201*年度軍隊轉業(yè)干部黨政培訓班總結

201*年度軍隊轉業(yè)干部黨政培訓班總結

按照市人社局《關于舉辦201*年度軍隊轉業(yè)干部黨政培訓班的通知》要求，我中心自201*年3月24日～4月23日，對201*年度轉業(yè)安置在我市黨政機關的33名軍轉干部進行了培訓�，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、培訓班的基本情況

本次軍轉干部黨政培訓班為期31天，分為適應性培訓和專業(yè)培訓、調查研究、公務員過渡培訓、考試和革命傳統(tǒng)教育考察四個階段。我們通過科學合理設置培訓內容、三位一體選聘師資、拓展培訓載體等手段，做到了政治理論與業(yè)務知識、素質培訓和能力提高的有機結合，針對性比較強，突出了公務員崗位職責和特點。在一個月的培訓中，學員們系統(tǒng)地學習了公務員法、行政法學、工商稅務法規(guī)知識、信訪穩(wěn)定工作與突發(fā)事件處置、軍轉干部如何適應機關工作、保密知識等各類專業(yè)知識，并赴市看守所進行了廉政警示教育，實地參觀考察了清河新區(qū)，參觀了清河城市館、淮揚菜館、西游記博物館，直觀感受了我市的文化、經濟和社會發(fā)展等各方面的情況。通過培訓，學員們正確把握了當前國內外形勢和我市社會經濟的發(fā)展情況，提高了思想政治覺悟，增強了做好地方工作的信心和工作責任感。

二、培訓班的主要做法

（一）領導高度重視。本次軍轉干部黨政培訓班是市人力資源和社會保障局組建調整后主辦的第一次公務員培訓班，市

委組織部副部長、市人社局長對此非常重視，要求市局職業(yè)能力建設處穩(wěn)慎實施，考慮周全，務必保證培訓質量，提高培訓滿意度。我們精心設計了培訓方案，對培訓方案、師資力量、后勤保障、時間安排、規(guī)章制度等各個方面做了周到細致的安排，副局長參加了開學典禮，并做了動員講話。中心分管副局長同志多次來到培訓班課堂，和學員交流座談，了解培訓班的總體情況。領導的高度重視既鞭策了我們的工作，又鼓勵了學員的學習，形成了培訓的合力。

（二）嚴格課堂管理。本期培訓班實行半封閉式的管理，縣區(qū)的學員吃住都安排在我們中心。我們制定了《學員須知》和《學習生活指南》，并按制度規(guī)定具體落實，嚴格考勤記錄制度。在一個月的培訓中，我們堅持工作人員跟班聽課和管理。通過運用“對號入座考勤法”和“考勤結果公示制”較好地破解了到課率低、課堂秩序差等難題。

（三）提供優(yōu)良服務。在做好日常后勤服務工作的同時，為了豐富學員課余生活，我們一是為學員征訂了報刊，每天準時把《人民日報》、《新華日報》、《淮安日報》等報刊送到學員宿舍，為學員提供了精神食糧。二是購置了籃球、羽毛球等運動器械，讓學員在緊張的學習之余進一步增強了團隊凝聚力和向心力。

三、培訓班的主要收獲

《201*年度軍隊轉業(yè)干部黨政培訓班綜合質量評估表》顯示，學員對我們的課程設置，組織管理和后勤服務均達到了96%

以上的滿意度。通過對學員學習心得體會的匯總，他們大都認為收獲了以下幾點：

（一）進一步開闊了視野，活躍了思維。不少學員在學習心得中寫到，通過一個月的培訓，系統(tǒng)地學習了專業(yè)理論知識、聽取專家教授的高層次的輔導課，自己學到了許多新的觀點，政治理論和知識面得到進一步的提高，拓寬了視野，培養(yǎng)了分析實際問題的能力，活躍了思維，加深了對地方社會經濟發(fā)展的了解。通過培訓學習無論是在理論廣度、深度上，還是在實踐當中，都能進一步加深認識和理解。

