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“扶貧幫困,獻愛心”一人雙崗工作匯報

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“扶貧幫困,獻愛心”一人雙崗工作匯報

健全和完善干部“聯(lián)民崗”工作總結(jié)

根據(jù)市委(阜委組發(fā)[201*]8號)和精神,并且按照市民政局黨委開展的“扶貧幫困,獻愛心”一人雙崗活動的工作安排,市救助管理站黨支部為了進一步認真落實局黨委的工作部署,按照局黨委的分工,站黨支部負責幫扶對象,阜新縣伊瑪圖自然屯兩戶特困戶,李振堂、周印龍,并制定詳細的幫扶計劃。解決他們目前的生產(chǎn)生活困難。

首先支部派專人去伊瑪圖自然屯走訪了解兩戶特困戶的情況,通過與該村村長了解兩戶特困戶情況。李振堂70歲,老伴雙腿癱瘓,兒子犯罪入監(jiān)獄,家中還有一個12歲的小女孩上學,家中的房屋年久失修,破亂不堪,多年靠政府救濟。和特困戶周印龍,因給兒子治病,房子買了,現(xiàn)無房,也是長年靠政府救濟生活。

站黨支部摸清情況后,專題向局黨委韓書記作了匯報,并且專程去伊瑪圖走訪并看望了兩戶特困戶。送去了大米、豆油和救濟款。春節(jié)前夕,站黨支部沒有忘記一人雙崗的特困戶,組織站里的黨員、干部和職工,捐款捐物,并且在站里經(jīng)費十分緊張的情況下,購買了大米、白面、豆油、豬肉、

水果、鞭炮等過年物資,走訪慰問了兩戶特困戶。當了解到李振堂家沒有炕席時,專門購買了安舒地板革,使兩戶特困戶過上一個歡樂的春節(jié),感受到了社會主義大家庭的溫暖。

站黨支部在“七一”到來之前,籌備了大米、豆油、衣物等物品,全體班子成員專程前往伊瑪圖村走訪看望了兩戶特困戶,送去慰問品當看到特困戶李印龍的兒子病情有所好轉(zhuǎn),李印龍夫妻在外打工,經(jīng)濟狀況有好轉(zhuǎn)時,站領(lǐng)導班子成員鼓勵他們再接再厲早日脫貧制富奔小康。

通過開展聯(lián)民崗活動,使我們更加了解了廣大貧困地區(qū)貧困戶的疾苦,特別是通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,促進了班子成員的思想工作,工作作風的轉(zhuǎn)變,更加重視聯(lián)民崗工作。

今后救助管理站領(lǐng)導班子在局黨委的親切領(lǐng)導下,積極開展“聯(lián)民崗”活動,深化細致的制定幫扶計劃,認真幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實際困難,使他們早日脫貧奔小康,堅決完成局黨委布置的“聯(lián)民崗”工作任務(wù)。

阜新市救助管理站黨支部

201*年11月1日

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xxx農(nóng)場工會扶貧幫困工作匯報材料

xxx農(nóng)場工會

bbb省xxx農(nóng)場位于aaa市新浦區(qū)西部,xx年x月建場,全場擁有土地(水面)13萬畝,其中耕地7.5萬畝,全場總?cè)丝?.1萬,勞動力12400多人,在冊職工只有3430人,其中年齡在30歲以下僅44人,31-50歲2414人,51-60歲972人。農(nóng)場以種植業(yè)為主,輔以鮮切花、蔬菜等高效農(nóng)業(yè)。201*年GDP4.5億元,利潤700萬元。國有營業(yè)收入7300萬元,人均收入不足1萬元。xxx農(nóng)場在bbb墾區(qū)是最典型的人多地少、以農(nóng)為主的國有企業(yè)。也是江、浙、滬地區(qū)唯一的貧困農(nóng)場。截止201*年8月底,農(nóng)場困難人群還有以下三類:持有殘疾證人員257人,低保戶195人,特困戶72戶。就業(yè)壓力大,困難人群多,特別在前些年因失業(yè)、下崗、待業(yè)等問題出現(xiàn)社會不穩(wěn)定情況、集訪、群訪事件時有發(fā)生。為此xxx農(nóng)場領(lǐng)導清醒地認識到,困難要在發(fā)展中克服,問題要在現(xiàn)實中解決,辦法要在實踐中創(chuàng)新。并在克服困難、解決問題的實踐中探索出了一條化解社會矛盾、密切干群關(guān)系、推動經(jīng)濟發(fā)展和職工群眾致富的良好途徑,成為農(nóng)場扶貧幫困工作和思想政治工作的一門新課題。下面就農(nóng)場幾年來扶貧幫困工作的幫扶方式、措施和做法以及取得成效作如下簡要匯報:

