煤礦調(diào)度主任述職述廉報告
煤礦調(diào)度室主任述職述廉報告
各位領導、同志們:
根據(jù)礦黨委的通知要求,下面,我就201*年上半年以來履行職責情況向大家進行匯報,懇請?zhí)岢鲆庖姾徒ㄗh。
201*年上半年,我在礦領導正確領導下,在各部門的大力支持下,深入學習科學發(fā)展觀,嚴格要求自己,認真履行崗位職責,立足于管理提效益,著眼于改革要活力,靠實干爭創(chuàng)一流,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作,并結合我礦的各項生產(chǎn)計劃和工作安排認真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,經(jīng)過上上下下的不懈努力,分管范圍內(nèi)的各項工作整體推進,全面發(fā)展。這一年的工作我總結為以下幾點:
一、重視理論學習,不斷提高思想素質。
我以集團公司四屆一次職代會報告、集團公司對我礦進行的“十二五”規(guī)劃調(diào)研以及集團公司總經(jīng)理劉建高在我礦和靈北井調(diào)研時的講話精神為契機,堅持提高自我對政治理論重要性的認識,做勤于學習的表率。主要從三個方面加強了努力:1、充分認識理論、實踐、自身素質與工作的關系。特別是清醒的認識到只有理論上的堅定與清醒,才能有政治上的堅定與清醒,才能堅定馬克思主義的政治方向和政治立場。作為調(diào)度室的主要領導,更必須要有較高的理論水平,并指導自己的思想和工作實際。
2、增強學習的主動性、針對性,結合自己的工作實際,制訂系統(tǒng)的學習計劃,并和全體調(diào)度員在每周二下午3:004:00進行1個小時的強化學習,切實做到,學習時間、學習內(nèi)容、學習效果“三個落實”。
3、理論聯(lián)系實際,學以致用,用學到的理論指導自己的思想和工作,不斷提高理論素養(yǎng),始終樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
二、抓安全管理不動搖,夯實安全基礎,順利實現(xiàn)了安全生產(chǎn)1、我始終認為,安全是搞好其他各項工作的前提和基礎。特別是01工作面,現(xiàn)場條件極其復雜困難、不安全因素增多,給我礦的安全形勢帶來嚴峻的考驗,這就需要我堅持自我加壓抓現(xiàn)場,超前預防查隱患,進一步解放思想,精心協(xié)調(diào),圍繞效益抓源頭,牢牢抓住制約安全生產(chǎn)的關鍵環(huán)節(jié)不放松,盯現(xiàn)場,包區(qū)隊,積極配合礦領導研究布置采場接續(xù),一同安排部署安全生產(chǎn)工作,確保了生產(chǎn)任務的順利完成,較好的完成了全礦的產(chǎn)量及掘進計劃目標。
2、我?guī)ьI調(diào)度室值班長、調(diào)度員等一班人經(jīng)常深入井下現(xiàn)場,了解生產(chǎn)一線的工程進展及安全情況,充分發(fā)揮了調(diào)度室的生產(chǎn)指揮中心作用,并對05、01、08兩巷等重點頭面重點調(diào)度,協(xié)調(diào)指揮06工作面的安裝支架下井工作,順利的實現(xiàn)了安全生產(chǎn);配合外委施工隊伍,為他們所施工的四采皮帶、軌道、回風,二采皮帶、軌道、回風,560大巷延伸等多條巷道創(chuàng)造了良好的施工條件,為全礦的安全生產(chǎn)打下了良好的基礎。在6月11日全礦反風演習及檢修期間,及時掌握檢修時間地點、檢修項目情況,嚴格強調(diào)一工程、一措施;加強了停送電指揮工作;掌握工程進展及井下人員工作情況,確保檢修期間的安全。為了更好的發(fā)揮作用,在井下現(xiàn)場我們以技術幫助和檢查指導相結合,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,為我礦的安全生產(chǎn)貢獻了自己的力量。
三、恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、抓好分管范圍內(nèi)的工作
1、建立和健全了調(diào)度室各項制度,全體調(diào)度室人員,全面落實安全生產(chǎn)責任制。為了做好生產(chǎn)調(diào)度指揮中心的工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績,我認識到調(diào)度人員必
