河北科技大學(xué) 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00老干部處

老干部處班子的述職報告

按照考核要求，現(xiàn)將老干部處201*年1月1日至201*年12月31日的情況，從5個方面簡述如下。

一、班子建設(shè)

班子建設(shè)重在營造和諧的氛圍和創(chuàng)造積極向上的環(huán)境，為此，在理論學(xué)習(xí)、民主集中、執(zhí)行能力、廉潔自律等方面我們下了一些功夫。

1、理論學(xué)習(xí)情況。我和文進同志除按要求參加了學(xué)校的干部培訓(xùn)并撰寫了心得體會外，我們還把校領(lǐng)導(dǎo)學(xué)期初在全校大會上的講話精神摘要、宣傳部編印的《學(xué)習(xí)參考》、每一期校報、中央的大政方針摘要以及總支購買的中宣部編寫的《七個怎么看》等資料發(fā)到總支委員、支部書記和全校約700名離退休黨員手中，在堅持先學(xué)一步、多學(xué)一點的同時，還堅持定期組織在職人員、總支委員和支部書記集中學(xué)習(xí)，隨時隨地同在職人員和離退休老同志溝通信息，交流學(xué)習(xí)體會，努力把中央的精神和校黨委的要求，全面貫徹到實際工作中，發(fā)揮理論先導(dǎo)的作用，營造和諧向上的氛圍。2、貫徹民主集中制情況。我負責(zé)總支的全面工作，同時兼任科大關(guān)工委秘書長，還兼管處內(nèi)的文字和有關(guān)西校區(qū)的工作；文進處長負責(zé)全處的行政工作，同時兼任科大老教育工作者協(xié)會的常務(wù)理事，還兼管處內(nèi)在職黨支部和中東區(qū)的事務(wù)；我們建有總支委員、支部書記每月和班子每周例會以及全處在職人員參加的處務(wù)會制度，凡涉及重大事項以及集體和個人利益的各種事項，我和文進同志都要親自聽取多方面的意見和建議，經(jīng)過認真的研究、分析和討論后再出臺決策。我們已經(jīng)習(xí)慣了運用民主集中制，把上級領(lǐng)導(dǎo)的意圖和廣大群眾的想法有機結(jié)合起來，形成切實可行的一系列規(guī)章、辦法，順利完成各項任務(wù)。

3、班子執(zhí)行能力。我和文進同志一起工作6年來，始終堅持“大事講黨性、小事講友情、有事協(xié)商辦、急事帶頭干、責(zé)任共分擔(dān)、分工不分家”的原則，堅決維護學(xué)校黨委決定和校領(lǐng)導(dǎo)指示的權(quán)威性，確保集體決策和完成重點工作的統(tǒng)一性、嚴肅性和時效性，做到了“四明確”即任務(wù)明確、要求明確、人員明確、責(zé)任明確，班子的執(zhí)行能力在不斷增強。

4、廉潔自律情況。我們認真執(zhí)行干部“一崗雙責(zé)”的規(guī)定，始終按照學(xué)校的規(guī)章，管理和使用活動室、辦公費、福利費、黨費、公車、公物、印章等，無違法違紀現(xiàn)象。

二、作風(fēng)建設(shè)作風(fēng)建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子最重要的工作之一。因為它體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)干部的一切言行之中，它不僅影響到個人，而且影響到集體形象和整體工作。

1、宗旨意識方面。我們堅持“以人為本”的思想，利用談心、參觀考察、集中培訓(xùn)、觀看DCD等多種途徑和方法，不斷加強處內(nèi)職工的思想政治教育，提高隊伍素質(zhì)，強化大家“全心全意為老同志服務(wù)”的意識，不斷滿足廣大職工，特別是老同志的多種需要。

2、工作作風(fēng)方面。我們認為：態(tài)度決定作風(fēng)，細節(jié)體現(xiàn)作風(fēng)。我們不斷強化大家，要把“自然的微笑、溫暖的話語、細心的照顧、真誠的關(guān)愛”毫不吝嗇地送給老人們，

