學校內(nèi)部的校本研訓,在實踐基礎上引導教師進一步理解高中課程標準和新教材,采取參與式研討、公開觀摩與評價、案例設計等多元研訓活動方式,切實提高研訓活動的針對性和有效性,解決課改中遇到的問題,轉(zhuǎn)變教學觀念、教學方式和教學行為,在學生中倡導自主、探究、合作的學習方式,從而努力提升我校新課程的實施水平! 〖訌姽芾。一是加強課程管理。嚴格按照二級市局的有關規(guī)定,根據(jù)學習領域、學科科目和學科模塊合理安排課程。二是實行學分制管理。教務處將根據(jù)課程方案的學分要求形成學年學分分配表。遵循客觀、公正、透明的原則,嚴格學分認定。三是建立選課指導制度。根據(jù)新課程方案要求和學生實際,逐步建立行之有效的選課指導制度。以學生個性發(fā)展的需要出發(fā)引導他們學會自主選擇,形成個人的學習計劃。四是努力探索學生發(fā)展評價體系和教師專業(yè)發(fā)展評價制度,努力提高實施新課程的水平。五是結合學校實際,開發(fā)校本課程和各類活動課程、研究性學習,努力完善課程體系。 2.繼續(xù)細化教學管理 著力抓好教學五認真。進一步完善和修訂教學常規(guī)的要求,以加強教學五認真工作的常規(guī)管理為重點,不斷規(guī)范教師的教學行為,將教學常規(guī)工作落到實處。引導教師以五認真為切入,以課堂教學為中心,切實提高課堂教學效率和練習評價的效能。對教師的五認真工作進行期中普查和不定期抽查等形式進行檢查,同時進行教師教學滿意度的學生測評。 繼續(xù)實行
三項制度
。一是校內(nèi)教學調(diào)研制度。高一、二年級由教務處組織、年級組為單位對教學現(xiàn)狀進行調(diào)研,及時發(fā)展、改進和修正出現(xiàn)的偏差和存在的問題。高三年級通過市、學校二級調(diào)研,尋找不足,及時調(diào)整復習的思路和策略。每次調(diào)研均進行材料匯總和及時向教師通報。二是行政人員聽評課制度。校級領導和學校中層領導每周根據(jù)教務匯總,聽評課情況,在教職工會上由校長進行點評。三是通報分析制度。針對每次教學調(diào)研、行政人員聽課和重大考試,及時將情況向全體教師進行通報分析,利于進一步規(guī)范教學行為,共同協(xié)商共同討論教學中出現(xiàn)的問題,利于全面提高課堂教學效率和教學質(zhì)量;對考試情況及時召開各年級的教學質(zhì)量分析會,以集中分析和分班分析相結合,面向全體進行教學質(zhì)量跟蹤調(diào)查,切實關心每一位學生的成長,全面提高教學質(zhì)量! ±^續(xù)加強校本教研。一是加強教研組活動的常規(guī)管理。教研組每學期開設組內(nèi)公開課,語文、數(shù)學、英語組不少于8節(jié),其余教研組不少于6節(jié),教務處每周在校門口公布公開課開設情況。加強聽評課活動,重點研究教學實際問題,做好聽評課的材料匯總和組內(nèi)點評,并將教案、聽課評價表、組內(nèi)評課記錄表、組內(nèi)點評等材料裝訂后交教務處。嚴格教師聽課節(jié)數(shù),教齡在3年(含3年)內(nèi)的青年教師不少于30節(jié),中層領導、教研組長、指導教師不少于20節(jié),其他教師不少于15節(jié),期末進行檢查,列入教學常規(guī)考核。二是注重發(fā)揮備課組作用,營造濃厚的教研氣氛和環(huán)境。備課組活動每周一次,做到有活動內(nèi)容,有研討記載,必須人人參與。備課組必須針對教學中出現(xiàn)的問題進行集體研討,組內(nèi)必須進行集體備課,規(guī)范集體備課的形式,要求做到:備課主題(備課組長確定)→個人鉆研(個人備課)→集體研討(各抒已見)→形成個案(第二次個人備課)→組織實施(課堂教學)→反饋與反思(教學敘事)。三是積極探索校本教研的途徑,不斷增強教研的實效和活力。各教研組要以高三工作和新課程實施作為重點,大膽嘗試新的教研形式,力求每次教研的實效和特色。
關于教務處的工作計劃 本文關鍵詞:教務處,工作計劃
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