煤礦、洗煤廠調度室工作、崗位責任制

1、煤礦調度主任崗位職責

一、在生產礦長的領導下負責調度室的全面工作。二、認真貫徹黨的安全生產方針，認真執(zhí)行“三大規(guī)程”，堅持安全第一，要擺正安全與生產，安全與質量的關系。當安全和生產發(fā)生矛盾時，要先安全后生產。

三、積極組織參加安全生產調度會議，對會議形成的決議，負責寫出會議紀要，下發(fā)到各有關單位和部門，及時掌握落實情況。

四、負責傳達上級和領導下達的有關安全生產的指令和部署，負責上傳下達并檢查落實情況。

五、對妨礙安全生產的問題和生產中的薄弱環(huán)節(jié)，組織有關部門及時解決，防止事故發(fā)生。

六、發(fā)生重大事故時，要盡快弄清情況及時向領導匯報并赴現場參加指揮搶救工作，了解清楚事故發(fā)生的原因與經過，參加事故的追究分析。負責調動人力、物力、車輛等組織搶救，對同級業(yè)務部門進行統(tǒng)一調度，行使調度職權。七、經常深入井下現場，檢查安全生產情況，積極參加礦組織的安全大檢查，保證安全生產。

八、負責組織領導全礦調度人員的業(yè)務學習，不斷提高調度人員的安全技術素質和業(yè)務水平。

(1)調度主任“一通三防”業(yè)務保安責任制一、認真執(zhí)行黨的安全生產方針，政策和上級有關安全生產的規(guī)定、命令、決定、通知、通報、通知。并及時、準確、認真地傳達上級有關安全生產的命令、決定、通知、通報。二、入生產第一線，掌握安全生產動態(tài)，堅決認真地按三大規(guī)程及有關安全規(guī)定指揮生產。嚴格掌握正常的采掘關系和開采程序，實行正規(guī)循環(huán)作業(yè)。

三、責抓好開工前、生產中、收工后的匯報工作，認真聽取現場人員的匯報，仔細查問安全情況，并詳細記錄。四、對現場人員反映的安全問題，要嚴肅對待，認真組織處理，自己不能解決的，要及時向值領導請示匯報，作出處理決定。重視安監(jiān)人員的意見，支持他們的工作，當安全與生產發(fā)生矛盾時，必須服從安全。

五、負責掌握礦井供電系統(tǒng)，設備運轉情況和“一通三防”工作的執(zhí)行情況。尤其重點掌握規(guī)格質量，灑水滅塵、煤體注水，高溫火點，瓦斯超限，無計劃停電停風，排防水等情況，組織好安全生產。

六、負責對生產中發(fā)生的災害事故，要迅速掌握情況，及時向礦領導匯報，并通知有關部門，調動物資、設備、人力和車輛，迅速組織搶救工作。

七、調度室正、副及有關人員，要深入基層，參加每周一次的健全活動，及時了解發(fā)現安全問題，并積極會同有關部門予以解決。八、參加礦組織的安全質量大檢查。

九、參加各類事故的追查、分析、處理工作。

2、調度室副主任崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”，在調度室主任的領導下，全面掌握全礦安全生產動態(tài)。二、經常深入井下現場，及時了解安全生產、工程質量及生產動態(tài)情況，積極主動協(xié)助區(qū)隊解決安全生產和工程質量中的問題和事故隱患。

三、堅持安全第一的思想，正確處理安全與生產的關系，當安全和生產發(fā)生矛盾時，要堅決服從安全，杜絕違章指揮。四、積極參加礦組織的安全質量大檢查，對查出的問題，協(xié)助各專業(yè)部門下達整改計劃和措施。

五、貫徹執(zhí)行上級和本礦領導有關安全生產方面的通知、指示、命令，做好上傳下達。

六、當發(fā)生事故時要盡快弄清情況向領導匯報并赴現場參加事故的指揮搶救工作，了解清楚事故發(fā)生的原因及經過，參加事故的調查分析。

七、協(xié)助主任做好各項工作，如主任不在時負責全面工作，并負責完成領導交辦的臨時性工作。

3、調度室技術員崗位職責一、認真貫徹黨的安全生產方針，在調度主任領導下，對調度室業(yè)務范圍內的安全生產工作負技術責任。

二、參加（礦）年、季、月度計劃的審查，嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和有關安全規(guī)定，掌握采區(qū)接替和采掘工作面接替情況，參與組織好采掘隊上崗要創(chuàng)水平活動。

三、掌握礦井的災害預防計劃和避災路線，負責了解重大安全隱患處理情況。發(fā)生重大事故時，協(xié)助主任、副主任參加處理。

四、經常深入井下現場檢查安全情況，發(fā)現生產中有重大不安全隱患，及時向領導匯報，并采取措施進行處理，防止事故的發(fā)生。

五、參加事故分析、調查和處理工作，參加礦組織的安全質量大檢查工作。

六、組織好本室的安全技術業(yè)務學習，并組織好業(yè)務知識考試，提高人員的業(yè)務水平。

4、值班調度員安全生產責任制

一、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”，堅持安全第一思想，在調度指揮生產的同時，注重安全調度，積極組織協(xié)調好全礦的安全生產。

二、及時掌握當班內全礦的安全生產動態(tài)，當生產中發(fā)生事故時，及時通知值班調度主任及有關領導，并采取積極有效的措施組織搶救和處理，力爭盡快恢復正常的安全生產秩序。當礦井發(fā)生重大事故時，要按照事故匯報程序立即向領導和有關部門匯報，調動一切力量，積極組織搶救，并參與事故的調查分析。

三、要正確處理安全與生產的關系，當安全和生產發(fā)生矛盾時，要堅決服從安全，嚴禁違章指揮。

四、經常深入現場，了解安全生產情況、掌握安全生產動態(tài)，發(fā)現問題及時向有關領導匯報，并積極認真解決。五、認真做好對上級通知、通報及領導指示的接收和下達工作，并做好完整記錄。

六、值班調度員交接班時，要認真做好“五交清”工作。七、調度人員下井要杜絕“三違”現象，并積極做好自身保安工作，做到身邊無“三違”。

八、值班調度員認真做好各種記錄，嚴禁空崗、脫崗，嚴禁在值班室內喝酒及參與打牌、下棋等娛樂活動，搞好室內衛(wèi)生。

6、考勤員崗位職責

一、堅守工作崗位，不竄崗、不脫崗，嚴格執(zhí)行考勤制度。二、認真負責登記職工井上、下出勤，準確匯總全礦當班、當日出入坑情況和請假、傷病情況，按時填寫逐日考勤報表向勞資科做好匯報。

