201*年度新訓(xùn)大隊集訓(xùn)工作總結(jié)

++++201*年度新訓(xùn)大隊集訓(xùn)工作總結(jié)

++++201*年度新訓(xùn)大隊自召開動員大會組建以來，在支隊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，緊緊圍繞“創(chuàng)一流成績，帶一流++”的目標(biāo)。嚴(yán)格依照++支隊管理條例加強管理，在訓(xùn)練中高標(biāo)準(zhǔn)，在生活中嚴(yán)要求，竭力煉造素質(zhì)全面過硬的新++，確保了各項工作、任務(wù)的圓滿完成，新隊員的思想政治水平、體能素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能等方面得到了全面的鍛煉和提高，現(xiàn)結(jié)合工作具體情況總結(jié)如下：

一、新訓(xùn)大隊基本情況：

201*年度新訓(xùn)大隊共設(shè)三個中隊，大隊長1人，中隊長、指導(dǎo)員各3人，新訓(xùn)隊員30人，每個中隊由一名中隊長、一名指導(dǎo)員、十名新隊員組成。新訓(xùn)隊員主要由退伍軍人及地方院校畢業(yè)大學(xué)生構(gòu)成。新訓(xùn)工作主要包括訓(xùn)練和執(zhí)勤兩大塊，訓(xùn)練工作開展了隊列、擒敵拳、警棍盾牌術(shù)、應(yīng)急棍術(shù)、丁字棍、摔擒、防暴隊形等警務(wù)技能科目，以及單杠引體向上、雙杠杠端臂曲伸、五公里、俯臥撐、百米沖刺等體能科目的訓(xùn)練；執(zhí)勤工作主要參與了處置地方突發(fā)性事件、街面巡邏防控、重大活動安保以及合唱比賽等任務(wù)。

二、工作開展情況：

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全，指導(dǎo)得力，確保了新訓(xùn)工作的順利開展。

為切實抓好本年度的新訓(xùn)工作，支隊成立了由為主管領(lǐng)導(dǎo)，為帶隊大隊長的新訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，從各基層中隊中抽調(diào)了政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、具有豐富帶隊經(jīng)驗的6名精英骨干擔(dān)任新訓(xùn)大隊各中隊的中隊長和指導(dǎo)員，為新訓(xùn)工作的順利開展提供了組織保障。

新訓(xùn)期間，支隊領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨訓(xùn)練場地視察指導(dǎo)新訓(xùn)工作，了解新訓(xùn)動態(tài)，鼓舞新訓(xùn)士氣。適時召開座談會，深入了解了新訓(xùn)隊員的思想動態(tài)，及時解決新訓(xùn)隊員的各種實際困難，提出了指導(dǎo)意見。支隊各部門通力協(xié)作，積極配合，為新訓(xùn)工作提供了強有力的后勤保障，推動了新訓(xùn)工作有序開展。

二是帶隊干部嚴(yán)格管理，科學(xué)施訓(xùn)；新訓(xùn)隊員嚴(yán)于律己，勤學(xué)苦練保障了新訓(xùn)各項工作和任務(wù)的圓滿完成。

為切實落實好新訓(xùn)工作各項要求，貫徹科學(xué)施訓(xùn)方針，新訓(xùn)大隊領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履職，狠抓落實。在日常管理工作中嚴(yán)格要求，注重細(xì)節(jié)，從訓(xùn)練紀(jì)律作風(fēng)到生活內(nèi)務(wù)習(xí)慣養(yǎng)成，以抓作風(fēng)，抓養(yǎng)成為重點。定期召開總結(jié)會議，對階段訓(xùn)練成果及時總結(jié)，好的方面予以肯定，不足之處認(rèn)真分析，批評指正，積極調(diào)整管理思路，及時改進(jìn)工作方法；在訓(xùn)練工作中堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，制定了科學(xué)合理的階段訓(xùn)練計劃，將警務(wù)技能訓(xùn)練和體能訓(xùn)練穿插進(jìn)行。充分考慮到新訓(xùn)隊員中退伍軍人和地方大學(xué)生所存在的身體素質(zhì)差異，帶隊干部因勢利導(dǎo)，因材施教，采取循序漸進(jìn)的訓(xùn)練思路科學(xué)組訓(xùn)，合理搭配訓(xùn)練內(nèi)容，貫徹寓教于樂的施訓(xùn)精神。在訓(xùn)練過程中帶隊干部特別注重與新訓(xùn)隊員的思想交流，隨時了解隊員們的思想動態(tài)，積極聽取新訓(xùn)隊員的意見和建議，及時調(diào)整和克服管理過程中出現(xiàn)的不正之風(fēng)，采取多項舉措嚴(yán)抓后勤保障和安全防事故工作，使新隊員感受到了支隊大家庭的溫暖。