一、幫扶方式“四位一體”

近年來,農(nóng)場工會通過扶貧幫困工作不斷深入和推進,將幫扶方式總結(jié)為“四位一體”即:將困難職工幫扶中心、弱勢群體長效幫扶、困難職工就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶、黨員干部“一幫一”扶貧結(jié)對四項幫扶工作實施有機整合,使農(nóng)場困難戶、低保戶、殘疾戶、特困戶家庭得到了有效救助,工會幫扶工作也由此邁上新臺階。

二、扶幫措施“五步走”

第一步:摸實情,知底數(shù)。早在5年前,農(nóng)場工會就組織全場13名工會委員、54名基層工會干部配合黨政干部120多人,懷著對全場3.1萬農(nóng)墾人民企盼早日擺脫失業(yè)、下崗、擺脫貧困,走向富裕的愿望,肩負“富場先富民”的重任,在崗埠這塊黑土地上進行了一場向貧困、失業(yè)宣戰(zhàn),向小康邁進的脫貧致富總體戰(zhàn)。農(nóng)場成立了“再就業(yè)服務(wù)中心”,工會主席任領(lǐng)導小組組長,每個管理區(qū)、每個生產(chǎn)隊、每個社區(qū)、每條街道,都成立了扶貧幫困領(lǐng)導小組,每個黨小組,每個工會小組都落實了幫扶小區(qū),每一名干部都落實了幫扶對象,通過20多天的走村入戶排查、統(tǒng)計,全場有6800多名勞動力處于失業(yè)或半失業(yè)狀態(tài),農(nóng)場工會、農(nóng)場再就業(yè)服務(wù)中心,對這些數(shù)據(jù)一一輸入數(shù)據(jù)庫,為建立扶貧幫困人性化關(guān)懷和個性化幫扶體系打好基礎(chǔ)。針對困難職工不同成因,農(nóng)場工會做到六個清楚,即:困難家庭人口清楚、家庭收入清楚、困難原因清楚、身體狀況清楚、一技之長清楚和致富想法清楚。在六個清楚基

礎(chǔ)上實行個性幫扶、做到因人施助、分類幫扶,使更多的困難職工能在受幫扶過程中找到擺脫貧困的有效方法。

第二步:制方案、分類扶。早在201*年農(nóng)場職代會就明確“把勞務(wù)輸出當作農(nóng)場行為來做,項目來辦、產(chǎn)業(yè)來抓,讓勞務(wù)輸出變成崗埠富民強場的主要產(chǎn)業(yè)和職工增收的重要來源”;這是農(nóng)場黨、政、工提出的富民興場一項戰(zhàn)略,也是當時一條現(xiàn)實而有效的途徑。勞務(wù)輸出工作做實后,近三年來農(nóng)場黨委把幫扶工作重心轉(zhuǎn)向幫扶陣地和長效機制上來,建設(shè)“六大幫扶陣地”即:幫扶中心陣地、大病救助中心陣地、民政救助陣地、開展“金秋助學”陣地、開展黨員干部“一幫一”活動陣地以及農(nóng)場項目資金幫扶陣地。制定了六大相關(guān)章程、操作方法和管理制度。

