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201*.7.16何寨街道紀工委201*年上半年工作總結(jié)

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201*.7.16何寨街道紀工委201*年上半年工作總結(jié)

何寨街道紀工委201*年上半年工作總結(jié)

區(qū)紀委:

201*年上半年,我們在區(qū)紀委和街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認真落實中央各項方針、政策,深入推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),以反腐倡廉新成效取信于民,推進了街道經(jīng)濟社會各項事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展,F(xiàn)將街道紀工委上半年工作情況匯報如下:

一、上半年工作情況

1、強化干部作風(fēng)建設(shè),狠抓工作落實。

街道紀檢監(jiān)察室積極配合黨工委,完善機關(guān)管理制度,增強機關(guān)效能建設(shè),先后多次修訂機關(guān)管理制度,監(jiān)督實施將年度目標考核與干部崗位業(yè)績掛鉤,并監(jiān)督實施了科辦主任負責(zé)制、末位淘汰制、限時辦結(jié)制、點名接訪制,建立了科辦主任月工作匯報制度,在機關(guān)形成比貢獻、講效率的良好氛圍,有效地促進了機關(guān)效能的提高。在抓農(nóng)村干部班子建設(shè)中,監(jiān)察室加大對干部、黨員的培訓(xùn)和教育力度,積極推行“雙承諾制”,落實村務(wù)公開,建立并落實了兩委會聯(lián)席會議制度,堅持深入村組,認真聽取群眾意見,動態(tài)掌握基層情況,實行了黨支部書記“雙述雙評”制度,促進以黨支部為核心的兩委會班子建設(shè),在13個村經(jīng)過換屆選舉了新一屆村民監(jiān)督委會會,有效監(jiān)督村黨支部、村委會各項工作。

2、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè),切實增強干部自律意識。街道紀工委監(jiān)察室把黨風(fēng)廉政建設(shè)同各項業(yè)務(wù)工作同部署、同落實,建立了各項規(guī)章制度,將黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點任務(wù)進行了分解,明確任務(wù),層層落實,班子成員按期報告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況,同時建立了科級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案,要求各科把廉政建設(shè)同各項業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,滲透到工作的各個環(huán)節(jié)中,并切實加以落實,結(jié)合廉潔警示學(xué)習(xí)教育活動,進一步鞏固學(xué)習(xí)成果,認真落實五項規(guī)定,按時召開民主生活會,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度和收入申報制度,簽訂了領(lǐng)導(dǎo)干部家庭廉潔承諾書,并嚴格遵照執(zhí)行,實行詢問誡免談話制度,領(lǐng)導(dǎo)班子和廉政建設(shè)責(zé)任制報告制度。

3、豐富廉政活動載體,共同營造教育氛圍。我們組織黨員干部認真學(xué)習(xí)中央紀委出臺的一系列方針、政策,引導(dǎo)廣大黨員干部正確認識反腐敗形勢,增強反腐敗信心,推動反腐倡廉工作有序深入開展。通過舉辦農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班,對兩委會干部進行了預(yù)防職務(wù)犯罪方面的培訓(xùn),要求干部學(xué)習(xí)人人有筆記,有心得體會,使黨員干部從思想深處筑牢反腐倡廉的防線,同時,會同其他科室抓好黨務(wù)政務(wù)、廠務(wù)、村務(wù)、校務(wù)的公開活動,監(jiān)督檢查工作紀律、政治紀律和政府各項工作制度的執(zhí)行情況,認真開展廉政文化“六進”活動。按照反腐倡廉教育要面向全社會的要求,大力推進廉政文化進機關(guān)、學(xué)校、社區(qū)、家庭、企業(yè)和農(nóng)村的“六進”活動,充分發(fā)揮思想道德教育、職業(yè)道德教育、社會公德教育、家庭美德教育的整體效能,進一步擴大廉政文化的覆蓋面、影響面、教育面。在狠抓黨風(fēng)廉政的宣傳教育工作中,制定切實可行的方案,制作110條固定標語、13個宣傳欄、10個辦公室制作了桌牌。為了把此項活動推向深入,我們還邀請專家做報告、將“六進”活動全面推開。

