醫(yī)政股201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

醫(yī)政股201*年上半年工作總結(jié)

及下半年計劃

半年來，醫(yī)政股在衛(wèi)生黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞年初工作目標，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為中心，全面推進醫(yī)政各項工作，為進一步推進全年工作任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ)。

一、國家基本藥物制度實行全覆蓋

全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均實現(xiàn)基本藥物制度，執(zhí)行網(wǎng)上集中采購零差價銷售。每月按時限上報采購信息。

二、開展醫(yī)療機構(gòu)范圍執(zhí)業(yè)服務(wù)行為檢查

按照《全市基層醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)服務(wù)行為檢查工作實施方案》的要求，醫(yī)政股下發(fā)了檢查通知，成立了督查小組，對所管轄的醫(yī)療機構(gòu)進行督導(dǎo)檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)超出許可診療科目的4家，聘用非衛(wèi)生技術(shù)人員6家，醫(yī)療廢物處理不合格的4家，取締非法行醫(yī)1家，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和情況當(dāng)面指出，形成書面材料，責(zé)令其整改。有效的規(guī)范了服務(wù)行為，進一步凈化醫(yī)療市場。

三、繼續(xù)開展“三好一滿意”及醫(yī)院管理年活動開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年及“三好一滿意”活動，強化醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部管理，規(guī)范診療行為，降低醫(yī)療成本，保障醫(yī)療安全，持續(xù)改進和提高醫(yī)療質(zhì)量，逐步建立醫(yī)院科學(xué)，規(guī)范管理的長效機制，強化合理檢查，合理治療，合理用藥和合理收費管理措施，并開展相關(guān)知識宣傳，以“四個合理”為重點，在加強臨床科學(xué)各項規(guī)章制度的建設(shè)上下功夫，認真規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)臨床用血和麻醉藥品、精神藥品的管理工作，不斷加強醫(yī)技科室的質(zhì)評工作，加強醫(yī)院感染控制相關(guān)制度建設(shè)，防止醫(yī)療事故的發(fā)生，進一步鞏固了去年已取得的成果。四、加大了全縣血液質(zhì)量和臨床安全用血的監(jiān)管力度進一步完善臨床用血單位的準入制度。規(guī)范臨床用血，加強醫(yī)療機構(gòu)臨床輸血的制度建設(shè)，積極推廣成分輸血。按照《醫(yī)療機構(gòu)輸血科管理辦法》要求，加強二級醫(yī)療機構(gòu)輸血科及輸血委員會的建設(shè)和工作開展。為保證全縣臨床用血的安全，縣衛(wèi)生局與各臨床用血單位簽定了《臨床安全用血責(zé)任狀》。因此，從根本上保證了全縣臨床用血單位無買賣血液、無自采自輸血液的行為發(fā)生。

五、加強醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)準入的管理

認真嚴把醫(yī)療機構(gòu)準入管理關(guān)和執(zhí)業(yè)醫(yī)師、護士資格考試報名及相關(guān)執(zhí)業(yè)人員注冊發(fā)證的管理工作。嚴禁醫(yī)護人員超越執(zhí)業(yè)登記范圍執(zhí)業(yè)。認真完成201*年全縣執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及執(zhí)業(yè)護士報名審核工作。

六、加強醫(yī)療機構(gòu)藥事管理工作

認真學(xué)習(xí)、貫徹落實《處方管理辦法》等相關(guān)法規(guī)和文件精神，建立醫(yī)療機構(gòu)藥理管理組織和各項規(guī)章制度，完善醫(yī)院藥事操作流程，強化麻醉藥品、精神藥品的監(jiān)管力度，全面推行廚房管理辦法規(guī)定的專用處方。3月份組織轄區(qū)內(nèi)相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)有關(guān)人員參加哈爾濱市醫(yī)師協(xié)會組織的培訓(xùn)。及時糾正麻醉藥品和精神藥品在診療活動中的違規(guī)使用和管理，防止麻醉藥品、精神藥品外流。

