201*年上半年工作總結(jié)器械(修改稿1)

抓源頭管流通控終端

科學(xué)監(jiān)管保障醫(yī)療器械市場(chǎng)安全

醫(yī)療器械科201*年上半年工作總結(jié)

為規(guī)范全市醫(yī)療器械市場(chǎng)秩序，嚴(yán)厲打擊生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和

使用假劣醫(yī)療器械的違法行為，切實(shí)維護(hù)群眾的身心健康，根據(jù)《春季食品藥品監(jiān)管百日?qǐng)?zhí)法活動(dòng)》的要求，醫(yī)療器械科全面規(guī)范了轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療器械生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用行為。

一、“百日?qǐng)?zhí)法”活動(dòng)聲勢(shì)浩大，取得成效

自年初以來(lái)，共檢查醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)6家，經(jīng)營(yíng)企業(yè)220家，醫(yī)療機(jī)構(gòu)33家，出動(dòng)執(zhí)法人員778人次,移交稽查支隊(duì)案件33起，扣押物品貨值金額7.3萬(wàn)元；年初結(jié)案3起，罰沒(méi)款1.988萬(wàn)元。

在“百日?qǐng)?zhí)法”活動(dòng)中，我們一直注重收集、核實(shí)、整理醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的綜合信息，并建立了“百日?qǐng)?zhí)法”信息檔案，有力、有理、有據(jù)、有效地實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療器械市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)監(jiān)管。

（一）正本清源，規(guī)范醫(yī)療器械生產(chǎn)

為防止企業(yè)在取得《醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)許可證》后，擅自降低生產(chǎn)條件，不按照醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量體系考核中的要求管理規(guī)范，我們以“準(zhǔn)入把關(guān)更嚴(yán)格”為原則，把握流向，嚴(yán)守“六關(guān)”。一查企業(yè)資質(zhì)、生產(chǎn)證照，嚴(yán)守“生

產(chǎn)許可關(guān)”；二查人員資質(zhì)、在崗情況，嚴(yán)守“人力保障關(guān)”；三查采購(gòu)渠道、掌握原料購(gòu)進(jìn)，嚴(yán)守“原料質(zhì)量關(guān)”；四查生產(chǎn)流程、監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程，嚴(yán)守“生產(chǎn)管理關(guān)”；五查檢驗(yàn)環(huán)節(jié)、確保產(chǎn)品合格，嚴(yán)守“出廠驗(yàn)收關(guān)”；六查銷售去向，監(jiān)測(cè)不良事件，嚴(yán)守“信息反饋關(guān)”。

針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題的企業(yè)要求限期改正。通過(guò)檢查，使一些違法違規(guī)行為得到了有效遏制，增強(qiáng)了企業(yè)的法律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)。

（二）整頓市場(chǎng)，規(guī)范醫(yī)療器械流通

我們以“監(jiān)督檢查更有效”為原則，對(duì)經(jīng)營(yíng)企業(yè)進(jìn)行了有針對(duì)性的檢查。一是查有無(wú)《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)許可證》經(jīng)營(yíng)醫(yī)療器械；二是查所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的資質(zhì)證照是否齊全，是否有超范圍經(jīng)營(yíng)的行為；三是查所購(gòu)進(jìn)的產(chǎn)品是否有購(gòu)進(jìn)票據(jù)；四是查醫(yī)療器械各項(xiàng)制度是否齊全，質(zhì)量（驗(yàn)收）購(gòu)進(jìn)記錄是否記錄完整。

在檢查中，發(fā)現(xiàn)有違法行為的進(jìn)行了立案，移交支隊(duì)進(jìn)行查處，發(fā)現(xiàn)有不規(guī)范的要求其責(zé)令改正，并跟蹤問(wèn)效，確保責(zé)令整改件件得到落實(shí)，從而使醫(yī)療器械市場(chǎng)得到了凈化。

（三）治理終端，規(guī)范醫(yī)療器械使用

我們以“規(guī)范使用更安全”為原則，對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了監(jiān)督檢查。主要查產(chǎn)品說(shuō)明書、標(biāo)簽和包裝標(biāo)識(shí)是否與注冊(cè)

批件一致；是否有使用未經(jīng)注冊(cè)、無(wú)合格證明、過(guò)期、失效的醫(yī)療器械行為。

在檢查中，我們對(duì)一次性使用醫(yī)療器械加大監(jiān)管力度，發(fā)現(xiàn)有使用過(guò)期醫(yī)療器械行為的，移交稽查支隊(duì)進(jìn)行查處。（四）履行職責(zé)，樹(shù)立執(zhí)法新形象