（二）專業(yè)理論水平得到了進一步提高。學員反應，通過學習專業(yè)理論知識，深刻體會到轉業(yè)以后，作為一名國家機關工作人員必須掌握一定的專業(yè)知識，努力提高專業(yè)技能和業(yè)務水平，才能為工作打下良好的基礎。通過一個月的培訓學習，有力的提高了自身的業(yè)務素質。

（三）增強了法律意識，提高了依法行政的能力。依法治國，建設社會主義法治是我國的基本方略。在新時期，不懂法是無法適應形勢發(fā)展需要的，作為一名國家工作人員，應該加強學法的力度，要做到真學、真懂、真用。在本期培訓過程中，法律法規(guī)是其中一個重要的學習內容。大家認為，通過對廉政教育、公務員行為規(guī)范等法律法規(guī)的學習，深刻理解法律法規(guī)的重要性，進一步強化了學員的法律意識，提高了依法辦事的能力，加強了廉政自律的意識。

培訓中心

二一一年四月十八日

擴展閱讀：201*年無錫市軍隊轉業(yè)干部培訓班

201*年無錫市軍隊轉業(yè)干部培訓班

簡報

第1期

201*年無錫市軍隊轉業(yè)主辦

干部培訓班班委會

★

201*年12月14日

本期要目

1、邁好投身經濟建設的第一步第一組楊松華2、轉變角色從“零”起學習實踐強素質

第一、九組龍建云潘建東

3、適應新轉變勝任新崗位第九組胡兆忠4、珍惜學習機會提高能力素質第五組袁衛(wèi)東5、新市民新起點新發(fā)展第四組張偉6、加快實現(xiàn)從軍轉干部到公務員的角色轉變第六組金小華7、集中精力抓學習遵章守紀保安全第十組鄔先贊8、端正學習態(tài)度勇于實踐鍛煉第八組繆仁飛9、燃燒激情再創(chuàng)輝煌第二組劉偉10、園林式的環(huán)境個性化的教學第三組林黎11、來稿摘編第三組楊晨光

刊首語：201*年全市軍轉干部培訓班在無錫市委、市政府的高度重視和精心組織下，在景色宜人的市委黨校拉開了帷幕。為了進一步溝通大家思想，交流學習體會，增強培訓效果，連日來，黨校各級領導和培訓班班委認真按照教學計劃嚴密組織，嚴格管理，嚴格要求，教學活動形式多樣，課外生活豐富多彩，為學員提供了良好的學習生活環(huán)境，營造了嚴謹有序而又寬松活潑的培訓氛圍。為了展示大家學習風貌和學習成果，提供一個互相學習共同提高的平臺，培訓班開辦了《201*年無錫市軍隊轉業(yè)干部培訓班簡報》，希望能得到大家的響應和支持，積極投稿。

邁好投身經濟建設的第一步

為使軍轉干部盡快熟悉新崗位，適應新任職需要，201*年無錫市軍轉干部崗前培訓于12月5日在無錫市委黨校舉行了開班儀式。

動員會上，市人事局錢中益副局長全面分析了今年無錫轉業(yè)安形勢，明確了組織此次崗前培訓的目的和意義。市行政學院秦潤新副院長對培訓計劃和教學總體安排進行了說明。市委組織部蔣達副部長介紹了當前無錫經濟建設形勢，描繪了無錫“十一五”宏偉藍圖，并對參加培訓的軍轉干部提出了要求，希望全體軍轉干部要轉變角色，盡快適應新崗位要求；要加快知識更新，不斷提高自身素質；要立足改革發(fā)展趨勢，樹立競爭創(chuàng)優(yōu)意識。

參加培訓的全體軍轉干部一致表示，無錫市委、市政府在今年軍轉安工作矛盾比較突出的情況下，高度重視軍轉干部安工作，千方百計安好每一位軍轉干部及家屬子女，我們既理解更感謝。要以此次培訓為新起點，邁好投身經濟建設的第一步，認真學習，勇于實踐，盡快實現(xiàn)由軍人向合格公務員

