阿瓦提縣社區(qū)黨建工作匯報
阿瓦提縣社區(qū)黨建工作匯報
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社區(qū)黨建加入時間:201*-2-2611:44:14admin點擊:3392
去年以來,阿瓦提縣按照自治區(qū)黨委提出的社區(qū)黨建“六個好”的目標要求,根據社區(qū)出現的新變化,及時研究新情況,探索新問題,開辟新途徑,開創(chuàng)新局面,充分發(fā)揮社區(qū)內所有機關、企事業(yè)單位黨組織的作用,有效挖掘社會潛力,從整體上推進了社區(qū)黨建和社區(qū)建設再上新臺階。根據阿地黨辦督字[201*]5號查辦通知精神,現就我縣貫徹落實侯書記批示精神,加強社區(qū)黨建工作的具體做法匯報如下。
一、認真貫徹落實上級精神,全面提升社區(qū)黨建工作水平
根據侯書記的批示精神,我縣結合社區(qū)建設實際,制定并實施了《阿瓦提縣社區(qū)黨建工作三年規(guī)劃》和《阿瓦提縣201*年社區(qū)黨建工作實施意見》。在認真總結社區(qū)黨建工作經驗的基礎上,進一步加大了工作力度,提早動手,充分準備,認真安排,狠抓落實,社區(qū)黨建工作呈現出較好的開局。
(一)及早動手,結合實際,使社區(qū)黨建工作在城區(qū)全面鋪開。從201*年12月份開始,結合第四季度“兩個文明”考核和社區(qū)黨建工作的全面檢查驗收,縣委對抓好今冬明春的社區(qū)黨建工作提出了具體的要求,對近年來社區(qū)黨建工作情況進行了全面的調查摸底,對社區(qū)黨建工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)進行了比較全面細致的了解和掌握。201*年初召開了社區(qū)黨建工作例會,就我縣今年如何加強社區(qū)黨建工作進行了指導并提出了建議,對第一季度的社區(qū)黨建工作進行了安排部署。
(二)領導重視,加強指導,把社區(qū)黨建作為夯實執(zhí)政基礎的重要工作來抓。自治區(qū)、地區(qū)組織工作會議結束后,我縣就進一步搞好201*年社區(qū)黨建工作進行了認真的研究和部署?h委主要領導多次聽取了社區(qū)黨建工作領導小組辦公室的工作匯報,并對今年社區(qū)黨建工作的基本思路、工作重點、任務措施和方法步驟等方面提出了指導性意見。
(三)加大力度,突出重點,抓好“六好”社區(qū)黨支部的創(chuàng)建活動。縣委及時召開常委會議,認真?zhèn)鬟_學習了自治區(qū)、地區(qū)有關會議精神和地委侯書記關于社區(qū)黨建的批示精神,對如何搞好我縣201*年社區(qū)黨建工作進行了專門研究。制定下發(fā)了《阿瓦提縣創(chuàng)建“六好”鎮(zhèn)黨委和社區(qū)黨支部活動實施意見》、《阿瓦提縣創(chuàng)建“六好”鎮(zhèn)黨委和社區(qū)黨支部考核量化細則》和《阿瓦提縣關于開展社區(qū)黨建示范活動的安排意見》。在進行廣泛、深入、細致調查的基礎上,按照自治區(qū)黨委提出的社區(qū)建設“六個好”的目標要求,確定了“建設精品亮點社區(qū),典型引路,以點帶面”的工作重點,重點抓了勝利社區(qū)、博斯坦社區(qū)、努爾巴格社區(qū)等3個黨建示范社區(qū)的建設工作。
(四)強化措施,投入到位,為社區(qū)黨建提供必要的人力和物力保證。一是在縣委成立了社區(qū)黨建工作辦公室,并調整充實了工作人員;二是按照精干、管用的標準,配強配齊了社區(qū)工作干部隊伍;三是加強了社區(qū)黨建工作的經費投入,在縣財政十分緊張的情況下,劃拔專項經費7萬元用于社區(qū)建設,有效地促進了社區(qū)黨建工作的順利開展。二、認真抓好六項工作,推進社區(qū)黨建全面發(fā)展