三、配合生活部門做好井下職工班中餐的登記工作。四、認真執(zhí)行交接班制度，并填寫交接班日記。

五、認真做好卡片收發(fā)工作，核對井下出勤人數，發(fā)現有超點出入井者應向調度室匯報。

六、認真學習業(yè)務管理知識，不斷提高業(yè)務工作能力。七、保持調度室各工作間整潔衛(wèi)生，完成領導交辦的臨時工作任務。

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標題黨委書記安全生產責任制編號頁碼共1頁第1頁1.認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，保證黨和國家安全生產方針、政策、法規(guī)、條例以及上級有關安全生產的指示、規(guī)定在企業(yè)及時傳達貫徹，并認真執(zhí)行。2.認真抓好黨員干部及全體職工的安全思想教育工作，不斷提高黨員、干部、職工遵章守紀，提高安全生產自覺性，爭做礦山安全工作標兵。3.協(xié)助礦長完善以安全生產責任制為中心的多項管理制度和安全操作規(guī)程，并監(jiān)督、保證各項規(guī)章制度、操作規(guī)程的貫徹落實。4.突出安全生產的地位，積極開展好各項活動，主動參加安全辦公會議，分析研究安全工作，提出改進安全工作的建議和措施。5.支持行政集中精力抓好安全生產，組織落實行政安全生產決議，加強對工會、共青團領導，定期召開職工代表大會，審議安全工作。6.負責對安全生產管理干部的培養(yǎng)教育和選拔，為安全生產選配合格人才。同時督促有關部門抓好安全技術培訓工作，提高全員素質。7.發(fā)生工亡和生產事故時，配合礦長組織搶救，并做好善后處理工作，參加事故調查分析，組織人員認真吸取事故教訓，研究制定防范措施。8.對上級違反安全生產的指令有權拒絕執(zhí)行，對本單位違紀、違反安全生產法規(guī)的黨員干部進行教育，因其造成事故的按其責任大小從嚴從快給予黨紀或行政處分。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題黨委副書記安全生產崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.協(xié)助書記做好本單位安全生產的宣傳、教育工作，抓好黨委內分工范圍內的安全工作。監(jiān)督并保證黨的安全生產方針、政策、指示、規(guī)定和本單位制定的各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。2.認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針及《煤礦安全規(guī)程》，按照分工抓好黨員干部、黨員的思想政治工作，做好全體職工的思想教育，使全體職工牢固樹立安全第一思想和以礦為家的主人翁思想。3.在組織各項政治活動中，應突出安全生產主題，引導職工為安全生產出力獻計。主動參加單位各種安全會議，及時分析安全生產動態(tài)，提出改進安全生產的建議和措施。4.支持行政干部集中精力抓好安全生產工作。加強對保衛(wèi)、政工、醫(yī)院、工會、共青團及紀檢的領導。嚴格監(jiān)督檢查各部門安全生產責任制貫徹執(zhí)行情況，定期組織考核。督促宣傳教育部門按時完成各項培訓教育計劃，不斷提高職工隊伍的技術素質。5.積極參加本單位組織的安全生產檢查和紀律檢查，完成上級規(guī)定的下井和抓“三違”指標，經常深入生產第一線了解安全生產動態(tài)，做好職工思想教育工作。6.組織工會關心職工身體健康，積極為安全生產服務，定期為職工排憂解難，參加本單位事故調查及事故善后處理工作。編制人：日期：審核人：日期：批準人：日期：標題黨支部書記崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策上級的決定指示，堅持四項基本原則。2.負責召開支部委員會和黨員大會，研究安排黨支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會和支部大會討論決定。3.了解掌握黨員群眾思想工作，學習做好經常性的思想政治工作，向職工進行愛國主義教育，增強職工走有中國特色的社會主義道路的信念。4.檢查黨支部的工作計劃，決議執(zhí)行情況和執(zhí)行出現的問題，按照團支部委員會、支部大會及上級黨組織報告工作。5.經常與支部委員合同及行政負責人保持緊密聯系，交流情況，互相配合，支持他們的工作。6.抓好支部委員會的學習，按時召開支部委員會的民主生活會，加強團結，充分發(fā)揮支部委員會的集團領導作用。7.加強對共青團等群眾組織的領導，發(fā)揮群眾組織作用，積極支持他們進行社和青年人特點的健康有益的活動。8.以經濟建設為中心，配合本單位行政領導，搞好各項生產工作。9.搞好入黨積極分子的培養(yǎng)，教育和發(fā)展工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題區(qū)隊黨支部書記安全生產崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.在礦黨委領導下，認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針。保證黨和國家安全生產方針、政策、法規(guī)、條例以及本礦有關安全生產的各項規(guī)章制度在本科（區(qū)、隊）及時傳達貫徹并認真執(zhí)行。2.認真抓好本科（區(qū)、隊）黨員干部及職工的安全教育工作，不斷提高黨員、干部、職工遵紀守法，提高安全生產的自覺性，爭做礦山安全工作的標兵。3.協(xié)助科（區(qū)、隊）長完善以安全生產責任制為中心的多項管理制度和安全操作規(guī)程，并監(jiān)督保證各項規(guī)章制度、操作規(guī)程的貫徹落實。4.突出安全生產的地位，積極開展好各項活動，主動參加科（區(qū)、隊）召開的安全分析會，分析研究科（區(qū)、隊）范圍內的安全生產情況，排查事故隱患，提出改進安全工作的建議和措施。5.支持科（區(qū)、隊）長集中精力抓好安全生產，組織落實礦有關安全生產的決議，配合有關部門（科室）抓好安全技術培訓工作，提高職工素質。6.深入現場檢查科（區(qū)、隊）安全生產工作，督促檢查作業(yè)規(guī)程措施及有關安全生產各項制度落實，發(fā)現問題及時處理，協(xié)助科（區(qū)、隊）長抓好本單位機電設備管理工作。發(fā)生工傷或生產事故時，配合科（區(qū)、隊）長組織搶救，并協(xié)助做好善后處理工作，事故后參加事故調查分析，組織本單位職工認真吸取事故教訓，研究制定防范措施。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題紀委書記安全生產崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，牢固樹立安全第一思想，在黨委的統(tǒng)一領導下，抓好黨員及黨員干部安全第一的思想教育，保證黨的安全生產方針、政策以及企業(yè)的各項管理制度得以順利實施，抵制各種違法違紀行為。2.定期檢查黨委、黨的基層組織和黨員干部執(zhí)行安全生產方針、法規(guī)、規(guī)章制度的情況，積極參加各類事故調查，對黨員和黨員干部因違章違紀造成事故責任的，給予批評教育和必要的紀律處分，及時受理黨員的申訴和控告，按時解除或撤銷黨員干部的黨紀處分。3.發(fā)揮紀律監(jiān)察部門作用，加強對企業(yè)職能部門遵紀守法和礦規(guī)礦紀執(zhí)行情況檢查，防止安全生產虛假行為，控制假冒偽劣產品、材料、配件采購和使用，對因此而造成事故的要嚴肅追究有關人員的責任。4.培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，充分發(fā)揮紀檢優(yōu)勢，經常對全體職工進行法紀教育，及時總結表彰遵紀守法的先進集體和先進個人，加強自身業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務素質和執(zhí)法水平，嚴于律己，為安全生產多做貢獻。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題審計員崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.