XX小學(xué)下學(xué)期工作總結(jié)范文
XX小學(xué)下學(xué)期教學(xué)
工作計劃
中央“兩會”相繼召開,在黨和國家領(lǐng)導(dǎo)大力重視農(nóng)村義務(wù)教育的大喜日子里。我們又迎來了新的學(xué)年,在新學(xué)年里,全鎮(zhèn)教職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理念,積極投身于教育教學(xué)改革之中,更新教育觀念,積極推進(jìn)素質(zhì)教育。
在新的學(xué)年里,雙龍營鎮(zhèn)小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量將在黨的教育方針指引下,在已取得成績的基礎(chǔ)上,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,加快全鎮(zhèn)的教育的協(xié)調(diào)發(fā)展。致力于提高學(xué)生的思想道德素質(zhì),科學(xué)文化素質(zhì),身心健康素質(zhì),勞動技能素質(zhì)等方面的提高。
認(rèn)真分析目前現(xiàn)狀,找準(zhǔn)突破口,確定奮斗目標(biāo),勇于改革創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,與時俱進(jìn),讓全鎮(zhèn)小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量再上一個臺階,現(xiàn)將一學(xué)年的教學(xué)工作作如下計劃:
一、加強(qiáng)政治思想教育
1、各校必須把德育工作放在首位。中小學(xué)德育是社會主義精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)工程,各校要認(rèn)真貫徹《中小學(xué)德育綱要》,上足上好品德課,把培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德教育滲透于各科教學(xué)之中,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省州縣下發(fā)的中小學(xué)德育工作的有關(guān)文件精神,加強(qiáng)“孝道”教育,這是我們做人的底線。
2、采用不同形式組織教師學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學(xué)習(xí)江澤民同志“三個代表”重要思想,尤其是中央兩會精神。堅定不移地貫徹黨的教育方針,努力把學(xué)校辦成社會主義精神文明建設(shè)的基地。
3、繼續(xù)開展師德教育活動,把貫徹和學(xué)習(xí)《師德規(guī)范》作為一項長期任務(wù)來抓,用《師德八條》嚴(yán)格要求自己,品德言行堪為學(xué)生表率,按照《雙龍營教師十不準(zhǔn)》規(guī)范自身行為,遵紀(jì)守法,真正做到教書育人,為人師表。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī),增強(qiáng)教師的法律意識。使全鎮(zhèn)學(xué)校走向依法治教,以德行教的軌道,嚴(yán)禁教師體罰和變相體罰學(xué)生,
5、各村按每周組織一次政治學(xué)習(xí),了解國內(nèi)外重大事件,各校結(jié)合“六一”兒童節(jié)開展各種活動,對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,注重培養(yǎng)學(xué)生良好的共產(chǎn)主義道德思想,加強(qiáng)日常行為養(yǎng)成,培養(yǎng)學(xué)生從小講文明,懂禮貌,樹立遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想。
二、加強(qiáng)教學(xué)管理,全面提高教育質(zhì)量,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。1、繼續(xù)喊響“三個口號”,向管理要質(zhì)量,向四十分鐘要質(zhì)量,向教師要質(zhì)量。向管理要質(zhì)量,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,在以數(shù)量求發(fā)展的同時,更要以質(zhì)量求生存。教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)管理是學(xué)校管理工作中的核心關(guān)鍵,重點所在,因此,教學(xué)管理好壞是決定教學(xué)質(zhì)量優(yōu)劣的必要前提。新學(xué)年開始,各村校必須貫徹德、智、體、美、勞全面發(fā)展的方針,制定出切實可行的教學(xué)管理細(xì)則,依據(jù)學(xué)校工作計劃,開展好教學(xué)工作。
