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201*上半年個人工作總結(jié)及部門下半年工作計劃---模板

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201*上半年個人工作總結(jié)及部門下半年工作計劃---模板

201*上半年個人工作總結(jié)

姓名:入職日期:半年度工作總結(jié):1.本年度項目完成情況、重要成果及工作方法的概述:(如營銷部:包括客戶項目、個人銷售業(yè)績等方面)2.本年度個人在工作中的優(yōu)點、缺點、失誤或不足有哪些?工作建議及發(fā)展方向:1.對個人或公司工作改進(jìn)的建議有哪些?2.希望獲得的培訓(xùn)、支援或幫助有哪些?3.希望個人提高的能力、專業(yè)性,及自身改善的地方有哪些?4.個人在下一年度有哪些發(fā)展方向及規(guī)劃?簽名確認(rèn):員工簽字:日期:主管簽字:日期:人事行政部簽字備案:日期:部門/職位:總結(jié)日期:201*下半年部門工作總結(jié)

部門:呈報人:日期:年月日供應(yīng)鏈/客戶管理客戶目標(biāo)完成情況/成果未完成說明/需求幫助執(zhí)行系統(tǒng)/流程建設(shè)序號1工作內(nèi)容完成情況/成果未完成說明/需求幫助執(zhí)行23制度/推廣管理序號工作內(nèi)容完成情況/成果未完成說明/需求幫助執(zhí)行日常工作序號工作內(nèi)容完成情況/成果未完成說明/需求幫助執(zhí)行員工培訓(xùn)序號工作內(nèi)容完成情況/成果未完成說明/需求幫助執(zhí)行

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中惠熙元201*年度個人工作總結(jié)

員工姓名:陳東林部門:運(yùn)營公司合約部職位:土建造價工程師總結(jié)日期:201*年10月25日

一、201*年度個人主要工作內(nèi)容介紹1、201*年度個人工作計劃完成情況:序號123456年度工作計劃具體工作內(nèi)容計劃完成時間實際完成情況(實際進(jìn)度及完成時間)原因分析(包括成功和失敗的分析)2、201*年度個人工作大事件(主要業(yè)績、突出表現(xiàn)等):序號123主要事件具體工作內(nèi)容/行為交付品實際效果原因分析(取得成功的原因分析)填表說明:

1.個人工作計劃,參考年度工作計劃、季度績效考核表的主要工作內(nèi)容;2.工作大事件,主要記錄本年度個人較突出的工作表現(xiàn)、業(yè)績;3.行為是指針對此項工作任務(wù)采取了什么行動,例如制定了方案、措施,參加了培訓(xùn)等;4.實際完成情況需詳細(xì)描述實際完成此項工作的時間,以及完成效果;5.實際效果是描述通過主要行為,促使此項目標(biāo)的實際完成情況;6.原因分析是指導(dǎo)致此效果的主要原因,包括成功和失敗的原因分析;7.表格可隨意增加行。

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二、201*年度的經(jīng)驗教訓(xùn)與改進(jìn)之處

序號獲取的經(jīng)驗及得到的教訓(xùn)改進(jìn)策略及方案12345

填表說明:主要針對201*年尚有不足的地方進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié),并針對不足提出改進(jìn)的方法。(表格可隨意增加行)三、201*年的工作計劃及相關(guān)方案

序號計劃達(dá)成的工作目標(biāo)(請列舉不少于3項)初步的計劃方案協(xié)助完成人預(yù)計完成效果12345加行)

填表說明:請列舉不少于3項201*年的工作目標(biāo),簡述針對此項工作目標(biāo)的完成制訂的初步方案及落實此項計劃的部門或個人,并明確各項目標(biāo)201*年需要達(dá)成或者期望達(dá)成的效果。(表格可隨意增

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