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xx衛(wèi)生院行風(fēng)評(píng)議總結(jié)1

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xx衛(wèi)生院行風(fēng)評(píng)議總結(jié)1

Xx衛(wèi)生院行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議工作總結(jié)

我院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作堅(jiān)持以黨的"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo),按照縣衛(wèi)生局及磨溪鄉(xiāng)政府政風(fēng)行風(fēng)工作的統(tǒng)一安排和布署,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞"關(guān)注民生,解決看病難、看病貴"為主題,以規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),從解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題入手,使行業(yè)作風(fēng)得到明顯改善。

一、認(rèn)識(shí)明確,領(lǐng)導(dǎo)重視,切實(shí)加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)1、安排部署到位。組織召開黨委會(huì)議,圍繞全院行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行了專題研究部署。

2、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制到位。成立了由院長(zhǎng)王志勇同志為組長(zhǎng),院黨支書記賴碧金同志為副組長(zhǎng),相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議工作的領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。全院形成了上下聯(lián)動(dòng),條塊結(jié)合,整體互動(dòng),"一把手"負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,層層落實(shí)責(zé)任的有效運(yùn)行機(jī)制和工作格局。3、責(zé)任明確到位。把行風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作,納入醫(yī)院綜合目標(biāo)管理和院長(zhǎng)年度目標(biāo)責(zé)任制考核范圍,把行風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)考核、工作考評(píng)相結(jié)合,并按責(zé)任內(nèi)容逐項(xiàng)落實(shí)。

二、完善措施,狠抓落實(shí),促進(jìn)了行業(yè)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)

1、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,提高廉潔行醫(yī)自覺性:加強(qiáng)思想道德教育是搞好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ),我們緊緊圍繞轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量、控制醫(yī)藥費(fèi)用、減輕病人負(fù)擔(dān)這個(gè)主題,結(jié)合治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,在全院深入開展了思想政治教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、廉潔自律教育,使廣大醫(yī)護(hù)工作者樹立了愛崗敬業(yè)、誠(chéng)信立業(yè)的服務(wù)理念。

2、落實(shí)便民服務(wù)措施,努力提高服務(wù)質(zhì)量。我們把人民群眾滿意不滿意作為衡量工作實(shí)效的標(biāo)準(zhǔn),一切為了病人,一切方便病人,收到了良好的社會(huì)效益。我們?cè)谌到y(tǒng)全面推行"首診負(fù)責(zé)制"等制度,對(duì)病人的疑問(wèn)誰(shuí)接待誰(shuí)負(fù)責(zé),在第一時(shí)間段內(nèi)給病人以滿意明確的答復(fù)。

3、建立信息公示制度,拓寬社會(huì)監(jiān)督渠道。推行政務(wù)、院務(wù)公開制度,完善公務(wù)公開制度和民主評(píng)議監(jiān)督制度。進(jìn)一步完善病人選擇醫(yī)生制,醫(yī)療衛(wèi)生人員公示制,增強(qiáng)了醫(yī)療衛(wèi)生工作透明度。話、意見箱接受群眾監(jiān)督。4、實(shí)行藥品零利潤(rùn)銷售,降低群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān)。用藥全部按照縣里的統(tǒng)一招標(biāo)價(jià)格實(shí)行跟標(biāo)采購(gòu)。多個(gè)品種的臨床用藥價(jià)格下調(diào),讓利于患者。對(duì)用藥不對(duì)癥、開大處方的醫(yī)生實(shí)行"誰(shuí)處方誰(shuí)付錢",通過(guò)對(duì)用藥情況進(jìn)行監(jiān)督管理,有效地遏制了藥品回扣、大處方現(xiàn)象,杜絕了假冒偽劣藥品,確保了藥品質(zhì)量,保證病人用到放心藥。

針對(duì)百姓關(guān)心的問(wèn)題制定以下措施:(一)醫(yī)藥費(fèi)用高的問(wèn)題

1、堅(jiān)持"四個(gè)合理",自覺接受監(jiān)督。在醫(yī)療工作中要堅(jiān)持"四個(gè)合理",即合理檢查、合理治療、合理用藥、合理收費(fèi),規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。

2、嚴(yán)格藥品管理,控制藥品費(fèi)用。藥劑科要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)門診處方的檢查,對(duì)違規(guī)者要嚴(yán)格按照有關(guān)制度進(jìn)行處罰;加強(qiáng)合理用藥檢查,嚴(yán)格按要求記錄醫(yī)生不合理用藥情況。