努力做到“四個一點”即“態(tài)度更和靄一點、工作更耐心一點、做事更細致一點、聯(lián)系群眾更深入一點”，進一步爭取“三個延伸”，即“由物質(zhì)服務(wù)向精神服務(wù)的延伸、由被動服務(wù)向主動服務(wù)的延伸、由零碎服務(wù)向系統(tǒng)服務(wù)的延伸”，堅持把實事辦好、把好事辦實，讓管理更人性化，讓大家更溫暖，不斷提高工作的效率和質(zhì)量。3、制度保障方面。我們完善了人員信息管理、活動中心管理、喪葬管理、離退休支部管理、三個定期例會、四種情況必到以及“三自四好”評比表彰、“老有所為”創(chuàng)新成果評選、談心交流等多項規(guī)章制度，使管理與服務(wù)工作更加規(guī)范化、科學(xué)化。

三、常規(guī)工作

1、按月召開了總支委員和支部書記會議，學(xué)習(xí)部署了計書記和李強校長的重要講話、“創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案”、“十七屆四中五中全會精神”以及省教育廳、省委老干部局等的指示精神。

2、我們花費大量的心血，采取向校領(lǐng)導(dǎo)寫請示報告、同有關(guān)部門溝通等多種形式，及時解決了許多老同志大量的具體問題，千方百計把離退休老同志的工資、住房、福利、醫(yī)療、困難補助等政治和生活待遇全面落實到位。組織了廳級老領(lǐng)導(dǎo)定期閱文，201*年4月、9月、10月分別組織老同志到九龍峽、上海世博園和豬圈溝進行了休養(yǎng)和參觀游覽等活動。

3、進一步規(guī)范和擴大了老年社團，舉辦了書畫藝術(shù)展、重陽節(jié)文藝演出、棋牌球類競賽等多姿多彩的文體活動，參與了科大“紀念新校區(qū)進點建設(shè)5周年”征文比賽并獲獎，組織近百人的科大老年合唱團，成功地參加了全省“和諧之聲老年音樂會”，組織了慶三八、慶建黨89周年文藝演出，舉辦了“健康大講堂”專家講座等，既豐富了老年人的晚年生活，又為科大贏得了美譽。

4、在春節(jié)、七一、十一之際，積極響應(yīng)校黨委的號召，及時組織慰問、走訪了老黨員、老工人、老干部和家庭困難的離退休人員，送去了組織的溫暖和問候。

5、201*年6月，我們召開了“老干部處創(chuàng)先爭優(yōu)動員活動”動員會，201*年9月評比表彰了本年度離退休“三自四好”先進集體和先進個人，201*年3月總結(jié)表彰了201*至201*年度關(guān)工委先進集體和先進個人、201*年度“中華魂主題教育活動”先進集體和先進個人，上述活動，桑書記都親自到會講話并同大家親切交流。

6、配合總務(wù)處、后勤集團、人事處、財務(wù)處、校團委等部門完成了房補摸底、體檢、辦理老年優(yōu)待證、醫(yī)療報銷、文明監(jiān)督崗等工作（這些工作花費了我們巨大的精力）。7、編印《桑榆情》科大老干部工作簡報，及時在校內(nèi)外宣傳交流。

8、圓滿完成了各級布的黨員情況統(tǒng)計和離退休人員情況統(tǒng)計工作。

9、老干部處辦公室黨支部獲得201*年度校級先進支部，在河北省教育廳老干部工作201*-201*年度評估中我校再次取得“優(yōu)秀”，我校關(guān)工委榮獲省教育廳201*年度“中華魂”優(yōu)秀組織獎，我校還首次榮獲省委組織部省老干部局頒發(fā)的“河北省離退休干部工作先進單位”稱號。我校老教授協(xié)會推薦的退休教授孫裕生、趙舫同志分別榮獲全省“科教興冀學(xué)術(shù)成果獎”、“老教授事業(yè)貢獻獎”。

四、圍繞學(xué)校重點工作的舉措

1、老干部處全體成員（包括離退休人員），繼續(xù)圍繞學(xué)校“兩個輪子一輛車”的新思路，把學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀貫穿到了工作的全過程。