一是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。在醫(yī)療器械監(jiān)管工作中，我們認(rèn)真履行崗位職責(zé)，牢記“任其職，盡其責(zé)；在其位，謀其政”。要始終保持克服困難、戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣，保持堅(jiān)忍不拔、百折不撓的精神，弘揚(yáng)“敢于負(fù)責(zé)就是能力、戰(zhàn)勝困難就是業(yè)績(jī)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就是水平”的敢抓敢管的負(fù)責(zé)精神。二是樹(shù)立執(zhí)法形象。“百日?qǐng)?zhí)法”活動(dòng)中，器械科全體人員以“保證全市醫(yī)療器械放心是我們的努力方向，讓廣大市民滿意是我們的最終目標(biāo)”為中心，主管局長(zhǎng)親自帶隊(duì)，深入企業(yè)進(jìn)行檢查。無(wú)論刮風(fēng)下雨，還是烈日當(dāng)頭，執(zhí)法人員早出晚歸，有時(shí)過(guò)了飯時(shí)還在辛勤工作，立求檢查工作順利完成。

二、存在問(wèn)題及原因（一）存在的問(wèn)題

一是部分眼鏡店、藥店有無(wú)《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)許可證》經(jīng)營(yíng)醫(yī)療器械的行為。

二是有的經(jīng)營(yíng)企業(yè)醫(yī)療器械制度不齊全，質(zhì)量（驗(yàn)收）購(gòu)進(jìn)記錄填寫的不完整。

三是有的經(jīng)營(yíng)、使用單位現(xiàn)場(chǎng)不能提供部分產(chǎn)品注冊(cè)證及供貨企業(yè)資質(zhì)證照的復(fù)印件。

四是有的經(jīng)營(yíng)企業(yè)質(zhì)量管理人不在檢查現(xiàn)場(chǎng)，也不能提供職稱證的原件。

五是有的經(jīng)企業(yè)存在擅自擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)營(yíng)醫(yī)療器械的現(xiàn)象。

六是有的藥店存在藥品、醫(yī)療器械和保健品混放的現(xiàn)象。

七是部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)有使用過(guò)期醫(yī)療器械的現(xiàn)象。（二）存在問(wèn)題的原因

一是有些經(jīng)營(yíng)企業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員的法律知識(shí)淡薄，不熟悉相應(yīng)的法律、法規(guī)，在醫(yī)療器械管理上疏于防范，從而出現(xiàn)了不能守法經(jīng)營(yíng)、不能守法使用的現(xiàn)象。

二是有的企業(yè)現(xiàn)有條件達(dá)不到《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)許可證》申辦要求，所以市場(chǎng)上還存在無(wú)證經(jīng)營(yíng)醫(yī)療器械的行為。

三是我市地域廣、幅員遼闊，城區(qū)間分布比較分散，執(zhí)法人員少、車輛緊張，往往出現(xiàn)監(jiān)管過(guò)程中鞭長(zhǎng)莫及的情況，使檢查不到位、留有死角。三、其它工作情況

（一）強(qiáng)化行政監(jiān)督

一是配合省局開(kāi)展許可證管理工作。到目前為止共受理審查企業(yè)《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)許可證》核發(fā)、變更、換發(fā)申報(bào)材

料106家次（其中肇源34家次），核發(fā)32家，變更33家，換發(fā)4家。

二是開(kāi)展經(jīng)營(yíng)企業(yè)年度監(jiān)督檢查工作。為防止企業(yè)發(fā)證后各項(xiàng)制度落實(shí)不到位、擅自降低經(jīng)營(yíng)條件等行為的發(fā)生，從年初開(kāi)始，對(duì)242家經(jīng)營(yíng)企業(yè)進(jìn)行了的書面檢查，對(duì)201*年新發(fā)證的65家經(jīng)營(yíng)企業(yè)進(jìn)行了年度現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查。我們始終本著為企業(yè)服好務(wù)，讓企業(yè)滿意為原則，對(duì)檢查合格的企業(yè)在《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)許可證》副本上記錄現(xiàn)場(chǎng)檢查的結(jié)果，即加蓋年度“監(jiān)督檢查專用章”，對(duì)檢查不合格的企業(yè)要求其整改，并在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)整改完畢。（二）強(qiáng)化技術(shù)監(jiān)督