向教師要質(zhì)量,教師在教學(xué)中起主導(dǎo)作用,各校必須按照“九義”課程方案,開齊課程,排足課時,保證正常的教學(xué)時間,嚴(yán)格考勤制度。全鎮(zhèn)小學(xué)教師,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn),鉆研教材,書寫好教學(xué)筆記,上有準(zhǔn)備之課,課后認(rèn)真批閱學(xué)生作業(yè),做好差生的鞏固與轉(zhuǎn)化工作,嚴(yán)格控制學(xué)生輟學(xué),積極抓好“兩基”工作。
向四十分鐘要質(zhì)量,時間是保證課堂教學(xué)的必要前提。全鎮(zhèn)教師在認(rèn)真?zhèn)浜谜n的情況下,必須因材施教,抓住最佳時機(jī),向?qū)W生傳授各種科學(xué)文化知識,課堂上要做到精講多練,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思想和實踐精神,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
2、各村校必須利用集體出卷、公開課、示范課、觀摩課、優(yōu)質(zhì)課、講座等形式,積極開展教研,以;蚰昙壗M每月進(jìn)行一次校本培訓(xùn)活動。
3、以校點組織好學(xué)生的種種活動,結(jié)合學(xué)校實際組織各種興趣小組,開展豐富多彩的課外后活動,開闊學(xué)生的視野,增長學(xué)生的知識,發(fā)揮學(xué)生特長,挖掘?qū)W生潛能,大力推進(jìn)素質(zhì)教育。
4、學(xué)期初各校必須按中心校的工作要點,以中心校印制的校歷為依據(jù),制定各科教學(xué)進(jìn)度計劃,并確保計劃的實施。以村為單位對計劃的執(zhí)行情況定期檢查,每位教師每學(xué)期至少上一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,聽8節(jié)公開課,跟蹤了解教師,從跟蹤中了解教師,指導(dǎo)教師,總結(jié)歸納典型經(jīng)驗,在全鎮(zhèn)推廣,使全鎮(zhèn)的教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。
5、以村校為單位抓好教師教學(xué)的五個環(huán)節(jié),即備好課、上好課、抓好輔導(dǎo)、批閱好學(xué)生作業(yè)、學(xué)期末做好學(xué)生學(xué)籍考核與管理。杜絕體罰和變相體罰學(xué)生,讓每一所學(xué)校都辦成“動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行”讓學(xué)生自覺、主動地學(xué)習(xí)的和諧校園。各村校長、主任要有計劃地抽查所轄區(qū)教師的教學(xué)筆記,對授課情況進(jìn)行了解,檢查,要深入課堂,不定時進(jìn)行隨堂聽課,與教師一道探討教法,跟蹤指導(dǎo)教師,反饋教學(xué)效果。
6、提高教學(xué)質(zhì)量,課堂是主戰(zhàn)場,為進(jìn)一步提高課堂效益,計劃本學(xué)期第十四周在中心小學(xué)搞一次畢業(yè)班復(fù)習(xí)示范課觀摩,通過此類活動加強(qiáng)教師間的橫向聯(lián)系,切磋教法,更新教育理念。
三、加強(qiáng)教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量
1、構(gòu)建研究課堂的平臺,營造向科研要質(zhì)量的氛圍,我鎮(zhèn)教師總體上年輕人居多,他們雖然具有開拓創(chuàng)新精神,但是十分零散,不成一個整體,我們十分重視教學(xué)研究的開展,以村為單位開展不同年級的8次教學(xué)研究會,以鎮(zhèn)為單位開展畢業(yè)年級教學(xué)研究會,專題研究教學(xué)方法,認(rèn)真組織教師討論,讓教師取長補(bǔ)短,尤其是新課標(biāo)下的教學(xué)方法,涌現(xiàn)和培養(yǎng)出一批當(dāng)?shù)氐膸ь^人,不走的模范人。
2、開展以完小為單位的校本培訓(xùn),我鎮(zhèn)初步確定,結(jié)合本地實際,通過調(diào)查、摸底后,確定一個為該科研小組的研究課題。各完小小組每月活動2次,村級小組每月1次,鎮(zhèn)級小組每學(xué)期2--3次,