2、通過黨總支委員、26個黨支部書記、關(guān)工委、教學(xué)督導(dǎo)委、老教授協(xié)會和老教育工作者協(xié)會，積極宣傳“抓好大學(xué)生就業(yè)和落實學(xué)科建設(shè)規(guī)劃”的重要性、必要性，引導(dǎo)老干部處的同志們主動參與到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中來，感受學(xué)校發(fā)展的艱辛與快樂。

3、在多種場合，積極倡導(dǎo)、鼓勵老同志、剛退休的同志和將要退休的同志，利用自身的優(yōu)勢，發(fā)揮獨特的作用，為科大的關(guān)心下一代、教學(xué)督導(dǎo)和思想文化建設(shè)多做貢獻。

五、創(chuàng)新性工作1、強化陣地建設(shè)與管理。在校領(lǐng)導(dǎo)的支持和相關(guān)部門的配合下，東校區(qū)“教職工活動中心”已經(jīng)初步建成并啟用，東校區(qū)和中校區(qū)的“教職工活動中心”還借助辦事處的力量添了近10萬元的設(shè)施（電視、桌椅等），全校共招聘了6名專職活動室管理員并加強了他們的崗位培訓(xùn)，調(diào)整并增加了各校區(qū)活動室開放時間，進一步豐富了廣大教職工特別是離退休職工的生活。

2、增加信息交流與覆蓋面。6月份，我們整理了近1000名老同志的手機電話，建立了老干部處“處訊通”。啟用“處訊通”，提高了工作效率、節(jié)約了電話費用，同時也做到了將我處和學(xué)校的各項活動、問候及時、準確地公告老同志，再加上在家屬區(qū)張貼通知，基本實現(xiàn)了信息全覆蓋，老同志們回電或當(dāng)面稱贊：辦得好。

3、借助社會資源和社區(qū)機構(gòu)的職能，探索“居家養(yǎng)老、健康養(yǎng)老、文化養(yǎng)老”的為老服務(wù)新途徑。我校現(xiàn)有離退休人員的比例是在冊職工總數(shù)的40%，遠遠超過了老齡化的一般比例（9%）。步入老年尤其是進入高齡期的老年人，依賴性更強、活動范圍更窄，特別是那些空巢、孤老家庭，多方面需求更加強烈。針對社會魚目混雜的養(yǎng)老市場，許多老同志不敢入住敬老院，“幻想”著老干部處也能辦個養(yǎng)老院就好了。雖然是“幻想”，但言談話語中充滿了老同志對組織的信任和依賴。針對這些情況，我處正在向老同志們灌輸“居家養(yǎng)老、健康養(yǎng)老、文化養(yǎng)老”的理念，我處已經(jīng)同社區(qū)機構(gòu)和“社康服務(wù)中心”等社會力量進行了幾次溝通，探索我校有特殊需要的離退休人員養(yǎng)老的新途徑，有望在今后逐步實現(xiàn)老同志的居家養(yǎng)老。

201*.1.5

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國際合作處201*年度領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

201*-12-30

一年來，國際合作處積極踐行科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹“開放辦學(xué)”戰(zhàn)略，以“科學(xué)管理學(xué)校外事，服務(wù)學(xué)校中心工作”為宗旨，以“為中心工作服務(wù)，為本科教學(xué)服務(wù)，為師生涉外事務(wù)服務(wù)，為外籍專家和海外留學(xué)生服務(wù)”的“四個服務(wù)”為指導(dǎo)，突出“創(chuàng)新、務(wù)實、開放、規(guī)范”的工作特色，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”融入到外事工作的細節(jié)中，把“隊伍建設(shè)”融入到個人素質(zhì)提高的具體事件上，把“精細化管理”融入到國際交流的實施中。通過大家創(chuàng)新工作，圓滿完成了本年度的各項工作指標(biāo)，實現(xiàn)了：“搭建國際平臺，增強學(xué)校影響；引進優(yōu)質(zhì)資源，服務(wù)學(xué)科建設(shè)；創(chuàng)新外事管理，推動事業(yè)發(fā)展”的初衷，具體體現(xiàn)在以下幾方面。