勞務(wù)輸出工作中,黨政工始終從戰(zhàn)略高度狠抓富余勞動力轉(zhuǎn)移工作,從農(nóng)場到管理區(qū),實行“四個一”,即轉(zhuǎn)移富余勞動力有一個班子、一個規(guī)劃、一套政策、一套實施辦法。重點抓兩個引導:一是輿論引導,二是政策引導。農(nóng)場制訂富余勞動力轉(zhuǎn)移的優(yōu)惠政策,對富余勞動力轉(zhuǎn)移人員實行“四個優(yōu)先”:優(yōu)先解決新產(chǎn)業(yè)貸款、優(yōu)先搞好技術(shù)培訓、優(yōu)先扶持創(chuàng)業(yè)人員、優(yōu)先解決勞務(wù)輸出人員家庭后顧之憂。通過抓示范、樹典型、扶創(chuàng)業(yè)、建基地,落實各種優(yōu)惠政策和扶持政策,在全場扶持了一大批富余勞動力轉(zhuǎn)移特色村和重點戶。

農(nóng)場在建設(shè)“六大幫扶陣地”工作上,一是積極爭取省、

農(nóng)墾、市總工會政策。農(nóng)場工會成立了困難職工幫扶中心后,按照上級各級工會、民政部門政策和相關(guān)文件要求,積極爭取和申報相關(guān)材料,截止今年8月底,為全場524戶包括低保戶、殘疾戶、特困戶爭取到了國家財政幫扶。使全場195戶低保戶和257戶殘疾戶分別進入網(wǎng)絡(luò)低保管理系統(tǒng)和殘疾信息管理系統(tǒng),全場72戶特困戶家庭進入全國工會幫扶管理系統(tǒng),接受中央財政撥付的救助金及物品。二是成立xxx農(nóng)場大病救助中心。及時制定大病救助資金章程,規(guī)定了資金的管理和使用,并以成立困難職工救助中心為契機,向全場廣大黨員干部,社會各屆人士發(fā)出倡議,盡已所能,獻出愛心,募捐救助金,進入大病救助資金專用帳戶,目前,全場有48戶困難家庭接受了救助基金幫扶。三是開展金秋助學活動。本著公開透明的原則,由個人申請,基層工會申報,市總工會審核公示后,直接為農(nóng)場特困戶、困難戶、殘疾戶、低保戶、單親戶等家庭子女考入高等院校的發(fā)放助學金和助學物品。僅201*年和201*年兩年農(nóng)場享受金秋助學活動資助達29人,共計接受助學金和物品價值84000元。四是把“三無戶”弱勢群體列入低保戶行列。農(nóng)場每年設(shè)立?疃ㄆ诎l(fā)放,形成了長效機制。全場已有低保戶195戶(409人)、殘疾戶257戶,其中,重殘85戶,進入這一行列,均得到定期補助。五是開展黨員干部“一幫一”結(jié)對活動。做到“你不脫貧我不脫手”,高效農(nóng)業(yè)服務(wù)中心工會201*年為70名返場職工,先后5次貸款231.6萬元,用于

自主創(chuàng)業(yè)、新建大棚,有力地幫助了困難戶在生產(chǎn)生活上的困難。六是項目幫扶:近幾年來,農(nóng)場對有一定勞動技能申請創(chuàng)辦第二產(chǎn)業(yè)的困難職工,陸續(xù)出臺政策,特別在高效農(nóng)業(yè)發(fā)展中,如建溫室大棚、蔬菜大棚,201*-201*年建造溫室每棟享有4000元的扶貧幫困周轉(zhuǎn)金政策,201*-201*年每棟發(fā)放6000元。今年農(nóng)場每棟溫室補貼扶貧幫困周轉(zhuǎn)金10000元。

