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村信訪工作半年自查報告

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村信訪工作半年自查報告

××村××年信訪工作半年自查報告

××年上半年,××村黨支部在鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,深刻認識做好信訪工作的重要意義,認真受理群眾來信來訪,積極暢通信訪綠色渠道,不斷健全工作機制、切實加強制度建設(shè),努力增強解決信訪問題的能力,著力維護信訪秩序,為推動××村改革發(fā)展穩(wěn)定大局作出了應(yīng)有貢獻。一、嚴(yán)格明確責(zé)任

1.強化組織領(lǐng)導(dǎo)。村支兩委把信訪工作作為“一把手”工程來抓,納入重要議事日程,成立了支部書記、村委主任、村委副主任、村婦女主任、農(nóng)業(yè)社社長為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責(zé)對全村信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo);村社推選確立了由村黨支部書記和社長任專職信訪員,定期收集、匯報轄區(qū)內(nèi)的信訪情況和不穩(wěn)定苗頭;成立了信訪和群眾工作辦公室,制定了村、社兩級信訪機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖,將《信訪條例》全文打印訂制上墻,讓群眾一目了然;落實了定期處理信訪突出問題聯(lián)席會議,重點對全村債務(wù)、土地征用、疑難糾紛等涉及穩(wěn)定的信訪進行排查處理,確保了無越級上訪事件發(fā)生。

2.信訪首辦責(zé)任落實。建立了首辦責(zé)任制度,明確首辦責(zé)任人,堅持誰受理誰負責(zé)制度。對信訪件做到件件有落實,事事有結(jié)果,及時解決信訪問題。

3.領(lǐng)導(dǎo)堅持接訪,落實包案責(zé)任。堅持領(lǐng)導(dǎo)輪流接訪制度,落實村支兩委班子成員的包案責(zé)任,對上級下轉(zhuǎn)和群眾上訪的信訪件按期辦結(jié)達100%,息訪率達98%,均有接訪記錄和處理結(jié)果。二、矛盾糾紛排查調(diào)處

堅持矛盾糾紛排查制度,把不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。年初以來,堅持對轄區(qū)內(nèi)的矛盾糾紛進行拉網(wǎng)式排查,對重大不穩(wěn)定因素做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早預(yù)防、早處置,把矛盾和問題解決在基層,落實率100%,將矛盾糾紛化解在了萌芽狀態(tài),防止了群體性上訪事件的發(fā)生。三、認真辦理群眾訴求

1.初信初訴辦理成功率高。暢通信訪渠道,認真傾聽來訪群眾的呼聲和要求,能夠立即解決的,速查速辦。不能夠立即解決的,限時限人辦理。村、社兩級組建人工互聯(lián)網(wǎng),形成上下聯(lián)動、左右互動的信訪工作格局。村支兩委主要成員對群眾來信來訪閱辦率達100%,初信初訪辦結(jié)率達98%,息訴息訪率達98%。2.有效減少重信重訪數(shù)量。由于工作細致、措施到位,全村基本無越級上訪事件、重復(fù)來信來訪事件發(fā)生。

土坎鎮(zhèn)××村村委會××××年××月××日

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201*年XX鎮(zhèn)信訪工作

年終總結(jié)

201*年,我鎮(zhèn)信訪工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和市信訪局的幫助指導(dǎo)下,做了大量工作,取得了一定成效,促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè),維護了社會穩(wěn)定。具體情況匯報如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo)、提高認識、組建機構(gòu)1、制定工作目標(biāo)

201*年初,黨委、政府明確全年的信訪工作目標(biāo),嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”,并將信訪工作納入201*年綜合目標(biāo)考核,與經(jīng)濟工作同安排,同檢查、同考核、同獎懲。認真聽取信訪工作匯報,鎮(zhèn)黨委政府每季度組織不少于一次的信訪工作辦公會議,研究、部署、解決群眾反映的熱、難點問題。堅持“屬地管理、分級負責(zé)、誰主管、誰負責(zé)、小事不出社、大事不出村,疑難問題不出鎮(zhèn)”的原則。2、健全工作機構(gòu)

我鎮(zhèn)成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作班子。暢通了信訪訴求渠道,成立了信訪辦和信訪工作接待室,村(社區(qū))、各單位配備了信訪信息員,有條件的村(社區(qū))還建立了信訪工作站和民事調(diào)解室,構(gòu)筑鎮(zhèn)、村齊抓共

管的信訪工作新格局。主要領(lǐng)導(dǎo)班子成員及時閱批投寄給本人的信件達100%,主要領(lǐng)導(dǎo)每周接待來訪群眾一次,其他班子成員輪流每天接待群眾來訪。3、完善工作制度

