落實黨風廉政建設責任制工作總結(jié)

縣委組織部201*年上半年落實黨風廉政建設責任制工作總結(jié)

201*年上半年，縣委組織部根據(jù)中央、省、市、縣關(guān)于加強黨風廉政建設的部署安排，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞縣委中心工作，解放思想，真抓實干，開拓進取，積極創(chuàng)新，認真抓好領(lǐng)導班子、干部隊伍和基層組織建設，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，從源頭上預防腐敗行為的發(fā)生，為全面完成201*年上半年各項工作任務提供了強有力的政治保證。

一、提高思想認識，切實增強貫徹黨風廉政建設責任制的責任感和自覺性

堅持把加強理論學習作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的首要任務來抓。部機關(guān)領(lǐng)導班子結(jié)合組織工作實際，不斷總結(jié)思考，對新形勢下黨風廉政建設所面臨的問題有了比較深刻的認識，進一步提高思想理論水平，增強了貫徹落實黨風廉政建設責任制的責任感和自覺性。同時抓好部機關(guān)干部的思想政治教育，定期組織組工干部學習黨的十七大和歷次全會精神以及中央、省、市、縣委有關(guān)黨風廉政建設有關(guān)制度等。部領(lǐng)導帶頭上黨課，使組工干部深刻認識反腐倡廉的重要性和緊迫性，統(tǒng)一思想，筑牢防線。

二、強化機制，扎實抓好廉政建設目標落實

一是高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作。堅持把黨風

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廉政建設和反腐敗工作納入整體工作格局，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部的目標管理，一起部署，一起落實，做到認識到位，措施到位。多次召開專題會議，研究和安排黨風廉政建設和反腐敗工作，部領(lǐng)導做到了“六個親自”：即親自主持會議研究反腐倡廉工作，親自安排部署反腐倡廉工作，親自聽取黨風廉政建設工作匯報，親自帶隊督查黨風廉政建設工作目標責任制落實情況，親自辦理縣委主要領(lǐng)導批閱的信件，親自主持召開組織部民主生活會并帶頭開展批評與自我批評。二是把黨風廉政建設和反腐敗工作貫穿到組織工作的全過程。在干部任用上，嚴格落實任前考核、任前公示，集體討論、任后試用等制度，嚴把干部選用質(zhì)量關(guān)，努力減少和防止用人失察失誤，做到對人公正、對已清正，對內(nèi)嚴格、對外平等，認真細致，公開透明、堅持標準、不搞暗箱操作，做到了思想不散、秩序不亂，嚴格杜絕選人用人上的不正之風。在干部教育培訓上，把反腐倡廉作為重要內(nèi)容，教育干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、樹立正確的政績觀和社會主義榮辱觀。在干部管理上，把清正廉潔作為考察干部的重要步驟之一，既考察干部的德能勤績，更注重考察干部落實廉潔從政各項規(guī)定的情況。三是完善了約束機制。結(jié)合組織部工作實際，進一步完善了《組工干部文明行為規(guī)范》、《工作制度》、《學習制度》、《廉政制度》、《部長辦公會議制度》、《財務管理制度》、《車輛管理制度》等13項制度和規(guī)則，形成了用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度

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管人的工作機制。實行目標管理，在工作中認真貫徹“一崗雙責”制，全面落實黨風廉政建設目標責任制，做到誰主管誰負責，把黨風廉政建設工作與其他各項工作緊密掛鉤，同部署、同落實、同考核，并實行“一票”否決制。

三、圍繞中心工作，在落實整改中構(gòu)建黨風廉政建設新格局

一是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入黨風廉政工作的總體部署。繼續(xù)深入開展先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員創(chuàng)建活動，圍繞黨風廉政建設，扎實開展多種形式的主題實踐活動，以黨員聯(lián)系和服務群眾為主線，把建立領(lǐng)導干部聯(lián)系點、公開承諾、黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員設崗定責、黨員志愿者服務等行之有效的活動搞好做實，積極推出一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等先進典型，充分發(fā)揮典型示范帶動作用，從而使黨風廉政建設工作逐漸變成全體黨員上下的自覺行動。二是依托各種活動載體，構(gòu)筑黨風廉政思想防線。組織部機關(guān)結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、“講黨性、重品行、做表率”、“三講三提升”和“三比三促”等主題教育活動，認真組織學習，層層動員部署，及時督查指導，組織專題討論，并通過設立征求意見箱、公布舉報電話、發(fā)放征求意見函、召開座談會、登門走訪，開展建言獻策活動等形式，廣泛征求社會各界對組織部門的意見和建議，查找問題，迅速整改，使組工干部

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樹立了積極進取、勇于創(chuàng)新、公道正派、清正廉潔的良好形象，凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強。三是把黨風廉政建設作為民主評價黨員干部的重要內(nèi)容。通過黨性剖析、集中生活會、民主評議等多種形式，廣泛征求干部群眾的意見。對存在的主要問題，以書面的形式反饋給干部本人以及所在的黨組織，有針對性地進行了分類整改。