按照省局《關(guān)于下達(dá)201*年黑龍江省醫(yī)療器械質(zhì)量監(jiān)督抽驗(yàn)計(jì)劃的通知》要求，器械科對(duì)9家醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了監(jiān)督抽樣及監(jiān)督檢查，共抽取了14個(gè)品種，20個(gè)批次。在監(jiān)督抽樣過(guò)程中，各醫(yī)療機(jī)構(gòu)都能積極配合，確保了監(jiān)督抽樣品種的數(shù)量，使我局順利完成了此次醫(yī)療器械質(zhì)量監(jiān)督抽驗(yàn)工作。

（三）強(qiáng)化廣告監(jiān)測(cè)

在《大慶晚報(bào)》、《百湖周刊》上監(jiān)測(cè)到相關(guān)廣告25起，經(jīng)核實(shí)有3起為違法醫(yī)療器械廣告，已移交工商管理部門，工商管理部門對(duì)其中2起進(jìn)行了處罰，對(duì)1起下達(dá)了責(zé)令改正。

（四）強(qiáng)化不良事件監(jiān)測(cè)

各醫(yī)療機(jī)構(gòu)在器械科的指導(dǎo)下，通過(guò)國(guó)家藥品不良反應(yīng)中心醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的平臺(tái)，構(gòu)建了醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測(cè)體系，截至到201*年3月底我市醫(yī)療器械不良事件上報(bào)的數(shù)量在全省處于前列。推動(dòng)醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測(cè)、再評(píng)價(jià)工作。四、下步工作計(jì)劃

（一）加大培訓(xùn)力度，提高企業(yè)的遵紀(jì)守法意識(shí)。我們將進(jìn)一步通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查、指導(dǎo)、培訓(xùn)、問(wèn)卷等方式，使相關(guān)企業(yè)負(fù)責(zé)人、管理人員熟悉相應(yīng)的法律法規(guī)，增強(qiáng)法制意識(shí)，做到依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信，在行業(yè)內(nèi)筑起一道法規(guī)防線和技術(shù)防線，形成知法、懂法、守法的良好法制氛圍。

（二）加大市場(chǎng)規(guī)范力度，使醫(yī)療器械市場(chǎng)得到凈化。在全面檢查的基礎(chǔ)上，加大監(jiān)督檢查的頻次，對(duì)“百日?qǐng)?zhí)法”活動(dòng)中沒(méi)有檢查到的企業(yè)進(jìn)行全覆蓋式的檢查，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)較大醫(yī)院的監(jiān)督檢查力度。并根據(jù)市場(chǎng)情況，有重點(diǎn)地開(kāi)展體外診斷試劑、定制式義齒和一次性使用醫(yī)療器械等專項(xiàng)檢查，嚴(yán)厲打擊醫(yī)療器械生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用中的違法行為。

201*年上半年，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但也存在著不足，對(duì)此我們一定要加大市場(chǎng)監(jiān)督管理力度，保障人民群眾用械安全有效。

擴(kuò)展閱讀：黨委201*年上半年工作小結(jié)暨下半年工作要點(diǎn) (修改稿1)

滬廣信產(chǎn)股委（201*）027號(hào)

廣電信息黨委201*年上半年工作小結(jié)暨下半年工作要點(diǎn)

（一）上半年工作小結(jié)

201*年上半年，公司黨委根據(jù)企業(yè)資產(chǎn)重組后的實(shí)際狀況，圍繞“抓調(diào)整、求穩(wěn)定、謀發(fā)展”的工作主線，以“經(jīng)濟(jì)工作的難點(diǎn)就是企業(yè)黨建工作的重點(diǎn)、職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)就是企業(yè)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)”為基本工作思路，凝聚各方合力，在提升企業(yè)效益、培養(yǎng)人才隊(duì)伍、營(yíng)造和諧氛圍等工作中，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的保證、協(xié)調(diào)和服務(wù)作用，努力使黨建工作呈現(xiàn)“有聲、有力、有效”的局面。根據(jù)年初黨委提出的五項(xiàng)工作措施,作如下小結(jié)：

一、切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一發(fā)展共識(shí)

