古丈縣財政投資評審中心201*工作總結和201*年工作思路
古丈縣財政投資評審中心201*工作總結和201*年工作思路
201*年,我縣財政投資評審中心在局黨組的正確領導和上級業(yè)務部門的支持下,緊緊圍繞我縣財政性投資項目評審這一中心工作,充分發(fā)揮財政評審職能作用,牢固樹立服務意識,扎實有效地開展工作,較好地完成了全年工作任務,F(xiàn)總結如下:
一、制定辦法,完善制度,為全面啟動和實施財政投資評審工作提供保障。
為加強對全縣財政投資建設項目的評審管理,根據(jù)上級有關財政投資評審工作要求起草《古丈縣財政投資評審管理暫行規(guī)定辦法》,并以縣人民政府辦公室文件下發(fā)。該辦法詳細規(guī)定了財政投資評審的內(nèi)容、工作程序及財政部門、財政投資評審機構、項目建設單位的各自職責,確保我縣財政投資評審工作的順利開展。
二、轉(zhuǎn)變思路,積極做好財政投資評審工作,為財政資金的使用把好關。
一是堅持“先評審、后下達預算”,“先評審、后撥款,”“先評審、后批復決算”的原則。我縣共進行項目竣工結算評審9個,送審金額32976779.39元,審定金額29646124.62
元,核減金額3330654.77元,核減率為10.01%。
二是堅持跟蹤評審制度,加強重點工程的日常監(jiān)督管理。今年對廉租住房、基層政權建設等5個項目工程派專人進行了現(xiàn)場跟蹤評審。對施工過程中的隱蔽工程、工程量追加進行驗收確認,保證了簽證的準確性,又為竣工結算提供依據(jù)。
三、201*年工作思路
針對當前評審工作運行中存在著制度不完善、程序欠規(guī)范、專業(yè)技術力量薄弱和中介機構良莠不齊等問題,在201*年工作中應采取得力措施,改進管理,提高效能,提升財政投資評審工作水平。
一是繼續(xù)加強業(yè)務學習,提高人員業(yè)務素質(zhì)。首先要認真學習《廉政準則》,提高廉潔評審意識。其次在學習掌握財政評審規(guī)章制度、《建筑法》、《招投標法》、《政府采購法》以及我縣出臺的《財政投資評審管理暫行辦法》等法律法規(guī)的基礎上,結合工作實際,重點學習部門預算、工程招標、工程定額應用、工程量清單計價等專業(yè)理論知識,以增強工作的針對性。
二是準備全面啟動財政投資評審工作。因《財政投資評審暫行辦法》在201*年11月才出臺,201*年我縣將按照《暫行辦法》全面啟動。
三是加強竣工項目的結算評審工作。根據(jù)財政投資性項
目工程完工情況,加強與相關部門的業(yè)務溝通,對竣工項目進行結算評審,實施事前、事中、事后全過程監(jiān)督。
二一一年十一月二十八日
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201*年財政工作總結和201*年工作思路
路橋區(qū)財政局
今年以來,我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級業(yè)務部門的具體指導下,緊緊圍繞“依法治稅,為民理財,務實創(chuàng)新,廉潔高效”的工作理念,突出“生財、聚財、用財、理財、管財”五大職能,立足基本、基礎、基層“三基”,結合“解放思想,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論這一主題,按照“支撐、保障、引導,持續(xù)、健康、平衡”工作方針,切實發(fā)揮財政職能,注重自身建設,各項工作均取得預期目標,為“十二五”規(guī)劃的良好開局奠定了堅實的基礎。
一、201*年財政工作總結
(一)圍繞一根主線,財政收入再上新臺階今年來,財政工作緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)濟工作中心和財政收支這一主線,深入分析財政經(jīng)濟形勢,咬定全年目標,把大力組織收入作為重中之重,完善工作體制機制,密切加強與國稅、地稅等征收部門的協(xié)作與聯(lián)系。強化財政部門在收入管理中的組織協(xié)調(diào)作用,定期組織分析,跟蹤收入進度,努力提高財政收入占GDP的比重、一般預算收入占財政總收入的比重、產(chǎn)業(yè)稅收占一般預算收入的比重,促進地方可用財力穩(wěn)定增長。同時,建立健全預算“編制、執(zhí)行、監(jiān)督”“三位一體”運行機制,強化財政支出管理,嚴格控制一般性項目支出,加快預算支出進度,確保財政收支平衡
