質(zhì)檢班長崗位說明書

青島**電力設(shè)備有限公司

編號：

崗位說明書

崗位名稱所屬單位崗位定員直接下級所轄人員4質(zhì)檢班長**電力設(shè)備有限公司1崗位編號所屬部門直接上級質(zhì)檢員編制時間201*-07-16品質(zhì)部品質(zhì)部長崗位目的：協(xié)調(diào)質(zhì)檢人員，做好質(zhì)量控制工作、做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量合格率，使公司產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高。崗位職責(zé)職責(zé)一：制定產(chǎn)品檢驗計劃（權(quán)重15）工作任務(wù)根據(jù)新訂單制定產(chǎn)品檢驗計劃及時根據(jù)需要修訂依據(jù)計劃檢驗不影響正常生產(chǎn)，未按時完成每次扣2分保持有效，未及時修訂每次扣1分考核標(biāo)準(zhǔn)職責(zé)二：監(jiān)督原材料入廠控制（權(quán)重10）對原輔材料入廠檢驗審核有效審核保證100%合格入庫，出現(xiàn)不合格每次扣2分有效檢查保證合格入庫，合格率98%以上，不達(dá)標(biāo)每次扣2分及時通知責(zé)任單位，跟蹤改善結(jié)果完成，未及時通知每次扣1分保證出貨品質(zhì)良好，出貨合格率98以上，出貨不合格每次扣5分職責(zé)三：監(jiān)督過程檢驗控制（權(quán)重15）對過程檢驗員進(jìn)行監(jiān)督審核檢查對過程不合格通知責(zé)任單位跟蹤改善職責(zé)四：出貨質(zhì)量監(jiān)督（權(quán)重15）對包裝出貨過程不定時監(jiān)督檢查職責(zé)五：組織、監(jiān)督責(zé)任單位進(jìn)行質(zhì)量問題實施改善活動（權(quán)重15）工作任務(wù)有效完成質(zhì)量問題原因分析、改善措施、結(jié)果驗證完成率100%，未及時驗證每次扣2分職責(zé)六：對現(xiàn)場計量器具管理（權(quán)重10）計量器具臺帳管理現(xiàn)場計量器具合格標(biāo)識計量器具校驗及時有效職責(zé)七：日常報表（權(quán)重10）工作任務(wù)提報日報表對前期出現(xiàn)質(zhì)量問題進(jìn)行追蹤每天12點前（節(jié)假日順延），不及時每次1分每天與日報同時提交，每次1分具備有效臺帳，臺賬不合格每次扣1分在帳計量器具具備標(biāo)識，標(biāo)識不合格每次扣1分符合校驗計劃，不合格每次扣1分職責(zé)八：對質(zhì)檢員日常管理監(jiān)督考評（權(quán)重10）青島**電力設(shè)備有限公司

編號：工作任務(wù)對質(zhì)檢員考勤、紀(jì)律進(jìn)行管理真實有效，不及時、不真實每次1分對質(zhì)檢員檢驗結(jié)果進(jìn)行日�？冃ПO(jiān)督、考核真實有效，不及時、不真實每次扣2分工作權(quán)限：工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)作關(guān)系外部協(xié)作關(guān)系輪轉(zhuǎn)崗位晉升崗位任職資格教育背景培訓(xùn)經(jīng)歷工作經(jīng)驗技能技巧工作態(tài)度其他工作環(huán)境危險性需使用工具設(shè)備制定審批直接上級簽字車間有電腦量具審核任職者簽字中專及以上經(jīng)9001質(zhì)量體系培訓(xùn)具1年以上本職工作經(jīng)驗熟練操作電腦、識圖能力強、洞察力強、具有組織協(xié)調(diào)能力公平公證認(rèn)真積極1.協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不合格品進(jìn)行返工；2.監(jiān)督、驗證糾正預(yù)防措施實施無

