不連溝煤礦車隊(duì)201*年度工作總結(jié)暨201*年度工作計(jì)劃1

201*年度工作總結(jié)及201*年工作計(jì)劃

201*年是不連溝煤礦實(shí)現(xiàn)正式投產(chǎn)運(yùn)行的一年，也是不連溝煤礦順利完成各項(xiàng)考核卓有成績的一年。在公司及煤礦領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，車隊(duì)本著“安全運(yùn)行，高效服務(wù)”的目標(biāo)，廣泛地開展各項(xiàng)活動，通過不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，積極落實(shí)公司、煤礦下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，切實(shí)組織車隊(duì)員工安全教育培訓(xùn)工作，客服了人員緊缺、車輛短缺、檢修任務(wù)繁重等各種困難，順利完成礦井輔助運(yùn)輸任務(wù)，并實(shí)現(xiàn)了煤礦輔助運(yùn)輸無輕傷以上安全事故的好成績，現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：

一、實(shí)現(xiàn)了201*年煤礦輔助運(yùn)輸安全、高效運(yùn)行。通過不斷實(shí)踐，根據(jù)本礦井生產(chǎn)運(yùn)行及管理人員下井情況，逐步完善、不斷修訂輔助運(yùn)行實(shí)施方案，最終確定通過了《不連溝煤礦輔助運(yùn)輸管理辦法》、《不連溝煤礦井上下人員接送方案》，以上辦法的實(shí)施使得輔助運(yùn)輸工作更加安全、順暢，避免了因高峰期人員上下井困難的問題。二、完善了煤礦車隊(duì)各項(xiàng)管理制度。

201*年是煤礦車隊(duì)逐步走向成熟的一年，在煤礦領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，通過不斷考察學(xué)習(xí)，吸取國內(nèi)各大煤炭行業(yè)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，結(jié)合本礦井實(shí)際情況，不斷摸索，逐步完善車煤礦車隊(duì)《不連溝煤礦輔助運(yùn)輸管理辦法》、《不連溝煤礦車

隊(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理表》、《不連溝煤礦車隊(duì)危險(xiǎn)源辨識》、《不連溝煤礦車隊(duì)車輛操作規(guī)程》、《不連溝煤礦車隊(duì)人員崗位責(zé)任制》等各種規(guī)章制度，最終確定了一整套適合不連溝煤礦輔助運(yùn)輸管理工作的方案。

三、完善了車隊(duì)班前班后會流程，健全了區(qū)隊(duì)干部值班制度，優(yōu)化了班前班后會議議程；堅(jiān)持學(xué)習(xí)每日一題，每周一案，組織全員每月一考；及時(shí)傳達(dá)調(diào)度會議精神，積極落實(shí)整改隊(duì)內(nèi)存在的問題，逐步提高車隊(duì)每位員工的工作意識及服務(wù)理念，增強(qiáng)員工的安全意識，更好的為礦井服務(wù)奠定基礎(chǔ)。

四、完善了煤礦車隊(duì)后續(xù)配套設(shè)施。

根據(jù)煤礦生產(chǎn)任務(wù)情況，車隊(duì)及時(shí)申報(bào)車輛采購，人員招聘計(jì)劃，車隊(duì)現(xiàn)有車輛64臺，防爆車輛52臺，現(xiàn)有人員129人，正式編制18人，勞務(wù)派遣111人。并申請構(gòu)建煤礦剎車試驗(yàn)臺，解決了車輛檢測數(shù)量大，任務(wù)中的問題。并申請公司建造了車隊(duì)廠房及辦公區(qū)，使得區(qū)隊(duì)管理、運(yùn)行更加集中化，明朗化。

五、輔助完成礦井重大搬運(yùn)工作，并實(shí)現(xiàn)了零傷害運(yùn)行。2月20日，完成連采第二套設(shè)備入井搬運(yùn)工作；4月25日到5月30日，配合完成綜采第二套入井搬運(yùn)工作；

6月份，車隊(duì)積極響應(yīng)公司、煤礦號召，實(shí)現(xiàn)了煤礦

安全月安全正常運(yùn)行，并在煤礦各單位安全評比活動中獲得區(qū)隊(duì)第三名。

8月份，完成不連溝煤礦大巷延伸皮帶及皮帶機(jī)頭機(jī)尾、配件的搬運(yùn)工作。隨著連采不斷掘進(jìn)，按照礦上要求及時(shí)完成了各項(xiàng)搬運(yùn)工作，并保質(zhì)保量完成了綜采的后續(xù)搬運(yùn)工作，將搬運(yùn)造成的生產(chǎn)影響降低到最低，實(shí)現(xiàn)了車隊(duì)“安全運(yùn)行、高效服務(wù)”的宗旨。

