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“三支一扶”計劃實施工作總結(jié)

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“三支一扶”計劃實施工作總結(jié)

“三支一扶”計劃實施工作總結(jié)

雞冠區(qū)人事局201*年6月30日

一、主要做法

1、規(guī)范管理、熱心服務(wù)

201*年以來我們共選調(diào)了26名“三支一扶”大學(xué)生到我區(qū)農(nóng)村進(jìn)行支教、支醫(yī)、支農(nóng)活動。其中支教大學(xué)生20名,支醫(yī)大學(xué)生2名,支農(nóng)大學(xué)生4名,目前這些大學(xué)生分赴各自崗位,為支援我區(qū)農(nóng)村教育和醫(yī)療建設(shè)做出了各自應(yīng)有的貢獻(xiàn)。工作中,我們加強對“三支一扶”大學(xué)生進(jìn)行規(guī)范管理,搞好日常考核和服務(wù)工作。將“三支一扶”大學(xué)生的人事檔案統(tǒng)一接收到區(qū)人才管理中心,并做好各種考核材料的及時歸檔。做到政治上關(guān)心到位,對思想素質(zhì)好,積極要求入黨的大學(xué)生,我們與組織部協(xié)調(diào),給予適當(dāng)政策傾斜;目前已有10名大學(xué)生被列為入黨積極分子,5人被列入重點積極分子;生活上幫助到位,與服務(wù)單位積極協(xié)調(diào),在安排好工作崗位的同時,認(rèn)真提供必要的生活條件,做好后勤服務(wù),承擔(dān)好大學(xué)生的日常管理。

2、注重培訓(xùn)、提升素質(zhì)

加大高校畢業(yè)生培訓(xùn)力度,強化能力素質(zhì)提升。按照區(qū)委提出“201*年干部素質(zhì)提高年”活動要求,把建設(shè)一支高

素質(zhì)、高能力和專業(yè)化干部隊伍要求落在實處,有效提高業(yè)務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量。我們結(jié)合全區(qū)電子政務(wù)網(wǎng)建設(shè)和OA辦公系統(tǒng)實施,對全區(qū)高校畢業(yè)生進(jìn)行了電子政務(wù)技能培訓(xùn),并舉辦了兩期以公共管理核心內(nèi)容為重點的培訓(xùn)班,聘請市委黨校兩位老師講授了《公共經(jīng)濟》和《公共政策》;全區(qū)各中小學(xué)結(jié)合本校實際,分別對“支教”大學(xué)生進(jìn)行了崗前專業(yè)培訓(xùn),利用寒暑假對“支教”大學(xué)生進(jìn)行三筆字、計算機等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),結(jié)合新課改要求,開展多形式、多內(nèi)容的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),并聘請外市縣專家進(jìn)行現(xiàn)場講座,傳授經(jīng)驗,使“支教”大學(xué)生開闊視野,積累經(jīng)驗,有效提高了支教大學(xué)生的實際工作能力。

3、突出特點、分配崗位

大學(xué)生名額及數(shù)量分配下來后,我們認(rèn)真核對,區(qū)內(nèi)需要大學(xué)生的部門,選出教育、衛(wèi)生、兩鄉(xiāng)等三個單位,26個崗位,并仔細(xì)翻閱大學(xué)生個人檔案,了解每名學(xué)生的專業(yè)特長、性格特點,按照各單位所需進(jìn)行了分配。重點堅持因人而異,量才而用,人盡其才的原則,不僅解決了基層單位的人員緊張問題,而且為每名大學(xué)生都選擇了適合自己的崗位,為更好的發(fā)揮他們的各人特長,創(chuàng)造了條件,贏得了大學(xué)生的認(rèn)可。同時根據(jù)市人事局有關(guān)文件的要求,我們向市人才中心報送了在我區(qū)農(nóng)村服務(wù)已滿一年,表現(xiàn)優(yōu)秀的“三支一扶”大學(xué)生志愿者3名,參加了全市“十佳大學(xué)生志愿

者”評選活動,在全區(qū)“三支一扶”大學(xué)生中樹立了良好的榜樣作用。

二、存在問題

1、大學(xué)生服務(wù)的時限性與學(xué)校實際需要的矛盾多年來,各中小學(xué)已多年未接收高校畢業(yè)生,教師隊伍年齡偏于老化,學(xué)校缺少新生力量,整體工作缺少活力,各農(nóng)村學(xué)校師資力量緊缺,“三支一扶”大學(xué)生有服務(wù)期限限制,流動性大,對學(xué)校整體工作影響大,沒能解決教師緊缺的實際問題。

2、培養(yǎng)成熟與實際工作的矛盾

“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期限短,尤其對支教的大學(xué)生,兩年期限,中學(xué)未進(jìn)行一個循環(huán)的教學(xué)過程,對教學(xué)剛剛有一定的實踐經(jīng)驗,許多大學(xué)生熱愛教育事業(yè),有志在教育事業(yè)上大展鴻圖,服務(wù)期間,學(xué)校對他們也進(jìn)行了精心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn),使他們成為了學(xué)校骨干力量,但由于受服務(wù)期限制,支教大學(xué)生未能施展所學(xué)所用,不能發(fā)揮最佳作用。

