辦公室文秘專員招聘需求

辦公室文秘人員招聘要求

一、基本要求：學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷專業(yè)：中文及相關(guān)專業(yè)性別：不限，男性優(yōu)先年齡：30歲以下

二、素質(zhì)要求：

1、熱愛文字工作，無工作經(jīng)驗者需具備相關(guān)文字編纂工作經(jīng)歷（如

投稿、發(fā)表個人作品等），具有文秘或辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、具有基本的公文寫作知識和能力以及一定的組織協(xié)調(diào)及溝通能力；3、具備熟練使用Office辦公軟件進(jìn)行文字編纂和加工的能力；4、具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，服務(wù)意識強(qiáng)，辦事穩(wěn)重，作風(fēng)扎實，服從工

作安排、身體健康，能夠承受較為繁重的工作任務(wù)。

三、職位描述：

1、辦公室日常文秘工作，主要包括會務(wù)安排、會議紀(jì)要及相關(guān)文件

的起草、整理工作；

2、負(fù)責(zé)草擬公司各類文字材料，主要包括計劃、總結(jié)、調(diào)研報告、

簡報、信息等；3、協(xié)助其他部門進(jìn)行文件資料輸入、編纂，有一定文件資料歸檔管

理知識。

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關(guān)于公開招聘總經(jīng)理辦公室文秘人員的通知

集團(tuán)公司各單位：

為充分發(fā)揮總經(jīng)理辦公室作為綜合管理部門的功能與作用，為公司加快發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)與保障，經(jīng)總經(jīng)理辦公室研究決定，面向公司內(nèi)部公開招聘總經(jīng)理辦公室文秘人員一名。

一、招聘的基本原則公開、公平、公正、擇優(yōu)二、招聘的范圍和職位

范圍：面向集團(tuán)公司內(nèi)部各部門單位。職位：總經(jīng)理辦公室文秘人員。三、招聘職位的崗位職責(zé)

1、承辦集團(tuán)公司文書材料的草擬、打印、修改和校對工作。

2、根據(jù)安排，承辦集團(tuán)公司有關(guān)會議的記錄，編寫會議紀(jì)要。

3、根據(jù)安排，參與調(diào)查研究及有關(guān)報告的撰寫工作。4、承辦集團(tuán)公司辦公自動化工作和信息工作，具體負(fù)責(zé)內(nèi)外部信息的收集、處理和傳遞工作。

5、負(fù)責(zé)對以集團(tuán)公司名義上報或下發(fā)的文件、材料進(jìn)行核稿。6．根據(jù)安排，承辦總經(jīng)理辦公室其他事務(wù)。四、應(yīng)聘人員條件

1、第一學(xué)歷正規(guī)院校全日制專科及以上。

2、男女、專業(yè)、工齡均不限，年齡在30周歲以下。3、具備較強(qiáng)的文字處理能力、一定的英語基礎(chǔ)和辦公計算機(jī)操作能力。

4、為人踏實穩(wěn)重，處事耐心細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力、邏輯思維能力、表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，對從事文秘和信息工作有較強(qiáng)興趣，有長期從事本崗位工作的意愿。

五、招聘程序1、報名。

應(yīng)聘者將報名表（見附件）填好后于201*年8月16日1700前送至公司總經(jīng)理辦公室。

2、資格審查。

由總經(jīng)理辦公室對報名應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。3、考試、考核。具體時間、地點待通知。4、提名擬任人選。

根據(jù)考試、考核情況，提出擬任人選，報集團(tuán)公司黨委研究。

5、公示、聘任。

根據(jù)集團(tuán)公司黨委辦公會研究情況進(jìn)行公示，并將公示結(jié)果報集團(tuán)公司黨委研究確定。

六、其他事項

1、請集團(tuán)公司各部門單位積極配合做好相關(guān)工作，支持并鼓勵符合條件的人員報名應(yīng)聘。

2、具體事宜請與總經(jīng)理辦公室4233634聯(lián)系。

附件：

總經(jīng)理辦公室二一一年八月十一日

山東恒源石油化工集團(tuán)有限公司公司

總經(jīng)理辦公室文秘人員應(yīng)聘報名表

姓名參加工作時間現(xiàn)工作崗位性別本企業(yè)工齡出生年月學(xué)歷（畢業(yè)院校）工作簡歷獲獎情況

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