的角色轉變，提高投身地方經濟建設的能力素質；要以無錫“十一五”建設目標為己任，扎實工作，努力爭先，為無錫爭創(chuàng)“兩個率先”貢獻軍轉干部的力量。（一組：楊松華）

轉變角色從“零”起學習實踐強素質

談談軍轉干部怎樣盡快適應地方工作

軍隊干部轉業(yè)到地方工作后，如何盡快進入角色，是一個現(xiàn)實而又緊迫的課題。我認為，軍轉干部要盡快適應地方工作應把握以下幾點：

端正態(tài)度。轉業(yè)軍官大都在部隊工作了十幾年，甚至幾十年，政治思想覺悟高，組織紀律觀念強，敬業(yè)精神和整體素質比較好，面對工作的轉換，一般都有一個良好的心態(tài)。因為大家都知道，軍隊干部轉業(yè)制度是部隊建設的一項重要內容，有利于部隊的發(fā)展和國防建設，有利于社會主義現(xiàn)代化建設。也應該看到，地方黨委和政府在機構壓縮、人員精簡的情況下，積極努力，想方設法安好每一名軍隊干部及其家屬子女。更應該懂得，自己當初當兵為什么，入黨提干圖什么。因而，面對轉業(yè)，態(tài)度端正，以高昂的斗志，奮發(fā)向上的精神，盡快投身到社會主義現(xiàn)代化建設中去。

勤于學習。學習是一種境界，一種美德，是人生一個永恒的主題。隨著工作的轉換，崗位的變更，學習顯得尤為重要。從部隊轉業(yè)到地方工作，不熟悉、不了解的東西很多，在思想觀念、理論政策、依法行政等方面與地方同志有一定差距，即使掌握了一些與地方工作相銜接的知識，也需隨著形勢的發(fā)展不斷更新和升華，仍需繼續(xù)抓緊學習，迎頭趕上。要加強理論學習，以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想武裝頭腦。要認真學習本職工作必備業(yè)務技能，學習上級文件和政策法規(guī)，學習有關的經濟、科技知識，并盡快把知識轉化為工作能力。

學習要注重聯(lián)系實際，增強學習的針對性，力爭在最短的時間內由“外行”變成“內行”。

勇于實踐。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”要撲下身子，放下架子，虛心學習所在單位領導和群眾的實踐經驗。要堅持在干中學，在學中干，在實踐中提高自己的業(yè)務水平和發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。要強化創(chuàng)新意識，堅持與時俱進，一切從實際出發(fā)，大膽創(chuàng)新，不斷前進。

嚴于律己。嚴于律己既是對每一名黨員干部的要求，也是每一個軍轉干部應具備的素質。軍轉干部要按職盡責，克己奉公，廉潔從政。要強化“慎獨”意識，堅持自重、自省、自警、自勵，“富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈”。要左不攀，右不比，堂堂正正做人，老老實實做事，真正做一個讓黨組織放心、領導和群眾滿意、家庭感到幸福的人。

善于總結。善于總結是一個人得以提高與進步的有效途徑�？偨Y工作要堅持一分為二的觀點，既要總結成功的經驗和做法，更要找準存在的問題和原因。發(fā)現(xiàn)問題是水平，解決問題是能力，思考問題是素質。只有找準問題，才能對癥下藥。要善于抓重點，不能面面俱到。要圍繞一個時期的重點工作去總結，從中找出有規(guī)律性的東西來。只有這樣，才能取得事半功倍之效。（一、九組：龍建云潘建東）

適應新轉變勝任新崗位

軍隊轉業(yè)干部是國家經濟建設的一支重要力量，每年都要有大批的軍隊干部轉業(yè)投身于地方經濟建設。脫軍裝到地方工作，這是人生的一次重大轉折，會面臨諸多的不適應。在軍旅生涯中形成的一系列思維、觀念、習慣都將被打破；在部隊多年學習的知識，掌握的技能，積累的經驗大都會陷入無用武之地的尷尬境地。隨之而來的是對陌生崗位、陌生環(huán)境、陌生領