新訓(xùn)隊員在日常管理中能夠服從管理，嚴(yán)于律己，恪守一日生活制度；在訓(xùn)練中能夠投入極大的訓(xùn)練熱情，克服傷病，不畏酷暑，嚴(yán)格要求，刻苦訓(xùn)練，充分展示了特警戰(zhàn)士特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻(xiàn)的良好風(fēng)采；在執(zhí)行任務(wù)過程中能夠服從命令，聽從指揮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，恪盡職守，堅持以高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量的要求完成支隊領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)，充分展現(xiàn)了新訓(xùn)大隊頑強的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

三是注重思想政治理論及相關(guān)業(yè)務(wù)技能知識的學(xué)習(xí)，力求新訓(xùn)隊員素質(zhì)的全面提升。

針對新訓(xùn)工作特點，為幫助新隊員樹立正確的人生觀，世界觀，價值觀，新訓(xùn)大隊領(lǐng)導(dǎo)干部將訓(xùn)練、管理、生活等細(xì)節(jié)作為思想工作陣地，全面開展思想政治工作。不失時機的組織新形勢下最新政治思想理論的學(xué)習(xí)，鼓勵新訓(xùn)隊員追求更高學(xué)歷層次的學(xué)習(xí)，并開創(chuàng)了隊員內(nèi)部授課交流模式的學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮個人專長，集中交流學(xué)習(xí)，極大的的擴充了新訓(xùn)隊員的知識面，實現(xiàn)了全體隊員綜合素質(zhì)的全面提升。

三、取得的主要成績：

新訓(xùn)大隊在全體干部和新訓(xùn)隊員的共同努力下，在訓(xùn)練，執(zhí)勤等工作中皆取得了不錯的成績，主要表現(xiàn)在：新訓(xùn)隊員體能、警務(wù)技能等方面的素質(zhì)提升明顯，尤其是體能底子薄的地方大學(xué)生（用訓(xùn)練數(shù)據(jù)、考核數(shù)據(jù)加以說明）。新訓(xùn)大隊較好地完成了各項執(zhí)勤任務(wù)，新訓(xùn)隊員在處理群體性事件中能夠做到文明執(zhí)法，積極控制和防止矛盾激化；在街面巡邏防控過程中能夠熱情服務(wù)，接受群眾報警，處理群眾糾紛，及時解決群眾的實際困難，彰顯了我們++文明之師，威武之師的光輝形象；新訓(xùn)隊員還積極參與市局及單位組織的主題演講比賽及合唱比賽，在支隊組織的演講比賽中新訓(xùn)隊員表現(xiàn)優(yōu)異，得到了++領(lǐng)導(dǎo)和老隊員的一致肯定，尤其是++同志脫穎而出，代表++參加了市局的演講比賽，取得了不錯的成績；在市委市政府組織的歌頌建黨九十周年合唱比賽中，新訓(xùn)隊員和老隊員一起組成了合唱隊伍的中堅力量，刻苦練習(xí)，發(fā)揚風(fēng)格，為市局交出了一份滿意的答卷。大隊領(lǐng)導(dǎo)干部在嚴(yán)抓訓(xùn)練工作的同時，尤為注重在新訓(xùn)大隊內(nèi)營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，一方面以多樣形式組織開展政治理論，警務(wù)技能及相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，另一方面隊員自身對自己的學(xué)習(xí)也提出了更高的要求，不少隊員正努力投身于更高學(xué)歷的學(xué)習(xí)以及司法考試，研究生考試的學(xué)習(xí)，新訓(xùn)隊員的政治理論水平及各方面綜合知識取得了長足的進(jìn)步。