七、開展抗菌藥物合理應(yīng)用專項培訓(xùn)工作

為促進抗菌藥物合理應(yīng)用，4月3日舉辦了“**縣抗菌藥物臨床合理應(yīng)用專項培訓(xùn)班”。培訓(xùn)班上，對抗菌藥物合理應(yīng)用、處方管理辦法等進行了講解，全面分析了各種抗菌藥物的特點和選擇。培訓(xùn)結(jié)束后，對全體培訓(xùn)人員進行了考試。

八、做好醫(yī)療信息統(tǒng)計上報工作按要求，每月及時統(tǒng)計上報各醫(yī)療機構(gòu)信息。九、落實醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部治安防控工作

按衛(wèi)生部要求，結(jié)合醫(yī)療機構(gòu)特點，完善醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部治安保衛(wèi)保障機制和工作機制，同時各單位落實了24小時安全值班制度，并對重點科室落實人防、技防，營造安全有序的診療環(huán)境和秩序。

十、下一步工作打算

1、認真統(tǒng)計并填報全縣各醫(yī)療機構(gòu)相關(guān)信息，做好各醫(yī)療機構(gòu)組織代碼證的發(fā)放工作。

2、組織好201*年執(zhí)業(yè)醫(yī)師、助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師及執(zhí)業(yè)護士考試工作及201*年醫(yī)護人員注冊工作。

3、督導(dǎo)縣醫(yī)院“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”工作，及時上報工作開展情況。

4、做好各醫(yī)療機構(gòu)年度校驗工作。

5、全縣廠企衛(wèi)生所《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》換發(fā)工作。6、開展醫(yī)療廢物專項檢查工作，將檢查結(jié)果上報市局。7、抗菌藥物臨床合理應(yīng)用遠程在線培訓(xùn)工作。

**縣衛(wèi)生局醫(yī)政股201*年6月19日

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人事教育股201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作安

排

201*年上半年的人事教育工作，在縣局黨組和市局業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會、市縣國稅工作會議精神和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣局黨組工作重心和部署，積極落實人事教育工作有關(guān)要求，牢牢把握“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧國稅”這條主線，抓好了干部選撥任用和春季培訓(xùn)等工作，為我局國稅事業(yè)科學(xué)和諧發(fā)展提供了堅強的思想組織保證和人才智力支持�，F(xiàn)將上半年工作小結(jié)與二季度工作安排如下：

一、上半年工作總結(jié)（一）人事工作方面

1、大力開展“踐行科學(xué)發(fā)展觀主題學(xué)教”活動，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力。

一是以“踐行科學(xué)發(fā)展觀主題學(xué)教活動”為契機，加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)，制定出《寧都縣國稅局創(chuàng)建先進領(lǐng)導(dǎo)班子方案》、《寧都縣國稅局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型系統(tǒng)方案》。堅持和完善好黨組中心組學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計劃，確定學(xué)習(xí)重點，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，確定中心發(fā)言人，落實學(xué)習(xí)措施，端正學(xué)習(xí)風(fēng)氣，實行主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制，確保人員、內(nèi)容、時間、效果“四落實”，半年來，各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員，深入學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，把領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想統(tǒng)一到十七大精神，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)稅收工作。大力提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)和知識水平，努力建設(shè)一支和諧、團結(jié)、進取的領(lǐng)導(dǎo)班子集體。通過黨組中心組學(xué)習(xí)、民主生活會等形式多樣的活動，努力建設(shè)一支堅定貫徹黨的理論和路線方針政策，善于領(lǐng)導(dǎo)稅收工作科學(xué)發(fā)展的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)集體。半年來，每一位班子成員做了一萬多字的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了心得體會二篇，召開專題討論二次。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)，以開展機關(guān)效能建設(shè)活動為契機，大力加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，在領(lǐng)導(dǎo)班子中著力倡導(dǎo)抓大事、辦實事的作風(fēng)，做到思想過硬、作風(fēng)過硬、工作過硬，始終保持著一種奮發(fā)有為的拼勁、一種勇于創(chuàng)新的闖勁、一種不達目的不罷休的韌勁。在工作思路上高人一籌，工作節(jié)奏上快人一拍，工作落實上先人一步，堅持以身作則，起好帶頭作用。堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的困難和問題，敢于負責(zé)，敢于碰硬，敢于較真，敢于說從我做起，向我看齊。勤于撲下身子抓落實，不務(wù)虛、但求實，不重形式，只求效果，對各項工作一抓到底，不落實到位決不松手，不達目的決不罷休，用自己的實際行動和良好形象帶動影響全局干部職工。