域及陌生人際關系前所未有的困惑和無所適從。許多人剛到地方工作會感到很不適，甚至本來在部隊非常優(yōu)秀的干部在參加地方工作后都慨嘆“找不到感覺”。我也和千千萬萬的轉業(yè)軍人一樣有著同樣的感受，如何盡快適應新的轉變，勝任地方工作？這是我近來時刻思考的一個問題。

一、適應環(huán)境轉變，改進思維方式

軍轉干部剛到地方工作，首先面臨的是環(huán)境的變化。過去工作的環(huán)境基本上就是軍營，每天接觸的都是軍人，工作關系基本是單一的上下級關系，環(huán)境比較單純，工作比較單一，處理問題相對比較簡單。軍營環(huán)境造就了軍人講話直爽，辦事干煉，服從命令的優(yōu)良品格。但到地方工作后，則面對的是一個包羅萬象的社會環(huán)境、千頭萬緒的工作環(huán)境和互不相識的人際環(huán)境，工作關系除了上下級關系外，更多的是橫向的協(xié)調、配合和協(xié)商關系。這就要求不僅要有干練的作風，更重要的是要有很強的協(xié)調能力。因此，軍人要適應地方工作，首先必須適應環(huán)境的變化，轉變思維方式，從過去直線加方塊的固定思維模式中解放出來，用靈活的、創(chuàng)新的、開放的全新思維方式去應對和適應新的環(huán)境。

二、適應角色轉變，保持良好心態(tài)

軍隊轉業(yè)干部大都有從軍十幾年、幾十年的歷史，都曾經擔任過部隊的各級軍官，特別是師團職領導干部都是從基層一步步成長起來，是號召千軍萬馬、獨率一部的軍中驕子。部隊嚴格的紀律性，等級分明的上下級關系，以及長期帶兵的經歷所形成的強烈軍官意識，習慣了我說你聽、我令你行的工作方式。而由于軍人先天的職業(yè)局限和對經濟工作不熟悉的現(xiàn)實，一般在轉業(yè)時要作降職安排，營以下干部則不安排職務，同時也不可能作“一把手”。工作的角色將由支配者變?yōu)楸恢�配者，從領導者變?yōu)閺膶僬�。同時，在一個新單位，領導對一個人還要有一個認識、熟悉、認可的過程。軍人轉業(yè)后在一個新單位，一切都要從頭開始，面對這種角色的轉變，很多人會產生強烈

的失落感，這就要求我們必須正視客觀現(xiàn)實，認清自身差距，自覺擺正位，以良好的心態(tài)對待角色的轉變。要虛心向地方同志學習，認真做好每一件事情，以謙虛的品格，嚴謹?shù)淖黠L，認真的態(tài)度，從一點一滴中打好基礎，贏得領導的信任，同志們的認可和群眾的支持。

三、適應職業(yè)轉變，更新知識結構

軍人轉業(yè)，不同于軍隊內部之間和地方部門之間一般的工作變動和職務調整，它是一種不同職業(yè)、不同領域之間的大跨越，意味著個人從軍人到老百姓之間的又一次大轉折，意味著軍人要進入一個全新的陌生領域重新開始打拼。而軍人長期的軍旅生涯注定了所學到的知識基本上是純軍事性的，對經濟領域的知識則知之甚少，更談不上實踐。因此，更要積極適應職業(yè)崗位的要求，努力學習新知識，掌握新技能，提高新素質，這樣才能適應職業(yè)的轉變。（九組：胡兆忠）

珍惜學習機會提高能力素質

年終歲末，我們05年201位軍轉干部按照上級要求，來到了清新雅致、景色宜人的市委黨校參加培訓，我們感到非常榮幸，在我們即將步入新的工作崗位之前，能接受黨校專家教授的精心輔導和悉心指點，為我們盡早適應工作崗位和工作環(huán)境奠定了基礎。我們第五組的20位學員經過幾天的學習和認真討論后感到：這既是組織的關心，更是加入地方建設的客觀需要。我們決心做到：