按照國家審計法規(guī)、公司財務審計制度的有關規(guī)定，負責擬定公司的具體審計實施細則，經批準后組織執(zhí)行。2.負責或會同其他部門查處公司公司內濫用職權、有章不循、違反財務制度、挪用及貪污財務、泄密賄賂等行為和經濟犯罪的情況。3.在授權時負責審查本公司得財務賬目和財務制度執(zhí)行情況以及財務活動各環(huán)節(jié)的違章違紀現象。4.負責對公司內部實行大承包的區(qū)隊、部門在任期過程及結束時，對指標任務完成情況及責任情況進行審計。5.負責對公司內部的經理人員和財務人員以及在經濟工作中關鍵崗位人員在離任時的審計活動。6.負責或參與對公司重大經濟活動、重大工程項目、重大經濟合同在實施過程的各項審計活動。7.對公司下屬各分、子公司財務管理及各項財經規(guī)章制度執(zhí)行情況和經濟效益狀況進行審計。8.負責對所審計事項編寫內部審計報告，提出處理意見和建議，并做好審計資料的整理建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護當事人合法權益。9.完成財務部交辦的其他工作任務。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題工會主席安全生產崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.在礦黨委的領導下負責工會的全面工作，并在宣傳、貫徹、執(zhí)行黨的安全生產方針上實行監(jiān)督職能。2.督促行政認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針、政策，認真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和各種安全生產法規(guī)、規(guī)定，積極參與礦規(guī)礦紀的修訂和審議，并教育全體干部職工認真執(zhí)行。3.按照規(guī)定參加企業(yè)擴建和新建項目“三同時”的審查驗收，保證勞動安全衛(wèi)生設施和主體工程同時設計，同時施工，同時投入使用。4.組織好群眾性的安全活動，加強合格班組建設，開展好群眾安全教育，提高全員安全意識，教育職工自覺遵章作業(yè)，遵守勞動紀律，減少和制止“三違”行為的發(fā)生。5.組織好群監(jiān)網員活動，積極組織群眾性的安全檢查，充分發(fā)揮群監(jiān)網員作用，發(fā)現隱患及時督促整改，督促各級行政不斷改善職工安全生產條件，搞好勞動保護，加強塵毒治理，做好職業(yè)病預防檢查工作。6.定期召開工會委員會議，聽取和采納委員對行政抓好安全工作的意見，督促行政牢固樹立安全第一思想，并按委員反映的情況，及時協(xié)助行政研究制定出整改措施，督促行政整改。7.按時召開職工代表大會，審議行政安全工作報告和安技、通防資金計劃，并及時向黨委匯報工會勞動保護工作和安全生產情況。8.發(fā)生工傷事故應及時趕赴現場，協(xié)助行政組織搶救，幫助做好善后處理的工作。參加各類事故分析調查，根據責任大小提出處理意見和改進措施。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題團委書記崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.召集團委辦公會和全委會，代表團委向黨委和上級團委請示報告工作，傳達黨委和上級團組織的指示，將工作中的重大問題提交全委會討論。2.負責起草團委工作計劃、工作報告和工作總結。經團委會討論通過后，組織全院團員、青年貫徹執(zhí)行。3.深入基層，調查研究，掌握團員的思想、工作和學習情況，配合學校黨政中心工作，做好培養(yǎng)“四有”人才的思想政治工作。4.檢查團委決議的執(zhí)行情況，按時向全委會報告工作。5.加強對廣大團員青年的思想教育，采取多種形式進行黨的基本路線、方針、政策教育，積極開展鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想的學習活動。6.抓好團委班子建設，組織過好團員生活會，發(fā)揮集體領導作用，幫助委員做好分管的工作。7.積極貫徹黨建帶團建、團建黨建相銜接的方針要求，領導、檢查“推優(yōu)”工作的執(zhí)行情況。8.關心團干部和學生干部的成長和進步，指導他們的工作，對團干部的使用、培訓等工作向黨委提出建議性意見。9.積極開展大學生課外科技創(chuàng)新活動，組織學生參加市級以上各種課外科技競賽活動.10.加強同兄弟院校團委及工會、婦聯組織的橫向聯系。11.完成黨委、行政和上級團組織交辦的其他工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題團委副書記崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.了解團員、青年思想狀況，提出思想教育等計劃。2.針對團員、青年的思想實際，組織各種形式的教育活動。3.定期向黨委和上級學聯匯報學生會工作，做好書記的助手工作。4.負責學生會干部的選拔、調整，并定期向各系反映學生干部工作情況。5.關心學生干部的成長，經常與學生干部談心，及時幫助和解決工作中遇到的困難。6.指導學生會組織大型融思想性、教育性、知識性、趣味性于一體的學生活動。7.指導廣播臺的各項工作，發(fā)揮好它的宣傳輿論陣地作用。8.負責組織開展豐富多彩的校園文化活動，濃厚校園文化氛圍。9.組織學生開展社會實踐活動，負責評選、表彰和推廣社會實踐的先進典型和經驗。10.加強青工、教工團支部的建設，關心和維護青年教工利益。11.完成書記交辦的其他各項工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題1.團干事崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁協(xié)助書記提出組織生活、團干部隊伍建設和團員隊伍建設的方案，并協(xié)助書記具體實施。2.做好團委組織生活會、辦公會等各項會議記錄及團費收繳、團員數據統(tǒng)計、超齡團員離團、團組織關系轉接等工作，辦理頒發(fā)團員證、團員證注冊等工作。3.4.負責檢查共青團組織工作制度化建設實施情況。負責團委辦公室的日常工作及辦公室用品的領取等工作。負責文件、報刊的收發(fā)和文件的起草、校對、印刷工作。5.6.7.負責“兩優(yōu)兩先”評比和表彰等工作。負責大學生素質拓展的具體認證工作。負責學生社團聯合會干部的選拔、調整，并定期向書記匯報社團發(fā)展、組織、活動等情況。把握社團的活動內容、活動形式和發(fā)展方向，做好社團干部的培訓、考核工作。8.關心社團干部的成長，經常與社團干部談心，及時幫助和解決工作中出現的問題。9.10.11.負責校團委對外宣傳工作，做好團委網頁維護、內容更新工作。負責青年志愿者組織招募工作，指導志愿者協(xié)會開展工作。完成書記、副書記交辦的其他工作任務。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題總經理崗位責任制編號頁碼共2頁第2頁1.負責主持公司的經營管理全面工作，執(zhí)行董事會的決議，保證在任職期內按時、全面完成公司德經營目標任務。2.負責組織宣傳、貫徹國家有關經濟工作的政策、法規(guī)、法紀，并保證在本公司內能夠得到的執(zhí)行。3.負責組織設計公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃公司愿景與使命，制定企業(yè)中、長期經營計劃，在經過董事會批準后，組織實施。4.確定公司的經營理念與管理模式，有效地升車提供社會所需要的產品和服務，保證公司業(yè)務的穩(wěn)定性與成長性，并且建立起以利潤中心和成本中心為基本點的關控制體系。5.負責對公司年度計劃內的經營、投資、改造、新上項目等方面德重大事項進行決策，并對實施過程予以監(jiān)督和督導，對是世界觀進行考核。6.建立內部控制制度、管理責任制度、工作考核制度等一系列制度體系，使公司的一切經營活動在嚴格而有序的制度化德管理條件下運行。7.