四、存在的不足：

新訓(xùn)大隊在++黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，克服了時間緊，任務(wù)重等困難，新訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部積極謀劃，齊心協(xié)力，始終以高昂的斗志和飽滿的熱情投入到新訓(xùn)工作當(dāng)中去，順利完成了各項訓(xùn)練任務(wù)及執(zhí)勤任務(wù)，但是，工作中也存在一些不足之處：

一是由于受訓(xùn)練時間短，任務(wù)重；多次突發(fā)任務(wù)導(dǎo)致訓(xùn)練中斷；場地受限等因素影響，訓(xùn)練未能按計劃如期進(jìn)行，許多訓(xùn)練科目質(zhì)量尚未達(dá)到質(zhì)的提高，業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練不夠深入，成績尚有待提高。二是訓(xùn)練模式及內(nèi)容過于單一，一方面未能更好地激發(fā)新訓(xùn)隊員的訓(xùn)練熱情，另一方面也有礙于新訓(xùn)隊員綜合素質(zhì)的全面提升。三是在管理過程中某些新訓(xùn)隊員在思想上有所松懈，大錯不犯，小錯不斷，自我約束及要求不夠嚴(yán)格，導(dǎo)致了一些作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)默F(xiàn)象發(fā)生。

總之，201*年度新訓(xùn)大隊新訓(xùn)工作取得了可喜成績，在++領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和關(guān)懷下，在支隊各部門的密切配合下，在新訓(xùn)大隊全體干部及隊員的共同努力下，新訓(xùn)隊員各方面都得到了極大提高，為今后補入大隊完成好以“反恐防暴，維穩(wěn)處突”為中心的各項任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)，真正實現(xiàn)了向合格++隊員的轉(zhuǎn)變。當(dāng)然，有些方面還做得不夠，有待我們在今后的工作中加以改進(jìn)，我們將總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，進(jìn)一步擴大新訓(xùn)戰(zhàn)果，實現(xiàn)++++的持續(xù)發(fā)展！

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201*年度新兵教育訓(xùn)練工作總結(jié)

總隊司令部副參謀長黃長富

（201*年3月9日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友們：

201*年度新兵教育訓(xùn)練工作在總隊黨委的高度重視和各業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，在新訓(xùn)團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及全體新訓(xùn)骨干的嚴(yán)密組織下，堅決貫徹落實《新兵教育訓(xùn)練計劃》和總隊首長的指示精神，嚴(yán)格要求、規(guī)范管理、按綱施訓(xùn)、科學(xué)練兵，新兵思想作風(fēng)明顯增強，軍事訓(xùn)練效果顯著提高，圓滿完成了新訓(xùn)任務(wù)。下面，就新訓(xùn)工作總結(jié)如下：

一、以“高度穩(wěn)定”為根本目標(biāo)，努力踐行總隊黨委和基層期待

今年是全面實行領(lǐng)兵制的第一年，共接收來自浙江、云南、安徽及上海新兵1000名（因身體和思想等原因退兵9名）。兵員底數(shù)不清、綜合素質(zhì)參差不齊、帶兵骨干經(jīng)驗少等因素致使新訓(xùn)工作面臨諸多挑戰(zhàn)�？傟狘h委高度重視新訓(xùn)工作，程永利政委先后6次蒞臨新訓(xùn)團(tuán)視察指導(dǎo)工作，要求帶訓(xùn)骨干堅決做到“四個杜絕”，并針對今年新訓(xùn)特殊情況提出“嚴(yán)”“細(xì)”“實”的重要指示。以王文銳副總隊長為組長的新訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組高度關(guān)注新訓(xùn)工作，多次召集專題會議了解研究新訓(xùn)階段工作。呂照明副總隊長、曹瑞明副總隊長、邵裕橋副政委、政治部虞益元主任、防火部趙慶平部長等總隊領(lǐng)導(dǎo)和新訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員多次深入新訓(xùn)團(tuán)檢查指導(dǎo)、慰問