一、踐行“創(chuàng)先爭優(yōu)”，注重班子建設(shè)和組織建設(shè)

今年，我處認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會201*年學(xué)校工作要點，緊密圍繞階段性中心工作和我校外事工作特點，踏實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”，活動。充分發(fā)揮班子的領(lǐng)導(dǎo)和示范作用，把處長崗位作為“學(xué)校黨員示范崗”亮出牌子，示范工作，以加強班子的領(lǐng)導(dǎo)力提高員工的執(zhí)行力作為工作要點，進而樹立班子威信，促進組織建設(shè)。有效利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺，及時學(xué)習(xí)國家外事文件，將政治理論學(xué)習(xí)與外事業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合，提高工作影響力。針對培訓(xùn)任務(wù)量大，人員少的實際，充分發(fā)揮大家積極性，采取項目負責(zé)制與協(xié)調(diào)配合相結(jié)合的辦法，扎實落實民主集中制，堅持分工負責(zé)與協(xié)助配合相結(jié)合，密切團隊關(guān)愛，營造大家心情舒暢，自信工作的溫馨氛圍。組織大家認真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，嚴格履行“關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項的規(guī)定”，成功召開了廉潔自律民主生活會并受到學(xué)校表彰，切實做好黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強廉潔自律意識，當(dāng)好家做好事。全處人員團結(jié)奮進，積極向上，踏實敬業(yè)，表現(xiàn)出了極高的團對意識和綜合素質(zhì)。

二、創(chuàng)建“和諧處室”，加強作風(fēng)建設(shè)和隊伍建設(shè)

以建立“和諧處室”為抓手，以“四個服務(wù)”為要求，以“健全權(quán)力運行監(jiān)控機制”為動力，以加強“隊伍建設(shè)”為方式，將作風(fēng)建設(shè)落到實處。建立和修訂了6項外事管理制度，規(guī)范了工作程序，提高了工作效率。重視信息化建設(shè)，最大限度使用網(wǎng)絡(luò)出國申報，主動服務(wù)學(xué)院需求，營造內(nèi)和外順的工作機制。用“效率、熱心、誠懇、認真”規(guī)范服務(wù)意識，用“微笑工作”樹立“窗口意識”。用“上善若水，厚德載物”強化道德意識，用“見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省”增強修養(yǎng)意識。提倡“工作上互相支持，生活上相互關(guān)愛，事業(yè)上主動補位”。關(guān)心群眾生活和個人成長，為他們創(chuàng)造外出學(xué)習(xí)機會和業(yè)務(wù)提高培訓(xùn)，倡導(dǎo)每人讀一本好書，送一份生日蛋糕，完成一篇個人論文，每周鍛煉一次，為個人成長與發(fā)展奠定基礎(chǔ)，為處室親和事業(yè)發(fā)展建立氛圍。三、國際處常規(guī)工作執(zhí)行情況

始終堅持以“四個服務(wù)”為指導(dǎo)思想，科學(xué)規(guī)劃學(xué)校外事，突出“創(chuàng)新、開放、務(wù)實、規(guī)范”特色，主要從以下幾個方面匯報。

1、圍繞學(xué)科建設(shè)需要，扎實做好公派留學(xué)推薦與選派工作，打造我校的品牌工作，推薦了22位德才兼?zhèn)�，業(yè)務(wù)素質(zhì)好，政治水平高的教師申報國家公派留學(xué)，有10位教師獲得了國家資助，為我校爭取培訓(xùn)經(jīng)費120萬元。我校連續(xù)六年獲得河北省高校公派留學(xué)人數(shù)最多的好成績。

2、外國專家聘請與安全管理：根據(jù)“按需聘請，職責(zé)定位，院處結(jié)合，分級管理”的聘請原則，今年，我校共聘請來自美、英、法等國的外籍教師11人次，基本滿足了我校外國語教學(xué)需求，達到了學(xué)生滿意，外籍教師滿意，教學(xué)單位滿意的目的。基本實現(xiàn)了外專聘請的兩個轉(zhuǎn)變。