三是加強領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)。以積極開展各種形式多樣的反腐倡廉教育活動、理想信念教育活動為契機，進一步增強廉潔自律意識。自覺筑起一道思想防線，不斷增強廉潔從政意識，提高思想道德水平，經(jīng)受住各種誘惑和考驗。深入組織學(xué)習(xí)《稅務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》，做到原原本本地學(xué)，逐章逐句地學(xué)，深刻理解精神實質(zhì)，切實掌握具體規(guī)定。繼續(xù)堅持好領(lǐng)導(dǎo)干部個人收入申報制度與重大事項報告制度。

2、完善干部管理制度，推進人事工作走上規(guī)范化建設(shè)的軌道。

嚴格執(zhí)行市局《關(guān)于人事工作嚴格規(guī)范人事基礎(chǔ)工作的通知》精神，在原有制度的基礎(chǔ)上，不斷修訂完善干部任免、干部調(diào)動、干部輪崗、竟爭上崗等各項人事管理制度，制定了《寧都縣國稅局工作人員人事處理管理辦法》進一步加強我局干部職工的管理，大力提高全體人員的工作積極性，增強工作責(zé)任心，全面實現(xiàn)部門人員的優(yōu)化組合，按照省、市局的要求規(guī)范人事工作流程。落實好干部任免報備制度、嚴格干部選拔任用方式以及領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)管理。嚴格執(zhí)行人事主要審核（審批）報告業(yè)務(wù)規(guī)范，熟練掌握業(yè)務(wù)流程、表證單書、控制要點、管理權(quán)限等，著力尋找我局人事工作的差距與不足，實現(xiàn)我局人事工作的公開化、規(guī)范化、標準化操作。上半年寧都縣局做好部分中層干部崗位調(diào)整的事前事后報批備案工作，按照程序做好人教股長公推公選競爭上崗工作。

3、以人為本扎實做好離退休干部管理工作。一是樹立以人為本的理念，全心全意為離退干部辦實事、辦好事，處處體現(xiàn)對離退休干部的關(guān)心、關(guān)懷、關(guān)愛。只要是離退休干部生病住院縣局領(lǐng)導(dǎo)都要親自看望，耐心解答他們提出的每一個問題。二是組織離退干部政治學(xué)習(xí)、健身活動。201*年選派10名離退休干部參加縣老年大學(xué)學(xué)習(xí)，真正做到終身學(xué)習(xí)，下拔經(jīng)費3000為離退休干部訂閱報刊雜志，定時組織學(xué)習(xí)，定時開放老干部閱覽室，下拔經(jīng)費6000元用于離退休干部門球、象棋等體育健身活動，確保離退休干部身心健康，做到老有所為、老有所學(xué)。三是加強離退休干部黨員建設(shè)，保持共產(chǎn)黨員先進性，鼓勵和引導(dǎo)離退休黨員干部在重大事件中發(fā)揮黨員模范作用。

4、做好人事工作日常工作。

上半年嚴格按照規(guī)定，做好干部工資正常晉級報批工作，做好離退休人員津貼、補貼的清理工作。做好市級交辦的各項工作，配合縣局征收單位抓好稅收收入。

（二）教育工作方面

1、以開展突出踐行科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動為重點，進一步增強干部的思想政治理念。

（1）扎實開展突出踐行科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動。根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排，我局科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動緊緊結(jié)合國稅工作特點，圍繞黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠，在質(zhì)量上下功夫，在落實上做文章，在效果上求突破，較好地完成了第一階段學(xué)習(xí)調(diào)研、第二階段分析檢查的工作，第三階段的工作也正在扎實有效的開展之中，取得了實實在在地成效。

