政工員總結(jié)
業(yè)務(wù)工作總結(jié)
我叫高嶺,女,歲,年參加工作,現(xiàn)在榆林經(jīng)濟開發(fā)區(qū)匯通熱電有限公司綜合辦公室工作。在參加工作的這幾年,我能認真接受各級組織的培養(yǎng)教育和同志們的提攜幫助,加上自己的虛心學習,不懈努力,使我的政治覺悟、思想品德、工作能力和業(yè)務(wù)水平都有了較大提高,綜合素質(zhì)也有了長足的進步。按照公司專業(yè)職稱評聘工作的相關(guān)規(guī)定,我特申請政工員的評審,現(xiàn)將我的業(yè)務(wù)工作情況總結(jié)如下:一、從事政工工作的基本情況
我于19年參加工作以來,就一直在公司黨群行政系統(tǒng)工作,是公司綜合辦公室干事。本公司
沒有設(shè)政工科,是辦公室負責政工工作。在辦公室工作的八年來,耳聞目睹并身臨其境接觸了政工工作,對政工工作有了進一步的認識。
二、從事政工工作的學習情況
幾年來,我能堅持學習,不斷提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),特別是業(yè)務(wù)知識的學習。在工作中邊學習,邊實踐,邊總結(jié),注意把學習思考所得運用在自己的具體工作中,得到相關(guān)部門和領(lǐng)導的表揚或肯定。
我以為,政工專業(yè)職務(wù)是為政工工作服務(wù)的,本人自感具備了高級政工師應有的素質(zhì)要求,特申報評聘,使自己能更好地為黨的事業(yè)盡職盡責盡力。
當時辦公室的人員不多,一正、一付兩個主任,一名司機、一名收發(fā)員加上辦事員的我共五個人,真正是三個人要把承辦領(lǐng)導層的集體決策和領(lǐng)導個人交辦的事項、上級部門主辦的事項、同級各職能部門和下級單位轉(zhuǎn)辦的有關(guān)事項,有時,牽涉面較廣、歸屬不太明確且其他有關(guān)職能部門不便也不宜承辦的事項,也由辦公室承擔、落實。具體是將公司經(jīng)理管理層的決策變成文字,負責各類的文件的上傳、下達,管理廠區(qū)、宿舍衛(wèi)生、水電、出租屋等一切公共設(shè)施的維護及保養(yǎng),工作量又多又雜,但都是些考驗人的工作。
政工工作是一項十分重要的,必不可少的人事、組織、思想的工作,它是一項團結(jié)和號召全體員工,為完成各項工作而努力奮斗,具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的具體工作。政工工作做好了,能使一個單位人心穩(wěn)定、團結(jié)向上、精神振奮、齊心協(xié)力、環(huán)境和諧、政通人和,從而促進各項工作發(fā)展。政工在工作中要處理的關(guān)系很多,從正常的工作看,主要處理好以下三個方面的關(guān)系:一是工作關(guān)系;這種關(guān)系包括兩個方面,一方面政工人員與自己所從事的工作發(fā)生的關(guān)系;另一方面是政工人員與所有的業(yè)務(wù)部門因工作而發(fā)生的關(guān)系。他除了與本單位領(lǐng)導外,還要與單位的任何部門、任何人都要發(fā)生的工作協(xié)調(diào)關(guān)系。
二是人際關(guān)系,辦公室在認真完成本職工作中,必須會與單位所有的人發(fā)生的工作的接觸關(guān)系,還要與其他單位的人發(fā)生工作接觸關(guān)系。工作中協(xié)調(diào)與處理人際關(guān)系,是政工工作的重要組成部分,良好的人際關(guān)系使人追求、使人渴望,不好的人際關(guān)系使人消極、使人抑郁。良好的人際關(guān)系可以增強凝聚
力、戰(zhàn)斗力、成為工作的活力和動力,起事半功倍的效果。
三是業(yè)務(wù)關(guān)系,辦公室在完成自己本職工作時,與單位領(lǐng)導發(fā)生和各業(yè)務(wù)部門發(fā)生的業(yè)務(wù)關(guān)系。業(yè)務(wù)關(guān)系這是與政工工作有著專業(yè)聯(lián)系的,與本單位業(yè)務(wù)不可分的因為工作而發(fā)生的關(guān)系。這與人的思想,人的工作和人所從事的業(yè)務(wù),有著千絲萬縷的聯(lián)系。
如果這三種關(guān)系處理不好,就有可能不能完成領(lǐng)導交辦的事情,制定出來的方案也無法實施。認識了政工工作的性質(zhì),我才真正理解前屆主任對我說過的話:如果怕苦、怕累、怕麻煩,是做不好政工工作的,政工人員要樹立全心全為人民服務(wù)思想,真正做到干一行愛一行。
二、學習各方面的知識,不斷提高專業(yè)水平和整體素質(zhì)