3、撰寫教學(xué)論文,調(diào)查報告,各教研小組的活動,要有一定的內(nèi)容安排,通過某一項內(nèi)容進(jìn)行充分討論后,形成共識,并指導(dǎo)教師用于教學(xué)中,不斷地嘗試、總結(jié),最終形成一個切實可行的方案,最后以書面形式將成果書寫為教學(xué)論文或調(diào)查報告等上報中心校。
四、完善教學(xué)管理制度,體現(xiàn)向老師要質(zhì)量。
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)的檢測,讓教師有目標(biāo)可上,有參照系可對。教學(xué)水平如何?落到了學(xué)生的水平檢測上,我們?yōu)楸阌诮處熢诮虒W(xué)中查缺補(bǔ)漏,實行月考制,即每月由教導(dǎo)處出一份試卷,交由教師自行檢測,讓教師看清自己,找到發(fā)展的方向,立下發(fā)展的目標(biāo),只要有了發(fā)展,我們就給予表揚,給予肯定,這樣評判一個教師是乎更公平些。更能激起教師身在落后地區(qū)或在落后班級任教的教師的積極性,只要大家都能有所發(fā)展,我鎮(zhèn)的教學(xué)質(zhì)量定會上一個臺階。
2、教師是學(xué)校的細(xì)胞,班級教學(xué)全依靠教師,教師的精神如何?業(yè)務(wù)能力如何?管理水平如何?教學(xué)水平如何?可從班級上看出,為此,我們制定了教師年度考核量化表,從教學(xué)成績,教學(xué)貢獻(xiàn),班級管理等諸多方面作了量化,重在教師的發(fā)展,有了發(fā)展,我們就獎勵。同時也樹立榜樣,引出了帶頭人,以致全面提高教學(xué)質(zhì)量。
3、制作論文專集,我們將新課程改革的有關(guān)內(nèi)容逐一分解到各村校專題研究,中心校研究在新課程的課程改革,普者黑村研究信息技術(shù)教育、教育科研,馬者龍村研究教學(xué)管理、教學(xué)方式,雄山村研究教學(xué)語言、家庭教育,太平村教師研究創(chuàng)新教育,文告村研究教師行為、民族教育,其余村綜合性的研究等,以專題的形勢專門研究,通過討論、實踐、總結(jié)、書寫出高質(zhì)量的專題論文。
4、建立健全各種活動情況記錄,如教研活動日程安排,優(yōu)秀教案,教師的教學(xué)反思,課件制作大獎賽的有關(guān)事項,使我們的工作能有所參照,有所促進(jìn)。
XX小學(xué)校
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20XX年春學(xué)期教科研工作計劃
XXX小學(xué)
一、指導(dǎo)思想
本期我校教學(xué)工作以“十八大”重要思想為指導(dǎo),按照教育局提出的有關(guān)目標(biāo)和要求,立足我校教育發(fā)展的實際,以努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力為前提、以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以提高教師隊伍素質(zhì)為保證,開展“提高小學(xué)語文教師教材解讀能力的實踐研究”、“小學(xué)數(shù)學(xué)能力提升”、“攀登英語”系列課題研究活動,構(gòu)建充滿活力的課堂教學(xué),促進(jìn)師生協(xié)調(diào)的發(fā)展。
二、主要工作
1.搶占一個制高點提高教育教學(xué)質(zhì)量2.把握一個關(guān)鍵點提升教師隊伍素質(zhì)3.抓住一個重點構(gòu)建校本教研文化4.抓實一個基點規(guī)范落實教學(xué)常規(guī)管理三、具體措施
(一)“實、恒”抓好教學(xué)常規(guī)管理
切實加強(qiáng)對教學(xué)全過程的嚴(yán)格檢查、監(jiān)控,做到強(qiáng)化平時,淡化期末。重點放在認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真輔優(yōu)轉(zhuǎn)差,大面積提高課堂教學(xué)質(zhì)量上。試行規(guī)范化管理,使教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、集體備課、交流研討規(guī)范化、制度化。搞好教學(xué)管理制度的創(chuàng)新,實現(xiàn)“六化”目標(biāo),即:“集體備課經(jīng);人備課具體化、課堂教學(xué)藝術(shù)化、課外作業(yè)多元化、單元測試規(guī)范化、質(zhì)量分析制度化”。