（2）抓好日常思想政治工作。加強政治理論學(xué)習(xí)教育�？h局制定了全年政治理論學(xué)習(xí)計劃和黨組中心組學(xué)習(xí)計劃，堅持政治理論學(xué)習(xí)制度化、日�；�，開展了黨的十七大、建設(shè)和諧社會、樹立科學(xué)發(fā)展觀等內(nèi)容的政治理論學(xué)習(xí)，局領(lǐng)導(dǎo)親自做了重點發(fā)言，干部撰寫了學(xué)習(xí)心得體會，不斷用反映時代特征和實踐要求的科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、教育干部，大力提高干部的政治理論水平。落實思想政治工作責(zé)任制。繼續(xù)實行縣局領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作分片掛點負責(zé)制，開通“局長意見信箱”和“網(wǎng)上信箱”，時常關(guān)注干部思想動態(tài)，適時開展慰問交心活動，落實好“五必談，五必訪”制度，使干部從與自己相關(guān)的事情中體會到組織關(guān)懷，逐步建立起關(guān)心人、愛護人、尊重人、激發(fā)人、發(fā)展人的管理機制，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。

2、以開展創(chuàng)學(xué)習(xí)型全員讀書活動為主線，深入推進國稅文化建設(shè)

（1）深化學(xué)習(xí)型系統(tǒng)創(chuàng)建�？h局根據(jù)省、市局方案要求，結(jié)合實際，制定了我局201*創(chuàng)建學(xué)習(xí)型全員讀書活動實施方案，倡導(dǎo)“勤奮學(xué)習(xí)、學(xué)以致用”的良好風(fēng)氣，在全系統(tǒng)形成崇尚學(xué)習(xí)、喜愛讀書的良好風(fēng)尚，進一步推動學(xué)習(xí)型稅務(wù)機關(guān)建設(shè)。一是下發(fā)“開展全員讀書活動”通知，明確基本目標、方法步驟和要求，確保思想認識到位；二是指定四本必讀書目，并下發(fā)到每一位干部職工手中，確保每人手中有書可讀；三是做好讀書筆記和撰寫心得體會，每季開展學(xué)習(xí)交流，確保每人讀有所獲；四是列入目標考評，每季進行一次考核檢查，確保讀書活動不走過場。通過全員讀書活動，引導(dǎo)全體國稅干部多讀書、讀好書，進一步牢固樹立持之以恒、與時俱進、自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，不斷提高廣大國稅干部的整體素質(zhì)，形成以學(xué)明志、以學(xué)養(yǎng)德、以學(xué)促勤的良好風(fēng)尚。

（2）利用省級網(wǎng)站交流平臺，推進國稅文化建設(shè)。在縣局內(nèi)網(wǎng)通過“國稅文化家園”欄目進行網(wǎng)上學(xué)習(xí)交流，潛移默化地改變干部心智；改善干部心智，陶冶干部情操。極大地豐富干部的文化生活，激發(fā)了干部的學(xué)習(xí)熱情，給干部設(shè)立了學(xué)習(xí)、交流的平臺，營造了昴揚向上的精神風(fēng)貌，深入推進國稅文化建設(shè)，有效推動了創(chuàng)學(xué)習(xí)型系統(tǒng)活動的開展。一是開展全員讀書活動。搭建完善好“網(wǎng)上學(xué)�！被�動平臺，實現(xiàn)在線學(xué)習(xí)和交流，要求每一位干部充分利用業(yè)余時間進行閱讀學(xué)習(xí)，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。二是深入開展學(xué)習(xí)專題心得交流。各單位結(jié)合讀書專題活動內(nèi)容，開展每人每季撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會或?qū)ｎ}研究論文并上傳至寧都國稅文化家園進行交流，一季度專題為：讀亞當(dāng)〃斯密：《道德情操論》心得，二季度專題為：費拉爾〃凱普：《沒有任何借口》心得，每季優(yōu)秀心得體會或?qū)ｎ}研究論文將編入“讀書活動簡報”。廣大干部職工能夠結(jié)合自身工作和崗位，認真學(xué)習(xí)和思考，人人談心得、寫體會，進一步統(tǒng)一了思想，達成了共識。