六、構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)隊(duì)、共同完成礦井本安運(yùn)行工作。為了更好的完成區(qū)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，車隊(duì)積極響應(yīng)司、煤礦領(lǐng)導(dǎo)號召，充分展開質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，首先從宣傳教育入手，班前班后會傳達(dá)，使得標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)隊(duì)建設(shè)理念深入人心，要求每位員工上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活，使標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作變被動為主動；其次，借鑒國內(nèi)各大煤炭行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)理念，按照國家煤炭管理部門要求，結(jié)合本礦實(shí)際情況，不斷優(yōu)化管理制度，完善管理標(biāo)準(zhǔn)，大力宣傳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)對安全生產(chǎn)的重要性，車隊(duì)依照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，制作了標(biāo)準(zhǔn)化牌板，安全標(biāo)語及運(yùn)行警示牌板等，使得標(biāo)準(zhǔn)化工作落地有聲。201*年度工作計(jì)劃

為了打造煤礦標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)隊(duì)，更好、更安全的為礦井生產(chǎn)服務(wù)，車隊(duì)將重新安排、部署，計(jì)劃在201*年作出更加突出的成績，具體安排如下：

一、根據(jù)煤礦生產(chǎn)變化，繼續(xù)完善煤礦車隊(duì)各項(xiàng)管理制度，優(yōu)化生產(chǎn)運(yùn)行結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)員工專業(yè)知識及技能培訓(xùn)，提高員工服務(wù)理念，開拓創(chuàng)新，群策群力，打造一支能打硬仗的區(qū)隊(duì)。

二、加大新購進(jìn)車輛的檢查驗(yàn)收工作，保證新購進(jìn)車輛的安全性能；繼續(xù)加強(qiáng)運(yùn)行車輛的檢測、檢查與維修保養(yǎng)工作，杜絕帶病車輛入井，將車輛隱患消除在萌芽狀態(tài)下，保證礦井輔助運(yùn)行安全、暢通。

三、強(qiáng)化車輛包機(jī)管理機(jī)制，分工明確、責(zé)任到人，獎(jiǎng)罰分明、全面提高煤礦車輛使用壽命。

四、建立健全煤礦輔助運(yùn)輸車輛應(yīng)急處理計(jì)劃，最大限度的降低因車輛故障導(dǎo)致的人員傷害及財(cái)產(chǎn)損失，做到防患于未然。

五、加大煤礦車隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷學(xué)習(xí)國內(nèi)各大煤炭行業(yè)優(yōu)質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本礦井生產(chǎn)情況，去劣取優(yōu)，不斷完善，使得標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)工作更上新臺階。

六、提倡人性化管理，經(jīng)常深入基層員工，了解員工工作、生活中存在的困難，極力給予物質(zhì)精神上的幫助，使得每位員工能傾心盡力的投入到工作中，實(shí)現(xiàn)煤礦安全、任務(wù)雙豐收。

201*年，是不連溝煤礦騰飛的一年，車隊(duì)的工作任重而道遠(yuǎn)，在公司、煤礦領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，車隊(duì)全體員工本著安全第一、高效服務(wù)的宗旨，有決心更有信心將工作做好、做細(xì)，讓煤礦放心、讓公司滿意！

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不連溝煤礦車隊(duì)

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赤山鎮(zhèn)201*年度工作總結(jié)和201*年度

工作計(jì)劃

201*年鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，堅(jiān)持解放思想，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照縣四次黨代會提出的“一三三三六”的總體思路，緊緊圍繞我鎮(zhèn)“打造全市一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的戰(zhàn)略目標(biāo)，銳意進(jìn)取，奮力拼搏，全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得了較好成績�，F(xiàn)就我鎮(zhèn)201*年工作進(jìn)行總結(jié)并對201*年工作計(jì)劃如下：

一、201*年工作總結(jié)

（一）財(cái)政收入穩(wěn)步增長。積極推行“總部經(jīng)濟(jì)”的新理念，加強(qiáng)對外聯(lián)系協(xié)調(diào)，拓寬了增收渠道，建立和完善了企業(yè)“產(chǎn)品臺帳制、發(fā)貨申報(bào)制”等稅收監(jiān)管制度，實(shí)施“查帳征收和定額征收相結(jié)合，企業(yè)申報(bào)和稽查打擊相結(jié)合”的稅收征管方式，做到應(yīng)征必征，防止稅收跑、冒、滴、漏。進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理，完善機(jī)關(guān)來客接待制度、派車、派餐制度，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，壓縮非生產(chǎn)性開支。嚴(yán)格控制非必要性的公款外出考察，壓縮行政成本，確保將有限的資金用在刀刃上。201*年，我鎮(zhèn)完成了財(cái)政總收入7357萬元，同比增長22.4%；其中國稅完成2824.5萬元，同比增長37.4%；地稅完成3560.1萬元，同比增長20.6%；財(cái)政系統(tǒng)收入完成972.4萬元，同比增長10.8%。