(一)優(yōu)化結構,強化培訓,加強社區(qū)領導班子建設。在支部書記和居委會主任的選配上,縣委始終堅持把靠的住、有本事、作風好、群眾擁護的優(yōu)秀干部選拔上來,年初對4個社區(qū)的黨支部班子進行了調整,調整黨支部書記3人、調整社區(qū)居委會主任1人。新調整的支部委員大都由素質較高的復轉軍人和離退休干部和社區(qū)干部組成。同時,加強了社區(qū)黨務工作者的培訓工作,對各社區(qū)支部成員集中進行了十六大精神和《新黨章》及社區(qū)黨建知識培訓。阿瓦提鎮(zhèn)黨委認真研究制定了社區(qū)干部培訓規(guī)劃,縣委黨校今年將對各社區(qū)黨支部書記、居委會主任進行一周以上的短期強化培訓,鎮(zhèn)黨校將至少開辦2-3期社區(qū)干部培訓班,縣委要求社區(qū)領導參加鎮(zhèn)黨委中心組學習年累計不少于12次。
(二)充實力量,務實創(chuàng)新,加強社區(qū)干部隊伍建設。一是注重人員選配。在社區(qū)干部的選調上嚴格把關,采取個人自薦、組織推薦、群眾舉薦的方式,年初從大中專畢業(yè)生、縣直機關、事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關挑選出10名優(yōu)秀年輕干部充實到了社區(qū)工作,同時,采用“先培訓、后上崗”方式對他們進行了崗前培訓。目前,社區(qū)干部具有中專以上文化程度的占90%以上,35歲以下的社區(qū)干部占70%以上,初步形成了年輕化、高素質、能力強的社區(qū)干部隊伍結構。二是抓好教育培訓?h委堅持把加強社區(qū)黨員干部的教育培訓作為社區(qū)黨建工作的重要任務,結合實際制定并完善了黨員干部理論學習制度和教育培訓計劃,重點加強了黨員先進性教育,并且采取“請進來、走出去”的學習方法,定期組織社區(qū)干部到外地先進社區(qū)實地觀摩,請優(yōu)秀的社區(qū)領導干部來介紹經驗,通過交流學習,開闊眼界,提高社區(qū)干部的工作能力和業(yè)務水平。三是加強監(jiān)督管理。為使社區(qū)黨建工作規(guī)范化發(fā)展,建立了以評議考核、居務公開為主要內容的民主監(jiān)督制度,把社區(qū)工作目標考核與干部年度教育結合起來,通過嚴格的監(jiān)督管理,促進社區(qū)干部轉變作風。
(三)拓寬服務,加快發(fā)展,探索社區(qū)經濟發(fā)展新路子。一是建立信息服務中心。為了加快社區(qū)經濟發(fā)展速度,我縣從加強社區(qū)信息服務入手,建立起了社區(qū)信息網絡,加強各社區(qū)間的協(xié)調發(fā)展和信息共享,積極為發(fā)展個體經濟和私營經濟提供可靠的信息服務。二是搭建就業(yè)服務平臺。我縣將發(fā)展社區(qū)經濟,拓寬就業(yè)渠道作為社區(qū)黨建工作的中心任務,積極教育引導下崗失業(yè)人員更新?lián)駱I(yè)觀念,盡早實現就業(yè),并采取建立社區(qū)鐘點工服務體系,成立服務公司等方式,開辟更多的就業(yè)崗位,為擴大就業(yè),安置下崗職工發(fā)揮積極作用。三是出臺投資優(yōu)惠政策。為了建立良好的社區(qū)投資環(huán)境,鼓勵更多個體和私營者進入社區(qū)發(fā)展民營經濟,我縣先后制定了《社區(qū)經濟發(fā)展規(guī)劃》、《社區(qū)投資優(yōu)惠政策》,從體制上為社區(qū)經濟發(fā)展創(chuàng)造了廣闊的空間,促進了社區(qū)經濟的多元化發(fā)展。