（3）開展豐富多彩的文體活動。一是深化興趣小組活動。為保障興趣小組深入開展，縣局繼續(xù)組建了太極拳、籃球、羽毛球、登山、游泳、乒乓球等六個興趣小組，完善了興趣活動小組管理制度，明確活動時間，實行組長負責(zé)制，最大限度地豐富全體干部的文化生活，營造了快樂工作、快樂生活的人文環(huán)境。二是開展了“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀征文活動”，推薦了一篇優(yōu)秀文章參加省局征文比賽。三是組隊參加縣里組織慶祝建國60周年詩歌朗誦比賽及“學(xué)黨史、知縣情、謀發(fā)展”知識競賽，現(xiàn)正在緊張訓(xùn)練之中，力爭在比賽中取得好成績。

3、開展主題活動促和諧。樹立先進典型激勵人。一是構(gòu)建和諧精神文化，形成人人共有的和諧精神理念。按照市局要求縣局制定了《開展“服務(wù)科學(xué)發(fā)展，共建和諧國稅”主題教育活動實施方案》，圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的總要求，以“服務(wù)科學(xué)發(fā)展，共建和諧國稅”為主題，大力開展宣傳教育和實踐活動，努力在堅定發(fā)展信心、發(fā)揮職能作用、優(yōu)化稅收服務(wù)、提升效能水平、營造和諧氛圍上“下功夫”。結(jié)合當(dāng)前實際，我們提出了“內(nèi)心和諧、內(nèi)部和諧、內(nèi)外和諧”的“三和”理念，以及“牢記責(zé)任、承載責(zé)任、履行責(zé)任”這一核心價值觀,并把今年確立為“鞏固提高年”,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，結(jié)合“帶好隊，收好稅”這條工作主線，使和諧國稅文化建設(shè)與各項稅收工作同部署、同落實。二是構(gòu)建爭先創(chuàng)優(yōu)的管理機制，通過健全完善激勵機制來增強每位干部干事業(yè)的積極性，增強干部遵規(guī)守紀意識，進而規(guī)范行為、促進各項工作順利開展。通過基層的民主推薦、黨組決定評選出《201*年度市、縣級先進單位及先進個人》。按照《寧都縣國稅局“十一五”精神文明建設(shè)規(guī)劃》的要求及省局《江西省國家稅務(wù)局關(guān)于深入開展稅收志愿服務(wù)活動的實施意見》，我局制定了《寧都縣國家稅務(wù)局201*年精神文明建設(shè)實施方案》、《開展稅收志愿服務(wù)活動實施意見》，深入開展爭創(chuàng)“文明單位”、“青年文明號”創(chuàng)建活動、稅收志愿服務(wù)活動，積極參與縣宣傳部和縣直機關(guān)工委組織的各項群眾文化活動。為稅收管理提供強有力的人才保障。通過開展爭先創(chuàng)優(yōu)評比活動，鼓勵支持想干事的，通過對干部職工工作的肯定，為他們提供良好的個人發(fā)展平臺，給他們以成就感。通過評選表彰先進典型，讓典型引路，大力弘揚新風(fēng)正氣，用榜樣的精神、先進的事跡，有效激發(fā)了干部爭先為先的意識。培養(yǎng)干部職工健康向上、追求卓越的價值觀

