農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理干部培訓(xùn)總結(jié)201*

農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理干部培訓(xùn)工作總結(jié)

本期培訓(xùn)班經(jīng)過(guò)4天緊張有序的學(xué)習(xí)，今天就圓滿結(jié)束了，可以說(shuō)是收獲很大，效果很好，大家都留下了深該而美好的印象。主要特點(diǎn)：

一是領(lǐng)導(dǎo)重視程度高。本次培訓(xùn)班得到了縣委、縣政府的高度重視，不僅納入了全縣干部培訓(xùn)計(jì)劃，而且還將培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入了財(cái)政預(yù)算�？h委黨校、縣財(cái)政局等給予了大力支持配合。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府都能夠按培訓(xùn)通知要求執(zhí)行到位。

二是培訓(xùn)內(nèi)容精。本次培訓(xùn)內(nèi)容突出了當(dāng)前工作的新要求。我們本著“需要什么培訓(xùn)什么”的原則對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行設(shè)計(jì)和篩選，反映了農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理局在重點(diǎn)工作導(dǎo)向和提升基本技能兩個(gè)方面的要求，注重提高實(shí)際操作能力。就各位老師的授課內(nèi)容來(lái)講，既有基礎(chǔ)理論輔導(dǎo)，又有業(yè)務(wù)知識(shí)指導(dǎo)，從理論到實(shí)踐，從宏觀到微觀，相互結(jié)合，相互補(bǔ)充，對(duì)于指導(dǎo)我們今后的工作具有很強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)用性。

三是遵守紀(jì)律好。本次培訓(xùn)班共有參訓(xùn)人員68人，無(wú)一缺席，參訓(xùn)同志能夠自覺(jué)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，沒(méi)有發(fā)生任何不愉快的情況，涌現(xiàn)了很多好的典型。絕大多數(shù)同志特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站站長(zhǎng)們，按時(shí)到課聽(tīng)講，認(rèn)真記筆記，確保了本次培訓(xùn)班高質(zhì)量地圓滿完成。

四是學(xué)員收獲多。本次培訓(xùn)班，時(shí)間雖短，參訓(xùn)學(xué)員普遍反映收獲很大，達(dá)到了預(yù)期效果，一是拓寬了思路，明確了方向，增強(qiáng)了工作的責(zé)任感和使命感。二是掌握了知識(shí)，加深了對(duì)農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理工作的理論認(rèn)識(shí)，提升了業(yè)務(wù)操作水平和工作能力。三是提供了相互交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，大家通過(guò)切磋交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，加深了了解，增進(jìn)了友誼，形成了團(tuán)結(jié)活潑、互幫互學(xué)的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。

盡管本次培訓(xùn)工作取得了一些成績(jī)，各方反映也較好，但依然存在著一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)為部分學(xué)員認(rèn)識(shí)不到位，缺乏應(yīng)有的學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性和自覺(jué)性，這些在課堂上有所表現(xiàn)。

本次農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理干部培訓(xùn)班已告一段落，但農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、基礎(chǔ)性的工作。當(dāng)前及今后一段時(shí)間，我們將努力創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式，建立健全教育培訓(xùn)管理制度，不斷豐富教育培訓(xùn)內(nèi)容，努力為打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、執(zhí)行力強(qiáng)的基層農(nóng)經(jīng)隊(duì)伍。

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201*年上半年蒼南農(nóng)民培訓(xùn)工作總結(jié)

今年，我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中央農(nóng)村工作會(huì)議和201*年中央1號(hào)文件精神，根據(jù)省、市關(guān)于農(nóng)民素質(zhì)提升培訓(xùn)工作的統(tǒng)一部署，按照“規(guī)范管理、提升質(zhì)量、突出重點(diǎn)、創(chuàng)新機(jī)制”的總體工作思路，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要和農(nóng)民培訓(xùn)需求，以培養(yǎng)農(nóng)村實(shí)用人才帶頭人為核心，穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)民培訓(xùn)工作，培養(yǎng)了一大批有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型農(nóng)民，促進(jìn)了我縣農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高了勞動(dòng)者科技文化素質(zhì)，增加了農(nóng)民收入，為推動(dòng)蒼南“雙海雙區(qū)”戰(zhàn)略實(shí)施提供了強(qiáng)有力的智力支持和人才保障�，F(xiàn)將上半年有關(guān)工作情況總結(jié)如下：