一、珍惜機會，認真學習和掌握規(guī)定的教學內容

這次學習培訓，是在年終各項工作非常繁忙的情況下安排的。歲尾年終，既要全面總結一年的工作成績，又要認真制定明年的工作打算，各個單位正是需要人手的時候，而上級安排這么長的時間在這里學習，可以想象上級領導的力度和決心。

在教學內容上，也是緊貼當前我們面臨的客觀工作實際，對我們下一步開展新工作將會有很大的幫助和啟發(fā)。這么好的學習機會，我們一定倍加珍惜學習機會，高質量地完成上級賦予我們的學習任務。

二、勤于思考，努力提升政府工作人員的能力素質這次培訓的課程緊扣當前的形勢任務，緊扣新的形勢任務對我們的職責要求來設。我們這些軍轉干部在部隊工作時間較長，雖說政治上是可靠的，但自身的知識結構、能力素質與地方經濟建設的要求還有許多不適應的地方，需要重新“充電”、“補液”。要在認真學習理論知識的基礎上，結合我們即將面臨的工作崗位和工作實際，進行深入思考和大膽實踐，不斷提高自身的綜合素質。

三、遵章守紀，樹立軍轉干部的良好形象

我們即將跨入公務員隊伍的大門，要倍加珍惜這來之不易的崗位，繼續(xù)發(fā)揚我們部隊嚴守紀律的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格遵守學習的規(guī)章制度和要求，按時到課，按照黨校要求，提前進入課堂，并做好相應的學習準備。遵守課堂紀律，珍惜教員的辛勤勞動和成果。認真落實請假銷假規(guī)定，做到有事按程序請假。積極配合黨校教職工的工作，珍惜黨校教職員工的辛勤勞動，樹立軍轉干部和公務員的良好形象。（五組：袁衛(wèi)東）

新市民新起點新發(fā)展

帶著復雜的心緒從生我養(yǎng)我的北方轉業(yè)來到繁華發(fā)達的無錫，成為無錫的一個新市民。青春已逝年近四十的我連吳方言都聽不懂，再創(chuàng)輝煌的熱情在這突如其來的寒流中似乎臨近冰點。在市委、市政府的高度重視下，由市委黨校承辦的軍隊轉業(yè)干部培訓班是幫助我們邁好新崗位第一步的重要基礎，所學的新知識讓我如饑似渴，更讓我看到了希望，重振了士氣，

決心以這次學習為新的起點，盡快轉化角色，努力提高在地方工作的素質和技能。我深信在各級領導的關心幫助下，只要我們轉變心態(tài)，自我加壓，刻苦學習，扎實工作，一定會在平凡的工作崗位上再創(chuàng)輝煌。（四組：張偉）

加快實現(xiàn)從軍轉干部到公務員的角色轉變

無錫市201*年軍轉干部培訓班于12月5日正式開訓，來自市、區(qū)機關的201名軍轉干部參加了培訓。此次培訓是軍轉干部任職前的一次充電。從培訓內容看，既有十六屆五中全會精神的內容，也有新頒發(fā)的《公務員法》的內容。同時還有公文寫作、文學修養(yǎng)及預防職務犯罪等方面的內容，可以說是內容豐富。特別是新的《公務員法》對各級機關公務人員的任免、考核、交流回避、獎勵懲戒等都作了具體的規(guī)定，更是每一個軍轉干部上崗前的必修課程。作為一名從軍多年的軍隊轉業(yè)干部，上崗前通過一次系統(tǒng)的崗前培訓，對于今后的學習，工作和生活，無疑將會是一個很大的幫助。因此，我們一定要繼續(xù)保持部隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，自覺服從學校班主任和班組長的管理，遵守培訓班的各項規(guī)章制度，扎扎實實地學好每一個專題，以優(yōu)異的成績回報各級黨委、機關對軍轉干部的關心，回報各位教職員工辛勤的勞動，盡快實現(xiàn)從一名軍轉干部到公務員的轉變。（六組：金小華）