有序。
通過以上措施,1-10月份,完成財政總收入475785萬元,增長24.01%。其中,完成地方收入259209萬元,增長30.62%。為年度預算的103.53%,提前兩個月完成年度計劃。上述兩項總量分居全市第二,增幅位居第二、第一。另一方面,各項重點支出保障有力。完成財政總支出403052萬元,增長17.87%。其中,完成一般預算支出136574萬元,增長19.06%,為年度預算的98.69%。
(二)突出兩個重點,財政建設實現(xiàn)新突破
一是充分發(fā)揮導向作用,支持經(jīng)濟發(fā)展。進一步強化“企業(yè)為基”的理念,深化“兩年”和“雙服務”活動,繼續(xù)做好對企業(yè)的“解困、扶持、服務”工作,認真落實各項財稅優(yōu)惠政策,及時兌現(xiàn)區(qū)委、區(qū)政府獎勵政策。截止目前,共撥獎扶資金6581萬元,其中支持工業(yè)企業(yè)2791萬元,,加快先進制造業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展,充分注重財政與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展,著力培育新的經(jīng)濟增長點。落實好企業(yè)主分離扶持政策,兌現(xiàn)政府獎勵資金89萬元,使6家企業(yè)受惠。協(xié)助金融辦起草出臺《關于加快金融業(yè)發(fā)展的實施意見》,支持服務業(yè)發(fā)展1647萬元,進一步推動經(jīng)濟發(fā)展和夯實財源基礎。
二是積極支持重點工程建設。認真研究國家政策導向,用好用足政策優(yōu)勢,加強與相關部門的配合和上級部門的溝
通,認真組織申報重點工程(項目),爭取到白沙外堤海塘加固工程、75省道南延(一期)工程路橋段地方政府債券7000萬元,新增中央預算內(nèi)投資項目8個,爭取資金1258萬元。積極配合公投公司,利用各經(jīng)營主體探索各種融資新模式,成功發(fā)行了7年期企業(yè)債券,簽訂5年期融資租賃和期限12年的銀行長期貸款等,新募集19.1億長期項目融資,保障重點工程項目資金需求。
(三)堅持“三個子”原則,財政收支取得新成績按照“收入一個籠子、預算一個盤子、支出一個口子”的要求,進一步完善和健全預算編制、預算執(zhí)行、預算監(jiān)督“三位一體”的管理機制,積極推進財政財務管理制度改革。
一是收入進籠子。進一步細化收入預測工作,提高精細化組織程度,嚴格執(zhí)行制收入目標考核,做到計劃分解到稅目、進度明確到每月、動態(tài)掌握到每周,監(jiān)控稅源、深挖細找,確保應收盡收。
二是預算進盤子。進一步深化部門預算改革,全區(qū)所有行政事業(yè)單位的所有收支納入預算管理。部門的所有開支都要在預算中加以反映,各種收入全部納入預算管理。進一步突出部門單位的預算編制主體地位、財政的審核監(jiān)督主體地位和人大的審查決定主體地位,提高預算編制的公開化和透明度。
三是支出進口子。財政支出按照公共財政和構建和諧社
會的要求,統(tǒng)籌兼顧,精打細算,大力壓減一般性支出,以調(diào)結構、保重點為原則和目標,集中財力保障好人員工資、社會保障、公共衛(wèi)生、“三農(nóng)”、教育、科技以及社會突發(fā)事件等事關改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定的重點支出需要。
(四)完善四項改革,財政改革邁出新步伐
一是抓好國庫集中支付。認真做好國庫集中支付改革,進一步完善國庫單一賬戶制度和財政國庫管理信息系統(tǒng),在去年5家試點的基礎上,今年再包括我局在內(nèi)的20家預算單位國庫集中支付改革。