抓好公司員工隊伍的建設，讀到有關部門做好人力資源的引進與選拔、配與任用、教育與開發(fā)、考核與評價、薪勞與激勵等項工作，有效地調動人的積極性，實現組織與人的協(xié)調發(fā)展。8.負責對公司各種資產進行優(yōu)化組合和有效配，使公司有限的資源投入得到充分的使用和最大的產出。在具體工作中應重點抓好財務管理，嚴格審核財務和預算，親自把關大額資金的支付及費用報銷，搞好增收節(jié)支、開源節(jié)流工作，確保資產的保值和增值。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題總經理崗位責任制編號頁碼共2頁第2頁9.決定公司的組織體制和人事編制，決定各職能部門的部長、經理、主管及其他高級職員的任免，科學、合理地設立與公司相適應的組織架構，建立統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系.10.代表企業(yè)參加與外界的重要談判，在董事會委托權限內，以法人代表的身份簽署有關協(xié)議、合同、合約和處理有關事宜。11.加強企業(yè)文化建設，營造良好的文明禮貌、團隊協(xié)作的工作環(huán)境氛圍。動員全體員工努力打造出一流的企業(yè)、一流的團隊、一流的產品、一流的服務，樹立公司良好的社會形象。12.獨到直接下屬部門的工作，認真做好調查研究，聽取來自各方面的信息反饋，解決和批示下級部門的工作問題和請示匯報，并加強對其工作的檢查與考核。13.完成董事會交辦的其他各項工作。編制人：日期：標題審核人：日期：批準人：日期：編號頁碼共1頁第1頁財務部總監(jiān)崗位責任制1.具體領導財務部的財務會計工作；2.負責編制本公司財務預算，參與預算的執(zhí)行考核工作；3.參與本公司投資項目方案的制定與決策工作；4.參與公司融資管理工作，對重大融資活動提出方案，降低財務費用、規(guī)避借款風險；5.對公司資金整體運營與調度提出建議，對財務報表定期進行綜合分析，供經理層參考；6.提出稅后利潤分配方案；7.負責會計人員的考核工作，參與研究會計人員的晉升任用工作；8.及時組織本部室人員學習政治理論和業(yè)務技術.編制人：日期：審核人：日期：批準人：日期：標題生產礦長安全生產崗位責任制編號頁碼共頁第頁1.領導本單位的安全生產工作，對分管的安全生產工作負直接領導責任，支持安監(jiān)部門搞好工作。2.組織職工學習安全生產法律法規(guī)、標準化及有關文件、主持制定《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》、《安全技術措施》，并認真貫徹落實。3.堅持生產必須安全，不安全不生產的原則，堅持做到“五同時”，合理布局生產系統(tǒng)。4.負責搞好礦井質量標準化建設，并督促落實標準化工作。5.負責指導和審查采掘《作業(yè)規(guī)程》、《安全技術措施》的編制，并現場檢查落實情況。6.組織召開安全生產工作會，分析安全生產形勢及時排查安全隱患。7.負責抓好“頂板、一通三防、機運”三個競賽工作，保證安全生產。8.組織正規(guī)循環(huán)作業(yè)，實現均衡生產，安全生產。對采區(qū)布、采掘接替，開采情況清楚。9.礦井發(fā)生較大安全事故，必須立即趕赴現場，指揮搶救工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題機電礦長安全生產崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.負責部門的業(yè)務保安工作和安全規(guī)章制度的制訂、執(zhí)行負領導責任，是安全生產第一責任者；2.貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和上級有關安全生產的指令和決定；3.負責組織機電、運輸安全大檢查，對事故隱患及時制訂防范措施，督促有關部門和人員認真整改；4.負責抓好機電、運輸設備管理和質量標準化工作，加強質量管理，并有顯著成效；5.礦井發(fā)生重大災害性事故時，立即趕赴現場，協(xié)助礦長組織事故搶救和處理工作，積極恢復生產；6.負責及時組織供應安全生產中所必需的設備、物資，保證設備安全運行、使用；7.全面負責本業(yè)務范圍內的安全管理工作，監(jiān)督區(qū)隊“三大規(guī)程”及各項安全管理制度的落實；8.參加本系統(tǒng)發(fā)生的重大安全隱患分析會議，并組織采取針對性的整改措施；9.在計劃、布、檢查、總結、評比所轄范圍內工作的同時，必須同時計劃、布、檢查、總結、評比所轄范圍內的安全工作；10.積極查處“三違”、“三松”現象。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題安全礦長安全生產崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.領導公司的安全生產工作，對分管的安全工作負直接領導責任。2.組織職工學習安全生產法規(guī)同、標準及有關文件，主持制定安全生產管理制度和安全技術操作規(guī)程一，定期檢查執(zhí)行情況。3.做好安全生產例會的準備工作，對例會決定的事項，負責組織貫徹落實。主持召開生產調度會，并同時部署安全生產的有關事項。4.主持編制、審查年度安全技術措施計劃，并組織實施。5.定期開展各種形式的安全檢查，發(fā)現重大隱患，立即組織有關人員研究解決，或向上級有關部門提出報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全措施。6.發(fā)生重傷及死亡事故，就迅速察看現場，及時準確地向上級報告。同時主持事故調查，明確事故責任，提出對事故責任者的處理意見。7.具體領導有關部門做好女工及未成年工特殊保護工作，休息休假及工時管理工作和勞動防護用品的管理工作。編制人：日期：審核人：日期：批準人：日期：標題經營礦長安全生產崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.做好經營業(yè)務范圍內的安全管理工作，并對經營業(yè)務范圍內的安全工作負直接領導責任。2.貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，牢固樹立為井下一線服務的思想。認真組織落實本單位制定的各項規(guī)章制度，在人力、物力、財力上都要優(yōu)先滿足安全生產的需要，保證安技措，通防和安全獎勵三項專用資金及時到位，并按計劃完成。3.按時參加本單位安全辦公會，及時將分管業(yè)務范圍內的工作情況向礦長匯報。對日常管理中存在的問題應制定切實可行的措施，并認真組織實施為企業(yè)安全生產提供可靠保證。4.定期參加本單位組織的安全大檢查，經常深入井下抓好生產現場管理，為改善安全生產的環(huán)境，降低消耗，提供優(yōu)質材料設備，完成下井和抓“三違”指標。5.參與質量標準化建設，深入井下、車間，協(xié)助生產礦長抓好工程質量和文明生產，及時組織回收機電設備及廢品材料，確保生產場所清潔衛(wèi)生。6.貫徹執(zhí)行國家財務制度，嚴把銷售采購關，不準采購假冒偽劣材料、設備用于安全生產，搞好修舊利廢，確保檢修質量。7.在本單位發(fā)生事故時，積極參加搶救并保證搶救物資和資金需要，做好善后處理工作編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題總工程師安全生產崗位責任制編號頁碼共2頁第1頁1.在礦長領導下對本單位安全生產工作負全面技術責任。2.貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產方針、政策、法令，全面落實《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定應由總工程師履行的職責。組織編制安全技術發(fā)展規(guī)劃和安全技術措施計劃，并督促貫徹執(zhí)行。3.協(xié)助礦長組織編制全礦安全技術發(fā)展和安全技術措施計劃，根據礦井可采儲量，安全經濟、合理地安排開拓布局，搞好采區(qū)工作面設計，盡量減少生產環(huán)節(jié)，努力降低事故率。4.監(jiān)督國家技術政策的貫徹執(zhí)行，組織編制作業(yè)規(guī)程和技術措施，并負全面責任，認真檢查執(zhí)行。