集中精力抓學習遵章守紀保安全

為了使軍轉干部盡快適應地方工作，全面地了解無錫、融入無錫，投身無錫經濟建設大潮，無錫市軍轉辦在市黨校組織了201*年軍隊轉業(yè)干部培訓，充分體現(xiàn)了市委、市政府對軍

隊工作的高度重視和對軍轉干部的關心。這次培訓盡管時間不長，但計劃周密，安排緊湊，方式靈活，采取集中授課與個人自學相結合，觀看錄像與觀摩現(xiàn)場相結合，小組討論與大會交流相結合。同時還安排了豐富多彩的業(yè)余文化生活和周到的物質生活，為參加培訓的軍轉干部創(chuàng)造了一個良好的學習和生活環(huán)境。作為我們參訓的軍轉干部一定要珍惜這上崗前難得的學習鍛煉機會，認真學習。一是要學以致用。排除一切干擾，集中精力，學深學透，為將來盡快進入工作角色、縮短工作適應期打下扎實的理論基礎。二是要相互交流。我們這些來自四面八方軍營的戰(zhàn)友，匯聚在一起成為同窗，這既是一次增進了解、增進友情的好時機，更是一次進行思想交融、經驗交流的好機會，大家要相互學習，取長補短。三是要確保安全。安全是各項工作開展的前提，我們要自覺遵守培訓班的各項規(guī)章制度，服從管理，聽從指揮，積極配合班、組落實各項規(guī)定。

（十組：鄔先贊）

端正學習態(tài)度勇于實踐鍛煉

通過上星期的開學動員、授課學習、交流討論，我們對搞好本次培訓有了一個新的認識。

首先，我們要端正態(tài)度，提高對崗前培訓重要性的認識。作為一名即將到政府機關工作的轉業(yè)軍人，進入到國家公務員隊伍的同時也面臨著新的社會角色的轉換，為了適應新的工作崗位的要求，必須盡快地完成角色轉換，用新的職業(yè)行為規(guī)范要求自己，為我們今后更好地承擔和勝任本職工作奠定了堅實的思想基礎。

其次，我們要踏實學習，全面提升自身的素質。國家機關工作人員是公仆、人民的服務者，這就要求我們必須努力學習多方面的知識，拓寬知識面，通過政治理論、國家公務員制度、

政府職能與運作、公文寫作，公務員須知法律及行為規(guī)范等專題培訓學習，努力掌握國家公務員應知應會的基本知識，提高政治及業(yè)務素質，為我們今后更好地承擔和勝任本職工作，奠定堅實的理論基礎。

最后，要學以致用，在本職崗位上實踐學習成果。國家機關工作人員只有加強學習，不斷地更新知識結構，提高業(yè)務水平，才能使自己有更高的理想追求。要通過本次培訓，要升華自己的道德理想，提高自己的業(yè)務技能，并把所學的知識與今后所承擔的工作結合起來，大膽實踐，自覺把學習成果轉化成為無錫經濟建設做貢獻的能力和本領，力爭在平凡工作中實現(xiàn)自己的價值。（八組：繆仁飛）

燃燒激情再創(chuàng)輝煌

作為軍隊轉業(yè)干部，我們脫下軍裝，告別曾經多姿多彩的軍旅生涯，開始一段全新的人生之路。如何面對人生這一重大轉折，盡快適應角色轉換，是我們每個軍轉干部值得思考的問題。從自身的角度來說，我們覺得應該著手做好如下幾件事情：