資產(chǎn)重組后，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式是企業(yè)面臨的最大課題，這不僅僅局限于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、需求結(jié)構(gòu)、投入結(jié)構(gòu)的調(diào)整，更是經(jīng)濟(jì)發(fā)展理念、思路和工作方法的深刻變革。上半年，公司黨委圍繞以上目標(biāo)，積極通過(guò)教育、學(xué)習(xí)和引導(dǎo)，努力把廣大干部職工的理念和思路聚焦到“效益意識(shí)”和“效率意識(shí)”上，通過(guò)觀念的轉(zhuǎn)變確保發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。一方面注重抓好學(xué)習(xí)引導(dǎo)。根據(jù)企業(yè)改革調(diào)整發(fā)展的形勢(shì)和任務(wù)，公司黨委確立了“提高政治素養(yǎng)、加強(qiáng)品行修養(yǎng)、提升治企能力”的學(xué)習(xí)目標(biāo)。公司黨委和所屬企業(yè)黨組織進(jìn)一步健全了中心組學(xué)習(xí)制度和領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)虛制度，先后開(kāi)展了學(xué)習(xí)錦江航運(yùn)、認(rèn)知儀電文化、研討企業(yè)戰(zhàn)略、推進(jìn)科技創(chuàng)新等七次專題學(xué)習(xí)會(huì)，使班子成員對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵問(wèn)題、重要任務(wù)統(tǒng)一了思想、形成了共識(shí)。同時(shí)，還以“廣電信息論壇”為抓手，組織開(kāi)展了“中國(guó)經(jīng)濟(jì)內(nèi)外失衡下的政策選擇”、“上海世博會(huì)場(chǎng)館建設(shè)概況”等專題報(bào)告會(huì)，幫助廣大黨員干部進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)、拓寬視野，提升能力；另一方面注重抓好宣傳載體。會(huì)同行政，創(chuàng)刊了《廣電信息》雜志，主要設(shè)置了上情下達(dá)、戰(zhàn)略縱橫、

發(fā)展踐行、黨務(wù)筆記、先進(jìn)人物等欄目，上半年共出刊發(fā)行三期，創(chuàng)刊號(hào)廣泛宣傳了公司六屆三次職代會(huì)和干部大會(huì)精神，第二期著重闡述了公司以改革調(diào)整促發(fā)展的必然性和重要性，第三期以宣傳集團(tuán)科技大會(huì)精神、推進(jìn)企業(yè)科技創(chuàng)新為主題，在基層企業(yè)發(fā)揮了良好的輿論導(dǎo)向作用�！稄V電信息》創(chuàng)刊以來(lái)，共錄用了基層企業(yè)稿件26篇，向《上海儀電》和儀電網(wǎng)站推薦錄用稿件23篇，充分體現(xiàn)了“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、增強(qiáng)互動(dòng)、共享信息”的作用。

二、夯實(shí)黨建基礎(chǔ)、創(chuàng)新工作方式

上半年，公司黨委把黨建工作的重心放在基層，扎實(shí)開(kāi)展了工作落實(shí)和工作探索。一是健全了考核措施保證。在往年黨建工作考核的基礎(chǔ)上，把黨建工作的滿意度測(cè)評(píng)納入總體工作考核范圍，并設(shè)立了正向激勵(lì)的加分條款。二是完善了工作機(jī)制保障。本著服務(wù)基層、分類指導(dǎo)的思路，建立了黨建工作對(duì)口聯(lián)絡(luò)制度，分調(diào)整企業(yè)、中資控股企業(yè)、合資企業(yè)三個(gè)類別，由黨群條線的人員分工對(duì)口，圍繞企業(yè)工作中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，提供指導(dǎo)和支持。上半年共對(duì)13家企業(yè)的黨建工作進(jìn)行了調(diào)研。三是拓展途徑發(fā)展黨內(nèi)民主。在集團(tuán)組織部的指導(dǎo)下，公司黨委制定了《關(guān)于開(kāi)展基層黨組織委員會(huì)成員“公推直選”工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》。組織所屬企業(yè)廣電光顯黨支部開(kāi)展了“公推直選”的試點(diǎn)工作，成功完成了換屆改選。在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，形成了企業(yè)進(jìn)行“公推直選”的工作流程和實(shí)施方案，為后續(xù)工作奠定了基礎(chǔ)。四是圍繞世博主題推進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”。按照市委組織部、市國(guó)資委和集團(tuán)組織部要求，公司黨委以“踐行新戰(zhàn)略，崗位做貢獻(xiàn)”為主題，積極組織所屬企業(yè)黨組織開(kāi)展了“我是黨員我?guī)ь^，我是黨員我奉獻(xiàn)”活動(dòng)。公司773名黨員在網(wǎng)上進(jìn)行了承諾，所屬20個(gè)企業(yè)黨組織均與所在地區(qū)取得聯(lián)系，按地區(qū)安排開(kāi)展了39次活動(dòng)。開(kāi)展了“迎接世博、每日三題”學(xué)習(xí)活動(dòng)，邀請(qǐng)世博項(xiàng)目負(fù)責(zé)人開(kāi)展專題培訓(xùn)，引導(dǎo)廣大干部職工了解世博、融入世博和文明觀博。五是開(kāi)通并啟用了廣電信息網(wǎng)絡(luò)黨建平臺(tái)。為了體現(xiàn)新時(shí)期下黨建工作知識(shí)化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化的工作要求，著力解決基層黨建工作即時(shí)溝通難、交流聯(lián)絡(luò)難、資源共享難等普遍存在的問(wèn)題，公司黨委在上半年策劃并在“七一”前夕開(kāi)通了“廣電信息網(wǎng)絡(luò)黨建平臺(tái)”。平臺(tái)分網(wǎng)絡(luò)視