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北大縱橫管理咨詢公司煙臺啤酒項目組

崗位說明書

崗位名稱所在部門直接上級直接下級所轄人員質(zhì)檢班長生產(chǎn)技術(shù)科副科長質(zhì)檢班組成員3人崗位編號崗位定員崗位工資分析人分析日期1人本職：執(zhí)行技術(shù)科及廠部的各項制度，保證進(jìn)廠的一切包裝物料及輔料的質(zhì)量合格，確保完成質(zhì)檢崗位的工作職責(zé)，保證產(chǎn)品外觀質(zhì)量。協(xié)助公司對周邊地區(qū)質(zhì)量投訴協(xié)商處理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：負(fù)責(zé)本班人員日常管理工作1．向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作2．負(fù)責(zé)各種記錄的填寫及保存職責(zé)一3．負(fù)責(zé)5S管理工作，定期清理所轄衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生，擦拭門窗工作玻璃保持工作現(xiàn)場衛(wèi)生干凈物品擺放整齊。任務(wù)4．負(fù)責(zé)質(zhì)檢室所有分析數(shù)據(jù)的月報。6、每日考勤7、負(fù)責(zé)本班人員的績效考核工作時間百分比：10%頻次：1次/日用時：0.2hr頻次：1次/周用時：0.5hr頻次：1次/天用時：0.5hr頻次：1次/月用時：0.5hr頻次：1次/日用時：0.1hr頻次：1次/月用時：1hr用時：0.2hr5．負(fù)責(zé)各種對外業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作，確保質(zhì)檢工作正常順利。頻次：1次/日職責(zé)表述：負(fù)責(zé)進(jìn)廠物料檢驗，協(xié)助參與部分物料的標(biāo)準(zhǔn)制定和修工作時間百分比：50%改，拿出可行的報告使標(biāo)準(zhǔn)更加完善。（外檢工作由兩人共同承擔(dān)）啤酒商標(biāo)的抽樣與檢驗工作啤酒的抽樣與檢驗工作啤酒的抽樣與檢驗工作職責(zé)二啤酒瓶的抽樣與檢驗工作頻次：2次/周用時：0.5hr頻次：2次/日用時：0.5hr頻次：2次/周用時：0.6hr頻次：2次/日用時：0.5hr啤酒易拉罐的抽樣與檢驗工作頻次：2次/周用時：0.5hr工作頻次：2次/周用時：0.5hr任務(wù)啤酒塑料周轉(zhuǎn)箱的抽樣與檢驗工作每天對進(jìn)廠輔料包括石膏，甲醛，酒精，漂白粉，的許多輔料做外觀檢查，這些輔料一般不能做出內(nèi)在分析，負(fù)責(zé)向廠頻次：2次/日用時：0.5hr家索取說明書或合格證。對所用預(yù)洗瓶做外觀和衛(wèi)生檢查，包括瓶體，瓶口，瓶底要頻次：3次/日用時：0.5hr符合要求，瓶內(nèi)外要符合標(biāo)準(zhǔn)要求職責(zé)表述：負(fù)責(zé)二次包裝的檢驗，確保出廠產(chǎn)品合格。工作時間百分比：10%職責(zé)三每天對成品庫裝箱作巡回檢查，裝箱時每手一瓶，不準(zhǔn)抓壞工作錫箔紙，上下標(biāo)要整齊，不歪不損。墊合格證要齊全，不按頻次：2次/天用時：1hr任務(wù)標(biāo)，不缺瓶，成箱要方正，封箱要牢固，泡花堿不能流出箱外，壓箱不倒置，且不少于兩小時等。工作時間百分比：15%職責(zé)表述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量的投訴處理職協(xié)助公司銷售服務(wù)部處理周邊地區(qū)煙臺啤酒的質(zhì)量投訴，對工作責(zé)投訴原因進(jìn)行分析，在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行處理，并將存在的質(zhì)頻次：2次/周用時：6小時任務(wù)四量隱患和處理結(jié)果及時匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

職務(wù)說明書用于：確定工作考核指標(biāo)，確定崗位薪酬，請認(rèn)真填寫。

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對接到的朝日公司各辦事處投訴，及時寫出調(diào)查報告，整改用時：10小措施和防范措施，及時由日方常駐人員審核后，傳送朝日公頻次：1次/月時司各辦事處職責(zé)表述：負(fù)責(zé)本班各項記錄的填寫，上報，收集，存檔。職責(zé)五工作時間百分比：10%每天上報的進(jìn)廠的物料的數(shù)量，質(zhì)量情況作好記錄發(fā)現(xiàn)意外頻次：1次/天用時：0.6hr工作及時匯報任務(wù)頻次：1次/月用時：2hr每月準(zhǔn)備QC報告會資料對每天的品評記錄收集，歸類，歸檔。工作時間百分比：5%職責(zé)職責(zé)表述：完成上級交辦的其他工作六權(quán)力：1、對本班組人員有調(diào)配管理及考核權(quán)。對檢驗計劃有執(zhí)行權(quán)對檢驗記錄有編制及管理權(quán)對工作現(xiàn)場有進(jìn)行5S管理的權(quán)力2、有對進(jìn)廠物料依據(jù)檢驗計劃進(jìn)行取樣檢驗并判定合格與否的權(quán)力對所用檢驗設(shè)備和儀器有使用和維護(hù)權(quán)，有權(quán)向生產(chǎn)部門索取相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)資料3、有對二次包裝進(jìn)行檢查監(jiān)督的權(quán)力4、有權(quán)代表廠方處理顧客的質(zhì)量投訴并對出現(xiàn)的質(zhì)量問題提出改進(jìn)意見5、有權(quán)對物料質(zhì)量情況匯總上報6、有領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的相應(yīng)權(quán)力考核指標(biāo)：1、對本班組人員安排合理，能調(diào)動其積極性檢驗計劃執(zhí)行率100％記錄填寫認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時、保存完好5S檢查達(dá)標(biāo)2檢驗計劃執(zhí)行率100％，進(jìn)廠原料檢驗率100%，結(jié)果報告準(zhǔn)確率100％，儀器完好率98％3.二次包裝合格率98％4.顧客投訴處理率達(dá)到100%5.報表準(zhǔn)確及時工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系各車間各生產(chǎn)崗位公司投訴辦各辦事處點外部協(xié)調(diào)關(guān)系工商消協(xié)客戶銷售點任職資格：教育水平專業(yè)工作經(jīng)驗?zāi)芰σ�求個性特征生理特征所需培訓(xùn)

高中管理3年以上管理能力，語言表達(dá)能力穩(wěn)重?zé)o包裝物料各相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)（20小時）職務(wù)說明書用于：確定工作考核指標(biāo)，確定崗位薪酬，請認(rèn)真填寫。

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工作特點：工作場所工作方式工作時間特征體力精力消耗工作環(huán)境勞動保護(hù)使用工具/設(shè)備所需記錄文檔備注：

經(jīng)常廠區(qū)內(nèi)工作，有時本市內(nèi)外出以走動巡視為主有時騎車外出一般只上白班有時需加班，遇到投訴可能沒有休息時間精力高度集中一般由于接觸帶壓的啤酒可能造成傷害，遇到刁難的客戶可能造成危險打壓機，計算器，電話，電腦，卡尺，直尺日志，臺帳，報表，總結(jié)，通知職務(wù)說明書用于：確定工作考核指標(biāo)，確定崗位薪酬，請認(rèn)真填寫。

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