(四)創(chuàng)新機制,規(guī)范管理,建立協(xié)調運作的社區(qū)工作機制。一是注重發(fā)揮社區(qū)在“評先選優(yōu)”上的主導作用。轄區(qū)內各單位、各部門在評選或推薦縣級以上先進基層黨組織、文明單位、綜合治理、計劃生育等先進單位評選時,必須征求社區(qū)黨組織的意見;各單位在評選優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產黨員、先進工作者以及在發(fā)展黨員、選拔任用和評價干部時,必須征求社區(qū)黨組織的意見。二是注重發(fā)揮工青婦等群團組織在社區(qū)黨建工作中的輔助作用。社區(qū)黨支部積極支持社區(qū)居委會和群團組織依照法律和章程履行職責,開展工作。三是注重發(fā)揮黨員在社區(qū)建設中的表率作用。我縣實行了黨員戶掛牌制,使黨員公開身份、接受監(jiān)督,促使黨員發(fā)揮先鋒模范作用,真正做到了“一個黨員一面旗,黨員責任進社區(qū)”。四是注重發(fā)揮職能部門的協(xié)調作用。為了建立統(tǒng)一協(xié)調的運作機制,促進社區(qū)共駐共建,我縣建立了縣級領導聯(lián)系社區(qū)制度、社區(qū)配套組織聯(lián)席會議制度、職能部門現場辦公制度等,有關部門定期深入社區(qū)調查研究,了解情況,及時掌握社區(qū)工作進展情況,協(xié)調幫助解決實際困難,并通過召開工作例會、座談會、現場辦公會等形式,共同研究社區(qū)工作,促進社區(qū)快速發(fā)展。五是注重發(fā)揮各級黨組織在社區(qū)建設中的指導作用。由縣委、鎮(zhèn)黨委和社區(qū)黨支部牽頭組織轄區(qū)內各單位黨組織建立了社區(qū)黨建工作指導委員會、社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會、社區(qū)黨建工作聯(lián)席會、社區(qū)服務志愿者協(xié)會等協(xié)調機構,并定期召開例會,溝通情況,交流經驗,協(xié)商議事,研究協(xié)調社區(qū)黨建工作。
(五)加大投入,優(yōu)化環(huán)境,加強社區(qū)基礎設施建設。縣委把陣地建設作為加強社區(qū)工作的一項重要任務,制定明確的目標要求,協(xié)調調動社會各方面的力量抓緊實施,緊緊圍繞創(chuàng)建“精品亮點”社區(qū)活動做好文章。一是將社區(qū)辦公用房和活動場地建設納入城區(qū)改造的整體規(guī)劃,嚴格按照有關規(guī)定保留或新建社區(qū)黨組織的辦公用房和活動場地。二是縣財政每年劃撥每個社區(qū)10000元辦公經費,按轄區(qū)人均0.5至1元的標準建立社區(qū)服務發(fā)展基金,列入財政預算。三是在全縣建立3個精品示范社區(qū),每季度召開一次社區(qū)黨建工作現場會,協(xié)調解決工作中的困難。四是在解決好社區(qū)辦公用房和黨員活動場所的基礎上,進一步調動駐社區(qū)單位的積極性,多方籌集資金,發(fā)動義務投工投勞,建立社區(qū)服務中心、服務網點,形成服務網絡,為廣大群眾提供醫(yī)療保健、家政服務、信息中介、就業(yè)指導、婚姻介紹、體育活動場地等基礎設施,綠化美化道路和社區(qū)環(huán)境,使廣大社區(qū)居民休閑有去處、活動有場所,讓社會主義先進文化牢牢占領社區(qū)思想文化陣地。
(六)因地制宜,注重實效,大力開展豐富多樣的社區(qū)活動。一是各社區(qū)從具體情況出發(fā),與駐區(qū)黨組織聯(lián)手開展了“思想工作聯(lián)做、公益事業(yè)聯(lián)辦、生活環(huán)境聯(lián)抓、文體活動聯(lián)誼、社區(qū)服務聯(lián)建”等“五聯(lián)”活動;二是開展了爭創(chuàng)文明市民、文明小區(qū)、文明樓院,評選“五好家庭”和文明戶活動;三是以“六進社區(qū)”為載體,聯(lián)合駐區(qū)單位每月組織一次集體活動,每季度組織一次大型的文藝匯演,不斷豐富了各族群眾的業(yè)余文化生活;四是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,組織黨員大力開展“七個一、七大員”活動并對普通黨員設崗定責;大力開展“黨員六包”活動,并廣泛開展“六個一”活動;大力開展以“認一個崗位、獻一技之長、做一份貢獻”為主要內容的在職黨員“一人一崗”活動,從而有效增強了社區(qū)黨員積極參加社區(qū)建設和社區(qū)活動的積極性和主動性。