4、發(fā)揮警示訓(xùn)誡作用,著力增強行政效能監(jiān)察力度。我們以“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”為原則,以抓教育、施訓(xùn)誡、促整改、塑形象、樹新風(fēng)為目標,積極探索建立反腐倡廉的預(yù)警機制,及時教育和挽救存在一般性錯誤或有輕微違紀行為的黨員干部,提高了廣大黨員干部廉潔從政的自覺性。組織機關(guān)各科室開展抓效能比業(yè)績的高潮,建立和完善機關(guān)工作制度、財務(wù)制度、考勤制度、值班制度等各項規(guī)章制度。同時,各科室根據(jù)實際建立考核辦法,落實責(zé)任,明確目標,加大監(jiān)督、檢查力度,監(jiān)察室加強對機關(guān)干部的紀律要求,檢查上、下班和值班情況,抓好長效管理。

5、做好信訪工作。堅持“五親自、一保證”信訪渠道,建立了領(lǐng)導(dǎo)掛牌群眾點名接訪機制,認真接待群眾來信來訪,不定期地下基層走訪干部群眾,掌握基層動態(tài),變上訪為下訪,主動出擊,解決問題,對群眾反映征地補償、村委會換屆等一些具有代表性的事件,堅持將群眾利益最大化,采取公開、透明、民主的辦法,達到大多數(shù)人滿意的效果。

在落實信訪工作中,我們做到:一是合理部署工作任務(wù),把信訪工作列入重要議事日程,每半年、分季度、按月召開專題會議,研究紀工委工作,并做好信訪調(diào)研工作,及時總結(jié),尋找差距,探求新思路、新方法;二是加強網(wǎng)絡(luò)建設(shè),街道紀工委設(shè)專職紀監(jiān)干部兩人,13個村通過換屆選舉配齊了村監(jiān)會干部,健全了兩級網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),注重對信訪人員的培訓(xùn),按時參加上級紀委舉辦的培訓(xùn)班,經(jīng)常組織基層支部書記和村監(jiān)會主任培訓(xùn)班,提高紀檢干部水平;三是重視信訪接待工作,紀工委一班人主動、熱情接待來訪群眾,將群眾反映問題登記造冊,專門設(shè)立了舉報箱和舉報電話,為群眾提供方便;四是實行街辦領(lǐng)導(dǎo)輪流接待來訪制度,每周一和周五分別由黨工委書記和紀工委書記專門接待來訪群眾,處理解決信訪問題,督辦信訪案件;五是堅持科學(xué)發(fā)展的工作原則,隨著信訪問題的復(fù)雜化,我們做到及時調(diào)整工作思路,以“聽民聲、訪民情、解民憂”為出發(fā)點,主動下基層聽取群眾呼聲,解決實際問題。六是認真開展點名接訪工作,按照統(tǒng)一接待、按責(zé)分流、歸口辦理、責(zé)任到人的原則,把信訪問題落到實處。上半年,共授理群眾信訪案件1件,已辦結(jié)1件,實現(xiàn)上半年何寨轄區(qū)到區(qū)紀委信訪室零上訪。

二、下半年工作思路

在下半年工作中,我們將主要抓好以下幾個方面的工作:

一是抓好信息的總結(jié)和報送工作;

二是認真開展貫徹信訪聽證制度,對于復(fù)雜疑難問題,利用信訪聽證進行解決,實行一站式便民服務(wù);

三是繼續(xù)抓好行政效能建設(shè),在干部思想、作風(fēng)、紀律等方面,以制度促管理、以管理促成效,提高行政效能;

四是暢通信訪渠道,加大信訪案件查處工作力度,把矛盾化解在基層。

201*年6月30日

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