二是繼續(xù)規(guī)范財經(jīng)秩序。聯(lián)合區(qū)糾風辦等四部門印發(fā)《關于開展治理和規(guī)范涉企收費工作通知》,在全區(qū)范圍內(nèi)開展清理涉企收費,堅決取消不合法、不合理的收費項目、降低過高的收費標準,切實減輕企業(yè)負擔。深化財政財務管理,建立了鎮(zhèn)(街道)會計核算統(tǒng)一軟件,將各鎮(zhèn)(街道)財政財務管理信息實時進入?yún)^(qū)財政視角,實施動態(tài)跟蹤監(jiān)控。強化單位公房出租管理,嚴格執(zhí)行《路橋區(qū)行政事業(yè)單位房屋出租管理暫行辦法》等有關制度,對全區(qū)所有行政事業(yè)單位房屋實行公開招租,防止國有資產(chǎn)流失。對強化政府采購監(jiān)管,將供應商不良信息納入黑名單。借助財政部地方性債務統(tǒng)計軟件,建立了政府性債務信息化管理系統(tǒng),加強政府債務動態(tài)監(jiān)管;及時成立財政賬戶清理整頓小組,全面開展了財政賬戶專項檢查,進一步規(guī)范財經(jīng)秩序。
三是深化“收支兩條線”管理。按預算管理形式實現(xiàn)“收支脫鉤、綜合財政預算”的管理方式,對行政性收費、政府性基金、罰沒收入和全額預算單位收取的非稅收入全部納入預算。完善國有土地出讓收支管理信息系統(tǒng),通過應用數(shù)據(jù)庫技術,提供基于政務外網(wǎng)的協(xié)同辦公,加強國有土地出讓收支管理。完善財政票據(jù)購領、使用、核銷、稽查等管理制度,規(guī)范行政事業(yè)單位收費管理。
四是完善政府投資項目編制工作。對政府投資立項的依據(jù)、設定項目具體任務和預期績效目標進行充分論證,及時下達《201*年度路橋區(qū)政府投資項目資金計劃》,涉及城建、交通、文教衛(wèi)、農(nóng)林等192個,其中124個財政直接撥款資金373174.76萬元,進一步加強全區(qū)政府投資項目的計劃性和控制性,初步建立了一本預算管吃飯、一本預算管建設的政府投資項目管理機制。
(五)落實“五個保障”,財政保障取得新進展一是優(yōu)先保障民生支出。優(yōu)先保證帶事關民生領域支出,認真落實財政支出“有保的壓”原則,合理界定財政保障范圍,合理壓縮一般性支出,增加民生投入,努力推進基本公共服務均等化建設。前10個月,社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、教育、公共安全、科技文化、城鄉(xiāng)社區(qū)事務、農(nóng)林水事業(yè)和節(jié)能環(huán)保等民生領域支出達101801萬元,占一般預算支出總量的74.54%,確保新增財力三分之二以上用于改善民生的
要求。
二是設立多個專項資金。在現(xiàn)有專項資金的基礎上,今年又設立了扶持金融業(yè)發(fā)展、質(zhì)量強區(qū)建設、臺州南站鐵路貨運、標準農(nóng)田質(zhì)量提升工程項目、花卉苗木發(fā)展、糧食生產(chǎn)專項資金等9個專項資金,。以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展為抓手,以“清潔家園、和諧鄉(xiāng)村”活動為載體,圍繞“有錢辦事”安排環(huán)衛(wèi)一體化資金5000萬元,比上年凈增1000萬元。
三是加強“三農(nóng)”投入。按照“三個明顯高于”的要求,繼續(xù)加大“三農(nóng)”投入力度。前10月份,財政投入“三農(nóng)”累計達49549萬元,同比增長32.26%。及時下?lián)芨黝愔мr(nóng)補貼資金,促進農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定、農(nóng)民增收。
四是關注困難群眾生活。建立普通高中生助學金制度,對低保家庭子女、福利機構監(jiān)護的未成年人、革命烈士子女、五保供養(yǎng)的未成年人、殘疾學生,以及農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民年人均可支配收入4000元以下的低收入家庭子女、少數(shù)民族學生、因受災或疾病等原因造成家庭經(jīng)濟困難的學生實施資助。提高醫(yī)療籌資和補償標準,將籌資水平提高到320元/人(含體檢9元/人),其中財政補助200元/人;對提高重度殘疾人托(安)養(yǎng)補助標準,對納入集中托養(yǎng)人均年收入在低保標準150%以內(nèi)的家庭,從原來的9000元/年〃人提高到1201*元/年〃人,其他家庭補助從4800元/年〃人提高到6000元/年〃人,分別由區(qū)財政全額和50%進行補助;對