頻會(huì)議、信息共享和短消息發(fā)送等三個(gè)系統(tǒng)，可以實(shí)現(xiàn)信息溝通、信息共享、信息互動(dòng)等功能。上半年已經(jīng)開(kāi)通的首批企業(yè)黨組織達(dá)到8家，發(fā)布各類黨建資料、學(xué)習(xí)資料等86篇。網(wǎng)絡(luò)黨建平臺(tái)的應(yīng)用，有效地促進(jìn)了黨建工作信息資源的整合。

三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高綜合素質(zhì)

上半年，公司黨委扎實(shí)推進(jìn)干部職工隊(duì)伍建設(shè)，把干部職工隊(duì)伍的道德品行、職業(yè)操守建設(shè)放在首位，努力在提高干部隊(duì)伍的政治思想素養(yǎng)以及專業(yè)能力素養(yǎng)上下功夫。一是推進(jìn)干部配置的優(yōu)化。根據(jù)調(diào)整發(fā)展的需要，配齊、配強(qiáng)所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子。上半年考察干部16人次，對(duì)2家企業(yè)班子進(jìn)行了調(diào)整，提任了1名35歲以下年輕干部。根據(jù)集團(tuán)“要把合資企業(yè)作為干部培養(yǎng)基地”的要求，選派了公司總經(jīng)理助理到合資企業(yè)掛職鍛煉。二是完善人才儲(chǔ)備體系。針對(duì)公司近年調(diào)整力度較大，各類人才流動(dòng)較大的特點(diǎn)，對(duì)原有人才庫(kù)情況進(jìn)行分析，完成了人才庫(kù)框架的重新設(shè)計(jì)工作，將青年潛能人才作為項(xiàng)目之一進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并啟動(dòng)數(shù)據(jù)錄入工作。三是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。努力抓好“讀書思廉”主題活動(dòng)，組織公司助理以上高管認(rèn)真學(xué)習(xí)了《人生核算》、《〈國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定〉學(xué)習(xí)輔導(dǎo)》兩本書，組織所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部、紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)《〈國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定〉學(xué)習(xí)輔導(dǎo)》一書；切實(shí)抓好“三重一大”制度執(zhí)行情況自查與效能監(jiān)察工作。會(huì)同有關(guān)部門，就規(guī)范企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理行為、建立預(yù)警機(jī)制，開(kāi)展了所屬國(guó)有控股企業(yè)貫徹執(zhí)行“三重一大”制度執(zhí)行情況和《若干規(guī)定》學(xué)習(xí)貫徹情況的自查工作。

四、發(fā)揮工團(tuán)作用，凝聚各方合力

各級(jí)企業(yè)黨組織積極發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢(shì)，通過(guò)支持工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，維護(hù)職工利益，充分激發(fā)蘊(yùn)藏在職工群眾中的創(chuàng)造力。一是健全工會(huì)工作的考核機(jī)制。上半年，繼續(xù)以“創(chuàng)新思路、創(chuàng)造特色”為主題，切實(shí)提升工會(huì)工作上水平和工會(huì)干部的工作能力，把“雙創(chuàng)”活動(dòng)聚焦于經(jīng)濟(jì)建設(shè)、素質(zhì)工程建設(shè)、工會(huì)自身建設(shè)、幫困及凝聚力工程建設(shè)、民主管理機(jī)制建設(shè)等五大領(lǐng)域�！半p創(chuàng)”工作增加了項(xiàng)目申報(bào)環(huán)節(jié)，所屬企業(yè)有15家企業(yè)共計(jì)上報(bào)“雙創(chuàng)”項(xiàng)目22個(gè)，項(xiàng)目質(zhì)量以及活動(dòng)針對(duì)性均比往年有較大的