四、加強組織部門自身黨風廉政建設

201*年上半年，組織部認真落實中央“一迎雙爭”活動的決策部署，進一步深化“講黨性、重品行、作表率”活動，在組織系統(tǒng)認真開展了“三講三提升”、組工干部下基層、“雙聯(lián)雙解”等活動，組工干部工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變。在部機關(guān)堅持周二、周五學習日制度，對機關(guān)干部進行系統(tǒng)的政策法規(guī)及理論知識的學習。學習國家法律法規(guī)，了解黨的有關(guān)大政方針及相關(guān)規(guī)定。開展警示教育，通過學習討論，使大家從中悟出“前車之覆，后車之鑒”之理，“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心”的道理，提高了組織部黨員干部對黨風廉政建設工作的認識。同時要求領(lǐng)導干部嚴格遵守市委《黨員干部廉潔從政八條規(guī)定》，認真履行廉政承諾，做到自重、自省、自警、自勵，廉潔從政，不以權(quán)謀私。堅持講黨性、重品行、作表率。狠剎奢靡之風，堅決制止奢侈浪費行為，督促并引導黨員干部更多地關(guān)注民生，牢記“兩個務必”，樹立勤儉節(jié)約的良好風氣，壓縮開支。深入貫徹

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落實《XXX》（xx辦[201*]13號）、《xxxx》（xx辦[201*]11號）文件精神，減少公務接待，嚴格控制三公經(jīng)費開支，半年來沒有不按規(guī)定用車或利用公款大吃大喝等不廉潔現(xiàn)象。

半年來，黨風廉政建設工作雖然取得了一定成績，但與市委、縣委的要求相比還有差距。主要表現(xiàn)是，對上級黨風廉政建設精神的學習還不夠，黨風廉政建設抓得還不夠細致的現(xiàn)象。在今后工作中，將認真總結(jié)經(jīng)驗，彌補不足，加強學習，切實把黨風廉政建設的各項規(guī)定和要求體現(xiàn)在工作中、落實到行動上，廉潔從政，扎實工作，為xxx經(jīng)濟和社會發(fā)展不斷做出新貢獻。

201*年7月5日

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擴展閱讀：縣委辦公室落實黨風廉政建設責任制工作情況匯報

縣委辦公室落實黨風廉政建設責任制工作情況匯報

今年以來，縣委辦公室堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹黨的十七大和十七大以來歷屆全會精神，按照中央和省、市、縣委關(guān)于反腐倡廉工作的總體部署，認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于實行黨風廉政建設責任制的要求，緊密結(jié)合辦公室工作實際，強化措施，以落實黨風廉政建設責任制為總抓手，進一步加大反腐敗工作力度，黨風廉政建設取得良好成效。

一、嚴格落實黨風廉政建設責任制

縣委常委、辦公室主任***同志就黨風廉政建設進行專門安排部署，要求切實把辦公室黨風廉政責任制抓實抓好，確保完成全年任務目標，并認真聽取班子成員分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設情況匯報。首先，切實發(fā)揮黨風廉政建設領(lǐng)導小組的作用，實行黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導、科室局隊各負其責、依靠群眾支持和參與的黨風廉政建設工作機制。按照《縣委辦公室201*年工作計劃》、《中共**縣委辦公室201*年黨風廉政建設責任制》和《縣委辦公室201*年度黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》三個文件精神，嚴格履行黨總支以及成員的責任，認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于黨風廉政建設的統(tǒng)一部署和要求，切實抓好機關(guān)黨風廉政建設責任落實，并及時研究解決機關(guān)黨風廉政建設的重要問題。嚴格落實黨總支書記自律制度，切實抓好黨總支“一班人”的廉潔自律，發(fā)

現(xiàn)問題及時糾正。實行科室主任負責制，認真貫徹黨總支關(guān)于黨風廉政建設的部署和要求，根據(jù)本科室實際，分解任務，明確責任，全面掌握本科室范圍內(nèi)黨風廉政建設情況，及時向分管領(lǐng)導匯報；抓好本科室經(jīng)常性的黨性黨風黨紀教育，使全體人員不斷提高廉潔自律意識。

二、加強學習，廉潔自律意識明顯提高

深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷加強科學發(fā)展觀的學習，堅定理想信念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，認真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題。完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，重點開展正確權(quán)力觀、政績觀和科學發(fā)展觀教育，切實做到為民、務實、清廉。制定具體學習計劃，圍繞“為民、務實、清廉”這一主題，建立健全全體機關(guān)黨員、干部集體學習制度，采取上黨課、專題教育、組織觀看電教片等形式，加強有關(guān)黨風廉政建設方面的理論、政策、法規(guī)的學習，積極開展黨性黨風黨紀教育和廉政教育，認真搞好科學發(fā)展觀學習實踐活動，并積極開展自學活動，增強全心全意為人民服務的宗旨觀念和廉潔從政、遵紀守法的意識。上半年，組織召開領(lǐng)導班子成員會議1次，召開班子民主生活會1次，領(lǐng)導班子成員理論學習會1次，開展黨性黨風黨紀教育和廉政教育學習活動5次。

三、嚴格考核，廉潔從政水平不斷提升

扎實推進黨風廉政建設的檢查、考核工作，嚴格落實黨總支黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況考核的領(lǐng)導、組織職責，對不履行

黨風廉政建設責任的人員嚴格責任追究。強化機關(guān)黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的考核工作，與干部考核、工作目標考核結(jié)合起來，必要時進行專項考核或抽查�？己斯ぷ鞑扇∶裰髟u議、民主測評等形式，廣泛聽取各方面的意見，做到公開、公平、公正。要求各科室如實報告集體與個人執(zhí)行黨風廉政建設責任制和廉潔從政情況，并作為年度工作總結(jié)和報告的重要內(nèi)容。嚴格按上級要求，結(jié)合辦公室自身實際，確定考核內(nèi)容，并嚴格按規(guī)定程序進行，確�？己私Y(jié)果的真實性、準確性�？己私Y(jié)果作為對干部業(yè)績評定、提拔任用的重要依據(jù)�？己私Y(jié)果向被考核科室及本人反饋，必要時在適當范圍內(nèi)通報。

201*年9月

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