須要有較高的政治理論素質和分析解決問題的能力。每周二下午3:004:00組織全體調(diào)度室人員認真學習集團公司及礦下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責任,工作任務,做到分工明確,責任清晰。我認真組織調(diào)度員業(yè)務學習,提高他們的理論水平,與此同時督促調(diào)度員經(jīng)常深入井下,深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況,掌握第一手資料,及時向各級領導匯報生產(chǎn)情況。在調(diào)度工作中,調(diào)度指揮中心根據(jù)工作實際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達和交接,對重點工作任務實行全程跟蹤閉合管理。
2、定期組織召開調(diào)度例會、專題調(diào)度會議,反復研究現(xiàn)場生產(chǎn)管理主要環(huán)節(jié)問題,并積極給領導提供決策依據(jù)。組織召開調(diào)度班前會、平衡會、旬生產(chǎn)分析會,和礦領導,各單位生產(chǎn)骨干共同研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。我想方設法彌補工作上的不足,認真審視每一階段的工作,改進不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決,盡全力提高工作效率和工作質量。及時掌握生產(chǎn)形勢,分析生產(chǎn)動態(tài),對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、采掘接替、煤質管理等進行專題調(diào)度。
3、健全應急管理體系,確保季節(jié)性預防工作順利完成。針對目前進行的雨季三防工作,我高度重視應對突發(fā)事件的管理工作,著力加強應急預案體系和制度建設,全面提高安全生產(chǎn)處置突發(fā)事件的能力,并逐步走向規(guī)范化和制度化。組織專門人員,根據(jù)我礦實際情況,制定《煤礦應急值守制度》等十二項應急管理制度,并通過紅頭文件的形式下發(fā)到全礦各單位,要求認真組織員工學習并嚴格遵照執(zhí)行,進一步健全完善了煤礦應急保障體系,認真組織了全礦的雨季三防和冬季四防工作。成功組織了井下火災撤人演習,井下水災撤人演練,提高了企業(yè)職工快速反應和處置能力,有力的保障了礦井和廣大員工的生命安全。
4、加強干部值班、跟班管理,為現(xiàn)場生產(chǎn)夯實安全基礎。年初,調(diào)度指揮中心對我礦領導值班、跟班表進行了重新編制,使值班表更科學、合理、一目了然。并組織參加礦值班跟班的全體人員召開了專門會議,重申了礦管理人員值班跟班的各項要求。根據(jù)上級部門的要求,制定了《煤礦領導干部下井跟班制度》等制度,要求礦跟班人員嚴格履行下井跟班制度的各項要求,強化跟班責任,保障礦井安全生產(chǎn)。
5、建立健全管理機制,完善調(diào)度指揮中心軟硬件建設。根據(jù)上級部門及集團公司領導要求,建立健全了調(diào)度室各項管理機制、加強調(diào)度指揮中心建設,充分發(fā)揮了調(diào)度監(jiān)控指揮中心作用,按質量標準化要求規(guī)范調(diào)度室各項專題記錄、報表、臺帳、總結等資料,有完整的原始記錄和檔案管理,調(diào)度資料定期歸檔保管。
四、加強對紀律觀念的認識,做清正廉潔的表率。
1、加強反腐倡廉學習,首先在自身世界觀的改造上下功夫,以此為切入點,充分體現(xiàn)黨員的先進性。我自覺做到了自重、自省、自警、自勵,認真學習領導干部廉潔自律規(guī)定,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,時時處處把好廉潔關口,自覺用黨的紀律約束自己,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,樹立了自身良好形象。
2、經(jīng)常向黨組織匯報個人的思想,自覺地接受組織和職工群眾的監(jiān)督,在日常工作生活中一要管好自己,二要管好家人,三要管好身邊人和事,在全礦形成清正廉潔、勤政務實、開拓進取的良好氛圍。
3、認真檢查和督促管理制度、組織紀律的落實情況,對執(zhí)行得好的及時表
揚和鼓勵,對表現(xiàn)差的也及時提出批評,正確的運用批評與自我批評這個武器,積極開展批評與自我批評,既堅持原則,又注意對同志的批評方式,本著與人為善的態(tài)度,堅持“懲前毖后、治病救人”,通過批評與自我批評,使班子集體、職工隊伍人心團結,思想統(tǒng)一,確保了各項工作開展,促進了生產(chǎn)服務。