提高。二是促進(jìn)勞資關(guān)系的和諧與融洽。工會(huì)針對(duì)企業(yè)勞務(wù)工群體，會(huì)同公司人力資源總部召開(kāi)了勞務(wù)工用工管理與激勵(lì)研討會(huì)，研討如何將勞務(wù)工的人性化激勵(lì)與市場(chǎng)化管理相結(jié)合，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，維護(hù)和諧穩(wěn)定，創(chuàng)造讓勞動(dòng)者體面勞動(dòng)的工作環(huán)境。公司團(tuán)委在“五四”先進(jìn)表彰他活動(dòng)中，把優(yōu)秀勞務(wù)工青年納入先進(jìn)表彰范圍，并組織優(yōu)秀勞務(wù)工游覽了世博園，給勞務(wù)工青年群體以鼓勵(lì)和關(guān)愛(ài)。三是提升職工的技能素質(zhì)。工會(huì)、人力資源部、團(tuán)委等條線和部門組織一線工人技能培訓(xùn)工作，開(kāi)發(fā)了電子設(shè)備裝接工、電子儀器儀表裝調(diào)工、電子儀器儀表修理工、維修電工等中高級(jí)培訓(xùn)科目，并制訂了獎(jiǎng)勵(lì)辦法，有效的促進(jìn)了一線職工的技能提升工作。

五、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定，營(yíng)造和諧環(huán)境

圍繞企業(yè)改革調(diào)整發(fā)展任務(wù)以及上海世博會(huì)的要求，公司黨委凝聚各方合力，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)維穩(wěn)工作。一是加強(qiáng)穩(wěn)定工作責(zé)任分解。公司成立了維護(hù)世博穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，并且針對(duì)中資企業(yè)（正常經(jīng)營(yíng)）、合資企業(yè)、調(diào)整企業(yè)維穩(wěn)工作側(cè)重點(diǎn)的差異，建立公司本部有關(guān)職能部門分別對(duì)口聯(lián)絡(luò)的工作機(jī)制，確保了工作全覆蓋。二是加強(qiáng)維穩(wěn)隊(duì)伍能力培訓(xùn)。上半年，維穩(wěn)工作小組組織開(kāi)展了所屬企業(yè)維穩(wěn)工作聯(lián)絡(luò)人專題工作培訓(xùn)會(huì)，由公司工會(huì)、黨辦、信訪辦、人力資源部分別從職工維權(quán)、精神傳達(dá)、信訪實(shí)務(wù)、勞動(dòng)爭(zhēng)議等方面，開(kāi)展系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過(guò)學(xué)習(xí)和交流，有效的提升了維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò)的整體合力；三是加強(qiáng)世博穩(wěn)控工作聯(lián)動(dòng)。公司黨委積極發(fā)揮好穩(wěn)定工作小組的作用，形成了公司紀(jì)委、工會(huì)、團(tuán)委等條線以及黨辦、信訪辦、人力資源部、戰(zhàn)略發(fā)展部、法律事務(wù)部等職能部門共同參與的工作機(jī)制，每月定期召開(kāi)穩(wěn)定工作例會(huì)，不定期會(huì)商解決重要工作事項(xiàng)；根據(jù)集團(tuán)統(tǒng)一要求，對(duì)重點(diǎn)群體性矛盾和個(gè)體矛盾進(jìn)行排摸，掌握實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)，上半年，指導(dǎo)上海夏普及時(shí)平穩(wěn)的化解了勞資糾紛的突發(fā)事件，并完成了一位A類穩(wěn)控對(duì)象的化解工作。

回顧上半年的工作，還有很多不足之處有待加強(qiáng)，主要集中在以下幾個(gè)方面：

一是根據(jù)黨委年初制訂的工作目標(biāo)和計(jì)劃，絕大部分工作業(yè)已啟

動(dòng)，但一些重點(diǎn)工作在深化、細(xì)化、凸顯實(shí)效上有待進(jìn)一步加強(qiáng)；

二是在抓人才隊(duì)伍建設(shè)方面，黨組織要會(huì)同行政一起，在內(nèi)培外引、機(jī)制建設(shè)、塑造環(huán)境等方面進(jìn)一步細(xì)化并落實(shí)工作舉措；

三是根據(jù)集團(tuán)凝聚力工程建設(shè)的要求，各級(jí)黨組織須進(jìn)一步強(qiáng)化黨建各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，不斷提升黨組織在干部職工群眾中的凝聚力。

（二）下半年工作要點(diǎn)

下半年，“聚焦主業(yè)發(fā)展，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)”是廣電信息各項(xiàng)工作的重中之重，也是各級(jí)黨組織開(kāi)展各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)。我們要以公司黨委年初制訂的工作要點(diǎn)為基礎(chǔ)，堅(jiān)持“鏡頭不變，重在深化”的工作思路，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，進(jìn)一步深化推進(jìn)各項(xiàng)工作。為此，公司黨委對(duì)下半年的工作提出如下要求：