（二）產(chǎn)業(yè)調(diào)整步伐加快。一是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造提升穩(wěn)步推進(jìn)。督促3萬噸及以下煤礦企業(yè)加快產(chǎn)能提升，所有煤礦取得了省工信委項(xiàng)目核準(zhǔn)批復(fù)；采取“抓兩頭帶中間”的方式，引導(dǎo)大型花炮企業(yè)與中小花炮企業(yè)進(jìn)行幫扶結(jié)對，促進(jìn)花炮企業(yè)走集約化、規(guī)模化、品牌化發(fā)展的道路。二是新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速。赤山高新工業(yè)園區(qū)的建設(shè)，為新能源、新材料、生物、電子等新型產(chǎn)業(yè)進(jìn)駐園區(qū)提供平臺，為我鎮(zhèn)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式奠定了基礎(chǔ)，創(chuàng)造了條件。截止12月份，全鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資7.5億元，增幅28.2%；新開工項(xiàng)目完成投資5.89億元，增幅92.8%，竣工投產(chǎn)項(xiàng)目完成投資3.53億元，增長80.9%；實(shí)際利用境外、省外資金6.88億元，增長36.2%。完成生產(chǎn)總值7.35億元，增長45.15%。

（三）“三農(nóng)”工作形勢喜人。201*年共完成農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.72億元，同比增長8%，農(nóng)民人均純收入達(dá)7140元，比201*年增長9.79%。強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)效果明顯。大力推廣良種技術(shù)和農(nóng)業(yè)科技知識，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)設(shè)施的管理和保護(hù)，保證農(nóng)業(yè)生產(chǎn)旱能灌、澇能排，杜絕了農(nóng)田大面積拋荒，實(shí)現(xiàn)糧食種植面積達(dá)17785畝。特色種植發(fā)展壯大。成功引進(jìn)的金泰農(nóng)業(yè)生態(tài)園，已分季節(jié)推出品質(zhì)優(yōu)良的草莓、葡萄、西瓜、甜瓜等新鮮水果。500畝水稻機(jī)械化種植示范基地、300畝農(nóng)業(yè)生態(tài)觀光園、葡萄酒莊等項(xiàng)目建設(shè)如火如荼。以種植枳殼、子、瓜簍、桔梗為主的隆昌藥材基地，種植品種和種植面積較去年都有新的突破。目前，各種中藥材長勢喜人，發(fā)展前景看好。綠色生態(tài)意識增強(qiáng)。在201*年-201*年度，全鎮(zhèn)完成造林綠化面積3760畝，其中山上造林綠化面積2600畝，山下平原綠化面積1160畝。代表縣委、縣政府迎接了省“一大四小”綠化工程檢查驗(yàn)收，獲得了好評。新農(nóng)村建設(shè)亮點(diǎn)紛呈。共投入200多萬元抓好12個(gè)新農(nóng)村示范點(diǎn)建設(shè)，自然村主干道硬化公路18公里，入戶道路硬化8公里，綠化面積30萬平方公里，改水805戶，改廁780戶，改房760戶。投入資金360萬元抓好了觀泉、楓橋、麻田等13個(gè)農(nóng)村飲用水工程建設(shè)，受益群眾達(dá)11860人。群眾生產(chǎn)生活條件得到明顯改善。

（四）重點(diǎn)項(xiàng)目扎實(shí)推進(jìn)。赤山工業(yè)園被列為市縣重點(diǎn)項(xiàng)目，目前已完成房屋拆遷16棟，征地約3000畝，遷墳1800穴。千畝地塊開發(fā)分三期完成了掛牌招標(biāo)（一期258畝，二期314畝，三期120畝），出讓金額達(dá)3.3億元，完成了掛牌土地內(nèi)拆遷戶征地、拆遷、安等情況的調(diào)查摸底，征地等工作正在進(jìn)行。投資1700萬元的迎賓大道整體水穩(wěn)層和瀝青路面已經(jīng)鋪設(shè)，路燈已全部安裝完畢，綠化帶已栽種了樹苗，人行道吸水磚正在掃尾當(dāng)中。廉租房建設(shè)項(xiàng)目已完成征地工作的98%，填方工程正在開展，已完成總工程量的98%。投資1100萬元的政府辦公樓已竣工并投入使用，周邊環(huán)境整理等掃尾工程正按有關(guān)程序辦理。楓橋廢棄礦山環(huán)境綜合治理正在對第四個(gè)廢棄礦山治理點(diǎn)進(jìn)行施工。藍(lán)天環(huán)保節(jié)能減排項(xiàng)目已全部完成，順利迎接了檢查驗(yàn)收。在赤山境內(nèi)穿越11個(gè)村、長達(dá)17公里的西氣東輸二線工程全部完工。201*年的重點(diǎn)項(xiàng)目是近幾年來我鎮(zhèn)項(xiàng)目數(shù)量最多、投入最大、成效最明顯的一年，為今后全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