五、工作中不足和今后努力方向今年上半年,在集團公司和礦黨政的正確領導下,在班子其他成員的配合下,在全礦廣大干部職工的支持下,自己雖然取得了一些成績,但難免存在一定問題和不足,主要是:一是學習還不夠扎實,理論水平還有待于進一步提高;二是零星作業(yè)地點的安全管理有待于進一步加強,職工的安全意識教育和安全技能培訓還應進一步細化,安全文化建設探索不夠;三是對措施的執(zhí)行不嚴不細等。以上問題,我將在今后工作中高度重視,并加以改進和提高。
今年是“十二五”規(guī)劃的開局之年,是山西焦煤“安全、項目、管理”年,是集團公司“落實考核年”,集團公司確定了“十二五”規(guī)劃“66996”的宏偉目標,我礦也確定了“十二五”規(guī)劃。在下半年中的工作和學習中,我要不斷完善自己,善于發(fā)現(xiàn)問題,及時改進不足,努力學習,改造自我,振奮精神,開拓前進,我有信心、有決心,在礦領導及全體干部員工的支持和幫助下,扎扎實實、腳踏實地的干好本職工作,為我礦順利實現(xiàn)“6637”的奮斗目標,為把我礦建設成為一流的現(xiàn)代化礦山作出積極努力和更大的貢獻。
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個人述職述廉報告
各位領導、同志們:
根據(jù)我礦黨委的通知要求,下面,我就201*年一年的履行職責情況向大家進行匯報,懇請?zhí)岢鲆庖姾徒ㄗh。
201*年,我在礦領導正確領導下,在各部門的大力支持下,深入學習科學發(fā)展觀,嚴格要求自己,認真履行崗位職責,立足于管理提效益,著眼于改革要活力,靠實干爭創(chuàng)一流,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作,并結合我礦的各項生產(chǎn)計劃和工作安排認真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,經(jīng)過上上下下的不懈努力,分管范圍內(nèi)的各項工作整體推進,全面發(fā)展。這一年的工作我總結為以下幾點:
一、重視理論學習,不斷提高思想素質。
在公司和礦領導的正確帶領下,堅持提高自我對政治理論重要性的認識,做勤于學習的表率。主要從三個方面加強了努力:1、充分認識理論、實踐、自身素質與工作的關系。特別是清醒的認識到只有理論上的堅定與清醒,才能有政治上的堅定與清醒,才能堅定馬克思主義的政治方向和政治立場。作為調(diào)度室的主要領導,更必須要有較高的理論水平,并指導自己的思想和工作實際。
2、增強學習的主動性、針對性,結合自己的工作實際,制訂系統(tǒng)的學習計劃,并和全體調(diào)度員互相溝通,讓他們能夠正確領悟到我公司和礦領導所下達的會議精神。
3、理論聯(lián)系實際,學以致用,用學到的理論指導自己的思想和工作,
不斷提高理論素養(yǎng),始終樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二、抓安全管理不動搖,夯實安全基礎,為公司的試運行打好結實的基礎。1、我始終認為,安全是搞好其他各項工作的前提和基礎。特別是在井下,現(xiàn)場條件極其復雜困難、不安全因素尤為突出,給我礦的安全形勢帶來嚴峻的考驗,這就需要我堅持自我加壓抓現(xiàn)場,超前預防查隱患,進一步解放思想,精心協(xié)調(diào),圍繞效益抓源頭,牢牢抓住制約安全生產(chǎn)的關鍵環(huán)節(jié)不放松,盯現(xiàn)場,包區(qū)隊,積極配合礦領導下達的各項任務,一同安排部署安全防御工作,確保了任務的順利完成,較好的完成了全礦的預期目標。
2、我?guī)ьI調(diào)度室副主任等一班人經(jīng)常深入井下現(xiàn)場,了解井下的工程進展及安全情況,充分發(fā)揮了調(diào)度室的生產(chǎn)指揮中心作用,實現(xiàn)了未雨綢繆的理念,防患于未然;配合施工隊伍,為他們的施工環(huán)境創(chuàng)造了良好的條件,為全礦的安全生產(chǎn)打下了良好的基礎。并在全礦反風演習及檢修期間,及時掌握檢修時間地點、檢修項目情況,嚴格強調(diào)一工程、一措施;加強了停送電指揮工作;掌握工程進展及井下人員工作情況,確保檢修期間的安全。為了更好的發(fā)揮作用,在井下現(xiàn)場我們以技術幫助和檢查指導相結合,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,為我礦的安全生產(chǎn)貢獻了自己的力量。
三、恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、抓好分管范圍內(nèi)的工作