辦公室的工作接觸面廣,知識面要求高,是一個學習的社會課堂,是鍛煉人的好地方。
1、為了盡轉(zhuǎn)變角色、盡量發(fā)揮自己的特長,本人不恥下問,向當時的主任、副主任學習公文寫作知識,利用業(yè)余時間看書、學電腦,201*年就能獨立完成公司的半年、年終總結(jié),能熟練運用WORD、EXCEL兩種辦公軟件,除了完成本職工作外,還協(xié)助財會室用電腦建賬,為公司節(jié)約了大量人力和財力。
2、八年來,我從兩位辦公室主任身上學到了不少東西。辦公室主任的職責大致包括承辦職責、參謀職責、管理職責、協(xié)調(diào)職責、領(lǐng)導指揮職責五個方面。每一個方面都是一門學問,對我這個門外漢來說,猶如劉姥姥進入了大觀園。這五種職責的內(nèi)涵分別是:承辦職責指辦公室主任對領(lǐng)導決策的貫徹、實施,承辦各職能部門乃至下級機關(guān)、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項等方面所應有的職能和應盡的責任。參謀職責指辦公室主任在輔助領(lǐng)導決策過程中所應有的職能和應盡的責任。管理職責指辦公室主任在對行政事務(wù)進行管理方面所應有的職能和應盡的責任。協(xié)調(diào)職責指辦公室主任在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系、溝通上下左右等方面所應有的職能和應盡的責任。領(lǐng)導指揮職責統(tǒng)一指揮是發(fā)揮組織作用,貫徹執(zhí)行決策的最重要條件。我認為這五種職責中最難掌握的就是協(xié)調(diào)職責和領(lǐng)導指揮職責了,
三、積極要求上進,及時向黨組織靠攏。
人的工作,是天下最難做的工作,
特別是人的思想工作。說白了,做政治思想工作,就是去修補人的心靈的缺陷,這個缺陷包括靈魂的殘缺,心靈的受傷和道德的墜落。如果自己的政治思想覺悟跟不上去又如何去做別人的思想工作呢?通過在辦公室4年的磨練,我感覺到自己是時候向黨組織靠攏了,201*年我向黨組織遞交了入黨申請書,通過兩年的考查,201*順利轉(zhuǎn)為預備黨員,201*年正式加入了光榮的中國共產(chǎn)黨。
四、履行職責,做好領(lǐng)導的參謀
辦公室主任是一個雙重性的角色,他既是秘書班子的大班長,又是協(xié)助領(lǐng)導決策的參謀長。作為大班長和參謀長的我,以貫徹和領(lǐng)會領(lǐng)導意圖為使命,并以領(lǐng)會和貫徹的準確性和徹底性作為評價其工作優(yōu)劣的基本指標。八年來,我獨立完成了公司、工會的半年和年終總結(jié)近10篇,起草了公司、辦公室文件100多份,以及各類材料和制度,其中有兩篇事跡材料《敢立潮頭唱大風》、《“領(lǐng)頭雁”風采》刊登在《韶關(guān)日報》上。
功夫不負有心人,由于本人的工作踏實,上進心強,成績突出,201*年被聘為辦公室副主任,一年后提升為辦公室主任。
五、今后的努力方向
隨著社會的進步、物質(zhì)生活、文化生活的豐富,人們追求的多樣化、需要的多樣化以及思想的進一步活躍,政工工作將會變得越來越繁重,越來越難做起來。這就要求我們政工人員要以時俱進,用“三個代表”重要思想武裝頭腦,時刻保持共產(chǎn)黨員先進性,積極學習專業(yè)知識,提高自身整體素質(zhì),做一名優(yōu)秀的政工師。
201*年7月22日
公司政工專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)
本人于一九九二年在韶關(guān)大學中文系專業(yè)畢業(yè),一九九七年在本公
司辦公室工作,八年來,通過向政工老前輩學習和自己的努力,從一名普通的辦事員提升為辦公室主任,對政工工作有了進一步的了解,下面就這八年來的工作具體總結(jié)如下:
一、從零開始,正確認識政工工作的重要性
本人原來在化驗室從事化驗工作,為了讓自己所學的專業(yè)有用武之地,文秘部落本人毛遂自薦要求到辦公室工作。本公司沒有設(shè)政工科,是辦公室負責政工工作。在辦公室工作的八年來,耳聞目睹并身臨其境接觸了政工工作,對政工工作有了進一步的認識。當時辦公室的人員不多,一正、一付兩個主任,一名司機、一名收發(fā)員加上辦事員的我共五個人,真正是三個人要把承辦領(lǐng)導層的集體決策和領(lǐng)導個人交辦的事項、上級部門主辦的事項、同級各職能部門和下級單位轉(zhuǎn)辦的有關(guān)事項,有時,牽涉面較廣、歸屬不太明確且其他有關(guān)職能部門不便也不宜承辦的事項,也由辦公室承擔、落實。具體是將公司經(jīng)理管理層的決策變成文字,負責各類的文件的上傳、下達,管理廠區(qū)、宿舍衛(wèi)生、水電、出租屋等一切公共設(shè)施的維護及保養(yǎng),工作量又多又雜,但都是些考驗人的工作。