（五）招商引資成效顯著。為了突破赤山經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸，201*年通過拓寬招商引資渠道，以高新工業(yè)園為主要招商平臺，共招商引資項(xiàng)目19個(gè)，共引進(jìn)資金達(dá)4.5億元，其中3個(gè)已簽約未建項(xiàng)目，6個(gè)簽約在建項(xiàng)目，2個(gè)投產(chǎn)項(xiàng)目，8個(gè)在談項(xiàng)目。重點(diǎn)引進(jìn)的項(xiàng)目有：江西富益特電子科技有限公司、江西富興科技電子有限公司、江西省天然氣投資有限公司、萍鄉(xiāng)市燃?xì)庥邢薰�司、江西中石油昆侖天然氣利用有限公司、達(dá)豐電子、萍泰實(shí)業(yè)、麻田八沖農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、儺文山泉飲品有限公司等一批規(guī)模大、效益好、有發(fā)展?jié)摿Φ男陆��?xiàng)目。全年完成招商引資7.53億元，同比增長49.1%。華晟進(jìn)出口外貿(mào)公司年創(chuàng)外匯240余萬美元。（六）城鄉(xiāng)面貌煥然一新。一是城鎮(zhèn)框架逐漸拉大。努力提升城鎮(zhèn)品位和管理水平，不斷增強(qiáng)城鎮(zhèn)的吸引力。完成了楓橋、樓下、麻田、新店、觀泉等12個(gè)村級集鎮(zhèn)規(guī)劃，村級小集鎮(zhèn)建設(shè)有序推進(jìn)。搶抓萍城北擴(kuò)的有利機(jī)遇，投資660萬元完成了集鎮(zhèn)內(nèi)供水管網(wǎng)工程、垃圾中轉(zhuǎn)站和農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)。投資1700萬元的長1500米、寬40米的迎賓大道，通過一年的建設(shè)，主體工程已接近尾聲。投資200多萬元完成了赤山中心衛(wèi)生院綜合辦公樓建設(shè)，已啟動綜合門診部大樓工程建設(shè)。二是基礎(chǔ)設(shè)施投入加大。新修村組公路里程達(dá)28公里，投入資金52萬元對院背村、泉陂村的危橋進(jìn)行改造。水利設(shè)施日趨完善，氈塘水庫維修工程溢洪道改造完工并開始進(jìn)行防汛公路建設(shè)，小農(nóng)水工程已全部完工，種糧大戶項(xiàng)目已完工并驗(yàn)收。

（七）社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。一是人口與計(jì)劃生育工作穩(wěn)步推進(jìn)。人口出生率逐步下降，鎮(zhèn)村兩級計(jì)劃生育基礎(chǔ)設(shè)施不斷改善，投入不斷加大，計(jì)劃生育服務(wù)水平不斷提高，人民群眾生育觀明顯改變。今年共發(fā)放計(jì)生獎(jiǎng)勵(lì)扶助163560元。二是教育文化衛(wèi)生事業(yè)初見成效。赤山中心衛(wèi)生院綜合辦公樓已完成，綜合門診部大樓建設(shè)工程已啟動。楓橋小學(xué)整體搬遷工程已完成地質(zhì)勘探和土方平整，正在做好招、投標(biāo)前期工作。市級文物“拱辰塔”修繕在即，已多次向上級呈送資金請示和維修報(bào)告。三是民生工程實(shí)效突出。在強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)方面，共發(fā)放財(cái)政補(bǔ)貼農(nóng)民資金11897535.73元，所有財(cái)政補(bǔ)貼資金均及時(shí)足額發(fā)放到農(nóng)戶手中。在社會救濟(jì)方面，共發(fā)放農(nóng)村低保資金1945350元，城鎮(zhèn)低保資金705010元。同時(shí)，按照危房改造政策，全鎮(zhèn)共幫助95戶低保戶、五保戶、優(yōu)撫對象及困難群眾家庭重建、新建、維修房屋，幫助他們實(shí)現(xiàn)了安居樂業(yè)愿望。在新農(nóng)合和新農(nóng)保方面，全鎮(zhèn)共對23423名參合農(nóng)民進(jìn)行了補(bǔ)償，受益面為53%，補(bǔ)償金額為6942193元，其中門診補(bǔ)償18296人，補(bǔ)償金額450838元;住院補(bǔ)償5127人，住院補(bǔ)償金額為6491355元；全鎮(zhèn)城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)3122人，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)161人，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)2961人，城鎮(zhèn)中小學(xué)校學(xué)生參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)保95%，參合農(nóng)民一次報(bào)帳率98.69%，殘疾人康復(fù)175人，城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)1366人，陽光工程培訓(xùn)260人，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)200人。