5.按時編制礦井年度災害預防處理計劃，并根據生產變化修改補充，認真檢查實施，一旦發(fā)生重大事故，立即趕到現場制定救災措施，參加搶險救災。6.經常參加安全生產大檢查，發(fā)現重大技術問題和不安全隱患，及時向礦長匯報，并制定具體措施督促整改。7.按時參加本礦安全辦公會，及時將技術管理中出現的問題向礦長匯報并提出改進措施，認真組織實施。8.全面落實“一通三防”技術管理責任制，負責礦井“一通三防”的技術管理工作，及時制定防止瓦斯、煤塵等重大事故發(fā)生的預防措施，并認真檢查實施。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題總工程師安全生產崗位責任制編號頁碼共2頁第2頁9.指導有關部門搞好安全技術培訓，定期組織對職工的操作技術和安全技術知識的考核，組織全員學習先進生產技術，積極開展技術革新，積極推廣新技術、新設備、新工藝，經常開展技術交流活動，不斷提高全員技術素質，對違反技術政策、指示、命令有權拒絕或暫緩執(zhí)行，并及時向上級報告。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標編號題綜合部職責范圍頁碼共1頁第1頁1.認真貫徹執(zhí)行董事會的有關決議和公司各項規(guī)章制度，搞好各部市室的綜合協(xié)調，做好上情下達工作，及時向領導反映情況、反饋信息，為領導決策提供依據。2負責公司日常事務管理，對內對外工作聯系、公文處理、印鑒管理及后勤保障工作。3.負責組織安排公司各種會議，做好會議記錄，整理會議記要，搞好文件的繕印、分發(fā)、傳遞、歸檔、立卷工作。4.負責組織安排公司員工薪酬設計方案、績效考核辦法和福利政策，并組織實施；負責公司月度工資報表的編制、工資處理及勞動人事資料的統(tǒng)計、分析、上報工作。5.負責公司員工的聘用、調配、考核、獎懲及勞動合同的簽訂、接觸、續(xù)簽等日常管理工作。6.負責公司非生產用固定資產的購、登記、維護和非固定資產的購、登記、保管、分發(fā)等管理工作。7.負責公司車輛的調度、管理工作，確保正常工作用車。8.配合集團公司工農關系辦公室辦理工農關系、遷村、賠償等工作。9.完成領導交辦的其他工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標題綜合部部長崗位崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.認真貫徹落實落實董事會、經理層有關決議和公司有關規(guī)定，主持綜合部日常工作；負責領導和組織本部門員工優(yōu)質高效地處理好公司辦公室、人事勞資、后勤服務等方面的工作。2.負責做好本部門崗位分工，明確目標責任，規(guī)范各崗位工作規(guī)定和職責。3.負責制定本部門年度、月度工作計劃和一周工作安排；負責檢查監(jiān)督部門工作計劃執(zhí)行情況，及時解決工作中遇到的問題。4.負責公司對外、對內工作聯系、來賓接待工作；負責組織公司各種會議的會務工作及督促檢查會議精神的貫徹落實情況。5.負責組織擬訂和實施公司薪酬計劃、績效考核辦法和福利政策。6.負責公司員工調配管理、合同管理及員工考核、任免、獎懲等工作。7.負責組織編制公司各單位定編、定崗、定員方案。8.負責審核公司非生產用固定資產和非固定資產的購計劃。9.負責公司車輛的管理及行車調度工作。10.完成領導交辦的其他工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標題辦公室主任崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.協(xié)助礦領導主持本礦日常行政事物工作，做好礦領導及其它部門正常辦公的后勤保障工作。2.及進轉發(fā)上級和有關部門的文件、資料，做好來文、函電、報刊雜志發(fā)放、立卷、存檔工作。督促檢查，及時處理發(fā)現的問題。3.全面抓好本部門工作，制定和健全本部門的崗位責任制和規(guī)章制度。4.貫徹勞動紀律管理制度，配合相關部門定期組織人員對部分廠區(qū)進行清理工作，做好勞動紀律的教育和考核。5.負責領導組織的工作會議會務安排，做好來客來訪接待、食堂管理、辦公車輛使用管理工作。6.做好辦公場所分配和調整工作，加強辦公設施的管理制度，嚴格控制辦公用品的消耗、浪費。7.加強學習文化業(yè)務知識，不斷提高自身素質和業(yè)務水平，適應企業(yè)發(fā)展的需要。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標編號題秘書崗位崗位責任制頁碼共1頁第1頁1．負責公司會議的組織安排和會議材料的起草工作。2．負責會議記錄、公司公文起草、會議紀要等整理工作。3．負責公司公文的審核、編號及公司文件的登記、歸檔和借閱查詢工作。4．負責公司信訪和來賓的接待工作。5．負責公司印信的管理和使用工作。6．負責對部室計算機存儲文件的管理工作。7．負責配合集團公司工農辦處理工農關系工作。8．完成領導交辦的其它工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題辦公室文印員崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.文印員在辦公室主任的領導下，負責本礦的復印、打印等工作，未經批準不得利用任何辦公用品及文印設施進行私人資料的打印或復印。2.文件打印、復印執(zhí)行審批制度。嚴格控制文印用品的數量，最大限度地節(jié)約使用文印用品。對所打印、復印的文件、圖紙、資料必須正反面全部使用。3.認真維護和保養(yǎng)文印設施及辦公用品，發(fā)現故障及時報告，立即處理。下班時做到人走機關，電源斷開，嚴禁在無人看護的情況下，使設備處于待機狀態(tài)。4.文印設施實行專人操作，不得將其交與他人操、挪用或轉借。5.工作中做到熱情服務，禮貌待人，文明用語，嚴格遵守保密制度，嚴禁將商業(yè)機密或煤礦（單位）必須保密的事項透露給他人，不得截留任何文件資料。6.保持良好的工作環(huán)境，隨時搞好室內處衛(wèi)生，遵守《員工守則》，嚴于律己，團結互助，配合辦公室做好各項事務和領導安排的任務編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標題檔案管理員崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.明確歸檔資料的范圍、內容，做好公司檔案資料的收集工作。2.負責對各種歸檔資料的清理、甄別和鑒定，保證檔案資料的質量。3.負責對檔案資料進行整理，具體工作包括：分類、編目、排列、技術加工、裝冊等事項。4.負責做好檔案的保管工作，建立健全有關的規(guī)章制度，保證檔案資料的保管質量和安全。5.做好檔案資料的利用，通過電子檔案系統(tǒng)定期向有關部門提供檢索目錄，使所管理的檔案資料充分的發(fā)揮其在經營管理及其他有關工作中的作用。6.負責指導和檢查公司各職能部門內部的檔案管理工作。7.完成行政管理部交辦的其他工作任務。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標題宣傳管理人員崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.負責公司的宣傳工作，并對基層科區(qū)的宣傳工作進行調查指導；2.負責大型活動工作的組織和實施；3.及時向公司宣傳部匯報工作信息，與各等新聞單位協(xié)調溝通，撰寫真實反映公司生產實際的新聞稿件，發(fā)現、總結、宣傳先進典型；4.完成領導，臨時交辦的工作任務。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標編號題通訊員崗位責任制頁碼共1頁第1頁1.負責公司公文的傳遞、收回及報刊、雜志的訂閱、分發(fā)。2.負責公司領導辦公室的衛(wèi)生、資料整理。3.負責公司來賓的接待服務。4.負責公司會議室的管理。5.負責公司公文的繕印、分發(fā)、歸檔。6.負責公司各種會議的后勤服務工作。7.完成領導交辦的其它工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標駕駛員崗位崗位責任制編號

