成教工作總結(jié)
201*年度成教工作總結(jié)
在縣成教科的正確領(lǐng)導下,在中心校的大力支持下,我們學校成教工作取得一定成績,但也存在不足的地方,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、成人教育工作
一年來,組織實用技術(shù)培訓4040人,致富骨干培訓200人;農(nóng)村剩余勞動力培訓782人,轉(zhuǎn)移755人;成人高中招生20人;掃盲166人;建立農(nóng)科教示范基地1個;老年教育30人,職工教育120人,初等職業(yè)教育200人;自學考試報名134人次;“兩后”培訓563人,“雙證”并發(fā)率達98%;經(jīng)成教校培訓轉(zhuǎn)移的勞動力,創(chuàng)經(jīng)濟效益900余萬元。
為了抓好成教工作,我們重點做了以下幾項工作:1.實施“5112”教育富民工程。
(1)宣傳發(fā)動,搞好培訓。為了抓好教育富民工程,朝陽中心小學成立了教育富民工程領(lǐng)導小組,成立教育富民工程教研組,并制定了相應(yīng)的教學計劃、學習制度、考勤制度等。中心校對教育富民工程十分重視,先后三次召開專題會議,我校用橫幅宣傳教育富民工程的意義,各村、單位通過宣傳欄、黑板報宣傳教育富民工程的實施方法。同時,我們做好三個培訓,即:農(nóng)村致富骨干培訓;農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移培訓;加強技術(shù)技能培訓。
(2)建立基地,指導就業(yè)。為了確保教育富民工程的實施,我們建立農(nóng)科教示范基地1個,通過技術(shù)推廣,朝陽工作區(qū)各村經(jīng)濟出現(xiàn)騰飛。通過指導就業(yè)培訓,朝陽各村共有755人在外地就業(yè),工種有:建筑、縫紉、電子、保安等,他們分布在上海、南京、蘇州、常州、青島等地,半年創(chuàng)經(jīng)濟收入達900萬元。
2.抓好農(nóng)村致富骨干培訓,做好勞動力培訓轉(zhuǎn)移。
(1)加強培訓,提高致富骨干的科技水平。通過對致富骨干的培訓,使他們明確“四路”,即:拼搏奮進的人生之路;探索開拓的希望之路,戰(zhàn)勝自我的勝利之路;依靠科技的成功之路。
(2)積極引導,使農(nóng)村剩余勞動力向外地轉(zhuǎn)移。勞動力的素質(zhì)直接制約著企業(yè)的發(fā)展,影響勞動者的收入,我們始終把提高勞動力素質(zhì)修養(yǎng),增強勞動者技能技巧作為勞務(wù)輸出的關(guān)鍵來抓。一是搞好形勢教育,讓他們了解當前經(jīng)濟改革的形勢和發(fā)展,使他們從計劃經(jīng)濟的陳舊觀念中解放出來,樹立市場經(jīng)濟下的就業(yè)觀。二是抓好職業(yè)道德教育,讓他們樹立良好的職業(yè)道德觀、人生觀、價值觀,有創(chuàng)業(yè)獻身精神、愛崗敬業(yè)、腳踏實地。三是搞好技能培訓,并適當增加實踐課,以使學用結(jié)合。我們通過與大公司、大企業(yè)等用人單位的聯(lián)系,實行技能培訓與介紹就業(yè)相結(jié)合,讓他們需要什么樣人才,我們就培訓什么樣技能。這樣,既提高了組織化程度,又提高了就業(yè)率,我們今年培訓的人員,就業(yè)率達97%。
(3)定點培訓,輸出合格的專業(yè)人才。為了對外輸出合格的專業(yè)人才,我們及時把握上海、南京、青島市場勞務(wù)信息,根據(jù)勞務(wù)輸出人員的自身能力,需求狀況,自愿選擇工種及培訓時間。例如殷莊、南官莊的三所縫紉學校,舉辦了有一個月、兩個月、六個月時間不等的縫紉培訓班15期,培訓學員410人,使他們進入了多家知名服裝廠。
3、搞好成人高中與教學工作
(1)抓好宣傳,制定措施。為了搞好成人高中招生工作,我們利用宣傳欄、黑板報、廣播等形式宣傳成人高中招生的具體事項,使廣大群眾充分知道和明確,成人高中是培養(yǎng)適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟社會需要的應(yīng)用型、復合型人才的最好渠道。
(2)抓好報名,組織上課。從2月份起,我們認真做好成人高中報名工作,同時向?qū)W生講明,有錢可以報名,沒錢的可以先報名后交錢。我們組織成高學生上課,課前,教師認真制定教學計劃,寫好教案;課時,教師上好每一節(jié)課,講清每一道題;課后,教師批改好課堂作業(yè),做好課外輔導。
二、高等自學考試工作
為了抓好這項工作,我們切實做好以下幾項工作:1.成立兩個小組。即:自考領(lǐng)導小組,教學輔導小組。2.成教校每月召開自考教研會議,并推薦自考輔導材料。3.企業(yè)單位通過宣傳欄、黑板報、廣播等宣傳自考工作的必要性和報名工作的具體事項。4.服務(wù)站全體人員采取了分工負責、齊找生源、確保原數(shù)、力爭突破的工作方法,深入單位、農(nóng)戶、田頭,認真做好自考報名的動員工作。