一、基本情況

對(duì)照年初市下達(dá)本年度工作任務(wù)，截止5月份，全縣共完成農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)3126人，完成率為51.2%，其中農(nóng)業(yè)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)360人，農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)2096人，農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)670人，共取得各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技能證書(shū)2031本，獲證率達(dá)到96.9%，有效轉(zhuǎn)移就業(yè)1960人，轉(zhuǎn)移就業(yè)率達(dá)到93.5％。通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步提高了農(nóng)民素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)、就業(yè)能力，發(fā)揮了農(nóng)村實(shí)用人才的引領(lǐng)帶動(dòng)作用，促進(jìn)了農(nóng)村剩余勞動(dòng)力有序流動(dòng)，為構(gòu)筑和諧社會(huì)起到積極作用。

二、主要做法

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷夯實(shí)培訓(xùn)工作基礎(chǔ)

年初，為貫徹落實(shí)201*年中央一號(hào)文件精神，我們根據(jù)

省、市關(guān)于做好201*年農(nóng)民培訓(xùn)工作的要求，結(jié)合蒼南實(shí)際，制訂《201*年蒼南縣農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)提升工程實(shí)施方案》，在全縣農(nóng)培工作專(zhuān)題會(huì)議上，蒼南縣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心作為綜合協(xié)調(diào)和牽頭實(shí)施部門(mén)，認(rèn)真做了研究部署，將年度培訓(xùn)目標(biāo)分解落實(shí)到各職能部門(mén)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，對(duì)參加培訓(xùn)人員的對(duì)象提出了要求，對(duì)具體培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行了落實(shí)，并從組織管理和培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)等各方面進(jìn)行保障。同時(shí)，共青團(tuán)、婦聯(lián)、科協(xié)等部門(mén)也立足自身職責(zé)，發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，積極參與到農(nóng)培工作，有效構(gòu)建了部門(mén)之間通力合作、相互支持、齊抓共管的農(nóng)民培訓(xùn)格局。為確保農(nóng)培促進(jìn)年的順利開(kāi)展，我們整合社會(huì)民辦培訓(xùn)資源，依托現(xiàn)有的6個(gè)綜合性、規(guī)�；�的大型民辦培訓(xùn)基地及7家具有專(zhuān)業(yè)特色的培訓(xùn)點(diǎn)來(lái)承擔(dān)農(nóng)民培訓(xùn)任務(wù)，按照“品牌和基地”的項(xiàng)目化管理模式，分區(qū)塊實(shí)施不同專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)任務(wù)。這些培訓(xùn)基地各有各的特長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)，各打各的培訓(xùn)品牌，使培訓(xùn)更加專(zhuān)業(yè)，使參訓(xùn)農(nóng)民更易于按自己的意愿選擇培訓(xùn)基地。

二、突出培訓(xùn)重點(diǎn)，努力增強(qiáng)培訓(xùn)工作實(shí)效

我縣在培訓(xùn)工作中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，明確培訓(xùn)工作重點(diǎn)，推進(jìn)培訓(xùn)工作檔次的提升，實(shí)現(xiàn)了三個(gè)轉(zhuǎn)變，即從為培訓(xùn)而培訓(xùn)向以需定訓(xùn)轉(zhuǎn)變；從追求數(shù)量單一技能培訓(xùn)向以利益導(dǎo)向培訓(xùn)轉(zhuǎn)變；從農(nóng)民適應(yīng)性培訓(xùn)向以培養(yǎng)現(xiàn)代管理人才，促進(jìn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)的實(shí)用人才培訓(xùn)轉(zhuǎn)變。一是圍繞促進(jìn)農(nóng)村實(shí)用人才創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)抓培訓(xùn)。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)緊緊圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)為培訓(xùn)重點(diǎn)，培育一批農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)人