（八）安穩(wěn)工作持續(xù)良好。一是全力抓好社會穩(wěn)定工作。狠抓綜治（創(chuàng)安）隊(duì)伍建設(shè)，建立了治安巡防隊(duì)，由派出所帶班，進(jìn)行24小時(shí)巡防，加大對“兩搶一盜”的打擊力度，努力遏制違法犯罪的發(fā)生；扎實(shí)開展矛盾糾紛排查化解活動和黨委書記、鎮(zhèn)長大接訪活動，及時(shí)解決人民群眾反映的各類突出問題；充分發(fā)揮便民服務(wù)中心、群眾工作站的作用，抓好群眾來信和來訪工作，做好矛盾糾紛排查調(diào)處和穩(wěn)控工作，落實(shí)信訪穩(wěn)定監(jiān)控責(zé)任，破解信訪難題。一年來我鎮(zhèn)共受理來信來訪案件98件，其中直接受理93件，化解90余件，化解率達(dá)95%，共調(diào)處的矛盾糾紛在100起以上，糾紛調(diào)處率和調(diào)處成功率分別達(dá)98%和96%以上。有效杜絕了重大群體性事件的發(fā)生。二是全力抓好安全生產(chǎn)工作。全面落實(shí)“4134”企業(yè)本質(zhì)安全工程和“2134”安全監(jiān)管工程，強(qiáng)力推行花炮新工藝，17家企業(yè)中已有5家實(shí)施了新工藝改造，扎實(shí)開展花炮企業(yè)專項(xiàng)整治活動，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)大檢查，嚴(yán)厲打擊花炮和煤炭非法生產(chǎn)行為，積極開展重點(diǎn)行為和領(lǐng)域內(nèi)的安全隱患專項(xiàng)治理，安全生產(chǎn)管理水平進(jìn)一步得到提升。201*年成功實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零事故、零死亡”的目標(biāo)。

（九）黨建工作全面加強(qiáng)

按照“抓黨建、聚人心、破難題、促發(fā)展”的黨建工作思路，結(jié)合“三講三促”主題教育活動，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，黨建工作成效顯著。

開展“三講三促”活動。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定了《201*年赤山鎮(zhèn)“三講三促”主題教育活動“流動紅旗”評比辦法》，評比結(jié)果與經(jīng)濟(jì)待遇和干部使用掛鉤，設(shè)“紅旗村”和“紅旗部門”，激勵(lì)全鎮(zhèn)黨員干部，從思想、作風(fēng)、業(yè)績上爭當(dāng)紅旗單位和個(gè)人。下發(fā)了《赤山鎮(zhèn)開展“強(qiáng)素質(zhì)、比作風(fēng)、創(chuàng)佳績”大討論活動實(shí)施意見》，扎實(shí)開展了機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作，對機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)、上下班、會議以及各項(xiàng)工作的落實(shí)等一系列工作制度進(jìn)行了完善，并加強(qiáng)檢查和抽查，對存在問題的事或人進(jìn)行了通報(bào)批評。“三講三促”活動有效地?cái)噭恿巳��?zhèn)干群思想，進(jìn)一步凝聚了人心，促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)了干群戰(zhàn)斗力，為赤山發(fā)展聚智集力，在全鎮(zhèn)形成了上下團(tuán)結(jié)、干群融洽的和諧新氣象，心齊氣順、四季平安的穩(wěn)定新環(huán)境，爭先進(jìn)位、綠色崛起的發(fā)展新局面。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)。嚴(yán)格按計(jì)劃、按程序發(fā)展黨員，按照“一推優(yōu)、二測評、三公告”的工作步驟，結(jié)合“三培兩帶兩服務(wù)”活動，著力改善黨員年齡結(jié)構(gòu)，提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，努力把黨員培養(yǎng)成致富的領(lǐng)頭羊。201*年共吸收預(yù)備黨員23名，批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正22名,列入入黨積極分子63名。設(shè)立了鎮(zhèn)群眾工作站和村群眾工作室，充分發(fā)揮群眾貼心人在維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)地方發(fā)展方面的積極作用，抓好隊(duì)伍的規(guī)范化建設(shè)。繼續(xù)抓好豐泉、麻田等村級活動場所建設(shè)，加大資金投入力度打造赤山、麻田、幕沖等村級黨建風(fēng)景點(diǎn)。開展無職黨員設(shè)崗定職活動，設(shè)立崗位110多個(gè)。建立黨支部聯(lián)系責(zé)任人制度，加強(qiáng)與流動黨員的聯(lián)系，掌握流動黨員外出工作、生活、學(xué)習(xí)、思想等各方面情況，做到了底細(xì)清楚，聯(lián)系有效，管理到位，責(zé)任到人。制定了赤山鎮(zhèn)黨員“百分制”考核實(shí)施意見，對“百分制”考核工作進(jìn)行了安排部署，將“百分制”考核手冊發(fā)放到每一位黨員手中，按要求進(jìn)行了年中初評，有效地激發(fā)了黨員工作的積極性。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照“加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高執(zhí)政能