三、服務群眾是宗旨,全面深化社區(qū)黨建工作內容我縣堅持把社區(qū)服務作為社區(qū)黨建工作的出發(fā)點和落腳點,通過建立社區(qū)服務網絡,完善社區(qū)服務體系,努力拓寬服務領域,最大限度的服務于群眾。
(一)健全制度,保障有力,加大對弱勢群體的幫扶力度。一是個社區(qū)為優(yōu)撫和社會救濟對象、孤老戶、殘疾人、老年人和貧困戶建立檔案,確定專人管理,定期上門走訪慰問解困;二是對重點幫扶對象指定有關部門和單位建立聯(lián)系戶制度,廣泛開展志愿者服務活動;三是落實了最低生活保障制度,對“低!睂ο蟆皯1M保”。鑒于救助資金包干基數底,我縣設立了“城鎮(zhèn)特困群體救助基金會”專戶,并廣泛開展了以“送溫暖、獻愛心”為主要內容的幫扶活動。
(二)強化服務,培植稅源,努力優(yōu)化社區(qū)投資環(huán)境。為創(chuàng)業(yè)者和經營者提供培訓、信息及編寫可行性計劃書等有關服務,為社區(qū)性的小企業(yè)提供信用擔保服務。同時,建立了吸引和鼓勵投資的服務制度,加強了社區(qū)企業(yè)之間的協(xié)調,優(yōu)化了社區(qū)投資環(huán)境,吸引了更多企業(yè)、個體工商戶到社區(qū)落戶。
(三)改進作風,形成合力,贏得廣大居民的信賴和支持。擴大了社區(qū)民主參與程度,建立了“民意調查”制度、“居民議事會”制度和“民主活動日”制度。對群眾反映上來的問題,社區(qū)黨支部組織力量一件件的認真落實,以誠實的態(tài)度、深入的作風和具體的行動取得了群眾的信任。同時,認真為居民辦實事,發(fā)動各族群眾廣泛開展了以“奉獻在社區(qū)”為主題的志愿者活動,以大辦好事實事為著力點,切實為廣大居民分憂,F在,“有困難找黨支部找居委會”已在社區(qū)內形成共識,廣大居民切實感受到了社區(qū)的優(yōu)越性。
擴展閱讀:課件用阿瓦提社區(qū)201*年度黨建工作總結
促就業(yè)保穩(wěn)定全面提高社區(qū)整體工作水平
喀什市亞瓦格街道辦事處阿瓦提社區(qū)黨總支
阿瓦提社區(qū)轄區(qū)面積1.2平方公里,總戶數339戶,總人口1284人,其中常住居民141戶,流動居民198戶,低保戶110戶,放心戶7戶,基本戶58戶,重點工作戶274戶,重點監(jiān)控戶0戶;商鋪103戶;轄區(qū)單位職工291名;社區(qū)現有轄區(qū)單位5個,其中行政單位2個,企業(yè)2個;社區(qū)有一所民漢合并的學校,兩個清真寺。
阿瓦提社區(qū)黨總支下設黨支部3個,阿瓦提社區(qū)黨支部、凱旋修理廠黨支部和外運公司黨支部,共有22名黨員;社區(qū)現有工作人員11名,其中公務員2名,事業(yè)編制2名,公益性崗位7名。社區(qū)黨總支本著為廣大居民服務,排憂解難,居民安居樂業(yè)為目的,用黨的路線方針來指導社區(qū)居民,逐步形成社區(qū)居民踴躍參與到社區(qū)建設當中。
一、明確分工,責任到人,加強干群關系。
