201*年開展分類定級晉位升級工作匯報

xxx201*年開展分類定級晉位升級

工作匯報

今年，xxx開展基層黨組織分類定級、晉位升級工作以來鎮(zhèn)黨委高度重視，認(rèn)真組織，切實把“分類定級、晉位升級”工作作為黨委重點工作和關(guān)鍵任務(wù)來抓。按照《在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中進一步開展基層組織建設(shè)年實施方案》的通知精神要求，我鎮(zhèn)為確保整個基層組織建設(shè)年真正取得實效，抓實抓好晉位升級工作，迅速制定方案，嚴(yán)格按照規(guī)定程序，完成規(guī)定動作，有計劃，有組織，有步驟的推進我鎮(zhèn)晉位升級工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、基本情況

xxx地處溫宿縣城，轄區(qū)總面積約15.4平方公里，居民15867戶，54340人，xxx黨委下設(shè)9個社區(qū)、3個（村）黨組織，共有556名黨員，共轄188個單位，其中機關(guān)企事業(yè)單位153個，非公有制經(jīng)濟組織32個，新社會組織3個，黨員總數(shù)達2112個。在職黨員向社區(qū)（村）報到數(shù)達496個，轄區(qū)單位在職黨員與社區(qū)（村）黨員共建志愿者服務(wù)隊9支，參與黨員272個。

二、主要做法

1、抓支部書記、強領(lǐng)導(dǎo)班子。重點實施以選優(yōu)訓(xùn)強管嚴(yán)黨支部書記為內(nèi)容的“領(lǐng)頭雁”工程。依據(jù)基層黨組織分類定級結(jié)果，對換屆后不能勝任現(xiàn)職的基層黨組織書記，及時進行調(diào)整，對暫時沒有合適人選的，可從機關(guān)、事業(yè)單位選派青年干部擔(dān)任“第一書記”。同時，加強對基層黨組織書記的培訓(xùn)力度全面提升基層黨組織書記隊伍的整體素質(zhì)。

2、抓好發(fā)展、明確思路。落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動“六三”工作機制，在黨組織中開展“全員承諾”活動，并加大考核力度為群眾辦實事、解難題，深入開展基層黨組織各項活動，幫助基層黨組織理清發(fā)展思路，在資金、信息、人才等方面給予支持。

3、抓制度建設(shè)。探索建立“242”黨建工作新機制通過建立完善機制，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)，推行“一考兩評三落實”機制，“一考”即農(nóng)鎮(zhèn)兩委主干績效考核與崗位報酬相掛鉤；“兩評”即評選“十佳功勛鎮(zhèn)官”和“十佳鎮(zhèn)級班子”，“三落實”即落實表彰獎勵制度、落實參政議政制度、落實養(yǎng)老保險制度。不斷加強農(nóng)鎮(zhèn)“兩委”主干隊伍建設(shè)，推行“4211”工作法，提高鎮(zhèn)級民主決策管理水平。4、抓陣地建設(shè)。對全鎮(zhèn)社區(qū)（村）黨組織活動場所進行調(diào)查摸底、分類排隊，不斷完善活動場所內(nèi)的相關(guān)設(shè)施，加強活動場所的管理，組織開展各種活動，充分發(fā)揮活動場所的綜合服務(wù)功能。

5、抓投入保障。認(rèn)真落實“一定三有”工作機制保障崗位報酬、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險補助和卸任后生活補貼的發(fā)放，繼續(xù)開展“雙十佳”評選活動，

三、取得的成效。

開展基層黨組織整改提高晉位升級工作以來，通過鎮(zhèn)村兩級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的共同努力，取得了初步成效。

1、有效解決了“就黨建抓黨建”的問題，實現(xiàn)了黨建與經(jīng)濟工作的緊密結(jié)合。開展基層黨組織整改提高晉位升級工作后，要求鎮(zhèn)級黨組織不僅要在黨建工作上抓實抓好，在經(jīng)濟和社會發(fā)展上更要出實招見實效，特別是對農(nóng)民增收及新農(nóng)鎮(zhèn)建設(shè)提出了新的更高的要求和獎懲措施這就促使各級黨組織書記把正確處理好黨建與經(jīng)濟的關(guān)系擺在首位，做到了“兩手抓、兩手硬”，以黨建工作推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會發(fā)展，以經(jīng)濟社會發(fā)展成果來檢驗黨建工作成效，實現(xiàn)黨建與經(jīng)濟社會發(fā)展互動雙贏。2、促進了農(nóng)民增收。我們把增加農(nóng)民收入作為基層黨組織整改提高晉位升級工作的重要評價指標(biāo)，活動開展以來，各社區(qū)（村）分別明確了主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，針對各自實際開展勞務(wù)勞務(wù)輸出，發(fā)展高效、設(shè)施農(nóng)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)等形式促進農(nóng)民增收，農(nóng)民人均純收入有了大幅增長。3、促進了經(jīng)濟社會大發(fā)展。各黨支部緊緊圍繞“緊扣發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的主線，把基層黨組織整改提高晉位升級工作與社會發(fā)展相結(jié)合，實現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展的互動共贏。四、存在問題