力”的要求，開展了“工作效能評優(yōu)排名和干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓”活動，完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步嚴(yán)肅廉政紀(jì)律和工作紀(jì)律，工作效能得到有效提升。抓好了“保廉工程”建設(shè)，開展“創(chuàng)群眾滿意站所”活動，完善了鎮(zhèn)、村兩級便民服務(wù)中心，提高行政辦事效率，發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化；推行鎮(zhèn)級“一支筆”審批、村級財(cái)務(wù)“雙審雙簽”和“黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)”三公開制度，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好了鎮(zhèn)、村兩級述廉評廉工作。大力推進(jìn)廉政文化進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)戶，嚴(yán)肅查處違紀(jì)、違規(guī)行為，查處違紀(jì)案件7人次，處分7人次。建立廉政反面教育和警示教育相結(jié)合的工作制度，形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機(jī)制。嚴(yán)格按照換屆選舉的有關(guān)工作要求，抓好中組部、中紀(jì)委及省委關(guān)于“五個(gè)嚴(yán)禁”和“十七個(gè)不準(zhǔn)”的貫徹落實(shí)，確保換屆選舉工作風(fēng)清氣正。

同時(shí)，我鎮(zhèn)防疫、科技科協(xié)、民兵武裝、環(huán)境保護(hù)、人大、政協(xié)、團(tuán)委、婦聯(lián)、工會、統(tǒng)戰(zhàn)等各方面都取得了新的進(jìn)步，全鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)整體推進(jìn)。

二、二○一二年工作計(jì)劃

201*年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的重要一年，是全面落實(shí)“一三三三六”戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。我們將以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞縣委“一三三三六”的總體思路，緊扣打造萍鄉(xiāng)一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)的目標(biāo)，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，抓住安全與穩(wěn)定兩個(gè)重點(diǎn)，加快推進(jìn)新型城鎮(zhèn)、新型工業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)“三化互動”，做好提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、加快城鎮(zhèn)建設(shè)、推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)四篇文章，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)實(shí)力顯著增強(qiáng)、生態(tài)環(huán)境明顯改善、農(nóng)村面貌大為改觀、城鄉(xiāng)發(fā)展同步協(xié)調(diào)、社會秩序和諧穩(wěn)定五大目標(biāo)，確保全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展。

奮斗目標(biāo)：實(shí)現(xiàn)境內(nèi)生產(chǎn)總值增長15%；規(guī)模以上工業(yè)增加值增長35%；財(cái)政總收入增長25％；城鎮(zhèn)居民可支配收入增長10％；農(nóng)民人均純收入增長10％；全社會固定資產(chǎn)增長40％；新增規(guī)模以上企業(yè)３家；民生工程以及其他各項(xiàng)工作指標(biāo)均達(dá)到縣委、縣政府的要求。

為實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo)，我鎮(zhèn)重點(diǎn)做好以下七個(gè)方面的工作。一、狠抓結(jié)構(gòu)調(diào)整，在綜合實(shí)力上求突破

加快花炮傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)技改進(jìn)度，以科技創(chuàng)新為突破口，鼓勵(lì)日勝抓好煙花一體化生產(chǎn)設(shè)備的研制和生產(chǎn)，加大編炮企業(yè)的技改力度，要實(shí)現(xiàn)所有花炮企業(yè)采用新工藝生產(chǎn)。繼續(xù)抓好煤炭企業(yè)“3改6”改造產(chǎn)能提升，做好赤山地區(qū)優(yōu)質(zhì)煤層開發(fā)前期有關(guān)工作。充分發(fā)揮赤山區(qū)位、資源、生態(tài)優(yōu)勢，以赤山工業(yè)園區(qū)為發(fā)展平臺，加快與市、縣資源城市轉(zhuǎn)型的對接，積極爭取一批打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的重大項(xiàng)目。加快與沿海發(fā)達(dá)地區(qū)產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的對接，引進(jìn)一批具有發(fā)展?jié)摿Φ男录夹g(shù)、新材料項(xiàng)目，建設(shè)一批帶動作用強(qiáng)，財(cái)稅貢獻(xiàn)大的重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。繼續(xù)扶持金泰、隆昌、長順等規(guī)模農(nóng)業(yè)做大做強(qiáng)，大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，突出打造隆昌、金泰、月老湖等特色農(nóng)產(chǎn)品品牌，突出農(nóng)產(chǎn)品的品牌培育意識，結(jié)合我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)，全力引進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)，大力推廣“公司+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)模式，帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地的進(jìn)一步擴(kuò)大和升級。