日間照料、居家安養(yǎng)人均年收入在低保標準150%以內(nèi)的家庭,從原來的3750元/年〃人提高到4800元/年〃人,其他家庭從1875元/年〃人提高到2400元/年〃人,由區(qū)財政全額承擔。對集中供養(yǎng)的農(nóng)村五保和城鎮(zhèn)“三無”對象及民辦養(yǎng)老機構住養(yǎng)老人,實施政策性養(yǎng)老機構綜合責任保險。同時,及時下達大中型水庫移民后期扶持資金,最低生活保障對象保障金和重度殘疾人補助金、大病醫(yī)療救助金等,切實保障城鄉(xiāng)困難群眾的基本生活。
五是做好醫(yī)衛(wèi)和社保保障工作。配合醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,對醫(yī)療衛(wèi)生經(jīng)費,按照“核定計劃、專項安排、包干使用、績效考評”進行管理。加強與社保資金監(jiān)管的同時,及時兌現(xiàn)城鄉(xiāng)居民的各類社保資金。截止10月底,醫(yī)療衛(wèi)生支出5068萬元,社會保障與就業(yè)支出10017萬元。
(六)著力“六個打造”,財政管理呈現(xiàn)新局面一是著力創(chuàng)收,打造優(yōu)勢財政。認真落實好中央、省市各項財稅政策的同時,根據(jù)年初確定的收支目標,切實做大做強地方財政蛋糕,加強國、地稅部門協(xié)作,充分注重財政與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展,確保我區(qū)優(yōu)勢財政地位,1-10月份,實現(xiàn)地方財政收入增長幅度位居臺州九縣(市、區(qū))第一且高于全市平均增幅7.81個百分點,地方財政收入占總收入的比重達到了54.48%,同比凈增3.51個百分點。
二是著力普惠,打造民生財政。繼續(xù)實施“校舍安全工
程”、“領雁工程”等行動計劃,提高教育質(zhì)量和水平。認真貫徹執(zhí)行創(chuàng)業(yè)財稅優(yōu)惠政策,充分發(fā)揮就業(yè)專項資金、失業(yè)保險基金的作用,穩(wěn)定和擴大就業(yè)。進一步完善社會保障體系建設,完善失地農(nóng)民保障、新農(nóng)合醫(yī)療、城鄉(xiāng)居民低保、集中供養(yǎng)和“三無”人員等保障機制。加大對鎮(zhèn)(街道)財政扶持力度,增強鎮(zhèn)(街道)的“造血”功能和可持續(xù)發(fā)展能力。進一步深化農(nóng)村綜合改革,加強鎮(zhèn)(街道)財政財務管理,推進城鄉(xiāng)均等化建設。
三是著力公正,打造陽光財政。嚴格執(zhí)行預算法,建立健全“收入一個籠子,預算一個盤子,支出一個口子”和“編制、執(zhí)行、監(jiān)督”三位一體的財政管理工作機制,嚴格執(zhí)行《行政事業(yè)單位常用辦公設備配置標準》、《項目經(jīng)費使用管理辦法》等支出管理制度,按照定額定員管理和“統(tǒng)籌兼顧、確保重點、量入為出、收支平衡、講求效益”的原則,科學制定和調(diào)整預算分配定額標準體系,進一步編細、編實部門預算,提高預算編制科學性、準確性和使用效益;堅持“先有預算、后有支出、無預算不支出”的理念,成立國庫科、國庫支付中心,積極搭建預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督“三位一體”的運行模式,進一步強化預算執(zhí)行力、約束力奠定基礎
四是著力監(jiān)管,打造績效財政。積極探索“項目單位-主管部門-財政部門”三層次評價體系,完善績效目標申報制度,重點圍繞用于公共服務領域的專項資金使用情況、部
門預算編制執(zhí)行情況等社會關注、群眾關心的問題開展監(jiān)督檢查。成立了清理整頓工作領導小組,印發(fā)《關于開展清理整頓財政專戶工作的通知》,開展了財政賬戶專項檢查。擬訂了《關于開展全區(qū)黨政機關公務用車問題專項治理工作實施方案》,對242家黨政機關、事業(yè)單位開展了公務用車專項治理。印發(fā)《關于做好201*年“小金庫”專項治理工作的通知》,對全區(qū)196家行事單位、64家國有企業(yè)、155家社會團體進行了“小金庫”專項治理的全面復查,并對存在問題的9家行政事業(yè)單位和8名相關責任人進行了處罰作出了處理。