新訓(xùn)官兵，對新兵教育訓(xùn)練工作提出明確要求，指明工作方向。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，新訓(xùn)團(tuán)黨委統(tǒng)一思想、深化責(zé)任、健全制度，及時成立了黨支部、團(tuán)支部、警委會、三互小組、安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組等組織機構(gòu)，層層簽訂帶兵責(zé)任書，充分發(fā)揮各類組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，以“嚴(yán)之又嚴(yán)”的教育管理，“細(xì)之又細(xì)”的思想政治工作、“實之又實”的后勤保障幫助新兵順利克服了適應(yīng)關(guān)、想家關(guān)、氣候關(guān)，實現(xiàn)了新訓(xùn)期間“零違紀(jì)、零事故”的目標(biāo)，為新訓(xùn)工作畫上圓滿句號。

二、以“規(guī)范精細(xì)”為管理思路，全力強化軍人作風(fēng)紀(jì)律養(yǎng)成

新訓(xùn)團(tuán)黨委始終堅持以條令條例為準(zhǔn)繩，強化新訓(xùn)骨干紀(jì)律意識，著力于培養(yǎng)新兵的軍人意識和養(yǎng)成意識。一是嚴(yán)格一日生活制度，規(guī)范工作秩序。通過落實晚點名制度、查鋪查哨制度，設(shè)立團(tuán)、連、排三級值班制度，執(zhí)行值班員負(fù)責(zé)巡查制度，狠抓條例條令和規(guī)章制度貫徹執(zhí)行，并通過召開隊伍形勢分析會、軍人大會、全團(tuán)點名等形式，做到“周有講評、月有小結(jié)”，確保隊伍管理制度化、正規(guī)化。二是統(tǒng)一內(nèi)務(wù)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范生活秩序。在條令條例的基礎(chǔ)上求精求細(xì)，制定了《內(nèi)務(wù)衛(wèi)生制度》和《內(nèi)務(wù)設(shè)置規(guī)定及扣分標(biāo)準(zhǔn)》，對室內(nèi)各類物品的放置和衛(wèi)生要求進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范，讓新戰(zhàn)士在細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇信囵B(yǎng)良好的作風(fēng)養(yǎng)成。三是明確隊列行為準(zhǔn)則，規(guī)范訓(xùn)練秩序。組建了包含曾參加國慶六十周年閱兵方陣戰(zhàn)士為教員的隊列示范班，統(tǒng)一隊列示教動

作，規(guī)范團(tuán)、連、排、班在各種場合的隊列隊形。制定連干部帶訓(xùn)工作和操課制度，要求新訓(xùn)干部、骨干跟班作業(yè)，實施全方位、全員額、全時制的管理。四是強化檢查督察工作，規(guī)范評比考核秩序。專門制定了骨干“帶兵行為準(zhǔn)則”和“20條文明帶兵忌語”，將“四個杜絕”和“八個嚴(yán)禁”作為高壓線，同時，專門成立內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查評比組、隊列會操評比組、警容風(fēng)紀(jì)檢查評比組和日常值班檢查組，并以量化管理、糾察督察和流動紅旗評比的方式，對全體人員的警容風(fēng)紀(jì)、儀容儀表、行為規(guī)范進(jìn)行定期和不定期檢查督察，形成督察通報和整改情況反饋。

三、以“科學(xué)施訓(xùn)”為組訓(xùn)原則，不斷打牢軍事業(yè)務(wù)素質(zhì)基礎(chǔ)