題頁碼共1頁第1頁1.服從領導，聽從指揮，遵守公司一切規(guī)章制度。2.熱愛本職工作，努力鉆研技術，熟悉所駕駛車輛的構造、性能，掌握各種條件下的駕駛操作要領及排除常見故障的技能。3.愛護車輛裝備，按時完成規(guī)定的保養(yǎng)作業(yè)，保持車況良好，車容整潔，工具、附件無損壞、丟失。4.熟悉各項交通法令、法規(guī)的有關條款，自學遵守交通規(guī)則，服從交通民警的指揮，接受公安、交通車輛檢查站的檢查，謙虛謹慎，不驕不躁，確保行車安全。5.堅持二十四小時處于工作狀態(tài)，隨時出去車輛，快速到達指定地域。6.按照上級指示及時準確地完成其它工作任務。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標企管部職責范圍編號

題頁碼共1頁第1頁1．組織擬定公司可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃。2．組織年度經營指標測算工作，并負責檢查、落實。3．組織審核公司維簡工程年度計劃。4．參與維簡項目實施過程的跟蹤監(jiān)督、竣工驗收等工作，并負責辦理維簡項目預、結算。5．負責擬定委托代銷商品煤銷售計劃（包括煤量、結構及委托價格）。6．參與煤炭月度盤點工作，辦理委托生產加工費用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費的結算工作。7．參與開拓延深工程材料消耗計劃審定、使用管理，并負責辦理結算工作。8．負責編制公司統(tǒng)計報表及統(tǒng)計手冊。9．建立、健全商品煤銷售、委托生產加工費用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費等相關管理臺帳。10．負責公司合同管理。11．負責組織公司資產的盤點、清理、報廢、轉移等業(yè)務。12．負責擬訂公司相關業(yè)務管理制度。13．公司領導交辦的其它工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題企管部部長崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁

1.組織擬訂公司可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃。2.組織年度經營指標的測算工作，并負責檢查落實。3.組織審核公司維簡工程年度計劃。4.參與維簡資金項目實施過程的跟蹤監(jiān)督、竣工驗收，負責辦理維簡項目的預、結算。5.負責擬訂委托代銷商品煤銷售計劃。6.參與煤炭月度盤點工作，辦理委托生產加工費用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費的結算工作。7.負責編制公司統(tǒng)計報表及統(tǒng)計手冊。8.負責建立、健全商品煤銷售、委托生產加工費用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費等相關管理臺帳。9.負責公司的合同管理。10.負責組織公司資產的盤點、清理、報廢、轉移等業(yè)務。11.負責擬訂公司相關業(yè)務管理制度。12.按照公司要求及時報送月度工作計劃及工作總結。13.按照公司的規(guī)定對本部門員工進行業(yè)績考核。14.負責組織本部室的資料整理及歸檔工作。15.公司領導交辦的其它工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題經營科科長崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁

1.接受礦領導和上級主管部門領導的授權和指令，盡職盡責做好本職工作。2.負責全礦井的計劃、統(tǒng)計和經濟工作。協(xié)調和配合集團公司計劃經濟處所安排的具體工作。3.參與經濟合同的起草、修訂、變更或其他與合同有關的經濟事項，監(jiān)督和同各方合同條框的認真履行，處理合同糾紛和經濟索賠。4.參與礦井設計概算的審查、施工圖預算的審定，參與招標工程的標底編制和評議工作。5.負責審查工作標價或合同價的分解，確定合理的工程單價。6.參與審查承建單位編制的施工組織設計和施工進度網絡圖。7.參與審查和匯總各承建單位編報的年、季、月度計劃并做到上通下達。8.檢查計劃的實施情況，參加工程平衡會和經營活動分析會，進行計劃的平衡和調整。9.參加工程月末驗收，審定完成的工程量，審查承建單位提交的工程價款結算單位和統(tǒng)計月報表。10.負責統(tǒng)計資料的搜集和整理，提供統(tǒng)計咨詢、實施統(tǒng)計監(jiān)督、搞好統(tǒng)計服務。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題勞資科長工作崗位責任制編號頁碼共2頁第1頁