社區(qū)現有8個片區(qū),社區(qū)對每名社區(qū)干部實行分片責任包干,平均每名干部負責一個居民區(qū),每位干部大概負責30戶,要求對所包片、包巷、包點、包戶、包項的基本情況、動態(tài)及安全生產、防火、穩(wěn)定、城建、防疫、計生、低保辦理及對居民的宣傳教育、鞏固“兩基”、掃盲等工作全面負責,做到“四知四清四掌握”片不漏戶,戶不漏人,人不漏制度。每名社區(qū)干部人手一本“四知四清四掌握”工作臺帳和工作記錄本,經常入戶走訪,對居民家庭各種情況、積極分子隊伍、重點人員、流動人口情況進行詳細登記,對了解情況及發(fā)現的問題進行記錄,尤其是局馬日、齋月期間對重點人員、流動人口堅持每星期走訪7次,每月復查30次。對每一個居民家庭發(fā)放社區(qū)干部包戶聯(lián)系卡,按片區(qū)包干情況,讓居民知道每名干部基本情況和工作責任范圍。通過社區(qū)黨總支和全體社區(qū)干部的共同努力,團結社區(qū)形成了以社區(qū)黨總支為核心,社區(qū)干部為基干,居民、單位聯(lián)動,全民參與、齊抓共管、群防群治、各負其責的長效工作機制,取得了一定的成績。
二、加強領導,創(chuàng)新舉措,完善就業(yè)服務。
我社區(qū)現有居民339戶,其中低保戶占三分之一,大部分為企業(yè)下崗失業(yè)人員。很多下崗失業(yè)人員一直未就業(yè),靠低保金維持生活。社區(qū)充分認識到就業(yè)再就業(yè)是社區(qū)的一項重要工作,為確保這項工作高效開展,社區(qū)專門成立了領導小組,制定了工作制度,由社區(qū)黨總支書記直接抓,指定工作人員協(xié)助,定期召開協(xié)調會議,全力解決本社區(qū)內就業(yè)再就業(yè)工作問題。社區(qū)的就業(yè)工作主要從以下幾個方面著手:
1、做好再就業(yè)宣傳工作,增強居民再就業(yè)觀念。社區(qū)針對轄區(qū)內下崗失業(yè)人員的年齡結構、知識層次、技能情況,有的放矢,進一步做好就業(yè)、再就業(yè)政策的宣傳工作,積極搜索用工信息,積極宣傳就業(yè)政策和優(yōu)惠條件,不斷增強社區(qū)居民的就業(yè)觀念。社區(qū)充分利用每周二、周四的宣講日和每天下午入戶走訪的機會,積極與居民面對面開展就業(yè)再就業(yè)宣傳教育活動,引導居民積極參與就業(yè),用勤勞的雙手脫貧致富,今年共有35名下崗失業(yè)人員就業(yè)。
2、認真開展再就業(yè)培訓工作,轉變擇業(yè)觀念。
進一步加大宣傳力度,積極開展下崗、失業(yè)人員就業(yè)與再就業(yè)培訓工作。社區(qū)將配合社保所定期開展就業(yè)專業(yè)知識培訓班,組織轄區(qū)失業(yè)人員參加,提高他們的就業(yè)技能和知識水平。今年,社區(qū)共開展了包括營業(yè)員、地毯編織、雙語等3期專業(yè)知識培訓班,共有35人參加。
3、加強與轄區(qū)企業(yè)的聯(lián)系,擴大社區(qū)人員就業(yè)面。雖然我社區(qū)屬喀什市內,但是由于社區(qū)離市區(qū)較遠,交通不方便,很多居民無法實現就業(yè),也就失去了就業(yè)機會。今年,社區(qū)多次主動聯(lián)系周邊企業(yè),以轉變失業(yè)人員擇業(yè)觀,多方開發(fā)就業(yè)崗位為目標,促進就業(yè)工作的開展。經過社區(qū)多次聯(lián)系,共為失業(yè)人員爭取到了45個就業(yè)崗位。
4、做好社保宣傳工作,確保就業(yè)質量。
首先,做好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險的宣傳,摸底、登記工作。其次,做好社區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險補貼政策的宣傳、落實工作。通過積極宣傳社會保險工作,使用人單位能夠留住人才,讓就業(yè)人員病有所醫(yī),老有所養(yǎng),同時也進一步促進了失業(yè)人員的就業(yè)欲望。今年,社區(qū)基本醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險覆蓋面均以達到98%。
