辦公室第六周工作總結(jié)

辦公室第六周工作總結(jié)

第六周，辦公室在團(tuán)委副書記李洪照的領(lǐng)導(dǎo)下，第一，配合李洪照制定《法學(xué)院學(xué)生會(huì)管理?xiàng)l例》、《法學(xué)院學(xué)生會(huì)章程》以及《南昌大學(xué)法學(xué)院201*-201*學(xué)年工作計(jì)劃》；第二，收取其他部門的活動(dòng)材料并修改存檔；第三，購(gòu)買了法學(xué)院學(xué)生會(huì)成員的聘書；第四，培訓(xùn)部委的策劃能力，下發(fā)策劃任務(wù)；第五，完善會(huì)議記錄；第六，整理各部門工作總結(jié)。

準(zhǔn)備：

一、在制定各項(xiàng)制度、條例之前，以《中華全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程》、《江西省學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程》、《南昌大學(xué)學(xué)生會(huì)章程》。《南昌大學(xué)學(xué)生會(huì)工作要點(diǎn)》等文件為參考依據(jù)，并提前協(xié)調(diào)好會(huì)議時(shí)間，主要利用國(guó)慶節(jié)以及雙休日。

二、按時(shí)發(fā)送短信給各部門，提醒部門在開展活動(dòng)過程中，需要準(zhǔn)備相關(guān)的策劃、通知、總結(jié)、以及圖文材料。

三、對(duì)比學(xué)校內(nèi)聘書與洪城大市場(chǎng)聘書的價(jià)格。

四、根據(jù)部委的能力考慮，決定先從策劃方面著手，酌情確定要求和上交時(shí)間。

開展：

一、在李洪照的帶領(lǐng)下，利用閑余時(shí)間在九棟三樓會(huì)議室花了大半天時(shí)間大致確定管理?xiàng)l例；接下來的一周時(shí)間中，又由辦公室重新修改了《法學(xué)院學(xué)生會(huì)章程》，最后由李洪照作最后修改稿；并且辦公室利用課余時(shí)間，起草了《法學(xué)院學(xué)生會(huì)201*-201*學(xué)年工作計(jì)劃》，并交由李洪照修改。

二、辦公室主任已收取到素拓部辯論賽的策劃、通知，并修改、存檔。三、辦公室選派人員在國(guó)慶節(jié)期間去洪城大市場(chǎng)選購(gòu)聘書。四、在辦公室例會(huì)上向部委布置合理標(biāo)準(zhǔn)的策劃。五、收取各部門的工作總結(jié)，并整理歸納。

創(chuàng)新：

法學(xué)院近階段的制度建設(shè)應(yīng)該算是過去幾年所沒有的，聘書的書皮也有一些新意。且辦公室也漸漸開始把對(duì)部委的能力培訓(xùn)當(dāng)做重點(diǎn)工作之一。

亮點(diǎn)：

在法學(xué)院的制度建設(shè)上，其實(shí)主要是以團(tuán)委副書記李洪照為主力，在制度、條例的修改、審定上是往往是一整天的時(shí)間花下去，說廢寢忘食確實(shí)不為過。

經(jīng)驗(yàn)：

一、在法學(xué)院的制度建設(shè)過程中需要借鑒其他校院級(jí)組織的一些經(jīng)驗(yàn)，并且必須結(jié)合法學(xué)院的實(shí)情與特色。

二、在聘書購(gòu)買中，需要結(jié)合預(yù)算，充分地控制價(jià)格。

三、及時(shí)科學(xué)合理地結(jié)合部委的工作能力，制定合適的培養(yǎng)計(jì)劃。

不足：

一、在制度建設(shè)中花了很大的時(shí)間與精力，可能需要盡快培養(yǎng)辦公室部委和其他部門一些人員的文書撰寫能力，群策群力，更能提高效率與質(zhì)量。二、關(guān)于法學(xué)院學(xué)生會(huì)成立大會(huì)

（一）聘書購(gòu)買。將所需的聘書買回來后，發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上的聘書售價(jià)更加實(shí)惠，造成一定程度上的損失。

