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洛陽駐京團工委工作情況總結(jié)

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洛陽駐京團工委工作情況總結(jié)

洛陽駐京團工委工作情況總結(jié)

(201*.7.1-201*.12.31)

為把團工委建成凝聚青年的活動平臺,真正發(fā)揮團組

織熱情服務(wù)青年、密切聯(lián)系青年、緊密凝聚青年的作用,讓團工委真正成為駐京籍青年學(xué)習(xí)的平臺、溝通的橋梁、服務(wù)的窗口、創(chuàng)業(yè)的陣地。洛陽駐京團工委自201*年7月1日成立至今,根據(jù)洛陽極青年在京分布的特點,搭建起了“一一三四”平臺,探索出了“五五六八”模式。

一、搭建“一一三四”平臺。搭建一個駐京團工委平臺、建設(shè)一個網(wǎng)絡(luò)平臺、組建區(qū)、縣、鄉(xiāng)三級管理團隊、形成四種網(wǎng)狀支部覆蓋

先從基礎(chǔ)做起,加強班子成員自身建設(shè),明確工作職責(zé),制定考核標(biāo)準(zhǔn),完善激勵機制,提高組織的戰(zhàn)斗力。這是一個大廈的地基,是眾多務(wù)工青年的依靠,因此一定要穩(wěn)扎穩(wěn)打建一個有序的、對青年有用的、有益的平臺。(請參閱附件1:《201*0812洛陽駐京團工委各部門職責(zé).doc》)。

洛陽籍在京青年分布不均,從事行業(yè)多樣,信息統(tǒng)計難。另外,北京的時間成本高、交通成本高、交流場所成本高。因此搭建一個網(wǎng)絡(luò)互動溝通平臺尤顯重要,通過網(wǎng)絡(luò)完善自身信息,和朋友溝通,獲取幫助等。

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組建市、縣、鄉(xiāng)三級管理團隊,按照洛陽的行政區(qū)劃,找到各區(qū)縣鄉(xiāng)在京的優(yōu)秀人才,分別讓他們擔(dān)任各自區(qū)域的工作。根據(jù)洛陽駐京青年的復(fù)雜性和多樣性,駐京團工委決定成立以行業(yè)劃分支部,以駐京地區(qū)劃分支部、以籍貫區(qū)縣劃分支部、以愛好劃分支部。爭取通過這四種網(wǎng)狀支部交叉覆蓋到所有在京的洛陽籍青年。(請參閱附件2:《洛陽駐京團工委組織結(jié)構(gòu)圖.jpg》)

二、探索“五五六八”模式,即明確五條做法,打通五條通路,建好六條紐帶,做好八種凝聚。

明確五條做法:

1、怎么做?據(jù)調(diào)查,洛陽籍在京青年分布不均,從事行業(yè)多樣、流動不規(guī)律,據(jù)此實際情況確定了“以網(wǎng)絡(luò)搭臺,線上和線下協(xié)同配合”為主線,通過線上的交流溝通帶動線下活動,通過線上的情感交流帶動線下友情發(fā)展,通過線上中高端青年的傳播吸引帶動廣大普通青年加入組織。

2、誰來做?成立打工創(chuàng)業(yè)維權(quán)部、活動組織部、體育部、志愿者部、宣傳部、駐京各區(qū)縣支部、洛陽各區(qū)縣支部、青商會,由各部的委員擔(dān)任論壇版主,肩負網(wǎng)絡(luò)板塊的管理。

3、做什么?明確各部門委員的工作職責(zé)。各部的委員除擔(dān)任論壇版主工作外,發(fā)起和組織本部工作,調(diào)查統(tǒng)計自己家鄉(xiāng)、自己同學(xué)、自己駐京周邊的青年分布情況,主動為

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他們服務(wù),把各部委員聯(lián)絡(luò)青年、服務(wù)青年的人數(shù)、論壇發(fā)言活躍度作為考核的標(biāo)準(zhǔn)。在此基礎(chǔ)上,建立洛陽在京青年信息統(tǒng)計系統(tǒng),把駐京青年的駐地街道、工作性質(zhì)、婚姻狀況、政治面貌、學(xué)歷情況、收入情況、聯(lián)系方式分別統(tǒng)計,并且在工作中不斷完善統(tǒng)計內(nèi)容。