1、個別黨員干部的工作能力和文化水平跟不上基層黨組織整改提高晉位升級工作的要求，需進一步加強培訓(xùn)。

2、定級為“較好”的支部需要負(fù)重趕超。五、下一步打算

1、在黨組織中開展“全員承諾”活動，并加大考核力度，為群眾辦實事、解難題。

2、把基層黨組織整改提高晉位升級工作同經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收有機結(jié)合，促進農(nóng)民穩(wěn)定持續(xù)增收。

3、加強對黨員干部的培訓(xùn)，重點實施以選優(yōu)訓(xùn)強管嚴(yán)黨支部書記為內(nèi)容的“領(lǐng)頭雁”工程。

xxx黨建辦201*年11月8日

擴展閱讀：開展基層黨組織分類定級工作晉位升級整改方案

開展基層黨組織分類定級工作晉位升級整改方案

根據(jù)區(qū)委組織部關(guān)于扎實做好基層黨組織分類定級工作的通知文件精神，為了扎實推進基層組織建設(shè)年活動，全面提高街道黨建工作科學(xué)化水平，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，我街道在扎實做好基層黨組織定級分類的基礎(chǔ)上，對后進黨組織認(rèn)真查找存在的問題和不足，研究探索整改提高的有效措施和途徑，對好的黨組織則積極研究深化提升、鞏固提高的思路措施。為扎實有序進行整改，晉位、提升，切實提晉位升級效果，制定如下實施方案。一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以充分發(fā)揮黨組織作用為著眼點，以班子建設(shè)和黨員干部隊伍建設(shè)為重點，按照“鞏固先進、推動一般、整頓后進”的工作思路以及建設(shè)“五個好”黨組織的標(biāo)準(zhǔn)和要求，以改革創(chuàng)新精神，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)成果，積極推進基層黨組織建設(shè)，使黨員隊伍建設(shè)水平有新的提高、基層黨組織活力有新的增強、黨內(nèi)基層民主建設(shè)有新的進步、基層黨建工作保障機制有新的進展、改善民生工作有新的成效，為全街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的組織保證。二、目標(biāo)任務(wù)

通過開展基層組織建設(shè)年活動，在分類定級的基礎(chǔ)上，深入查找存在的問題和不足，認(rèn)真研究制定后進基層黨組織提高整改措施和途徑，優(yōu)化組織設(shè)置，擴大組織覆蓋，創(chuàng)新活動方式，力爭在強化基礎(chǔ)、提高素質(zhì)、示范帶動、健全機制等方面取得突破；對好的基層黨組織則要認(rèn)真研究制定鞏固深化提升的措施和途徑，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、保持穩(wěn)定、促進和諧的作用，進一步增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，達到整改一批后進黨組織，提升一批一般黨組織，鞏固擴大一批先進黨組織的實效，使全街道基層組織建設(shè)基礎(chǔ)工作更加扎實、常規(guī)工作得到提升、重點工作不斷創(chuàng)新、難點工作有所突破，形成職責(zé)明確、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、制度健全、保障有力的基層組織建設(shè)工作新格局。三、工作措施

（一）針對后進基層黨組織突出整改的方向和重點

1、以選優(yōu)配強黨組織書記為關(guān)鍵，強化基本隊伍建設(shè)。在調(diào)查摸底、分類定級的基礎(chǔ)上，著力抓好軟弱渙散黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的選配。對漁農(nóng)村（社）后進黨組織，采取晉位升級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度的方式加大整頓轉(zhuǎn)化力度；對組織關(guān)系不順、活動不正常、作用不明顯的兩新組織黨組織，采取下派黨建指導(dǎo)員和落實黨建聯(lián)絡(luò)員的方式幫助整改提高；對面臨倒閉非公企業(yè)的黨組織，采取撤銷原黨組支部，原有黨員安排編入屬地社區(qū)兩新綜合支部。