3、建立健全制度,規(guī)范醫(yī)療行為。以"四個(gè)不適宜"(不適宜的用藥不開、不適宜的檢查不做、不適宜的材料不用、不適宜的治療方案不執(zhí)行)為標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格控制醫(yī)藥費(fèi)用;對(duì)療效不確切的生物制劑、中成藥和安全性差的中藥注射劑原則上不予引進(jìn);制定重點(diǎn)監(jiān)管藥品目錄,包括抗菌藥物、中藥注射劑、中成藥、輔助用藥等。

(二)服務(wù)不主動(dòng)、不熱情、不到位問(wèn)題

1、加強(qiáng)職業(yè)素質(zhì)教育和培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容重點(diǎn)是愛崗敬業(yè)、醫(yī)學(xué)人文學(xué)、服務(wù)禮儀以及醫(yī)患溝通;培訓(xùn)重點(diǎn)人群是年輕醫(yī)務(wù)人員和新來(lái)院工作人員。2、創(chuàng)新機(jī)制,開展特色服務(wù)。各醫(yī)療區(qū)、各科室要以確保醫(yī)療安全為前提,改變工作思路,完善服務(wù)流程,創(chuàng)新服務(wù)模式,推出推廣系列諸如病人隨訪、家鄉(xiāng)話服務(wù)、門診疑難病會(huì)診制度等人性化特色服務(wù),滿足群眾醫(yī)療服務(wù)多層次、多方面的需求。

3、加強(qiáng)門診力量,每天每科室至少安排兩名以上工作人員在崗.(三)加強(qiáng)醫(yī)護(hù)工作管理問(wèn)題

1、嚴(yán)格執(zhí)行以崗位責(zé)任制為中心內(nèi)容的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行各級(jí)各類人員崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行各種診療護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程常規(guī)。

2、加強(qiáng)制度管理,層層落實(shí)責(zé)任。各科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本科室人員的考核,進(jìn)一步強(qiáng)化科主任(護(hù)士長(zhǎng))-組長(zhǎng)-員工的層級(jí)管理,做到工作到位,責(zé)任到人。(四)改善就醫(yī)環(huán)境問(wèn)題

衛(wèi)生環(huán)境,加強(qiáng)對(duì)保潔工作人員的培訓(xùn)和考核,重申保潔管理制度,保持病區(qū)干凈衛(wèi)生整潔。

(五)溝通告知不到位問(wèn)題

一是要加強(qiáng)告知體系建設(shè),盡快建立起突出科室特色的告知體系;二是告知語(yǔ)言盡量通俗化,即要用病人及家屬聽得懂的語(yǔ)言進(jìn)行告知;三是要充分告知,即醫(yī)療過(guò)程中的病人需要了解和知道的各種事情都要進(jìn)行告知。建立和完善醫(yī)患溝通制度、投訴處理制度,及時(shí)受理和處理病人投訴,定期收集病人對(duì)醫(yī)院服務(wù)中的意見,及時(shí)改進(jìn)。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量和與安全的責(zé)任制和責(zé)任追究制,嚴(yán)防醫(yī)療事故,減少醫(yī)患糾紛。

我院建立政風(fēng)行風(fēng)工作長(zhǎng)效機(jī)制,對(duì)政風(fēng)行風(fēng)工作長(zhǎng)抓不懈,防止行風(fēng)問(wèn)題的反彈回潮。讓群眾真正感受到行風(fēng)評(píng)議帶來(lái)的效果,推進(jìn)醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)上一個(gè)新臺(tái)階。

監(jiān)督投訴電話:王院長(zhǎng)

Xx衛(wèi)生院辦公室201*年12月12日

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史村鎮(zhèn)衛(wèi)生院民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)第一階段工作小結(jié)為了加強(qiáng)對(duì)政風(fēng)行風(fēng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),把政風(fēng)行風(fēng)工作落實(shí)到實(shí)處,我院按照曲沃縣衛(wèi)生局的通知,在上級(jí)主管部門及各級(jí)政

府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以提高服務(wù)水平為主線,以解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題為重點(diǎn),以加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展、提升行業(yè)形象為目標(biāo),堅(jiān)持把行風(fēng)建設(shè)滲透到衛(wèi)生工作的各個(gè)環(huán)節(jié),深入查找行風(fēng)建設(shè)方面的突出問(wèn)題,有效推動(dòng)了整體工作的順利開展。現(xiàn)將民主評(píng)議政風(fēng)行第一階段工作小結(jié)如下:

一、宣傳發(fā)動(dòng),營(yíng)造氛圍。

全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議動(dòng)員大會(huì)之后,我院領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視,制定了實(shí)施方案,成立了以院長(zhǎng)韓永疆同志為組長(zhǎng)的民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并迅速組織傳達(dá)貫徹了會(huì)議精神。首先,分層次在領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部中進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),并進(jìn)行專題研究。3月3日召開了全體職工大會(huì),傳達(dá)貫徹了衛(wèi)生系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議精神,對(duì)行評(píng)工作的主題、工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)、工作步驟和工作要求進(jìn)行了統(tǒng)一安排部署,使大家人人都明白,造成人人自覺參與的氛圍。通過(guò)懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ),利用院內(nèi)QQ群、鄉(xiāng)村醫(yī)生QQ群等宣傳媒體,廣泛宣傳行評(píng)工作動(dòng)態(tài)和措施,努力營(yíng)造社會(huì)各界了解衛(wèi)生系統(tǒng)行評(píng)、關(guān)心衛(wèi)生系統(tǒng)行評(píng)、參與衛(wèi)

生系統(tǒng)行評(píng)的工作氛圍。全院醫(yī)務(wù)人員簽訂了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)承諾,公布舉報(bào)電話及電子郵箱。

二、征求意見,找準(zhǔn)問(wèn)題。

走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái),我們針對(duì)本系統(tǒng)存在的問(wèn)題進(jìn)行了廣泛的查找,從下而上,從上而下,我們把行風(fēng)評(píng)議的落腳點(diǎn)放在了虛心接受社會(huì)評(píng)議和監(jiān)督上。我院召開了衛(wèi)生民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì),廣泛聽取對(duì)搞好行評(píng)的意見和建議,幫助我們查找問(wèn)題,讓他們參與到行評(píng)的自始至終,保證行評(píng)民主廣泛。通過(guò)認(rèn)真自查自糾和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,通過(guò)歸納分析,查找出我院存在四個(gè)方面的問(wèn)題:一是醫(yī)療業(yè)務(wù)技術(shù)方面,反映最為突出的就是醫(yī)療技術(shù)水平;二是基層衛(wèi)生管理方面;三是宣傳方面;四是醫(yī)療設(shè)備方面。

三、邊評(píng)邊改,標(biāo)本兼治。

行風(fēng)評(píng)議能夠真正取得成效,關(guān)鍵在于解決突出問(wèn)題。我們堅(jiān)持把征求群眾意見、接受群眾監(jiān)督、邊評(píng)邊改、健全制度貫穿于政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議全過(guò)程。針對(duì)查找的問(wèn)題,突出抓邊評(píng)邊改,出實(shí)效、動(dòng)真格,著力解決我院存在的四個(gè)方面的問(wèn)題。

1、醫(yī)療技術(shù)方面:制定了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,每月組織兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),由臨床醫(yī)務(wù)人員輪流講課,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,在全院營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍。加強(qiáng)學(xué)歷教育,鼓勵(lì)和引導(dǎo)職工參加高層次學(xué)歷教育。采取“送出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”等方式,強(qiáng)化醫(yī)療

技術(shù)的培訓(xùn),努力提高醫(yī)技水平,分期分批選送優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí),加大對(duì)人才的培養(yǎng)。另一方面,有效防止人才資源流失,加大向臨床一線傾斜的力度,為專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)造施展才能的平臺(tái),真正做到留住人才。

2、基層衛(wèi)生管理方面:衛(wèi)生院成立了專班,由韓永疆同志任組長(zhǎng),加大對(duì)基層公共衛(wèi)生工作的監(jiān)管力度。加強(qiáng)公共衛(wèi)生科的建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)九大基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善鄉(xiāng)村一體化管理。全面實(shí)施國(guó)家基本藥物制度,加強(qiáng)醫(yī)療安全及醫(yī)療質(zhì)量管理。

行風(fēng)評(píng)議是階段性的工作,但行風(fēng)建設(shè)是長(zhǎng)期性、艱巨性的任務(wù)。下一階段,我們將對(duì)行評(píng)工作進(jìn)行再深層次的動(dòng)員和部署,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí),常抓不懈,對(duì)照行風(fēng)實(shí)施方案,積極采取措施,爭(zhēng)取把行評(píng)工作搞的更好、更細(xì)、更富有成效。

史村鎮(zhèn)衛(wèi)生院201*年3月08日

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