二、狠抓項(xiàng)目引進(jìn)，在發(fā)展?jié)摿ι锨笸黄?/p>

繼續(xù)把招商引資項(xiàng)目建設(shè)作為第一要?jiǎng)?wù)、一號工程、頭等大事，全鎮(zhèn)上下將堅(jiān)定不移地以項(xiàng)目建設(shè)為主抓手，把赤山工業(yè)園作為產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，突出征地拆遷工作，今年要新增開發(fā)利用土地201*畝。要加強(qiáng)與長株潭經(jīng)濟(jì)圈的對接，加大承接珠三角產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的力度，緊緊圍繞新材料、新能源、機(jī)械電子、醫(yī)藥化工等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，拉長產(chǎn)業(yè)鏈條，大力發(fā)展新型產(chǎn)業(yè)，力爭新引進(jìn)投資超億元的項(xiàng)目1-2個(gè)，投資5000萬元以上的項(xiàng)目3-4個(gè)。充分發(fā)揮金泰農(nóng)業(yè)、隆昌藥業(yè)等特色農(nóng)業(yè)示范效用，吸引更多特色農(nóng)業(yè)、規(guī)模農(nóng)業(yè)項(xiàng)目落戶赤山。充分發(fā)揮赤山毗鄰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的優(yōu)勢，繼續(xù)做好豐泉“千畝地塊”的綜合開發(fā)，打造高檔生態(tài)居住區(qū)，提高土地使用率，合理發(fā)揮土地效益。

三、狠抓財(cái)政收入，在開源節(jié)流上求突破

認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委四屆三次全體（擴(kuò)大）會議暨全縣經(jīng)濟(jì)工作會議精神，乘鄉(xiāng)財(cái)縣管政策之東風(fēng)，充分認(rèn)清當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢，進(jìn)一步加大稅源培植和項(xiàng)目引進(jìn)落地、建設(shè)、投產(chǎn)的力度，確保富益特、江西省天然氣、江西中石油昆侖天然氣等一批重點(diǎn)項(xiàng)目在今年竣工投產(chǎn)，創(chuàng)造新的稅源。發(fā)揮赤山在外知名人士的優(yōu)勢，用足用活國家、省、市各項(xiàng)優(yōu)惠政策，積極向上爭取有關(guān)項(xiàng)目和資金。同時(shí)，要堅(jiān)持開源與節(jié)流并重，在加強(qiáng)征管，依法治稅的同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)政資金的績效意識，優(yōu)化公共財(cái)政的支出結(jié)構(gòu)，從嚴(yán)從緊控制一般性的財(cái)政支出。

四、狠抓城鎮(zhèn)建設(shè)，在提升品位上求突破

緊緊圍繞“打造萍鄉(xiāng)一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的發(fā)展戰(zhàn)略，按照縣委“三區(qū)推進(jìn)”的發(fā)展規(guī)劃，充分發(fā)揮赤山臨近萍鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的優(yōu)勢，搶抓加快城鎮(zhèn)發(fā)展的機(jī)遇，以上栗經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)為依托，以赤山工業(yè)園為載體，以迎賓大道為輻射，進(jìn)一步加快廉租房建設(shè)步伐，將赤山著力打造成“產(chǎn)城融合、商住結(jié)合、生態(tài)宜居”新型小城鎮(zhèn)；加大城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，抓好長沙口街道公路建設(shè)，進(jìn)一步實(shí)施城鎮(zhèn)綠化、亮化、美化、凈化、規(guī)范化，完善集鎮(zhèn)供排水系統(tǒng)配套設(shè)施，進(jìn)一步增強(qiáng)集鎮(zhèn)對周邊輻射和集聚能力，提高吸納農(nóng)民變居民的承載能力。開展創(chuàng)建省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動，抓好城鎮(zhèn)管理有關(guān)政策法規(guī)的宣傳，加大城鄉(xiāng)綜合整治力度，認(rèn)真抓好“三亂”專項(xiàng)整治工作。