員、經(jīng)紀(jì)人及經(jīng)營(yíng)管理人才。在培訓(xùn)形式上，結(jié)合高等院校服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的功能，多家培訓(xùn)基地與浙江大學(xué)、溫州大學(xué)、工貿(mào)學(xué)院、職業(yè)技術(shù)學(xué)院、溫州農(nóng)科院等多所職業(yè)院校和農(nóng)科院（所）開(kāi)展聯(lián)姻辦學(xué)，采取理論集中培訓(xùn)與實(shí)踐分散輔導(dǎo)相結(jié)合的辦法，針對(duì)一些共性的問(wèn)題以及理論性問(wèn)題集中到學(xué)校參加培訓(xùn)，對(duì)于一些分散性的個(gè)案，組織專(zhuān)家深入現(xiàn)場(chǎng)，認(rèn)真分析調(diào)研，做好個(gè)案輔導(dǎo)，既充分利用了種養(yǎng)植經(jīng)營(yíng)大戶的基地與經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)，又有效帶動(dòng)了技術(shù)與帶頭人的輻射，也為加快改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)、實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化打牢基礎(chǔ)，深受農(nóng)民歡迎，成效明顯。如鳳陽(yáng)鄉(xiāng)農(nóng)民楊堅(jiān)參加家禽養(yǎng)殖實(shí)用人才培訓(xùn)后，根據(jù)所學(xué)知識(shí)籌集資金200多萬(wàn)元擴(kuò)大規(guī)�？茖W(xué)改造合作社軟硬件設(shè)施，引導(dǎo)發(fā)展社員30戶，帶動(dòng)農(nóng)戶100余戶，目前形成集特色養(yǎng)殖、觀賞、采摘、餐飲、垂釣、禮品銷(xiāo)售為一體的生態(tài)家禽養(yǎng)殖基地，年生產(chǎn)家禽10萬(wàn)余羽，實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值600萬(wàn)元以上。今年上半年我縣分別舉辦了番茄種植實(shí)用人才、家禽養(yǎng)殖實(shí)用人才、農(nóng)村優(yōu)秀青年經(jīng)營(yíng)實(shí)用人才、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作社負(fù)責(zé)人等培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員670人。通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步增強(qiáng)了我縣農(nóng)村實(shí)用人才的創(chuàng)新意識(shí)，提高了他們的創(chuàng)業(yè)能力，激發(fā)了他們投資創(chuàng)業(yè)的積極性，實(shí)現(xiàn)了以培訓(xùn)促創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的根本目的。二是圍繞富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)抓培訓(xùn)。我縣結(jié)合塊狀經(jīng)濟(jì)發(fā)展，依托產(chǎn)業(yè)需求重點(diǎn)扶持印刷制版、電工技術(shù)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、幼兒教師、廚師、縫紉車(chē)工、保安、美容、電子商務(wù)等特色培訓(xùn)項(xiàng)目，實(shí)施“品牌和基地”的項(xiàng)目化管理模式，

要求培訓(xùn)基地積極采取長(zhǎng)短結(jié)合、分散與集中結(jié)合、理論與實(shí)踐結(jié)合等培訓(xùn)方式，增強(qiáng)培訓(xùn)的有效性和針對(duì)性，使受訓(xùn)學(xué)員通過(guò)實(shí)踐學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定轉(zhuǎn)移就業(yè)。由于參加培訓(xùn)的市場(chǎng)需求量大，一些單位紛紛到培訓(xùn)基地要人，其中印刷制版、電工技術(shù)、幼兒教師、保安等培訓(xùn)班的學(xué)員一經(jīng)培訓(xùn)合格就成了“香餑餑”，被各用人單位一搶而光，并且月工資達(dá)1800-3500元不等。三是圍繞專(zhuān)業(yè)農(nóng)民促增收抓培訓(xùn)。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際，以種植、養(yǎng)殖為重點(diǎn)，針對(duì)橋墩鎮(zhèn)五鳳茶葉產(chǎn)業(yè)和靈溪鎮(zhèn)的大棚西紅柿等產(chǎn)業(yè)給予重點(diǎn)扶持，深入到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作社組織、田間地頭、大棚圈舍，對(duì)群眾進(jìn)行面對(duì)面的科技宣講，手把手的技術(shù)交流，送去最需要的生產(chǎn)技術(shù)，為群眾提供及時(shí)有效快捷的科技服務(wù)，充分發(fā)揮了“以農(nóng)帶農(nóng)”作用，逐漸形成蒼南縣“一鄉(xiāng)一品”和“一村一品”的培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)格局。

三、加強(qiáng)監(jiān)督管理，健全完善培訓(xùn)工作機(jī)制

農(nóng)民培訓(xùn)工作要能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)開(kāi)展，必須要有一套良好的工作機(jī)制作保證。為加強(qiáng)培訓(xùn)工作的管理和監(jiān)督，我縣根據(jù)《培訓(xùn)財(cái)政補(bǔ)助資金使用管理辦法》、《培訓(xùn)工作考核辦法》等相關(guān)文件要求，從組織領(lǐng)導(dǎo)、臺(tái)帳簡(jiǎn)歷、品牌建設(shè)、技能培訓(xùn)、就業(yè)轉(zhuǎn)移等五個(gè)方面，加大了考核力度，使農(nóng)民培訓(xùn)工作規(guī)范有序地開(kāi)展。一是加強(qiáng)全程監(jiān)管。每一期培訓(xùn)班，都要落實(shí)專(zhuān)人到現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督指導(dǎo)，并將培訓(xùn)補(bǔ)助資金和學(xué)員培訓(xùn)合格率、培訓(xùn)后就業(yè)率、創(chuàng)業(yè)成功率以及學(xué)員滿意度相掛鉤，只有當(dāng)學(xué)員各項(xiàng)