五是著力規(guī)范,打造精細財政。先后制訂和出臺了《路橋區(qū)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)配置管理暫行辦法》、《路橋區(qū)區(qū)級部門預算績效管理考核辦法(試行)》、《路橋區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)對外擔保管理暫行辦法》、《路橋區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)投資監(jiān)督管理辦法(試行)》等6個外部管理制度。根據(jù)《關于做好規(guī)章和規(guī)范性文件清理工作的通知》(浙政辦發(fā)201*76號)和《關于進一步做好規(guī)范性文件清理工作的通知》(臺依辦201*5號)要求,對建區(qū)16年以來的規(guī)范性文件進行了再次清理,共清理涉及到財政管理工作文件(制度)19件,通過認真調(diào)研和審核,決定廢止3件、宣布失效1件。
六是著力治學,打造品質(zhì)財政。以財政文化建設為抓手,
積極打造“五型”團隊。按照區(qū)委“解放思想,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論和推進“千局萬站優(yōu)環(huán)境促發(fā)展”主題活動的要求,結合黨風廉政建設工作,積極加強財政干部隊伍建設。制訂了年度理論學習、教育培訓、年度調(diào)研課題等計劃,通過理論學習日這一平臺,認真開展理論和業(yè)務學習。同時采用“請進來,走出去”方式,先后組織開展了預防腐敗、檔案管理、保密工作專題講座和財經(jīng)業(yè)務知識培訓,進一步提高了干部職工的政治、業(yè)務素質(zhì),增強了干部職工科學發(fā)展、創(chuàng)新工作的熱情,為實現(xiàn)財政工作的新突破打下了扎實的思想基礎。制訂了《路橋區(qū)財政局干部廉政風險干預實施辦法》,認真開展內(nèi)設機構廉政風險點和個人崗位廉政風險點自查,精心制作了“一筆定清廉”、“學蘭學其德,畫蘭畫其神”等廉政格言警句和財政文化宣傳畫匾20多幅,在局機關走廊、食堂等顯眼場所懸掛,篩選了“馬行千里不失蹄,只因步步謹慎;人生一世少錯誤,就在警鐘長鳴”、等30條廉政短信,在節(jié)慶日、干部生日、雙休日等重要節(jié)日之際,通過手機短信發(fā)給每位干部職工,大力推進黨風廉政建設,積極營造廉政文化建設氛圍,筑牢廉政風險預警線和輔助線,確保財政資金和干部隊伍“兩個安全”。推進依法行政、依法理財工作,制定“六五”普法綱要和201*年度法制宣傳教育計劃,制訂依法行政白皮書制度,梳理財政管理行政執(zhí)法職權,其中行政許可2項,非行政許可審批項目5項、行政
處罰項目121項,其他行政執(zhí)法項目11項(其中行政強制7項,行政確認4項)。充分發(fā)揮黨、工、婦、團組織作用,積極組織機關干部參與文體和公益活動。積極履行工作職能,開展了網(wǎng)絡會計人員繼續(xù)教育5161名,組織網(wǎng)絡考試4600人,組織會計從業(yè)資格考試124場次,發(fā)放會計從業(yè)資格證書260本。印制浙江省政府非稅收入管理條例》,并邀請省廳專家為全區(qū)非稅招收單位、銀行等相關人員150多人進行專場培訓。
二、201*年財政工作思路
(一)充分發(fā)揮導向作用,積極支持經(jīng)濟發(fā)展1.充分發(fā)揮財政經(jīng)濟杠桿作用。要完善政府引導、財政牽動、多方出資、市場化運作機制,優(yōu)化配置各類資源,以培育產(chǎn)業(yè)集群和增強自主創(chuàng)新能力為重點,認真研究和制訂適合路橋經(jīng)濟結構相適應的扶持政策,拓寬財源建設的投入渠道,推動產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。
2.加大中小企業(yè)扶持力度。進一步強化“企業(yè)為基”的理念,繼續(xù)做好對中小企業(yè)的“解困、扶持、服務”工作,落實財稅優(yōu)惠政策,對中小企業(yè)投融資、爭創(chuàng)名牌、節(jié)能環(huán)保、技術創(chuàng)新等,給予扶持政策的傾斜,推進中小企業(yè)做大做強。綜合運用資本注入、風險補償、財政貼息等多種方式,不斷提高擔保機構對中小企業(yè)的融資擔保能力。對于成長性好而資金缺的企業(yè),探索風險性投資。積極構筑“政府協(xié)調(diào)