一、要繼續(xù)通過(guò)思想引導(dǎo)，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變

各級(jí)黨組織要結(jié)合公司“抓調(diào)整、求穩(wěn)定、謀發(fā)展”的各項(xiàng)工作任務(wù)，加強(qiáng)思想引導(dǎo)，促進(jìn)觀念更新，進(jìn)一步強(qiáng)化市場(chǎng)意識(shí)、效益意識(shí)和效率意識(shí)。

一方面，要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，繼續(xù)通過(guò)開(kāi)展中心組學(xué)習(xí)、形勢(shì)任務(wù)教育、學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)等形式，進(jìn)一步深化樹(shù)立以市場(chǎng)為導(dǎo)向的思維模式，在企業(yè)干部員工隊(duì)伍中強(qiáng)化“面向市場(chǎng)求生存、立足市場(chǎng)求發(fā)展”的共同理念。

另一方面，要繼續(xù)以《廣電信息》內(nèi)刊為抓手，在輿論導(dǎo)向中把握好行政工作的難點(diǎn)和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)，聚焦專題，定期進(jìn)行宣傳報(bào)道，從而真正起到“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、增強(qiáng)互動(dòng)、共享信息”的作用。各企業(yè)黨組織要充分利用內(nèi)刊、墻報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等載體，結(jié)合企業(yè)實(shí)際做好輿論引導(dǎo)工作。

二、要繼續(xù)強(qiáng)化以人為本，抓好干部和員工隊(duì)伍建設(shè)

一要通過(guò)履行學(xué)習(xí)教育職能提升整體素質(zhì)。繼續(xù)把學(xué)習(xí)的立足點(diǎn)放在政治素質(zhì)、職業(yè)操守和治企能力三個(gè)方面。公司黨委將繼續(xù)通過(guò)廣電信息論壇、專題教育培訓(xùn)等載體，協(xié)同行政開(kāi)展財(cái)務(wù)管控知識(shí)、中層干部管理能力、金融證券知識(shí)等專題學(xué)習(xí)，切實(shí)提升各級(jí)黨員干部職工的綜合素養(yǎng)。各企業(yè)黨組織要依據(jù)經(jīng)濟(jì)工作和廣大職工所需，

認(rèn)真分析企業(yè)和職工兩項(xiàng)需求的契合點(diǎn)，集中資源開(kāi)展職工隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作。工團(tuán)組織要繼續(xù)以技能培訓(xùn)工作為抓手，進(jìn)一步擴(kuò)大一線員工技能培訓(xùn)工作的范圍。

二要通過(guò)管理監(jiān)督營(yíng)造廉潔從業(yè)的工作氛圍。要以深入推進(jìn)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)貫徹工作為主線，通過(guò)民主生活會(huì)、廉政教育會(huì)、干部述職等形式，抓好長(zhǎng)效教育，引導(dǎo)黨員干部知法守法、依法工作提高意識(shí)。要建立以紀(jì)委牽頭，審計(jì)、監(jiān)察、法律等相關(guān)職能部門聯(lián)動(dòng)的監(jiān)督體系，通過(guò)啟動(dòng)實(shí)施企業(yè)巡訪調(diào)研工作，加強(qiáng)監(jiān)督檢查和綜合治理，促進(jìn)所屬企業(yè)進(jìn)一步增強(qiáng)重大事項(xiàng)“規(guī)范決策、規(guī)范執(zhí)行、規(guī)范報(bào)告”。

三、要繼續(xù)夯實(shí)基礎(chǔ)工作，注重在創(chuàng)新中體現(xiàn)實(shí)效性

一要繼續(xù)建設(shè)好廣電信息網(wǎng)絡(luò)黨建平臺(tái)。要進(jìn)一步發(fā)揮好平臺(tái)的服務(wù)、指導(dǎo)、交流等作用，通過(guò)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)交流沙龍、召開(kāi)網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)議、組織專題網(wǎng)絡(luò)研討學(xué)習(xí)等形式，不斷提升基層黨建工作的覆蓋面、吸引力和規(guī)范性，努力使網(wǎng)絡(luò)成為加強(qiáng)基層黨建、開(kāi)展黨員教育的新陣地。同時(shí)，要在上半年開(kāi)通8家企業(yè)黨組織網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行工作拓展，對(duì)有條件的企業(yè)黨組織，積極推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)覆蓋。