4、什么時候做?明確各部門的工作計劃,列出201*年工作計劃及時間表,除計劃內(nèi)完成工作任務(wù)之外,超出計劃的創(chuàng)新性工作納入考核標(biāo)準(zhǔn)。(請參閱附件:《201*0909洛陽駐京團工委201*07-201*12工作計劃.doc》)

5、用什么方法做?首先要打通宣傳的五條通道。其次是建好六條紐帶。第三是做好八種凝聚。各部委員按照這種方法推進工作,各種方法的運用情況作為考核的標(biāo)準(zhǔn),超出此方法的創(chuàng)新性做法作為考核的標(biāo)準(zhǔn)。

打通五條通路:

1、利用網(wǎng)絡(luò):各部門委員應(yīng)在各大門戶型網(wǎng)站老鄉(xiāng)論壇、洛陽信息港傳播為青年服務(wù)的思想,利用自己的博客、QQ、飛信、開心網(wǎng)號召廣大青年加入;

2、利用口碑:通過好友、同學(xué)、同事、坐火車的機會(如果機會成熟借助洛陽至北京的火車)口碑傳播讓在京務(wù)工青年加入;

3、利用好各縣市老鄉(xiāng)會:借助各縣市老鄉(xiāng)會的傳播渠道,把各縣市老鄉(xiāng)會的負責(zé)人吸引到組織中來;

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4、利用好媒體,借機通過洛陽的媒體傳播,通過北京的媒體傳播,網(wǎng)絡(luò)媒體傳播,讓更廣大的青年指導(dǎo)這個組織并加入,不能局限在中高端白領(lǐng)青年,應(yīng)該讓更多普通在京青年加入;

5、利用好洛陽籍在京老鄉(xiāng)的飯館、茶館、公司、娛樂場所,在這些場所設(shè)點,作為固定的青年見面溝通和交流場所,在每個周六的下午3點-5點為固定的洛陽青年交友時間。(請參閱附件:洛陽駐京團工委定點聯(lián)絡(luò)牌匾.jpg)

建好六條紐帶:

1、鄉(xiāng)情紐帶:我們通過組織老鄉(xiāng)一塊吃家鄉(xiāng)菜、喝羊肉湯等方法感召人;

2、愛好紐帶:通過建立足球隊、羽毛球隊等活動,利用共同的愛好帶動更多的人加入;

3、發(fā)展紐帶:通過加入組織獲得更多人的幫助,即通過個人發(fā)展號召人;

4、友情紐帶:通過介紹對象、認識新朋友等友情的方式吸引人。

5、安全紐帶:通過加入組織,有家的歸屬感和安全感,讓他們切實感覺到離開家鄉(xiāng)來到外地,有組織在支持他們幫助他們;

6、激勵紐帶:通過在網(wǎng)站上宣傳洛陽籍優(yōu)秀青年的典型事跡,激勵人。成立互幫組,青年可以以自己身邊的老鄉(xiāng)為

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服務(wù)對象,相互激勵相互學(xué)習(xí)。

做好八種凝聚:外出務(wù)工團員青年行業(yè)分布廣、工作性質(zhì)、工作特點存在的差異,組織意識淡漠,需用不同的思路、內(nèi)容、形式去吸引青年,只有用解決生活困難、提供勞務(wù)信息、維護合法權(quán)益、豐富精神文化生活、補充各種工作知識、提升整體素質(zhì)等舉措,讓他們有用、有益、有榮譽感,才能增強團的號召力和影響力,使更多的外出務(wù)工青年積極凝聚到團旗下。

1、用可享受到的服務(wù)凝聚人:為務(wù)工青年提供有效的服務(wù),解決工作和生活中遇到的難題,如在網(wǎng)站上發(fā)布勞務(wù)、招聘、創(chuàng)業(yè)、鵲橋交友等相關(guān)信息。

2、用可以獲得的幫助來凝聚人:如維權(quán)幫助、日常生活糾紛幫助,網(wǎng)站的維權(quán)板塊由律師擔(dān)任,線上咨詢,線下提供無償法律服務(wù)和法律援助,代表和維護他們的合法權(quán)益。