進一步鞏固和完善了集中接訪、平常接待、聯(lián)席會議、領(lǐng)導(dǎo)包案、干部下訪、平時掌握和集中排查,來信來訪登記,信息報送,結(jié)案回訪。大膽地探索做好新形勢下信訪工作的新舉措和新途徑,正確引導(dǎo)群眾依法合理訴求,使信訪工作走上了規(guī)范化、法制化的軌道。

二、采取有力措施、加強防控、依法處置

鎮(zhèn)黨委政府積極采取有力措施,全面加強矛盾糾紛排查調(diào)處,準(zhǔn)確摸清底數(shù),及時掌握事態(tài)的發(fā)生、發(fā)展進程,全面了解信訪當(dāng)事人的合法訴求,做到事事有記錄,件件有答復(fù)。

1、集中時間、集中人員、集中精力

今年初,根據(jù)市上安排,我鎮(zhèn)對多年來的矛盾糾紛進行集中排查,認真開展自排,自查,自糾,自化,及時化解了一批多年來沒有解決的突出問題,取得了較好的自查自糾成績,有力地緩解了矛盾的上交上訪。及時妥善處理好群眾信訪事項,初信初訪辦結(jié)率達100%,息訴息訪率達95%,狠抓信訪積案“清零掃尾”工作,確保信訪積案息訴息訪率達85%,

對群眾反映突出的信訪問題和上級批交辦案,到期辦結(jié)率達到100%,息訴息訪率達90%,對人民網(wǎng)網(wǎng)民留言及網(wǎng)上信訪事項的回復(fù)率打到100%。2、認真開展信訪大接待活動

根據(jù)市上安排,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,認真開展信訪大排查,大接待,大化解活動,通過50天的信訪大接待活動,排查出了一批矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,化解了矛盾糾紛。設(shè)置了專職信訪接待室,有領(lǐng)導(dǎo)帶班,具體工作人員值班,明確每周二、周四為群眾接待日,領(lǐng)導(dǎo)親自接待群眾來信來訪,暢通了信訪渠道,保障了信訪工作順利進行。我鎮(zhèn)積極開展機關(guān)干部下訪活動,鎮(zhèn)駐村干部每周堅持不少于3次到村(社區(qū))、村民小組或統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建點的直接聽取群眾意見,及時收集群眾反映的問題。

3、集中化解與平常解決相結(jié)合

對排查出來的不穩(wěn)定因素,實行領(lǐng)導(dǎo)包案,相關(guān)工作人員配合,相關(guān)部門協(xié)助,進行集中化解和處置,平常發(fā)現(xiàn)的問題及時召開專題會議,對個案進行專門研究,分析案情,落實專人進行解決。

4、加大力度,及時調(diào)解民事糾紛

平常發(fā)生的民事糾紛按程序由村民委員會進行調(diào)解處理,村上調(diào)解無果或調(diào)解不服的,村委會出據(jù)書面報告,由

鎮(zhèn)信訪辦和綜治辦聯(lián)合進行調(diào)查處理。對發(fā)生在本地的群體性聚集訪、重大突出信訪問題,村包片領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人做到隨由、隨接、隨處,對越級上訪人員相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按規(guī)定時限及時趕到現(xiàn)場勸返處置,未造成不良影響。三、著力構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作長效機制,加強信訪信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)

1、健全信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)鞏固現(xiàn)有的市、鎮(zhèn)、村(社區(qū))信訪工作信息新格局,進一步適應(yīng)新形勢下的信訪工作新要求,堅持縱到底,橫到邊的調(diào)解新模式。

2、進一步鞏固完善信訪訴求表達渠道,讓老百姓“說事有地方、訴求有部門、接待有場地、化解有機構(gòu)、回復(fù)有人員”牢固樹立群眾利益無小事的大局觀念。

3、認真做好集訪、越訪、信訪老戶工作。進一步完善本地、本單位及時妥善處置群體性上訪,規(guī)范程序,在“事要解決”上做更多努力,減少集體上訪、越級上訪和重復(fù)上訪,做好信訪老戶的息訴罷訴工作,維護正常信訪秩序。

4、深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,堅持排查與排解,自查與自糾相結(jié)合。對排查處的矛盾糾紛和隱患,嚴(yán)格落實包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人員,限時化解,未發(fā)生因責(zé)任不

落實,工作不到位,而導(dǎo)致進京到省、成都市、XX市非正常上訪、集體上訪、群體性事件、惡性事件等。我鎮(zhèn)堅持實行“一排二查三穩(wěn)四化”的工作思想,要“排得出、穩(wěn)得住、化得了”,按照“人要回來、事要解決”的原則,建立“平時掌控,重點監(jiān)控,依法處置,妥善化解”的長效管理機制,堅持“小事不出社、大事不出村、疑難問題不出鎮(zhèn)”的方針,積極變上訪為下訪,及時主動出擊,將矛盾解決在基層,把苗頭化解在萌芽狀態(tài)。

XX市XX鎮(zhèn)人民政府

二0一一年十二月十五日

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