4、加強干部教育培訓(xùn)，著力提高干部綜合素質(zhì)。（1）強化我局教育培訓(xùn)。201*年我局教育培訓(xùn)工作，按照“干什么、學(xué)什么、缺什么、補什么”的原則，從我局人員素質(zhì)現(xiàn)狀出發(fā)，從干部實際工作中最缺的知識需求入手，做到內(nèi)容上更加豐富，形式上更加多樣，從而實現(xiàn)干部的學(xué)習(xí)觀念得到更新，崗位技能得到明顯提高，責(zé)任意識得到明顯增強，個人心態(tài)得到明顯改善，全面提高干部的綜合素質(zhì)和工作能力，打造一支輕松學(xué)習(xí)、愉快工作、健康生活、和諧發(fā)展的寧都國稅團隊。一是以“改善心智”為主題的培訓(xùn)教育活動。通過深入加強中國傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí)，進一步改善廣大國稅人員的心智模式，開啟內(nèi)心智慧，感悟人生，化解心結(jié)，培育陽光心態(tài)，掌握正確的做人與做事哲學(xué)，樹立正確的人生觀。二是以“提高業(yè)務(wù)”為主題的培訓(xùn)教育活動。通過個體稅收管理培訓(xùn)班、企業(yè)稅收管理培訓(xùn)班、稽查人員技能培訓(xùn)班，更好地推進個體稅收規(guī)范化管理；促使全體企業(yè)稅收管理人員熟練掌握企業(yè)稅收管理規(guī)程、征管資料規(guī)范管理，全面提高稅收調(diào)查分析能力。使全體稽查人員熟練掌握稽查工作規(guī)程和方法以及一些工作技能，能夠嚴格按照稽查執(zhí)法程序開展稅務(wù)稽查，三是以“增進健康”為主題的培訓(xùn)教育活動。豐富了全體人員的業(yè)余生活，培養(yǎng)了健康的生活情趣，增強了干部體質(zhì)及健康知識，達到了減緩工作壓力，從而提高了工作效率。

（2）繼續(xù)深入開展“十員”崗位練兵培訓(xùn)。具備豐富的業(yè)務(wù)知識、熟練的操作技能是每一位稅務(wù)干部勝任本職工作的前提。一是加強崗位練兵。認真完成《每日一題》，不斷地提高了干部業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。二是認真開展春訓(xùn)活動。我局把如何開展好春訓(xùn)活動當(dāng)作抓好創(chuàng)建學(xué)習(xí)型系統(tǒng)基礎(chǔ)性工作來抓，從2月2日2月6日培訓(xùn)時間5天，培訓(xùn)面達100%，縣局嚴格按照市局的要求抓緊抓實。期間，縣局在以自學(xué)為主，集中輔導(dǎo)為輔，視頻講座、專題講座等形式培訓(xùn)，因地制宜制定春訓(xùn)計劃，在學(xué)習(xí)方式上采取集中學(xué)習(xí)、各單位分散學(xué)習(xí)、統(tǒng)一觀看省局視頻等方式進行，對學(xué)習(xí)內(nèi)容易于理解的安排以自學(xué)為主，對難于理解的、工作中需要進一步明確的、強調(diào)的內(nèi)容安排進行集中輔導(dǎo)，在學(xué)習(xí)時間上做到安排緊湊，重點突出，注重勞逸結(jié)合，確保整個春訓(xùn)取得實效。

（3）認真完成上級下達的培訓(xùn)任務(wù)。上半年選派1名干部參加了全省國稅系統(tǒng)稅務(wù)稽查業(yè)務(wù)師資培訓(xùn)班、1名干部參加了全省國稅系統(tǒng)納稅評估業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、1名干部參加全省國稅系統(tǒng)稅源管理人員會計電算化培訓(xùn)班、1名干部參加了全省國稅系統(tǒng)會計知識培訓(xùn)班、1名干部參加了省國稅系統(tǒng)綜治及文秘培訓(xùn)班，我局副局長參加全省國稅系統(tǒng)縣（區(qū)）局班子成員培訓(xùn)班，圓滿完成了市局下達的培訓(xùn)計劃，使干部的綜合能力得到了較好的鍛煉和提高。

二、下半年工作安排（一）人事工作方面

1、按上級的統(tǒng)一部署做好寧都縣國稅局人事機構(gòu)改革工作。

2、積極組織好離退休干部座談會。3、做好干部正常退休的報批手續(xù)。4、做好干部年終考核工作。5、完成市局下達的各項工作任務(wù)。6、做好年終工作總結(jié)及資料的歸檔工作。（二）教育工作方面

1、繼續(xù)抓好踐行科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動以及開展好“服務(wù)科學(xué)發(fā)展，共建和諧國稅”主題教育活動

2、繼續(xù)開展全員讀書活動及落實教育培訓(xùn)工作3、開展爭先創(chuàng)優(yōu)評比活動，擬在稅收管理員中開展“依法行政標兵”爭先創(chuàng)優(yōu)評比活動

4、認真做好縣局及市局教育科布的各項工作任務(wù)。

二○○九年六月三十日

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