3、用可獲得人脈資源來凝聚人:通過加入組織認識各行各業(yè)的朋友,能對工作和生活提供幫助,人脈資源也是獲取信息、獲取幫助的重要途徑。

4、用可獲得知識來凝聚人:通過信息統(tǒng)計系統(tǒng)把在京青年按照工作性質(zhì)分類,然后聘請相關(guān)專家來給他們講解行業(yè)知識,提高他們的工作技能。同時在網(wǎng)站的相關(guān)板塊刊登各種工作知識、創(chuàng)業(yè)知識供青年們學(xué)習(xí)。

5、用參與感來凝聚人,如發(fā)起青年參加各種志愿者活動,

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讓青年人廣泛參與,從參與中找到自身價值,獲得對組織的認同。

6、用榮譽感來凝聚人:為家鄉(xiāng)的發(fā)展、家鄉(xiāng)的文化做宣傳,通過自己的行動為在京河南人聲譽做貢獻。

7、用責(zé)任感來凝聚人:作為駐外務(wù)工的洛陽青年有責(zé)任有義務(wù)為家鄉(xiāng)的發(fā)展做貢獻、為家鄉(xiāng)人在京的聲譽做貢獻

8、用成就感來凝聚人:幫朋友解決了問題,幫老鄉(xiāng)解決了問題,自己的工作得到所在單位的認可,找出突出人和事進行表彰,增加凝聚力。

洛陽駐京團工委自201*年7月1日成立至今,我們通過網(wǎng)絡(luò)、QQ群、飛信群、MSN群、足球隊、聚餐聚會等方式聯(lián)絡(luò)在京青年1369人,建立9個QQ群、2個MSN群、2個飛信群,目前統(tǒng)計團員青年約197人左右,建立基層團支部8個。

今后,我們將在建設(shè)中繼續(xù)探索有效模式,在總結(jié)中完善工作方法。我們將在團市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在朝陽團區(qū)委的幫助和指導(dǎo)下,把洛陽駐京團工委建成一個能廣泛凝聚青年、有效服務(wù)青年、團員青年積極參與的駐外團組織體系,形成運轉(zhuǎn)有序、功能完善、作用持久、青年認可的工作機制,奮力把駐京團工委工作做的更好、更實、更加富有成效。

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擴展閱讀:201*0730洛陽駐京團工委職責(zé)

洛陽駐京團工委職責(zé)

(一)根據(jù)河南團省委、河南駐京團工委及洛陽團市委的任務(wù)和要求,制定工作計劃,服務(wù)洛陽籍在京青年,積極有效地開展工作。

(二)負責(zé)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督基層團委(總支)、團支部的工作,交流工作情況,推廣兄弟團工委先進經(jīng)驗,樹立先進典型。

(三)摸清洛陽籍在京青年的數(shù)量、所在區(qū)域、從事的工作狀況,調(diào)查研究洛陽籍在京青年思想動態(tài)、工作情況,及時提出解決問題的意見和措施,向上級團委匯報工作,為團組織研究制定青年工作的方針、政策提供依據(jù)。

(四)按照團建的標(biāo)準(zhǔn)加強基層組織建設(shè),鞏固發(fā)展團的組織,創(chuàng)新團的工作,帶好團的隊伍,充分發(fā)揮洛陽駐京團工委凝聚青年、服務(wù)青年、教育青年、引導(dǎo)青年的核心作用。

(五)積極推進洛陽駐京團工委團建創(chuàng)新工作,配合屬地朝陽團區(qū)委開展青年文明號、青年崗位能手、青年志愿者等共青團特色活動,為屬地經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。

(六)履行協(xié)商對話職責(zé),關(guān)心洛陽籍在京青年的利益,保護洛陽籍在京青年的合法權(quán)益,.

(七)開展有利于團建工作的各種活動,通過鄉(xiāng)情感召人,通過愛好帶動人,通過對駐京人員的個人發(fā)展號召人,通過友情吸引人,通過加入組織,進入家的概念籠絡(luò)人等方式方法凝聚洛陽籍在京務(wù)工、創(chuàng)業(yè)青年。

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(八)接受河南駐京團工委、屬地朝陽團區(qū)委交辦的其它事項。

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