1.在礦、公司黨委領導下，帶領全科同志認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，結合本單位實際，研究起草勞動人事工作規(guī)劃、計劃、方案和具體措施，經批準后付諸實施。2.按照干部“四化”標準，做好本單位中層領導班子和領導干部的考核、配備工作。3.加強后備干部隊伍建設，認真做好優(yōu)秀中青年干部的選拔和日常管理工作。4.負責擬定和貫徹勞動人事制度改革方案，推進人事制度改革，做好下崗人員的培訓和轉崗工作。5.負責各類專業(yè)技術人員的管理，做好各類專業(yè)技術人員的職務晉升、考核、呈報及管理工作。6.編制職工教育培訓計劃。7.按時進行勞動工資指標完成情況的分析，找出問題，提出解決措施。8.負責全礦、公司的勞動調配、工資、獎金、津貼、勞保的計劃管理工作。9.負責全礦、公司職工的工資晉升和調整，辦理職工轉正定級工作，要做到及時準確。10.及時、準確地上報年、季、月的勞動工資統(tǒng)計報表，并做好詳細文字分析。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題勞資科長工作崗位責任制編號頁碼共2頁第2頁11.按國家規(guī)定辦理職工退休退職工作，協(xié)助有關部門做好老、弱、病、殘的慰問和安撫工作。12.負責職工的考勤工作，組織制定請銷假制度和勞動紀律考核辦法。13.做好養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險工作。14.主持科務會議,研究解決提出的問題.15.完成領導交辦的其它任務。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標統(tǒng)計員崗位責任制編號題頁碼共1頁第1頁1.認真貫徹落實《統(tǒng)計法》和實施細則，在上級領導下，實事求是地搞好統(tǒng)計工作。2.依據統(tǒng)計法和統(tǒng)計制度的規(guī)定，如實提供統(tǒng)計資料，及時準確地完成統(tǒng)計任務，保守國家機密。3.完成上級主管部門布的統(tǒng)計任務，執(zhí)行國家的統(tǒng)計標準。4.統(tǒng)計人員在自己的職責范圍內，熟悉統(tǒng)計指標的計算辦法。5.統(tǒng)計工作要做到及時、準確、全面和資料檔案化。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題勞動工資管理人員崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.貫徹執(zhí)行國家有關勞動工資方面政策和法規(guī)，協(xié)助科長負責本單位工資基金的使用和管理工作。2.負責本單位職工的工資、獎金、津貼和其他屬于工資基金開支賬目的審批發(fā)放工作。3.負責辦理職工工資晉升、學徒、新招工、院校畢業(yè)生轉正定級的審批和職工調動的工資關系及職工工資、津貼變更。4.正確掌握工資基金的使用，嚴格控制加班，審查各種工資津貼的發(fā)放。5.收集、整理、健全有關勞動工資的基礎資料，做到齊全完整。6.完成領導交辦的其他任務。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標編號題勞動人事管理人員崗位責任制頁碼共1頁第1頁1.負責干部的任免考核行文工作。2.按照國家規(guī)定辦理職工退休、退職、退養(yǎng)工作。3.協(xié)助有關部門做好職工的共餐鑒定工作。4.負責職工的教育、崗位培訓工作。5.根據生產工作需要做好調配工作。6.負責各類專業(yè)人員的評聘工作。7.負責大中專畢業(yè)生的接收、見習期管理工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標編號題考核培訓人員崗位責任制頁碼共1頁第1頁1.負責編寫公司培訓教育考核計劃，擬定年度培訓方案和預算計劃，報上級批準后組織實施。2.采用多種形式有計劃組織地對員工進行知識培訓、素質培訓、工作技能培訓以及其他各項專業(yè)知識的培訓。3.負責審核各類培訓教材和資料，合理安排培訓資源，適時聘請有關學者、專家授課，并檢查培訓質量和教學效果。4.負責對員工上崗資格、條件的具備情況進行檢查審定，其中重點對國家規(guī)定必須要持證上崗的工種進行把關，對條件不具備者組織好培訓或提出調離意見。5.負責公司范圍內德各類考核管理，在組織實施過程中應重點把握好招聘考核、職務晉升考核、提薪考核以及工作績效考核。6.負責對公司員工進行組織紀律方面的教育，檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況，對違反者按相關獎罰規(guī)定予處理。7.做好對下屬人員的日常工作布與檢查，解決和處理工作中的問題，協(xié)調與各部門之間的關系。8.完成企管部部長交辦的其他任務。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題社保管理人員崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.在上級社保部門和本單位領導下進行工作，對科室負責人負責。2.負責本單位統(tǒng)籌業(yè)務工作，編制工作計劃，檢查落實本單位統(tǒng)籌工作。3.負責辦理本單位調入（出）人員的基金轉入（處）手續(xù)工作。4.加強對職工養(yǎng)老金的管理，做到年冊、帳、卡一致，防止漏繳、少繳現象。5.加強退休職工基金的管理與定期發(fā)放工作。6.參與死亡職工的處理和遺屬的生活費支付工作。7.認真貫徹執(zhí)行醫(yī)療保險政策，在上級社保部門及單位領導下進行工作。8.負責本單位醫(yī)療統(tǒng)籌業(yè)務工作，編制工作計劃，檢查落實本單位統(tǒng)籌工作。9.及時辦理醫(yī)療費的結算和報銷的有關手續(xù)，做好匯總、收集、初審工作。10.負責辦理本單位調入（出）人員的基金轉入（處）手續(xù)。11.加強對職工醫(yī)療保險的管理，做到年冊、賬、卡一致，防止漏繳、少繳現象。12.接待職工群眾醫(yī)療保險方面的來信、來訪、咨詢。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題煤質管理員崗位責任制編號頁碼共頁第頁1.企管部具體負責全礦煤質管理及協(xié)調工作。2.負責全礦的煤質管理工作，參與回采方案的確定和采、掘工作面作業(yè)規(guī)程、煤質管理措施的審批工作。3.負責煤炭質量采、制、化及數量統(tǒng)計工作。采、制、化人員在采樣、化驗、考核中要堅持原則，實事求是，嚴禁弄虛作假。4.負責月末煤炭數量、質量的驗收盤點及做好對外聯系與協(xié)調工作。5.負責制定、落實煤質管理制度。6.負責建立煤質管理考核網絡，并負責考核工作。7.負責監(jiān)督各區(qū)隊煤質保證措施的落實情況。8.負責制定各隊塊煤率計劃。9.每月由礦級領導參加，企管部組織進行一次煤質大檢查，檢查后及時通報檢查問題，按規(guī)定進行處罰。10.定期對煤質、塊煤率進行檢查，定期通報區(qū)隊煤質管理情況。11.負責積極推廣新技術、新工藝提高煤質管理綜合效益。12.牽頭組織追查大塊矸石堵倉、竄倉等煤質事故并拿出處理意見；具體落實采煤工作面的配采方案；參與對防破碎裝及煤矸分離設施的驗收并負責日常檢查工作。13.負責檢查轉載點噴霧，保證煤質；負責檢查膠帶運輸機、刮板運輸機上方擋水蓬的擋水效果，確保煤質。14.負責鐵器、木材等長件雜物進入煤流系統(tǒng)的追查工作。15.材料員參與煤質保證措施和煤質管理制度的落實工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題煤質管理員崗位責任制編號頁碼共2頁第2頁16.材料員負責井下材料管理及廢舊材料的回收工作，嚴禁各種材料和配件等小型物品進入煤流。17.做好各單位煤質罰款的落實與塊煤工資結算工作。18.負責對個人煤質獎、罰的兌現，并核定各隊煤、矸分離工作的人工費用。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題煤質化驗員崗位責任制1.負責煤炭質量的化驗工作。編號頁碼共1頁第1頁2.認真學習黨的安全生產方針、政策，牢固樹立“安全為天”的思想。3.采樣、制樣、化驗，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。每次工作前，應仔細檢查電源及各種儀器設備，是否存在安全隱患，保證不安全不制樣不化驗。4.不斷學習新知識新技術，努力提高煤質管理水平。加強煤質標準化建設，做好煤質專業(yè)的達標升級工作。5.制訂煤質化驗室管理制度，加強對化驗信息安全的管理。未經領導批準，不許隨便傳閱煤質化驗報表。6.每月進行一次設備檢查，發(fā)現隱患及時向上級反映，及時采取措施。7.化驗室應窗明幾凈，設備應整齊、規(guī)范，儀器清洗應達標。8.經常深入現場，監(jiān)督煤質管理制度的落實。采制樣本應科學，化驗數據應真實。9.全面、準確、及時地向有關部門和領導提供有關煤質報表，做好煤質資料的整理和歸檔工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標編號題勞動定額員崗位責任制頁碼共頁第頁1.負責定額核算的管理工作。2.認真學習貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針、政策，不斷提高定額核算管理水平。3.嚴格執(zhí)行定額計劃，加強定額管理，參加本礦承包單位合同的編制與考核。4.經常深入現場，了解生產條件、機械設備、勞動組合等情況，按規(guī)定正確使用定額單價，會同有關部門采取積極有效的措施，幫助工人完成定額。5.經常有重點地開展技術測定工作，積累工作日寫實與測實資料，分析工時利用情況，根據生產中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，提出改進意見。6.及時分析定額完成情況，協(xié)助沒完成定額的單位找出原因，制訂措施，完成任務。7.根據現場條件的變化，認真使用修正系數。8.對職工的工資、獎金，遇有虛報冒領和違反規(guī)定的行為給予制止和糾正。9.參加編制生產作業(yè)計劃，協(xié)助工區(qū)進行勞動定員和勞動組織整頓工作，積極提出改善勞動組織意見。10.積極參加工程驗收及收尺。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標