一是抓緊學習，迅速進入角色。作為剛剛轉業(yè)到地方的一名“新兵”，學習至關重要。我們現(xiàn)在正在進行的培訓，正是為今后工作所作的前期準備。當然，需要學習的知識很多，但目前要突出重點進行學習。首先，要學習與自己的工作相關的政策法規(guī)。從宏觀上搞清楚應該怎么做，不應該怎么做，特別是在依法行政的今天，事事都要有理有據(jù)，千萬不能盲目蠻干。其次，要學習本職業(yè)務。熟記其內容，領會其實質，要邊學邊干，學用結合，邊實踐邊總結，爭取盡快脫掉“門外漢”的帽子，成為熟悉業(yè)務的行家里手。再就是要虛心學習他人之長。古人說得好：三人行必有我?guī)煛＾D業(yè)干部到地方工作特別要注意“虛心”二字，可以說，本單位所有比自己到任早的同志，

無論職務高低、年齡大小都是我們的老師，他們都有自己的長處，我們沒有理由不放下架子向他們學習。只有這樣，我們才能盡快適應環(huán)境、漸入角色。

二是揚長補短，展示自我。軍轉干部經過多年的部隊實踐鍛煉，具有政治素質高、組織能力強、作風紀律嚴等很多長處，轉業(yè)到地方后一定要保持發(fā)揚。但也要清楚地意識到地方的工作與部隊有許多不同之處，必須要根據(jù)地方的工作實際，采取相應的工作方法，大膽細致地開展工作，利用一切可以利用的機會，充分展示自我，用自己的真才實學來贏得領導和同志們的信任。

三是勇于實踐，不斷開創(chuàng)新局面。有作為才會有地位。作為一名軍轉干部如果事事按部就班，工作就難以有所成就，難以體現(xiàn)自身價值，由此，在工作中我們應當積極探索、大膽改革、勇于創(chuàng)新。

我們軍轉干部個個是建設部隊的驍將，將來必是建設地方的一支生力軍。作家石鐘山有一句話：“人生只要激情還在，夢想就會永遠燃燒不止”，相信我們本期所有軍轉干部將繼續(xù)燃燒激情，再創(chuàng)輝煌。（二組：劉偉）

園林式的環(huán)境個性化的教學

當我跨進黨校的大門時，眼前為之一亮。這兒，沒有城市的喧鬧與嘈雜，映入眼簾的是一個優(yōu)美、平和、寧靜的園林式庭院。雖然時值隆冬，這里依然是綠草茵茵，鮮花盛開。賓館式的住宿環(huán)境、現(xiàn)代化的圖書中心和教學設備，令人大開眼界。

指導老師以主持節(jié)目的形式拉開了教學的序幕。輕松調侃的語言活躍了氣氛。秦潤新院長洪亮的嗓音、慷慨激昂的陳詞，其演講式的教學場景，仿佛重現(xiàn)了《列寧在1918》。尹清亮、宋田桂、芮黎明三位主任，以清新連貫的語言、慎密的邏輯思

維，廣征博引，用了大量生動的實例，將最枯燥的理論，講解得生動、具體，博得了學員們的陣陣掌聲，使學員們獲得了啟發(fā)，提高了認識。國家行政學院的宋世明教授更是以詼諧幽默、貧民化的語言，對比式的講解，把內容講得透徹、明白，同時他敢于直白中國文化特有的弊端，引起了與會者的共鳴。

（三組：林黎）

【來稿摘編】

幾天來，大家在一起暢談工作經歷，交流學習體會，展望美好未來，既溝通了彼此的感情，也增進了相互間的友誼，更開闊了大家的眼界，增強了投身地方經濟建設、努力作一名稱職公務員的信心。特別是通過聆聽各位領導和教授的講課，進行廣泛深入的討論，大家對公務員應具備的素質要求和提高工作能力有了更加深刻的認識和理解，同時也看到了自身素質上的差距。我決心以這次培訓為契機，認真學習，打好基礎，發(fā)揚軍人的本色和作風，積極適應，不斷進取，以實際行動實現(xiàn)人生的這次重要轉折，為地方經濟建設和社會發(fā)展做出新的貢獻。（三組：楊晨光）

呈報：市委組織部、市人事局、市委黨校主編：王從春夏心明陳波

排版：楊松華任蔚打印：王麗莉王勝（共印30份）

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