第三步:抓培訓、學技能。近5年來,農(nóng)場工會與集團公司工會、市總工會聯(lián)合、與成教育中心聯(lián)合、與相關(guān)部門互相配合,通過各種途徑邀請到國內(nèi)外各行專家、教師、創(chuàng)業(yè)典型人物等開辦培訓班90余期,培訓人員21000多人次,涉及到大農(nóng)業(yè)的有種植技術(shù)、養(yǎng)殖技術(shù)、園藝花卉技術(shù),技能方面培訓有電子工、電工、電焊工、縫紉工,機械工,管理方面培訓有經(jīng)營管理、規(guī)模農(nóng)業(yè)、市場開拓,創(chuàng)業(yè)方面更是進行了系統(tǒng)性培訓,并自編培訓教材10多種,其中創(chuàng)業(yè)培訓教材4種。培訓出拿到技能證書人員2780多人。

第四步:幫信貸,政策扶。從201*年起,工會組織為了幫助困難職工早日脫貧,在資金援助上由始初的單靠工會組織提供小額借款,發(fā)展到各級工會干部對困難職工,下崗人員到銀行、信用社等金融機構(gòu)進行小額貸款擔保方式扶貧,有力增加了扶貧資金總量,據(jù)統(tǒng)計,到201*年8月份,累計共為3289戶次,提供扶貧借貸款5865萬元,使6成以上受到幫扶的困難戶、下崗職工大多能在3至5年內(nèi)得以脫貧。同時,農(nóng)場還

對在場內(nèi)創(chuàng)業(yè)人員另外給予3000到10000萬的不等的創(chuàng)業(yè)獎勵,有力促進了創(chuàng)業(yè)和就業(yè)工作,為創(chuàng)建和諧社會做出了貢獻。

第五步:辟新徑,促就業(yè)。根據(jù)農(nóng)場特色,大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)、民營企業(yè),農(nóng)場工會還在高效農(nóng)業(yè)基地開辟有志者創(chuàng)業(yè)園、三八巾幗創(chuàng)業(yè)園等8個,與場內(nèi)外30多家非公企業(yè)聯(lián)系,提供就業(yè)崗位1187個。

三、幫扶工作“六大實效”

農(nóng)場工會在bbb省總工會、bbb農(nóng)墾工會、aaa市總工會大力支持下,從全局出發(fā),以對職工高度負責的態(tài)度,把扶貧幫困工作擺上突出位,我們集中工會優(yōu)勢做好幫扶的重點工作,并把幫扶工作由“單純物質(zhì)幫扶”向“多方位幫扶”轉(zhuǎn)變、由“臨時性幫扶”向“長效性幫扶”轉(zhuǎn)變,幫扶工作重點轉(zhuǎn)向創(chuàng)業(yè)幫助、就業(yè)培訓、勞動力轉(zhuǎn)移、職業(yè)介紹、特困職工扶貧等。幾年來,通過多種渠道、多種形式幫助和扶持農(nóng)場特困職工、困難職工、下崗職工,殘疾職工、低保職工等,積極承擔起應(yīng)有的責任,加強對扶貧幫困工作的組織領(lǐng)導,出臺配套實施辦法,成立組織,建立目標責任體系和長效機制,并在幫思想、幫技術(shù)、幫資助、幫就業(yè)、幫助學、幫項目等方面做了大量工作,取得了六大成效。

一是“戶均轉(zhuǎn)移一人,人均增收千元”效應(yīng)。農(nóng)場工會通過幫助困難職工更新觀念,轉(zhuǎn)變思想,提高認識,大力引導和鼓動職工“戶均轉(zhuǎn)移一人,人均增收千元”的思想,收到明

顯成效,據(jù)統(tǒng)計:201*年全場勞務(wù)輸出達267人,場內(nèi)開辟就業(yè)崗位就地轉(zhuǎn)移富余勞動力105人,出國勞務(wù)15人。到201*年底,全場下崗失業(yè)人員、富余勞動力轉(zhuǎn)移人數(shù)達1678人,使社會得以和諧,并被bbb農(nóng)墾集團公司工會作為成功典型在全省墾區(qū)農(nóng)場推廣,農(nóng)場工會、組宣科和影視中心聯(lián)合組成“勞務(wù)輸出人員跟蹤采訪”小組,歷時20天,行程近萬里,遍及8省13個城市,采訪了打工、創(chuàng)業(yè)等典型人物20名,通過農(nóng)場廣播、有線電視,展版廣泛宣傳,《bbb農(nóng)墾人報》也給予了大力支持,開辟專欄,連續(xù)報道出14篇文章。從此,崗埠工會也打響了自身的品牌。已形成外出打工掙“票子”,借地換“腦子”,回鄉(xiāng)辦廠子,“一人打工致富一家,一幫外出帶動一方”的喜人局面。