1.備課檢查。要求老師們上好每節(jié)課,努力提高課堂效率,嚴(yán)格備課管理。要求主備教師要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結(jié)構(gòu),能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善于駕馭教材,創(chuàng)新性的處理教材。把握教材的重點、難點和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。加強(qiáng)“個人精備+集體討論+個人修改”的集體備課制度,切實提高備課質(zhì)量,以備課質(zhì)量的提高促進(jìn)上課質(zhì)量的提高。同年級同學(xué)科的教師隔周進(jìn)行一次集體備課,教導(dǎo)處將每月對各科教師的備課進(jìn)行檢查,并及時反饋檢查情況。
2.作業(yè)檢查。對于作業(yè)設(shè)計、批改,每位教師要認(rèn)真對待,力求科學(xué)、客觀、有效,嚴(yán)禁以罰做作業(yè)來變相體罰學(xué)生,作業(yè)要在落實以“精選精講精練精批”和“有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”為要求的“四精四必”上下功夫,做到位。學(xué)生書寫要正規(guī)、格式要規(guī)范。批改要認(rèn)真、仔細(xì),注重激勵性批語的書寫,有批改日期。教導(dǎo)處將每月底進(jìn)行學(xué)生的作業(yè)檢查,加強(qiáng)作業(yè)隨機(jī)檢查的力度,本學(xué)期將作業(yè)批改和單元測試作為常規(guī)檢查的重點之一。3.評價活動。組織一次學(xué)生、家長評教活動,加大評教反饋力度,做到以評促教。
4.教學(xué)檢查。加強(qiáng)隨堂聽課,行政值日領(lǐng)導(dǎo)每天要進(jìn)行課堂巡視,校長室、教導(dǎo)處成員要不定期隨堂聽課,加強(qiáng)對教師日常課堂教學(xué)質(zhì)量的管理。堅持每周至少兩次隨機(jī)抽查,加強(qiáng)各項考勤,尤其加強(qiáng)上課、開會的檢查和抽查,發(fā)現(xiàn)情況及時通知加以糾正,并認(rèn)真填寫記錄。
5.重視“培優(yōu)補(bǔ)差”。建立“優(yōu)生”及“學(xué)困生”檔案,了解他們的學(xué)習(xí)情況,尋求培養(yǎng)優(yōu)秀生和轉(zhuǎn)變學(xué)困生的有效措施。舉辦學(xué)科競賽,讓“優(yōu)生”脫穎而出,優(yōu)者更優(yōu)。對學(xué)困生實施“無級考”,對在評價效果中不理想的評價對象,給與他們改進(jìn)的機(jī)會,如果對分?jǐn)?shù)不滿意,給學(xué)生復(fù)習(xí)的時間,在一定期限內(nèi)重試,教師給予正確的指導(dǎo),直到學(xué)生滿意為止,促進(jìn)“學(xué)困生”的真正轉(zhuǎn)變。
(二)“嚴(yán)、細(xì)”提高教育教學(xué)質(zhì)量
1.加強(qiáng)檢查反饋。本學(xué)期教導(dǎo)處從教師的“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動、備課、上課、作業(yè)批改”等方面每月一次教學(xué)工作量化評分。建立教學(xué)常規(guī)檢查反饋制度,強(qiáng)化檢查的反饋工作,有檢查,有反饋,有整改,有提高。
2.加強(qiáng)過程管理。做到“兩個五”,課前教學(xué)管理上,落實個人研究與集體研究相結(jié)合的集體備課制度,做到知識、能力、教法、學(xué)法、訓(xùn)練的“五落實”,做到教學(xué)進(jìn)度、知識點、重難點、綜合訓(xùn)練、單元過關(guān)的“五統(tǒng)一”。課堂教學(xué)管理上,要轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,要恰當(dāng)處理好知識和能力、過程和方法、情感態(tài)度和價值觀三者之間的關(guān)系,注重知識的獲取過程,注重思維方法和科學(xué)思想的訓(xùn)練。在課后教學(xué)管理上,要嚴(yán)格按照常規(guī)要求搞好作業(yè)、練習(xí)、測驗的批改、反饋與講評,要嚴(yán)格把握好批改的質(zhì)量和數(shù)量,做到全批和個別批改相結(jié)合,嚴(yán)格把握好作業(yè)批改的實效性和針對性。
3.加強(qiáng)交流。重視考后改進(jìn)措施的研究?疾榈哪康氖谴龠M(jìn)質(zhì)量的提高。要加強(qiáng)考后研究的力度。每次考查后,各年級教研組的老師都要坐下來,認(rèn)真就每一個班級,每一個后進(jìn)生的具體情況仔細(xì)地分析,總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),分析每位后進(jìn)生知識的缺陷,交流各自改進(jìn)的措施,努力做到考一次,研究一次,提高一次。