三、立足根本,加強宣傳,打牢思想基礎。
社區(qū)大力開展宣傳、強化向居民宣傳力度。今年社區(qū)共舉辦48場集中宣傳,對339戶居民家先后作了走訪和宣傳,并和12個轄區(qū)單位簽訂了維護穩(wěn)定、加強民族團結責任書。“7.30”暴力恐怖系列案件發(fā)生以來,社區(qū)和地直單位工作隊組成聯(lián)合宣講組,與社區(qū)包片干部一起,分組分片深入到轄區(qū)每一個居民家庭,與每個家庭成員見面,進行“反暴力、講秩序、講法律”宣傳教育,以確保廣大群眾不聽謠、不信謠、不傳謠,不受挑撥煽動、不參與違法活動。在入戶走訪期間,各宣講小分隊及時發(fā)現、記錄并聯(lián)合社區(qū)黨總支解決居民反映的熱、難點問題。截止8月31日,阿瓦提宣教工作隊共走訪居民270戶1143人(次),其中包括17個轄區(qū)單位410人(次)、商鋪108戶198人(次)、常住人口92戶358人(次)、出租房屋70戶207人(次),宣教排查面達到100%;卦L居民(含商鋪)64戶152人(次),實現戶數回訪率24%。
四、以人為本,維護穩(wěn)定,確保居民安居樂業(yè)。社區(qū)黨支部大力加強社區(qū)綜合治理管理工作,將7.5,7.6事件、宗教管理、信訪調解、安全生產等各項工作定責任制度,確保轄區(qū)的穩(wěn)定。1.動員社區(qū)居民群眾和轄區(qū)單位積極參與“創(chuàng)建平安社區(qū)”的創(chuàng)建活動,深入開展“無毒社區(qū)、無邪教社區(qū)”的創(chuàng)建活動,健全維穩(wěn)志愿者制度,開展爭創(chuàng)“優(yōu)秀巡防隊員”、“優(yōu)秀十戶長”活動,形成人人參與治安防范的工作局面。2.加強轄區(qū)流動人口管理工作,嚴把流動人口“流入、流出”關,做到來路明、底子清、管得住,全年辦證率達到90%以上,確保外來人員不失控。3、加強巡防力度,組織社區(qū)10名青年積極分子和11個“十戶長”,執(zhí)行24小時治安巡邏工作,對轄區(qū)重點單位、場所、巷道、做到“四定”:定點、定責任人、定檢查次數、定檢查內容。堅持落實“十戶聯(lián)防”居民巡邏制度,進一步強化群防群治措施。4、經常性開展法制宣傳教育,不斷創(chuàng)新法制宣傳方式,豐富法制宣傳內容,增強普法教育的針對性和時效性。社區(qū)在假期開展有益于青少年身心健康的法制教育活動,在社區(qū)的中、小學生中廣泛開展“爭做合格小公民”活動,舉辦假期青少年法制培訓班,以提高他們識別真善美和假丑惡的能力。
五、強化服務,改善民生,努力構建和諧社區(qū)。
社區(qū)始終以親民、愛民、為民為宗旨,以助民困、解民憂、暖民心為目的,始終將解決弱勢群體、困難群眾生產生活中的問題作為重點,積極解決居民反映的各種民生問題。春節(jié)前夕,社區(qū)為19戶低保戶發(fā)放了10袋面粉和9桶油,對20戶困難家庭每戶發(fā)放煤200公斤。共計4噸;社區(qū)為39戶低保戶申請了廉租房,解決他們的住房問題;社區(qū)積極為育齡婦女分發(fā)避孕藥具及計生宣傳資料等,并為符合計劃生育政策的26戶家庭分別發(fā)放3000元和120元不等的計劃生育獎勵資金,為5戶家庭發(fā)放了計劃生育光榮證;10月起,社區(qū)低保戶每人每月增加15元低保金;4名零就業(yè)家庭人員在社區(qū)的幫助下現已全部就業(yè);社區(qū)將一名依靠撿垃圾為生的流浪人員安置在郵政家屬院內的一處房屋內,使他能夠有個安生之所;地區(qū)交警支隊為社區(qū)所有低保戶捐贈了150袋面粉、9噸煤,解決貧困居民的溫飽問題。
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