二要進(jìn)一步推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。各級(jí)黨組織要積極貫徹市委組織部79號(hào)文件和集團(tuán)凝聚力工程建設(shè)的要求，抓好黨的基層委員會(huì)向黨員報(bào)告工作并接受評(píng)議的制度落實(shí)，積極推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)，建立健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映等制度，并把此項(xiàng)工作作為發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主、聽(tīng)取意見(jiàn)、改進(jìn)工作的主要措施，逐步形成長(zhǎng)效工作機(jī)制。同時(shí)，各級(jí)黨組織要拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道，進(jìn)一步落實(shí)黨員在黨內(nèi)事務(wù)中的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)。同時(shí)，要繼續(xù)按計(jì)劃推進(jìn)基層企業(yè)黨組織換屆改選工作，要嚴(yán)格執(zhí)行按期換屆工作制度，在條件允許的情況下，努力擴(kuò)大“公推直選”試點(diǎn)范圍。

四、要繼續(xù)凝聚各方合力，發(fā)揮好群眾組織的積極作用各級(jí)黨組織要?jiǎng)?chuàng)造條件支持工會(huì)開(kāi)展各項(xiàng)工作，尤其是在“雙創(chuàng)”主題活動(dòng)中，要以提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和提升職工綜合素質(zhì)為中心，創(chuàng)造平臺(tái)，集合資源，在活動(dòng)中體現(xiàn)特色、體現(xiàn)實(shí)效、體現(xiàn)價(jià)值。要把勞務(wù)工群體作為重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象，積極擴(kuò)展關(guān)愛(ài)、幫助勞務(wù)工的工作

渠道和工作機(jī)制。

團(tuán)委要按計(jì)劃完成換屆改選工作，同步推進(jìn)“區(qū)域化團(tuán)建”工作模式，切實(shí)落實(shí)區(qū)域負(fù)責(zé)制，突出工作特色，在服務(wù)青年、凝聚青年的工作中取得工作實(shí)效。要把青年勞務(wù)工作為重點(diǎn)工作對(duì)象，通過(guò)開(kāi)展形式多樣的教育、培訓(xùn)、關(guān)愛(ài)等活動(dòng)，不斷提升青年勞務(wù)工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。

五、要繼續(xù)落實(shí)維穩(wěn)職能，創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定局面

下半年，隨著公司改革調(diào)整工作的進(jìn)一步深入以及世博會(huì)進(jìn)入高峰運(yùn)營(yíng)階段，維穩(wěn)工作的要求依然十分高，任務(wù)依然十分重。企業(yè)維穩(wěn)工作必須成為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子工作的重中之重。

一要堅(jiān)持以人為本的工作理念。各級(jí)黨組織要根據(jù)集團(tuán)提出的“兩個(gè)堅(jiān)決”的要求，一方面要積極推進(jìn)業(yè)務(wù)整合和新業(yè)務(wù)培育工作，另一方面要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)矛盾綜合評(píng)估、完善組織和制度保障，落實(shí)具體對(duì)策和措施，積極妥善地處理好改革、發(fā)展和穩(wěn)定三者之間的關(guān)系，處理好企業(yè)與職工的利益關(guān)系，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理工作創(chuàng)造良好穩(wěn)定的環(huán)境和氛圍。對(duì)于即將或基本完成調(diào)整企業(yè)，要進(jìn)一步協(xié)同行政做好人財(cái)物的善后處理工作，對(duì)于即將進(jìn)入調(diào)整的企業(yè)，要會(huì)同行政、工會(huì)等做好綜合評(píng)估，健全民主程序，完善工作預(yù)案，確保工作平穩(wěn)有序。

二要堅(jiān)持凝聚各方合力的工作思路。公司黨委要進(jìn)一步發(fā)揮好維穩(wěn)工作小組的作用，積極借助社會(huì)化專業(yè)機(jī)構(gòu)力量提供技術(shù)支持，加強(qiáng)與所屬企業(yè)之間的工作通聯(lián)，形成上下同心、橫向互動(dòng)、行動(dòng)一致的維穩(wěn)工作格局。各級(jí)黨組織要繼續(xù)團(tuán)結(jié)聯(lián)合各方力量，形成黨政紀(jì)工團(tuán)齊抓共管的工作局面，把維穩(wěn)工作力量集中到企業(yè)改革、調(diào)整、發(fā)展過(guò)程中的薄弱環(huán)節(jié)中和確保世博平安的各項(xiàng)工作中。

中共上海廣電信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司委員會(huì)

二一年七月二十三日

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