針對新兵個性特征多樣、入伍前經(jīng)歷復(fù)雜、文化程度參差不齊、接受能力各有差異等特點，在實施訓(xùn)練中，組訓(xùn)人員堅持按照科學(xué)規(guī)律謀劃、組織、實施訓(xùn)練工作。一方面不斷提高骨干組訓(xùn)能力，按照“把新兵集訓(xùn)與培養(yǎng)、鍛煉新訓(xùn)人員有機結(jié)合”的理念，針對少部分新訓(xùn)班長帶兵經(jīng)驗不足、軍事素質(zhì)偏弱的問題，通過定期召開情況分析會，開展幫扶，組織班長之間互學(xué)、互幫、互教等方法規(guī)范教學(xué)動作，研究帶兵方法，共同提高訓(xùn)練質(zhì)量。另一方面本著為基層輸送合格消防戰(zhàn)斗員的目標(biāo)，充分發(fā)揮連隊的主觀能動性，建立起“軍事教員-示范班-班長骨干”三位一體的教學(xué)體系。在訓(xùn)練中，采取由易到難、由簡到繁、由輕到重、因人施教、耐心引導(dǎo)、循序漸進(jìn)和逐步提高的原則，克服拔苗助長、急于

求成的觀念，以小會操、小比武、小競賽等形式增強新兵訓(xùn)練熱情，筑牢軍事業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。期間團(tuán)部按階段組織了3次隊列會操，隊列考核合格率100%，并積極組團(tuán)參加全省條令條例知識競賽、春季體能運動會等競賽活動，以最佳姿態(tài)通過匯報表演展現(xiàn)隊列方陣、體技能和號操等軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練成果。

四、以“轉(zhuǎn)變思想”為教育核心，著力培育新兵崇高理想信念

新訓(xùn)團(tuán)將訓(xùn)練、管理、生活等細(xì)節(jié)作為思想工作陣地，樹立全員爭當(dāng)教員、身教重于言教的理念，全面開展思想政治教育工作。一是采取集中授課和各連授課相結(jié)合、隨機教育與互動教學(xué)相結(jié)合的方式，扎實開展愛國奉獻(xiàn)、艱苦奮斗、尊干愛兵、革命人生觀等入伍專題教育，同時，邀請全省優(yōu)秀政工干部和全團(tuán)政治指導(dǎo)員重點上好“十堂從軍大課”，傳唱30首紅色歌曲，使新兵進(jìn)一步端正入伍動機、堅定理想信念。并通過召開新兵黨員座談會、排長交流會等形式對授課效果進(jìn)行評教議教，確保教育效果。二是建立實行“團(tuán)、連、排、班”四級談心制度，及時掌握新兵思想狀況。先后開展了1次全團(tuán)心理測試和3次新兵成長問卷調(diào)查，準(zhǔn)確評估新兵的心理狀況，對個別思想波動較大和有心理障礙的新兵，明確專人跟進(jìn)幫助調(diào)整心態(tài)，并邀請總隊心理專家和國家級心理咨詢師進(jìn)行一對一幫扶，及時消除障礙心理，解除思想負(fù)擔(dān)，幫助新兵平穩(wěn)度過適應(yīng)期和轉(zhuǎn)段期。三是建立部隊、家庭、人武部“三位一體”的思想管控機制，切實把握

新兵的思想動態(tài)，及時糾正少數(shù)新同志的錯誤觀念和想法。四是制作口袋書《新兵100問》，內(nèi)容涉及思想政治教育、軍旅常識等重要、實用的內(nèi)容，幫助新兵養(yǎng)成隨時學(xué)習(xí)、隨時鞏固的良好習(xí)慣，取得良好教育效果。