4.加強(qiáng)畢業(yè)班、統(tǒng)考年級管理。切實提高畢業(yè)班、統(tǒng)考年級的教學(xué)質(zhì)量,因此,此項工作作為學(xué)校的重頭戲來抓。教導(dǎo)處根據(jù)實際召開相應(yīng)年級的師生會議,做好師生各項工作,做好畢業(yè)班質(zhì)量檢測等各項工作。
(三)“新、活”構(gòu)建校本教研文化
教導(dǎo)處從提高教師業(yè)務(wù)水平出發(fā),分語文、數(shù)學(xué)、英語三大組安排好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,充分利用好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,利用各種有效形式開展校本教研活動,解決教師在授課過程中教學(xué)的一些實際問題,提高教師的業(yè)務(wù)水平。
1.本學(xué)期將以“提高小學(xué)語文教師教材解讀能力的實踐研究”、“小學(xué)數(shù)學(xué)能力提升”為主題,開展主題式課題教研,鼓勵教師自覺研修,不斷提高自身素質(zhì),促進(jìn)專業(yè)化成長。
(1)本期我校開展“名師精彩課堂生活”活動,并與教師博客相結(jié)合,讓教師在學(xué)習(xí)、研究名師的優(yōu)秀課例、精彩片斷的過程中,感悟名師的課堂生活,同時經(jīng)歷一次先進(jìn)理論、經(jīng)驗與現(xiàn)實課堂生活的碰撞。
(2)語文科、數(shù)學(xué)科按年級組成研修團(tuán)隊,圍繞一個課題,實行“一課多上”,并推薦一節(jié)優(yōu)質(zhì)課參加學(xué)校賽教課活動,搭建平臺,鼓勵有思想、素質(zhì)好的青年教師脫穎而出。
2.依托課題,抓實教研。我,F(xiàn)有在研課題3個,本期我們將本著服務(wù)教學(xué)的宗旨,立足課堂教學(xué),與校本教研緊密結(jié)合,開展形式多樣、廣泛而深入的研究,切實優(yōu)化課堂教學(xué)。
3.執(zhí)行量化管理。要求每位教師每期聽課不少于15節(jié),年級組長、教研組長不少于20節(jié)。按要求寫好教學(xué)反思、案例分析、論文等,期末寫一篇較高質(zhì)量的與校本教研專題相關(guān)的論文。完成其他相關(guān)的教學(xué)工作,并納入期末考評。
(四)打造“書香”品牌突顯教學(xué)特色
本期我校師生將潛心讀書,踏實實踐,將書香校園的文化氛圍建設(shè)與語文教學(xué)有機(jī)結(jié)合,多讀書,讀好書,形成豐厚的文化積淀,打造亮麗的精神底色,書香飄逸,“逸”滿書香,讓書香與教師、學(xué)生一路同行。
1.與教學(xué)緊密結(jié)合。
本期我們將以為教學(xué)服務(wù),豐厚教師學(xué)識積淀為宗旨,引導(dǎo)教師分學(xué)科共同研讀一本教學(xué)專業(yè)書籍,并將書中自己最欣賞的片斷、學(xué)習(xí)的心得發(fā)到學(xué)校博客中與大家分享、研究,并有目的地應(yīng)用到教學(xué)中去,并進(jìn)行反思及改進(jìn)。
2.為學(xué)生素質(zhì)服務(wù)!爸腥A經(jīng)典浸潤人生”,本學(xué)期我校繼續(xù)開展經(jīng)典誦讀活動,要求師生同讀、背至少50首古詩詞,期末進(jìn)行賽詩競賽,讓書香浸染師生,打造基隆開發(fā)區(qū)小學(xué)亮麗的精神底色。
四、主要工作安排二月份:1.制定學(xué)校教學(xué)計劃。三月份:
1.各學(xué)科、各組制定教學(xué)工作計劃。2.完善教師教學(xué)工作量化評分方案。3.召開課題組長例會,布置本學(xué)期工作計劃。4.召開質(zhì)量分析會。
5.進(jìn)行校園網(wǎng)站、校園博客的建設(shè)。6.組織教師參加市質(zhì)量分析會及教材培訓(xùn)會。7.開展課題研討活動。四月份:
1.舉行語文、數(shù)學(xué)課題賽教課。2.舉行語文教師美文誦讀比賽。
3.組織語文教師代表參加市美文誦讀決賽。4.現(xiàn)代教育技術(shù)校本培訓(xùn)。五月份:1.舉行校運動會。
2.期中檢測。(5月5日英語科檢測,5月6日語、數(shù)科檢測)3.召開期中檢測質(zhì)量分析會。
4.組織教師參加市小學(xué)思想品德優(yōu)質(zhì)課比賽。5.組織教師參加市幼兒教師賽教活動。六月份:
1.慶!傲弧被顒。2.召開三、六年級教師工作會。
3.參加市“基礎(chǔ)教育教師素質(zhì)提升”項目階段評比活動。4.做好迎接市級對我校“攀登英語”課題調(diào)研的準(zhǔn)備工作。5.舉行小學(xué)生古詩詞競賽。6.做好資料歸檔。七月份:
1.期末教學(xué)質(zhì)量檢測。2.做好評卷及質(zhì)量分析工作。3.做好期末各項總結(jié)工作。
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