二是強化培訓,長效建制。近幾年來,xxx農(nóng)場工會通過抓培訓,學技能,建立健全長效機制,困難職工無論在經(jīng)營種植、高效設(shè)施農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)機作業(yè)等方面,經(jīng)過強化培訓也取得了一定成效。201*年,高橋管理區(qū)高北隊困難職工肖文橋,小麥畝產(chǎn)高達970斤,畝產(chǎn)已突破201*年小麥產(chǎn)量的最高紀錄。高效中心困難職工方明松年年參加職工創(chuàng)業(yè)培訓,去年開始大膽改百合花卉種植盆景梔子花卉,他經(jīng)營的一個大棚盆花獲利3萬元。困難職工吉文昌,參加技術(shù)培訓后,根據(jù)市場預測和市場實際行情調(diào)節(jié)百合花的室溫,進行科學溫控,使一棚百合在年初頭茬穩(wěn)賺的情況下,今年第二茬百合又找到

了最佳賣點,在短短不到3個月的二茬花管理中,凈賺了3萬元。通過農(nóng)機培訓,今年一年,農(nóng)場有110臺插秧機進行了跨分場、跨農(nóng)場作業(yè),有430多臺收割機跨區(qū)作業(yè),累計作業(yè)50萬畝,創(chuàng)效益900余萬元。

三是資金幫貸,救助解難。資金幫貸上,農(nóng)場解決了一部分有思想、有闖勁、敢作為卻無資金的困難戶。如創(chuàng)業(yè)職工包明建,以他為主牽頭的黑木耳產(chǎn)業(yè),在農(nóng)場的大力支持下,擔保信貸120萬元作為啟動資金,創(chuàng)立了黑木耳股份公司,解決下崗職工達65人,目前運作良好,年人均收入達1.6萬元。農(nóng)場養(yǎng)殖中心特困戶徐傳花,通過學習魚類養(yǎng)殖技術(shù),201*年工會擔保貸款4萬元投入各類成魚放養(yǎng),創(chuàng)建了垂釣中心,去年11月不但還了4萬元貸款,還凈賺了2萬元。

中央財政救助和各級救助上,所有登記在冊的特困戶,重殘戶和低保戶每年重大節(jié)日均享受到中央財政撥款救助和各級領(lǐng)導的節(jié)日慰問。據(jù)不完全統(tǒng)計,5年來,農(nóng)場特困戶、重殘戶和低保戶接受政府困難補貼約60萬元。接受上級領(lǐng)導慰問資金及物品價值約15萬元。除此之外,農(nóng)場在每逢重大節(jié)日期間均對困難戶、特困戶、低保戶、殘疾戶及五保戶等發(fā)放慰問金和物品價值26萬元,5年來約發(fā)放慰問金和物品價值近130萬元。另外,農(nóng)場按照大病救助中心章程支付職工大病救助金約20萬元。

四是幫助就業(yè),成效明顯。農(nóng)場工會創(chuàng)造“戶均轉(zhuǎn)移一人,

人均增收千元”,“促進再就業(yè)模式”幫扶工作法,成功實現(xiàn)6600多人就業(yè)、再就業(yè),被bbb農(nóng)墾作為成功經(jīng)驗推廣到全省墾區(qū),并在集中墾區(qū)農(nóng)場工會領(lǐng)導在我場多次召開促進再就業(yè)經(jīng)驗交流會,返場農(nóng)民工安現(xiàn)場會、《職工創(chuàng)業(yè)致富指南》編委實地采寫等,農(nóng)場工會先后被aaa市總工會評為“再就業(yè)基地示范單位”、“扶貧幫困技能、技術(shù)培訓先進單位”,農(nóng)場女工委被市總工會評為“開辟女職工創(chuàng)業(yè)園、引領(lǐng)女職工自我創(chuàng)業(yè)”實事獎單位,農(nóng)場工會多次被bbb農(nóng)墾工會評為“扶貧幫困先進單位”、“促進再就業(yè)創(chuàng)新單位”,201*年被bbb省農(nóng)墾總工會評為“促進就業(yè)再就業(yè)先進集體”。