3、留學(xué)生招生和管理：積極加強國際留學(xué)生的招生和管理，實現(xiàn)了長、短期、學(xué)位生和語言生的多元化招生，改造建成了獨立留學(xué)生公寓，實現(xiàn)了多年的愿望。全年招收留學(xué)生18名，新招留學(xué)生9名，其中一名文法專業(yè)本科留學(xué)生。留學(xué)生工作得到了初步進展。組織參加了河北省外國人漢語技能大賽，并取得了優(yōu)秀組織獎、題材創(chuàng)作獎和項目優(yōu)勝獎。

4、外事接待方面：來訪層次不斷提高，國際合作更趨扎實具體。共接待包括美國、英國、荷蘭、韓國、日本、澳大利亞、加拿大、德國等國的訪問團15個，展現(xiàn)了窗口優(yōu)勢，服務(wù)了學(xué)科發(fā)展，宣傳了科技大學(xué)。

5、因公因私出國服務(wù)方面：樹立“以人為本、服務(wù)師生”的理念，盡最大努力簡化出國申報程序，實行網(wǎng)上辦公，方便大家出國旅行。今年共辦理各類因公、因私出國人數(shù)130余次。

6、其他日常工作：為我校學(xué)生舉辦各類出國留學(xué)講座16場，全方位、多角度地為學(xué)生出國留學(xué)拓寬途徑，輸送信息，加強指導(dǎo)。營造了學(xué)生出國“初級氛圍”，拓寬了學(xué)生就業(yè)思路。營造了教師出國氛圍，加強了教師與國外同行的溝通交流。對我校外籍人員加強安全教育管理，制定了留學(xué)生公寓、外教公寓安全管理規(guī)定；利用周末和假期，組織外籍人員外出考察，了解河北，理解中國發(fā)展?fàn)顩r。承擔(dān)者學(xué)校英文網(wǎng)頁的管理和維護任務(wù)，目前正在設(shè)計新版，實現(xiàn)信息動態(tài)，真實反映學(xué)校發(fā)展。為國外友人及我校在外學(xué)習(xí)人員和其他相關(guān)人員寄送了圣誕及新年賀卡，體現(xiàn)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

四、圍繞學(xué)校重點工作的舉措及具體實施情況

1、英語教師國外培訓(xùn)工作：連續(xù)四年實施外語學(xué)院教師國外英語技能培訓(xùn)，利用暑期時間，為外語學(xué)院在英國培訓(xùn)教師19名，突出了外事服務(wù)“本科教學(xué)”的支撐作用。到目前為止，共為外語學(xué)院培訓(xùn)教師53名，占應(yīng)培訓(xùn)人員的72.6%，基本實現(xiàn)了校領(lǐng)導(dǎo)提出的“外語教師都有母語國家培訓(xùn)學(xué)習(xí)經(jīng)歷”的基本要求。

2、邀請國外專家來我校舉辦學(xué)術(shù)講座，營造良好的國際學(xué)術(shù)氛圍

配合學(xué)科發(fā)展規(guī)劃實施，鼓勵學(xué)院積極邀請多領(lǐng)域、高層次的國外知名專家來校講學(xué)。今年共邀請國外知名專家學(xué)者到我校舉辦大型學(xué)術(shù)講座和報告會20余場，其中英國西英格蘭大學(xué)WILLIAM教授為電氣和信息兩個學(xué)院師生進行了為期一周的學(xué)術(shù)交流。極大提高了學(xué)院教師的國外交流熱情和英語實用能力。

3、圍繞干部能力建設(shè)，圓滿完成了出訪任務(wù)

按照學(xué)校統(tǒng)一規(guī)劃，我校自行組織了10個因公出訪團組，分別對英國、荷蘭、法國、澳大利亞、美國、新西蘭、日本、韓國等國家進行友好訪問，出訪人數(shù)達105人次，與國外學(xué)�；驒C構(gòu)簽署友好合作協(xié)議8項，為我校步入快車道發(fā)展做出了努力，打下了基礎(chǔ)。