政工工作是一項十分重要的,必不可少的人事、組織、思想的工作,它是一項團結(jié)和號召全體員工,為完成各項工作而努力奮斗,具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的具體工作。政工工作做好了,能使一個單位人心穩(wěn)定、團結(jié)向上、精神振奮、齊心協(xié)力、環(huán)境和諧、政通人和,從而促進各項工作發(fā)展。政工在工作中要處理的關(guān)系很多,從正常的工作看,主要處理好以下三個方面的關(guān)系:一是工作關(guān)系;這種關(guān)系包括兩個方面,一方面政工人員與自己所從事的工作發(fā)生的關(guān)系;另一方面是政工人員與所有的業(yè)務(wù)部門因工作而發(fā)生的關(guān)系。他除了與本單位領(lǐng)導外,還要與單位的任何部門、任何人都要發(fā)生的工作協(xié)調(diào)關(guān)系。
二是人際關(guān)系,辦公室在認真完成本職工作中,必須會與單位所有的人發(fā)生的工作的接觸關(guān)系,還要與其他單位的人發(fā)生工作接觸關(guān)系。工作中協(xié)調(diào)與處理人際關(guān)系,是政工工作的重要組成部分,良好的人際關(guān)系使人追求、使人渴望,不好的人際關(guān)系使人消極、使人抑郁。
良好的人際關(guān)系可以增強凝聚
力、戰(zhàn)斗力、成為工作的活力和動力,起事半功倍的效果。
三是業(yè)務(wù)關(guān)系,辦公室在完成自己本職工作時,與單位領(lǐng)導發(fā)生和各業(yè)務(wù)部門發(fā)生的業(yè)務(wù)關(guān)系。業(yè)務(wù)關(guān)系這是與政工工作有著專業(yè)聯(lián)系的,與本單位業(yè)務(wù)不可分的因為工作而發(fā)生的關(guān)系。這與人的思想,人的工作和人所從事的業(yè)務(wù),有著千絲萬縷的聯(lián)系。
如果這三種關(guān)系處理不好,就有可能不能完成領(lǐng)導交辦的事情,制定出來的方案也無法實施。認識了政工工作的性質(zhì),我才真正理解前屆主任對我說過的話:如果怕苦、怕累、怕麻煩,是做不好政工工作的,政工人員要樹立全心全為人民服務(wù)思想,真正做到干一行愛一行。
二、學習各方面的知識,不斷提高專業(yè)水平和整體素質(zhì)
辦公室的工作接觸面廣,知識面要求高,是一個學習的社會課堂,是鍛煉人的好地方。
1、為了盡轉(zhuǎn)變角色、盡量發(fā)揮自己的特長,本人不恥下問,向當時的主任、副主任學習公文寫作知識,利用業(yè)余時間看書、學電腦,201*年就能獨立完成公司的半年、年終總結(jié),能熟練運用WORD、EXCEL兩種辦公軟件,除了完成本職工作外,還協(xié)助財會室用電腦建賬,為公司節(jié)約了大量人力和財力。
2、八年來,我從兩位辦公室主任身上學到了不少東西。辦公室主任的職責大致包括承辦職責、參謀職責、管理職責、協(xié)調(diào)職責、領(lǐng)導指揮職責五個方面。每一個方面都是一門學問,對我這個門外漢來說,猶如劉姥姥進入了大觀園。這五種職責的內(nèi)涵分別是:承辦職責指辦公室主任對領(lǐng)導決策的貫徹、實施,承辦各職能部門乃至下級機關(guān)、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項等方面所應有的職能和應盡的責任。參謀職責指辦公室主任在輔助領(lǐng)導決策過程中所應有的職能和應盡的責任。管理職責指辦公室主任在對行政事務(wù)進行管理方面所應有的職能和應盡的責任。協(xié)調(diào)職責指辦公室主任在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系、溝通上下左右等方面所應有的職能和應盡的責任。領(lǐng)導指揮職責統(tǒng)一指揮是發(fā)揮組織作用,貫徹執(zhí)行決策的最重要條件。我認為這五種職責中最難掌握的就是協(xié)調(diào)職責和領(lǐng)導指揮職責了,
三、積極要求上進,及時向黨組織靠攏。
人的工作,是天下最難做的工作,
特別是人的思想工作。說白了,做政治思想工作,就是去修補人的心靈的缺陷,這個缺陷包括靈魂的殘缺,心靈的受傷和道德的墜落。如果自己的政治思想覺悟跟不上去又如何去做別人的思想工作呢?通過在辦公室4年的磨練,我感覺到自己是時候向黨組織靠攏了,201*