引導、銀行合作支持、擔保積極配合、企業(yè)主動參與”的中小企業(yè)融資服務平臺,助力中小企業(yè)突破融資瓶頸。加大財政對中小企業(yè)信用擔保機構的支持力度,安排更多的專項扶持資金,重點用于對擔保機構為中小企業(yè)提供融資擔保業(yè)務的風險補償,并加大風險補償投入,解決好中小企業(yè)融資的老大難問題
3.完善服務業(yè)發(fā)展扶持政策。加大金融和服務業(yè)扶持力度,積極支持地方金融、物流、建筑、倉儲、中介等行業(yè)發(fā)展,加快發(fā)展信息咨詢、電子商務、社區(qū)服務等新興產(chǎn)業(yè),以提高第三產(chǎn)業(yè)的比重。在目前的金融環(huán)境下,臺州的三家地方性商業(yè)銀行對當?shù)刂、小企業(yè)的健康發(fā)展起了重要的作用,要進一步重視對金融業(yè)發(fā)展的引導和規(guī)劃,加強對本土草根銀行的財稅扶持力度,壯大本土金融企業(yè)。鼓勵和引導企業(yè)主業(yè)和輔業(yè)分離,加快現(xiàn)代服務業(yè)的發(fā)展,保證地方可用財力的穩(wěn)定增長。
(二)深化各項改革,健全財政管理體制機制1.進一步深化部門預算管理改革。按照“三個子”的要求,積極搭建預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督“三位一體”的運行模式,推進預算管理和增強預算執(zhí)行力。建立完善部門基礎信息數(shù)據(jù)庫,逐步實現(xiàn)機構、編制、人員、資產(chǎn)、經(jīng)費等數(shù)據(jù)的動態(tài)管理。建立項目績效掛鉤,細化績效評估指標體系,將部門經(jīng)費與績效評估直接掛鉤,增強預算的約束力。
2.著力抓好重點改革任務。按照“橫向到邊、縱向到底”的要求,全面推開預算部門(單位)國庫集中支付制度;積極探索公務卡管理制度,加強資金監(jiān)管;加大信息公開力度,扎實做好部門預算公開試點。
3.強化財政財務管理。繼續(xù)完善鎮(zhèn)(街道)財政財務管理,加大中心鎮(zhèn)支持力度,強化鎮(zhèn)(街道)財政基本保障和公共服務職能,加強對鎮(zhèn)(街道)財政工作的指導。健全債務監(jiān)管機制,防范和化解財政運行風險。
(三)堅持依法理財,推進財政管理科學化和精細化1.加強財政支出管理。重點加大對民生工作的投入力度,重點保障教育、衛(wèi)生、社會保障和就業(yè)再就業(yè)、新農(nóng)村建設等社會事業(yè)建設;規(guī)范專項資金管理,加大重點項目投入管理,促進重點項目向節(jié)能減排、環(huán)境保護方向投入;嚴格控制事務性支出,重點壓縮會議費、招待費、公務用車等彈性支出,堅決制止鋪張浪費、揮霍資金的行為;規(guī)范財政資金支出管理,控制項目支出范圍,提高財政資金使用的規(guī)范性、安全性和有效性,預防各類違反財經(jīng)法規(guī)現(xiàn)象。
2.健全監(jiān)督機制。按照“收支并舉、監(jiān)管并重、內(nèi)外并行”的要求,進一步完善支出績效評價制度,強化對財政資金使用的跟蹤問效,預防各類違反財經(jīng)法規(guī)現(xiàn)象;加強財政支出績效評價工作,建立評價結果在部門預算安排中的激勵與約束機制;進一步加強財政法制建設,將財政監(jiān)督納入法制化軌道,加大政務公開力度,增強財政工作透明度。
3.堅持以人為本,立足當前干部隊伍建設實際,繼續(xù)開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動,推進財政文化建設,進一步構建財政干部核心價值觀。強化廉政主體責任,全面落實黨風廉政責任制,鞏固懲防體系建設。規(guī)范權力運行機制,扎實推進機關效能建設,不斷提高全體干部依法理財、科學管財、服務生財、創(chuàng)新聚財、為民用財?shù)哪芰Α?/p>
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