五、以“文化陣地”為有效載體，積極營造濃厚創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍

新訓(xùn)團(tuán)根據(jù)新兵特點和需要，主動搶灘文化陣地。一是開展豐富多彩的文體活動。新訓(xùn)團(tuán)先后舉行了“紅門青春綻放夢想”元旦慰問演出和“夢想啟航快樂新年”大型迎春文藝匯演；開展了籃球賽、拔河比賽等系列體育競技和軍歌教唱優(yōu)勝評比；舉行了“轉(zhuǎn)變、責(zé)任、未來”主題演講比賽；播放了十場紅色勵志電影；組織開展了新春游園、集體生日、201*心愿墻、給未來十年的我寫信等符合“90后”戰(zhàn)士的創(chuàng)意活動；與紹興圖書館合作建立了“紹興圖書館流動服務(wù)站”。同時，通過黑板報比賽和20余塊櫥窗陣地全面展現(xiàn)新訓(xùn)風(fēng)貌，并通過郵寄平安信、慰問信，辦好溫馨話吧搭建新兵與親人的溝通渠道，為新兵建立了學(xué)習(xí)知識、獲取信息的渠道，搭建了施展才華、展示自我的平臺。二是構(gòu)筑立體化宣傳新格局。為及時反映新訓(xùn)動態(tài)和新訓(xùn)期間的先進(jìn)典型和感人事跡，新訓(xùn)團(tuán)建立健全宣傳隊伍，打造新兵記者團(tuán)；在總隊主頁開通新訓(xùn)專欄及時更新新訓(xùn)動態(tài)；開設(shè)“紅門心聲”廣播電臺并制作廣播節(jié)目共計3000余分鐘；編撰7期5000余份《新之橙》報刊。此外，在《人民公安報〃消防周刊》發(fā)表稿件9篇、中國消防在線發(fā)表稿件3篇、

部局信息網(wǎng)發(fā)表稿件6篇、部局政工網(wǎng)發(fā)表稿件31篇、總隊信息網(wǎng)發(fā)表稿件125篇，總隊政工網(wǎng)發(fā)表稿件339篇，更新新訓(xùn)動態(tài)網(wǎng)文章990篇。尤其是全團(tuán)精心印制的1500本畫冊《青橙》和各連制作的精美電子畫冊，全方位、多角度地展現(xiàn)新訓(xùn)豐碩成果，記錄新兵點滴成長，得到新訓(xùn)官兵的普遍歡迎。三是以爭創(chuàng)活動為載體激發(fā)新訓(xùn)熱情。新訓(xùn)團(tuán)積極部署創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展了“誓諍言、表決心”千人簽名儀式，組織了500余名官兵義務(wù)獻(xiàn)血，并通過《新之橙》報刊設(shè)立光榮榜，表揚官兵中涌現(xiàn)出的好人好事。期間全省消防部隊先進(jìn)事跡報告團(tuán)走進(jìn)新訓(xùn)團(tuán)，舉行了“學(xué)習(xí)典型見行動愛軍習(xí)武爭一流”主題先進(jìn)事跡報告會，6名先進(jìn)典型與1200名新訓(xùn)官兵進(jìn)行了面對面的交流。新訓(xùn)期間，許多干部班長帶病堅持工作，舍小家為大家，用自己的模范行動和率先垂范的精神為新兵們樹立了榜樣，大大激發(fā)了他們安心警營、奉獻(xiàn)警營的熱情。

六、以“全程跟蹤”為服務(wù)理念，扎實確保后勤保障全面到位

新訓(xùn)團(tuán)從新兵切身利益出發(fā)，建立完善食品采購管理和后勤應(yīng)急保障機制，把好采購關(guān)、驗收關(guān)和經(jīng)濟關(guān)，全程跟蹤物品損壞維修進(jìn)程和食品、醫(yī)療、裝備物資購買渠道，確保營房修繕、伙食保障、醫(yī)療服務(wù)、被裝發(fā)放和匯報表演裝備采購等工作的有序開展。伙食保障方面，為滿足1200余人“吃”的問題，新訓(xùn)團(tuán)保質(zhì)保量地完成新鮮禽肉蔬菜批發(fā)、副食品配送共計？？斤，并從全省專門抽調(diào)7名炊事員，根

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