年我向黨組織遞交了入黨申請書,通過兩年的考查,201*順利轉(zhuǎn)為預備黨員,201*年正式加入了光榮的中國共產(chǎn)黨。
四、履行職責,做好領(lǐng)導的參謀
辦公室主任是一個雙重性的角色,他既是秘書班子的大班長,又是協(xié)助領(lǐng)導決策的參謀長。作為大班長和參謀長的我,以貫徹和領(lǐng)會領(lǐng)導意圖為使命,并以領(lǐng)會和貫徹的準確性和徹底性作為評價其工作優(yōu)劣的基本指標。八年來,我獨立完成了公司、工會的半年和年終總結(jié)近10篇,起草了公司、辦公室文件100多份,以及各類材料和制度,其中有兩篇事跡材料《敢立潮頭唱大風》、《“領(lǐng)頭雁”風采》刊登在《韶關(guān)日報》上。
功夫不負有心人,由于本人的工作踏實,上進心強,成績突出,201*年被聘為辦公室副主任,一年后提升為辦公室主任。
五、今后的努力方向
隨著社會的進步、物質(zhì)生活、文化生活的豐富,人們追求的多樣化、需要的多樣化以及思想的進一步活躍,政工工作將會變得越來越繁重,越來越難做起來。這就要求我們政工人員要以時俱進,用“三個代表”重要思想武裝頭腦,時刻保持共產(chǎn)黨員先進性,積極學習專業(yè)知識,提高自身整體素質(zhì),做一名優(yōu)秀的政工師。
201*年7月22日
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政工員申報個人工作總結(jié)
工作總結(jié)
本人自201*年7月參加工作以來,在分公司各級領(lǐng)導、黨委的正確領(lǐng)導下,能夠堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神,先后在濱大高速二合同二分部、青銀高速濟南黃河大橋B合同項目部綜合辦公室擔任專職政工員,并具體負責實施項目部日常政工工作。
濱大高速公路項目工期緊、任務(wù)重,因此,政工工作顯得尤為重要。為充分調(diào)動廣大員工的生產(chǎn)積極性,推動工程建設(shè)順利開展,保證按期完成生產(chǎn)任務(wù),自參加工作后,我能夠按照項目部領(lǐng)導的指示,在濱大高速二合同二分部項目合理有效的開展了以“質(zhì)量、進度、安全、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、廉政”為主題的立功競賽活動,并獲得了“全省交通重點工程立功競賽活動集體三等功”的光榮稱號。
青銀高速濟南黃河大橋是國道主干線青島至銀川高速公路(也是濟南繞城北線高速公路)跨越黃河的一座特大橋,是國家重點工程,集團公司領(lǐng)導高度重視,為更好的開展工作,結(jié)合省交通廳、項目辦立功競賽文件精神,配合項目部領(lǐng)導積極組織開展勞動競賽活動,并繼續(xù)開展立功競賽活動。同時,我還從宣傳、教育入手,認真做好廣大職工的思想政治工作,以充分調(diào)動廣大員工的工作積極性。
為進一步加大思想政治工作力度,按照省廳和項目辦的要求,緊緊圍繞工程建設(shè)這一中心目標,配合項目部領(lǐng)導,進一步唱響“樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展”主旋律,大力加強基層黨建、思想政治、職工隊伍建設(shè)、行風建設(shè)、文明創(chuàng)建等工作,廣泛開展“愛我交通,我為交通做貢獻”活動,進一步興起學習“三個代表”重要思想,認真組織項目的政治理論學習。結(jié)合本工程實際情況,通過看電教片、座談討論等形式加強學習效果,督促廣大職工認真完成讀書筆記及心得體會,做好學習資料的收集、學習記錄等事務(wù)性工作。
根據(jù)項目部領(lǐng)導研究討論,參與制定了辦公室績效考核考核評比標準,作為我項目月度考核的基本依據(jù),深化了各部門工作責任制的要求,促進了我項目各項工作的規(guī)范化開展。為進一步促進我部黨風廉政建設(shè),結(jié)合立功競賽活動,特制定了黨風廉政建設(shè)目標責任書,與項目黨組與各科室領(lǐng)導、黨員分別簽訂責任狀,將責任層層分解,落實到人。同時,為積極響應集團公司號召,我還積極配合項目領(lǐng)導組織并參加路地共建活動,與廣大職工一道,戰(zhàn)嚴寒、斗酷暑,日夜奮戰(zhàn),在保質(zhì)保量完成本職工作的同時,以個人的貢獻,推動工程施工任務(wù)的按期優(yōu)質(zhì)完成。
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