4、拓寬學(xué)生出國途徑，加大國際交流生和交換生工作力度201*年我校有效支撐學(xué)科建設(shè)，不斷加強實質(zhì)性對外合作力度。1）連續(xù)兩年與英國西英格蘭大學(xué)開展本科交流生、研究生學(xué)生聯(lián)合培養(yǎng)，已有涉及我校電氣、信息、機械和材料四個學(xué)院的4名學(xué)生參加本項目到國外進行本科和研究生學(xué)習(xí)。

2）首次與英國西英格蘭大學(xué)開始了聯(lián)合博士學(xué)生培養(yǎng)，3名教師被英國西英格蘭大學(xué)聘為博士生導(dǎo)師，我校4名教師有幸成為首批學(xué)生。

3）首次選派兩名動漫學(xué)院大三優(yōu)秀學(xué)生作為交換學(xué)生赴韓國向明大學(xué)進行為期一年的專業(yè)學(xué)習(xí)，目前他們已辦理好赴韓交流學(xué)系手續(xù)。同時，韓國詳明大學(xué)也將選派1名在校學(xué)生來我校進行漢語言專業(yè)學(xué)習(xí)。雙方實現(xiàn)互免學(xué)費。4）與美國弗林特大學(xué)簽訂友好協(xié)議，將就管理工程、英語、化學(xué)工程、機械工程等專業(yè)進行優(yōu)秀學(xué)生選派；與荷蘭大學(xué)就機械工程、化工過程機械等專業(yè)進行畢業(yè)環(huán)節(jié)合作培養(yǎng)，雙方互免學(xué)費，同時實現(xiàn)每年2-3人的教師實現(xiàn)為期兩周的學(xué)術(shù)交流。

5、積極啟動漢語國際推廣工作，共有4名畢業(yè)學(xué)生首次參與該項目，有3名教師參與漢語國際教學(xué)志愿者工作。為我校創(chuàng)建孔子學(xué)院奠定了基礎(chǔ)。

五、創(chuàng)新性工作

不斷圍繞學(xué)校中心工作創(chuàng)新外事管理和工作機制，為學(xué)校快速發(fā)展提供動力。具體如下：

1、爭取國家資金，加強我校師資國外培訓(xùn)

今年我校成功申報并承擔(dān)了國家外專局兩個國際培訓(xùn)項目，值得一提的是，我校也是河北省所有13個申報項目中唯一一個獲批兩個項目的單位，也是唯一一所高校。為我校獲得資金支持33萬元。這兩個項目分別是“網(wǎng)絡(luò)通訊安全技術(shù)”培訓(xùn)班12名教師，在英國西英格蘭大學(xué)舉辦；“綠色化學(xué)高級培訓(xùn)技術(shù)”培訓(xùn)班11名教師，在英國曼徹斯特大學(xué)舉辦。實現(xiàn)了對“學(xué)科攀登計劃”涉及學(xué)科專業(yè)的有力支持。

2、繼續(xù)兩年與學(xué)報編輯部一起，與英國IE全文收錄的IJMIC學(xué)術(shù)期刊合作出刊，為我校教師高水平學(xué)術(shù)論文更多走向國際層面創(chuàng)造條件。

3、正式申報與美國凱特林大學(xué)合作建設(shè)孔子學(xué)院的項目，目前，已整理好申報材料，正準備向有關(guān)部門遞交申請。

4、采取多種模式啟動學(xué)生出國項目，實施了對涉及5個教學(xué)單位6名學(xué)生的學(xué)生出國交流工作，為201*年全面開展工作積累了經(jīng)驗。

5、我校三位教師被聘為英國西英格蘭大學(xué)博士生導(dǎo)師，有助于我校教師層次的提高。支持了師資建設(shè)，為我校外事工作上檔次上水平打下了基礎(chǔ)。

六、獲得的榮譽

由于我校外事工作的突出表現(xiàn)，在201*年河北省教育國際教育交流工作評比活動中，我校被評為省教育教育交流工作先進集體，我處翟建華同志獲省教育交流貢獻獎，顏翠英同志獲得省教育交流工作先進個人。

國際合作處201*-12-

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