3、福利待遇與生活水平的矛盾

201*年以來,隨著物價不斷上漲,“三支一扶”大學(xué)生普遍感到每月600多元錢的工資標(biāo)準(zhǔn)太低。

三、下步打算

1、與上級有關(guān)部門積極協(xié)調(diào),根據(jù)生活實際,進(jìn)一步提高“三支一扶”大學(xué)生的工資福利標(biāo)準(zhǔn),切實解決“三支

一扶”大學(xué)生的實際困難,為支農(nóng)大學(xué)生做好服務(wù)。

2、積極協(xié)調(diào)上級部門,為優(yōu)秀“三支一扶”大學(xué)生后續(xù)服務(wù)工作要政策,出臺具體措施,切實解決“三支一扶”大學(xué)生的編制問題。

3、積極組織豐富多彩活動,增進(jìn)大學(xué)生之間的學(xué)習(xí)溝通,加深與大學(xué)生的聯(lián)系,讓大學(xué)生感到家的感覺,形成健康、向上、團結(jié)、奮進(jìn)的團體。

4、進(jìn)一步加大“三支一扶”大學(xué)生的培訓(xùn)力度,通過電子政務(wù)及網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)習(xí),放寬培訓(xùn)視覺,創(chuàng)造外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會,全面提升“三支一扶”大學(xué)生的綜合能力。

擴展閱讀:關(guān)于開展全省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃總結(jié)評估工作的通知

關(guān)于開展全省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃

總結(jié)評估工作的通知

各省轄市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室:

高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃是貫徹落實黨和國家引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)戰(zhàn)略部署的重要舉措,在拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道、培養(yǎng)青年人才、促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)等方面具有作用。為促進(jìn)“三支一扶”計劃更阿紅地實施,近日人力資源社會保障部下發(fā)取得顯著成效,受到中央領(lǐng)導(dǎo)同志的充分肯定和社會各界廣泛關(guān)注。201*年是“三支一扶”計劃項目實施第五年。按照人社部有關(guān)通知要求省“三支一扶”工作辦公室決定開展全省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施工作總結(jié)評估工作。現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下:

一、充分認(rèn)識開展總結(jié)評估工作的重要意義

“三支一扶”計劃實施以來,各地立足自身職能,做了大量卓有成效的工作。組織開展“三支一扶”計劃總結(jié)評估工作,及時總結(jié)實施工作的做法和經(jīng)驗,科學(xué)評估實施工作的方法和規(guī)律,以實施效果檢驗“三支一扶”計劃的實施成效,有利于進(jìn)一步完善制度,有利于促進(jìn)項目更好實施,有利于引導(dǎo)更多更優(yōu)秀的高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)。各地要高度重視,按照總結(jié)評估工作的具體要求,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,明確任務(wù),狠抓落實,將總結(jié)評估和促進(jìn)今后工作結(jié)合起來,切實將這項工作抓緊抓好。

二、主要任務(wù)

全面總結(jié)評估各地在項目實施的政策文件、招募培訓(xùn)、開發(fā)設(shè)置基層工作崗位、日常管理培養(yǎng)、期滿就業(yè)服務(wù)等方面的做法和經(jīng)驗,總結(jié)、提煉項目實施工作的成效,科學(xué)預(yù)測今后一段時期高校畢業(yè)生及基層崗位需求情況,為更好地實施“三支一扶”計劃打下基礎(chǔ)、提供依據(jù)、創(chuàng)造條件。三、主要內(nèi)容

此次總結(jié)評估主要包括四個方面,即201*年以來“三支一扶”計劃實施工作基本情況、各地“三支一扶”工作部門工作開展情況、“三支一扶”計劃實施成效情況、未來五年基層崗位需求情況(詳見附表)。各省轄市要匯總填寫附表,并從采取的政策措施、取得的工作成效、存在的困難和問題、今后的主要工作思路以及對項目繼續(xù)實施的工作建議等方面進(jìn)行全面總結(jié),形成總結(jié)報告。四、工作要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。開展總結(jié)評估工作是全面推進(jìn)“三支一扶”計劃實施工作的重要步驟。這項工作任務(wù)重,時間緊,各地要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),組織專門力量認(rèn)真落實,保質(zhì)保量完成任務(wù)。

(二)做好經(jīng)驗總結(jié)。各地要采取多種方式認(rèn)真做好總結(jié)評估工作,對好的做法和經(jīng)驗要及時總結(jié),提煉出帶有規(guī)律性、普遍性的工作模式,并及時上省“三支一扶”辦公室。對總結(jié)評估工作中發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀典型,要開展多種形式的宣傳表彰活動,為項目繼續(xù)實施營造良好的社會環(huán)境。

(三)按時上報有關(guān)材料。在10月12日前各地要將總結(jié)報告及附表上報省“三支一扶”辦公室。聯(lián)系人:王海鷹

聯(lián)系電話:(0375)2979950傳真:(0375)2979950電子郵箱:pdsdpk@sina.com

1、201*年以來“三支一扶”計劃實施工作基本情況表2、各地“三支一扶”工作辦公室工作開展評估表3、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施成效評估表4、基層崗位需求情況測算表(201*-201*年)

因剛收到國家下發(fā)的“三支一扶”評估文件,所以時間比較緊迫,請各地高度重視,克服困難,抓緊收集有關(guān)材料和數(shù)據(jù),務(wù)必按時將有關(guān)材料電子版和傳真上報市三支一扶辦公室。

201*年10月9日

友情提示:本文中關(guān)于《“三支一扶”計劃實施工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,“三支一扶”計劃實施工作總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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