五、狠抓民生投入，在基礎(chǔ)設(shè)施上求突破

重點(diǎn)做好牛角沖水庫、獅嶺水庫的除險(xiǎn)加固工程，抓好觀高、樓城、楓前三條主渠道修復(fù)工程，力爭修復(fù)灌溉面積3000畝，新增灌溉面積1500畝；繼續(xù)抓好萬人千噸集中供水工程。以開展“交通建設(shè)年”活動為契機(jī)，完成赤東公路、萍韶公路（彭高至赤山段）等縣鄉(xiāng)公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，201*年要新增村組公路40公里，進(jìn)一步改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件；繼續(xù)開展關(guān)愛弱勢群體活動，加大救助力度，抓好危房改造，保障農(nóng)村弱勢群體和低收入家庭的基本生活；不斷抓好農(nóng)村合作醫(yī)療和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作，做到應(yīng)保盡保，擴(kuò)大農(nóng)村醫(yī)療、養(yǎng)老保障范圍；積極發(fā)展科教文衛(wèi)體等社會事業(yè)，幫助學(xué)校和醫(yī)院解決一些實(shí)際問題和困難，切實(shí)抓好學(xué)校周邊環(huán)境整治和安全工作，不斷改善全鎮(zhèn)的醫(yī)療條件，提高科技創(chuàng)新發(fā)展水平。

六、狠抓社會管理，在平安建設(shè)上求突破一是搞好人口與計(jì)劃生育工作。認(rèn)真做好計(jì)生各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，提高計(jì)生服務(wù)水平，認(rèn)真落實(shí)各類節(jié)育手術(shù)措施，確保計(jì)生工作做到保類保位，進(jìn)位爭先。我鎮(zhèn)在新年上班的第一天，就召開了鎮(zhèn)村兩級干部大會，就春季計(jì)劃生育服務(wù)活動進(jìn)行了安排和部署，目前該項(xiàng)活動正在有條不紊地進(jìn)行。二是切實(shí)抓好維穩(wěn)工作。進(jìn)一步強(qiáng)化舉措，及時(shí)處各類信訪問題和矛盾糾紛，積極排查各種不穩(wěn)定因素，確保信訪渠道暢通、矛盾糾紛摸排及時(shí)、調(diào)處到位。三是著力做好安全生產(chǎn)工作。全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加大安全生產(chǎn)檢查力度，重點(diǎn)加強(qiáng)對重點(diǎn)行業(yè)、領(lǐng)域的安全隱患排查和專項(xiàng)整治，嚴(yán)防安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

七、狠抓黨建工作，在科學(xué)發(fā)展上求突破

一是加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍的學(xué)習(xí)，提高黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。扎實(shí)開展鎮(zhèn)黨委中心學(xué)習(xí)組等各種形式的學(xué)習(xí)活動，制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，安排豐富的學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)一”學(xué)習(xí)制度，確保學(xué)習(xí)不走過場，提高黨員干部隊(duì)伍的政策水平和業(yè)務(wù)水平。

二是加強(qiáng)基層組織建設(shè)，增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展能力。針對村“兩委”班子換屆后存在的工作業(yè)務(wù)不熟、發(fā)展經(jīng)濟(jì)辦法不多等種種問題，強(qiáng)化村干部的崗位培訓(xùn)，注重引導(dǎo)和管理，認(rèn)真抓好村“兩委”班子、村民小組長和村民代表等隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格實(shí)行黨員“百分制”考核機(jī)制，增強(qiáng)各級組織干事創(chuàng)業(yè)和服務(wù)群眾的能力。

三是加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)工作效率。扎實(shí)推進(jìn)“三講三促”教育活動不斷深入，建立和完善《赤山鎮(zhèn)201*年度科級干部工作考核辦法》、《赤山鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部工作績效考核方案》、《赤山鎮(zhèn)村級工作目標(biāo)考評辦法》等鎮(zhèn)村干部考評文件，建立激勵(lì)機(jī)制和干部評價(jià)體系，將工作任務(wù)完成情況與干部的年終福利和干部人事任免相掛鉤，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

四是加強(qiáng)干部隊(duì)伍的廉政建設(shè)，提高拒腐反腐能力。嚴(yán)格執(zhí)行《“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度實(shí)施意見》，認(rèn)真落實(shí)鎮(zhèn)“一支筆”審批和村“雙審雙簽”制度，凡涉及重點(diǎn)項(xiàng)目、重要支出、人事任免等事項(xiàng)，實(shí)行黨政班子集體議事制度，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，推行決策科學(xué)化、民主化、制度化，抓好黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)“三公開”，加大對重點(diǎn)部門、重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵人員的監(jiān)督力度，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，杜絕各種腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。

總之，面對轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、加快赤山發(fā)展的艱巨任務(wù)，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)縣第四次黨代會精神，堅(jiān)持調(diào)結(jié)構(gòu)促增長、抓項(xiàng)目促發(fā)展、強(qiáng)實(shí)力保民生，變壓力為動力，在艱苦創(chuàng)業(yè)中構(gòu)筑發(fā)展優(yōu)勢，在開拓創(chuàng)新中激發(fā)內(nèi)生動力，在爭先創(chuàng)優(yōu)中提升工作水平，凝心聚力、奮力拼搏，為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展，把赤山打造成萍鄉(xiāng)一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)而努力奮斗！

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