達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)，我們才將培訓(xùn)補(bǔ)助的資金發(fā)給培訓(xùn)基地，從而避免“以次充好、偷工減料”情況發(fā)生，保證培訓(xùn)質(zhì)量。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的動(dòng)態(tài)管理，對(duì)于一些培訓(xùn)程序不規(guī)范、培訓(xùn)質(zhì)量欠佳、受訓(xùn)學(xué)員意見(jiàn)較大的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)勒令停課整改，甚至取消培訓(xùn)資格。二是規(guī)范資金管理。在農(nóng)民培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用上，做到“培訓(xùn)前核定標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)中加強(qiáng)檢查、培訓(xùn)后及時(shí)認(rèn)真核實(shí)”，重點(diǎn)向高技能型、創(chuàng)業(yè)型培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)補(bǔ)助傾斜。補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的制定嚴(yán)格按照培訓(xùn)成本，培訓(xùn)成效等要素，參照市場(chǎng)收費(fèi)情況合理制定，并報(bào)財(cái)政部門(mén)備案。要求各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照專(zhuān)項(xiàng)資金管理要求，建立了培訓(xùn)學(xué)員資源信息庫(kù)檔案，健全財(cái)務(wù)管理制度、建立專(zhuān)帳專(zhuān)戶，實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用。同時(shí)，嚴(yán)把臺(tái)帳審查關(guān)，邀請(qǐng)各相關(guān)職能部門(mén)一同參與考核，嚴(yán)格審查資金補(bǔ)助的每個(gè)環(huán)節(jié)，采取定期和不定期的抽查，確保每筆培訓(xùn)補(bǔ)助資金到人頭，農(nóng)民受益得實(shí)惠。

四、搭建就業(yè)平臺(tái)，全面優(yōu)化培訓(xùn)服務(wù)手段

我們始終把優(yōu)化服務(wù)舉措作為農(nóng)民培訓(xùn)的重要環(huán)節(jié)來(lái)抓，強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)工作。一是強(qiáng)化政府服務(wù)。利用勞動(dòng)保障部門(mén)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立的社會(huì)保障服務(wù)站和就業(yè)、失業(yè)登記制度，我們及時(shí)將數(shù)據(jù)分配到各就近培訓(xùn)基地，委托其根據(jù)企業(yè)用工需求、勞務(wù)市場(chǎng)招工信息，組織相應(yīng)的就業(yè)技能培訓(xùn)，提供全方位的就業(yè)后續(xù)服務(wù)，切實(shí)做到農(nóng)民培訓(xùn)“失業(yè)登記、培訓(xùn)選擇、基地培訓(xùn)、就業(yè)推介”一體化。二是強(qiáng)化基地服務(wù)。要求各培訓(xùn)基地注重勞務(wù)市場(chǎng)需求，實(shí)施定向招生開(kāi)設(shè)培訓(xùn)班，農(nóng)民受訓(xùn)后

直接向企業(yè)輸送，實(shí)現(xiàn)了培訓(xùn)就業(yè)一條龍服務(wù)。如蒼南縣成人職業(yè)培訓(xùn)中心，還專(zhuān)門(mén)舉辦了“每季度就業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”，組織企業(yè)推出崗位供培訓(xùn)后的農(nóng)村富余勞動(dòng)力選擇，為企業(yè)和失業(yè)失地農(nóng)村勞動(dòng)力雙向選擇搭建了就業(yè)平臺(tái)，推進(jìn)勞務(wù)交流，其中幼兒教師、廚師、電工學(xué)員推薦就業(yè)率達(dá)到95%以上。三是強(qiáng)化維權(quán)跟蹤服務(wù)。特別是培訓(xùn)學(xué)員在工資待遇、勞動(dòng)保障和在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到資金、場(chǎng)地等困難時(shí)，我縣各部門(mén)全力協(xié)助，切實(shí)幫助解決困難。各培訓(xùn)基地在推薦學(xué)員就業(yè)后，也繼續(xù)開(kāi)展訓(xùn)后調(diào)查，幫助解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，不定期開(kāi)展技能更新和提升培訓(xùn)，提高其專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力，使其跟上社會(huì)發(fā)展步伐，實(shí)現(xiàn)持續(xù)和穩(wěn)定就業(yè)。