1、建立和健全了調(diào)度室各項制度,全體調(diào)度室人員,全面落實安全生產(chǎn)責任制。為了做好生產(chǎn)調(diào)度指揮中心的工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績,我認識到調(diào)度人員必須要有較高的政治理論素質和分析解決問題的
能力。經(jīng)常開會傳達我公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責任,工作任務,做到分工明確,責任清晰。我認真組織調(diào)度員業(yè)務學習,提高他們的理論水平,在調(diào)度工作中,調(diào)度指揮中心根據(jù)工作實際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達和交接,對重點工作任務實行全程跟蹤閉合管理。
2、定期組織召開調(diào)度例會、專題調(diào)度會議,反復研究現(xiàn)場生產(chǎn)管理主要環(huán)節(jié)問題,并積極給領導提供決策依據(jù)。組織召開調(diào)度班前會,和礦領導,各單位生產(chǎn)骨干共同研究解決煤礦施工中存在的問題,督促檢查任務落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力等合理調(diào)度,確保各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。我想方設法彌補工作上的不足,認真審視每一階段的工作,改進不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決,盡全力提高工作效率和工作質量。及時掌握礦建信息,分析施工動態(tài),對施工中存在的問題進行分析會議。
3、加強干部值班、跟班管理,為現(xiàn)場施工夯實安全基礎。年初,調(diào)度指揮中心對我礦領導值班、跟班表進行了重新編制,使值班表更科學、合理、一目了然。并組織參加礦值班跟班的全體人員召開了專門會議,重申了礦管理人員值班跟班的各項要求。根據(jù)上級部門的要求,制定了《煤礦領導干部下井跟班制度》等制度,要求礦跟班人員嚴格履行下井跟班制度的各項要求,強化跟班責任,保障礦井安全生產(chǎn)。
4、建立健全管理機制,完善調(diào)度監(jiān)控指揮中心軟硬件建設。根據(jù)上級部門及礦領導要求,建立健全了調(diào)度室各項管理機制、加強調(diào)
度指揮中心建設,充分發(fā)揮了調(diào)度監(jiān)控指揮中心作用,按質量標準化要求規(guī)范調(diào)度室各項專題記錄、報表、臺帳、總結等資料,有完整的原始記錄和檔案管理,調(diào)度資料定期歸檔保管。四、加強對紀律觀念的認識,做清正廉潔的表率。
1、加強反腐倡廉學習,首先在自身世界觀的改造上下功夫,以此為切入點,充分體現(xiàn)黨員的先進性。我自覺做到了自重、自省、自警、自勵,認真學習領導干部廉潔自律規(guī)定,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,時時處處把好廉潔關口,自覺用黨的紀律約束自己,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,樹立了自身良好形象。
2、經(jīng)常向黨組織匯報個人的思想,自覺地接受組織和職工群眾的監(jiān)督,在日常工作生活中一要管好自己,二要管好家人,三要管好身邊人和事,在全礦形成清正廉潔、勤政務實、開拓進取的良好氛圍。3、認真檢查和督促管理制度、組織紀律的落實情況,對執(zhí)行得好的及時表揚和鼓勵,對表現(xiàn)差的也及時提出批評,正確的運用批評與自我批評這個武器,積極開展批評與自我批評,既堅持原則,又注意對同志的批評方式,本著與人為善的態(tài)度,堅持“懲前毖后、治病救人”,通過批評與自我批評,使班子集體、職工隊伍人心團結,思想統(tǒng)一,確保了各項工作開展,促進了生產(chǎn)服務。
今年上半年,在公司和礦黨政的正確領導下,在班子其他成員的配合下,在全礦廣大干部職工的支持下,自己雖然取得了一些成績,但難免存在一定問題和不足,主要是:一是學習還不夠扎實,理論水
平還有待于進一步提高;二是零星作業(yè)地點的安全管理有待于進一步加強,職工的安全意識教育和安全技能培訓還應進一步細化,安全文化建設探索不夠;三是對措施的執(zhí)行不嚴不細等。以上問題,我將在今后工作中高度重視,并加以改進和提高。同時,我也相信我們的公司明天會步上一個新的臺階,我們的明天也會更加蒸蒸日上。
郭義
201*年12月15日
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