三、下一步工作打算
1.辦好成人高中班,確保招生率、參考率、及格率、畢業(yè)率全部達標。2.努力做好農(nóng)村勞動力的培訓和轉(zhuǎn)移工作。3.加強我校成教的陣地建設(shè)。
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成教職教工作總結(jié)
今年以來,我校成教職教工作在縣教育體育局的正確領(lǐng)導下,在學校,各部門的大力支持,積極配合下,基本完成了縣教育體育局下達的各項任務(wù)和年初制定的各項工作目標,職業(yè)學校招生工作取得突破性發(fā)展,農(nóng)技校工作有了新起色,職工教育工作已落到實處,教育教學質(zhì)量穩(wěn)定提高,各項工作都取得了好的成績。
一、職業(yè)教育工作有了教大的突破
近幾年來,我校職業(yè)教育在教體局的正確引導下,我校高度重視,確定職業(yè)教育大計,職業(yè)教育穩(wěn)步發(fā)展,不斷邁入健康發(fā)展的軌道。特別是今年以來,招生、管理、就業(yè)等方面都有了較大的突破,具體體現(xiàn)在:
1、各級領(lǐng)導高度重視職業(yè)教育的發(fā)展,嚴格按照縣要求部署了今年的職業(yè)學校招生任務(wù)。
2、辦學條件得到明顯改善。學校把抓辦學條件作為增加生源的突破口,今年在經(jīng)費非常緊張的情況下維修了辦公設(shè)施,拉了光纖網(wǎng)線,購置了打印設(shè)備。通過新建、更改、改造后,我校的辦學條件,設(shè)施設(shè)備基本與現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展同步,更是學生求學的理想場所。
3、招生工作成效明顯。為了抓好今年的招生工作,制定了一系列的扶持政策和措施,召開了班主任會議,初三教師會議和學生動員會議,激發(fā)了學生到職業(yè)學校就讀的積極性,招生工作落到了實處。
4、進一步推進學校管理體制改革。為了促進我校職業(yè)教育的發(fā)展,我校大膽地進行了學校內(nèi)部管理體制的改革嘗試,形成中層領(lǐng)導承包制,優(yōu)化組合,合理配置教師資源。通過改革,改壓力為動力,充分調(diào)動了全體教職工的工作積極性。與此同時,學校還進一步完善了教育教學、后勤、教師與學生等方面的常規(guī)管理制度,完善了財務(wù)管理制度。學校管理日趨規(guī)范,教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。
5、學校內(nèi)部管理得到進一步加強。學校狠抓內(nèi)部管理,調(diào)整了中層領(lǐng)導班子,合理配置人力資源,充分調(diào)動了廣大教職工的工作積極性。
二、成人教育有了新的起色
1、職工教育取得階段性成績。職工教育是一個永恒的課題,是全社會的大事,也是提高全民族素質(zhì)的基礎(chǔ)。各部門對本校的職工教育工作高度重視!敖K身學習”的觀念在廣大教職工中已經(jīng)形成,一個群眾性的學政治、學文化、學技術(shù)、學管理的熱潮正在興起。
2、農(nóng)機校工作已步入規(guī)范化軌道。為了加強我鎮(zhèn)農(nóng)技校的管理,推動農(nóng)技校工作健康穩(wěn)步發(fā)展,我校制定了全年的農(nóng)技校工作目標,與其他各校簽訂了目標責任狀,使農(nóng)技校工作步入了規(guī)范化軌道。一是辦起了各種形式的農(nóng)民實用技術(shù)培訓班,全年共辦班2期,培訓人數(shù)達124人次,為農(nóng)民印發(fā)科技信息資料100多份。二是配合鎮(zhèn)勞動保障部門開展農(nóng)村勞動力培訓,全年共培訓人數(shù)達143人。為建設(shè)社會主義新農(nóng)村工作做出了一定的貢獻。
三、存在的不足:
我校的職教成教工作雖然在各方面的努力配合下,取得了初步的成效,但是也存在諸多問題,主要包括如下三個方面:
1、由于學校條件有限,實訓基地欠缺,學生參與技術(shù)實
踐的次數(shù)不夠。
2、學校經(jīng)費十分有限,學生操作的材料貧乏。3、學校管理制度還需進一步完善。四、201*年工作思路
1、進一步深化我校管理體制改革,積極探索適合我校特點的職業(yè)教育。加速實訓基地建設(shè),積極籌措和爭取資金建設(shè)實訓基地。
2、加強我校教師管理,進一步完善學校檔案資料建設(shè)。加強學校的管理,進一步提高教育教學質(zhì)量。
3、進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)校建設(shè),創(chuàng)辦農(nóng)校實體,增強自身造血功能。
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