（二）聘書發(fā)放。必須做好充分的準(zhǔn)備，提前預(yù)留足夠的時(shí)間，對(duì)聘書發(fā)放的流程與順序做到合理地優(yōu)化。

（三）聘書撰寫。必須充分核對(duì)好錄取人員的姓名與聘書上的蓋章，一定要避免姓名出現(xiàn)錯(cuò)誤，讓一些部委受委屈。

三、要抓緊對(duì)部委的培訓(xùn)，在近期需要讓他們對(duì)辦公室的各類文件撰寫、物品管理等方面進(jìn)行一定程度的接觸至熟悉。

四、其他部門開展活動(dòng)時(shí)，因?yàn)榛顒?dòng)的開展已經(jīng)勞心勞力，會(huì)暫時(shí)忘記活動(dòng)的策劃、通知等文件的撰寫與上交，所以需要辦公室的及時(shí)提醒以及對(duì)于文件撰寫的一些建議。

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辦公室第七周工作總結(jié)

第六周，辦公室在團(tuán)委副書記李洪照的領(lǐng)導(dǎo)下，第一，組織全體部委認(rèn)真學(xué)習(xí)了法學(xué)院學(xué)生會(huì)各項(xiàng)管理?xiàng)l例；第二，收取其他部門的活動(dòng)材料并修改存檔；第三，記錄了各部門例會(huì)會(huì)議記錄；第四，培養(yǎng)部委的文書寫作能力，第五，整理各部門的工作總結(jié)。

準(zhǔn)備：

一、在召開本部門例會(huì)之前，邀請(qǐng)團(tuán)委副書記李洪照參加會(huì)議。

二、按時(shí)通過短信通知各部門，提醒部門在開展活動(dòng)過程中，需要準(zhǔn)備相關(guān)的策劃、通知、總結(jié)、以及圖文材料。

三、根據(jù)各部委上交的策劃書，摸清了各部委的文書寫作能力，根據(jù)實(shí)際，合理分配總結(jié)本周工作的任務(wù)。

開展：

一、周二中午召開例會(huì)時(shí)，在李洪照的帶領(lǐng)下，組織全體部委認(rèn)真學(xué)習(xí)了、。李洪照要求，全體部委應(yīng)認(rèn)真領(lǐng)會(huì)各項(xiàng)文件精神，做到對(duì)各項(xiàng)文件爛熟于心。二、在例會(huì)上，主任趙艷楠向各部委安排書寫本周工作總結(jié)的任務(wù)，要求認(rèn)真按照格式要求，內(nèi)容應(yīng)該詳實(shí)。

三、安排部委上交兩份運(yùn)動(dòng)會(huì)值班表，其中男女生各負(fù)責(zé)一份。收取各部門的工作總結(jié)，并整理歸納。

創(chuàng)新：

在安排部委書寫本部門的工作總結(jié)時(shí)，參考了上次部委上交的策劃書中所體現(xiàn)的文書能力，并合理的提出了各項(xiàng)要求，通過各項(xiàng)文書工作，逐步提高部委的文件書寫能力。

亮點(diǎn)：

本部門部委的文書寫作能力普遍較強(qiáng)，并且對(duì)各項(xiàng)文書寫作工作保質(zhì)保量的完成。特別是對(duì)各部門例會(huì)的記錄，基本上做到了完整、詳實(shí)。

經(jīng)驗(yàn)：

一、安排寫作工作總結(jié)時(shí)，認(rèn)真對(duì)照了各部委當(dāng)前的實(shí)際能力，科學(xué)地安排了具體任務(wù)。

二、記錄部門例會(huì)記錄時(shí)，堅(jiān)持了認(rèn)真聽并注重細(xì)節(jié)問題的要求，這對(duì)完整地記錄會(huì)議內(nèi)容有著極大的積極作用，下一步應(yīng)繼續(xù)堅(jiān)持。

不足：

一：在例會(huì)上，有部委存在不認(rèn)真對(duì)待的情況，需要對(duì)部委強(qiáng)調(diào)學(xué)生會(huì)的紀(jì)律要求。

二：各部門開臨時(shí)例會(huì)的時(shí)間安排不合理，導(dǎo)致會(huì)議記錄不能正常開展，下面應(yīng)該與各個(gè)部商量如何合理安排臨時(shí)會(huì)議，同時(shí)也應(yīng)該制定相關(guān)的規(guī)章制度，規(guī)范各部門召開的臨時(shí)會(huì)議。

三：對(duì)于會(huì)議記錄本的管理沒有具體要求，導(dǎo)致了開例會(huì)時(shí)找不到記錄本的情況，下步應(yīng)該制定關(guān)于管理會(huì)議記錄本的規(guī)章。四：關(guān)于各部門會(huì)議記錄

(一）有些內(nèi)容重復(fù)嗦，語言不夠精煉、簡(jiǎn)潔(二）形式上不夠統(tǒng)一，條理性不強(qiáng)

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