五是金秋助學,學子圓夢。近幾年的金秋助學活動,確實為農(nóng)場困難戶、特困職工及病災(zāi)戶等家庭解決了燃眉之急,也為一個個寒門學子圓了大學夢,受到高度評價。“金秋助學”活動得到上級工會和aaa市總工會的大力支持,今年農(nóng)場職工家庭子女考入高等院校約60人,來場工會登記上報困難的本一、本二、本三學子就有46人。有16人作為資助對象范圍。主要從五個方面:一是被列入201*年和201*年農(nóng)場特困戶家庭子女考入高等院校的;二是遭受意外災(zāi)害、傷害的職工家庭子女考入高等院校的;三是學子父親或母親因大病致困的;四是學生父母離異或喪偶的特殊家庭;五是父母負擔3名以上大學生正在就讀經(jīng)濟困難的。雖然名額有限,但受助學生無不感

謝各級領(lǐng)導的雪中送炭,并表示一定不辜負各級領(lǐng)導的關(guān)心和期望,勤奮學習,做一名社會有用之才。

六是項目幫扶,一幫永益。近年來,農(nóng)場黨政工在抓好日常幫扶、應(yīng)急幫扶、就業(yè)幫扶、民政和中央財政幫扶的同時,積極做好項目幫扶工作,引導困難職工把自己思想說出來,困難擺出來,并根據(jù)所思所想,推薦力所能及的項目,從而從根本上解決困難職工實際困境。農(nóng)場下崗職工單成娟就是其中一例,雖然是一名40多歲的女同志,但她卻是項目幫扶的成功者之一。她下崗后,也經(jīng)歷過焦慮彷徨的時期。她最初懷著試試看的心理報名參加項目和創(chuàng)業(yè)培訓,但培訓后,她就明確了創(chuàng)業(yè)目標,選擇了開辦便民超市目標。工會主動為她和培訓講師及工商屆的行家搭起聯(lián)誼之橋,并趕往地級城市和鄉(xiāng)鎮(zhèn)住地進行實地考察,在工會擔保啟動貸款后不久開張營業(yè),如今,不但她的”恒源超市”開得非常紅火,而且還吸納了下崗女工6名。近年來,農(nóng)場工會在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)高效農(nóng)業(yè)基地對吸納就業(yè)人員具有年齡幅度寬、學歷要求不嚴,技術(shù)便于集中培訓、方便照顧子女,更適合4050人員的這一特點,通過在基地創(chuàng)業(yè)成功典型,采寫8000多字長篇通訊《花兒為什么這樣紅?》,被《bbb農(nóng)墾人》刊出后,引起強烈轟動,bbb農(nóng)墾工會立即在全系統(tǒng)內(nèi)宣傳,農(nóng)場領(lǐng)導也引起高度重視,當年以農(nóng)場擔保、農(nóng)場和農(nóng)場工會共同貼息,為289戶適合條件戶擔保貸款867萬元,新建溫室289個,使農(nóng)場大棚總量增加一倍,一次性解

決了462人就業(yè)崗位。

成績屬于過去,屬于上級正確的領(lǐng)導、屬于廣大干部職工的支持,扶貧幫困和促進再就業(yè)工作是一項長期重要的任務(wù)。我們相信,有上級工會的正確領(lǐng)導、有科學發(fā)展觀的正確指導,有各級黨委和行政的高度重視,有社會各界的關(guān)心支持,工會在扶貧幫困和促進再就業(yè)工作中就一定能夠發(fā)揮更大的作用,扶貧幫困和促進就業(yè)工作就一定能夠取得更加輝煌的業(yè)績。

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