三、存在的問(wèn)題

一是農(nóng)培專(zhuān)項(xiàng)資金嚴(yán)重不足。我縣總?cè)丝谶_(dá)118.46萬(wàn)，但目前我縣每年安排的專(zhuān)項(xiàng)資金僅有190萬(wàn)，嚴(yán)重束縛了我縣農(nóng)培工作的順利有效開(kāi)展，對(duì)一些科技難度高的項(xiàng)目，因?yàn)槿鄙儋Y金投入，影響了有些培訓(xùn)班的開(kāi)設(shè)。二是因存在規(guī)劃和其他因素，留守本地從事農(nóng)業(yè)的農(nóng)民年齡普遍偏大，文化素質(zhì)普遍偏低，參加培訓(xùn)的主動(dòng)性不強(qiáng)、認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)職業(yè)技能的接受能力較弱，造成生源組織越來(lái)越困難。三是農(nóng)民返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)資金不足，缺乏信心，項(xiàng)目不優(yōu)，氛圍不濃，環(huán)境欠佳。對(duì)這些困難和問(wèn)題，都需要在當(dāng)前和今后工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)和采取切實(shí)有效措施，繼續(xù)通過(guò)努力，認(rèn)真加以克服解決。

四、下一步打算

今后，我們將結(jié)合我縣實(shí)際，繼續(xù)拓展思路，創(chuàng)新機(jī)制，扎實(shí)工作，著力推進(jìn)蒼南農(nóng)民培訓(xùn)工作的轉(zhuǎn)型升級(jí)。重點(diǎn)做好以下三方面培訓(xùn)工作：一是專(zhuān)業(yè)農(nóng)民農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和高效農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，圍繞種植、水產(chǎn)養(yǎng)殖、茶葉、西紅柿、柚子等產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、區(qū)域布局和發(fā)展規(guī)劃，以種養(yǎng)業(yè)專(zhuān)業(yè)農(nóng)戶、專(zhuān)業(yè)合作社社員為主要對(duì)象，重點(diǎn)開(kāi)展農(nóng)業(yè)先進(jìn)實(shí)用技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)培訓(xùn)，使他們掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)理念，提高科技素質(zhì)和適應(yīng)市場(chǎng)的能力，打造蒼南縣“一鄉(xiāng)一品”和“一村一品”的培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)格局。二是轉(zhuǎn)移農(nóng)民就業(yè)技能培訓(xùn)。圍繞人力資源市場(chǎng)需求，加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力二三產(chǎn)業(yè)職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，實(shí)施“一人一訓(xùn)一證一崗”培訓(xùn)計(jì)劃，繼續(xù)抓好“六大”培訓(xùn)品牌建設(shè)、來(lái)料加工基地建設(shè)，分類(lèi)開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)。三是農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)。第一類(lèi)是實(shí)施“農(nóng)村實(shí)用人才技能培訓(xùn)計(jì)劃”，以農(nóng)村的生產(chǎn)能手、能工巧匠和鄉(xiāng)村科技、文化、服務(wù)人員為主要對(duì)象，重點(diǎn)開(kāi)展實(shí)用技能培訓(xùn)，提高農(nóng)村實(shí)用人才的科技素質(zhì)、職業(yè)技能和經(jīng)營(yíng)能力，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力的就地就近轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)崗和增產(chǎn)增收。第二類(lèi)是實(shí)施“農(nóng)村實(shí)用人才創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃”，以農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、家庭工業(yè)創(chuàng)辦者、農(nóng)家樂(lè)經(jīng)營(yíng)戶、小企業(yè)經(jīng)營(yíng)者、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)領(lǐng)辦者、專(zhuān)業(yè)合作社創(chuàng)辦領(lǐng)辦者、行業(yè)協(xié)會(huì)帶頭人等各類(lèi)農(nóng)村經(jīng)營(yíng)能人和具備較高文化學(xué)歷人員（農(nóng)村籍大學(xué)生）為主要對(duì)象，通過(guò)集中培訓(xùn)、市場(chǎng)考察、創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)等多環(huán)節(jié)、多形式的系統(tǒng)培訓(xùn)，使受訓(xùn)農(nóng)民掌握從事主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)要領(lǐng)，

提高生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理能力，成為農(nóng)村實(shí)用技術(shù)和高新技術(shù)的使用者和傳播者，帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾發(fā)展致富，為加快社會(huì)主義新農(nóng)村提供強(qiáng)有力的智力支撐。

蒼南縣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心

二Ｏ一二年六月十五日

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