勞動(dòng)合同期滿考核鑒定表

勞動(dòng)合同期滿考核鑒定表

姓名___________部門(mén)___________崗位___________身份證號(hào)碼___________

填報(bào)時(shí)間：年月日

姓名學(xué)歷畢業(yè)學(xué)校及時(shí)間工作崗位名稱考核期限性別出生年月進(jìn)入公司時(shí)間職級(jí)所學(xué)專業(yè)年月日起至年月日止考核期內(nèi)承擔(dān)的主要工作及工作業(yè)績(jī)（不低于100字）自我鑒定簽字：年月日評(píng)價(jià)（不低于50字，包含但不僅限于員工的特長(zhǎng)與不足，對(duì)員工能力培養(yǎng)的建議等內(nèi)容）主管意見(jiàn)考核是否合格：＿＿＿＿＿＿是否同意續(xù)簽勞動(dòng)合同：＿＿＿＿＿簽章：年月日其他說(shuō)明：說(shuō)明：

一、本表用于成都市人力資源管理有限公司員工勞動(dòng)合同期滿考核鑒定。二、考核鑒定內(nèi)容包括：

1、思想及態(tài)度方面：勞動(dòng)和工作態(tài)度，組織紀(jì)律性，團(tuán)隊(duì)合作，獎(jiǎng)懲情況等。

2、業(yè)務(wù)方面：業(yè)務(wù)能力，承擔(dān)的主要工作任務(wù)及工作業(yè)績(jī)，特長(zhǎng)與不足，對(duì)員工能力培養(yǎng)的建議等。3、員工應(yīng)當(dāng)全面說(shuō)明合同期內(nèi)歷年的表現(xiàn)。三、其他：

1、本表中的“主管”是指被考核人的直接上級(jí)。

2、為更全面的了解被考核人的有關(guān)情況，可以適當(dāng)對(duì)本表進(jìn)行修改，增加必要的欄目和內(nèi)容。

簽字：年月日評(píng)價(jià)（不低于50字，包含但不僅限于員工的特長(zhǎng)與不足，對(duì)員工能力培養(yǎng)的建議等內(nèi)容）部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)考核是否合格：＿＿＿＿＿＿是否同意續(xù)簽勞動(dòng)合同＿＿＿＿＿

擴(kuò)展閱讀：勞動(dòng)合同期滿考核鑒定表

員工勞動(dòng)合同期滿考核鑒定表

姓名參加工作時(shí)間最高學(xué)歷工作部門(mén)已滿勞動(dòng)合同期限面貌職稱崗位/職務(wù)性別政治入黨時(shí)間出生年月個(gè)人總結(jié)1、部門(mén)鑒定評(píng)語(yǔ)：部門(mén)意見(jiàn)2、是否同意該同志續(xù)簽勞動(dòng)合同：部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字：年月日1、分管領(lǐng)導(dǎo)鑒定評(píng)語(yǔ)：分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)2、是否同意該同志續(xù)簽勞動(dòng)合同：分管領(lǐng)導(dǎo)簽字：年月日公司意見(jiàn)是否同意該同志續(xù)簽勞動(dòng)合同：（公章）公司領(lǐng)導(dǎo)簽字：年月日備注（正反打印，可另附頁(yè)）

友情提示：本文中關(guān)于《勞動(dòng)合同期滿考核鑒定表》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，勞動(dòng)合同期滿考核鑒定表：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《勞動(dòng)合同期滿考核鑒定表》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.weilaioem.com/gongwen/559027.html

• 上一篇：暑假護(hù)理見(jiàn)習(xí)小結(jié)
• 下一篇：護(hù)理見(jiàn)習(xí)個(gè)人小結(jié)