2、以黨組織活動場所晉級達標(biāo)為目標(biāo)，強化基本陣地建設(shè)。按照黨組織活動場所晉級達標(biāo)的要求，加大財力投入，確�；顒雨嚨剡_到有活動室、有電教室、有閱覽室、有辦公設(shè)備、有遠程教育設(shè)備、有圖書雜志、有公開欄、有信息網(wǎng)絡(luò)、有管理制度“十有”標(biāo)準(zhǔn)，真正把活動場所建設(shè)成為黨員活動中心、群眾議事中心、便民服務(wù)中心、教育培訓(xùn)中心和文化娛樂中心。

3、以健全完善制度為前提，強化基本制度建設(shè)。認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)實踐中形成的好經(jīng)驗、好做法，督促后進基層黨組織認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員教育管理等基本制度，健全完善民主監(jiān)督、黨務(wù)公開、授旗評星、公開承諾、群眾評議等工作制度；在村（社）推廣運用“四議兩公開”工作法和重心下移工作機制。

4、以科學(xué)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)為抓手，強化黨員的教育管理。街道黨工委要在加強陣地建設(shè)的基礎(chǔ)上，結(jié)合具體后進黨組織的實際，合理制定學(xué)習(xí)計劃，科學(xué)設(shè)定學(xué)習(xí)內(nèi)容，積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，為廣大基層黨員的教育管理工作提供可靠的保障。同時，要嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，力求在集中整頓工作中每位黨員都能接受教育；要切實掌握流動黨員情況，及時接轉(zhuǎn)組織關(guān)系，通過“黨組織找黨員，黨員找組織”，解決“口袋”黨員、“兩不找”黨員問題，使流動黨員能夠過上正常的組織生活。

5、以“雙培雙帶”工作為重點，強化黨組織后備干部隊伍培養(yǎng)工作。街道黨工委要進一步加大“雙培雙帶”工作力度，加強入黨積極分子、黨員和后備干部的培養(yǎng)工作，重點是選拔培養(yǎng)一批政治素質(zhì)好、事業(yè)心和責(zé)任感較強、表現(xiàn)優(yōu)秀的中青骨干，不斷為基層組織干部隊伍注入新鮮血液，為加強基層組織建設(shè)提供人才支持和智力保障。街道黨工委委將于6月中下旬組織入黨積極分子培訓(xùn)班、兩新組織黨務(wù)工作者培訓(xùn)班切實推進這項工作順利開展。（二）針對好的基層黨組織深化提升、鞏固提高的思路措施

1、積極探索社區(qū)黨建新路子。一是要拓展社區(qū)黨建工作品牌建設(shè)覆蓋面。各社區(qū)通過創(chuàng)建黨建品牌，使黨建工作的思路更寬、載體更新、辦法更實，從而有效增強黨員隊伍生機活力，提升社區(qū)黨建工作水平，進一步強化社區(qū)黨組織的核心作用。通過搭建好工作平臺，健全工作制度，造特色化服務(wù)，實現(xiàn)“一社區(qū)一品牌”的目標(biāo)，并及時發(fā)現(xiàn)培育新亮點、總結(jié)新經(jīng)驗，力爭在培育社區(qū)黨建特色品牌上實現(xiàn)新突破。二是要拓展民間組織、社會組織覆蓋面。通過社區(qū)力量，積極培育發(fā)展民間公益組織，使之成為以群眾需求為導(dǎo)向，以民間自治為方向，通過開展公益性社會服務(wù)活動，推進社區(qū)民主政治、倡導(dǎo)互助發(fā)展、化解社會矛盾、構(gòu)建和諧社區(qū)的組織。要完善規(guī)范管理，在充分準(zhǔn)備、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，研究制定相關(guān)社區(qū)民間組織培育與管理的規(guī)范性文件�？梢酝ㄟ^采取先期試點，典型引路的方法，結(jié)合實際選擇一個或幾個較有基礎(chǔ)的社區(qū)進行先期試點，取得基本經(jīng)驗和做法后再全面推廣實施。三是要拓展區(qū)域化黨建覆蓋面，整合資源、提升活力。積極深化完善區(qū)域型黨組織建設(shè)，在原有的樓宇黨建、園區(qū)黨建、街區(qū)黨建、黨建聯(lián)誼等組織設(shè)置模式基礎(chǔ)上，繼續(xù)探索深化，著重在商業(yè)街區(qū)、工業(yè)園區(qū)和商務(wù)樓宇等兩新組織相對集中的區(qū)域和行業(yè)，努力推進區(qū)域化黨建工作。在區(qū)域化黨建的互動、互補、互聯(lián)等工作機制上下功夫，真正構(gòu)建起沈家門街道區(qū)域化黨建工作的新格局。