材料員崗位責任制編號題頁碼共頁第頁11.負責材料的領取、發(fā)放、保管、回收等管理工作，根據礦上下達的生產任務，結合本隊的生產情況，制定本對材料消耗計劃，并及時審批領取，保證生產所需。12.做好本隊材料保管、回收工作，各種材料要分清類別，入冊編號，收發(fā)有據，賬目相符，并保證工具房整潔。13.材料按計劃領取發(fā)放，按原則辦事。積極搞好修舊利廢，努力降低材料消耗。14.材料、器件、工具要擺放整齊，經常檢查整理，備足各種工具、配件和材料，滿足生產需要。15.每月對材料計劃和消耗情況要做到心中有數，并經常向全隊公布，以利于節(jié)約材料，降低生產成本。16.服從分配，遵守各項規(guī)章制度，協(xié)助隊長搞好材料供應。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標題信息員崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.負責本部門日常的信息采集傳送和溝通服務工作。2.代表企業(yè)與外部信息界、新聞媒介建立良好的合作關系。3.負責將采集的信息進行歸類，傳送工作要迅速、準確、翔實。4.除完成上級的指派性任務外，要求信息員有良好的反應素質，及時發(fā)現問題，抓住有價值的信息、為部門創(chuàng)造良好的社會和經濟效益。5.信息員要愛護信息組、企業(yè)的公共財產，愛護儀器設備，正確使用操作，如因使用不當，造成損壞或遺失，一律視情況定價賠償。6.工作的內容、過程和方法均不得違反國家法律、政策及有關規(guī)定。否則，造成不良后果，要追究信息員責任。編制人：日期：

審核人：日期：批準人：日期：標題計劃員崗位崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.根據部門領導的的授權從事公司的計劃管理工作。2.組織擬定公司可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃。3.組織審核公司的維筒工程年度計劃。4.負責擬定委托代銷商品煤銷售計劃。5.參與年度經營指標的測算工作。6.及時深入現場，了解生產經營情況，針對月度計劃執(zhí)行中存在的問題提出整改措施。7.按照公司要求擬定月度工作計劃及工作情況總結。8.負責分管業(yè)務資料的整理及歸檔工作。9.完成領導交辦的其他工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：標題財務部職責范圍編號頁碼共2頁第1頁1.依照會計法的要求，設會計核算崗位，建立健全各項會計核算和財務管理制度，建立嚴格的崗位責任制；2.按照會計基礎工作規(guī)范的要求，做好會計基礎工作，使其達到規(guī)范化要求；3.嚴格按照成本管理標準及有關實施辦法組織本公司產品成本核算和管理工作，定期編制成本報表、進行成本分析；4.負責本公司固定資產的會計核算和管理工作；5.負責本公司貨幣資金的管理工作；6.負責本公司井巷基金、維簡費、折舊基金等專項基金的正確提取和核算工作；7.負責本公司工資、獎金的計提和發(fā)放工作；8.負責本公司融資管理工作，對重大融資活動提出方案，降低財務費用、避免借款風險；9.負責本公司往來帳款的結算清理工作；10.負責本公司銷售業(yè)務、銷售費用及代銷手續(xù)費的核算工作；11.負責本公司各類稅金、基金的提取、抵扣、交納工作；協(xié)調與地方稅務部門的關系，辦好稅務征繳事務；12.負責本公司專項工程核算及財務決算工作；13.負責委托加工費的結算和價款撥付工作；14.做好利潤的核算工作，提出稅后利潤分配方案；編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標題財務部職責范圍編號頁碼共2頁第2頁15.負責本公司會計資料的整理、裝訂、歸檔工作及各類票據、印鑒保管工作；16.負責編制本公司財務會計報表及有關補充資料和財務情況說明書（含附注）；17.對公司經營狀況認真進行分析，提交分析報告，組織召開經濟活動分析會；編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標題財務部部長崗位崗位責任制編號頁碼共1頁第1頁1.在公司領導的領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，具體負責財務部全面的財務管理工作，認真貫徹執(zhí)行國家的財政方針政策和制度，維護財經法規(guī)貫徹執(zhí)行本單位制定的各項財務管理制度。會同有關部門做好各項資金和財產定額的核定和清查工作。2.加強橫向信息聯系，與其它職能部門密切聯系，協(xié)助有關業(yè)務部門制定經濟管理措施和計劃根據企業(yè)整體經營目標和規(guī)劃，定期組織有關崗位編制財務收支預算、成本費用預算，并將已定的計劃指標歸口分類，按經濟責任下達給各責任單位，落到實處，作為控制標準，定期進行檢查，認真分析，實事求是地進行業(yè)績評價，針對存在的問題，提出建議和措施。3.負責完成各項上交任務，不拖欠擠占挪用截留相關資金。4.每月10號開展財務指標完成情況和經營管理活動的分析會，提出合理化建議，促進今后工作的正常開展，提高經濟效益。5.審查或參與擬定經濟合同、協(xié)議、招標及其他經濟文件。6.組織財會人員做好會計核算工作，充分發(fā)揮會計的監(jiān)督和反映職能；具體負責向本單位領導和上級部門報告財務狀況和經營成果，審查對外提供的會計資料。7.組織會計人員學習政治理論和業(yè)務技術，負責會計人員的考核，不斷提高財會人員的業(yè)務素質和財務管理水平，參與討論會計人員的任用和調配按規(guī)定完成領導交辦的其他工作。編制人：審核人：批準人：日期：日期：日期：

標號題出納員崗位崗位責任制編頁碼共3頁第1頁1.負責管理庫存現金、銀行存款、內部銀行存款；按《現金管理條例》規(guī)定的范圍使用現金；依照《銀行結算辦法》規(guī)定的業(yè)務處理方法，辦理對外收付款結算業(yè)務。2.根據經審核無誤的收、付款記賬憑證，進行現金、銀行存款、內部銀行存款的收支業(yè)務；所有收付行為必須經過規(guī)定程序批準簽章后方能辦理，出納在收付行為之前，有義務對審核后的單據進行核對，憑證類別、銀行賬號、匯款單位是否符合收付要求，收到的現金，要驗明真假（包括機驗和手驗），付出的現金要經辦人當面數清，收付款后，要在收付款憑證上簽章并在附件上加蓋“收訖、付訖”戳記。3.對庫存現金、銀行存款、內部銀行存款要做到每天及時與電腦賬簿核對，每天盤點庫存現金，保證日清月結，賬款相符。每天出收支日報，每周出周報上報集團公司內部銀行，及時核對未達賬項，由指定會計編制銀行存款余額調節(jié)表，出納要及時核查未達賬項入賬情況，并告知會計進行相關的賬務處理。4.根據黔金煤業(yè)實際情況，按照集團公司貨幣資金管理要求，公司現金庫存限額定為10萬元，收支現金，做到不“坐支“，不以“白條“抵庫，不保管賬外現金。5.按照黔金煤業(yè)要求，每月25日負責催收各部門資金計劃，每月30日把經過領導審批的資金計劃上報集團公司內部銀行，出納要認真

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