2、努力提升兩新組織黨建工作水平。一是要提高重視，抓好兩新組織黨建工作規(guī)范化建設(shè)。著眼將組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，緊扣“選、育、管、用”四個環(huán)節(jié)，堅持把兩新組織黨組織負(fù)責(zé)人選拔培養(yǎng)、黨務(wù)干部教育培訓(xùn)、黨員隊伍發(fā)展建設(shè)、組織活動作用發(fā)揮，納入到街道黨建工作重點，形成兩新組織黨建工作良性機制。二是要創(chuàng)新載體，抓好兩新組織文化建設(shè)。要以核心價值觀念為引導(dǎo)，強化黨建文化創(chuàng)新。可圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、實施凝聚力工程、培育企業(yè)精神等內(nèi)容，把黨建文化融入企業(yè)文化領(lǐng)域，在繼承企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，提煉新時代的企業(yè)精神，增強職工的社會責(zé)任感，真正形成全體黨員群眾廣泛的號召力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是要整合資源，抓好兩新組織“黨群一體化”建設(shè)。要把整合資源作為新時期兩新組織黨建工作的切入點，通過組織對接，目標(biāo)同向，資源共享，活動聯(lián)辦等措施形成各部門共建互促、優(yōu)勢互補、兩新組織黨建資源最大化的新模式，確保兩新組織黨群工作和生產(chǎn)經(jīng)營共同發(fā)展。

3、繼續(xù)深化“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作。一是進一步推行網(wǎng)格契約共建自治。即以網(wǎng)格化管理平臺為載體，把網(wǎng)格內(nèi)的大小型企業(yè)、商家等都納入契約共建對象實行契約共建自治，通過社區(qū)與駐地單位資源共享，和諧共創(chuàng)，推動城市社區(qū)管理模式創(chuàng)新，發(fā)揮共建作用，提高自治能力，從而形成以網(wǎng)格小自治引領(lǐng)社會大自治。二是進一步強化黨員核心作用。繼續(xù)開展在職黨員“雙角色雙爭優(yōu)”活動，充分發(fā)揮在職黨員在促進社區(qū)建設(shè)、聯(lián)系服務(wù)居民等方面的先鋒模范作用，進一步強化黨員在“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作中的核心主體作用，充分整合聯(lián)系服務(wù)社區(qū)居民的各方面資源，提升“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作整體水平。三是進一步夯實網(wǎng)格化基礎(chǔ)工作。健全“一網(wǎng)格+一黨小組+一服務(wù)團隊+一網(wǎng)格格長+一輔助團隊”的組織架構(gòu)，著力強化網(wǎng)格服務(wù)團隊素質(zhì)，不斷提升網(wǎng)格成員的思想政治素質(zhì)、工作水平和服務(wù)團隊素質(zhì)。認(rèn)真組織開展群眾滿意度測評，把表現(xiàn)突出、群眾公認(rèn)、組織認(rèn)可的優(yōu)秀網(wǎng)格團隊成員樹為典范，給予一定的嘉獎激勵。同時也要建立淘汰制度，對表現(xiàn)不佳，考核不合格的團隊成員取消其次年的團隊成員資格。四、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要把開展晉位升級活動納入年度黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，列入重要議事日程，做到主要領(lǐng)導(dǎo)撲下身子研究部署、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作、具體抓。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要經(jīng)常深入到各自聯(lián)系點，定期到點上調(diào)查研究、檢查指導(dǎo)。

（二）廣泛宣傳引導(dǎo)。一要搞好思想發(fā)動，充分調(diào)動廣大黨員干部群眾參與晉位升級活動。二要利用一切行之有效的方式廣泛開展宣傳工作，努力營造良好的輿論氛圍。三要大力宣傳短期內(nèi)晉位升級變化大、成效明顯的先進典型，廣泛宣傳晉位升級活動的成功經(jīng)驗，發(fā)揮示范引導(dǎo)和輻射帶動作用。

友情提示：本文中關(guān)于《201*年開展分類定級晉位升級工作匯報》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，201*年開展分類定級晉位升級工作匯報：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《201*年開展分類定級晉位升級工作匯報》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.weilaioem.com/gongwen/579783.html

• 上一篇：分類定級工作情況匯報
• 下一篇：轉(zhuǎn)正定級和職稱確認(rèn)表樣表四(教師系列)